企业践行枫桥经验工作总结1
一是聚焦提升组织力。以“三服务”等活动为着力点,充分发挥“十件关键小事”“末位待岗”等工作机制,通过正反两方面的激励倒逼,有效地调动起干部工作积极性。注重实践历练,让干部在政策处理、矛盾化解等急难任务中磨练成长,适应基层治理中出现的新情况、新问题。借助“村务管理十件关键小事”和《村社干部实绩考核办法》等,构建“枫桥式”村干部培育体系,定期开展村党组织书记工作交流分享会,相互取经,取长补短。
二是聚焦规范权力运行。结合党史学习教育,将党风廉政教育融入日常工作,利用理论中心组学习、机关干部周一夜学等契机,开展专题党风廉政教育,通报典型案例,强化警示效应,不折不扣开展政治纪律规矩教育。把“严”的基调坚持下去,突出严管厚爱相结合,形成“干部为事业担当、组织为干部担当”的良性互动。发挥村监会和村级监察工作联络站作用,加大监督网格覆盖面,以《枫桥镇村务管理十件关键小事》为重点监督内容,开展专项监督,加大问责力度,规范村级权力运行。
企业践行枫桥经验工作总结2
1.兜底民生事业。上半年完成社救对象走访1106人次,注销低保6户、边缘5户、因病致贫人员1人,特困供养人员2人。上半年完成社救对象走访1106人次,注销低保6户、边缘5户、因病致贫人员1人,特困供养人员2人。宣传参保政策性农村住房保险,全镇投保农户23598户,其中五保、低保户422户,参保率达到100%。全镇居家养老服务补贴发放新增累计383人,完成发放居家养老服务运行补助万元,发放殡葬惠民补245人次共计万元,村级公益性公墓审批备案5处。
2.落实常态防控。加强疫情人员防控,明确重点人员管控机制,严格按照境内、境外分类落实重点人员管控的要求,在发现重点人员上,通过上面飘、网格化管理体制摸排、主动报等,落实专人转运,行政村负责居家健康监测或日常健康监测。截至目前,核实查实重点人员300余人,其中境内中高风险送党校集中隔离36人。枫桥镇以行政村为单位,科学精准组织人员接种,以方舱集中接种和医院动态接种的模式,根据疫苗情况开展有针对性的组织发动,精准通知接种对象前往点位有疫接种。枫桥镇疫苗接种工作第一阶段(6月9日前)任务是完成27353人次的第一针剂接种,实际第一齐接种31186人次,完成率为,至6月20日完成二剂接种21485人次,第二剂完成率。
3.优化便民服务。上半年,“最多跑一次”满意率、覆盖率均为100%。推进便民服务大厅数字化改革,完善操作系统,对系统事项及村级代办员权限进行调整设置,目前已同步配置事项265项。全镇12个行政村更换村级代办员,齐东等6个村上报创建第四批“一站式办理”村级便民服务示范平台,其中齐东、魏廉、永宁已提前完成硬件改造建设。持续推进移风易俗,新建(改造)农村文化礼堂4家,募集关爱基金累计增加至余万元,金额使用增加313余万元,惠及人次增加3684人次。
企业践行枫桥经验工作总结3
1.积案化解有效推进。根据信访积案化解攻坚行动要求,以争创“无信访积案镇乡(街道)”为目标,全面梳理出信访积案、督办件共48件,其中国家级积案15件,省级积案10件,绍兴市级积案21件,诸暨市级积案1件,省级督办件1件,所有积案严格按照“六个一”要求,落实包案化解责任,组建积案化解小组,推动积案化解工作。截至6月15日,化解国家级、省级信访件25件,化解率100%;已化解绍兴、诸暨市级积案10件,化解率;化解省级督办件1件,化解率100%。今年以来,做好_、建党100周年期间重点人员稳控工作,无赴京访,赴省越级上访登记10人次。
2.初信初访有效清零。坚持班子领导日常接访制度、信访代办制度、初信初访办理规范化制度,压实初信初访受理、交办、办理责任。创新初信初访社会化、法治化评价答复机制、“日会商、周分析、月清零”信访督办机制,确保初信初访件及时有效办结到位,实现隔月清零。目前,已有效办结信、访、网、电共879只,其中来访、来信、网信126只,12345政务热线626只,96345市长热线共107只,班子接访20只;已成功开展公开答复4次,镇村两级信访代办共办理16只。
3.平安建设有效开展。深入开展平安法治宣传活动,发动专职网格员、村干部、村警等力量开展安全、反诈、禁毒、扫黑除恶等各类宣传活动,普及全镇常住人口、流动人口共10000多名群众,发放宣传资料20000余份。打造基层司法行政工作“枫桥式”标杆,指导创建国家级民主法治村1个,实现市级以上民主法治村覆盖率达45%以上,完成行政村(社区)智能公共法律服务设备全覆盖。推动禁毒宣传进村、进企、进校园,目前已成功创建18个无_村。加强严重精神障碍患者管控,对全镇454名重性精神患者签订五人看护小组责任书,辖区内未发生肇事肇祸现象。强化社区矫正日常监管,严格落实社区矫正监管措施,今年以来,已开展信息化核查8240人次,走访152人次,处理违规人员7人次。
4.示范样本有效打造。试点运行数字化改革项目“兴村治社创业榜”,市级业务专班驻点办公一个多月,现已完成三块业务系统开发,试运行“理事明责、议事决策、干事创业”部分内容,目前29个村社已进入第一阶段系统任务的派发、签收和分配工作任务,探索重构多维评价的基层工作体系。推进“枫桥大脑”建设,梳理“四张清单”,与市委政法委、大数据中心等市级部门沟通对接,邀请电信等9家公司参与“枫桥大脑”建设的研讨,其中应急管理站的“智慧消防”应用场景已基本开发完成。完成全省首个《村规民约制(修)订工作规范》编制、报批、公示等工作,研判确定枫源村等6个村作为村规民约制修订的试点村。目前,上述6个村已完成初稿合法性审查,预计在6月底完成终稿制定。
企业践行枫桥经验工作总结4
1.建设项目有力推进。美丽城镇省级样板镇建设项目总投资8050万元,目前已基本完成垃圾分拣中心项目建设、集镇主要交通路口优化提升工程。紫薇路及河道提升、枫一停车场及周边道路、老菜场东西侧提升等项目全面进场施工。枫桥镇中异地新建项目总投资亿元,目前项目主体基本完成建设,进入二次装修阶段。1-3号教学楼、1-2号宿舍楼、报告厅、食堂等楼栋主体均已结顶,场外操场区块已完成半钢浇筑,完成项目总工程量90%,确保9月顺利开学使用。做好重要节点沿线提升改造项目建设,结合“枫桥经验”红色旅游参观线路,投资5000万元,提升枫桥学院、枫桥经验陈列馆周边和枫桥高速南、北口绿化环境,确保在20_年7月1日前完成问礼路及沿线绿化改造、陈列馆3 #馆拆除改造、孝义路、枫谷线、开尔路口节点绿化改造等项目。保障房建设项目已完成基坑开挖;全面推进三贤文化馆项目建设,已完成项目招投标并组织施工单位有序进场施工,完成1号馆、4号馆基础工程。
3.乡村振兴落实保障。完成10530亩水田承包,验收小麦种植面积1375亩,落实并引导种植早稻面积5890亩,市级任务5050亩,超额完成840亩。与省农业农村厅、省科研院所合作,在杜黄新村、洄村等6处建立农作物新品种、新技术示范基地。吸引1860万元社会资本,改造激活闲置农房11幢。上半年,完成18个村经营性收入达30万元以上,9个村经营性收入达50万元以上。开展“非粮化”整治工作,完成全镇永久性基本农田“非粮化”工作任务的调查,摸排出“非粮化”占用耕地面积亩,目前已启动抛荒整治和在粮食生产功能区内“非粮化”腾空清退准备工作。“杜黄新村先行培育”规划设计已完成,运营团队已入驻,实质启动运行“杜黄枫情物业公司”,七大板块所有工程6月底前完成招投标,7月启动建设,11月底前完工。
4.改善城乡环境面貌。做好蓝天保卫战、“无废城市”创建工作,浓度连续五个月下降,交界断面水质考核达到Ⅲ类水质及以上。完成650家工业固废企业摸排工作,核发928家企业排污许可证,关停搬迁征天水库上游119家企业,专项验收63家汽配企业压铸废气,做好迎接“第二轮中央生态环境保护督察工作”。投资2000余万元,对污水管道进行全面提升改造,通过“污水零直排区”创建工作。集镇区域劝导车乱停、道乱占、乱设广告、乱堆乱放、乱种植等“五乱”违法行为1200余次,违建拆除任务已完成平方米,完成全年任务比例。进行农村危房整治工作,对28858户农村房屋信息排查录入工作,鉴定后确定16户改造对象,其中已完成1户“三老”危房改造,9户经营性危房改造,1户公房危房改造,剩余5户危房正在改造中,预计7月初完成改造。
企业践行枫桥经验工作总结5
1-5月份,实现财政总收入12295万元,同比增速;全镇规模以上企业完成工业产值14亿元,同比增速,规上高新产业产值亿元,同比增幅;限上批发业销售额亿元,同比增速;限上零售业销售额6207万元,同比增速;限上餐饮业销售额万元;民间投资完成28873万元,完成率为,其中工业(制造业)民间投资完成10378万元,完成率为,其他服务业民间投资完成16404万元,农业民间投资完成1695万元;建安投资完成15642万元;1-5月份自营出口预计完成64730万元,同比增速,完成率;完成R&D经费亿元,完成市下达的任务;企业不良率降至。