【概述】
结合当前工作需要，i乐德范文网的会员“爽爽龟”为你整理了这篇统计局2022年工作总结及2022年工作思路范文，希望能给你的学习、工作带来参考借鉴作用。
【正文】
2022年，面对突如其来的新冠疫情以及错综复杂的经济形势，县统计局在县委、县政府的坚强领导和市统计局的精心指导下，深入学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想和党的***二中、三中、四中、五中全会精神和省委、省政府领导对新时代统计工作作出的重要指示批示精神，紧扣“强发展、求突破”总要求，深入实施“八大行动”，紧盯目标定位，守数据质量底线，全力抓重点、攻难点，在建设“重要窗口”实践中展现统计新作为，彰显统计力量。
一、2022年工作总结
（一）科学研判精准施策，助力全县经济平稳复苏
1.全县经济平稳复苏。今年以来，全县经济运行持续平稳复苏，三季度经济增长由负转正，经济向好态势明显。从指标排名来看，我县有GDP、商品房销售面积、财政总收入、外贸进出口总额（1-8月）等指标增速高于全市平均水平，其中GDP、固定资产投资中的交通投资和生态环保、城市更新和水利设施投资、商品房销售面积、财政总收入、一般公共预算支出、外贸进出口总额等指标排全市前三。
1-9月份主要经济指标完成情况表
指标名称
单位
衢州市
常山县
累计
同比±%
累计
同比±%
增速排名
1.地区生产总值
亿元
1137.2
2.0
108.2
2.3
3
2.第一产业增加值
亿元
56.4
-1.5
4.7
1.1
2
3.第二产业增加值
亿元
452.7
0.9
44.4
1.8
3
工业增加值
亿元
372.8
1.8
33.1
0.1
5
其中：规上工业增加值
亿元
292.5
3.2
25.6
1.5
5
规下工业增加值
亿元
50.8
-1.7
9.3
-1.8
4
建筑业增加值
亿元
—
—
11.3
8.4
2
4.第三产业增加值
亿元
628.0
3.3
59.2
2.9
3
5.城镇居民人均可支配收入
元
37663
4.5
30947
4.2
5
6.农村居民人均可支配收入
元
20093
6.8
17548
5.8
4
7.社会消费品零售总额
亿元
517.9
-3.7
50.1
-5.5
6
8.规上工业总产值
亿元
1341.4
1.3
92.7
-0.9
4
9.固定资产投资
亿元
─
8.1
─
-3.6
5
民间项目投资
亿元
─
-7.1
─
-20.7
4
交通投资
亿元
─
76.8
─
19.5
3
生态环保、城市更新和水利设施投资
亿元
─
-18.3
─
-20.5
3
高新技术产业投资
亿元
─
-14.0
─
-37.0
6
制造业投资
亿元
─
7.1
─
-10.6
6
房地产投资
亿元
140.9
-10.6
7.1
7.5
1
10.商品房销售面积
万平方米
157.1
10.3
25.8
71.2
1
11.财政总收入
亿元
186.3
-1.1
16.0
6.3
2
一般公共预算收入
亿元
115.1
2.2
10.1
10.8
2
12.一般公共预算支出
亿元
322.8
4.7
40.1
4.4
3
13.外贸进出口总额（1-8月）
亿元
218.2
-2.8
14.7
13.4
3
出口总额（1-8月）
亿元
154.9
2.7
10.7
10.7
3
14.金融机构人民币存款余额
亿元
3098.9
15.0
270.9
12.2
—
15.金融机构人民币贷款余额
亿元
2936.3
19.0
227.8
19.0
—
2.精准把脉预警研判。一是强化重点指标跟踪监测。及时跟踪分析主要经济指标，对重点指标及时做出预警判断。二是深入企业走访调研。定期走访重点企业开展调研工作，深入了解重点企业、重点行业生产经营情况和发展动向，及时掌握经济运行的前沿动态，提高经济运行分析时效性。三是建立经济运行预测预警制度。依托经济预警小专班，定期召开经济形势分析会议，及时了解经济运行新情况、新问题，通过纵向和横向比较各县（市、区）数据等多维度解读数据，紧密围绕县委县政府决策部署，综合分析全县经济运行情况，聚焦短板指标，及时提出预警。截止目前，统计局共编印《统计专报》11期，其中短板指标预警分析有7期，均获县主要领导批示。
3.全力以赴争先创优。整合全局力量认真剖析GDP、规上工业增加值、规上服务业、社零、投资等主要经济指标，同时与企业用电量、土地供应量等匹配性指标关联分析。积极配合参与农业、工业、投资、消费、建筑和房地产等专班工作；成立统计局争先创优专班，每周召开专班组工作会议，通过头脑风暴，切实做到“上下联动、凝聚力量，同频共振、同向发力”，要求各专业每月指标数据反馈后第一时间撰写指标分析及下一步建议，为“争先创优”行动提供统计最优服务。
（二）“疫”往“吾”前勇担当，统筹抓好疫情防控和统计业务工作
1.积极下沉一线开展企业帮扶。1月初，积极响应县委县政府号召，延长春节值班，组织全局干部职工下沉社区参与防控工作。2月初抽调3名干部加入县防疫指挥部，加班加点跟踪排摸返常人员，积极开展企业复工复产的统计监测工作，着力协调帮扶企业，疏通复工复产难点与堵点。
2.认真履行疫情统计监测职责。选调干部加入县农业、工业、建筑业和房地产、投资、服务业、金融、消费等工作专班，真实反映疫情下经济运行情况。
3.全力开展疫情相关分析研判。疫情期间，我局深入开展调研分析，专门组织各专业人员对疫情中遭受重创的重点企业进行电话与实地调研，及时跟踪掌握企业复工复产后生产进度与预期恢复情况等，认真分析疫情对经济的影响，先后编印《统计专报》5期，内容涉及工业、服务业、投资、消费券使用情况等多方面；撰写统计信息、分析20余篇，其中有6篇调研分析被县《领导参阅》、《政务参阅》采用，获县主要领导批示的统计专报、分析9篇，为党委政府在疫情防控下实现经济社会发展各项目标任务提供决策参谋。
（三）聚焦关键强基础，筑牢统计数据质量防线
1.政府常务会议专题部署。坚持将提高统计数据质量和防惩工作作为中心工作来抓。第一时间将省局防惩工作会议精神、密电、书籍传达到位，并多次向县委县政府主要领导、分管领导、和县纪委主要负责人做专题汇报，不断提高县级领导对防范和惩治统计数据造假弄虚作假的认识。7月20日，县委副书记、县长张少华在政府常务会议，专题传达省委省政府领导同志重要批示精神和国家统计局约谈会议精神，并就确保统计数据真实可靠作重要部署。
2.主动核查取成效。根据《常山县人民政府办公室关于开展统计数据质量自查自纠工作的通知》（常政办统[2022]31号）文件要求，在全市率先开展统计数据自查自纠，依托一套表平台，认真开展重点领域统计数据自查自纠，对同比、环比波动较大的企业、投资项目逐一进行查询。同时坚持问题导向，针对发现的数据质量问题，形成责任清单和整改清单，努力实现问题“清零”。截止目前，共完成核查规上工业企业120家（其中企业自查55家）、投资项目275个、规上服务业企业23家、贸易企业29家、建筑业企业43家、劳动工资企业300余家、14个乡镇（街道）的农业数据及台账、居民收入调查对象250户、低收入农户150户，进一步纠错纠偏，统计数据质量进一步提升。
3.实地检查促整改。4月份以来，县统计局分三次对14个乡镇（街道）定期报表的乡村级台账进行检查，现场走访了15户畜牧业规模户，确保养殖情况与报表一致。7月份，圆满配合省调查队完成何家乡畜牧业统计数据质量检查；8月份，配合市统计局开展农业农村及低收入农户统计数据质量检查，实地检查2个村，对相关问题进行及时整改，检查总体结果得到上级领导的肯定；9月份，完成4家劳动工资数据质量核查并要求企业提供相关凭证。
4.严格执法履职责。切实担负起统计监督的重要政治责任，坚持防范和惩治并重，以执法检查为手段，数据核查为辅助，助推统计数据质量提升。结合“双随机、一公开”执法检查，在年初确定的执法检查计划上加大核查力度，扩大执法检查覆盖面，不断提升执法检查效果。截至目前，我局共执法企业39家，其中双随机检查单位数30家、跨部门联合双随机检查单位数3家、涉外检查单位数5家、专项检查1家，4家企业受到警告处罚，2家企业受到警告并罚款。执法现场，检查组通过传达相关防惩工作部署，以“四个县市区”的典型违法通报以案释法，进一步宣传防惩思想。
（四）深耕细作保质量，稳步推进人口普查工作
1.精心部署强化保障，扎实推进人普准备工作。按照“统一领导、分工协作、分级负责、共同参与”的原则，成立了以县委常委、常务副县长何健为组长的县第七次人口普查领导小组；完成了全县14个乡镇（街道）、194个村（社区）的人普工作机构组建；在人员、物资、办公场地及经费上准备到位，高质量完成了全县1200余名“两员”的选调工作；同时，圆满完成县级综合试点工作，为普查正式登记做好充足准备。
2.重心向下分区包干，正式登记如火如荼。普查“两员”倾情投身人普工作中，挨家挨户、逐人逐项地开展登记，用心细致地完成数据采集、上报、比对、复查；县委、县政府高度重视，县党政主要领导亲自坐镇人普工作群，县委大督考专班全过程督察；县人普办业务骨干下沉一线督查指导，确保各乡镇（街道）工作中遇到的难题得到及时的解决，同时更进一步夯实普查数据质量。
3.倾心打造宣传阵势，掀起人普宣传热潮。普查信息省、市采用篇数高居全市首位；“胡柚娃”动画短片深入人心；“两员公示牌”全覆盖，有效缓解入户难题、有力防止不法欺诈；针对小学群体，“人普一堂课”进校园；针对年轻群体，人普宣传上抖音；针对老年群体，通过进村入社举办晚会，“8090新时代理论宣讲团”助阵宣传，均收获良好宣传成效。截至10月12日，常山县人口普查宣传信息、普查风采、业务交流等报送采用情况如下：报送50篇，市采用50篇，省采用46篇，省采用率92%。
（五）以人为本建基础，全面提高机关运行效能
1.全力锻造“统计铁军”。一是完善统计内部管理体系。结合巡察回头看，进一步完善了《常山县统计局内部管理制度》《常山县统计局岗位责任制考核办法》，将考核从“软任务”变为“硬约束”，设置信息撰写及招商引资考核加分项，充分调动干部干事积极性，逐步形成按制度办事、按程序办事、高效率高质量办事的良好风气。二是以“思想大解放、服务大提升、行动大担当”活动为载体，通过专题学习、岗位练兵等形式，进一步提高统计干部业务水平，激励统计干部担当作为，努力实现统计干部学习创新意识有新增强、履职担当本领有新提高、协调配合水平有新进步、执行落实能力有新提升、化解矛盾效果有新突破。三是以党建为引领助推统计能力大提升，结合统计工作职责和县域经济社会发展特色，创建“铁算盘、金数据”党建品牌，通过开展各种宣传教育活动，警醒、警示全局干部职工守规明纪、以知促行。
2.努力构筑“基层堡垒”。机构改革到位。县机构改革工作开展以来，我局高度重视、积极沟通，圆满完成局下属事业单位机构改革工作。一是高标准制定下属事业单位“三定”方案。经县委机构编制委员会办公室研究审定，明确本局两个事业单位——常山县社会经济调查队（参公）和常山县普查中心，其中社会经济调查队（参公）共有6个编制，常山县普查中心编制数由原先2人增加到5人，同时进一步理顺人员编制关系，将原社会经济调查队（参公）的事业单位人员及时转隶至普查中心。力量保障到位。今年以来，通过公务员招考、公开选调等形式，新进2名公务员，进一步充实我局专业人员力量。同时优化中层干部结构。结合机构改革，根据各项统计任务需要，严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》、《常山县党政机关中层干部选拔任用办法》，提拔了1名年轻干部任中层副职，并对部分人员专业进行了调整，不断完善人才队伍梯队结构。档案数字规范化建设到位。为解决我局档案储存设备陈旧、损坏严重，纸质档案字迹模糊，不利于档案长久保管和使用等问题，进一步提高统计档案管理水平，我局根据档案管理相关要求，已完成档案室数字化和规范化建设。今年10月，浙江省示范数字档案室创建已经过市级初步验收。
二、2022年工作思路
2022年，县统计局将继续深入学习党的***精神和******在浙江考察时的重要讲话精神，贯彻落实国家、省、市统计工作决策部署要求，坚持“为全县经济社会发展提供优质服务为第一要务的思想理念”，以统计数据质量为核心，以统计执法检查为抓手，全力提高统计数据真实性、准确性，切实提升统计服务水平，为我县经济高质量发展提供扎实可靠的统计保障。
（一）强抓高质量发展，进一步提升统计服务效能
1.加强统计监测预警。紧紧围绕高质量发展考核任务，主动适应经济发展新常态，抓好全县主要经济指标的跟踪监测，针对发现的苗头性、倾向性问题，及时通过统计专报等形式提出预测预警。
2.加强专题调研分析。紧贴中心工作，扎实深入开展“组团联村”“组团联企”和深化“三服务”活动，积极开展重点产业、特色领域等方面调查研究，强化重点经济指标的分析研究，开展分行业、分领域数据分析，抓好省内市内匹配和比对研究，力求进一步发现问题并指导发展。健全统计数据有效解读模式，利用新媒体进一步丰富和优化统计服务产品。
3.强化纵横向沟通协调能力。及时共享统计信息,与各部门沟通协调,不断提高统计数据分析解读能力。突出重点工作,及时向上对接，充分发挥统计“数库”“智库”和参谋助手作用，为全县经济发展定位提供可靠的统计保障。
（二）围绕数据质量核心，进一步夯实统计基层基础
1.“常态化+专项”核查助推源头统计数据质量提升。落实数据质量常态化核查机制，加大对统计调查对象的业务指导，开展工业、能源、投资、贸易、农业农村等专业数据质量专项核查，不仅要及时主动向县委县政府汇报经济发展实际情况，更要汇报数据审核查询和质量核查发现的问题。
2.“目标+考核”制度助推统计工作规范化建设。按照统计基层基础规范化建设要求，以组织规范、制度规范、履职规范、培训规范、宣传规范为目标，以目标管理考核为抓手，全面提升乡镇（街道）统计履职水平，把基层统计员从单纯的“催报员”努力变身成为统计“信息员”、“管理员”、“指导员”、“分析员”和“参谋员”。
（三）坚持求真务实导向，进一步推进重点调查
1.持续推进第七次全国人口普查。年内重点做好数据汇总、审核、评估与验收工作，并做好上级各项迎检工作准备。
2.开展社情民意调查。积极参谋推动提升群众改革发展获得感、满意度，积极配合平安常山建设各项任务，高质量完成粮食监测、畜牧业、住户、劳动力、消费价格、工业生产者价格、采购经理以及营商环境等调查工作。
（四）守牢数据质量底线，进一步提升防范风险能力
1. 筑牢数据“红线意识”。紧紧围绕常规统计报表、第七次人口普查后续成果开发运用等工作,定期开展“双随机”执法检查,用坚实统计数据保障全县经济高质量发展。完成2022年度统计执法检查工作。
2.落实统计执法监督责任制。牢固树立“数据质量生命线”原则，推进统计与纪检监察协作机制，防范和惩治统计领域数据造假问题，畅通检举揭发统计违法行为渠道，严格执行领导干部违规干预统计工作有关规定，全面压实依法统计责任制。
3.开展统计普法宣传教育。通过现场宣传、微信公众号、会前法制宣讲、统计开放日等方式，紧密结合调查专业开展“送法下乡”活动，积极推进普法宣传进村入企。引导广大干部树立正确政绩观、事业观，不搞数字游戏。
（五）深化干部能力建设，进一步加强“三支队伍”建设
1.局机关统计队伍求精。坚持以文化人，推进党建争强，大力弘扬“真实可信、科学严谨、创新进取、服务于民”的统计核心价值观，通过专业讲堂、业务比武、一线服务等练兵途径，钻研业务，深入基层，把好培训关与审核关。通过增强人员力量、健全激励机制、注重典型示范等措施，进一步激发和调动干部内动力。
2.乡镇（街道）统计队伍求稳。乡镇（街道）统计队伍要以规范化建设为载体，稳定人员队伍，强化专业学习，任务清单化操作，闭环式管理。切实提高认识，转变观念，不断提高用宏观的高度分析问题、解决问题的能力。
3.企业（村、社区）统计队伍求实。要以培训到每一位“报数员”为目标，将企业年报、定期季报培训与“点单式”培训相结合，通过“互联网+”方式灵活安排培训内容，不断提高统计培训的针对性和有效性。
常山县统计局
2022年11月13日
