关于法院诉源治理工作汇报范文通用

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更新时间:2023-11-30 13:48:17 发布时间:24小时内

关于法院诉源治理工作汇报范文通用一

我院在改革之前实行的是粗放式管理,主要考核办案的数量和诉讼费收入,虽然在当时的形势背景下,也曾经在激发工作热情上发挥了一定的作用,但其存在明显弊端:一是考核指标单一,不能全面反映部门和法官们的工作绩效;二是诉讼费收入指标在法院内部人为形成部门考核结果的差异,挫伤了多数人的工作积极性;三是综合部门工作没有量化标准,行政管理职能相对滞后,特别是进入新世纪后,法院面临的形势和所处的环境发生了变化,主要表现在几个方面:一是法院承担的社会责任更加艰巨,单纯考核办案数量已经无法保证职责的履行;二是群众对法院和法官的期望值更高,不调整法院管理手段就不能适应时代要求;三是财务实行收支两条线管理,运用诉讼费收入调动法官积极性已经为政策所禁止;四是法官和其他工作人员也渴望有个公正科学的考核体系,个人尊严和人生价值得到认可。基于对旧的管理模式的反思和新的形势的思考,20xx年底我院党组经过广泛调查、征求意见,提出了改革法院管理模式,提高法院管理层次的新课题,并由政治处牵头着手构建责任目标管理体系,对全院各部门和全体人员的工作业绩实行量化考核排序,以此激发法院工作人员的工作热情,推进法院工作实行跨越式发展。

绩效考核体系对于法院管理是个新课题。如何做好这个新课题,我院党组展开了广泛的讨论,并在以下问题上达成一致意见:

(一)绩效考核体系的基本特征

构建绩效考核体系,首先思考的问题是设置这一体系的目的是什么,我们要通过绩效考核实现哪些目的,取得什么样的成效。这些内容就决定了绩效考核应当具备的特征。我们认为,主要包括几个方面:

一是目标设置的科学性。无论是上级法院对下级法院的考核,还是法院内部的部门考核,目标的设置一定要符合工作实际,符合法院工作规律,目标过高不但不利于调动积极性,而且容易助长弄虚作假风气;目标过低就会失去考核的意义,也会降低考核对象对该项工作的信心,降低考核机制的威信。我院在设置业务部门的办案指标时,以上三年各项数据的平均数为基础,结合上级法院有关要求适当予以调整,保证各项工作的连续性。

二是法院工作的特殊性。法院绩效考核在全面考核的同时,要突出审判执行业务的中心地位,不能偏离法院的主要业务。我院对审判业务外的易得分指标,设置为控制性指标,即达到一定的指标即得满分,完不成指标按比例减分,超额部分不予以奖励,避免了把法官的精力吸引偏离法院工作主题。上级法院关于结案率考核标准的调整非常符合法院现实情况,体现了考核体系设置的科学性。

三是考核内容的综合性。绩效考核与旧的管理模式的区别在于,它能够较为全面的反映一个法院、一个部门或法官个人的工作成绩效率和付出的努力,而不是单项指标的考核。因此,考核内容的设定要尽量周全,避免出现目标上的偏差。我院在设定队伍建设、宣传信息调研等全院部门共同目标的基础上,还针对部门工作职责设置了业务目标,尽可能通过目标考核全面真实反映部门的工作业绩。

四是考核结果的公正性。法院绩效考核的难度在于实现考核标准的公正性,因为不同法院的情况差异较大、同一法院内不同部门、不同岗位的工作性质的差异较大,实行工作全部量化实难有一个绝对公正的标准。我院对共性目标设定同一分值标准,总分设定为人均60分,对不同岗位业务目标均设定为人均40分,按照工作职责,逐项分解分值,以人均得分排序,实现人多部门和人数部门的标准统一,实现了考核的公平公正。

五是考核程序的民主性。绩效考核工作顺利进展的基础是让考核的权威性,考核的权威性又必须以民主性为基础,只有考核对象共同参与的考核体系才有生命力,失去考核对象的支持,完善的体系也将无法生存。我院每年第一个工作周的主要任务就是征求各部门工作意见,修订完善绩效考核办法;每季度的考核初步结果由部门进行核对,听取部门的意见;考核结果及时公布,接受全体人员的监督,让绩效考核办法真正成为巩义法院的“小宪法”,成为指导部门工作的头号文件。

六是考核操作的简便性。管理是手段而不是目的.,其主要功能在于促进工作,考核程序的设置应删繁就简,具有较强的简便可操作性,既要保证考核工作的效率,要又考虑到部门的工作负担。我院成立以绩效考核办和其他综合部门为主要的考核组织,尽可能减少业务庭因考核新增加的工作量,保障审判执行主要工作顺利开展。

七是结果运用的重要性。考核结果的运用是绩效考核最关键的环节,也是考核体系的生命所在。绩效考核只有同单位、部门、法官个人的政治、经济、精神利益有紧密联系的时候,才能发挥体系的引导激励作用,特别是实行新的财政政策后,经济奖励已经成为历史,我院将绩效考核结果作为晋升、任免、嘉奖等事项的主要依据,使绩效考核成为鼓舞士气的重要手段之一。

(二)绩效考核体系的主要保障

“徒法不足以自行”。绩效考核体系需要人的执行实现运转。法院绩效考核管理是一项涉及法院方方面面工作的系统性工程,工作量大而且复杂,需要投入一定的人力和精力来保障运转。

一是绩效考核工作需要法院党组的高度重视。绩效考核是法院的重要工作,是法院党组决策得以落实的重要手段。绩效考核体系的构建、目标的设定、结果的运用等工作,均需要由党组决策完成。在推行绩效考核的每一个环节,我院党组都以主导者的身份积极主持、支持考核工作的开展,每季度召开一次绩效考核专题会议,分析绩效考核工作中存在的问题,为职能部门履行职责提供了坚强的后盾,保障了考核工作的顺利进行。

二是绩效考核工作需要职能部门的密切配合。绩效考核是关于法院工作的综合性考核,考核数据涉及数十项指标,仅靠某一个部门难以保障考核体系的运转。我院成立了以政治处为主,办公室、研究室等13个部门共同组成的考核工作组,明确了各职能部门的考核工作职责,并根据工作情况予以奖惩,强化成员部门的责任意识。每月召开一次工作例会,职能依据考核数据制作案件质量评查通报、涉诉信访工作通报、立案流程管理通报等,总结工作经验、分析存在不足,提出改进意见,形成了齐抓共管的工作局面,保证了我院在全市法院综合考核中单项指标进入前三名。

三是绩效考核工作需要中层干部的积极参与。中层干部是党组与法院其他工作人员之间的桥梁和纽带,是党组决策得以贯彻执行的坚强保障。绩效考核工作是项对所有部门、全体工作人员的考核,就必须依靠中层干部的执行力来保障运转。我院将部门的考核人均成绩作为中层干部个人业绩排序的主要数据,将部门考核与中层干部考核联结起来,在绩效考核工作中考察中层干部的管理能力、组织能力、协调能力,充分调动了中层干部对绩效考核的积极性,使绩效考核工作成为一项全员参与的管理手段。

(三)绩效考核体系的辅助措施

任何一项管理机制都不可能达到尽善尽美。法院管理工作具有特殊性和复杂性,绩效考核体系自身的局限性,都决定了绩效考核需要通过其它辅助措施相助,共同保障法院工作的健康发展,我们的主要思路和作法是:

一是构建审判文化教育体系。绩效管理属于纲性、被动式管理,其不能解决法院管理中存在的所有问题。特别是在当前的形势下,法院的经费保障、职级待遇等问题仍存在许多自身难以解决的实际困难,绩效考核的激励作用受到明显制约。做好法院管理工作,还需要统一思想、鼓舞士气、倡导奉献等手段,引导法官和法院工作人员由被动的接受管理,向自强自励、热情创业转变,在法院内部营造务实干事的氛围。

二是运用工作通报适度调整。西方有句法律格言“法律就象一个房间的蜡烛,不可能照亮房间的所有角落”。虽然绩效考核体系覆盖面较广,但它就象法律一样永远不可能将法院所有工作全部列入考核条文。我院针对该问题,出台了通报制度。对不具有普遍性不必列入考核规定的工作,运用通报表扬、通报批评对部门或法官的业绩得分进行调整,既保证了考核制度的科学合理,又对实绩给予了应有的尊重。

三是及时针对单项加强引导。在绩效考核工作中,原则要坚持激励标准的统一性,尽可能做到同劳同值,同时要结合不同时期法院工作的重点、难点、弱点通过提高绩效考核中的比重进行引导。我院在20xx年上半年绩效考核中信息和调研工作相对落后,院党组在分析原因后,针对信息和调研工作对绩效考核做出补充规定,发挥了绩效考核的引导功能,把法官的部分精力引向弱项工作,促进两项工作在后半年有了明显起色。办公室工作在全年单项考核中名列前茅,为我院整体工作取得好成绩做出积极贡献。

绩效考核工作既是法院的重要工作,更是政工部门的基本工作。政工部门承担着本院各部门和人员工作绩效考核任务,担负着对上级法院考核任务的执行落实,在整个绩效考核体系中具有举足轻重的地位。明确政工部门在绩效考核中的地位有利于职责发挥。

一是绩效考核体系的中枢部门。绩效考核工作需要多个部门的共同参与,需要大量的协调工作,这项工作责任无疑需要政工部门来担任。近年来,我院政治处在党组的支持下,准确定位,积极发挥中枢部门作用,协助主管院长召集多次绩效考核工作会议,并认真分析上级法院考核方案,对目标任务进行分解,对各部门做好本职工作提出建议,保证了我院各项工作呈现百舸竞流,百花齐放的好局面。

二是绩效考核体系的参谋部门。绩效考核工作是项动态的管理工作,其结果的运用主要在于以此为基础对法院各部门和全体工作人员实行奖惩,激励所有部门和全体人员扎实做好本职工作,同时还应包括对考核数据的综合分析,把握法院工作开展情况,看准工作中存在的问题和不足,为改进法院工作把脉看玻20xx年,我院政治处在主管院长的指导下,先后向党组提交了4期绩效考核通报和3期分析报告,为党组决策提供了参谋服务,受到党组的高度肯定。

三是绩效考核体系的裁判部门。政工工作无小事。绩效考核结果直接关系到部门和工作人员个人的经济、政治、精神利益,是全院部门关注的焦点和热点。考核的最终结果由政治处提交党组审核确定,因此政工部门责任重大。为了保证考核的公正性,我院实行政治处属被考核部门,但不作为表彰奖励的候选部门,让政治处可以相对超脱,公正地履行好裁判部门职责。

绩效考核是法院的一项刚起步的工作,还存在许多问题需要我们在司法实践中予以改进。我们有信心在上级法院的指导下,继续探索法院管理工作规律,把绩效考核工作做得更加深入细致,为开创法院工作新局面发挥职责。

关于法院诉源治理工作汇报范文通用二

20xx年,作为**县人民法院的一名党组成员、副院长,我深入贯彻落实科学发展观,坚持以“党的事业至上、人民利益至上、宪法法律至上”为指导,坚定社会主义法治理念,按照“公正司法、一心为民”的工作方针,恪尽职守,廉洁奉公,在院党组和院长的领导下,做到了到位不越位,补台不拆台,分工不分家,为全院各项工作的发展和**县的社会和谐稳定尽了一份力。现将本人一年来的学习情况、履职情况、廉洁自律情况报告如下:

一、树立学习意识,加强自身修养

作为法院的一名领导干部,我深知用理论武装头脑的重要性。为此,我努力克服工学矛盾,坚持每月用于政治学习的时间不少于四天,不断提高自身理论素养。一年来,我先后认真研读了党的报告、科学发展观、法官行为规范等一系列理论知识,进一步夯实了自己的政治理论功底。同时,我认真学习民商事、刑事、行政审判业务知识,努力提高自己在新形势下驾驭审判工作的能力和水平,使自己的工作能力和水平得到不断的提高。

二、树立勤政意识,认真履职服务

按照党组分工,我主要分管几项工作。无论分管什么工作,我都对自己强调一个服务意识,服务于法院、服务于群众、服务于大局,坚持做到高标准要求,高起点定位,尽职尽能,权利干事,较为圆满地完成了各项工作任务。

(一)加强法院党的建设。作为党总支书记,为把党建工作与审判工作有机地结合起来,达到抓好党建促审判的目标,我多次召集总支委员会、总支扩大会等会议,与其他委员、支部书记共同讨论加强法院党建工作的思路和措施,研究制定了党小组工作考核办法、完善了党支部工作考核机制。为加强党组织凝聚力,我积极组织总支和支部开展各种党建活动,取得良好成效。今年以来先后开展了“八一”党课、与全省优秀xx党支部座谈交流、党员问卷调查、共建结对村慰问帮扶等活动,增强了队伍的凝聚力和战斗力。

(二)抓好分管审判工作。根据党组分工,我分管刑事审判庭和行政审判庭。工作中,我加强与公安、检察机关的沟通协调,积极推进“量刑规范化”改革工作,增强量刑公开性与透明度,促进庭审程序及量刑建议的规范化运作。刑事审判庭共受理各类刑事案件,审结,审结率为,其中:受理属于量刑规范化审理范围的案件共件,审结件,采纳量刑建议件。

(三)做好司法行政工作。为充分发挥办公室的司法行政职能作用,我带领办公室全体工作人员认真履行工作职责。同时,我要求办公室工作人员强化服务意识、创新意识和效率意识,力求以服务水平、服务效率上下功夫。一年来,办公室在任务重、时间紧的情况下,圆满完成了文秘写作、会务保障、活动组织、车辆管理、对外协调等各项工作任务。按照院党组的安排,我负责全院的信息化建设和案件信息录入管理工作,我多次组织办公室和相关业务庭室对工作任务进行分解安排,并定期组织检查督促,目前全院三级网络已联通包括派出法庭以内的所有部门,案件信息录入工作也正稳步进行。

(四)严格财务管理、积极推进项目建设工作。在分管财务工作中,我严格执行上级和本院有关财务管理规定,坚持依法理财,充分发挥财务工作的保障和支持作用。以财务管理规范化、精细化要求为目标,强化监督检查,认真落实节约措施。认真履行财务管理“一支笔”职责,对报销单据、支出项目严格把关审核。严格落实政府采购制度,规范资产管理、资产验收、资产报废程序。针对法院装备实际和经费状况,按照围绕业务、突出重点、立足当前、着眼发展的要求,指导财务人员制定装备计划,在物资采购中严格程序、精打细算,确保质量。

三、树立廉政意识,加强党风廉政建设

一年来,我始终严格要求自己,认真按照党员领导干部廉洁自律的规定,做到自重、自省、自警、自律。一是严于律己注意小节。不参与赌博,不弄虚作假。二是全面落实党风廉政建设责任制,积极参加各项警示教育活动和党风廉政教育月活动,增强廉洁自律意识。认真贯彻执行“一岗双责”和“述职述廉”制度,加强自身和分管部门的反腐倡廉工作。三是严格要求亲属。我没有为亲友在办事或案件方面说情打招呼,与家人亲属之间互相支持,共同遵守廉洁自律的规定。四是公正司法,廉洁自律。对审判工作,我始终坚持严格把关,恪守职责,维护法律的权威和尊严,努力追求法律效果和社会效果的有机统一。在分管部门办理重大敏感案件时,能顶得住人情的压力,抗得住金钱的诱惑,确保公正审判。五是遵纪守法作出表率。严格执行《法官职业道德规范》、最高院“五个严禁”、上级法院和本院有关规章制度,严格遵守中纪委、中组部关于严肃换届工作纪律“五个严禁、17个不准和五个一律”的要求,自觉约束自己。一年来,自己和分管部门干警没有发生任何违法违纪问题。

四、树立团结意识,自觉维护班子团结

作为班子的一员,我自觉坚持贯彻民主集中制原则,按照分工履行好职责,做到顾全大局,增强全局观念,服从集体领导,自觉维护班子权威。按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的要求,正确处理集体领导与个人分工负责的关系,紧密团结其他班子成员,主动维护班长和班子权威。尊重同志,做到坦诚相见、平等相待。在工作中坚持原则,当好参谋,在班子会上充分发表自已的意见,对班子决定的事坚决服从,对重大事项及时请示、汇报,并及时向下传达,不搞暗箱操作。

回顾一年来的工作,我做了力所能及的事,取得了一点成绩和进步,但离党和人民的要求还有很大差距,也还存在着不少缺点和不足:一是学习的系统性和连续性还不够强。对行政管理知识、市场经济知识,以及审判业务方面的学习还不够及时和全面;二是在深入基层解决群众困难上做得不够;三是沟通协调工作还需加强。

在今后的工作中,我将继续以“三个至上”重要思想为指导,深入学习实践科学发展观,摆正位置,当好院长工作的助手和党组决策的参谋,身先士卒,在各方面起好带头作用,进一步转变工作作风,不断提高领导水平和工作能力,更好地履行岗位职责,带领分管部门的干警努力完成工作任务,为我院争创一流法院做出自己最大的努力,为**县的繁荣、稳定、和谐提供更为优质的司法保障和法律服务。

关于法院诉源治理工作汇报范文通用三

感 谢 信尊敬的**县人民法院各位领导:你们好!

我们是**市**公司的全体员工,在此谨向贵院**庭庭长***及各位法官道一声辛苦,并表

示最诚挚的谢意!感谢***庭长及各位法官在办案过程中为我们提供了公正、高效的服务,也

感谢贵院培养了像***这样具备良好职业素养的优秀法官! 20 年 月 日,挂靠我公司经营的一车辆发生重大交通事故,由于造成的人身财产损失巨

大,责任分解时面临诸多法理与情理难以调合的实际问题,经多方调解无效后,当事人一方

向贵院提起了民事诉讼。贵院**庭受理本案后,***庭长及各位法官极为重视,本着“主持公

道、维护和谐、高效服务”的原则,无论是立案调查,还是审理调解,在每个程序中都做到

了热情、仔细、公正、高效。几个月来,***庭长及各位法官不辞辛苦,针对本案中驾驶员挂

靠公司经营的特殊情况,做了大量翔实的调查,同时以法律为准绳,以事实为依据,结合本

案实际向当事人各方透彻剖析法理,动之以情晓之以理,尽最大努力平衡各方利益,认真负

责地做好各方的协调工作。特别让我们感动的是,***庭长还设身处地为当事人着想,如驾驶

员的车辆作为标的物在质押期间,每天需支付40元的停车费,***庭长考虑到驾驶员的实际

承受能力,先后多次帮助我们做协调工作,有关方面在去年春节前同意我公司先行将车辆 取回,仅此一项就减少了当事人的额外损失数千元;在与保险公司协商时,***庭长还通

过***县保险公司的领导层,从侧面为我们做了大量的庭外调解工作,排除了各种障碍,为最

后顺利达成调解奠定了基础。***庭长以身为范的行为及各位法官秉公道、务实事、求和谐的工作态度,也赢得了当事

人各方的尊重,在他们的多次调解下,当事人各方最终达成共识,接受了法庭调解,在短短

几个月时间内就高效、圆满地解决了这个各方分歧大、责任分解难的民事纠纷。尤为难得的

是,当事人各方均对调解结果表示满意,这一结局充公体现了人民法院“司法为民”的理念,

也为建设和谐社会树立了一个优秀的典范。通过这个案件,我们既深刻地感受到了法律的权威与神圣,也深深为贵院这个优秀文明

团队的敬业精神所感动。最后,谨祝***庭长及各位法官身体健康、工作顺利,也希望贵院能

培养出更多让老百姓依赖的优秀法官! 此致

崇高的敬意! **市********公司

二o 年 月 日篇二:致成都市金牛区人民法院徐孝法官的感谢信 致成都市金牛区人民法院徐孝法官、人民陪审员刘晓康、于春莲的感谢信原文引自:深圳方俊律师网深圳市ck实业有限公司诉四川hy电器有限公司等买卖合同纠纷一案,历经两年多的三

次审理,终于在成都市金牛区人民法院徐孝法官、人民陪审员刘晓康、于春莲的公正主持和

审理下作出判决。回想两年多来维权的艰辛,心酸之情难以言表;又想起徐法官、刘陪审员、

于陪审员公正、清廉的办案作风和认真、仔细的办案态度,感激和敬佩之情由衷而发,故此,

特撰本文以道感谢。

【案情简介】

本案属典型的股东代表诉讼。深圳市ck实业有限公司为深圳市ck电力公司小股东。20_

年,深圳市ck电力公司与四川hy电器有限公司达成买卖配电柜(环网柜)的买卖合同,合

同金额人民币85万余元。又由于四川hy电器有限公司的内部人员存在吃差价的暗箱操作,

因此,买卖合同实际上与成都市xy电气公司订立(合同为盖章回传件)。 合同订立后,深圳市ck电力公司发货至四川hy电器有限公司,由名为陈艳(化名)的

员工签收,并加盖供应部印章(该印章注明“仅供内部使用”,且印章名称为四川hy电器有

限公司企业名称变更前的“德阳hy电器有限公司”)。此后,四川hy电器有限公司未依约付款。深圳市ck实业有限公司向深圳市ck电力公司

的大股东、法定代表人刘某提议起诉四川hy电器有限公司追回货款,但刘某未予回应。不得已,深圳市ck实业有限公司以自己的名义提起股东代表诉讼,要求四川hy电器有

限公司向深圳市ck电力公司支付货款85万余元。

【审理情况】 成都市金牛区人民法院一审审理,由该院c法官独任审理,最终认为深圳市ck实业有限

公司不符合起诉资格,驳回深圳市ck实业有限公司起诉。 深圳市ck实业有限公司不服向成都市中级人民法院上诉,最终成都市中级人民法院认为

深圳市ck实业有限公司具备提起股东代表诉讼的资格,于是裁定撤销原裁定,指令成都市金

牛区人民法院对本案进行审理。成都市金牛区人民法院对本案进行重审审理,并由徐孝法官、人民陪审员刘晓康、于春

莲组成合议庭。诉讼中,四川hy电器有限公司提出多种抗辩理由:如否认陈艳为其公司员工、

辩解原供应部印章不是其公司印章、原告起诉资格不合法、合同没有原件、书面材料有瑕疵

等。

对此,合议庭对案情十分重视,审理案件十分仔细,对于四川hy电器有限公司的种种辩

解也最终“识破”,如当庭询问导致被告默认涉案印章确为其公司持有等。最终,通过调取员

工陈艳的社保缴纳记录确认四川hy电器有限公司收到该笔货物,从而认定四川hy电器有限

公司收到货物未付款,并判决四川hy电器有限公司付款。

【致谢】

本案属外地公司到被告“地盘”的法院打官司,难度可想而知。尤其是原一审被驳回起

诉,导致诉讼当事人对法院的公正性产生质疑。但庆幸重审遇到了认真、敬业、秉公办案的

徐孝法官和人民陪审员刘晓康、于春莲。尤其是刘晓康(男)、于春莲(女)人民陪审员给人

的印象十分深刻,他们都是年长的退休人员,担任陪审员可以说是他们对法律公平正义的追

求,同时也是他们的一种荣誉。但他们并不是像有些人民陪审员一样走过场和一言不发(包

括经济相对发达的深圳地区,很多法院的人民陪审员也完全是摆设、走过场)。刘晓康、于春

莲陪审员在 庭审时不断的用笔记录案情,也就争议焦点主动向当事人发问,涉及到焦点问题,刘晓

康也提议合议庭去调查一下陈艳的身份,也得到徐孝法官和于春莲陪审员的赞同。徐孝法官

也仔细的对案件进行法庭调查,并听取陪审员的意见。最终,通过法院调查对事实作出了确

认并作出了判决(要知道,如果签名收货的陈艳不是用真名签署、或公司未给其缴纳社保,

则本案原告反而有可能败诉!反之,在这种情况下,法院查出来这个人就是四川hy电器有限

公司的人,其实真相已经大白!)因此,本律师代表个人及委托人,对徐孝法官、人民陪审员刘晓康、于春莲的辛苦工作

及公正执法表示感谢,道一句:人民的好法官、好陪审员,您们辛苦了!篇三:感 谢 信 感 谢 信 ×××人民法院:

我叫×××,是广东省×××农民。在此我及我们全家谨向贵院××××××××法官

等道一声辛苦,并表示最诚挚的谢意! 20_年,我儿子×××因在拆装空调时触电造成一级伤残,使我们本来就极为贫困的家

庭雪上加霜,我们为此与用人单位××××××发生工伤保险待遇纠纷。当我们将案件诉讼

至××××法庭后,××庭长针对案情的复杂性,与××法官等人不怕辛苦,做了大量翔实

的调查工作,公正地认定我儿子工伤,并判决用人单位赔偿我儿子工伤待遇×××万元,还

我儿子和我全家公道。20_年9月,××××中级人民法院判决维持一审判决后,为了防止

用人单位在接到终审判决后转移财产,我们向贵院申请诉讼保全,×××庭长在在接到我们

的申请后,当天下午即带领多名法官到××××××各地调查用人单位的财产,并查封了用

人单位×××万元。尤其令我全家感动的是,××庭长在深夜从×××回到深圳后,还不忘

打电话告诉我们查封的结果,并叮嘱我们要照顾好××××。 ×××庭长等在办案过程中没有喝过我们一口水、没有抽过我们一支烟,想我们之所想、

急我们之所急,认真负责、不畏辛劳、勤众利益高于一切的工作态度和行为让我们深深感动,

这样的好法官人人都会拥护他。经全家人商量,一致同意,给×××庭长及×××法庭全体法官做一面锦旗,以表谢意;

同时,我们也真心感谢贵院培养了这么多的好法官,他们将使我们全家终生铭记。 此致

敬礼! 致谢人: 二○一二年九月二十日篇四:感 谢 信感 谢 信 横山 :

你校 生,给残疾人洗衣服、理发等、不嫌脏、不怕累,又不道明学校,班级姓名。深受

我院工作人员、院民和社会各界的赞扬。他们干的事、做的活,虽然不起眼,很平凡,但他

是雷锋精神的再现,其精神可嘉、可赞。在此,我院衷心感谢你校 同时也感谢你校育人养德

有方,培养出了象同学这样品学兼优的好学生。愿这样的好人好事在我院经常有、天天有,

愿象你校 班 这样的同学越来越多。 横山县社会福利院 年 月 日篇五:感 谢 信 感 谢 信

xx市中心人民医院心血管内科全体医护人员:我父亲于20_年12月因突发心肌梗死,入住贵科室心脏监护病房进行综合治疗,作为

危重病人的家属,当时焦虑和不安的沉重心情真是一语难表。以xxx主任为首的医疗队伍及

时为我父亲实施了手术,并于术后制定了高效缜密的治疗方案,同时在护士门的精心护理下,

我父亲的病情得到了很好的恢复,我们家属心中的阴霾也因此一点点拂去。在此向病区的医

护士工作者表示衷心的感谢,感谢医疗队伍的精湛医术,感谢护士们许许多多日夜对患者无

微不至的照顾。 住院初期,我父亲的病情严重,科主任及管床医生高度负责,不论白天还是

晚上,只要病情发生变化,立即组织专家团队进行分析讨论,以便及时调整治疗方案,还有

许多我们叫不出名字的白衣天使们,在对我父亲的护理过程中一丝不苟,不辞辛劳,她们耐

心的话语让人感觉如沐春风。在医患关系如此紧张的当今社会,你们全心全意的努力和付出,

诠释了医患关系的真谛!因此,作为患者家属,我们有着太多的感动,有太多的感激。

关于法院诉源治理工作汇报范文通用四

女方:_________________,汉族,_______年_______月_______日出生,现住:_________________,身份证号:_________________;

男方:_________________,汉族,_______年_______月_______日出生,现住:_________________,身份证号:_________________。

男方与女方于年月认识,于年月日在登记结婚,婚后于年月日生育一儿子/女儿,名__________。因__________致使夫妻感情破裂,已无和好可能,现经夫妻双方自愿协商达成一致意见,订立离婚协议如下:_________________

一、男女双方自愿离婚。

二、子女抚养、抚养费及探望权:_________________

三、夫妻共同财产的处理:_________________

⑴存款:_________________

⑵房屋:_________________

⑶其他财产:_________________

四、债务的处理:_________________

双方确认在婚姻关系存续期间没有发生任何共同债务,……

五、一方隐瞒或转移夫妻共同财产的责任:_________________

六、经济帮助及精神赔偿:_________________

七、违约责任的约定:_________________

八、协议生效时间的约定:_________________

九、如本协议生效后在执行中发生争议的,双方应协商解决,协商不成,任何一方均可向_______________人民法院起诉,范文。

男方:_________________女方:_________________

签名:_________________签名:_________________

________年____月____日________年____月____日

关于法院诉源治理工作汇报范文通用五

共产党员,时代的先锋演讲者:徐强 各位领导、各位评委、同志们

大家好!今天我演讲的题目是《共产党员,时代的先锋》 。

1921 年 7 月,上海,一个伟大的组织诞生了,这,就是中国共产党。

中国共产党从诞生到现在,已经走过了 89 年的光辉历程。89 年 来,是中国共产党领导人民经过艰苦卓绝的武装斗争,建立了社会主 义新中国,从根本上改变了中华民族的命运,写下了彪炳千秋的光辉 诗篇;是中国共产党领导人民与时俱进、开拓创新,改变了“一穷二 白”的落后面貌,走上了改革开放、全面建设小康社会的征途,开创 了亘古未有的宏图伟业。

今年,面对突如其来的地质灾害,以胡*涛同志为党中 央,带领全国各族人民,万众一心、众志成城,团结互助、和衷共济, 迎难而上、敢于胜利,谱写了一曲抗震救灾的壮丽凯歌。历史和现实 充分证明,我们的党是富于创新精神,不断开拓进取、与时俱进的党; 是经得起各种考验,勇于在困难和挫折中奋进的党;是忠实实践“三 个代表” ,脚踏实地为人民群众根本利益奋斗不息的党。每一名共产党员都应为此而感到光荣和自豪。

共产党员,一个崇高的荣誉;法官,一个神圣的职业。而当我们 被同时赋予这两个无上光荣称号的时候,历史要求我们要发扬党的优 良传统作风,现实更要求我们时刻牢记人民的重托。1 共产党员是开拓进取的先锋。我们党经受了 89 年沧桑巨变、风雨 洗礼,却依然铁骨铮铮、气贯长虹,变得无比的成熟和坚强!这正是因 为广大共产党员担负起了这样的历史重任,他们解放思想、更新观念, 始终保持与时俱进、开拓进取的精神状态,以思想的大解放、观念的 大更新,促进我们经济的大发展、社会的大进步。因此,我们的党才 能在任何历史条件和生存环境下立于不败之地,才能有今天这样永不 枯竭的生命力和勃勃生机! 法官是法治保障的楷模。当前,我国处于经济社会发展的重要战 略机遇期和社会矛盾凸显期。保持经济平稳较快发展、维护社会和谐 稳定的任务依然十分繁重。

在发展社会主义市场经济和全方位对外开 放条件下,我们广大法院干警在各自的岗位上,勤奋学习,拼搏奉献, 苦干实干,奋勇争先,在审判工作中始终保持一名共产党员的先进性, 化解社会矛盾,确保国家稳定和社会和谐,为经济社会又好又快发展 提供了强有力的法治保障。

历经 89 年的征程,我们党正进入一个更加辉煌的历史发展时期, 我们已站在一个新的历史起点上。振兴经济、保障法治的重任历史性 地落到了我们每一名共产党员、每一名法院干警的肩上。我们一定要 切实增强使命感,以奋发有为的精神状态和勇于拼搏的工作作风,再 创我们各项事业新辉煌,为维护社会和谐稳定而努力奋斗! 谢谢大家!

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