系列补充合同范本(必备4篇)

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更新时间:2023-11-27 20:35:39 发布时间:24小时内

系列补充合同范本1

甲方:

乙方:

鉴于甲方和乙方于二〇xx年一月九日共同签署的《xx合同》,合作一年多以来,双方能够认真履行协议各项义务,信守承诺,取得了良好的效果。双方一致同意继续履行原合同,同时为了进一步加强合作,现双方本着优势互补、互利互惠的原则,经友好协商,就《xx合同》中未尽事项及需特别说明的事项特订立以下补充协议。

合同内容补充说明:原合同第N条第M款所述xx(原合同描述文字),特对其中xxxxxx(原合同描述中的修订要点)补充说明如下:

一、修订点一;

二、修订点二;

三、本协议生效后,即成为原合同不可分割的组成部分,与其具有同等的法律效力。

甲方(公章)

法定代表人或授权代理人(签字)

日期:年月日

乙方(公章)

法定代表人或授权代理人(签字)

日期:年月日

系列补充合同范本2

甲方:_________________

乙方:_________________

鉴于甲方于xx年xx月xx日签署了合同号为xx的《xx协议》,现经甲乙双方友好协商就《xx协议》的主体变更事宜作相应调整,特签订补充协议如下:

1、双方同意,自x年xx月xx日x,《xx协议》中xx公司的权利义务转由xx公司享有和承担。

2、本补充协议作为《xx协议》的补充协议,具有同等法律效力;如本补充协议与《xx协议》相冲突,以本补充协议为准。

3、本补充协议自签订之日起生效,本合同一式两份,甲乙双方各持一份。

甲方:_________________

授权代表:_________________

_____________年_____________月_________日

乙方:_________________

授权代表:_________________

_____________年_____________月_________日

系列补充合同范本3

甲方:(以下简称甲方)_________________

乙方:(以下简称乙方)_________________

本协议中的所有术语,除非另有说明,否则其定义与双方于xx年xx月xx日签订的《保安服务合同/协议》(下称“原协议”)中的定义相同。鉴于:甲方和乙方于xx年xx月xx日共同签署了《保安服务合同/协议》,双方本着互利互惠的原则,经友好协商,就《保安服务合同/协议》中未尽事项特订立以下补充协议。

合同内容补充部分:

1、保安员实行24小时不间断工作制。

2、服务地点为生活区、办公区、施工现场。

3、节假日(法定假日)无加班费用,由乙方自行承担。

4、甲方不向乙方提供免费就餐和被褥等住宿用品。

5、因保安员参与或失职造成甲方区域物品损失的,经公安机关确定,由甲乙双方协商乙方应承担的损失。

6、保安费由甲乙双方协商约定付款日期,逾期无违约金。

7、合同履行中如发生争议,由双方协商解决,协商不成的,可以向人民法院起诉。

本协议生效:

本协议生效后,即成为《保安服务合同/协议》不可分割的组成部分,与《保安服务合同/协议》具有同等的法律效力。除本协议中明确所作修改的条款之外,原协议的其余部分应完全继续有效。

甲方(公章):_________________

乙方(公章):_________________

_________________年________月________日

系列补充合同范本4

甲方:

乙方: 身份证号码:

甲乙双方经协商,本着平等、激励的原则,就双方 年 月 日签订的劳动合同书,现在签订如下补充协议:

1、乙方的工资在原劳动合同书确定工资的基础上,调整为 元/年,其中,甲方每月发放给乙方的基本工资为 元/月,其余部分根据乙方每月完成的工作情况,由总经理给予考核、记录,作为乙方的绩效工资,累积到年底作为年底奖金,一次发放。

2、如乙方在合同约定的劳动期限内提出辞职或被辞退,双方提前解除劳动合同,每月绩效考核的累积部分自动归零,甲方不再发放。

3、甲方因生产经营需要或视乙方的工作能力、工作态度、工作表现,业务水平及业绩,可以调整、变更乙方的工作岗位、调整乙方的工资。

4、乙方同意甲方按照前述规定进行岗位调整和工资调整,乙方有权反映本人意见,但与甲方协商一致前,必须服从调整。拒不服从,怠工或停工的,按照违纪、不服从管理处理。

5、乙方应遵守国家的法律、法规、规章和甲方依法制定的各项规章制度,维护甲方的声誉和利益,甲方有权依照国家有关规定和公司规章制度予以奖励和惩处。

6、乙方不得从事其他任何与甲方利益冲突的第二职业或活动,并保守甲方的商业秘密和知识产权。未经甲方允许,乙方不得在其他单位兼职。

7、乙方违反劳动纪律和规章制度的,甲方有权按国家和本单位的规定对乙方给予纪律处分或经济处罚,直至通知解除本合同。

8、甲方的规章制度(包括但不限于员工手册、岗位职责、培训协议、保密协议、安全准则等)均属合同的主要附件,其效力与合同条款等同。

9、甲方根据乙方的考勤、考核及工作态度、工作绩效等综合表现或经营需要,可以调整、加发或扣发工资、津贴和补贴。

10、甲方如为乙方提供技术培训,乙方不得在合同期内解除合同,否则乙方应当赔偿甲方培训费用 元并向甲方支付违约金 元。

11、乙方应当保守甲方的`商业秘密和与知识产权相关的保密事项(包括生产计划单、产量、规格、机械设备的配备、原料的采购、生产配料、客户信息、成本控制、技术革新、模具的投放、产品定价、以及甲方认为能够带来经济效益属于保密范畴的事项等等)。在合同期内或双方解除劳动合同二年内,乙方不得泄露给第三方。乙方离开甲方后二年期限内不得从事相同的工作,避免对甲方进行同业竞争。否则,乙方应当支付甲方违约金 元。

12、乙方应完成每月的生产产值任务 元,合同期内全年完成产值为 元,乙方完成产值的情况作为甲方进行考核的部分标准。

13、乙方在生产过程中的成本控制达到 标准,该标准作为甲方对乙方进行考核的部分标准。

14、本补充协议是双方对原劳动合同书的补充,具有同等效力。

15、双方签章后生效。

甲方: 乙方:

代表人:

年 月 日

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