学习方法是一个发音为“许”的汉语单词fǎ，它意味着学习法律学校规章制度。 以下是i乐德范文网为大家整理的关于领导干部20_年度学法计划的文章9篇 ,欢迎品鉴！
领导干部20_年度学法计划1
为进一步深化学习型党组织建设，提高党员的政治理论水平和综合素质，根据局建立学习型党组织(机关)五年规划，制定20xx年党员干部学习计划，请各党支部认真贯彻落实。
一、指导思想
以党的十八届三中全会精神为指导，高举中国特色社会主义伟大旗帜，深入贯彻落实科学发展观，以党的执政潜力建设和先进性建设为主线，紧紧围绕市委、市政府和局中心工作，按照理论武装头脑、指导实践、推动工作的要求，创新学习形式，丰富学习资料，坚持学以致用，注重培养潜力，促进成果转化，进一步增强党员干部的理论素养、学习潜力和工作本领，为完成各项工作任务，提升机关作风水平带给坚强保证。
二、学习资料
1、政治理论学习。一是深入学习党的十八大和十八届三中全精神。各基层党支部要组织党员认真学习党的十八大、十八届三中全会和习总书记的一系列重要讲话精神，要把学习十八大、十八届三中全会精神作为当前和今后一个时期学习的首要政治任务。组织开展专题辅导、专家解读、座谈交流等系列活动，引导机关党员干部深入学习讨论，领会精神实质，把握丰富内涵。二是结合开展为民务实清廉的群众路线教育活动，组织党员学习习总书记系列重要讲话精神，学习中发[20_]4号、中办发[20_]4号、苏办发[20_]4号文件等文件精神，学习省委十二届六次全会和市委十一次六次全会精神，透过学习，使党的群众路线在全体党员、干部中深深扎根，使践行党的根本宗旨成为党员干部的自学行动。
2、党纪党规学习。一是深入学习贯彻新党章。20_年，继续组织党员干部认真学习新党章，深刻领会党章总结的党的建设的新经验，深刻领会党章对党的工作和党的建设提出的新要求，加强对党章基本精神的把握，自觉遵守和维护党章，不断增强党性意识。二是学习《建立健全惩治和预防腐败体系20_-20_年工作规划》。深刻领会《工作规划》的主要资料和精神实质，深入学习贯彻《工作规划》电视电话会议精神，以高度的政治职责感、扎实推进惩治和预防腐败体系建设。
3、业务知识培训。以学习城乡规划法为重点，将学习、实践、研究三者紧密结合，按照城乡规划法的要求，结合部门职能和工作需要，以请进来、走出去的形式，组织举办有关规划编制、管理、监察等业务和法律法规方面的培训。以开设规划讲堂、与武汉大学合作办学为载体，邀请知名学者传授规划专业理论知识、对专业技术人员进行业务培训和学历深造。在请进来的同时还要分期分批组织规划业务、技术管理人员到发展较快的外省、市参观学习，透过学习，不断提高党员的履责潜力和科学执政、民主执政、依法执政的水平。
4、思想道德教育。用心践行社会主义核心价值观，进一步加强机关作风建设和道德领域突出问题专项教育，不断提升党员干部道德建设水平。结合党员队伍的思想现状，定期进行理想信念、道德修养、廉洁自律、社会主义核心价值体系等资料的教育，透过组织开展“学习《廉政准则》，争做勤廉表率”、“510思廉日”、“算好廉政账”等专题活动，进一步提高党员干部的思想觉悟和道德品质，筑牢思想道德防线，增强廉洁自律意识。组织开展以“六个一”为主题的道德大讲堂活动。透过唱歌曲、学模范、诵经典、自我反省、发善心、送吉祥等形式，感悟道德，践行道德。尤其是透过讲大家看得见、摸得着、学得到的身边人、身边事，使每一位党员干部在潜移默化中见贤思齐、向善向好，构成知荣辱、讲正气、促和谐的良好氛围。
三、学习形式
各党支部要制定党员学习计划，督促每位党员明确个人的学习目标、制定切实可行的自学计划并认真做好学习笔记。透过集中学习辅导、计算机网络平台、工作调研、演讲、座谈交流、主题教育活动、收看电教片等多样化的学习形式，营造浓厚的学习氛围，不断增强党员干部的学习动力，提升学习教育的效果。同时，采取“请进来”的方式，邀请有关专家教授举办各类知识讲座;采取“走出去”的方式，组织党员干部到企业、到社区、到省内外兄弟城市，开展互动式参观学习，丰富学习资料，开阔眼界，增长知识。
四、学习要求
1、要高度重视，严密组织。各支部及每位党员要牢固树立终身学习、学习与工作相结合的现代化学习理念，把学习摆到讲政治高度来认识，并当作提高自身整体素质和综合潜力的内在要求，统筹安排工作，妥善处理工学予盾，对统一组织的学习和活动，不得无故缺席，也不得安排其他工作。凡有特殊状况不能参加学习的，要事先请假，以保证学习资料、时间、人员和效果的落实。
2、联系实际，注重实效。各支部及党员要结合形势、任务和岗位实际，分别制定支部和党员个人年度学习计划，有组织、有步骤地学理论、学业务，做到边学习、边思考、边写心得笔记，不断提高政治理论水平。同时，对学习和工作中遇到的各种问题，要进行深入的调查研究和理性思考，提出意见和推荐，用调研成果来指导实际工作。
3、要坚持制度，严格考勤考核。认真落实述学、考学、评学制度，对党员出勤和学习状况进行严格的考勤。把学习态度、学习状况、学习成果纳入年度共性目标考核资料，作为争创“学习型基层党组织”活动和党建目标考核的重要依据，构建以考督学，以评促学，以奖激学，全方位、多渠道、高层次的全员学习教育体系和网络，提高党员学习的自觉性、主动性、创造性，构成一种“人人是学习的主人，处处是学习的场所，时时是学习的机会”的良好学习氛围。
领导干部20_年度学法计划2
为认真贯彻落实“xx”普法规划，进一步提高领导干部的法律素质，增强依法行政的意识和能力，促进依法决策、依法行政和法治化管理，推进财政法制化建设进程，根据《县依法治县实施方案》要求，现对我局20_年度领导干部学法工作做如下安排：
一、组织领导
为保证全年学法任务的圆满完成，成立20_年度学法工作领导小组，领导小组组长，副组长：成员：各股室负责人。
二、学习安排
（一）第二季度
学习内容：《预算法》、《行政诉讼法》、《公务员法》
学习方式：自学
（二）第三季度
学习内容：《宪法》、《会计法》等
学习方式：集中学习
学习地点：县财政局2楼会议室
（三）第四季度
学习内容：《中华人民共和国政府信息公开条例》、《国务院办公厅关于推行行政执法责任制的若干意见》、省实施《中华人民共和国政府信息公开条例》办法等
学习地点：县财政局2楼会议室
学习方式：集中学习
全年学法内容可根据州、县要求适时进行调整。
三、学习形式
学习主要采取集中辅导与分散自学相结合的方式，以自学为主，把党纪条规、廉政制度的学习贯穿年度学法的始终。同时积极组织参加省、州、县组织的法律法规知识培训，确保每位参学人员全年法律知识的学习不少于40学时。
四、学习要求
1、提高认识，加强领导。切实加强对此项工作的领导，将领导干部和全体工作人员学法用法工作摆上重要议事日程，统筹兼顾，努力营造良好的学法氛围。
2、加强监督，确保实效。局学法工作领导小组要加强对全体工作人员学法用法工作的监督指导，适时组织对全体工作人员日常学法情况进行检查和抽查，以查促学，结合地震工作实际，宣传防震减灾法，切实调动全体工作人员学法、用法的主动性和自觉性，全面推进法制工作建设。
领导干部20_年度学法计划3
一、学法原则与方式
实行理论与实践相结合的原则、集中学习与个人自学相结合的方式。
二、学习对象
全局领导干部和机关工作人员，餐饮安全监督所、药品检验所（ADR中心）的行政执法人员及其他人员。
三、学法重点内容
（一）实施依法治国方略、推进依法行政的基本理论。
（二）规范政府共同行为的.法律、法规、规章和规范性文件。
（三）食品药品监管相关的法律法规，今年重点学习：新修订的《食品安全法》、新修订的《医疗器械监督管理条例》、《最高人民法院、最高人民检察院关于办理危害食品安全刑事案件适用法律若干问题的解释》。
四、具体学习安排
（一）领导干部学法：参加领导干部学法的范围是局党组成员。主要采取在局党组会上集中学习法律和专题法制讲座的方式进行，今年安排不少于2次。
（二）机关全体工作人员学法：采取封闭式培训、法律专家专题讲座、青年干部论坛、案例专题评析会、自学等形式，每人累计学习时间不少于40学时。必须做好学习笔记。
（三）行政执法人员学法：持有行政执法证件的人员，除参加市法制办执法人员培训班学习之外，参加本局学法的时长不少于9天。
（四）参加全市统一组织的法律知识考试，按有市关部门规定执行。
领导干部20_年度学法计划4
为深入贯彻落实＂三个代表＂重要思想和党的xx届x中全会精神，进一步做好新时期发展党员工作，省委、郑州市委有关会议精神，结合我市党员发展的实际情况，制定本计划。根据党支部党建工作的要求，结合本人具体情况，特制定了XX年度党员个人工作计划：
一、思想方面：
1、要热爱祖国，热爱中国共产党，拥护党的领导及路线、方针、政策；不断学习党的各项理论知识，积极参与党组织的各项活动，坚决服从组织安排。
2、提高认识，增强紧迫感、时代感、责任感，适应发展要求，强化＂六个意识＂：第一，强化自我充电意识；第二，强化科研意识；第三，强化信息网络意识；第四，强化合作意识；第五，强化创新意识；第六，强化服务意识。
二、积极贯彻学校的办学理念方面：
认同学校争创浙江省一级重点中学的目标和＂学生满意、家长满意、社会满意＂的办学思路，贯彻＂制度第一＂、＂精细管理＂的原则，带头实践学校办学理念。牢牢把握学校发展良好开端，进一步凝聚师生合力，开拓创新，扎实工作，为学校持续，健康，快速发展提供有力的思想，政治和组织保证。
三、教学方面：
在新的一个学期里，面临着同时教三个班的巨大挑战，我一定会尽心尽力，不辜负学校对我的信任。
四、工作方面：
积极参与支部提出的＂五个一＂活动：读一本好书、做一件好事实事、联系一名学生、联系一名非党教职工、争创一项荣誉。要不断探索发展党员工作的新机制、新方法。做好新形势下发展党员工作，既有新机遇，也有新挑战。各级党组织要不断强化创新意识，坚持在实践中探索，在继承中创新，进一步增强做好发展党员工作的积极性、主动性和创造性，以改革的精神积极探索发展党员工作的新机制、新方法，努力把全市发展党员工作提高到一个新水平。
五、追求高境界：
为了学生的发展，为了学校的发展，为了培养优秀人才，牢记为人民服务的宗旨，牢记为人民的教育事业为共产主义奋斗终身是我们每个共产党员的誓言。讲奉献，不斤斤计较个人得失，不要求自己所做的每一件事都要得到回报。宽厚待人，善于和勇于同不同意见的同事相处，公正无私处理每一件事，对待每一个人。
总之，我会认清形势，明确任务，努力发扬＂解放思想、实事求是，敬业爱岗、开拓创新＂的精神，为完成学校提出的各项目标而奋斗。
领导干部20_年度学法计划5
为深入学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，继续推进全局学法用法工作持续深入开展，促进领导干部学法制度化、常态化、规范化，进一步加快统计行政干部知识更新，优化知识结构，不断提高依法行政能力，根据《信阳市人民政府办公室关于印发信阳市政府20_年领导干部学法计划的通知》(信政办【20_】3号)要求，现结合我局职能职责，特制定本计划。
一、学习方式
主要采取自学与集中学习相结合，以党组中心组集中学习、法治专题讲座、法治专题培训班等多种方式开展。全年计划安排党组中心组集中学习四次，法治专题讲座两期，法治培训班一期，领导干部个人集中学习和自学不少于40个学时。
二、具体内容
(一)局党组中心组集中学习
20_年局党组中心组集中学法共四次(每季度一次)。
1、《全国人口普查条例》专题学习。
2、《中华人民共和国统计法》专题学习。
3、《中华人民共和国统计法实施条例》专题学习。
4、《中华人民共和国宪法》专题学习。
参加人员为局党组中心组成员，可根据实际情况扩大到全局科级以上干部。
(二)领导干部法治专题讲座
20_年举办2期，参加人员为全局科级以上干部，可根据实际情况扩大到全体干部职工。邀请高校、法学研究机构有关专家、学者、法律顾问和上级有关领导授课，由法规科组织实施。
(三)领导干部法治专题培训班
20_年计划举办1期，由法规科组织实施。
三、工作要求
(一)提高认识，加强领导。进一步提高对学法制度重要性的认识，要将学法制度作为全面推进依法行政和建设法治政府的重要基础性工作，推进党组中心组集中学法、法治专题讲座等集体学法的制度化、常态化、规范化。各科室、单位要高度重视，切实增强学法、用法的自觉性和责任感，紧密结合实际，强化措施，认真组织实施，把学法用法作为“七五”普法的重要抓手，提高领导干部的法律素质和依法决策、依法行政、依法办事的能力。
(二)精心组织，认真落实。结合工作实际，明确学法任务，落实学习措施，对新颁布的法律法规要及时纳入年度学法计划，认真组织学习。切实做好本单位学法活动的组织与实施，做到学法的时间、内容、人员、效果“四落实”。
(三)模范带头，学以致用。领导干部作为推进依法治国的“关键少数”，要带头学法，做尊法学法守法用法的模范，不断丰富学法内容、改进学法方式，将学习法律知识和解决实际问题相结合，学用一体，不断提高运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展、化解矛盾、维护稳定的能力，带头遵守法律、执行法律，带头营造办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法的法治环境。
领导干部20_年度学法计划6
春风送暖，在这美好的季节，新的一年开始了，在这个播种的时候，我必须以饱满的热情投入到工作之中，20__年个人工作重点计划如下：
一、指导思想
首先必须始终如一地热爱祖国，拥护党的领导，热爱本职工作，关心国家大事，坚持政治学习，记录政治笔记，提高觉悟和意识。还要注重个人道德修养，为人领导，严于律己，克已奉公，做一个员工满意的领导。要关心员工的学习、生活，做员工的良师益友。更要加强团结，与同事相处融洽，合作愉快，心往一处想，劲往一处使，组成一个团结协作的大家庭。
二、工作内容
1、一直提倡的首问责任制我们将继续执行，并做到每个员工能耐心对待每个顾客，让客户满意。
2、随着金融业之间的竞争加剧，客户对银行的服务要求越来越高，不单单在临柜服务中更体现在我行的服务品种上，除了继续做好公用事业费、税款、财政性收费、交通罚没款，更要做好明年开通的高速公路联网收费业务、开放式基金收购业务、证券业务等多种服务品种，提高我行的竞争能力。
3、主动加强与个人业务的联系，参与个人业务、熟悉个人业务以更好为客户服务。虽然已经上了综合业务系统，但因为各种各样的原因还没有能做到真正的综合，是我营业部工作的一个欠缺。
4、以银行为课堂，明年我们将举办更多的银行结算办法讲座，增加人们的金融知识，让客户多了解银行，贴近银行从而融入到我行业务中。
5、继续做好电话银行、自助银行和网上银行的工作，并向优质客户推广使用网上银行业务。
三、强内控制度管理，防范风险，保证工作质量
1、督促科技部门对我营业部的电脑接口尽快更换，然后严格按照综合业务系统的要求实行事权划分，一岗一卡，一人一卡，增强制度执行的钢性，提高约束力。
2、进一步强化重要环节和重要岗位的内控外防，着重加强帐户管理和上门服务。
3、制定出财务人员工作计划，进一步加强会计出纳制度，严格会计出纳制度的执行与检查，规范会计印章和空白重要凭证的使用和保管。
4、重点推行支付密码器的出售工作，保证银企结算资金的安全，进一步提高我行防范外来结算风险的手段。
5、规范业务操作流程，强化总会计日常检查制度以及时发现隐患，减少差错杜绝结算事故。
6、切实履行对分理处的业务指导与检查。
7、做好会计核算质量的定期考核工作。
四、以人为本提高员工的全面素质
1、把好进人用人关。银行业听着很美，其实充满竞争和风险，所以到我营业部需要有一定的心理素质和文化修养。在用人上以员工的能力且要能发挥员工潜能来确定适合的岗位，从而提高员工的积极性。
2、加强业务培训，这也是明年最紧迫的，现已将培训计划上报人事部门，准备对出纳制度、支付结算办法、综合业务系统会计制度、新会计科目等基础知识以及各种新兴业务进行培训。
3、在人员紧张的情况下仍要加强岗位练兵，除了参加明年的技术比武更为了提高员工的业务水平。
4、勤做员工的思想工作，关心员工的工作情况和生活情况。
领导干部20_年度学法计划7
依据《中共中央办公厅国务院办公厅关于印发<法治政府建设与责任落实督察工作规定>的通知》，制定本计划。
一、目标任务
使各级领导干部通过深入系统地学习法律知识，牢固树立社会主义法治理念，自觉尊法、学法、守法、用法，全面提升依法行政的能力和水平，为全县经济社会发展提供强有力的法治保障。
二、学习方式
政府领导干部学法主要采取自学与集中学习相结合、常务会议学法与法治专题讲座相结合方式进行。全年计划安排常务会议学法4次，法治专题讲座2期，法治培训班1期，领导干部个人集中学习和自学不少于40学时。
三、学法安排
（一）政府常务会议学法
20_年县政府常务会议学法共4次（每季度一次）
1.《重大行政决策程序暂行条例》专题学习（承办单位：县政府办）
2.《中华人民共和国固体废物污染环境防治法》专题学习（承办单位：市生态环境局罗山分局）
3.《中华人民共和国退役军人保障法》专题学习（承办单位：县退役军人事务局）。
4.《中华人民共和国资源税法》专题学习（承办单位：县税务局）
参加人员：县长、副县长、县政府党组成员、县政府办公室科级领导、县政府组成部门主要负责人。
组织实施：由县司法局负责组织，各承办单位具体实施。
（二）领导干部法治专题讲座
20_年举办2期，参加人员为县政府领导班子成员，列席人员比照常务会议学法参加人员确定。邀请高校、法学研究机构有关专家、学者和上级有关领导授课，由县司法局组织实施。
（三）领导干部法治专题培训班
20_年计划举办1期，由县法治政府建设领导小组办公室组织实施。
四、学法要求
（一）提高政治站位。各级各部门要切实增强对法治学习制度重要性的认识，扎实推进政府常务会议学法、法治专题讲座等集体学法活动制度化、规范化、常态化。各级各部门主要负责人是落实学法制度的第一责任人，要将学法制度作为全面推进依法行政和建设法治政府的重要基础性工作，带头学习、抓出成效。
（二）精心谋划组织。各级各部门要高度重视常务会议学法工作，根据本计划提前确定主讲人员，对相关法律法规进行深入学习研究，准确理解法律要义，认真准备学法内容，保证学法质量。各系统各领域的其他全县性学法活动由相关部门根据需要，以适当方式组织实施。
（三）务求实用实效。各级各部门要切实将学法培训作为促提升、补短板的重要措施。参照本计划，结合本系统新法新规和工作实际详细制定学习与培训计划，并认真抓好学法活动的组织和落实。学法计划于3月31日前报县司法局备案。
（四）加强考核检查。20_年度领导干部学法情况纳入依法行政考核评价系统，结合年度依法行政考核进行检查验收。
领导干部20_年度学法计划8
根据上级有关精神，遵照文明村的创建标准，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以提高村民素质，建设社会主义新农村为目标，坚持党的基本理论、基本路线和基本方针，紧紧围绕经济建设这个中心点，开展文明创建活动。结合我村实际，特制定创建文明村规划如下：
一、组织建设
村“两委”由村民民主选举产生，班子成员素质高、民主团结、廉洁勤政、求真务实、热心服务，领导能力强、作用发挥好、得到群众的一致好评和信任。在综合治理、计划生育、安全生产、经济发展、普法、文化活动等各方面都成立相应的组织并建立健全相应的制度，有力推进我村各项工作的综合发展。同时，我村成立创建文明村领导小组。
二、思想道德建设
建立学习制度，采取集中学习和分散学习的有机结合，在日常工作中加强学习，把学习和宣传教育有机结合，广泛深入地学习邓小平理论、“三个代表”重要思想，《党章》和党的知识、法律法规、时事政治、科技文化知识，爱国主义、集体主义、社会主义思想教育和社会公德、职业道德、家庭美德教育。通过学习和教育，干部、党员正式思想素质和为群众服务的本领大大提高，“两委”班子团结协调，形象良好、办事得力，热心服务，群众信任。广大群众法制观念、道德观念、文化风尚、爱国热情、集体主义思想都大幅度增强，奔小康、创建文明的积极性和自觉性大大提高。
三、村民自治建设
依法召开村民大会，建立村民自治章程和村规民约。综合治理实行村民自治，成立领导组和建立制度搞好“三村建设”即依法治村、民主管村、科技兴村，规划落实，机制完整，实施有效，成效显著。通过努力，干部群众法制意识加强，自觉遵守法律法规，并积极同违法犯罪做斗争，充分行使民主权利，自觉履行义务，计划生育实行村民自治，自觉学习并遵守计生法律和政策，计生率稳定。实行村务季度公开，民主监督，大事和村民关心的热点实行“一事一议”，并及时公开，村民充分享有民主权利，干部实行民主评议。进入考核，接受群众监督。
四、科教卫生建设
村办立阅览室，各类法律法规、报刊杂志，科技文化资料内容充实，对学习宣传和提高村民科技文化知识起到阵地作用。全村家家户户拥有彩电，收视良好，极大丰富了村民的精神文化生活。工作总结范文组织科技文化活动，起到宣传教育的效果，又丰富了群众文化生活。组织培训学习科技知识与交流，开展农技知识培训和科普知识宣传，使广大村民学科学、用科学、信科学，用科学科技致富。反对封建迷信和邪教组织，随时宣传和配合有关部门做好卫生防疫工作，严格预防控制传染病的流行。
五、遵纪守法建设
建立制度，成立普法宣传组，各小组设立宣传员，采取与日常工作相结合，专门组织学习宣传，板报标语宣传等方式进行普法教育和道德理论教育，使广大村民法制观念、科学观念增强，革除陋习，反对封建迷信。严扫黄、赌、毒，自觉遵守法律法规，履行义务，认真执行国家政策，并坚决同违法犯罪作斗争。村民讲文明礼貌，团结和睦、尊老爱幼、互助互爱风气日盛、村风民风纯正良好，针对典型的先进事迹和好人好事进行记载和加以宣传表彰，村成立调委会等一系列组织，及时有效调解民间纠纷。防火防盗，夜间巡逻，有效地维护治安，保持社会稳定，普法治安资料齐全归档。
六、经济发展建设
面临新形式，结合实际，我村经济文化发展多元化，一是鼓励村内砖厂扩大生产，切实帮助解决问题;二是鼓励村民种植养殖，组织村民定期收看远程教育，增长种植养殖知识;三是积极推动村民就业，帮助村民在砖厂就业100余人。四是继续落实“五保”人员保障措施，优惠扶持残疾人和五保户。
七、社会事业稳步发展
一是抓好基础设施建设，思想汇报范文生活条件明显改善。农田水利基础设施建设上一个新的台阶;加强村庄的环境卫生整治工作，落实保洁人员，生活环境“脏、乱、差”问题得到彻底治理。
二是坚持计生基本国策，确保出生人口质量。坚持开展流动人口计划生育摸排和登记工作，有效避免外来人员违规生育现象的发生;加大对采取避孕节育措施服务对象的随访力度，巩固提高了综合节育率;成立计划生育协会。
三是大力发展农村卫生事业，加快医疗保障体系建设步伐。大力实施新型农村合作医疗制度，努力提高广大群众参加新合医疗的积极性，全村90%的群众参加新合医疗。80%以上加入农村养老保险;不断丰富群众文化生活。组建具有地方特色的的秧歌队、龙灯队等。
四是开展长期不懈的普法教育，加强社会治安综合治理。设立治保民调委员会和普法宣传员，定期利用聚会、板报等形式进行法制宣传和安全生产教育，建立和健全村规民约。广大群众的法制观念和安全生产意识普遍加强，社会秩序良好。
八、完善创建机制，注重实效
1、深入发动、形成合力。开展文明村建设，必须紧紧依靠广大人民群众的参与。村党支部、村委会在思想发动、组织动员上下工夫，发挥团、妇等群团组织的作用，积极引导群众正确认识新农村建设的重大意义，调动村民自觉投身文明村建设。
2、强化标准，保证进度。按照文明村建设的标准，制定详实的目标规划、规章制度、文明规范、村规民约、创建指标等内容。排出各项建设序时进度表，并抓紧落实，尽快组织实施。
3、强化责任、明确奖惩。各责任人要强化责任意识和全局观念，密切配合，通力协作。全体村民都要认真协助、配合支部、村委的文明村创建工作。
我村要在镇党委、政府的正确领导下，在相关部门的直接指导下，发扬成绩、纠正不足、努力争取、不断创新，使各方面工作做得更好，成为名符其实的文明村。
领导干部20_年度学法计划9
为进一步推进领导干部学法用法，增强我办领导干部的法律素质，切实提高领导干部依法决策、依法行政、依法管理能力和水平，根据上级部署，结合我办实际，特制定20_年度领导干部学法用法计划。
一、指导思想和基本目标
(一)行政领导干部及公务员学法计划的指导思想
坚持以宪法法律至上、法律面前人人平等的法治理念，深入贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，领会全面依法治国理念，紧紧围绕人防发展目标，坚持普法与依法治理相结合，深入开展法制宣传教育活动，进一步提高全办干部队伍的法律素质和法治观念，深入推进人防系统管理的法治化进程，为促进人防事业健康发展，构建平安和谐安庆营造良好发展环境。
(二)基本目标
领导干部通过深入系统的学习法律，不断增强行政领导干部及公务员依法治国、权利义务对等和依法履行职责等法治观念。不断提高行政领导干部及公务员依法决策、依法行政、依法管理的能力。逐步实现行政领导干部及公务员由提高法律意识向提高法律素质的转变;由注重依靠行政手段管理向注重运用法律手段管理的转变，不断提高行政领导干部及公务员学法的自觉性、系统性和针对性，推进领导干部及公务员学法的规范化、制度化建设，使我办行政领导干部及公务员学法工作深入健康发展。
二、学习对象
全办科级以上在职行政领导干部及公务员。
三、学习时间及内容
坚持“一月一法”制度，以颁布实施的新法律法规为主，年底完成。(具体安排详见附表)
四、学习方式及制度
行政领导干部及公务员学法，主要采取集中学习、专题辅导、举办讲座和自学等形式进行，建立健全以下学习制度。
(一)集中学习制度。并认真组织实施。每周集中学习不得少于半天，集中学习结合本办领导干部及公务员学法的实际，建立领导干部及公务员集中学法制度形式要灵活多样，根据学法内容、执法实际组织集中辅导、学法执法讨论交流会、执法座谈会等形式，增强学法的使用性。
(二)中心组学习制度。建立健全中心学习组，领导率先垂范，带动全体干部学习。中心学习组要有具体计划和安排，每月学习交流不得少于半天。
(三)法制讲座制度。要坚持举办行政领导干部及公务员需要的法制讲座，邀请法律专家授课，做到课程有安排，授课有教材，课时有保证。
(四)自学制度。行政领导干部及公务员要结合自身的工作性质与特点，联系工作实际，确定学习内容制订学习计划进行自学，并主动接受各种形式的辅导，提高学习效果。力求学有所得，学有所用。
五、措施要求
(一)提高认识，加强领导。深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，落实全面依法治国战略部署，尤其是一把手要把加强领导干部学法用法工作摆到重要议事日程，统筹兼顾，以身作则，带头学法用法，努力营造本部门本单位浓厚的学法氛围。
(二)制定计划，保障实施。要结合工作实际，制定切实可行的领导干部及公务员学习法律知识计划，明确学法任务，落实学习措施，对新颁布的法律法规要及时纳入年度计划学法计划，认真组织学习。要坚持学法制度和执法责任制的落实，注重实效，力戒形式主义。
(三)加强监督，确保实效。为防止学法用法工作流于形式，要积极探索建立监督制约和激励机制;适时组织对行政领导及公务员学法情况进行检查，要注重日常学法工作的检查督促，调动领导干部及公务员学法用法的主动性和自觉性，切实推进依法工作建设。
