消防分队年工作总结(汇总41篇)

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更新时间:2023-10-22 20:24:34 发布时间:24小时内

消防分队年工作总结1

20xx年,我公司深入贯彻上级单位和主管部门关于消防安全工作的各项文件、精神要求,切实落实消防安全主体责任,并对火灾隐患排查治理工作进行检查、跟踪,真正达到“消防安全自查、火灾隐患自除”的目的。在此基础上,我司还建立健全长效消防安全管理机制,紧紧围绕“防火墙”工程、消防安全“五大”活动及目前在全国范围内开展的“清剿火患”战役,在公司范围内逐步形成良好的消防安全管理环境,提高全体员工的消防安全意识,为公司的各项经营活动提供了有效的安全保障,下面就我司20xx年消防安全工作总结如下:

一、年初工作目标

20xx年消防安全工作的目标是不断提升员工消防安全素质,加大消防宣传力度,普及消防知识,落实消防安全管理制度,力争做到全年消防安全无事故。

二、主要工作措施

(一)、加强组织领导,提高消防安全意识

为全面贯彻落实“预防为主、防消结合”的方针,“政府统一领导、部门依法监督、单位全面负责、公民积极参与”的消防工作原则,进一步提高本单位消防安全管理水平,公司把消防安全工作作为各项工作的重中之重来抓,专门成立了“四个能力建设”领导小组,由总经理亲自挂帅,督促“四个能力建设”工程的落实。并将消防安全工作责任分解,工作分工,专人负责,统一协调,建立责任奖惩激励机制,激发员工参与消防安全工作的热情,切实抓好消防安全管理工作。为提高员工消防安全意识,领导小组多次召开消防安全工作专题会议,不断深化管理层对消防安全工作的认识,确保库区安全稳定,在会上专门研究开展消防宣传和消防演练方案,为推动各项消防活动开展起到了很好的推动作用!

(二)、强化消防管理,切实落实消防工作责任制

在消防安全管理中,公司坚持不断推动消防安全管理制度的落实,以防为主,不断完善管理制度,查漏补缺,消除人为因素带来的隐患。为此,我们主要从以下几方面入手。

一是以身作则,当好榜样。检查时要求机关安全检查人员必须先以身作则,熟悉各项安全管理制度,并在工作中主动带头,落到实处。如到基层单位必须一律着防静电工作服、工作鞋、佩戴安全帽,给基层员工作出榜样,营造一种人人讲安全的氛围,促进公司员工和船员自觉遵守各项安全制度。

二是落实制度,完善机制。建立了消防隐患检查机制、落实消防安全责任制,继续强化修造公司及油库防火防爆、动火现场的监管力度,落实每日巡查制度。通过专人专管的方法对巡查中发现的问题和隐患及时跟踪、整改,不达标准不动火,安全措施不到位不开工,有效避免出现老问题老不改,常查问题常在的现象发生;在此基础上,公司完善火灾隐患每月排查制度,通过定期、不定期对修造公司和油库动火现状进行分析总结,排摸火灾隐患,采取针对性的防范措施,加强火灾预控。同时公司定期组织相关岗位工作人员对近年来的各类火灾案例进行学习和总结,明确消防安全制度落实的重要性,不断提高相关人员的安全责任意识,增强工作人员落实消防安全管理制度的主动性,有效减少和避免消防安全事故的发生!

三是加强培训,提升素质。在20xx年的工作中,我司严格落实《消防法》和市消防部门的各项规定。要求所有基层单位的消防安全专业管理人员必须按国家有关部门规定参加消防安全专业培训,并取得国家级职业资格证书,坚决杜绝无证上岗。单位消防安全责任人、明火作业审批员、看火员都必须经公安消防监督机构专门培训,取得合格证书方可上岗,并按规定定期进行审验或复训。为此,公司不断为消防安全管理人员搭建平台,创造条件,组织他们参加各种消防全培训,公司还同附近消防中队联系,邀请部队官兵到公司对管理人员专门培训,帮助他们早日取得消防管理资质。通过系列培训,各岗位消防安全管理人员的工作责任心、业务技能得到明显提高,公司管理层消防安全软实力显著增强,为公司消防安全工作平稳有序开展打下坚实基础。

四是加大投资,做好保障。“兵欲坚必先利其器”。为建设一支能攻善防的消防安全保障队伍,公司专门把消防安全保障经费列入预算,并把资金切实投入到消防实力建设中。公司结合最新法律、法规及相关主管部门的新规定、新要求,及时调整消防器材配备,为库区更新、增添一批具有科技含量、满足库区需要的先进防灭火设备、器材。有效增加作业现场、重点区域的安全深度。除此之外,我们还有针对性地组织员工开展消防技能训练,使员工都能正确掌握灭火器材的使用方法,实现人与装备的有机结合,不断提升员工扑救初期火灾的能力,使防控点得到了进一步延伸,把各类安全隐患消灭在萌芽状态。

(三)、主动联系政府部门,引进科学管理理念

公司在消防安全管理中,拒绝“闭门造车”,提倡“走出去、请进来”,主动联系上级领导、相关政府部门,消防部门,业界专家。邀请他们到公司指导,传授最先进的消防安全理念,是我们管理水平能够与时俱进,不断提高。今年,开发区消防支队及上级公司领导多次到我司进行检查指导,并提出许多宝贵意见。我司安全管理部门除每月一次对基层单位进行定期安全检查外,特别加强了节假日专项检查与不定期抽查力度,并全部得到整改落实。他们耐心而专业的指导、帮扶、服务,有效提升公司消防安全管理水平,帮助我们消除了诸多隐患,为我们攻克消防安全难题提供了专业意见和强有力的技术支持。

(四)、加大宣传力度,营造浓厚的消防安全氛围

公司结合上级领导和消防部门的要求,加大宣传力度,提高员工安全意识,建立起铺天盖地的消防安全宣传攻势,使全体员工充分认识到公司面临的消防安全压力。公司紧紧抓住市消防局开展“大排查、大整治、大宣传、大培训、大练兵”活动这个契机,打破以往消防宣传教育局限于拉几条横幅、贴几张标语的单调和表面化形式。我们在确保搞好以上活动的同时,不断丰富消防宣传形式和内容,采取以广大员工喜闻乐见的形式和利用各种传播媒体大力开展消防安全宣传活动,利用报刊、宣传画等工具,加大消防安全宣传力度,使公司掀起一轮消防安全宣传风暴。以六月“安全月”、“119”消防宣传日等活动为契机,深入开展图片、火灾纪实、法律法规、安全知识等的宣传。定期邀请消防专家前来公司讲授灭火器材使用、初期火灾扑救以及火场逃生等一系列安全知识,并举行二氧化碳、轻泡、干粉及支线水带两带一枪操等消防技能竞赛,提高员工实际应急操作能力,组织基层员工参加观摩。公司领导带头参加培训,亲自操作,各级员工积极参与,有效地提高了人民群众的消防安全意识和消防法制意识,取得了良好效果。

三、几点体会

(一)、消防安全工作的圆满完成关键在于消防安全制度的落实,和员工安全素质的提高。消防工作是一个系统工程,每一部分缺一不可,只有把每一项制度落到实处,每一名员工真正主动做好消防安全工作,提高自身素质,才能有效避免各种意外事故发生,才能促进公司又好又快发展!

(二)、领导的重视和关心,是我们消防安全管理工作取得成功的重要动力。如果说工作靠自觉,那么领导的关心就是我们自觉工作的源泉。在今年的各项工作中,公司消防安全管理工作得到了上级领导的无微不至的关怀。无论是在消防隐患排查,还是在整改治理工作中,均得到了大力的帮助与支持,使我们的消防管理水平不断提升,为我们做好消防安全工作提供了最大动力。

(三)、各部门的配合,为我们消防工作的有序开展提供了助力。

安全工作制度多,要求高,程序繁。在制度落实过程中,往往影响其他部门工作效率,进而影响经济效率。其他部门讲大局、高姿态、重安全、以人为本,积极配合我们抓好安全工作,是我们工作中的重要助力。

消防分队年工作总结2

根据两办《关于报送20_年工作总结及20_年工作打算的通知》要求,现将我大队20_年工作总结暨20_年工作计划报告如下:

一、20_年工作总结

20_年以来,章贡区消防救援大队在区委、区政府的坚强领导下,以服务和保障社会经济发展大局为中心,以贯彻落实消防法律法规和_《消防安全责任制实施办法》为抓手,扎实推进火灾隐患排查整治、消防宣传培训和多种形式消防队伍建设等工作,全力夯实公共消防安全基础,确保了全区消防安全形势的持续稳定。

(一)狠抓责任落实,高频部署推动。

今年以来,区委书记高世文、区长连天浪多次在区委常委会、区政府常务会强调部署消防安全工作,先后对消防安全专项整治三年行动作出批示指示。今年共召开6次消防工作部署会,印发了4份专项整治通知文件,对打通生命通道行动、九小场所治理、智慧消防建设、消防示范街打造提出了具体要求,并拨付资金120万元用于补助NB-loT智能烟感安装。区长连天浪多次带队开展火灾隐患督导工作,特别是在11月5日带队调研指导赣州国际汽车城消防安全整治工作,有效推动各行业部门责任制落实。副区长陈应庭在重大节日、重要活动期间亲自带队开展消防安全集中整治,对重大火灾隐患单位现场协调指导整改工作。同时,在区政府组织召开动员部署和印发行动方案的基础上,制定了章贡区和大队内部20_年重点项目清单,逐一明确责任部门、人员和完成时限,并根据行业领域、治理对象,开展消防安全风险隐患全面排查,建立问题隐患和整改责任“两个清单”,实行“项目化管理,清单式跟踪”,确保各项任务落地见效。

(二)强化综合治理,改善安全环境。

(三)突出试点引领,推行标准化管理。

在行业系统开展行业标准化管理达标创建工作,联合民政、教体、卫健、住建、商务等8个职能部门分别印发所属行业标准化管理实施方案,选取华润万象城、沃尔顿_酒店、祥瑞老年公寓、肿瘤医院等单位作为行业标准化管理试点,以点带面提升行业系统消防安全管理水平。6月份,大队承办了全市消防监督管理正规化建设现场会,11月份,在山东济南举办的全国消防救援队伍正规化建设推进暨试点成果交流展示现场会上,大队赣服通政务服务、“三员一队”建设、“12345”便民服务举措等创新工作进行了成果展示,为全国消防队伍提供了样板经验。为推进消防安全重点单位标准化管理,大队转变监管理念,创新监管举措,按照从“查隐患”向“查责任”、“管事”向“管人”转变的工作思路,相续制定出台了《消防安全重点单位“四色”风险等级评定管理办法》《消防安全重点单位主体责任履职报告与监督抽查实施细则》《重点单位消防安全责任人、管理人履职考评办法》等多份指导性文件,组织召开消防安全重点单位规范化管理达标创建推进会暨国庆中秋消防安保部署会,对全区325家重点单位负责人明确了职责、任务,推动重点单位全面落实消防安全主体责任,提升消防安全管理自主化、标准化、信息化水平。推动全区重点单位、九小场所、沿街店铺安装智慧消防用户传输设备128套,独立感烟探测器4279个,独立式可燃气体探测器12个,智慧安全用电设备37套,电气火灾监控设备43套,推动全区物业服务企业对小区安装智能型充电桩,有效提升社会面火灾防御能力。

(四)创新全民宣传,提升消防素质。

消防分队年工作总结3

二、加强队伍建设,抓好消防救援演练

镇政府从机关干部中抽调20名年轻精干人员组成消防救援应急分队,负责日常消防火灾营救培训和演练。同时各村挑选了4名消防志愿者,负责消防宣传、教育、巡查等工作。确保在出现火情时能够拉得出,用得上。

今年以来,我镇全面落实“四抓三防二落实一到位”建立健全消防工作机制。镇政府多次组织派出所及相关部门业务骨干组成联合执法组,对辖区人口聚集区、重点企业、学校、液化气经营站(点)、氧气充装点、超市商场等火灾隐患进行排查,共查出各类消防安全隐患10余处,依法取缔液化气经营点1家,并及时发放整改通知书,要求其整改到位。

四、加强宣传教育,抓好消防培训工作

镇政府充分利用春节、“五一”等节假日,深入广泛地开展消防法律法规和消防知识宣传。共出动宣传车3台次,悬挂横幅4幅,散发宣传资料2000余份。使消防宣传工作“进学校、进村、进企业、进家庭”活动得到有效落实,使广大群众参与消防意识明显得到提高。

五、加强督促指导,抓好社会单位管理

督促指导社会单位贯彻落实_《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》。组织重点部位、人员密集场所开展检查,以会检查消除火灾隐患、会扑救初起火灾、会组织人员疏散逃生和管理标准化、标识明细化、宣传常态化为主要内容的“三会三化”建设。全面提升社会单位“四个能力”。我镇以争创“无亡人火灾镇”为目标。通过行之有效的措施,截至目前,全镇无大小火灾事故发生。

六、下一步工作打算

20_年,在县消安委的指导下。一是认真做好冬季森林防火工作,加大春节期间消防安全大检查的力度,及早发现火灾隐患,及时处理。二是认真做好冬季、春节期间群众用电、用气等易发火灾的防范工作,降低火灾发生几率。三是利用冬闲时节,再对全镇11个村的义务消防队员进行消防知识培训,努力提高他们的业务能力,切实做好消防安全各项工作。总之,在20_年镇政府将进一步加大力度,采取更加有效的措施,创新工作新思路,把全镇消防安全工作推上一个新台阶。

消防分队年工作总结4

为深入贯彻落实省、市、县消防工作会议精神精神,切实加强全镇消防安全工作,按照《关于开展全县消防安全大检查的通知》(x防[20xx]01号)文件要求,从20xx年5月10日开始到6月15日,我镇在全镇范围内开展了消防安全大检查活动。现将消防安全检查工作情况总结如下:

一、落实消防安全责任制,健全消防安全制度。

xx镇党委、政府高度重视消防安全工作并就此项消防检查工作召开了专门会议,学习了《关于开展全县消防安全大检查的通知》(x防[20xx]01号)文件,精心制定并下发了《关于开展全镇消防安全大检查的通知》,成立了以镇党委书记、镇长为组长的消防安全检查领导小组,建立健全消防安全例会制度,并与各有关企事业单位签订了消防安全责任状,全面落实各单位消防安全责任制,抓好消防安全检查工作,坚决遏制重特大火灾事故和减少一般火灾的发生。

二、加大检查力度,彻底整改消除各种火灾隐患和不安全因素。

三、确保了消防目标的实现。

在此次消防安全大检查中,xx镇制定了以预防和遏制重特大火灾为中心,以火灾事故多发、人民群众关注的公众聚集场所、物资集中、火灾危险性大的场所和单位为重点的工作方案,采取果断措施,彻底整治火灾隐患,进一步改善单位的防火条件。大力督促落实大风天火灾防范措施,实行群防群治,预防火灾事故的发生,稳定全镇火灾形势,积极为维护好改革、发展、稳定的大局和党的顺利召开创造良好的消防安全环境。xx镇消防安全领导小组还按照各部门职责分工组织开展了专门检查工作,对各单位消防安全工作落实情况进行检查,消除了一批火灾隐患。x月x日至x日,消防安全领导小组重点抽查了镇内“七小场所”消防安全规定符合情况和消防技术达标情况;6月12日,消防安全领导小组全面落实各企业单位的消防安全工作,集中查看了消防器材是否保持完好有效和消防安全出口和疏散通道是否保持畅通无阻;6月13日至15日,消防安全领导小组对各消防重点单位的安全生产,消防安全责任制,防火制度落实,用火用电仓储安全及值班值宿情况进行了检查,确保我镇消防安全工作目标的实现。

四、以全力排查整治火灾隐患为抓手,全面开展消防安全大检查活动。

此项活动中,镇消防安全检查小组按照县防火委的统一安排部署,严格确定检查范围及重点,以排查整治火灾隐患为抓手,在第一阶段积极推进各企事业单位的火灾隐患自纠自查工作并督促其认真进行整改,圆满完成了对整治范围内单位的治理工作。在第二阶段,消防安全检查小组组织安监、综治和_门的精干人员,对照工作要求,重点检查了前一段时间火灾隐患排查整治工作的落实情况。认真分析工作的薄弱环节,查清工作疏漏,继续深入开展好火灾隐患排查工作,使全镇消防安全条件得到进一步改善。

消防分队年工作总结5

20xx年工作即将结束。在部门领导和同事的支持和帮助下,我始终坚持团结同事,融入团队,努力学习,不断提高业务水平。严格要求,注意工作程序,自觉服从部门工作安排,主动完成自己的工作,积极主动地完成领导交办的各项工作任务。现将我一年来的工作、学习和思想状况汇报如下:

一、工作完成情况:

近年来,我认真履行岗位职责,立足本职工作,爱岗敬业,积极积极,与公司各部门同事通力合作,团结一致,主要完成以下任务:

1按照上级消防部门的要求,完成了公司的防火工作,并进行了造气风机房、净化气鼓风机关键部位泄漏的消防演练。

2.修改完善消防检查记录台账。

4.完成公司相关消防、应急救援演练计划的修订。

5.带领专职消防队参加昌吉消防队组织的消防铁军体能竞赛,取得优异成绩。

年是第24个全国消防宣传日。为大力宣传消防、疏散、自救常识,不断提高公司全体员工的消防安全意识,培养员工的自己保护和自救技能,公司开展了为期一周的消防安全宣传教育活动。

7.完成对室内外消火栓、消防炮、化学泡沫站等消防设备设施的检查,清理油泵房,及时整改隐患。

8.完成公司月度消防专项检查。

9.完成xx年全日制消防队暑期月度培训计划和周培训计划的编制。并根据培训计划组织专职消防人员开展业务培训。

10.完成现场有毒有害气体检测。

11.完成建设单位居住区消防安全专项检查,发现问题要求限期整改,并跟踪落实整改完成情况。

12.根据上级消防部门的要求,公司组织各部门、办公室、车间60名员工参加消防培训考试并取证。

13.今年更换灭火器813个,发放标签12个,灭火器记录表609个,室内消火栓记录表354个,空气呼吸器146个,动火作业和危险化学品消防车监控30多次。

14.今年,共有56个报警电话、2个厂外报警电话、4个水泵、54个厂内报警电话和190个水泵。

二、学习和思想状况

1.在工作中,我能虚心坚持向其他同事、实践和社会学习,不断提高自己的专业技能和政治思想水平。能根据工作需要合理安排时间,及时学习。

2.从事消防管理工作时,在虚心向领导和同事学习良好管理经验的同时,能够认真贯彻领导意图,提高专业知识。

3.在学习其他同事良好管理的同时,为了提高对消防工作的认识,努力学习新的消防法规,做到管理与规范相结合,确保工作效率,提高技术水平。

三、存在的不足和今后的努力

总之,在过去的一年里,我能够更好地完成部门领导交办的各项任务,这离不开部门领导和同事的支持和帮助,是密切合作、共同协作的结果。但是,与领导的要求相比,还存在一个必要的差距:主要是工作不耐烦,工作距离太远,不能及时调整。面对重大事件,我们不够冷静。二是管理水平有待进一步加强和提高。第三,理论学习需要进一步加强,我们还需要学习更多的专业技术知识,提高自己的业务水平。第四,我们需要加强消防队的日常管理和培训。第五,要检查消防设施设备,及时整改消防安全隐患,当然我还有很多缺点和不足。在此,请各位领导和同事批评指正。我将以开放的心态理解它,以便改进它。

在今后的工作中,我会更加严格要求自己,不断加强学习,克服缺点,发扬成绩,努力工作,为公司的发展做出贡献。

消防分队年工作总结6

在认真贯彻落实公司xx文件后,项目部不断激发全体员工关注消防安全、学习消防知识、参与消防工作的积极性和主动性,不断提升全体员工消防安全素质,夯实消防安全基础,减少火灾危害,为实现项目杜绝火灾事故的安全目标创造良好的消防安全环境。现将20xx年消防工作总结汇报如下:

一、落实安全检查制度,加大巡查力度

为全面贯彻落实“预防为主、防消结合”的方针,项目部消防领导小组在公司防火安全小组的领导下,树立正确的安全生产无小事的经营理念,把消防安全工作作为各项工作的重中之重来抓。定期与不定期的组织消防安全检查,对检查发现的问题作好详细记录,并及时上报安检部存档,安检部根据实际情况制定整改措施,指定整改责任人及整改日期,并检验整改的落实情况。共发现消防安全隐患8处,整改8处,整改率100%。

二、加强消防安全教育,广泛开展消防宣传

项目部一共组织开展消防类学习6次,并考试合格。培训过程中分析现场作业人员的典型违规操作原因及产生的严重后果;对作业人员发放当地防火办的“森林防火宣传单”;作业现场公示项目消防管理制度安设消防警示牌;对各个区域进行责任分工,悬挂区域消防责任人告知牌;通过周一安全学习、班前活动等广泛开展消防知识的学习、宣传消防常识。消防宣传教育形式多样:广播、多媒体、宣传画册等喜闻乐见、易于接受的手段全部到位,进一步增强宣传效果。积极开展消防预案学习并认真组织演练,做到理论联系实际,进一步强化项目部各类人员的消防安全意识。

三、提高消防认识,消除麻痹思想

复工初期,部分管理人员思想懒散,很容易放松警惕,加之流动作业人员较多,项目部组织召开安全生产交班会7次,在交班会上消防组织领导小组成员多次强调消防工作的执行力,要求要提高认识,落实整改,善于发现,加大惩罚。

四、加强预防、标本兼治

在项目内部消防管理上,坚持预防为主、标本兼治的原则,积极响应公司领导及业主的工作部署,强化火灾隐患的源头控制的同时,进一步加强“五一”、“六一”、“端午节”等家假日的消防安全保卫工作。在节假期前夕对消防作业进行彻底排查,加大防范力度,并进一步完善项目消防管理制度,制定了《动火审批制度》,并监督落实。同时,在消防隐患排查、整改治标的基础上,突出治本,充分利用项目各类资源加强宣传。做到边检查,边整改,边宣传、边教育,使消防安全工作深入人心。

项目部消防安全工作整体情况良好,无一例重大安全隐患,无一例消防安全事故,在接下来的工作时间里,将进一步加强巡查力度、严格操作规程、广泛消防宣传、加大处罚力度、强化执行落实。

消防分队年工作总结7

20xx年,大队在支队党委和县委、县政府的正确领导下,以党的十八大精神为指引,深入开展打造现代化公安消防铁军,不断强化队伍建设,着力健全火灾防控机制,全面提升后勤保障水平,全县公安消防部队实战能力明显加强、政治工作有效创新、后勤保障稳步提升、监督执法日趋规范,以实干赢得认可、用成绩换取荣誉,实现了全县消防工作和部队建设的新突破、新发展。现将一年来有工作总结如下:

一、加强队伍管理,扎实做好安全防事故工作。

二、积极推动打造消防铁军工作,切实提高部队战斗力。

20xx年以来,全国火灾多发,在社会上反响较大。我大队立足本身,结合打造消防铁军工作要求,周密部署,扎实开展业务技能和体能训练。同时,下属中队经常性的到消防安全重点单位开展消防演练,加强对辖区单位的熟悉,定期对全县的市政消火栓进行检修,确保关键时刻部队能够拉得出、冲得上、打得赢。截至20xx年6月30日,我大队共接警出动121次,出动车辆279良,出动警力xx78人次,抢救被困人员23人,疏散被困人员15人,抢救财产价值万元,有效地确保了全县火灾形势的稳定。此外,我大队配合上级有关部门成功地完成了高考安全保卫等一系列保卫任务。最后,我大队结合自身需要,积极的充实政府专职消防员队伍,于20xx年3月份在全县范围内开展一次政府专职消防员招收工作,截至目前,我大队现有消防文员9人,政府专职消防员16人,有效地充实和壮大了队伍,为打造一支战无不胜的队伍奠定了人员基础。此外,大队结合目前灭火的实际和各乡镇无市政消火栓的现状,在年初的消防工作会议上,就乡镇消防工作在县政府与乡镇签订的消防安全责任书上做出了明确,督促各乡镇务必于20xx年年底建立3具市政消火栓,恩城、王凤楼建立乡镇专职x,车、人到位。截至目前,此项工作正在推动过程当中。

三、以党的十八大精神为指引,推动政治工作创新性发展。

根据文件要求,大队把学习宣传贯彻党的十八大精神作为首要政治任务贯穿全年,集中开展“坚定信念,铸牢警魂”主题教育活动,与时俱进,开拓创新,进一步丰富了经常性思想教育的模式。首先,大队根据支队要求,组织大中队全体官兵坚持每月通过远程教育系统收看经常性思想教育视频授课,并做好笔记。其次,大队制定了“坚定信念,铸牢警魂”主题教育活动工作方案,召开动员会和班长骨干会议,周密部署,扎实开展。截至目前,大队共组织专题授课六次,取得良好的效果。同时,大队还通过邀请退休老干部座谈、官兵座谈等方式开展主题教育,提升全体官兵的思想觉悟。此外,大队利用“七一”等重要的节日,开展多种形式的教育活动,如在20xx年7月1日建党92周年之际,大队组织举办了“重温党的历史”的专题授课,让每一名同志通过了解党的发展历程,提高投身中国梦的建设中来。最后,大队高度重视干部管理工作,严格落实各项规章制度。目前大队共有五名干部,能够形成有效的合力,精诚团结,为平原消防大队的新发展起到了有效的推动作用。

四、创新工作理念,逐步提升后勤保障水平。

首先,加强财务管理,规范审批制度。根据总队、支队财务管理的有关要求,大队加强了对财务的管理,一是严格经费开支的审批制度,严格按照有关规定执行审批;二是加强对部队资金、资产的管理,严格票据申领、使用、注销、收缴登记工作;三是明确干部亲自管,亲自抓。其次,广开财源,多渠道拓宽经费来源。今年以来,大队破除“等、靠、要”的观念,积极主动向县委、县政府请示报告,争取地方党政和有关部门的支持和理解,密切与地方财政部门联系,加大了政府对消防的经费投入。截至目前,大队每年地方经费收入元,其中政府专职消防员专项经费元。再次,大队积极对营区进行改造,努力做好官兵后勤工作。今年以来,大队在现有经费的基础上,精心筹划,本着先急后缓的原则,着力改善营区环境,大队对执勤楼内的墙壁进行了重新的粉刷,对排水管道进行的检修,对厨房进行了改造,更换了部分厨具并接通了天然气,切实方便的官兵生活。最后,大队高度重视伙食管理,明确干部亲自抓,严把饮食安全关,制定科学的食谱,确保每一名官兵能够吃的好,吃的安全。坚持验菜制度,做好监督和自我监督。

五、严格消防监督执法,加大消防宣传,提高服务职能。

六、以社区六进和九小场所规范化建设为推手,全力打造全民消防的浓厚社会氛围。

社区六进和九小场所规范化建设,是大队今年重点的两项工作,大队多次召开党委会研究部署,根据市局和支队要求,扎实开展这两项工作。首先,大队根据县公安局的部署,推动各派出所、社区警务室消防进社区工作深入开展,协助知道社区民警制作台账资料、张贴宣传标语等。在被上级确定为现场会试点的大蔡社区警务室、聚福社区警务室建立了消防体验室,在全县、全市起到了良好的示范作用。在近期大队对派出所进行的消防工作考核中,重点就消防进社区工作进行了实地的指导,尤其是一些乡镇派出所,消防进社区的`难度相对较大,我大队结合乡镇实际,积极协助派出所开展此项工作。其次,根据德州市公安局制定的“九小场所”消防安全标准化建设标准和支队x指示要求,我大队联合龙门派出所深入的开展九小场所标准化建设一条街工作。截至目前,此项工作已经圆满完成,为下一步九小场所标准化建设在全县范围内的展开打下了良好的基础。

一年来,在各级领导的关心和支持下,全县消防工作和部队建设有了新的突破,取得了一些成绩,但也存在不少困难和问题。下一步,大队将继续在支队党委和县委、县政府的坚强领导下,扎实工作,开拓进取,争取更多更好的成绩。

消防分队年工作总结8

一、积极参加政治学习,端正思想,不断提高自身思想觉悟。

合同制消防员作为肇庆市消防部队大家庭里的一个新生群体,从领导者的教育管理到初入消防的我们,一时对各项工作将如何开展都束手无策,找不到比较合适、正确的工作方向感。俗话说:“万事开头难”,虽然自己也曾受过部队两年的军事训练、教育、培养,按兵龄算也是个“老兵”,对部队的管理和各项规章制度有一定的认识,但毕竟兵种不同,消防事业与老部队的工作性质差异大,一切都得从零开始。我清楚地认识和体验到思想是行动的先导,要向干好消防工作,在消防岗位中有所作为,必须首先转变观念,端正思想态度。故此,入伍消防部队短短的几个月,我积极主动参加支队、大中队开展的“学习_、立足新起点、实现大发展”、“大学习大讨论”、“爱岗敬业奉献、立足岗位成才”和“实践科学发展观”等一系列政治教育学习,并认真做好笔记,注重用理论来武装自己的头脑,通过学习教育,不断改进自身的工作作风,明确工作方向,提高了自身对消防事业的认识和了解,提高的自觉工作的思想觉悟,从而在思想上与中队党支部保持高度一致,为自己在消防部队的发展奠定了坚实的基础。

二、严于律己,以身作则,“兵”的意识强。

当前,我中队属混合编制,无论是现役还是合同制消防员,大家都来自不同的地方,在这个有着不同风俗的大家庭里,每名同志都有不可取代的位置,俗话说:“无规不成方圆”,部队就是用这种规章制度和条令条列来规范和约束每名同志行为的一个有效手段。来到消防部队,作为班长,我一直都是用“纪律”来约束自己的行为,养成了按规章行事,按制度办事的良好作风,给同志们树立了榜样。

在管理中,由于在合同制消防员这个特殊的队伍中,从中队干部到在班长岗位上的我,在管理上都没有任何经验可借鉴,身在其中的一员,在班长岗位上的我,平时受中队干部的教育指点比较多,所以对中队个方面的动态和同志们的思想了解得相对比较彻底。我深知,合同制队伍如果一味按照现役部队的管理方式方法,要想人人做到服从命令、听从指挥几乎是不可能的事,按照条例条例照搬硬套,不但起不了想要的效果,反而会引起相反的作用。虽然我是走在班长的岗位上,但我没有摆架子,俗话说:“上梁不正,下梁歪”,我始终把自己当作一名新兵,虚心向现役的老班长学习,向中队干部请教。在工作中思想不等不靠,俯下身子,一切工作抢在前,干在前,对本班、本小组的人员一直以来都是注重以情带兵,以自己的行动来感染身边的同志干活。这看起来是一种老好人的管理,但在合同制消防员的队伍里,事实证明它却是一种有力的管理手段。

三、厉行节约,以队为家意识树得牢。

来到睦岗消防中队这个新成立的单位,有着良好的环境,我明白到人是流动的,而单位却是会可持续发展下去,清楚地认识到在享受美好条件的同时也应该为后人留下点什么。所以,在日常的工作、生活中,我自身能够发扬部队“艰苦朴素”的传统美德,自觉把驻地当作第二故乡,把同志当作亲人,把领导视为父母,努力在本职岗位上做奉献,为中队的健康向前发展贡血液。作为一名班长,对同志们日常生活中发生的问题和苗头敢说敢讲,正面正确引导和教育同志们出现的铺张浪费、爱护公物和集体荣誉感不强等不良的现象。

四、英勇善战,苦练基本功。

作为一名班长,我深知自己肩上的担子重,干部的期望高,如果自身没有过硬的技术本领,就很难把班,把中队战士带好,特别是在我们的这支特殊的队伍里,大家都在同一起跑线上,因此,在平时训练中,我能做到严格要求自己,刻苦钻研,认真体会动作要领,努力使自己的各项业务、体能、技能水平走在中队前列,为灭火战斗打下坚实的基础,为全面提高自身的能力素质,为自己成为一名优秀的骨干而努力。

在值班执勤方面,我监守岗位,视哨位就是战场,执勤就是战斗,认真履行职责。今年来,我在“”江滨堤交通事故、“”睦岗市场青龙电子厂商铺火灾、“”波海南湾建筑工地火灾等事故中,冲锋在前,不畏艰险、勇于奉献、不怕牺牲,每次成功的灭火救援抢险行动,在获得人民群众的赞叹的同时自己心中都感到自豪,通过处置各种事故和训练,不断积累扑灭火灾的实践经验,提高了自身处置情况和灭火作战能力。

五、服从命令意识强,工作坚持上高标准。

在中队,我除但当班长、小组长,带领本班本小组同志完成中队正常的工作外,本人身上还肩负起中队的宣传报道、各种档案资料的完善、大中队党支部、队务会、军人委员会等一系列会议记录本的记录工作,主动为中队分担工作任务,侧面为中队干部减压,被同志们取笑为中队的小文书、小指导员。

消防分队年工作总结9

今年以来,罗庄区消防救援大队在区委、区政府的正确领导下,紧紧围绕20_年度工作目标任务,以党的十九大精神为指引,不断加强党委班子建设,加大消防监督执法力度,积极推进消防工作更上一个台阶,有效确保了辖区社会面火灾形势和安全生产“双稳定”。

20_年1月1日至12月31日,全区共接处警情735起,出动车次2000余辆(次),出动人数9168人(次),成功处置增援德州抗洪抢险、鲁南粮油市场仓库火灾和沂州农贸市场仓库火灾等急难险重的任务,社会救助100余起,救助被困群众113人,挽救百姓经济财产损失7600余万元,未发生有社会影响的火灾事故。全年共行政处罚单位228家,发现隐患2672处,整改隐患2589处,临时查封单位2家,重大火灾隐患挂牌督办1家,申请法院强制执行2家,现将工作情况总结如下:

一是党政重视,消防安全责任制有效落实。大队充分发挥党委政府“参谋助手”作用,积极推动区委常委会、区政府常务会议将消防工作列入议题,研究解决消防工作中存在的困难和问题。区政府组织召开3次规模以上会议,专题部署年度消防工作、消防安全专项整治三年行动和冬春火灾防控等工作,分解落实消防工作任务。区委书记彭波多次听取消防工作汇报并作出重要指示;区委常委、常务副区长庄少春专题听取消防工作汇报,多次批示加强公共消防设施建设和火灾防控等工作,并带队检查消防工作和参加消防重大活动。同时大队持续夯实单位主体责任落实,量身订制《复产复工消防安全指导方案》,对照方案对全区119家重点单位逐一签订消防安全承诺书。约谈培训重点单位消防安全责任人、管理人260名,组织全区消防安全重点单位负责人、管理人统一考试,并将考试成绩通过微信公众号向社会公布。

二是强化治理,行业系统消防工作得到有效推动。大队积极推进落实消防安全委员会工作制度,加强与各行业部门的沟通协调,定期联勤联查联治,消防工作“同部署、同检查、同落实”机制日趋完善。联合教育、公安、食药监、住建等部门对全区280家学校幼儿园进行安全检查,督促学校周边场所整改火灾隐患;联合民政局部署开展养老机构消防安全专项整治,对9家养老福利机构进行集中排查;联合房管部门部署加强物业管理区域消防安全管理工作,对全区住宅小区进行摸底建档,督促落实消防主体责任,分类推动落实行业消防标准化创建工作。

今年以来,通过各级各部门的共同努力,我区消防安全工作取得了一定成绩,火灾隐患排查整治工作取得明显成效,社会防控火灾能力得到全面提升,火灾形势持续稳定向好。但是,社会整体消防安全仍然存在一些问题和薄弱环节:

一是消防安全责任制落实不到位。一些街镇、村(居)委会对消防工作认识不足,重视程度不够,消防安全工作责任链在基层产生断层,一些街镇为了保持当地经济增长,对一些涉及民生的消防安全隐患采取了回避和默认的态度,消防安全制度不健全,工作没有形成常态;一些村(居)委消防工作有名无实,基层消防管理虚化落空。一些行业部门未落实“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”的要求,部署开展行业系统消防安全检查,依法履行消防安全责任的认识还有待提高,信息互通、联合执法、隐患移送查处等机制还不完善。消防工作联席会议领导、统筹消防工作和协调解决重大消防问题的职能作用发挥还不明显。

二是社会单位主体责任落实不到位。一些社会单位尤其是大量的个体私营企业消防安全主体责任意识不强,消防法制观念淡薄,消防安全管理混乱、投入不足,火灾防范措施不落实,预防和控制火灾整体水平低,消防安全操作规程、灭火和应急疏散预案不完善、针对性不强,日常防火检查组织不力,造成了大量火灾隐患得不到及时有效整改。部分建设项目存在未审先建、未验先用的现象,一些家庭作坊、小散企业、小场所违章搭建、冒险生产、层层转租,安全疏散通道不足,消防安全隐患突出。多产权建筑、无物业管理单位消防安全管理责任主体不明晰的情况比较普遍,公共消防安全缺乏保障。

三是公共消防基础设施和消防装备建设相对滞后。近年来,我区公共消防设施有了一定程度的改善,建设力度也在逐年加大,但基层街镇的多种形式消防队伍仍是空白,难以发挥就近灭火的优势。消防装备距离标配还有很大差距,特种装备空白多、缺口大,没有配备大吨位重型水罐消防车和高喷消防车,个人基本防护装备配备数量不足,特别是新型消防头盔、正压式消防空气呼吸器、防化服等尚未配齐,基本防护装备超期服役现象严重,有37%的个人防护装备已达报废年限,16%的装备接近报废年限,难以满足消防现实斗争和长远发展需要。

四是高层建筑火灾风险大。随着经济发展,我区高层建筑越来越多,消防救援人员和派出所兼职消防民警人数少,排查监管压力大,无法做到全面排查监管,高层建筑的自动消防设施、室内外消火栓等设施发生故障的概率增高,应急情况下将难以发挥作用,加之高层建筑的配套停车位不足,消防车道、灭火救援登高场地被占用现象普遍,发生火灾时消防车通行受阻,大型装备作业受限。

五是社会消防安全意识整体较为淡薄。群众对于开展的消防宣传活动主动参与意识不强,一些社会单位、企业对员工缺少消防安全教育培训,对身边的隐患也视而不见,达不到“四个能力”标准要求,一些群众尤其是农村群众的消防安全意识总体不强,不重视或不知该如何防范火灾,不具备火灾逃生、自救能力,一些文化水平不高的村民,甚至连火警电话“119”也不知道。老人、妇女、儿童等群体消防安全知识缺乏,自防自救能力差,成为火灾事故伤亡的主要群体。

面对新形势、新任务、新要求,大队将继续发扬斗争精神,要直面困难,勇于迎难而上。20_年工作打算如下:

一落实消防安全齐抓共管责任。一是完善政府统一领导工作机制。结合年度消防工作计划,细化工作、量化指标,逐级梳理落实消防安全目标责任书情况,针对性安排部署消防工作,集中解决重大消防安全问题。二是健全部门联动协调机制。健全消防安全委员会成员单位联席会议、信息互通、联合执法的工作制度,细化各部门消防安全监管职责,负责本行业、系统的消防安全管理。三是建立消防工作考核评价机制。把消防工作作为政府任期目标考核和领导干部政绩考核的重要内容,每年度组织对下级政府和部门考评。四是建立消防工作行政问责机制。制定消防工作行政问责和责任追究办法,在涉及消防工作组织领导、消防监管、设施建设、经费保障等方面,工作不力、失职渎职以及徇私舞弊、以权谋私的,追究有关人员的责任。

消防分队年工作总结10

为认真贯彻落实《卫生系统春季防火安全工作实施方案》文件精神和要求,我院坚持以“预防为主,防消结合”的工作方针,切实履行职责,努力工作,大力推进我院的消防工作,为我院正常医疗工作的开展和创造良好的消防安全环境提供了有力的保障,现将我院消防安全工作情况总结如下:

一、提高认识,加强组织领导

我院领导对消防安全工作十分重视,作为一项经常性的重要工作常抓不懈,定期召开消防安全培训,研究和布置有关工作,建立以院长为首,联合各科室负责人组成的消防安全领导小组,大到重点防火部位,小到门窗、水电、灭火器材都有专人负责,形成了“齐抓共管、群防群治”的良好局面。

二、完善消防安全责任体系、推动消防安全责任制的落实

为了搞好我院的消防安全工作,进一步强化安全管理,全面落实我院各科室消防责任制,预防和减少火灾危害,我院制定《医院春季防火实施方案》,健全管理组织,加强管理,督促检查,按照谁主管,谁负责的原则,与对消防工作实行科室领导签署责任状。不断完善工作制度,有效发挥了防火安全委员会的组织、协调、督促、指导作用。

三、加强火险预防、确保万无一失

为进一步加强火灾防范工作,提高医院预防火险的能力,我们根据上级有关文件要求,积极开展了消防安全隐患排查专项治理工作,召开了我院院领导会议,就如何开展好消防安全隐患排查治理工作提出了具体实施意见,严格执行《_消防法》认真落实《机关、团体、企业事业单位消防安全管理规定》,以严防火灾事故为目标,认真开展消防安全检查,坚决消防火灾隐患,全力搞好我院的消防安全隐患排查专项治理工作,严格按照国家有关规定配置灭火器材、设置消防安全标志,并定期检查,维护。确保消防器材设施完好、有效,保障疏散通道安全出口进一步明确了责任制,由副院长带对,对本单位重点部门进行了安全检查,确保更换了废旧的灭火器,解除了消防安全隐患。

四、加强日常巡查,注重隐患整改

我们坚持以防为主的原则,加大防范力度,在加强组织领导层层落实制,加强宣传教育的基础上,重视并切实抓好检查指导工作,及时发现问题、隐患、能够采取有效措施进行整改,消防安全小组定期进行一次全院各科室治安消防安全大检查,并建立消防记录本,解决工作中出现的问题和困难,安排布置下一阶段的工作任务,我院保卫科值班人员每天对全院各部门容易引起火灾的部位进行巡查,加强管理、督促检查、如:禁止任何人在输氧气时吸烟,严禁在药库和总务库处堆放易燃物品吸烟,要求科室人员熟悉和掌握灭火器材的使用等。

五、今后努力反向

在今年的工作中,我们将着重抓好以下几项工作:

1、加强对全院各科室的指导和督查,确保消防安全工作取得明显成效。

2、加强全院职工的法制宣传教育,督促各科室学习消防知识,不断提高全院职工的消防安全意识。

3、加强夜间巡查,保持火灾的基本稳定,有效的遏制群死群伤等特大恶性事故的发生。

消防分队年工作总结11

黄峨酒店消防工作是酒店综合治理的重要内容,关系到酒店财产安全和宾客及员工的生命安全。对于这项工作,我们从不敢有丝毫懈怠和麻痹大意。在实际工作中不断总结经验教训,不断改进和完善工作方法,提高安全防护能力,将事故隐患降到最低指数,最大可能的提高安全保障,确保酒店的发展不受影响。

一、高度重视,积极做好消防安全的宣传工作

只有思想上重视起来,安全行为才有保障。为此,酒店十分重视消防安全工作的宣传,去年酒店主要从三个方面落实这项工作。

1、在单位内部实行和落实逐级防火责任制和岗位防火责任制。每位分管领导应对自己分管范围内的消防安全工作负责,各部门、各班组及每个在岗人员应对自己管辖工作范围内的消防安全负责,切实做到“谁主管,谁负责;谁在岗,谁负责”。要求各个部门及个人要把消防安全牢记在心。

2、设置了酒店消防安全宣传栏,宣传一些日常防火知识及注意事项。让员工潜意识里加深消防安全意识

3、安排保安人员对酒店楼层的每个灭火器进行检查,对各重要部位,譬如发电机房、空调机房、库房、财务等灭火器材进出检查及更换

二、推进消防安全责任制,充分落实管理责任和具体措施

只有加强管理,做到责任到人,才能做到防微杜渐。去年,具体有一些方面

1、确定重点防火部位,明确重点防火部位负责人

2、长期性的检查疏散通道及应急灯等消防灭火器材

3、加强对厨房、客房、餐厅的安检力度

4、加强对对消防器具的管理及保养,保证随时能应急使用

三、存在的问题

我们酒店虽然取得了一些成绩,但还存在一些不足及薄弱之处。

1、员工宿舍楼各种小电器充电难以杜绝,容易引起电路短路

2、酒店客房有客人吸烟,难免有随手扔地上的引起地毯起火

3、酒店内有一部分员工在处理桌椅的时候,没按要求摆放,而是顺手放在 了安全通道上对以上存在的问题,今后,我们将认真研究对策,采取切实可行的措施,努力把防火安全工作做好酒店消防安全工作是一项艰巨长期的任务,不是一劳永逸的事情。我们在加强日常工作管理和总结的同时,要真正树立一种防范于未然的安全意识,只有防治结合,才能保证酒店的安全。每个人都要关心消防安全,不能事不关己高高挂起。

我们相信在新的一年里,在酒店领导的带领及全体员工的努力下,我们一定能将消防工作做的更好。

消防分队年工作总结12

自参加工作以来,我工作认真负责,研究技术,无论是思想素质还是能力都在不断提高与完善,在组织的关怀下我已在自己专业技术方面取得长足发展。

今年以来,从我的工作职责方面,我很感激公司领导的正确领导,公司各个部门及全体施工工作人员对我的大力支持和帮助。在安全工作方面基本上达到了安全生产管理目标,特别是,我们公司全年大小工程100余项,竞无一例轻、重伤事故发生,工程质量都能达到验收标准。这些功绩的取得与我们公司全体员工的努力是分不开的。

一、我认为取得全年安全生产这么好的成绩,主要是公司各级领导的高度重视和正确指导,公司全体全工的积极努力和配合而取得的。

在这里我认为,有一个决定是我们取得全年安全工作方面无一次事故的重要一点,那就是坚持开好班前会。今年年初,牛经理在早会上就提出了班组每天的班前会必须组织召开。利用班前会的活动时间安排当天的工作、交代当天工作的安全注意事项、传达公司当前的主攻目标和战略部署,使每个员工都有明确的了解。由于我们坚持好了这项工作,为我们公司的安全工作、工程进度及工程质量都起到了良好的作用和打下了坚实的思想基础。在实际生产活动中也体现了这项工作的真实效应。

二、今年以来,基本上做到了对重点工程的施工现场进行监督检查指导。

也只有这样,才能及时发现问题和一些隐患,才能及时的得到处理和解决。今年公司的项目有县城改造;防窃电、线损自动生成;十几家的临时电;部队、辽警专、回迁区锅炉房的变电所;三个回迁区的变电亭及高、低压外线。近期西郊干、西郊南干柳树村分、辛岔干电缆工程等。施工地点分散,工程工期有紧有缓,我在张部长的领导下基本上做到对施工现场进行检查。从这些项目的施工过程到验收送电95%以上的工程项目都能达到验收标准,也都能在要求的工期内完工。确实做到了保质、保量、保安全的完工任务。

三、由于今年的工程多人员少,空闲时间也少,所以在对施工作业人员的安全学习和教育工作就相应的减少了很多。

今年我利用班前会和空闲时间对作业人员进行了4次的学习和教育,又织他们进行了考试。还利用空闲时间组织班组进行了一次“施工作业人员进入现场的安全教育”的学习和考试。另外组织公司全员进行了一次安全生产法律法规考试(甘井子区考试),参加答题的人数达到了98%。安规安技的学习是提高我们作业人员的安全技术、防范技能、确保工程质量、防止发生人为事故的基础。我认为,虽然大家学习和教育的时间少,但通过学习和教育确实能够在作业人员的思想里起到一定的巩固和提高作用,对提高安全生产知识水平、操作规程技术的理解水平,在实际工作中能认真执行也起到了一定的作用。这也是我在以后的工作中必须做好并要坚持的。

最后谈一下我工作中不足的地方

1.现场检查时有走过场的现象。

2.班组的安全活动记录检查督促不够。

3.发现的问题没有严厉地去追查以达到教育大家地效果。

4.组织作业人员安全学习及教育工作有差距。

消防分队年工作总结13

自20xx年工作以来,在站长和副站长的亲切关怀和全体官兵的热心帮助下,我尽快地融入了单位的工作和生活中。我能始终牢记自己的职责,格尽职守、兢兢业业地做好本职,现我就工作以后的情况总结如下:

一、主要工作及取得的成绩

工作以来,按照站领导的统一部署,及对总队、支队下发的多个传真的学习,积极参加到站上的部队正规化管理建设、刹酗酒、树形象、守纪律专项整顿教育、活动建设中去,参加了总队组织的年终考核活动,在部队安全教育整顿活动、忠诚教育活动中认真学习,自我剖析,深入排查自身问题,不断提高自身能力和整体素质,牢固树立了热爱本职工作、尽职尽责的思想。

二、主要做法及和体会

(一)思想政治方面

作为一名刚刚参加工作的党员干部,我时刻提醒自己要摆正自己的位置,全面完成两个转变,把思想认识摆在第一位,认真学习党和国家当前的重要会议精神,时刻同党保持思想一致,不断向党组织看齐。

在学习和部队安全教育整顿过程中,我更是发挥自身学习的积极性和主动性,全面系统学习科学发展观的相关理论和重要观点,发挥自身的优势,把科学发展观同学习实践相结合,科学合理的组织开展各种学习活动。

作为一名_员,我时刻牢记党的章程,做好模范带头作用,不断加强自身学习,提高思想素质,拓展创造性思维,为文化站建设贡献一份力量。

(二)工作方面

1、恪尽职守,努力完成上级交给的各项工作任务。

自七月份工作以来,我始终用一名党员干部的标准来严格要求自己,时刻对自己高标准、严要求;从点滴入手,认真向好的战友学习,全身心地投入到工作岗位中去;摆正位置,端正态度,在自己工作岗位兢兢业业、勤勤恳恳地工作;积极配合站里的各项工作,努力完善自我,多次参加文化系统组织的培训活动,为提高自身业务水平积极努力,踏实学习。

2、不断加强自身学习,提高个人综合素质。

只有不断加强学习,提高自身的修养和综合业务素质,才能快速融入影视调配工作。意识调配工作任务繁琐,需要工作细致、耐心,通过学习影视调配干事职责,自己工作效率有了明显提高,工作能力有了明显转变。

3、严格遵守部队管理制度,努力提高军人素质。

作为一名年轻干部,自从参军入伍之后,经过强化训练,军人意识和养成有所提高,但是还存在一些不足,有些细节方面把握不够好。来到单位以后,在站领导的亲切关怀和战友的热情帮助下,我改正了自己的缺点和不足;同时也作了深刻反省,严格要求自己,改正不良习气,遵守部队条令条例,从根本上发生质的转变,精神振奋,刻苦学习,全面发展,为部队文化事业发展作奉献。

(三)生活方面

团结战友,共同营造和谐工作环境。来到单位后,我很快便融入到这个集体中,战友们对我也特别关心,不论是工作上,还是生活上经常关心我提醒我,帮助我适应新的工作环境,我们共同工作共同娱乐,让我感受到大家庭的温暖,同时也激发了我的工作积极性。

三、存在的问题和不足。

(一)思想不够紧张,对自身的要求不够高,还需要进一步加强。

(二)工作上业务还有不太熟悉的地方,需要进一提高自身业务素质。

(三)生活作风方面,对自身要求标准不够高,需要进一步加强。

(四)党员模范带头作用不明显,没有突出表现

四、下一步的打算

(一)提高思想认识,严格遵守部队的条令条例和规章制度,用优秀警官的标准要求自己。

(二)努力学习科学文化知识,理论联系实际,提高业务素质。

(三)加强和战友之间的沟通,增进战友感情。

(四)严格要求自己,凡事要起先锋带头作用。

以上是我20xx年的个人工作总结,在今后的工作中,我会严格要求自己,加强学习,努力提高自己的业务水平和工作能力,做一名合格的检查员。

消防分队年工作总结14

上半年,清丰县消防救援大队在县委、县政府及支队党委的正确领导下,紧盯高危领域、重点场所、重大活动,推动各级各部门压紧压实消防安全责任,深入开展消防安全大检查,持续深化消防安全宣传教育,全力确保了全县火灾形势持续稳定。现将上半年工作总结如下:

一、上半年工作开展情况

(一)强化各级各部门消防工作责任

二是强化行业部门消防监管。联合民政等部门共检查养老服务机构26家,发现火灾隐患81处,督促整改64处。发动卫健、市场监管等有关部门对辖区医学集中隔离观察点、疫苗接种点等涉疫重点场所,上门开展消防安全排查及远程技术服务指导,共检查集中隔离点16家,疫苗接种点18家,督促单位落实火灾防范等措施。开展高层民用建筑电缆井、管道井消防安全专项检查,共排查高层建筑24栋,督促整改隐患38处。

(二)部署开展生产经营租住村民自建房消防综合治理工作

根据省、市政府工作部署,提请县政府组织召开全县生产经营租住村民自建房消防综合治理工作会议,印发专项整治工作方案,安排部署生产经营租住村民自建房消防综合治理工作,并对各乡镇、各部门参与排查人员集中开展消防业务知识培训3次。充分发挥主推手作用,组织文员每周深入分包乡镇帮扶指导生产经营租住村民自建房消防安全排查,并手把手指导乡镇服务中心录入检查数据,进一步提升乡镇消防安全排查能力。工作开展以来,积极发动各乡镇通过河南省一队一中心消防服务信息系统录入专项检查单位4451个,督促整改火灾隐患2457处。

(三)全力推进基层消防力量建设

乡镇消防安全服务中心运行方面,推动全县17个乡镇全部挂牌成立消防安全服务中心,明确51名消防服务中心工作人员承担辖区防火巡查、消防宣传教育等职责,进一步规范防火巡查检查工作流程,制订了会议研判、防火巡查、隐患整改等一系列工作制度,并严格按要求落实。河南省“一队一中心”消防服务信息系统启用以来,各乡镇积极与辖区市场监管部门对接,共导入社会单位基础信息18315条,累计巡查检查单位8824家,消防宣传教育培训865次,指导社区(村委)开展工作151次,进一步提升了基层火灾防控水平。乡镇专职消防救援队建设方面,采取“县补乡建”模式,县政府统一采购消防车辆和装备器材,共为14个乡镇专职消防救援队建设补贴消防车购置、器材购置款390余万元。全国重点镇仙庄镇成功打造全市“一队一中心”建设标杆,正筹备召开全市“一队一中心”现场会。古城乡正在筹备购置办公家具家电、消防装备器材,瓦屋头镇乡镇政府专职队依托油田消防救援队建设,其它乡镇政府专职队也在有序推进改造。

(四)进一步加强消防宣传教育培训

一是以“”全国中小学生安全教育日为契机,联合教育局开展消防“开学第一课”活动,督促各学校通过召开消防主题会、消防安全知识培训、组织逃生灭火演练等活动,切实提高在校师生的消防安全意识和火灾防范能力;二是加强消防安全常识普及,发动志愿者、物业服务公司开展“进门入户”消防宣传活动,积极开展“三清三关”,提示火灾风险,普及消防安全常识。三是结合近期农村居民住宅火灾、小单位小场所火灾多发的情况,开展典型火灾案例警示教育,指导乡镇、物业管理单位组织一次消防培训和疏散演练,提高群众消防安全意识和逃生自救能力。四是抓好重点人群消防教育培训,继续组织中小学生、社会单位等重点人群定期到科普教育基地、消防队站开放参观体验,呼吁全社会关注消防、支持消防,营造良好的消防氛围。五是发动消防志愿者通过注册消防志愿者平台,定期开展志愿者活动开展消防宣传教育,使消防安全知识进一步入脑入心。

上半年,清丰县消防救援大队共检查单位2034家,发现火灾隐患3302处,督促整改3280处,临时查封15家,责令“三停”单位8家,罚款万元,督促各派出所拘留15人。

二、下半年工作计划

(一)突出高层建筑、大型综合体、医疗卫生机构、养老服务机构等重点场所,发动各乡镇各部门深入开展消防安全大检查,严厉查处各类消防安全违法行为,坚决防范遏制群死群伤重特大火灾事故发生,全力为党的_胜利召开营造安全稳定环境。

(二)深入推进生产经营租住村民自建房重大火灾风险综合治理,建立“问题、措施、责任”三个清单,持续抓好“九小”场所、沿街门店消防安全整治“回头看”,实行动态清零,做到闭环管理,切实防范化解火灾风险。

(三)推动各乡镇加快推进“一队一中心”建设工作进度,确保按照时间节点完成队站建设任务。

(四)根据上级工作部署,部署开展党的_消防安保活动,联合_门开展消防安全夜查,圆满完成_消防安保工作任务。

消防分队年工作总结15

20_年,天心区消防救援大队在长沙市消防救援支队党委的坚强领导下,精准对标应急救援主力军和国家队职能定位,紧紧围绕“夯实基础、破解难题、推动转型”的主基调,始终坚持“五个不动摇”,各项工作呈现出稳中有进、稳中有为的良好态势,持续保持队伍形势和火灾形势“双稳定”。现将20_年消防工作开展情况汇报如下。

一、政治引领,示范先行,全面彰显“领航领率”核心作用。

一是强化思想武装。始终以“坚持五个不动摇”教育实践活动为主线,完成党史5次集中研讨,“牢记领袖训词,永做忠诚卫士”主题教育4个专题研讨以及党史第一次读书班8次集中研讨。截至目前,大队党委理论中心组集中学习20次、政治学习47次、廉政学习12次、开展主题党日活动6次、党史专题简报3篇。

二、落实责任,净化环境,坚决守住“火灾防控”基本盘。

一是筑牢“责任防控”体系。坚决贯彻落实《消防安全责任制实施办法》。20_年以来,区委书记、区长多次就消防工作做出批示指示。先后召开4次会议研究部署消防工作,召开专题会议部署消防工作。“四大家”累计带队督导消防安全50余次。

二是夯实“重点防控”体系。依托区消安委平台推动三年专项整治,完善“隐患抄告、执法联动、信息共享”机制,细化分解重点工作任务,分类制定标准制度。全区共检查单位2339家、督促整改火灾隐患和违法行为2069处、下发责令整改通知书628份、下发行政处罚决定书324份、临时查封111家、责令“三停”31家、罚款万元。

四是构建“全民防控”体系。积极与省、市电视台相关栏目合作,联合媒体曝光火灾隐患8次,消防车下社区宣传共100余次;区科普教育馆共接待参观体验群众16000余人,发放宣传资料10万份。同时,通过购买消防服务,20_年已完成区内5个街道和经开区管委会的消防安全普训工作,并对“七类人员”集中开设培训班300余次,受教育人数达18万余人。119宣传日,大队创新宣传模式,组织全区区直单位、重点单位、中小学代表近300人,首创消防“嘉年华”活动,9大活动精彩纷呈,得到一致好评。大队陈冶同志代表市支队参加全省宣讲大擂台,荣获分赛区第三名,参与全省开学第一课、湖南省广播电台、全省巡讲等活动,参与观看人员达200余万人次。五是紧盯“新兴产业”管控。部局《密室逃脱类场所火灾风险指南和检查指引的通知》的要求,依照《风险指南》《检查指引》,指导相关部门、街道加强场所管理。10月,央视新闻频道对天心区密室逃脱整治工作进行了专题报道,好的经验和做法推广至全国。

三、立足打赢,厚植根基,始终坚持“战斗力”根本标准。

大队紧紧围绕主力军、国家队职能定位,完善工作机制,实现救援理念、救援力量、救援装备、救援机制的转型升级,积极推进应急管理体系和能力现代化。始终树立实战打赢的练兵导向,全面实施战斗力提升工程。大队党委牢固树立练兵工作“主业、中心”意识,建立每月考评、张榜公示、定期通报促训机制,每月召开党委会专题研究练兵工作,开展体能普考3次。夯实练兵基础,修订各类预案227份。成立大队疫情防控机动队,紧盯涉疫医院、集中隔离点酒店,逐一制定突发火灾及应急救援灾情处置预案14份,强化疫情处置程序学习、拉动和演练工作,上调力量调派等级,全力做好应急处置工作。

四、开源节流,从优落实,稳稳把牢“后勤保障”时效性。

一方面大力克服疫情经济下行压力巨大,积极对接协调政府加大消防事业关心力度,努力争取消防事业经费和专项经费,奋力推进暮云中心消防站驻队投入使用和新路消防站主体完工,装备经费、人员经费均据实保障到位,严格执行规章制度,节省和压缩不必要的项目和经费,统筹部署,科协调配,率先在内五区推动四项奖励经费,保障全体指战员优待政策落到实处,预算执行率排名全市前列;

另一方面,大队在支队的部署和全体指战员的不懈努力。对近十年以来的固定资产和库存物资进行了全面清查盘点,清查并处理了历年未处理的住来款,从最初盘亏万元到现如今万元,取得了阶段性进展,获得了全市(公交、湘江新区大队除外)此项工作推动力度最大、成绩效果显著、排名第一的优异成绩!

消防分队年工作总结16

20xx年的`工作已经接近尾声了,我的工作是一名消防员,做好罗中地区的安全、保卫工作,在总经办和车队的领导下能顺利完成各项工作。我作为一名罗钾人能够服从领导安排,作为罗钾人的一员,感到很骄傲,尽心尽力干的更出色。

作为一名消防员的工作以来,能履行好自己的职责,对工作的态度也很认真,从自己的一言一行抓起,立足本职,发挥自己的职责,自己对车辆性能和器材方面,做到四会,在车队领导下本人的日常工作能顺利开展,出现问题能及时上报,发现隐患及时纠正,保证无事故发生,做好保卫安全工作,下面本人将这一年来的工作总结如下:

一、加强业务理论学习,增强全面发展

作为消防员自己要加强学习,来武装自己的头脑。这一年来,自己不断学习消防业务理论,火灾的隐患性,对车辆和器材的性能,基本上要懂,保证车辆器材完整好用,发生任何情况,及时出警,按规定时间出警,迅速赶往现场.学习别人的长处来弥补自己的不足,增强自己的全面发展。

二、日常工作训练方面

在这一年来自己的训练没有放松,紧紧围绕车队的领导下完成任务,火怎样灭、就怎样练、做到练为战,战为练的原则,对消防器材的掌握到位,器材的质量、性能和维修,在日常给各部门送水,用的器材,做到及时清洗,对器材勤检查、勤擦拭,保证器材的完整好用。

消防演练主要是在安环部的领导下,到各部门演练。对灭火的讲解、使用、灭火剂的用途,主要灭初期火灾。发生火灾第一时间,使用灭火剂灭火。

三、执勤灭火方面

作为消防员自己知道,我们的两辆消防车载水量和泡沫数量,发生突发情况,怎样开展灭火战斗,自己牢牢记在心里,对车辆上的器材,会操作、会维修,是保证执勤战备的一项,给自己时刻提醒战备的观念。

四、安全防事故工作

做好安全防事故工作是自己工作的前提,在车队的领导下安排出车,提醒安全的重要性。在灭火和训练的日常工作中,把安全问题放在首位,让领导放心,让公司放心的原则,这一年来自己在安全方面,没有事故发生,但存在的隐患,能及时纠正、改进。

总之,20xx年的工作已到尾声,这一年来自己的工作对比别人,自己还做的不够、不细、多学习别人好的做法、想法,自己做为罗中的保卫人员,我会用自己的行动努力,请车队的领导放心,自己会不断学习,不断加强。在自己平凡的岗位上做出不平凡的事业。为罗钾的明天添砖加瓦!

消防分队年工作总结17

时间如是岁月如梭,转眼间一年的工作已接近尾声。在这一年的工作中,就我个人而言,并无惊天之言,也无动地之举,只是兢兢业业、做了一些平淡无奇的工作。但我也学会了如何脚踏实地的完成上级交给的各项任务。在取得进步的同时,我也深刻认识到自己还存在着这样那样的不足,为了更好地完成以后的工作,我将从思想,训练,工作学习和作风等方面进行如下总结:

1、思想方面

一年来我们积极参加政治理论的学习,学有所思、思有所悟、悟有所行、行有所果忠诚于党的事业。作为一名基层战士,我深刻的认识到要严格要求自己,在思想上与_保持高度一致。

常学,在刻苦学习中夯实自己履行职责所需理论水平的根基;常思,在创新中提高履行职责的能力水平,努力在理性思考中提高判断问题、筹划工作和指导落实的能力素质;常用,在工作实践中研究新情况、谋划新思路、解决新问题、求得新成效。成为知识型、谋划型,务实型,开拓型,复合型的参谋人才。

2、训练方面

在训练中我可以严格的要求自己,做到没有只有更好。各项训练也能按要求标准不错的完成。积极参加各类能提高自身军事素质的训练,对于不断提高自身素质充满热情。我会时刻秉持着做精兵做强兵的思想在训练方面持之以恒,是自身的素质更上一次楼。

3、工作与学习

在一年的班副工作中,锻炼了我的工作能力,也从各级领导班长及各位战友身上学到了许多工作技巧,我不仅学会了如何与他人配合从而更完美的完成上级领导下达的任务也学会了如何与战士们更好的沟通。一年的工作中我积极辅助班长,尽可能完美的完成班级的工作。相信这一年来的宝贵经验为我以后的工作于学习都打下了坚实的基础。

4、作风方面

良好的作风纪律是我军的优良传统,认真学习条令条例和各项规章制度,在组织的条令条例中能够充分利用时间来学好并应用到平时的生活中。虽然我现在做的还不是特别的优秀但是还是有所提高的,我会更加认真改正,更加注意生活上的细节,将自身的缺点逐一瓦解。

为了更好的开展新一年的工作,我与对自身让需提高的部分做了如下总结:

一是与“用科学的理论来武装头脑”的高度有差距,对于政治理论的学习浅尝辄止不够深刻,课后自主学习的意识不够强烈。

二是训练的激情不够高涨,专业学习不够深入,体能训练有待进一步强化,队列素质也需要进一步改善。

三是在日常业务工作中有时存在着满足于现状,上面布置什么就干什么,工作方法平平踏踏、照抄照搬的现象。

有时工作不够刻苦,工作不够深入,精力和能力没有地发挥,“脑勤、嘴勤”做得比较好一点,“手勤、腿勤”做得差一点。

四是作风纪律不够严谨,容易放松对细小部分的要求,不能一如既往的保持。没有注意树立严肃认真的形象,给领导和同志们留下了不稳重的印象。

以上是我对于一年的工作和学习所做的总结,深感不十分全面,还有许多自己没有意识到的不足,希望大家能予以指出我一定加以改正,在明年的工作中脚踏实地,彻底落实,用实际行动证明这不只是一篇程序性的总结而已。

消防分队年工作总结18

在公司领导和业主的大力支持下,商场消防工作贯彻“安全在一处,预防为主,防消结合”的消防工作方针,树立“隐患大于明火、预防大于救灾、责任大于泰山”的思想。严格的消防安全控制确保了商场消防设施的安全运行。按时完成各项消防安全活动和安全培训。本年度消防安全工作总结如下:

一、为加强对公司消防安全工作的组织领导,确保市场消防安全工作按计划开展,根据市场实际情况,联合组建应急小组,明确责任,做好消防安全工作,发现隐患及时整改,使今年的消防安全工作有组织、有领导、有计划地正常开展。

1)向员工宣传消防安全知识、灭火器使用知识、火灾逃生和救援知识。

2)检查商场消防管理,发现隐患及时督促整改。

3)对员工进行消防知识培训,定期组织员工进行消防演习和培训。

二、提高全体员工的消防安全意识、安全知识、理解和观念。

消防安全,只有全体员工了解消防安全知识,提高对消防安全重要性的认识,安全工作,坚持安全第一。只有让员工牢固树立安全意识,真正做到警觉,才能真正保证消防工作的安全运行。

三、开展由领导组织的各项消防安全活动,每月至少进行一次消防安全综合检查,确保检查有结果,隐患整改有结果,跟踪关闭

四、消防安全工作中存在的问题

一年来,虽然我们在消防安全方面取得了必要的成绩,但要端正消防演练的态度,加强消防安全培训和演练,这些成果只是阶段性的,与公司领导对消防安全的要求相去甚远。在xx年的工作中,我们要树立高度的消防安全观念,居安思危,消防安全警钟长鸣,不断抓不懈,努力做好消防安全工作。

消防分队年工作总结19

20_年是极不平凡的一年。这一年,既是玛沁消防救援大队坚定不移提质强能、转型升级的关键之年,也是有力有序推进改革、夯实基础的攻坚之年,更是鼓足干劲抢抓机遇、再创新高的有为之年。艰难方显勇毅,磨砺始得玉成。面对地震、疫情防控及执勤执法任务的三重考验,我们始终以“四句话”方针为引领,坚持“稳中求进”的总基调,咬定全年重点工作的总目标,在总、支队党委坚强领导下,勇担使命职责、挥洒心血汗水,以实干为笔、用时光作画,精心绘就了玛沁消防救援事业高质量发展的“工笔画”,交出了一份有份量、有底气、有实力的答卷。

一、聚焦建党百年,提质强能,保障队伍实力持续增强。

大队严格落实“两严两准”要求,扎实做好“两个经常性”工作,规范队伍“四个秩序”,创建了队伍管理建设良好的局面,确保了队伍上下稳定集中统一。

(二)是狠抓战斗力建设,提升队伍灭火救援能力。大队全体指战员坚持实战为导向,充分认清当前形势,凝神聚力,以强有力的举措推进练兵工作向纵深发展。截至目前大队共开展单位熟悉演练81次(含防疫演练),修订预案51家次,数据更新45条,制作3张应急救援“一张图”;接警出动109起,其中火灾扑救43起,抢险救援5起,社会救助43起,公务执勤18起,反恐排爆0起,共出动队伍123队次,出动车辆190辆次,出动人员902人次,圆满完成了“德马高速槽罐车起火、玛多抗震救灾、疫情防控、全国高考唯一帐篷考点”等重大消防安全保卫和救援任务。

二、聚焦建党百年,思想引领,政治建队持续深化。

聚焦建党百年,全力落实为群众办实事举措,突出党委统领作用,确保工作落地见效。

(一)是扎实开展思想教育。结合党史教育,将个人自学与集中学习相结合,制定学习计划开展“读原著、荐金句、谈体会”学习活动,引导教育指战员树立正确的人生观、价值观、世界观。

(二)是拓展教育形式方法。为增加党史教育开展形式的生动性和多样化,大队组织开展“铭记百年党史,追寻红色足迹,分享党史故事”活动,营造了人人都参与,人人有感悟,人人受教育的学习氛围;积极与地方单位沟通,联合果洛州税务局、威斯特铜矿举办的“学党史、悟思想、办实事”主题党史知识竞赛活动,联合州妇幼保健院开展了“党旗飘扬忆初心,携手共建鱼水情”文娱联谊共建活动。

(三)是强化党建引领。大队把“我为群众办实事”作为检验党员党性和党史教育成果的有效方式。学习雷锋月期间,积极参加义务劳动、开展走访慰问;5·22玛多地震期间,大队全体指战员勇担使命、冲锋在前,赢得了人民群众的一致好评;6·18玛沁洪涝灾害期间,大队指战员始终践行人民消防为人民的誓言,连续作战20余小时,不眠不休,冲锋在前,展现了“火焰蓝”新形象;疫情防控期间,大队成立党员突击队,4同志分两批次,昼夜轮换,参与辖区疫情防控工作;在果洛州血库告急之际,大队指战员符合条件的指战员,踊跃报名,累计献血量达4500cc,增进了消防救援队伍与人民群众的血肉联系;为切实达到“学党史、悟思想、办实事、开新局”的目标,大队以玛沁县“双联共建”为平台,将哈龙村作为“我为群众办实事”实践教育活动基地,联合大武乡哈龙村党支部、联通果洛分公司第二党支部召开联席会议;今年以来,黄河路特勤站党支部被评为“优秀基层党组织”、一人被评为“优秀_员”、一人被评为“红旗车驾驶员”。

三、聚焦建党百年,固本强基,推动后勤建设迈上台阶。

年初以来,大队紧紧围绕打赢目标,抢抓发展机遇,积极争取各级党委、政府的重视与支持,做大做强经费保障体系、车辆装备和基础设施建设等工作,队伍综合保障能力不断攀升。

(一)是持续加强消防救援经费保障。20_年,大队各类经费列入同级财政预算万元,其中指战员改革性补贴、奖励性津贴万元,各类项目经费万元。大队已争取到人员及项目经费万元,其中业务经费万元,20_年人员工资及补助经费万元,20_年补发工资万元。

(二)是全力推进后勤工作规范化建设。大队在尽最大努力保障队伍经费的同时,不断夯实经费、资产管理体系,严格做到经费开支日清月结。

(三)是实现装备物资精细化管理。大队坚持“保障也是战斗力”的理念,加快推进战勤保障和装备器材模块化建设,全面构建“体系完备、反应迅速、协调有序、保障高效”的战勤保障体系。

(四)是扎实做好疫情防控和人员健康管理。严格落实疫情防控举措,坚持每日全员体温监测3次,每日营区喷洒消毒2次,坚持抗疫战线“不缺一人,不漏一角”;按照每季度体检一次原则,开展全员健康综合体检,建立个人职业健康档案45份,切实保障人员身体健康和队伍安全稳定。

(五)是持续推进基础设施落地见效。大队积极推进新建消防站项目建设,主动协调县政府、规划、土地等部门,完成新建消防站土地选址、测量测绘等工作,主动协调政府20余万元完成新建消防站土地使用性质变更,为有效解决队伍在战勤、训练、住用和安全方面存在的短板问题打下了坚实的基础。

四、聚焦建党百年,狠抓治理,确保火灾形势高度稳定。

(一)是建立健全消防安全责任体系。推动政府贯彻落实《青海省消防安全责任制实施办法》,提请政府召开20_年消防工作会议,签订目标责任书。消安委每季度召开联席会议,研究部署消防工作。

(二)强化部门监管责任落实。经与_民宗部门多次沟通协调,完成龙干寺、格雅寺、桑格加德寺等3座寺院电气线路改造工作。联合行业部门开展消防安全标准化管理示范创建,召开宾馆酒店行业消防安全标准化管理现场会。

(三)强化单位主体责任落实。召开消防安全重点单位及不放心场所约谈会,并签订消防安全承诺书,推进高层建筑消防安全“楼长制”工作。深入开展消防安全隐患整治。截至目前,大队检查单位569家,发现隐患869处,整改隐患736处,下发责令改正通知书178份,临时查封15家,罚款80150元,采取多项有力措施形成隐患治理高压态势。筑牢灾后安置点火灾防线。玛多县“”地震发生后,开展全县地震帐篷安置点隐患排查,并向县抗震救灾指挥部报送《关于全县地震安置点消防安全隐患的报告》。推动重大火灾隐患整改。向县政府起草报送了《玛沁县民贸市场重大火灾隐患单位整改实施方案》和《关于推进玛沁县民族贸易市场重大火灾隐患整改的请示》,联合相关部门对两处重大火灾隐患单位进行约谈。

(四)夯实公共消防安全基础。推动市政消火栓和消防水鹤建设,已联合县住建局、

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