伤亡事故后期工作总结(合集21篇)

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更新时间:2023-10-11 18:05:32 发布时间:24小时内

伤亡事故后期工作总结1

煤炭生产关系到国家经济发展的大局,由于煤炭生产方式的特殊性,煤炭生产在满足国民经济发展的需要时,必须保证安全生产。近几年来,国家相继出台了诸多法律、政策和规定,同时加紧了对各类煤矿的安全检查,发现有问题的停产整顿,规范了小煤矿。尽管如此,各类煤矿事故仍然时有发生,惨不忍睹的事故现场,家属与泪俱下的哭诉时刻警示我们:安全形势依然严峻。

煤矿安全工作是“天”字号的良心工程是民心工程,牵一发而动全身,职工在脏、苦、累、险的井下工作环境中,不仅是可自然灾害、地质变化的直接威胁,而且日常生产过程中,由于人为因素、外物影响,设备的性能不稳定等诸多因素,都会致使事故发生。为此,不断加强管理,严格按照规程作业,加强科学管理办法,才能为安全生产奠好基,铺实路。在日常的安全生产过程中,本着“安全第一、预防为主”的安全生产理念,不断查找差距,总结经验,增添新的安全技术措施,扎扎实实抓好每一个环节的管理,严格做到横向到边、纵向到底、不留死角、不漏项目的管理,树立安全警钟长鸣的思想,才能有效地遏制各类事故的发生,达到安全生产的目的。

加强领导,提高认识,消除人的不安全行为

人的思想观念和动机决定人的行为,人的每一行为均为大脑指挥完成,为此,要确保安全生产必须从提高人的认识做起,应从以下几个方面来提高人的认识:一是坚持安全理念灌输,让广大干部职工从思想上充分认识到所面临的安全形势和任务,自觉主动地把思想和行动统一到安全工作上来,树立安全第一的思想,消除工作浮躁、态度不扎实的现象,认真履行安全生产责任制,严格按章作业;二是强化各级管理干部的安全责任意识,把安全作为考核每一个干部是否称职的标准,逐级签订安全生产责任书,明确划分各级干部的安全生产目标责任,以此来促使各级干部带头学习、执行规程、措施和相关制度,摆正安全与生产、与发展、与稳定、与效益的关系,切实做到“先安全后生产、不安全不生产”。三是加强职工安全思想教育,充分利用广播、标语、简报、板报等形式,深入开展安全宣传活动,表扬先进,鞭策后进,实现从要我安全到我要安全转变,同时充分利用安全活动和班前会的时间,向职工宣灌安全思想,逐渐培养职工的安全意识,自觉养成生产过程中检查周围环境的不安全因素,坚决做到“三不生产”。

狠抓人的因素,强化安全管理工作落到实处

安全,是煤矿管理的重中之重,安全的好坏直接关系到企业生存,关系到家庭的完整,关系到社会的稳定。为此,我们必须在管理上做文章,保证安全生产,加强管理,注重制度的建设,更应该建立健全各项安全生产的责任制,明确划分各级干部和员工的安全生产责任,严格做到各施其职,各负其责,分工明确,通力合作。一是根据领导就是责任的原则,要求各级干部超前考虑,靠前指挥,严格要求各级执班干部盯住现场,蹲在现场,发现问题及时处理;二是充分发挥广大干部群众的聪明才智,优化采掘工艺及支护形式,要求员工对自己高度负责,珍爱生命,关注安全,在本职岗位上采取最安全、最有效的方式来进行作业,并掀起狠抓反“三违”的活动,在日常安全生产过程中坚决盯住六种违章人员,从操作技术上保证安全生产;三是实行安全提示制度,对每月每天的安全重点和存在的隐患进行提示,让职工对当班的安全重点做到心中有数;四是严格查处各类事故,对查出的各类事故及时组织相关部门人员进行分析,查明原因,找出责任人,对事故严格按“四不放过”的原则从重处罚,以起到警示的作用;五是加强日常安全检查,及时查处对安全生产过程中的不安全因素,消除事故隐患,起到防范于未然的作用,在安全检查上,首先要强调检查人员的责任心。为此,在人员的任用上必须制定严格录用的标准,从坚持原则、忠于职守、秉公执法等几方面进行认真考核。根据《安全生产法》和《煤矿规程》的要求。坚持定期检查和不定期安全抽查相结合的原则,对思想认识、制度建设、措施落实、隐患查处、实际效果等方面进行检查。按边检查边整改、边落实边提高的原则,对发现的问题提出整改意见和措施,并督促整改,将事故隐患消灭在萌芽状态。再次就是强化检查的效果。要求在现场检查时,严格做到巡回检查,不留死角、铁面无私,认真执行相关管理制度,确保“安全第一、预防为主”的方针落实到实处,并充分发挥群众监督的作用,做到专管群治,全员管理,构筑安全工作的第二道防线。

加强培训,提高队伍素质,确保安全生产

培训是企业发展的基础,是践行“**”的具体表现。现代企业发展需要高素质的员工队伍,但是煤矿从业人员普遍存在人员流动性大,受教育程度不高等特点,造成一遇到困难思想情绪大,学习业务知识的兴趣不浓,所以往往在工作中出现不知不懂、违章蛮干造成的事故。因此我们必须从员工培训上入手,把这项工作作为企业最基本、最必要的工作来抓。对全体干职员工采取强化培训、分级管理、统一标准、考核合格的`原则,有针对性的理论联系实际,提高广大干职员工的科学技术水平、业务水平,采取业余学习为主,脱产学习为辅,岗位练兵,技术比武,以现场为课堂,干部身教重于言教和各类事故案例分析等方式,通过培训来不断提高员工安全思想和自主保安的能力,从而达到“三不伤害”的目的。在安全执法上,要像“黑包公”一样秉公执法,抛开亲情、友情,坚持有情的管理、无情的制度,铁面无私,这样严管重罚,让员工认识到生产过程中不能违章,也不敢违章,从而达到安全生产的目的。

总之,企业发展是为了人,企业的发展必须依靠人,企业安全为了人,动态性的煤矿系统工程必须依靠人,人是企业的灵魂,是企业的核心,是搞好煤矿安全的第一因素,为此搞好煤矿安全工作必须从人的思想和行为入手,建立以人为本的安全长效机制,同时把煤矿的管理、装备、培训工作落到实处。安全工作任重而道远,只有扎实工作,戒骄戒躁,认真总结经验,吸取教训,树立安全工作警钟长鸣、常抓不懈的思想,与时俱进,开拓创新,才能不断开创安全生产工作的新局面,从而促进企业安全再上新的台阶.

伤亡事故后期工作总结2

事故反思工作总结

近期以来,全国发生煤矿生产死亡事故七起,共造成40人死亡。国家安全生产监督管理总局、国家煤矿安全监察局以安监总煤调

[20_]90号《关于近期七起煤矿事故的通报》对以上七起煤矿事故进行了通报。6月6日至6月11日,江苏、浙江、广东、云南四省共发生五起中毒窒息较大事故,共造成21人死亡,国家安全生产监督管理总局发出了事故警示通报,我矿对以上事故以《安全监察》的形式转发各单位贯彻学习。

今年以来,集团公司发生了四起煤矿生产安全死亡事故。通过事故调查分析,暴露出个别单位安全管理严重滑坡,三项基础工作不扎实、不牢固;部分职工安全意识淡漠,作业时心存侥幸心理,图方便图省事,经常习惯性违章,连煤矿最基本的“三人联锁放炮”、“行人不行车,行车不行人、不作业”等基本制度都不遵守,甚至个别班组长违章指挥、违章作业,酿成事故。

为了不让悲剧重演,遏制事故多发的苗头,我矿将近一年来发生的几起典型事故案例进行学习。各单位领导高度重视,认真组织职工学习,深刻吸取事故教训,“举一反三”查找本单位在安全管理方面存在的问题和薄弱环节,加以改进,堵塞漏洞。结合三项基础工作调研,全员开展为期三个月的事故案例学习和安全大反思活动。现对事故反思工作进行总结如下:

一、成立事故反思工作领导组

组长:矿长、书记

副组长:副矿级领导

成员:各单位正职、安全副职

领导组下设办公室,办公室设在安全_。

办公室主任:安全_部长

二、事故反思工作情况

1、深入开展“三基”工作调研;根据“三调研、两紧抓、两消除”的工作思路,对全矿基层管理、基础工作、基本素质三个方面开展调研。开展“三调研”活动,就是要调研安全生产基本功现状,调研安全管理基本制度、基本规范和规程措施的落实情况,调研基层工作存在的基本问题,摸清我矿目前的安全管理现状,找出短板和差距,通过“两紧抓”,不断提升执行力,促进基层基础工作,实现“两消除”,减少事故发生。

2、反思在管理制度和规程措施的制定是否完善,是否符合实际管理和操作要求,是否能够真正落实到现场。反思职工的基本功是否扎实、基础工作是否牢固、基层工作是否过硬。

3、“五想五不干”、“手指口述”安全确认活动开展,规范了班前会内容,确定了安排任务、岗位分工、交流发言、安全总结讲评、安全宣誓、下井人员签字等六项程序,编制了全矿各岗位人员的“手指口述”安全确认口诀,辨识了各岗位存在风险,并以卡片形式全部下发到职工手中。调动了广大员工参与安全管理的积极性,有效提高了班前会质量,推动了安全生产。

5、加强不放心人和严重“三违”人员的帮教转化,严格履行“一培训五帮教”的程序,注重员工家属在帮教转化过程中的亲情感化作用。紧抓班组现场落实工作,紧抓业务和专业基础管理工作,扎实开展全员、全方位、全过程的“反三违,查隐患”活动,减少“三违”行为,排查治理隐患,降低事故发生,确保安全基础工作得到有效提升,安全生产形势得到根本性好转。

二、后期工作安排:

1、深入开展“三基”调研活动,成立九个调研小组,根据“三调研、两紧抓、两消除”的工作思路,对全矿基层管理、基础工作、基本素质三个方面开展调研。分四个阶段对我矿基层工作存在的基本问题和目前的安全管理现状,找出短板和差距,通过“两紧抓”,不断提升执行力,促进基层基础工作,实现“两消除”,减少事故发生。

2、以集团公司《事故案例选编》为主要教材,结合近几年煤矿企业发生过的典型事故案例,特别是针对我矿发生的“”停电事故、“”事故教训,在全矿范围内开展一个月的“大反思、大检查、大整改”活动,深入查找思想上、工作中存在的隐患,制定整改措施,积极加以改进。各单位要在此阶段积极开展事故大反思大讨论。

3、以隐患排查治理为主线,结合我矿“五想五不干”、“五关注”都活动,认真查找和分析作业过程中容易发生的人的不安全行为、物的不安全状态,全面分析人为因素、设备缺陷、材料缺陷、环境因素和管理漏洞。

4、深入开展规范矿井主要工种突发事件现场处理的安排;根据晋煤集安字[20_]198号文件精神,为进一步提高员工在生产过程中处置突发事件的能力,完善矿井安全生产事故应急救援体系,最大限度地减少事件影响和财产损失,在我矿开展进一步规范矿井主要工种突发事件现场处置措施活动。

5、以集团公司《事故案例选编》为主要教材,结合近几年煤矿企业发生过的典型事故案例,特别是针对我矿发生的“”停电事故、“”事故教训,在全矿范围内开展一个月的“大反思、大检查、大整改”活动,深入查找思想上、工作中存在的隐患,制定整改措施,积极加以改进。各单位要在此阶段积极开展事故大反思大讨论。

6、在全矿开展应急预案培训,组织员工开展模拟事故避灾演练、创伤急救知识培训、自救器佩戴演示等活动。

7、强化安全管理,提前做好每季度安全工作、开展四季度百日安全竞赛活动。针对四季度安全特殊时期,安全_牵头,进一步强化四季度安全管理,组织开展安全决战四季度的多种宣传教育活动,通过安全承诺签字、书写安全保证书、发放遵章作业倡议书等形式,大力开展安全宣传和教育活动,营造浓厚安全宣传氛围,保证安全生产工作有序推进。

8、按照《国办通知》及集团公司安全一号文件安排,结合我矿安全生产实际和特点,制定“安全生产年”活动实施方案,认真落实“安全生产年”等各项工作。

伤亡事故后期工作总结3

事故总结

每一起事故的发生都围绕着“违章、麻痹、不负责任”,自然,事故也不例外。作业人员和运行人员都没有对危险点进行认真的分析,忽视了10kVI母线带电,并且超出了工作范围清扫静触头套管触电;在工作开始之前也没有工作负责人安排,工作票尚未许可,就开始工作,失去了有效地监护。可以说事故的发生全时由于作业人员和运行人员共同“违章、麻痹、不负责”而导致的。

人生中,假如失去了金钱,那只是失去了一点点;假如失去了荣誉,会失去不少曾经刻苦努力而得到的;而一旦失去了安全,将会失去所有。谁都不愿意发生事故,可是安全仅靠一个美好的愿望是不可能实现的,而是要靠团队的努力,严格的纪律,和严格遵守规章制度的心。安全工作只有起点没有终点,安全管理是个常态,需要平稳,但没有异常触及灵魂、鲜血淋淋的教训,人们是不会有这个意识的。事故发生了,我们没有谁不痛心疾首,我经常说,“人命大如天”,这样一个活生生的人就这样消失在我们的眼前,谁能接受?可是我们能做的不仅仅是对死者的惋惜,而是要在这个血淋淋的事件上好好反思,前车之鉴,我想只有我们后人不会再犯相似的错误,才是对死者的安慰!

事发当日,两个运行人员去办票可还没有许可的情况下,工作人员擅自开始工作,为什么?说是站长的不负责任为了赶工期临时安排工作任务,使得工作人员长时间作业,连续多天的疲劳工作,工作人员的精神状态下降,所以图省事,以习惯工作,这样解释无可厚非,但是这是真正的原因吗?管理人员极度不负责任,领导就在现场,离死亡人员不足1米地距离,你不加制止,明知不在工作范围,这是你眼睁睁的看着一条人命断送了。看似井井有条的工作,可恰恰没有最关键的一个环节——监护。我的生命我负责,本来非本项工作,不在工作票上的人员,擅自工作,并且工作前不进行危险点的分析,按前几个间隔都是自己从事清扫工作的惯性,开展工作,这是对自己的生命毫不负责的表现;他的安全我有责,开展工作没有监护,运行人员漠视别人的生命安全,不给当事人提出合理的建议,不给当事人指出错误,就仅仅为了赶工期,默许了这种不安全的行为;企业安全我尽责,这种运行人员和工作人员同时敷衍工作,同时默许违章行为,完全是漠视安全。

千里之堤毁于蚁穴,99+1不等于100。哪怕之前的工作做得再好,工期如何提前,都不能挽回事故的影响。安全是一种态度,不能只把“安全第一”放在口上,在做每一件事之前都要好好想想,事前多用点时间思考,就能避免不应发生的事故;安全是一种经验,如果平时做每一件事都认认真真按规程来,养成遵纪尊贵的习惯和经验,事故就会远离我们;安全是一种荣誉,保证不发生人身电网事故,安全运营每一天,是我们电力人最高的荣誉和骄傲;安全就是一切,只有我们共同努力,把握自身、别人和企业的安全,我们才有美好的明天。

鉴于上述事故的发生,我们应该吸取教训,避免类似的事故再次发生。我们能做的,首先就是要严格遵守电气工作票实施细则,特别针对工作许可方面,必须做到到现场全面检查所做的安全措施和工作要求的安全措施对应情况,对有调整变更的运行情况进行说明,证明检修设备确无电压,指明工作地点保留的带电部位和其他安全注意事项,确认安全措施满足要求时,在工作票上分别签名后方可工作,切忌不能工作票未经许可擅自开展工作。

在我们变电站进行工作,工作负责人在办理完工作许可手续后应该对全体工作人员进行安全技术交底,工作班成员在工作负责人所执工作票背面下方签名,以作为明确工作内容、范围和现场安全措施的依据,之后工作班成员方可按照分工开始工作。正常情况下,工作负责人必须在工作现场,并对工作班人员进行认真的监护,及时纠正可能出现的危及人身、设备、电网的安全行为。

避免习惯性违章,疲劳作业,不能按照惯性想当然的做类似的工作,工作前认真考虑,认真进行危险点分析,特别对于运行情况有所改变的间隔、区域,由于存在临近带电设备,风险大大增加,应该重新进行危险点分析,重新进行作业准备工作。

作为一个新员工,当我慢慢融入这个电力大集体的那一刻,我知道了安全和我的工作息息相关,安全第一这句我们耳熟能详、老生常谈的话题,真正在我的身边落实了。人们说,我们新员工,年轻人是将来企业的希望,可我觉得,当这些希望还没有真正成熟的时候,我们是一个高危的人群。初生之犊不畏虎,哪一个年轻人没有年少轻狂的时候,哪一个年轻人没有自负的时候,有时候会因为我们的“轻狂”而导致一起惨绝人寰的事故,也许会因为我们的“胆识”而导致家庭破碎。每一个人都渴望和一家人平平静静地吃一顿年夜饭,都希望和身边的亲人和朋友带着愉快的心情渡过每一天,都渴望在宁静的夜晚做一个甜美的梦。要实现这一些,我们这群“高危群体”就应该放下架子,好好学习,认真遵守每一项规章制度,一步一个脚印地充实自己,只有成熟的我们才能担起承担电力事业的任务。

伤亡事故后期工作总结4

1、签订安全生产责任状

今年年初,BB公司根据工程局 20xx 年安全生产工作计划及指示精神,结合在手项目的各类生产特点,对本年度安全生产工作进行了部署和安排。充分发挥BB公司安全生产领导小组的作用,按照“谁主管、谁负责”的原则,与各职能部门、车间负责人、分包队伍重新签订了20xx 年《安全生产责任书》,并督促车间与班组长签订了《安全责任状》。将安全生产责任从公司、车间落实到施工班组以及个人,明确了各职能部门、车间、施工班组及分包队伍安全生产工作的目标和任务,进一步完善了安全责任制度,也为管控好各生产主体打下了坚实的基础。

2、制订科学制度 贯彻落实上级文件精神

根据工程局及地方建设主管部门的整体安排,结合所属生产实际以及不同时期的工作特点,BB公司及时召开安全生产工作会议,并定期召开安全专项会议,传达、下发上级部门工作任务,专题研究当前安全生产遇到的问题,制定解决方案,并对下阶段安全生产工作提出要求,及时对各种集中整治行动、消防防火准备、安全隐患整改、安全检查、宣传教育和各项安全生产工作进行研究部署,切实保证公司各时期安全生产工作的贯彻落实。截止七月底,共召开一、二季度安委会2次,月度安全生产会议7次。

今年以来,结合工程实际情况,在充分讨论的基础上,公司狠抓制度建设,严格安全目标管理考核体系建设。对安全生产管理制度、 安全生产操作规程和安全生产应急预案进行了修订和完善。前七个月,共出台《20xx年安全生产工作计划》和《20xx年安全月活动方案》等11个安全生产管理文件。

目前,公司各种安全管理制度、组织机构健全,人员岗位职责明晰。另外,我们还从安全教育、安全培训、安全大检查等工作入手,加强监督管理,强化制度落实,明确安全责任,提高了施工人员的安全意识,有效促进了安全生产工作的顺利进行。

3、坚持三级安全教育培训,特种人员持证上岗

由于生产任务存在工期紧、任务重,一线员工劳动强度较大,导致员工流动性也较大。有出必有进,对新进场的员工,我们严格实行三级安全教育培训制度,来一个,培训一个,进一批,培训一批。即使是从外项目调来的老员工,我们也坚持进行入厂三级安全教育培训,做到了培训不留死角,培训范围全覆盖。

截止8月10日,我们共对188名转厂、转岗、新进场人员进行了三级安全培训教育,培训教育率达到了100%。此外,安全部和人力资源部对特殊工种操作人员操作证定期检查,确保都在有效期内,公司的焊工、电工、驾驶员等特殊工种人员全部持证上岗。

前七个月,BB项目部共发生人身伤害事故2起,均按规定进行了报送,并按“四不放过”的原则,对相关责任人进行了处理。

4、分包队伍管理

公司一直重视分包队伍管理工作,严格按照工程局相关管理办法,强化劳务分包管理,严格按照公司标准化管理体制,切实加强外部劳动协作队伍管理。根据去年相关文件要求,持之以恒开展了扎实有效的“打非治违”活动,确保了企业安全总体处于可控状态。

通过“打非治违”活动及安全生产大检查,进一步加强了劳务分包队伍全体人员的安全意识。施工队伍能很好地配合工作,对存在安全隐患的当场予以排除,不能立即解除隐患的也立即着手整改。对无资质的,我们坚决予以辞退;对手续不齐的作业队伍,下发了处理意见,均在规定期限内完善了手续。

5、应急预案制定及演练

根据本项目存在的重点危险源,制定了《生产安全事故应急预案》和《各类事故应急处置方案》。

《20xx年安全月活动方案》(BBBB发〔20xx〕100号)文明确规定,6月17日至6月23日应急演练周活动期间。根据公司项目生产的特性,开展一次物体打击救援演练活动,做到有计划、有演练、有记录、有评审、有总结。

6 月 22 日下午,由安全部组织的物体打击事故应急救援演练正在进行。演练内容为,因门槽堆放不稳固,发生门槽垮塌事故,将一名打磨消缺工人下肢压住,伤势情况不详,急待救护。演练非常成功,取得了预期效果。通过本次演练,使全体干部员工进一步提高了安全防范意识,并在工作和生活中得到了很好的贯彻和加强,大大提高了应急救援领导小组及抢险人员的安全意识和应急能力,对救护器具的使用方法的熟练程度、救援方法、应急预案的启动程序都有了进一步的明确,基本达到了本次演练的目的。

伤亡事故后期工作总结5

为了切实做好xx安全生产工作,在开展安全事故隐患排查专项行动的基础上,根据xxxx文件安排,xx从源头抓起,认真组织,周密部署,狠抓落实,防范于未然,加强督查,扎实开展安全隐患排查活动,取得了一定成效,现将工作总结如下:

一、加强组织领导,提高责任意识

xx高度重视安全生产工作,牢固树立“安全生产,责任重于泰山”的思想,从讲政治、保稳定、促发展的高度来抓安全生产工作。为了加强对安全隐患排查整治工作的领导,我镇成立了专门的工作领导小组。坚持“以人为本,预防为主,安全第一”的工作方针,认真贯彻落实市经济和信息化局的工作安排部署。通过召开会议、宣传活动、督促检查等形式,加大安全生产宣传和监督检查力度。与各村委会、乡属各部门签订了安全生产责任书,明确了安全生产责任及安全生产任务,把安全生产责任通过责任书的.形式予以明确,使安全责任层层落实,建立了完善的安全生产管理网络。

二、精心组织,分阶段落实

安全生产工作能否做好,关键在于管理措施的健全与落实。为使安全生产隐患排查治理工作落在实处,xx分阶段落实并制定了具体措施狠抓落实:一是大力做好安全生产宣传教育工作。加大宣传的覆盖面,大力宣传安全生产的重要性、必要性。通过悬挂宣传横幅;发放各类宣传品等。加大宣传教育力度,使干部群众明确了安全生产工作的基本任务及主要目标,明确了范围及工作责任,明确了安全工作的重要性和紧迫性,提高了干部群众的安全意识。同时,安全工作基本上逢会必讲,特别对安全生产存在的薄弱环节,从自我检查、职能管理和安全制度执行等方面进行了深层次的分析,坚持以人为本、强化思想教育构筑安全生产的坚固防线。通过教育,群众的防范和安全责任意识得到了提高,认识到遵章守纪、强化管理、确保安全的重要性。要求时刻保持警惕,对安全生产工作不能有松懈思想,不能掉以轻心,认真务实地做好安全生产工作,确保我乡各项事业又好又快的发展。二是建立健全了各项安全生产规章制度,形成一级抓一级,层级负责的安全生产机制,结合实际,制定出隐患排查治理具体方案。“一把手”为安全生产第一责任人,负全面领导责任;分管安全生产工作的xxx为第二责任人,负直接领导责任。坚持节假日期间有人值班,并且有带班领导,确保信息畅通;加强机动车驾驶员的管理,有效防止交通事故的发生;加强易燃易爆物品管理,增强消防意识,确保生活用电安全;加强防火防盗安全措施,提高防火防盗意识,确保公共财物安全。三、加强安全检查,提高整治力度。为切实搞好安全生产工作,xxx一方面抓好正常的每月一次例行检查,消防安全隐患。另一方面,结合节假日,抓好专项安全生产检查整治工作。坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,精心组织,周密安排,认真落实检查活动,切实做到不走过场,严密排查,覆盖全面,不留死角,排查出的问题即时整改,不出纰漏,不出事故。 通过开展安全隐患排查活动,摸清了存在的隐患,落实了整改措施和责任,实现了源头防范和长效管理。从而,避免了重特大事故的发生,促进了xx安全稳定发展。

三、今后安全生产工作打算

一是继续加强安全生产宣传力度和法律法规学习,进一步提高群众的安全意识。二是继续加强对安全生产工作的领导,明确职责,落实责任,建立健全安全各项规章制度,进一步强化安全生产防范措施。三是全面完善各类应急救援预案,坚决杜绝重特大安全事故的发生。

总之,安全工作是一切工作的生命线,我们要从保稳定、促发展的高度,警钟长鸣,常抓不懈,狠抓事故源头管理,认真排查事故隐患,建立健全安全长效机制,落实各项安全防范措施,确保xx安全生产形势良好。

伤亡事故后期工作总结6

设备设施的稳定与安全,不仅关系到企业的生产经营,更与员工的生命健康息息相关。我们从小处着眼、大处着手,加强了设备设施安全生产检查工作,将每日检查、定期检查、专项检查、重点抽查以及自查等多种形式有机结合起来。

在每次检查中,安全部和项目管理部主要负责人都亲自带队,坚持早查夜巡,对生产车间的设备设施的安全状况进行严格的检查、专业的指导和帮助,提高了检查工作的针对性,确保了检查工作取得实效。通过检查,有效防范和坚决遏制了事故的发生。

为贯彻落实《关于开展公司设备物资安全管理自查自纠整治活动的通知》(BB设〔20xx〕3号)文件精神,进一步加强公司特种设备和易燃易爆危险品的安全管理工作,确保公司特种设备(含分包队伍的设备)、易燃易爆危险物资的使用安全。5月18日,下发了《关于成立设备物资安全管理自查自纠整治活动专项检查组的通知》文件,确保设备设施检查自纠工作拥有强有力的组织保障。

鉴于生产特点,公司的重大危险源主要来自工程构件、材料及设备的堆放与搬(吊)运等发生撞击人员、高空坠落、堆放散落等意外;脚手架、起重机械装拆、交叉作业、高空临边作业;因安全防护设施不符合、人员未配系防护绳(带)等造成人员踏空、滑倒、失稳等意外;焊接、金属切割、金加工及各种施工电器设备的安全保护不规范,造成人员触电、挤压、局部火灾等意外。

对这些危险源,我们主要采取了以下措施:一是编制重大危险源应急救援预案,二是所有管理、操作重大危险源的人员必须培训、教育合格,取证后方能上岗,三是对重大危险源进行巡检力度,四是对重大危险源配备消防水和足够数量的灭火器材,五是重大危险源现场必须有明显的安全标志和安全警示牌,六是重大危险现场必须保持通畅的安全通道,七是重大危险源设立良好的防雷接地装置和排水设施,八是对重大危险源经常保持现场的整洁、清洁、文明。

在具体防治措施的指导下,我们开展了多次卓有成效的行动。3月中旬,对生产现场的设备设施管理进行了一次整顿。对生产设备、机械的完好情况进行检查,另外安全部会同项目管理部设备办对车间各生产设施、设备操作人员进行了操作规程的再学习;对于在现场发现的非持证人员私自驾驶车辆、叉车或叉车载人等行为进行了教育和处罚。4月上旬,对生产现场的材料、构件等进行了统一了盘点、整理,避免摆放混乱,造成意外的人身伤害。5月下旬,对用电设施进行了排查,对损坏的漏电保护装置进行维修,对门锁损坏的配电箱配了锁。6月上旬,对气站及相关设备的安全防护情况、易燃易爆气体的入库、存储、传输和使用等情况进行了检查,均符合规范,未发现安全隐患。6月中旬,对四车间进行了大面积、全方位的生产场地和设备设施的改造。

公司车间和员工宿舍区共有灭火器129个,消防栓30个,安全警示牌450块,我们每月都进行了定期检查。检查中,损坏或灭失的,及时进行了维修或补充,确保消防设施、器具处于正常状态。

伤亡事故后期工作总结7

公司所在地虽然地处安宁河谷,但企业具体地址地势较为平坦,且距河流和山峰都较远,受洪水和泥石流、崩塌等自然灾害的威胁较小。员工的生命安全高于一切,我们还是没有掉以轻心,7月19日,下发了《关于下发<安全生产大检查实施方案>的通知》(BBBB〔20xx〕43号)文件,主要从以下五个方面开展了工作。

一是强化安全责任落实。文件规定,成立安全生产大检查领导小组,总经理任组长,党工委书记、安全副总监、副总经理分别任副组长。把防范自然灾害、保证人身安全作为生产施工安全工作的重中之重,进一步完善汛期生产安全管理制度,建立各级防汛避险、安全包保责任制,实行闭环管理,切实把安全责任落实到每一个车间、班组,每一位员工。

二是强化安全隐患排查。针对汛期安全生产和自然灾害防范,全面深入开展隐患排查专项行动,重点排查和整改生产现场和生活区域存在的地质灾害隐患,制定切实可行的防范措施,确保人身安全。

三是强化分包队伍管理。加强对分包人员的安全管理和安全教育培训,把应对自然灾害作为安全培训和应急教育的重要内容,增强分包人员的安全防范意识,逐步提高防灾避险、自救互救能力。

四是强化应急预警反应。进一步完善应急预案和应急处置方案,针对恶劣天气、地质灾害事故认真开展应急演练,进一步提高自然灾害应急避险能力。同时,加强应急值守,遇有极端恶劣天气及时向工程、生活区域人员通报情况,确保预警信息传达到每一位施工人员。6-8月,正值全国极端高温天气,AA也不例外。安全部和工会联合组织了38次送清凉活动,保障了员工身体健康,预防了事故的发生。

五是强化现场安全督导。结合当前《人身伤亡事故专项监管方案》、隐患排查治理和“打非治违”等重点工作,全面加强现场安全督导和自查自纠工作,确保专项行动取得实效。

此外,我们还着眼于地域特点,加大了对员工的日常性教育,着力加强员工的自我防护意识,实现由“要我安全”到“我要安全”的转变。在新员工厂级安全教育培训时,安全部特别强调:公司大门面前的机场路,具有车流大、车速快等特点,存在较大的交通安全隐患,行走时要精力集中,保护自身安全。因靠云南较近,凉山的吸毒者也较多,经常告诫员工晚上尽量不要外出。这些针对性较强的安全教育培训与忠告,较好地规避了安全风险。

通过 “安全生产月”、“物体坍塌打击事故专项行动”、“打非治违专项行动”、“安全生产大检查”等一系列活动,广泛进行宣传教育活动的开展,使安全意识深入人心,安全法规和安全知识得到普及,为建立安全生产长效机制,推动安全生产状况的持续稳定,实现安全发展,构建社会主义和谐社会,提供思想保证、精神动力和舆论支持,从而有效地防范了管理性违章、行为性违章、装置性违章和自然灾害等行为和现象可能导致的人身伤亡事故,营造了“关爱生命、安全发展”的安全生产氛围。

伤亡事故后期工作总结8

安全事故案例工作总结

安全事故主要集中高处坠落、物体打击、机械伤人和触电。造成建筑业事故的原因,除了与建筑业是高空、露天、劳动密集型作业有关,还与近年来市场的扩大,法制不健全,安全意识差,安全教育滞后,人员素质低,安全投入少有关。以下谈谈发生事故原因几种情况。

目前我国建筑从业人员大多是民工,这些民工普遍来经过基本培训和教育,缺乏应有的安全知识和安全防范意识,从而导致自己或他人发生安全事故。

时常出现一个项目有几个分包商,这些分包商的社会信誉,施工技术和管理水平普遍较差,在工程施工过程下,偷工减料,安全意识淡薄,根本谈不上对安全进行统一管理。

三、违反安全操作规程,野蛮施工

非机械动力工擅自操作机械,造成机毁人亡。非电工乱拉扯电线,不通过漏电开关,发生漏电事故时,漏电开关不起作用,造成触电身亡。民工在绑脚手架和支外墙模板加固时,不系安全带,加上临边防护不严,时有坠落死亡事故的发生。为抢工程进度,造成民工疲劳过度,操作时注意力不集中,头昏眼花不慎坠楼而亡。

四、材料机具质量不合格

塔机吊钩失灵,吊斗失控落下,砸伤地面施工人员,塔臂组装螺栓强度不够,以小代大,抗剪能力削弱,螺栓被剪切断,造成塔臂失控,扯断钢索落下,砸伤地面工作人员。安全网质量差,不能有效拦截高空坠物,造成地面人员伤亡。

临边不搭设防护栏杆,安全网搭设低于施工作业层面高度,作业面没有实行全封闭。有的电梯井口无护栏,电梯井内不隔层设置防护。预留洞口,采光井,通风口不设防护盖,造成坠落事故发生。

针对以上分析,为有效减少安全事故,应采取以下措施。一、建立健全安全组织机构

施工企业必须建立健全项目安全组织机构,确定安全生产目标,明确参与各方对安全管理的具体分工,安全岗位责任与经济利益挂钩,根据项目的性质规模不同,采用不同的安全管理

伤亡事故后期工作总结9

一、事故经过

20xx年6月18日早班,综掘准备一队副队长xx带领检修班7名职工在W23052巷与西区北辅助运输巷交叉口风桥处铺工字钢。15时许,现场施工人员在xx的.指挥下将第二根工字钢一头吊起放至西侧料石墙上后,班长王功喜和职工张江波开始使用吊链起吊工字钢另一头,起吊至约600mm高时,工字钢端头卡拌到料石墙,然后在继续起吊时,工字钢突然蹦出弹到xx右腿上将其致伤,现场人员立即将其搀扶上井送至寺河矿医院,经医院诊断为右膝关节外侧副韧带损伤。

二、事故原因

1、综掘准备一队副队长xx,自保意识差,现场起吊工字钢时违章进入工字钢弹出波及范围,工字钢受力弹出后将其右腿打伤,是造成本次事故的直接原因。

2、综掘准备一队起吊工字钢人员,安全意识淡薄,互保意识差,工字钢端头卡拌到料石墙后,在未进行处理的情景下盲目继续起吊,造成工字钢弹出,是造成本次事故的主要原因。

3、综掘准备一队对本单位干部职工安全意识教育不够,自保互保安全机制现场执行不到位,安全管理存在漏洞,是造成本次事故的管理原因。

三、防范措施

1、综掘准备一队要加强本单位干部职工安全意识教育,起吊作业时要设置好警戒,任何人员不得进入重物弹出或坠落波及范围内,确保现场施工真正做到本质安全。

2、各单位要提高全员安全意识,加强现场安全管理,现场严格执行手指口述安全确认法和自保、互保、联保机制,杜绝出现违章指挥和违章作业行为。

3、各单位要认真学习本次事故通报,举一反三吸取事故教训,杜绝类似事故再次发生。

伤亡事故后期工作总结10

我是杨洞供电所一名一线职工,从事电力维护和抄表工作。按供电所规定的抄表周期,按时回抄片区各用电户电表底度,及时缴销票证,向供电所领取电费结算清单及电费发票,然后到片区蹲点收取电费。另外还负责本所辖区内用户信访、上访的协调工作,从来信来访中了解群众的疾苦,认真恰当地解决群众提出的各种实际问题,真诚热情地为群众排忧解难,认真搞好自己的本质工作。

9月30日,我所通过集中开展事故反思日活动的学习,学习了五起人生伤亡事故案例,故此次安全活动使我深刻体会到现在农电安全形势的严峻性和紧迫性。通过这次学习使我认识到现在自然灾害和外力破坏对电网造成了很大的威胁,电网安全运行工作也存在很多问题与不足,首先是电网安全意识不强、管理制度执行上不够严格,再就是人员素质与电网安全稳定运行的要求存在一定的差距,目前专业人员技术素质和业务技能方面还不能很好地适应电力的实际需要,一线技术骨干不足,人才培养、使用、激励机制不够健全,尤其是一线人员的培训,现在存在很多问题,一是一线职工任务重,没有时间参加学习科学知识,二是电力企业在一线技术人员培养上的投入小,甚至于根本没有,造成了一线人员的技术素质不能跟上电力设备技术更新的发展需求。

今年以来基建和农电人身事故多有发生,这再次验证了第一线职工技术素质和技能素质存在的差距和各种制度落实不到位的真切体现。本人岗位所涉及的管理工作中,首先显现的不足之处就是在抄表、用电检查时,一线人员的安全工器具配备不够完善,还有人员不够充分,一般性抄表工作只能是一人操作,这就奠定了很大的安全隐患。

本人对当前供电所的管理是这样认为的,首先要引起领导层的重视和一线职工本人的思想高度重视,再次就是完成各个环节的协调,首先在安全工器具装备的投入上要有充足的资金铺垫,良好的工器具装备是安全的一个有力的保障,定期的试验机制要健全,工器具损坏后的更新要跟的上,再就是一线人员的劳动保障问题,一线人员是事故的第一触摸者,事故总是发生在一线人员身上,通过这次学习和本所人员的定性上看,农电工的后续保障存在严重的缺陷,首先是收入低、无劳动保障金,如果一旦发生了事故,其人身伤害得不到应有的'补偿。作为一名普通的农电工,每个月除了抄电表,追收电费和维护自己责任片区的线路外,有充足的时间学习和领会上级领导的精神,因为只有不断地持之以恒的学习,才不会被南方电网淘汰,对得起我赖以生存的咸丰电力公司。让自己成为素质好、水平高、义务棒的南方电网主人翁,就要做到“严、勤、细、实”四点,下面我用粗略的见解谈谈。

第一点“严”,就是要严肃认真,对待工作不能敷衍和马虎,特别是我们从事的电力行业,不严格要求自己,危险随时都会出现,《安全工作规程》是用无数血的教训写出来的,只有认真地把书面的知识运用到实践中去,正所为理论联系实际,一切安全事故都能避免,另外领导也要对下属严格要求,不能听之任之,更不能护短。

第二点“勤”,古人修身治人的方法离不了勤劳,胸怀宽广的人,哪怕是奸雄,也离不开勤字。我们杨洞供电所的全体员工收入甚少,不能与正式职工相比,但为了家庭幸福,就用一个“勤”字对待人生,农村的同事工作之余回家搞农业,而没有土地的就找一些其他的活干,如为别人安装室内用电之类,用汗水换取报酬,争取更多的额外收入来补贴家用,让自己的家人高高兴兴的生活每一天。第三点“细”,主要是细心和细致,作为农电工,我们应细心地分析事故原因和细致地解决各种问题,努力地工作和改善自己的生活环境,在工作上尽量地做到循规蹈矩。

第四点“实”,我觉得对人要实在,不虚伪,对待工作,要实事求是,不讲假话,是就是,不是就是不是,包括领导干部,能办的事就办,不能办的就要说明原因,这才是君王风度。

在今后的安全管理工作我建议首先建立健全安全管理机制,在实际安全工器具的使用、更新上形成长久性的有效管理,老化、损坏及时得到更新,让使用者能够完全无后顾之忧,用得放心。还有就是体制改革的深化,让在一线工作的职工能够在一个无后顾之忧,无意识危险的企业工作,建立健全用人机制和劳动保护机制,在学习上加大投入,不仅仅是金钱的投入,更要是学习技术含量的投入,让一线职工真正学到知识,真正提高自己的技术素质和技能水平,为电力事业更好的服务。

伤亡事故后期工作总结11

最近,我园连续发生几例幼儿意外安全事故,虽都是碰破皮的小事故,没造成较大伤害,但看到孩子流血了,紧张、不安、焦虑、惶恐等情绪都一齐涌上我们心头。如何妥善处理意外安全事故呢,通过总结事故处理经验、上网学习相关案例,与同行交流等方式,我认为比较妥当处理的几点做法是:

1、及时处理受伤者。当幼儿受伤时,当班老师要马上判断幼儿受伤的大致程度,程度轻的,如表皮擦伤,可自行处理,程度重的,如伤口流血、骨折等情况,第一要及时通知值班老师、行政领导、班主任等,同时应及时为幼儿止血,使幼儿受伤的肢体保持不动;第二幼儿园不能解决的,要马上送幼儿去医院作处理,不得延误治疗时机。

2、及时通知受伤幼儿家长。幼儿在园发生安全事故后,当事者应及时告之家长真实情况,还可征求家长的处理意见,不要等到家长来园接人时才说,应尊重家长应有的知情权。

3、保护幼儿的心理。幼儿受到伤害,往往容易产生恐惧心理,教师应及时帮助他们消除恐惧,给予更多的`抚爱,鼓励他们勇敢面对。有的事故是一个幼儿对另一个幼儿的伤害,教师千万不要指责伤害者,教育要适可而止,以免让这个伤害同伴的幼儿背上沉重的心理负担。

4、做好受伤者的身体护理。教师平时应注意学习幼儿卫生保健常识,掌握相应的护理知识,当幼儿受到伤害,才能正确护理受伤者;如:护理应根据其身体状况和受伤程度、受伤部位的不同而采取不同的护理方法。

5、做好受伤幼儿家长的安抚工作。幼儿发生安全事故,任何一个家长都会难受,有的家长言语上表现出通情达理,有的家长则会一改往日的温和,对幼儿园或教师大加指责。不论家长态度如何,我们都应换位思考、理解家长,主动上门诚恳地向家长致歉,并详细地介绍事故发生的经过,与家长交流对幼儿的日后护理,协调好与家长的关系。

6、抓住教育契机。幼儿身边出现了安全事故,作为教师应不失时机抓住这一教育契机,引导幼儿讨论事故发生的原因及避免事故的做法,使全体幼儿得到活生生的安全教育。同时,还应教育全班幼儿关心受伤的幼儿,渗透情感教育。

7、及时分析与反思事故。任何一个教师都不希望在自己手上发生幼儿安全事故,当事故发生后每个老师都会紧张不安的。如何预防安全事故发生呢,就必须做到:每一次安全事故发生后,我们都应该积极反思,并从中获取经验和教训;作为园长,更应该考虑怎样让其他教师不重蹈覆辙,避免类似的事情发生。可以组织包括当事人在内的全园职工对事故的经过进行分析,让大家从中找出导致事故发生的主要问题,讨论如果怎样做就可避免事故的发生。这样做的目的是使教师们学会反思自己的工作,将“做正确的事”和“正确地做事”的理念落实在工作行为中,最大限度地减少工作失误,从而减少可避免的安全事故的发生。

伤亡事故后期工作总结12

20xx年xx月xx日,综采二队早班马蹄尔司机在W33023巷接班后发现马蹄尔往行人侧跑偏(巷道底板不平,靠行人侧比非行人侧高约300mm),现场在调整过程中,马蹄尔操控台固定架突然整体掉落,砸到其左腿上致伤,现场人员立即向值班室、调度台进行了汇报。跟班干部立即安排人员将其抬至上井,经寺河矿医院诊断为左胫腓骨上段骨质断裂,目前在医院治疗中。

经现场勘查:W33023巷马蹄尔操控台固定架(上头还安装有皮带及工作面两部本布罗)安装高度约,使用四条∮32螺丝固定在马蹄尔行人侧横梁架加装焊接的铁板上(铁板长200mm×高310mm、螺丝眼间距180mm×160mm)。由于铁板上螺丝孔径与螺母直径相比稍大,四条螺丝螺母被放置在铁板孔径内,四周采用点焊进行固定。现场四条螺丝螺母焊点开焊,螺母松动脱出,致使固定架掉落。

经初步认定,该起事故的直接原因为W3302工作面马蹄尔操控台固定架在安装设计上存在缺陷,固定方式不可靠,设备在长期受震动和潮湿环境的`影响下,被点焊的螺母四周出现松动,致使固定架整体掉落。

抓好现场标准化作业程序落实。一要加强员工培训和“读背炼”活动,使员工掌握现场作业标准;二要加强检查,段部门、车间要加强对工区标准化作业程序落实的检查,杜绝违章违纪行为;三要严格落实考核,无考核的管理是无效的,针对发现的违章违纪,必须严格按“红线”、红、黄牌相应规定进行处理,让职责人深刻吸取教训。四要做好问题的分析、汇总、通报,安委会时,要对违章违纪情景进行通报,警示全员吸取教训,防患于未然。

伤亡事故后期工作总结13

一、事故经过

20xx年xx月xx日,安装队中班按计划在西二盘区辅助运输巷8#横川拆除皮带机头大架。19时20分许,运输二队叉车司机将游动涨紧小跑车大架端起后,跟车工程亮在使用40T大链对其进行捆绑时,涨紧小车突然滑动,将其右脚挤在大架竖梁处致伤,现场安全负责人程侃侃(班长)立即安排人员将其送至寺河矿医院诊治,经诊断为右足第二跖骨和第五近节跖骨骨折,此刻医院治疗中。

经现场勘察,游动涨紧小车和大架已使用40T大链进行过捆绑,但固定不牢,大链仍存在约300mm的富余量。

二、事故原因

1、安装队职工程亮,自保安全意识淡薄,在捆绑游动涨紧小车大架时站位不当,并且未确认涨紧小车是否固定牢靠,小车滑动后将其右脚挤伤,是造成本次事故的直接原因。

2、安装队现场安全负责人程侃侃(班长)和跟班干部李海林,对现场存在的物的不安全状态检查不到位,安全注意事项强调不足,现场安全把关不力,是造成本次事故的主要原因。

3、安装队对本单位干部、职工在拆除、回收皮带大架时安全注意事项强调不到位,安全管理存在漏洞,是造成本次事故的主要管理原因。

4、运输安装工区对所辖队组日常管理不够,在设备运输、安装整个作业流程及两个队组协同作业方面管理存在漏洞,是造成本次事故的重要管理原因。

5、机电管理部对西井区停产检修期间的重点工程监督检查不到位,现场管理存在漏洞,是造成本次事故的`管理原因。

三、防范措施

1、安装队要加强干部、职工的安全意识教育,提高自保互保和安全风险辨识本事,加强现场安全环境确认,发现存在的不安全行为和状态要及时制止和处理,避免类似事故再次发生。

2、机电管理部牵头,要针对本次事故补充完善各区队在用规程、措施,今后在拆除回收各类设备时,要提前将活动部件捆绑牢固,防止设备滑动或倾斜伤及人员。

3、各单位要认真学习本次事故通报,举一反三吸取事故教训,杜绝同类事故的发生。

伤亡事故后期工作总结14

(一)健全组织机构,为突发事件应急管理工作提供保障。

成立了局长任组长,副局长为副组长,各股室负责人为成员的突发事件应急管理工作领导小组,领导小组下设应急办公室,作为应急管理日常办事机构,负责综合协调文体系统突发事件应急管理工作,并明确了领导小组和应急办公室具体工作职责,使相关人员做到了工作任务明确、责任落实到位,保障了突发事件发生时能够及时处理,防止事态蔓延。

(二)强化学习培训,为应急管理工作奠定坚实业务基础。

(三)积极开展宣传,为应急管理工作开展营造良好氛围。

为保证应急管理工作的顺利进行,加大了宣传教育力度,充分利用各项监管、法制宣传日等有利时机,组织工作人员走上街头闹市、深入文化旅游经营单位中,通过悬挂条幅、散发宣传资料、现场接受咨询和上门进行指导等方式,向广大消费者和经营者广泛宣传、详细讲解《突发事件应对法》等相关法律法规,切实提高大家对应急管理工作的认识,积极动员人民群众共同做好此项工作。

(四)采取有力措施,认真做好各项应急管理工作。

1、加强突发公共事件信息报告。

突发公共事件信息报告是一项严肃的、时效性极强的工作,及时、准确报告信息是快速有效处置各类突发事件的重要前提。为加强全区文体系统应急管理,切实提高应对自然灾害、事故灾难、公共卫生事件和社会安全事件等突发事件的能力,强化突发事件的信息畅通渠道,泉港区文体旅游局结合实际,印发了《泉港区文体旅游局关于加强突发事件信息报告工作的通知》,“通知”要求对本系统突发事件信息报告工作的责任和报告时限作了进一步明确,加强值班工作,认真填写值班记录。

2、健全规章制度。

认真学习领会《xxx突发事件应对法》的基础上,紧密结合系统实际,制定了《泉港区文体旅游局突发事件应急预案》,明确了突发事件处理的组织体系及工作职责、运行机制、应对措施和保障机制。另外,我局还建立健全了学习培训制度,信息发布、监控、报告制度,24小时值班制度等各项规章制度,保证了应急管理工作的持久性和稳定性。

伤亡事故后期工作总结15

学习事故总结

分公司检修班二班处理一起跌落开关故障时发生人身感电事故,造成一名成员因触电死亡。在公司发布事故通知后配电二班召开班组会议对此次事故进行了分析和学习。经过学习发现,此次事故是在配电生产领域中一起典型的违章作业事故,针对此次事故的特点发现,作业现场存在明显的安全隐患,相关工作负责人和监护人等其他成员都没有及时进行提醒和告知,死者在斗臂车上作业时擅自脱下绝缘手套,与死者一同站在斗臂里的李某没有进行制止,最终导致了这场悲剧的发生。

人的生命在高压电面前是异常脆弱的,但是人只要科学用电,采取合理的措施把电这个危险因素控制在安全的范围内,就可以将电能为人类造福,与之相反,如果对电的管控疏忽大意不加以重视,那必将会带来无法挽回的损失。目前我们已经有足够的技术条件把电能安全稳定的控制在我们身边并合理的利用,往往出现的问题都是人为造成的。在这起事故当中,只要现场有一个人对作业者进行一个简单的提醒就可以避免这样的事情发生,可是除死者外其余现场8名工作班成员却都没有意识到杆塔上存在的危险点将会带来怎样的后果,从中暴露出的问题显而易见。而死者擅自将高压绝缘手套脱下更凸显了安全意识单薄的惯性违章心理。安全规程是杜绝人身伤亡事故的重要依据和手段,那是在无数次事故后总结出的经验与血的教训,所以安全规程是生产作业人员保障自身安全的武器,作为一线职工如果连自己的武器都随遇而安那还怎么打赢胜仗?况且一线作业人员要团结合作才能把各项任务完成好,如果一个团队散乱无章没有默契的配合那必将是一个没有战斗力的团队,出现问题便是在情理之中的事。我们同为配电领域中一线职工,最不想看到的是身边一起奋战多年的兄弟同事在我们眼睁睁看着下失去了生命,那将是沉痛的打击和终生的遗憾,所以在我们每天谈论安全的话题时再次把安全问题强有力的进行细致的分析和讨论吧,因为在我们不经意间,在我们偶尔疏忽时,危险会悄无声息的潜伏在我们身边,只有每个人对安全问题有着轻车熟路的了解时,危险就会被我们控制在安全范围内,事故才会被有力的杜绝。

光说不练是一大禁忌,光想不做也会一事无成,没有科学的依据和总结也将是不完善的章法。针对此次事故突出的问题,我们细致的分析讨论,以安全规程为基础总结出一套完善的“战略”思想,以强化每一名一线职工的安全意识和钢铁般不可动摇的工作态度,以警示并杜绝类似事情的发生。那么我们首先就要做到强化基础管理、建立安全生产管理长效机制。

1、强化安全培训,提高职工安全素质:实践证明提高职工安全素质是预防事故的跟本措施,必须加大力度,不会什么学什么,不懂什么学什么,在今年我所依据年初制定的职工培训计划,有目标,有针对性开展了各项安全培训活动,组织职工学习公司编印成册的《现场应重点防止的习惯性违章行为》,并针对工作中的违章易发环节,开展讨论活动,提高全员反违章的思想认识。从而帮助职工掌握了安全生产工作中的主动权。

2、切实搞好了危险点分析预控防患于未然。根据过去和现在已知的情况,对作业中存在的危险点进行分析,判断和推测,充分发挥职工的作用,深入持久的开展好危险点分析预控工作,求真务实,抓出成效。提高《危险点分析预控》在实际工作中的准确运用。

3、继续加大对“两票”的执行力度,切实保证了“两票”的严肃性。

4、认真扎实的开展了“季度安全无事故活动”的考核,以短周期来确保了全年安全目标的实现。

5、层层分解安全责任,杜绝各种违章行为,加大对“三违”现象的查处力度,落实到个人,个人到班组团队共同奋斗,力保在全年的工作中杜绝发生违章行为,从而实现“零” 违章的目标。

6、加大对本网区线路设备中存在的安全隐患进行整改。采取一切可行的处理办法和措施,切实加大整改力度,做到了决不放过一个隐患,不留一个死角,根据自己的检查情况,按轻重缓急,有计划、有步骤的推进了安全隐患大整改工作。

7、认真做好了工作人员的安全防范措施,认真执行工作票制度,认真分析工作现场可能出现的危险点和危险源,正确使用个人保安线,坚持工作现场“一对一”监护制度,为真正实现安全生产工作长周期健康发展奠定坚实的基础。

电力生产安全问题一直是永恒的话题,也一直要以刻不容缓的态度来面对的问题,建立安全生产管理长效机制是需要每一个人来共同努力完成的任务,点滴积累可以海纳百川,我们每一个电力工人都应当成为安全领域的宗师,以运筹帷幄的气度,冷静的面对每一项工作任务带来的安全问题。安全是永无止境的,所以打好提前量和工作前的准备阶段也将是保障安全的重中之重。那么为了全力推动生产一线职工安全管理工作再上一个新台阶,结合此次事故的教训与公司安全主导精神和配电专业的实际情况,我们要在今后主要做好以下几项工作。

1、抓好线路设备运行维护,及时消除事故隐患。加强对设备的两季检修和日常的维护管理。认真开展“三定”巡视工作,确保落实到位,对应该发现的缺陷隐患应及时掌握。并根据负荷的变化情况和季节性特点对多发性、危险性事故开展有针对性的专项安全大检查,采取预先防范的措施,保证设备的健康运行。

2、在分析总此次安全事故文件的基础上,修订和完善配电班组各级“安全责任书”和安全生产考核细则,严格坚持安全生产分析例会,认真分析全所的安全形势,以求真的精神,务实的作风,严、细、实、的工作,开创安全生产工作的新局面,实现安全生产事故零目标。

3、要紧紧围绕“三要六查”(要吸取事故教训,查思想认识,查责任落实;要学习规程规定,查规章执行,查遵章守纪;要强化安全管理,查隐患治理,查预案落实)制定具体计划和方案,继续对本网区线路设备中存在的安全隐患进行整改。采取一切可行的处理办法和措施,切实加大整改力度,决不放过一个隐患,不留一个死角。

4、继续加强对新版《电业安全工作规程》、《安全生产工作规定》以及有关安全生产的法律法规的学习。努力提高职工的思想意识、法律意识和业务技术水平。

总之,在以后的工作中,在上级下达的各项任务中,配电安全生产工作要在公司和领导正确指导下,全体职工统一思想,明确认识,以团结互助的态度完成每一项工作任务。并要认真学习上级有关指示精神和结合今年以来下发的电力安全事故通报的基础上,狠抓安全管理,举一反三的查找存在的事故隐患,制定整改措施,进一步明确每个人的安全责任,使职工在思想上高度重视,行动上高度统一,责任上层层落实,增强“安全生产大于天、安全责任重于山”的思想意识。坚定不移地抓好确保电网安全运行和社会供电的各项措施落实,降低人员责任性事故,降低一般电网、一般设备事故,降低外力破坏事故,确保公司安全生产目标的实现。

伤亡事故后期工作总结16

一、事故经过

20xx年3月20日8时许,选煤厂原煤车间夜班班长xx巡查至1110A皮带机头时,发现吊陀支撑滚筒处积煤多,用铁锹清理滚筒处积煤时,正在运转的滚筒将铁锹卷住,锹把弹起将右手拇指打伤,本人立即向车间值班干部郑东保打电话汇报后,郑东保陪同其到晋煤大医院进行诊治,经诊断为右手大拇指前端处骨折,此刻医院治疗中。

二、事故原因

1、原煤车间班长xx,安全意识淡薄,自保本事差,在皮带运行的情景下,违章在皮带机头吊陀支撑滚筒处用铁锹清理积煤,导致滚筒将铁锹卷住,锹把弹起将右手拇指打伤,是造成本次事故的直接原因。

2、原煤车间当日值班干部岗位履职不到位,对岗位作业过程中安全注意事项强调不力,是造成本次事故的主要管理原因。

3、原煤车间平时对职工的安全意识教育不够,现场作业监督、巡检不到位,安全管理存在严重漏洞,也是造成本次事故的'重要管理原因。

4、选煤厂对各车间皮带日常清煤工作不重视,对历年在皮带检修、清煤过程中发生的典型事故教训吸取不到位,管理存在漏洞,是造成本次事故的管理原因。

三、防范措施

1、选煤厂要加强干部、职工的安全意识教育,提高自保、互保本事,教育各岗位作业人员严禁在皮带运行的情景下触摸或靠近设备旋转部门,同时还要加大现场监督把关力度,督促现场严格按章作业,杜绝违章作业行为。

2、各单位要加强典型事故案例警示教育,规范职工操作行为。同时还要加大安全风险管控力度,认真制定防范措施,全面做好自查自纠工作,发现事故隐患及时进行整改。

3、各业务部室要加强安全隐患全面排查力度,充分利用专业小分队时间对井上和井下分管范围内的业务进行全面排查,真正做到全覆盖,提高业务保安水平。

4、各单位要认真学习本次事故通报,举一反三吸取事故教训,重新组织职工学习“安全红线双十条”和“十条禁令”管理规定,加强职工自保互保本事,杜绝同类事故的发生。

伤亡事故后期工作总结17

“事故”反思报告

20_ 年 9 月 20 日 17:22 左右,万华化学集团股份有限公司烟台工业园在停车处理过程中,有一台 12 立方米粗 M 缓冲罐发生爆裂。

事故装置基本情况:本次事故发生在粗 M 提纯系统的粗 M 缓冲罐 D3407,该罐内正常物料为反应液精制处理后的粗 M,容积为 ;该罐工作压力为 Mpa,设计压力为,工作温度为 200℃,设计温度为 230℃;储罐材质为 S304 不锈钢。

事故原因初步分析:初步判断该系统中有未反应的 DAM 与罐内物料 MDI 发生反应生成脲,堵塞 D3407 排气均压管线,由于罐内温度在 200 度,此时有部分 MDI 发生自聚反应,放出二氧化碳气体,造成罐内压力上升,最后超压爆裂。

事故造成的经济损失:本次事故造成粗 M 缓冲罐 D3407、支撑架及配套管线损坏,预计直接经济损失约 20 万元左右,重新制造粗 M 缓冲罐工程周期约 25 天。本次事故相关的资产和人员均已投保,目前公司已与保险公司取得联系,具体赔付事宜尚在处理过程中。MDI 装置能否如期开车,取决于事故调查处理情况。

公司日益发展壮大,所使用的新设备新技术越来越多,这样我们面临的安全风险也越来越大。我们必须清醒认识当前安全形势,始终贯彻“安全第一,预防为主”的方针,全面加强安全生产组织措施和技术措施,加强安全生产的全过程控制。作为员工,我们一定要增强自我防范意识,切实做到“三不伤害”。因此我们平时的工作中必须做到以下几点:

一.要提高班组安全基础管理。

班组要利用每周的安全活动认真学习《安全操作规程》,增强全班人员的安全意识,认真吸取他人事故教训,增强自我防范意识。认真学习安全知识,努力提高个人安全操作技能。

二.继续开展危险源、点分析与预控。

公司现在已经上了几十套项目,我们这个班组8个人共管2套装置的维修维护工作,其涉及的安全项目繁多,这就要求全体人员尤其是岗位作业人员必须提高自身的安全知识和技能。结合工作实际,多参加厂部、车间、班组召开的安全会议,详细了解每项工作中的危险源、点及预控措施,做到人人心知肚明。同时要积极主动配合上级有关部门加强作业过程中危险点防范措施的监督。比如,遇有不停机检修时,必须增设专职监护人。发现危险源、点及安全隐患及时上报,并采取合理有效的个人防范措施,避免对自身造成伤害。

三、提高对事故的应急处理能力。

认真学习本公司制定的事故应急处理预案,要积极配合公司级、部门级开展地有针对性的反事故演习,提高自身应急处理能力,做到遇险不乱,处变不惊,应付自如,防止事故扩大,减少个人、公司损失。

20_年前三个季度市场对公司产品需求量急剧上升,机器运转周期急剧加快,这个给生产的安全带来了严峻的考验,我们要深刻认识到当前公司安全生产的重要性、紧迫性。认真贯彻公司级、部门级的要求,结合自身实际,继续全面找差距,以积极的态度,反思自己的安全工作,变“要我安全”为“我要安全”,以良好的精神状态投入到下阶段的安全生产中去。

伤亡事故后期工作总结18

交通科在大队班子和支队秩序大队的直接领导下,以“降事故、促畅通”的工作目标为出发重点,以交通安全专项整治工作为契机,继续强化静态交通管理和事故处理预防工作,有力地保障了全县的道路交通安全,为加快我县经济社会发展和构建和谐社会做出了积极贡献,现将XX年工作作如下总结:

一、大力开展“五整顿、三加强”,圆满完成各项公安交管工作任务

XX年,全县共发生统计上报道路交通事故85起,其中适用简易程序处理的为34起,一般程序处理的为51起。共造成31人死亡,44人受伤,直接经济损失208,元,其中,某某县辖区内发生道路交通事故29起,死亡20人,受伤22人,直接经济损失120,元。较去年同期相比,事故次数下降%,死亡人数下降20%,受伤人数上升%,直接经济损失上升%。道路交通安全总体形势保持了相对稳定。

(一)从严路面秩序整治,动静态交通秩序进一步得到规范。一是继续保持高压态势,强化日常秩序管理。在保持去年交通秩序集中整治高压态势的基础上,按照支队的统一部署,交通科制定了多个交通秩序整治方案,完善了绩效考核机制,强化了对各中队的考核和评比,确保了民警士气不降、整治力度不减。高强度的交通秩序整治使全县的动静态交通秩序进一步规范,根据上级交管部门的统一部署,结合某某县交通管理工作的突出问题和难点问题,先后开展一系列专项整治活动,突出解决了一批困扰我县交通管理的难点问题。

落实维护校园及周边秩序“八条措施”工作。按照xxx、教育部《关于贯彻落实公安机关维护校园及周边治安秩序八条措施电视电话会议》后,交管局下发了《关于切实做好校园及周边道路交通秩序维护工作的通知》,进行了重点部署和再部署。大队交通科要求各中队要与辖区所有的大中学校和幼儿园签订交通安全责任书,落实措施,明确责任。组织协调召开辖区学校和幼儿园代表参加的座谈会,征求对公安交通管理部门落实“八条措施”,维护校园及周边交通秩序的意见和建议,根据征求到的意见进行排查,对确实存在安全隐患的,拟定整改措施,限期进行整改。

开展治理“双超”专项行动工作。对全县交管部门整治机动车违法超速和客运车辆违法超员的专项整治行动进行了安排部署,今年一开年,根据xxx继续开展整治“双超”专项行动的指示,在总结去年整治“双超”专项行动取得的经验的基础上,针对存在的问题,大队交通科对这项专项行动进行了再部署,将整治机动车超速行驶、客运车超员专项行动贯穿于全年交通管理勤务工作之中,作为预防重特大交通事故的最重要的手段。全县公安交管部门全年共出动警力1628人次,动用警车465台次,设置测速点5个,共查处机动车超速行驶266辆次,加强危险化学品道路运输安全工作。按照xxx《关于开展剧毒、爆炸等危险化学品道路运输安全专项整治的紧急通知》等通知精神,由政府领导牵头,公安、交通、质监、卫生、环保、安监局等有关部门负责人参加的专项整治工作领导小组,结合我县的实际,交通科组织人员在全县开展了道路运输危险化学品专项整治活动。安排部署对全县允许运输剧毒化学品车辆通行线路的排查,在此基础上,编制和发布了我县公路运输剧毒化学品线路,供审核和核准通行线路时使用。

在全县的客运企业和运输企业落实交通安全生产制度。交通、安监、xxx门密切协作,加强对公路客运企业的整顿,督促运输企业制定措施,强化管理,堵塞安全漏洞,确保安全生产。对大中型客车、从事危险品运输的驾驶员进行资质审查和重点教育,注重抓好夜间三级以下山区公路客运车辆禁运等制度的落实。并组织企业对车况进行全面安全自查,落实客车出厂场检验制度,督促各运输场站把好站门关,杜绝车辆超载和带病上路。在全县组织力量对客运企业开展了安全大检查,通过检查,严处各类违章,杜绝重特大事故,防范一般交通事故的发生。规范汽车客运站的安全生产管理。组织人员深入到汽车客运站,采取明察暗访等形式,全面检查客运站车辆安全例检、出站把关、易燃易爆危险品的查堵、安全宣传等工作情况。督促客运站落实各项安全生产管理制度,认真执行安全操作规程。同时,引导客运站与相关运输企业建立信息共享机制,及时互通车辆和驾驶员运营情况,坚决禁止客车“带病”营运、危险品进站上车和超员车辆出站。

认真开展打击盗抢机动车等违法犯罪活动的专项行动。根据部交管局《关于开展打击盗抢机动车等违法犯罪活动专项行动的通知》精神,支队决定在全市范围内开展打击盗抢汽车犯罪区域联手行动。结合我县的实际,在此次专项行动中,交通科协调车管部门认真按照工作要求,清理了车辆档案,比对数据信息;在办理机动车登记时,认真审核所需凭证、证明,逐车检查车辆的发动机号、车辆识别代号;在核发机动车检验合格标志时,认真查验车辆的发动机号、车辆识别代码,并与全国盗抢机动车信息库比对,同时,结合机动车定期检验,全面检索、摸排报废车辆和逾期未定期检验的车辆信息。今年的专项打击行动已取得了初步成效,遏制了盗抢机动车等犯罪上升的势头。查获报废机动车21辆,查获未检车165辆,查获假牌假证63辆,查获无牌无证22辆,查获挪用号牌17副。

(二)严密部署“春运”、“两节”等重大交通安全管理和保卫工作

根据xxx“五整顿、三加强”的内容和精神,全县各级交管部门结合春运、“两会”、“五一”、“十一”、冬季等各个时期交通安全管理的重点,坚持提前部署,加强部门协作,强化工作督导,有效保障了各重点时期的交通安全畅通,圆满地完成了各类重要会议、大型活动的交通安全保卫工作。加强部门协作,形成管理合力。我们还联合县城建局、安监局、交通局等部门部署今年全县实施“畅通工程”工作。强化日常管理,保持严管态势。科学调配警力,最大限度地充实路面管理警力。中队实行民警包路段、包岗点、加班、巡查制度,进一步充实了路面管理力量,开展集中行动,重点查处严重危及交通安全的违法行为,及时消除事故隐患,提高了路面管控能力。

二、紧紧围绕“一降两保”的总体工作目标,全面预防和减少交通事故

XX年在县委、县政府、县公安局党委和上级交管部门的统一领导下,全县各级公安交通管理部门,紧紧围绕道路交通事故“双降”工作目标,按照“降事故、保安全、保畅通”的工作思路,与有关部门加强沟通、密切配合,继续强化“五整顿”、“三加强”工作措施,突出加强路面管控能力建设,积极开展“机动车超速,客运车辆超员”治理,与安监、运管部门联合开展客运企业和驾驶员交通安全整顿,预防重特大交通事故“百日竞赛”等交通安全专项整治行动,切实提高了事故预防工作水平,取得了阶段性成果,实现了支队下达的预防道路交通事故“双降”目标。

以专项行动消除各种事故隐患。按照上级交管部门关于开展预防群死群伤特大交通事故的整体部署的要求,交通科认真分析当前交通事故发生和交通违法行为的特点,研究确定整治和防范工作重点,充分利用高科技手段,增强勤务部署的针对性,切实提高查纠交通违法行为的工作效率。并针对超速超载、无证疲劳驾驶、酒后驾车、违法停车超车、驾乘汽车不系安全带、驾乘摩托车不戴头盔等突出交通违法行为,开展了集中整治。

完善部分公路交通安全基础设施,加大对事故多发路段的整治。全县经交警、交通、安监部门联合排查出来的事故多发点段,已经协调相关部门整改,整改过程中切实加大对道路隔离、防护设施和交通标志、标线等交通安全设施建设的投入,同时基本上完善了国道和主要省道主干道路的限速、让行、指路等标志,尤其要重点完成好学校周边路段信号灯、隔离护栏和交通标志标线的设置。

三、当前存在问题和下一步公安交管工作的方向

当前,我县面临的交通安全形势仍然十分严峻,预防道路交通事故,特别是预防重特大交通事故的任务艰巨而繁重。辖区内林业道路和村村通公路管理失控,死亡事故频发,给人民生命财产带来了极大的损失。

XX年,全县公安交通管理工作主要围绕加强基层基础工作和开展创建“平安畅通县区”活动两条主线展开,重点要努力实现“三减少一杜绝”工作目标,即:交通事故死亡人数同比减少,万车死亡率同比减少;努力杜绝一次死亡3人以上的特大道路交通事故。主要做好以下工作:

(一)全力创建平安畅通县区。主要抓好以下工作:一要全面推进政府负责、部门协作、齐抓共管、标本兼治、综合治理的农村道路交通安全工作新格局。二要建立科学、动态勤务机制,狠抓交通秩序专项整治,进一步加大路面交通执法力度,继续排查治理道路交通安全隐患。三要科学编制我县城镇道路交通规划,渠化城区道路交通,加快城区道路交通基础设施建设,加大城区道路交通管理科技应用,深入开展城区道路交通秩序专项整治。

(二)大力推进基层基础工作。加强教育培训,规范民警执法,继续坚持从严治警,落实从优待警。同时还要合理调整全县交警中队布局,优化警力配置,落实增编工作,实行中队等级化管理,统一交警中队营房建设,加强中队装备建设。

伤亡事故后期工作总结19

一、事故经过

20xx年7月3日15时分许,连采三队中班班长xx安排xx、xx和xx三名职工到W33102巷4#横川材料场搞标准化及码放材料。18时许,运输二队为连采三队运送材料的自卸车到达W33102巷4#横川,车上装有100根钢带、80块密闭板、6根木柱及100个4寸管管卡。随后,xx和xx上车开始进行卸料,xx在下头码放。18时40分许,xx站在车上往下扔管卡时,管卡螺丝拌挂到右手戴的手套,xx身体失去平衡从车上摔下,导致右肩部受伤。跟班干部王斌和班长xx接到汇报后,立即安排职工将其护送上井并送至医院,经医院诊断为右锁骨骨折。

二、事故原因

1、连采三队职工xx,自保意识差,现场卸4寸管管卡时注意力不集中,卡螺丝绊挂到右手戴的手套,管卡脱手后,身体失去重心从车上摔倒在地致其受伤,是造成本次事故的直接原因。

2、连采三队当班班长和跟班干部,对装卸物料作业安全注意事项强调不到位,现场安全监督把关不力,是造成本次事故的重要原因。

3、连采三队对本单位干部职工安全意识教育不够,自保互保安全机制现场执行不到位,安全管理存在漏洞,是造成本次事故的.管理原因。

三、防范措施

1、连采三队要加强本单位干部职工安全意识教育,装卸物料时要严格执行手指口述,做到轻拿轻放。针对于容易出现卡拌的物件,要采取好安全防护措施,确保人员施工安全。

2、各单位要提高全员安全意识,加强现场安全管理,现场严格执行手指口述安全确认法和自保、互保、联保机制,杜绝出现违章指挥和违章作业行为。

3、各单位要认真学习本次事故通报,举一反三吸取事故教训,杜绝类似事故再次发生。

伤亡事故后期工作总结20

一、应急管理工作开展情况严格遵循“政府统一领导,分级负责,部门指导协调,各方联合行动”的方针,扎实做好事故应对基础工作,为突发事件应对工作顺利开展提供了坚实的组织、人员和措施保障。妥善处置各类安全突发事件,积极开展应急预案演练工作,有效地维护了社会稳定。

1.完善应急管理机构成立了由局长任组长、分管领导为副组长、相关科室负责人为成员的安全应急领导小组,并设立了一名应急工作联络员;健全队伍和配备必要设备。建立了应急处置小分队,明确了应急车辆,配备了必要的通讯工具,进行了内部演练活动。

2.完善应急预案机制根据每年工作重点,不断修订完善应急预案内容,不断健全覆盖全局的安全应急预案体系,督促各部门做好应急管理工作,实行日常管理与动态管理相结合,不断提高预案完整性和可操作性。

3.完善应急制度建设我们在安全风险管理体系上进行了有效探索,努力加强涵盖应急管理在内的长效机制建设。将风险管理体制建设列入全年工作重点和重点考核项目,组织专门人员,对风险隐患排查、评估、预警、处置等各环节的工作进行了探讨,基本理清了路子,形成了一套可行的管理制度。

4.做好应急值班工作建立健全应急管理工作值班制度,进一步规范和加强应急值班、值守工作。设立了应急管理值班室和实行24小时值班制度,设立了重大节假日或重大活动期间的流动值班制度,提前排好值班表。建立健全应急管理工作信息报告制度。节日值班和应急值班人员全权负责对突发事件或突发事故的信息采集、报送和应急处置工作。

二、存在问题1.教育培训工作有待进一步加强,干部职工安全防范意识和自救互救能力仍待提高。

2.预案演练经费需要保障。

三、下步措施1.加强应急预案针对性和可操作性,增加应急预案演练频次,使大家掌握在突发情况下的应急能力,为确保国家财产、减少人员伤亡提供了有力保障。

2.进行应急管理教育工作,深入宣传应急体系,宣传应急预案和应急知识,提高干部职工应急综合素质。

伤亡事故后期工作总结21

安全事故工作总结

20_年度我公司监理的塔城市润德小区住宅楼工程,在20_年6月施工现场发生一起安全事故,本次事故的原因主要事由于高处作业引起的。以下是对本事故的分析,据高处作业者工作时所处的部位不同,高处作业坠落事故可分为:

1.临边作业高处坠落事故;

2.洞口作业高处坠落事故;

3.攀登作业高处坠落事故;

4.悬空作业高处坠落事故;

5.操作平台作业高处坠落事故;

6.交叉作业高处坠落事故等。

本次事故是因为攀登违章作业高空坠落。

(一)事故的原因及特点

根据事故致因理论,事故致因因素包括人的因素和物的因素两个主要方面。

1.从人的不安全行为分析主要有以下原因:

(1)违章指挥、违章作业、违反劳动纪律的“三违”行为,主要表现为:

①指派无登高架设作业操作资格的人员从事登高架设作业,比如项目经理指派无架子工操作证的人员搭拆脚手架即属违章指挥;

②不具备高处作业资格(条件)的人员擅自从事高处作业,根据《建筑安装工人安全技术操作规程》有关规定,从事高处作业的人员要定期体检,凡患高血压、心脏病、贫血病、癫痫病以及其它不适合从事高处作业的人员不得从事高处作业;

③未经现场安全人员同意擅自拆除安全防护设施,比如砌体作业班组在做楼层周边砌体作业时擅自拆除楼层周边防护栏杆即为违章作业;

④不按规定的通道上下进入作业面,而是随意攀爬阳台。

⑤拆除脚手架、井字架、塔吊或模板支撑系统时无专人监护且未按规定设置可够的防护措施,许多高处坠落事故都是在这种情况下发生的;

⑥高空作业时不按劳动纪律规定穿戴好个人劳动防护用品(安全帽、安全带、防滑鞋)等等。

(2)人操作失误,主要表现为:

①在洞口、临边作业时因踩空、踩滑而坠落;

②在转移作业地点时因没有及时系好安全带或安全带系挂不牢而坠落;

③在安装建筑构件时,因作业人员配合失误而导致相关作业人员坠落。

(3)注意力不集中,主要表现为作业或行动前不注意观察周围的环境是否安全而轻率行动,比如没有看到脚下的脚手板是探头板或已腐朽的板而踩上去坠落造成伤害事故,或者误进入危险部位而造成伤害事故。

2.从物的不安全状态分析主要有以下原因:

(1)高处作业的安全防护设施的材质强度不够、安装不良、磨损老化等,主要表现为:

①用作防护栏杆的钢管、扣件等材料因壁厚不足、腐蚀、扣件不合格而折断、变形失去防护作用;

②吊篮脚手架钢丝绳因磨擦、锈蚀而破断导致吊篮倾斜、坠落而引起人员坠落;

③施工脚手板因强度不够而弯曲变形、折断等导致其上人员坠落;

④因其它设施设备(手拉葫芦、电动葫芦等)破坏而导致相关人员坠落。

(2)安全防护设施不合格、装置失灵而导致事故,主要表现为:

①临边、洞口、操作平台周边的防护设施不合格;

②整体提升脚手架、施工电梯等设施设备的防坠装置失灵而导致脚手架、施工电梯坠落。

(3)劳动防护用品缺陷,主要表现为高处作业人员的安全帽、安全带、安全绳、防滑鞋等用品因内在缺陷而破损、断裂、失去防滑功能等引起的高处坠落事故,有的单位贪图便宜,购买劳动防护用品时只认价格高低,而不管产品是否有生产许可证、产品合格证,导致工人所用的劳动防护用品本身质量就存在问题,根本起不到安全防护作用。

通过这次安全事故,我们会在今后的工作中加强安全生产工作力度,在事故中吸取了经验,受到了严重的教训,

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