注塑件pmc工作总结1
光阴似箭、时光如梭,转眼间,xxxx年就这样过去了,回想来到公司的这大半年里,有收获、有欢乐,同时也有争吵和不愉快的,这些都是我在公司成长过程中的一部分,但这些终将成为过去!重拾xxxx年记忆的碎片,将里面有自己不足的地方,在xxxx年一定要努力学习来完善,将里面有不愉快的事情,就让它随着xxxx年的过去,永远消失,回望xxxx,在我来公司做PMC一职的这大半年里,检讨这一年中做得不足和不理想的地方来作为xxxx年的工作引导,做出以下工作总结:
一、关于公司的生产情况
从起初来公司,因为LED这块才刚刚起步,订单量都不是很大,但在刘总的带领下,经过我们销售团队的努力,我们从去年4月截至到今年1月总共下单5513台,总出货数量达3570台,数据虽然不是很理想,但从刚开始每月的几十台到现在每月出货量上百台甚至上千台,从这个数据可以看出我们是在进步的,所以我相信LED一定会做得越来越好、越走越远。
二、关于公司的`产品方面
LED行业是一个未来趋势的发展中行业,再加上我们是做特种照明水族灯的,可以说更是难上加难了,团队差不多是今年才组建完成,大家对产品可以说都还是懵懵懂懂的,都没有这方面的专业技能,但是大家都还是没有放弃,在不断的摸索和实验中,积累了很多宝贵的经验,不断改进、不断创新,才使得我们的产品越来越走向成熟化、国际化,并得到行内人士和客户的认可.
三、关于公司相关部门
1、采购部,采购交期长期不准,交期达成率按订单计算每月都为0,严重影响生产计划和销售出货
3、生产部,生产效率和品质一直得不到有效的提升
4、PMC部,跟踪物料力度不够,工单关闭不及时
四、20xx年工作计划
1、严格按照销售出货交期跟进采购物料交期和执行生产任务,确保交期达成率达到95%以上;
2、制定物料管控管理方案,严格控制物料,减少物料的浪费;
3、每月定期做工单结案,尽量做到做一个订单清一个订单;
4、每月定期整理仓库库存呆滞物料和不良品物料的处理,减少仓库物料的积压,合理利用仓库资源;
5、跟进和协助改善提高生产效率和生产品质。
6、PMC部门是走在公司前面的一个团队,是承上启下,沟通内外,协调左右推动公司朝着既定的目标前进的部门,PMC部门管理的好坏,对公司来说起着至关重要的作用,公司生产是否正常,客户订单是否能按时完成,货仓是否堆积物料都掌握在PMC的手里,所以和各部门之间一定要做到团结一致,强化自我工作意识,冷静处理各项事务,力求周全,准确,适度避免疏漏和差错,不断改进PMC部门对其他部门的支持能力,服务水平,力求取得更好的成绩。
注塑件pmc工作总结2
1、组建职责更加全面、更加强大的工程部,让工程部负责公司所有基础管理工作,把公司设计人员调到工厂,合并到工程部,把样品组合并到工程部,让工程部负责以后的样品统筹工作,可让李经理负责。
2、公司更加重视pmc部,给予调度的权力,有权力调度公司任何人来满足订单的及时出货。并从具体问题的处理、待遇、电脑硬件、人员招聘等方面给予更多的支持,以让其它部门感受到公司对pmc的重视、使其它部门更加配合pmc的工作和愿意接受pmc的指挥和调度,以提高pmc的综合素质、提高pmc的权威及工作信心,从而提高整个公司的交付能力。3、对市场的建议
1)建议业务部制定月销售计划,并持续提高其准确率。希望市场能够认识到月销售计划准确率对满足订单及时交付的重要性,能够下决心在__年大力提高月销售计划准确率,并建议将此指标纳入销售部月度kpi考核指标。
2)建议提高下达订单的准确性。市场订单下达市场订单下达缺乏准确性,订单杂、品种多、批量小。在这样的情况下,影响到订单的响应速度,大大增加了运作成本,降低了公司的利润。
4、对研发部的建议
1)由于外购的新产品中的新物料一般交期较长,接到市场订单后再下达请购单给采购,影响到订单的及时交货,提高了订单运作成本,希望能改善这种状况。因此建议:一方面在开发设计阶段选择常用的、市面上比较好买的物料或者是有现成的供应商资源;另一方面建议开发部在设计开始阶段就充分考虑到订单的批量生产与交付问题,与采购部沟通相关物料购买的难易程度,并将相关信息传达到计调中心,对难购买的物料提前下单购买。
2)对部分工作态度差、水平低的研发工程师进行淘汰,输入新鲜血液。
3)采取更为灵活的管理方式。
随着市场形式的变化,竞争越来越激烈,客户的要求越来越高,工厂明年遇到的问题不会减少而会增加,这是市场变化的客观反映,是前进过程中不可避免的。面对这些问题,我们工厂必须迎难而上,用发展的眼光解决前进中的问题,在解决问题的过程中不断前进。我们工厂一定做到时时刻刻不畏繁杂、加班加点、兢兢业业,以饱满的热情、高昂的斗志、最好的态度,做好工厂各方面的工作,提高物料及时齐套率,减少相关部门的抱怨,尽最大努力保证订单及时交付,努力提高工厂整体工作绩效,更快更好地满足市场需求,为市场提供更好的服务,为公司做出更大的贡献。我们相信:只要大家继续努力,我们工厂的工作绩效必将更上一层楼,我们公司的发展必将更加辉煌!
转眼间20__年就在我们的忙碌而充实的工作中留在了背后。回顾这一年来的工作,PMC部门在公司领导及各部门同事的支持下,严格要求自己,按照公司的要求,较好地完成了部门的本职工作。通过这一年来的不断改善及辛苦工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了较大的改变,各方面均取得了一定的进步;现将一年来的工作情况总结如下:
注塑件pmc工作总结3
PMC工作总结
PMC是Product Material Control的缩写形式,意思为生产及物料控制。通常它分为两个部分:
PC:生产控制或生产管制(台、日资公司俗称生管)。主要职能是生产的计划与生产的进度控制。
MC:物料控制(俗称物控),主要职能是物料计划、请购、物料调度、物料的控制(坏料控制和正常进出用料控制)等。
PMC流程图:
PMC部门职责:
一、计划管理:
1.主导销售订单评审,对订单交期负责; 2.编制生产计划和生产订单并组织生产; 3.生产计划和生产订单情况跟进; 4.生产协调会、周例会的组织与召开; 5.进行产能负荷分析,调整生产计划; 6.协调各部门的工作进度和衔接;
7.生产计划、产品质量、数量及时间性统计,编制分析报告;
8.准确及时统计计划物控各项数据尤其针对各机组、操作人工时效率和产品质量进行统计; 9.提出各种分析报告,反馈统计信息。
二、物控管理:
1.物料需求计划的制定与监督执行;
2.配合产品开发部做好BOM、工艺路线的整理和编制; 3.进行供应商交期统计和改善,有效进行材料跟进; 4.生产过程中待料、退料、补料和借料以及订单改制的管理; 5.呆废料定期处理;
6.物料进、销、存的核实与控制; 7.公司所有生产材料采购请购的预审;
8.针对销售订单或生产进行物料使用状况统计和分析,为成本控制提供数据。
PC职责:
1.从业务或下游生管处接收顾客需求。
2.根据工厂现有人力、机器模具、及物料进料状况模拟生产计划。 3.结合库存,责成MC制定采购进料计划;人力需求的制定。
4.按交期、订单性质和大小、顾客重要性、产品生产周期、规模生产等原则制定部门设备的生产排程和每日制造指令。 5.及时跟进生产进度,通过入库存仓交接把握生产的进度和效益。6.处理异常,汇报异常,并寻求妥善解决。
7.订单完成后的善后与总结工作:对库存、不良品率、生产计划的达成进行分析与改进。
MC职责:
实现“三不-------不断料、不呆料、不囤料”。
不断料---不使制造现场领不到要用的材料或零件 而产生待料;
不呆料---要用、可用的料进来,不让不要用不可用的材料零件进入仓库或呆在仓库不用;
不囤料---适量、适时的进料不做过量、过时的囤积。
PMC管理做得差,容易造成现象
PMC的计划能力、控制能力及沟通协调能力做得差,容易造成以下现象:
1、经常性的停工待料:因为生产无计划或物料无计划,造成物料进度经常跟不上,以致经常性的停工待料
2、生产上的顿饱来一顿饥:因为经常停工待料,等到一来物料,交期自然变短,生产时间不足,只有加班加点赶货,结果有时饿死,有时撑死。
3、物料计划的不准或物料控制的不良,半成品或原材料不能衔接上,该来的不来,不该来的一大
堆,造成货仓大量堆积材料和半成品,生产自然不顺畅。
4、生产计划表仅起形式上的作用,生产计划与实际生产脱节,计划是一套,生产又是一套,生产
计划根本不起作用,徒具形式。
5、对销售预测不准或对产能分析不准,不能针对产能进行合理安排,没有空留余地,生产计划的机动性不强,生产计划变更频繁,紧急订单一多,生产计划的执行就成了泡影。
6、计划、生产及物料进度协调不强,影响交货期,降低公司声誉。
7、生产经常紊乱,品质跟着失控,造成经常性的返工,经常返工又影响生产计划的执行,造成恶
性循环
呆滞料处理:
1、设计消化
2、加工利用
3、移做其他用途
4、出售
5、报废
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20_年工作总结与20_年工作计划
姓名:
部门:生产部计划科
职位:计划员
一、20_年主要的生产工作内容:
负责安装生产月度计划的编制。
负责安装生产月度计划的调整。
负责安装日生产计划滚动排查。
负责安装日生产计划的下达。
负责日生产计划欠料跟进与协调。
负责销售计划的回复与交期异常的协调。
负责安装生产计划异常的跟进与协调。
负责成品仓库存检视与呆滞品的处理。
二、20_年工作取得成绩:
安装车间每月生产数据
20_年安装月度生产产值100普通阀风板类安全阀铝件类减压阀分段阀体类万.***
上图中柱状顺序分别为普通阀、安全阀、减压阀、风板类、铝件类、分段阀体类产值。
全年安装车间生产数据:
20_年度安装生产总8983503241普通阀安全阀减压阀风板类7195155铝件类分段阀体类***369
全年度铝件类产值万个,普通阀体类产值万个,安全阀体类产值万个,减压阀体类产值万个,风板类产值万个,分段阀体类产值万个。
三、成品呆滞品的处理数据
20_年呆滞阀体改制数据***0数量***08月份9月份10月份25266640
根据20_年7月业务提供的成品积压库存处理明细表中阀体类占19777个,三月合计改制处理9309,占据呆滞品比例。
四、20_年工作不足
个人在全体同事的配合下,取得了一定的成绩,但也有部分目标没有达成,需要各部门的相关人员继续配合跟进完成,以便保证PMC部门的更好的开展工作,主要表现在以下
呆滞品的处理进度
全年呆滞品虽有部分得到改制,但只完成全年度的.剩余部分呆滞阀体主要存在以下问题:
1、数据较小,品种多,不便于一次性处理。
2、部分阀体呆滞时间过久,现有更改模具,处理要重新领用阀体,造成改制成本过高。例如:19A阀体 A1A阀体.3、部分阀体的品类独特性。在没有订单的情况改制仍是无用的产品。例如:21B# 50# 37B# 55# 56#等产品
4、部分阀体的微孔与常用产品的微火孔偏大或偏小。
建议:针对以上问题,对呆滞品的改制提出如下三点:
1、已改模的阀体建议折解出配件,可用配件进仓,不可用的配件报废。
2、针对呆滞产品微火孔与常用的产品微火孔偏小的,补贴部分费用,由安装车间扩孔改制常用产品
3、针对呆滞产品微火孔与常用的产品微火孔偏大的,20_年由安装车间积累返修阀芯,待7-8月份统一处理。
采购进度的控制
20_年对各供应商的了解程度和产品的生产周期不熟悉。导致缺料过帐的情况存在。
改善:
1、掌握供应商产品的生产周期及公司的归属地,对物料交期的控制。
2、对安全库存的合理控制。
五、20_年工作计划
为确保20_年安装车间能顺利生产,个人20_年度的重点工作将放在以下几个方面: 1.根销售计划制定详细可行的生产计划; 2.根据生产计划制定详细可行的物料需求计划; 3.监控生产计划及物料需求计划、采购计划的执行; 4.各安装车间生产进度安排及控制、检查、调整; 5.各安装生产负荷统计及生产能力平衡调度; 6.生产物料的统筹、安排及生产异常情况追踪,协调;
7.安全存量的控制,尽量保证做到不断料、不停线; 8.货期异常反应、处理及协调销货的交期; 9.产期、交期、品质等有关事项的协调、跟进处理; 10.加强个人专业知识和技能的提升。
注塑件pmc工作总结5
20_年 pmc工作计划
围绕着20_年年度经营目标,结合本部门的作用,现将本部门20_年度工作计划及措施安排如下:
一、20_年需要完善的物料不能及时到位状况及生产损耗较大在20_年一直普遍存在,在新年度里面计划通过与相关部分沟通,采取下面措施来解决: 1.每日把现有订单状况整理给仓库部,并通过协商解决物料清单以满足订单状况 2.要求客户提供目前订单所需物料的到货期,对不能满足生产需要的,与客户协商交货期,在可调整范围内,不得超过要求到货期 3.要求仓库部门根据仓库的物料结存台账,对呆滞料部分列清单提供给客户,对可以再利用部分进行利用,以减少积压在库与没必要的损失 3.对比每日生产计划及生产日报表,对多生产出或少生产部分要求车间做出处理,严格控制生产数量不得超过订单数量 4.在机台产能不能满足生产时,及时与客户协商出货交期 5.在订单不足以满足生产时,及时做好内部的调整
二、20_年需要提高的: 1.通过自身学习和外部沟通来提高自身专业知识和工作技巧 2.激发加强自身责任心和感恩的心,明确自己的岗位职责
从而更好的与各部门配合开展工作,实现年度目标 三、20_年需要做的事情:
在新年度里,计划从下面几点出发,提高与各部门的配合程度: 1.将客户提交的订单需求信息、不良信息及时通知相关人员进行调整或整改 2.组织相关部门进行交货计划协调 3.与其他部门一起配合公司的管理,提高管理效率及应变能力 4.生产计划进度的跟踪与每日订单所需物料的跟踪 5.订单接收和确认并优化每日订单的交期 6.订单评审表的制定与协调以及产能负荷分析篇2:结合20_年度目标之pmc工作计划
结合20_年度目标之pmc工作计划
围绕着20_年年度经营目标,结合本部门的作用,现将本部门20_年度工作计划及措施安
排如下:
一、物料控制
包材不能及时到位状况及现场损耗较大在20_年一直普遍存在,在新年度里面计划通过与相关部分沟通,采取下面措施来解决: 1.每周三把现有订单的包材状况整理给销售部,并通过协商解决后续订单状况 2.要求业务部提供目前订单所需包材的到货期,对不能满足生产需要的,要求其与供应商协商提前交付,在可调整范围内,不得超过要求到货期2日 3.根据仓库上传的包材结存台账,对呆滞料部分列清单提供给销售部,对可以再利用部分进行利用,以减少死亡在库 4.对比每日生产计划及生产日报表,对多生产出或少生产部分要求车间做出处理,严格控制生产数量不得超过订单数量1000只 5.由于机台目前两条线的产能不能满足生产销售所需,现只能外购部分裸套来满足生产,在第三条产线未上线期间及时向业务提出生产需求,在订单和包材充足的情况下,预计每月外购光面套1200万左右,七月份后开始第三产线的生产,必要时开设第四条线,从而保证年产1亿只超薄套的产能及年度整体目标 6.对成品库存进行管控,做好每月的盘点工作,并及时把库存信息反馈给销售部,以便及时安排出货,在订单和包材充足的情况下,根据经营目标分解,保证平均每月2600万出货,要求业务部每周保证至少两个柜(700万)的出货,降低库存,以每月削减3%为目标 7.在以“向内部索取利润(创新、内控)”的管理要求下,通过把每月车间铝箔单耗、用电用煤单耗与年度目标对比,提供信息给车间以便及时采取相应措施进行管控,提高利用率
二、生产计划
结合本年度生产目标亿只及划分到每月的生产目标,目前主要存在的问题是订单量不能满足生产需要,引起的连锁反应是由于包材有一定的lead-time,导致包材到位较晚,影响生产,在20_年度在“抓好经销商队伍的建设”“向市场索取产值”的前提下,作为pmc,计划从下面几个方面来改善: 1.每周三与包材状况一起向销售部提供目前订单状况并与其讨论分析订单生产状 况,要求业务部第一季度提供生产订单2200万/月,第二三四季度2800万/月 2.根据《工厂与业务包材订单衔接计划》要求业务部每月20号前下订下月订单,并配送相对应的包材
3.结合每月入库需求量,在订单充足的情况下,要求盒包及弶农外包点每天成品入
库量达到下面数量:
单位:万只
4.在“以市场为主导,以顾客为中心”的主导下,积极配合业务部,扩大国市场,优 先合理安排生产计划,生产客户所需和极速回笼资金的产品(如超薄套、致密套、香柔套以及内销品牌),加快资金的周转 5.对收到的销售订单进行初步审核,并将订单打印发放相关部门确认模具、打码、裸套长度单重及相关要求,从而保证生产
三、报关核销
对报关核销工作一年的体会是要做到及时准确,在新年度继续保持,主要从这几方面入手,一是及时准确把业务提供的出货信息进行商检;二是把余量用完的手册进行及时核销,确保每月2本手册核销完毕,从而保证因保证金导致的资金积压;另外主要是总结一年来与政府相关部门的接触经验,提高与他们的沟通能力。四、本部门建设
新年度里面本部门建设主要从下面两方面进行: 1.通过自身学习和参加外部培训来提高本部成员自身专业知识和工作技巧 2.激发加强成员的责任心和感恩的心,明确自己的岗位职责 从而更好的与各部门配合开展工作,实现年度目标
五、横向部门沟通
在新年度里,计划从下面几点出发,提高与各部门的配合程度: 1.将业务部的提交的客户需求信息(订单的需求、不良信息)及时通知现场进行调整或整改
2.组织相关部门进行销售订单的审核 3.与其他部门一起配合公司的管理,提高管理效率及应变能力篇3:20_年pmc工作总结及20_年工作计划 20_年pmc工作总结 pmc:吴金华 20_年即将过去,现将pmc部门本年的工作总结一下,以便更好地制定来年的工作计划。工作总结如下: 一、工作内容: 本部门作为沟通内外、协调各部门工作的枢纽,把日常工作做好,是发挥
此作用的基本保证,主要有以下方面: 1.根据订单及生产状况制定每日的日计划,发放车间并跟踪 2.及时录入生产报表并分析 3.接收并审核业务部订单,并发放车间 4.根据订单及生产能力制定每月的排产计划 5.组织和参加每周生产会议并汇报生产状况,对生产进度及物料进度及时
做出跟进及相关调整
6.根据客户要求安排订单生产跟踪,同时回复业务部生产状况及出货计划 7.参加每月盘点,验证和保证数据准确性 8.做好加工贸易手册的办理、使用及核销
二、相关结果 1.产量
在围绕公司制定的20_年运营计划中”高产量、高品质、控制成本”要求
下,结合车间的人员设备及订单状况,截止20_年11月份共完成成品产量 亿只,预计本年完成亿只左右。这与制定的年目标产量亿只的目标还有很大差距,主要是因为从今年2月份开始订单就一直处理不足状态,每月产量如下 : 2.质量
在订单不足的情况下,公司及时调整侧重点,抓住产品质量这一控制点。
严格把住质量关,对生产过程进行控制,杜绝问题产品流出。本部门配合质检、仓库及业务部,对各类等级的裸套产品进行登记入账,并结合订单状况,有步骤的消耗产品,使超薄套库存从最高峰的1147万只降到现在的万只。由于新产品的研发带来的影响,部分产品经过包装后,产品性能降低较大,如贝贝朗朗颗粒产品,经过包装入库后,出货时进行出货检验,吊水出现14只漏水不良的状况,本部门及时联系业务,取消出货,同时请质检部门帮忙重新再检测,严禁问题产品流出。3.交货期
交货期是继产品质量下保证订单的又一重要控制点,同时这也是对pmc生
产计划是否有效合理的验证。为保证客户交货期情况下,结合生产能力,及时与业务部交流生产状况,把包材需求信息反馈给业务部,在接收到业务部提供的相关包材到货信息后,及时与生产各部门交流,组织生产。使得目前外销订单交货期达到100%,内销订单交货期在包材到位的情况下达到98%(主要是因为目前研发,导致缺少达到内销质量要求的裸套)。4.包材到位及时性
经过业务部的努力,在今年包材到位及时性上有了很高的提高。本部门及
时把包材需求状况提供给业务部门,以便业务部门及时跟供应商协商,20_年1月至10月没有出现包材延期现象,11月份主要因供应商铝箔质量印刷出现花铝箔(贝贝朗朗)退货影响生产,另外即是客户插单top 12只装订单,由于供应
商也需要生产周期,导致铝箔及相关小中盒未能及时配给。5.库存控制
合理的库存可以保证生产,但过多的库存,反而会造成成本积压,影响资
金流通,从而影响生产。在原材料方面,本部门与采购部、业务部及生产部门联系,从订单需求、成本控制以及生产状况考虑,合理控制胶乳及硅油库存,并做好联系,保证后期用胶及硅油保证。在半成品控制上,对裸套主要是与成型部配合,根据需求生产,同进联系业务部、质检部及包装部门,消耗质问题套;在盒包半成品上,由于目前人员流失,导致盒包半成品积压,在盒包人员自身努力下以及外协负责人主动联系外包人员,组织人员中包的调控下,保证了产品能及时入库。在成品库存控制方面,主要是与生产各部门配合,保证产品的及时生产入库,让销售部门跟客户联系,及时出货来控制库存。使得成品库存由年初的万只降到目前的万只,成品出库也达到了 亿只。6.数据的准确性
通过本部门今年初2月底开始对车间领班等人员的培训及各部门主管领班的努力,在数据准确性控制方面已取得了很大成绩。本部门助理每日及时把生产报表录入电脑表单,并分析汇总,以便制定日、月排产计划和方便相关部门查询。7.报关核销
在报关方面,本部门及时准备报关资料给货代,保证每单的准确及时通关出口。另外及时办理手册新手册,保证进口货物的及时通关进口;在核销方面,本部门合理安排每本手册的使用,手册量用完后及时准备内销补税资料和核销相关资料,以及保证保证金的退出。20_年共办理15本新手册,目前已退五本手册,有六本即将核销退保证金,还有两本预计12月底核销。这样本年预计退保证金万元。
总结:20_年在学习中进步,但仍有很多地方需要努力,如缩短内销产品(梦丝、卡邦尼等需要泡油工序)交货期方面。希望这些问题在20_年得到解决。20_年pmc工作计划 pmc:吴金华 20_年即将到来。为更好地开展新一年的工作。现制定20_年度pmc工作计划,以便更好地实现目标。
本年度目标仍然从产量目标、交货期达成率、库存控制、数据控制管理、报关核销以及本部门建设这几个方面来制定。
一、产量目标
根据出勤天数及目前销售部门提供的订单状况,20_年产能目标如下: 单位(万只),成品不含裸套
围绕这一目标,pmc主要从下面这几个方面来安排: 1.对目标进行分解,做好每月的月计划 2.保证日计划准确率100% 3.组织好每月生产会议,准确传达生产信息 4.加强与业务部联络,每周提供包材需求信息及订单生产状况,保证充足订 单及材料
5.与生产各部门配合,做好生产监控
二、交货期达成率
努力恪守交货期。在包材等材料充足的情况下。交货期达成率目标100%。
为此pmc计划从下面几个方面着手: 1.组织对订单进行评审。根据不同品种确定裸套、机器包装方式、包材(烟封膜等)相关型号等进行安排 2.与业务部确认相关包材交货到货日期等相关信息 3.根据生产周期。分排到每日日计划中 4.与生产车间一起合理配制人员。组织对紧急订单或插单的生产 5.与质检部门及生产部门配合。加强对产品生产过程中质量控制 三、库存控制
库存控制计划从下面几个方面来控制: 1.原材料:针对胶乳、硅油这部分原材料主要是从国外进口。需要一定的周期。因此保证一定的安全库存很必要。pmc主要根据销售部门提供的f/c。确认合理库存。同时加大与成型部及采购的联络。确认需求信息及到货日期。对包装需要的材料。主要是结合仓库整理的订单完成后剩余的包材数量。提供给销售部或投入到下一同样订单的生产中。同时对那些已过期无用的包材提交销售部门进行处理。2.半成品:对裸套部分主要还是以销定产来控制。目前工作重点主要是与销售部门一起把试做产生的问题套进行处理。同时进行合理调配。保证裸套销售订单。3.成品控制:pmc主要从下面两个方面来控制:一、合理组织生产。让产品及时入库。从而保证客户的交货期;二、及时提供给销售部成品库存信息和生产状况。以便销售部安排出货准备。对一些超过两年以上的库存品。提供给销售部处理。
四、数据控制管理 20_年数据管理继续在无缝对接的模式基本上。提高数据的准确性。pmc主要从下面几方面入手: 1.组织对订单的评审。保证订单信息的准确。如打码、硅油型号及用量、铝箔型号、包材的使用等
2.对车间提供的日报表填写信息进行审核。并汇总到生产台账中去。3.定期组织对车间领班以上人员进行数据方面的培训 4.配合各部门对相关表格信息进行核对 5.做好每月盘点工作
五、报关核销
随着国家相关政策的完善及海关人员业务的熟练。对核销方面的要求也越来越高。为更好的应对新的形势。pmc在这方面的工作内容如下: 1.加强国家相关政策的学习与解读。通过学习提高自已在报关核销业务方面的能力。篇4:20_年pmc部年终总结报告 pmc部20_年终总结
光阴似箭,日月如梭,20_年在不知不觉中已悄悄过去;迟旧迎新,兔去龙来,我们即将迎来新的一年。回顾20_年工作,是pmc部稳步成长、功能细化完善、工作上改革创新的一年。虽然过去的一年有很多的亮点,取得了丰硕的成绩,但有部份工作也存在着不理想的情况,例如控制棉料挪用方面就尚有改善空间,现对过去的一年进行总结,是让我们借鉴20_年的改善经验、检讨去年工作中的不足来为龙年的工作计划做指引,为来年的工作打好桩铺好路。
一、20_年的改善大事记 1、1月份制定了全年生产指令系统推行计划,并在四部a组小范围的试点探索生产指令系统的模式,并在3月从定型四部开始逐步向全厂推开,在6月份全厂推行完毕 2、3月pmc部接手所有贴合的生产计划及生产安排,并开始主导试行仓库送料制,在6月份成功实行所有贴合物料仓库送料制,贴合的夹料产能也从原来的平均18000y/天提升到平均27000y/天 3、4月份开pmc部每月与车间制定延期/推期控制目标,每天将延期订单、推期订单以总表形式汇总公布,并每周、月总结检讨 4、4月份物控开始对订单完结后核消库存棉/布数,对已完结订单余棉、余布及时清理,及每月对多料或转库存物料进行原因追查检讨 5、10月份计划员进驻碎料车间,并主导实行碎料棉仓库送料制 6、10份将原打刀模的刀模房、管刀模的刀模库合并为刀模组,并划入pmc部的编制,合并后增加了“切杯模不能切”的改善督促和磨剪刀的功能 7、11月份开始对大货回布进行排期控制 8、12月份pmc部开始对仓库的物料进行抽盘核盘,并且成功组织了人员对模具仓、辅料仓、棉料仓、布料仓进行年终大盘点,在上级主管及各部门同事的支持和参与下盘点工作取得了较好的成绩
二、pmc部门日常工作总结 1、生产计划及生产安排方面 1)生产计划:
3月份开始推行生产指令系统后,pmc除给车间制定生产周计划外,还与车
间班长/主任共同制定3天滚动精益计划,精益计划细化到每一条线的每一台机,并对每天生产制定细化的生产目标,车间组长可以直接按照精益计划排模安排生产,并根据精益计划提前准备生产资料,节省了之前车间主任/班长安排生产的时间,但又能让车间上到主任下到员工都能提前预知后面两天需生产什么货品,大大提高了车间安排的效率和生产的统筹安排 2)生产安排:
计划员跟随精益生产的“跟流线”概念,配套三天精益计划,把车间生产的深色/浅色、厚杯/薄杯、修剪/切货品跟进车间实际人员配置搭配安排生产,让车间
能按照精益计划跟紧流线生产,使得车间生产效率达到最大化,为今年我们产能
达到718万的新高做了铺垫 3)存在的不足:
虽然精益计划推行到现在已9个月,但在检查维护方面的力度还不够,使得
有部分车间对精益计划执行的不到位,有部分未有按照生产计划生产,使得车间
有时会出现堆料的现象 2、货期跟进方面
1)于今年4月份开始,pmc部每月初给当月制定货期延期/推期控制目标,与车间一
道共同控制货期延期/推期的情况,对于控制目标未有达成的进行外罚,达标了的给予达标奖励,从而使车间对货期更加的重视,对货期延期/推期的控制起到了一
定的效果
2)在货期控制达到一定的效果后,9月份又重新制定了生产部货期管理规定,对延期
除设立控制目标外,另对延期订单进行处以50元/单的罚款,使车间、计划员更加
重视对货期的跟进
3)4月份起pmc部将每日延期/推期订单进行以总表的形式每日发给相关业务跟单,让业务能及时了解异常订单,对于特殊急单均与业务电话沟通或当面会议沟通,对于不能按期入库订单,进行提前与业务沟通,并协调双方认可的货期,使得急
单的处理速度更加快速,减少了拖期的情况发生 4)5月份起对订单较多的大客户进行每周固定对单,其它客户有需求时不定时进行对
单,加强了与业务的货期交流,能及时了解更多的客户货期信息,加快了货期信
息流通,更好的满足了客户货期 5)从以下全年货期达成情况可看出,经过一系列的方法控制和跟进后,整体货期趋
势情况是向好的,从延期率逐步减少可看出,计划员基本上都能提前与业务协商
调期,相比20_年没有一个全面的货期统计与跟进方式飞跃性的进步 6)存在的一些不足:
a、从上表中可看出,还是有一些订单在延期,没能提前在车间那里获取到异常信
息并与业务协商 b、有部分业务同事的货期邮件没能及时地看到,或回复处理不及时的情况 c、计划员对异常货期的预见性不够,导致有些异常订单调期太晚的情况发生 3、前段节点、与物料跟进情况 1)前段节点
a、6月份开始,pmc对前段节点严重超期订单特别挑出跟进,通报相关部门并追
踪改善。如批色ng 2次的订单提供给到业务组长以上人员特别跟进处理,并
由李经理或牛哥亲自看色判断;对于批办超期订单发给业务组长以上员跟进,特殊订单由业务安排直接到客处批办 b、9月份开始前段节点达成的标准提高一个档次,例如l/d、s/s办交货后如批
复ng的话,给统计异常给到采购并追踪改善结果;货前办批复推期统计给到
业务作改善参照资料
c、11月开始,pmc根据h&m客“快闪”组单货期急的特性,特别制定“h&m 特急预备单前段节点计划跟进表”,并进行特殊跟进,截止到现在接到的“h&m 快闪“订单都在客户要求的货期内顺利走货 d、经过各部门的配合努力,批l/d、批s/s办,特别是批齐码办方面都有较大的改善,整体前段节点缩短了时间,给后段车间生产争取了更长的生产时间。例
如11月份利富手上近100万特急订单经过大家努力跟催的情况下,也顺利按 期出货
2)物料跟进
a、5月份开始物控除跟进物料到厂后,还跟进iqc的检验情况,并根据车间上线
情况跟催iqc验布,把布料ng的信息及时通知采购并追踪特急返修,减少因
布未验面延误贴合夹料情况、缩短因布ng未及时退厂影响返修的时间,给生
产提供方便减少了因欠料的生产异常 b、物控每天与采购核实当天回料订单是否有问题,并追踪后续两天回料订单能否
按期回,有异常及时知悉生产计划员及相关车间安排调整生产安排,减少了车
间断料停线的情况发生 3)存在的不足
a、前段节点还是有没有按照计划完成的,存在批复时间集中的情况,导致开货数
量一时多、一时少的情况,不便于计划、车间安排生产 b、与计划沟通不够及时,物料异常信息不能及时给到计划员及车间;对于一些特
急单的物料跟进没有做到特殊跟进 4、物料控制方面
1)棉料控制方面,pmc部主要从以下三方面控制: a、4月份开始对完结订单的进行核消,对多棉、余棉订单进行了及时清理,并
每月进行月总结检讨,以下是20_年对核消库存完结单转库存棉数量,自4 月份有此方法控制开始,每月转库存棉的数量在逐步减少 b、6月份开始由qa、开发、仓库、物控组成库存存棉清理小组,对无单存棉进
行了清理,无单存棉也由原20_年底的12000y无单棉到20_年年底约2500y 左右,大大降低了原材料的浪费 c、6月份开始,pmc有专人对回棉延期上线订单进行统计,并查实原因进行检讨,对确实因车间异常推迟上线的订单进行转给其它单用,严格按照上线需求排棉
上线,对暂不上线订单不安排回棉,这样就控制了库存积压太多棉的问题,减
轻了库存管理的压力,避免棉放仓库太久造成的品质隐患和加快了资金流通。
以下是20_年全年库存棉总量表,从表中可看出库存棉料总数整体较平稳合 2)布料的控制主要从以下几方面做了控制: a、严格控制物料订购,1月份开始制定了《预订物料作业程序》,规范了业务预
备库存的订购,对于每一预备订布的订单由业务组长签名,再由布料物控制进
行综合评估确定订购多少数量,最终交由pmc主管审核确认订购,从而避免 了订回来的物料不用或用不完情况 b、控制回布料的时间,9、10月份因订单暴满而导致库存布总量上涨,故在11 月份开始对大货布料的回料时间进行控制,严格要求采购按照回料计划的时间
回料,对于暂不上线的布料要求留在染厂暂不安排回料 c、3月份开对大货完结单进行核消,及清理出完结后有余布的订单,并安排转库
存给到其它订单利用,避免了完结单余布一直h在仓库无人用的情况 d、对因车间减损耗、改纸样、或客减单多出来的布进行及时分流清理,对于小
数量的白色、克色布料安排用来做办,或补数找近似布用掉,对于客减单、取
消单多出来的大数量布安排返染成克色用掉 e、每月制定布料色号评估表,评估每个常用色的每月用量走势,以便于能更准确 的预备布料,避免了常用色重复订购,导致小缸费用的问题,也加快了染厂的染布速度,而又能使订回来的布料能够消化掉
经过以上方法的控制,20_年pmc部在布料控制方面取得了较好的成绩,库存
布总量由1月份的751677y降至12月份的473703y,库存1个月以上的布料由 20_年底的18万码降至20_年12月份的96352y。以下是20_年全年库存布
总量表(单位是y)3)存在的不足
a、还有较多的挪用棉订单,增加了库存管理的难度 b、20_年对仓库物料实物和帐目没有进行抽查核实 c、每月还是有一部分订单因各种原因导致回棉后不能上线 5、贴合供料计划、辅助部碎料送料方面 1)3月份开始计划员进驻贴合部,并开始接手贴合的生产安排,主导开始实行送料
制,使贴合安排更合理更具效率。具体有以下几方面的改善: a、按单夹料:贴合在由原来的领料制改为送料制后,根据每辆送料车上物料夹
料,物料专单专用,改变以往贴合领料棉存在的通用挪用现象,这样使每张订
单的数据管控更加清晰,不会存在多夹料或者少夹料。贴合长期的存棉布也相
应减少,在每张订单夹料完后能及时按单清理并退回仓库 b、夹料排期更精确。a:贴合生产排期夹料时间由原来的白班中班夜班更改为上午
下午晚班,夹料时间由原来的8小时控制到现在的4小时,给裁床也留出了足
够的裁料时间,不会出现以前到中班上线下午才夹出料的情况。b:需夹料订单
按颜色区分固定机台夹料。所有夹料订单按照白色杂色克色分开排并固定在对
应的机台夹料c:核定产能。在分机台夹料后根据每台机的固定产能排出4小 时内需夹料订单,保证排的单能在规定时间内完成夹料,改变以往只核定整天
产能,未超出产能即安排夹料,现在每台机产能核定在4小时,排的单超出每台机4小时产能便会做出调整或者知悉相关计划以作好后续安排。d:同时给出
仓库的供料计划,仓库以贴合生产安排表为依据对贴合进行物料供应。c、补数夹料/试料夹料时间提前。以前所有补数均安排在晚班和办单一起夹料,现
在所有的补数在有料的情况下均安排在白班夹料,给裁床和车间争取更多的时
间裁料做货。所有车间需试料夹料均要求在收到物料后2小时内完成夹料 d、异常跟进。根据供料计划排的订单物料异常一般较多,对异常的处理在4个小 时内完成数据处理,有物料的在4小时内送到料。
人生就像一部书,每个人都在书写着自己的故事,书写着生命中曾承载的苦辣酸甜和正在经历的风霜雪雨。不管这部书的情节精彩也好,简约也罢,我们都必须字斟句酌,用心构思。只有这样,认真写好人生的每一个章节,才能把握生命的主旋律。
人生也像一条河,有谁不是在风里行舟,雨中穿梭。昨天还在逆浪而行,今朝依然奔奔波波。尽管如此,我们也不应气馁,更不敢稍有停歇。只有这样,才能穿越人生的风浪,踏平生命的坎坷,从而抵达理想的彼岸,收获人生累累硕果。
人生还像一盘棋,我们每个人俨如上帝手中的一枚棋子,贫富贵贱难预料,生老病死不由己。楚河汉界今犹在,谁见君王卷土来?是啊!人生苦短,岁月蹉跎。在不老的时光里,我们每个人充其量不过是一个匆匆的过客。当你走过半生,蓦然首,你会发觉:转眼间,我们便告别了葱茏的年华,跨过了中年的门槛,走进了枫红菊艳的时节。
有道是,流光容易把人抛,红了樱桃,绿了芭蕉。岁月如梭,不经意间便穿越半生沧桑。回首往事,多少情怀已经更改,多少青春早已不再,多少梦想恍如云烟,多少足迹已湮入尘埃。实乃,人生得失如萍散,雪落花开辞红颜。
三毛说:“我来不及认真地年轻,待明白过来时,只能选择认真地老去。”昨天已经落幕,明天无法彩排,唯有今天才是人生的最好舞台。
轻捻指尖流年,细数过往云烟。曾经的莽撞少年,总以为伸手就能够着天,凡理都要辩出个曲和直,凡事都要弄出个里和面。人过中年,我们才恍然顿悟:不和别人比,好好活自己,这才是后半场人生棋盘最好的布局。
好好活自己,就要力求“身心两安逸”.老了不可怕,就怕放不下。人过中年,身体机能不断下降,就像一部半新不旧的机器,各个零部件都已濒临保养期,如果不及时加以检修,等到停止工作那一天,悔之晚矣。凡事不攀比,保命是正理,浮云随风去,任尔东与西。身体健康是前提,心情快乐才安逸。服老不并非消及,而是保护自己。
山有山的伟岸,水有水的柔情,每个人的生活模式千差万别,就像世界上没有一模一样的两片叶子,你有你的脉络,我有我的纹理。寸有所长,尺有所短,每个人都不是完美无缺的个体,你有你的色彩,我有我的艳丽;你羡慕别人的同时,别人也许正在羡慕你。就像卞之琳所说的那样,你站在桥上看风景,看风景的人在楼上看你。明月装饰了你的窗子,你装饰了别人的梦。我们每个人何尝不是一道独一无二的风景线,只是缺乏一双欣赏的眼光而已。
好好活自己,就要力求“退而求其次”.后半生,我们没有多余的精力去开拓一个未知的领域。所谓的“大不了从头再来”,那只不过是年轻人的豪言壮语。人生后半场,上帝给予我们的时间和精力是有限的,适时地放手才是最好的选择。退而求其次,看似是一种“无奈”,却也是一种豁达的智慧。它并非真正意义上的“退化”,而是为生命“留白”,为自己留下一点_的余地。
老子曾言,“虚而不屈动而愈出,多言数穷不如守中。”事多必乱,言多必失,只有保留一定的“空”,才能其用无穷。正所谓,月满则亏,水满则溢。有时退一步海阔天空,进一步山重水复。留白,也是一种取舍,只有“丢卒保车”,才能满盘皆活。
古人说:“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索。”可见,“求索”原本就分“上”“下”.当你的“上策”无法策马扬鞭时,你必须要退避三舍求“下策”,谋定而后动,知止而有得。叶公好龙,玩假把式;夜郎自大,唯我独尊,只能是自讨苦吃。
好好活自己,就要力求营造一个“小天地”.人生需自渡,这个世界上从来就没有救世主。自己的人生,黯淡与精彩完全由自己去书写,去掌舵,去布局。红尘如梦,亦真亦幻;人生如戏,亦悲亦喜。当曲终人散时,不过是乐者自乐,歌者自歌;伤者自伤,痛者自痛。
人生就像一部书,每个人都在书写着自己的故事,书写着生命中曾承载的苦辣酸甜和正在经历的风霜雪雨。不管这部书的情节精彩也好,简约也罢,我们都必须字斟句酌,用心构思。只有这样,认真写好人生的每一个章节,才能把握生命的主旋律。
人生也像一条河,有谁不是在风里行舟,雨中穿梭。昨天还在逆浪而行,今朝依然奔奔波波。尽管如此,我们也不应气馁,更不敢稍有停歇。只有这样,才能穿越人生的风浪,踏平生命的坎坷,从而抵达理想的彼岸,收获人生累累硕果。
人生还像一盘棋,我们每个人俨如上帝手中的一枚棋子,贫富贵贱难预料,生老病死不由己。楚河汉界今犹在,谁见君王卷土来?是啊!人生苦短,岁月蹉跎。在不老的时光里,我们每个人充其量不过是一个匆匆的过客。当你走过半生,蓦然首,你会发觉:转眼间,我们便告别了葱茏的年华,跨过了中年的门槛,走进了枫红菊艳的时节。
有道是,流光容易把人抛,红了樱桃,绿了芭蕉。岁月如梭,不经意间便穿越半生沧桑。回首往事,多少情怀已经更改,多少青春早已不再,多少梦想恍如云烟,多少足迹已湮入尘埃。实乃,人生得失如萍散,雪落花开辞红颜。
三毛说:“我来不及认真地年轻,待明白过来时,只能选择认真地老去。”昨天已经落幕,明天无法彩排,唯有今天才是人生的最好舞台。
轻捻指尖流年,细数过往云烟。曾经的莽撞少年,总以为伸手就能够着天,凡理都要辩出个曲和直,凡事都要弄出个里和面。人过中年,我们才恍然顿悟:不和别人比,好好活自己,这才是后半场人生棋盘最好的布局。
好好活自己,就要力求“身心两安逸”.老了不可怕,就怕放不下。人过中年,身体机能不断下降,就像一部半新不旧的机器,各个零部件都已濒临保养期,如果不及时加以检修,等到停止工作那一天,悔之晚矣。凡事不攀比,保命是正理,浮云随风去,任尔东与西。身体健康是前提,心情快乐才安逸。服老不并非消及,而是保护自己。
山有山的伟岸,水有水的柔情,每个人的生活模式千差万别,就像世界上没有一模一样的两片叶子,你有你的脉络,我有我的纹理。寸有所长,尺有所短,每个人都不是完美无缺的个体,你有你的色彩,我有我的艳丽;你羡慕别人的同时,别人也许正在羡慕你。就像卞之琳所说的那样,你站在桥上看风景,看风景的人在楼上看你。明月装饰了你的窗子,你装饰了别人的梦。我们每个人何尝不是一道独一无二的风景线,只是缺乏一双欣赏的眼光而已。
好好活自己,就要力求“退而求其次”.后半生,我们没有多余的精力去开拓一个未知的领域。所谓的“大不了从头再来”,那只不过是年轻人的豪言壮语。人生后半场,上帝给予我们的时间和精力是有限的,适时地放手才是最好的选择。退而求其次,看似是一种“无奈”,却也是一种豁达的智慧。它并非真正意义上的“退化”,而是为生命“留白”,为自己留下一点_的余地。
老子曾言,“虚而不屈动而愈出,多言数穷不如守中。”事多必乱,言多必失,只有保留一定的“空”,才能其用无穷。正所谓,月满则亏,水满则溢。有时退一步海阔天空,进一步山重水复。留白,也是一种取舍,只有“丢卒保车”,才能满盘皆活。
古人说:“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索。”可见,“求索”原本就分“上”“下”.当你的“上策”无法策马扬鞭时,你必须要退避三舍求“下策”,谋定而后动,知止而有得。叶公好龙,玩假把式;夜郎自大,唯我独尊,只能是自讨苦吃。
好好活自己,就要力求营造一个“小天地”.人生需自渡,这个世界上从来就没有救世主。自己的人生,黯淡与精彩完全由自己去书写,去掌舵,去布局。红尘如梦,亦真亦幻;人生如戏,亦悲亦喜。当曲终人散时,不过是乐者自乐,歌者自歌;伤者自伤,痛者自痛。
注塑件pmc工作总结6
1.清查库存,消化仓库呆滞物料
由于工程变更频繁,仓库数据不准,客户取消订单也有发生,导致仓库存在有许多呆滞物料,这些物料经品质部门检验均为好料。可以投入生产使用。为了消化仓库呆滞品好料。,PMC制定生产物料管制规定。PMC在申购物料时优先查核呆滞品;仓库发料时按PMC指令优先发不常用物料仓;在09年处理以下呆滞物料:PA13-1齿夹/M5_170U型螺丝,电话天线反射网();φ7小铜套/ACY-18四方齿夹/ACY-18凸形夹\φ12铝管/14_14的电化方管等等(数据来至仓库不常用物料仓进出账)
2.物料管理:__年PMC将仓储物料按公司订单使用频率制定了战略性存量管理,达到良好的最低存量管理(部份物料达到零库存)管理,大大的提高了物资周转率,又能保证生产顺畅需要;有效的降低库存成本!(数据来至仓库各月份常用物料仓进出账)
注塑件pmc工作总结7
1、月平均出货金额。在公司各部门的积极努力和大力配合下,在总员工人数没有增加的情况下,大力提高生产效率和产能,使月平均出货金额比去年提高,达到万美金。
2、及时出货率。及时出货率达到98%以上,和去年相比有10%的提高。
3、库存金额控制。12月份库存金额为971万美金,实现了控制在1200万美金以内的目标。
4、安全生产。全年工厂没有发生任何重大安全事故,只有2次300元以内的轻微安全事故。
5、客户投诉。全年也没有收到客户的重大投诉,较好地实现了全年的品质目标。
注塑件pmc工作总结8
201*年年终工作总结
辞旧迎新,201*年又离我们远去了,过去的一年里,在坚持管理变革模式不变的前提下,公司上下全体人员团结一致,齐心协力取得了可喜的成绩,并顺利的完成了公司整体搬迁这一个重大的工作。我就PMC部201*年度的工作作出如下总结:
一、生产统筹:
PMC是企业生产运作的核心和大脑,这是坚决不可改变的权威,在201*年里,PMC部将这一权威更加充分合理的发挥运作的日常的工作当中:
1、坚持每日的生产协调会:一年的工作当中,没有哪一天中断过生产协调会,这样更能让PMC每天及时地了解当日生产进度以及和其他部门确定好次日的生产重点。
2、坚持每周的产销协调会:在每周二的产销协调会上将上周的生产基础数据进行分析检讨,各部门对检讨本部门影响生产数据的原因以及做出对策,并形成会议决议进行改善
3、坚持每日的早会:在原来由计划、物控和仓管参加早会的模式下增加业务、采购每天参加PMC的早会,这样增加了早会的内容,使用早会由原来的单部门早会变成了一次小型的生产协调会,增强了信息的互动。更能提前预防到生产协调会中的遗漏点。
二、生产计划的跟进:
1、坚持每日的计划(机台分配表),由PMC部将计划安排到每个机台每个岗位。根据派工单与生产看板跟进每日的生产进度,出现异常及时进行调整。
2、从5月份起,实施每月底做出下做整月出货计划这一动作,完善了以前只有每天计划而没有阶段性目标这一不足这处,这恰也是三九控制法中分段控制法在实际工作中的具体应用。基于以上两个方面的动作,201*年度的出货达成率达为:同比09年度上升16个百分点三物料的管控:
1公司内部物料的管理:在管理上有句话:减少浪费就是降低成本,降低成本就是提高利润。针对各生产环节出现的损耗过多,订单经短数出货给客户的问题,在3月份制定出了补数作业流程,对各个工序所产生的报废做出明确的规定。同时所有的生产物料由物控员跟据生产需要结合库存状况提出申购并经审核后方可交由采购员购料,这样做到了合理的控制库存,节约成本。但是需要强调的是我们20_全年的补数申请单达到了97单。平均每月达到了8单之多。
2外发的跟进:由于公司的搬迁,原来很多的外发加工厂商由于距离的原因由需要重新寻找,5、6月份在采购的努下现在的外发加工商厂已基本稳定。并且在交期上也能满足我司生产的需求。在9月份,公司将自动车这一块单独分出,意味着外发加工的任务又会增重,但在厂商的全力配合和物控员采购员的全力跟进下,现在我们的自动车外发加工也能正常满足生产进度。20_年,我们的采购准交率为:同比09年度上升个百分点:
四仓库管理:
4月底公司的整体搬迁,对仓库管理来说是最为重要一件事,整个仓库物料的打包装车、到新厂后的物料摆放的定位,更重要的整个数量的管理。由于前期准备工作的充分以及搬迁统一协调的到位,5月初对仓库搬迁后的首次全盘结果为成品仓、原材料仓、辅料仓这样的数据我相信是比较理想的,在这里,也要对仓管员雷冠群的胡双全的工作作出表扬,以及已离职计划员刘奇。12月底仓库的全盘结果为成品仓、辅料仓、原材料仓
五流程制度和培训:领导管人,流程管事是三九控制法的精髓,在过去的一年中,我们坚持对原有流程制度的稽核不放松的前提下,对新出现的问题点重新制定规定。我们完成了《补数作业流程》、《废料房管理规定》、《油料管理规定》等新流程的定,同时制定出后由物控员、仓管员等依流程制度对责任部门进行制约。
六、过去的一年,虽然我们取得的成绩是可喜的,但是,我们的生产管理还是存在很多的不足,尤其是在我们的产前准备是做得了不到位的,这就是直接影响我们生产达成的最大因素。备料制+日计划+生产协调会+稽核+考核+攻关这一套组合拳,我们还没有完全熟练运用。在刚刚开始的201*年,我们会统筹协调各相关部门,狠抓产前准备,充分运用好这一套组合拳。把我们的工作做得更加出色!
友情提示:本文中关于《PMC工作总结报告》给出的范例仅供您参考拓展思维使用,PMC工作总结报告:该篇文章建议您自主创作。
注塑件pmc工作总结9
20_年 PMC工作计划
围绕着20_年年度经营目标,结合本部门的作用,现将本部门20_年度工作计划及措施安排如下:
一、20_年需要完善的物料不能及时到位状况及生产损耗较大在20_年一直普遍存在,在新年度里面计划通过与相关部分沟通,采取下面措施来解决:
1.每日把现有订单状况整理给仓库部,并通过协商解决物料清单以满足订单状况 2.要求客户提供目前订单所需物料的到货期,对不能满足生产需要的,与客户协商交货期,在可调整范围内,不得超过要求到货期
3.要求仓库部门根据仓库的物料结存台账,对呆滞料部分列清单提供给客户,对可以再利用部分进行利用,以减少积压在库与没必要的损失
3.对比每日生产计划及生产日报表,对多生产出或少生产部分要求车间做出处理,严格控制生产数量不得超过订单数量
4.在机台产能不能满足生产时,及时与客户协商出货交期 5.在订单不足以满足生产时,及时做好内部的调整
二、20_年需要提高的:
1.通过自身学习和外部沟通来提高自身专业知识和工作技巧 2.激发加强自身责任心和感恩的心,明确自己的岗位职责 从而更好的与各部门配合开展工作,实现年度目标
三、20_年需要做的事情:
在新年度里,计划从下面几点出发,提高与各部门的配合程度:
1.将客户提交的订单需求信息、不良信息及时通知相关人员进行调整或整改 2.组织相关部门进行交货计划协调
3.与其他部门一起配合公司的管理,提高管理效率及应变能力 4.生产计划进度的跟踪与每日订单所需物料的跟踪 5.订单接收和确认并优化每日订单的交期 6.订单评审表的制定与协调以及产能负荷分析