心得体会，贵在写出真情实感。字里行间流露着诚恳、谦虚的交流态度，真诚的东西才能打动人。520作文网为大家整理的相关的组工干部培训心得发言，供大家参考选择。
组工干部培训心得发言
自我修身内强筋骨。每日穿梭于风景如画的北大校园，宁静的未名湖，巍峨的博雅塔，博大精深、深沉蕴藉的图书馆，热闹非凡的三角地……无一不让你感受着北大的博大与厚重。这里随时都能够切身感受到这里特别浓厚的学习气氛，爱国、进步、科学的传统精神和勤奋、严谨、求实、创新的学风在这里生生不息、世代相传。身在北大，感悟却源于对人生更深层次的思考。或者，仅仅是一份宁静，却是一名组工干部或是真正懂得生命意义的人所拥有的最宝贵财富。素质提升提精气神。授课老师的博文广识、信手拈来，幽默生动的语言，开放的课堂气氛，精彩的案例分析，对我多年积累的知识来了一次大冲撞，使我的心灵受到了一次儒家文化的洗涤。这些老师讲课水平非常高，引经据典却能引人入胜，有着丰富的理论和实践经验，每堂课都让人觉得还没听够就到时间了，总有一种意犹未尽的感觉。所有授课老师都贯穿了浓浓的中国传统文化的博大精深，宏观阐述了宪政改革、国内国际经济形势、孔子智慧以及与组织工作联系密切的几个方面的专题。老师幽默诙谐的语言经常逗得同学们大笑不已，笑过之后是对所学内容深刻的记忆和理解。他们能够抓住人，吸引人，从而把相关的知识灌输给听者，并能使听者融会贯通、凝聚共识、转变观念、振奋精神，这也是我最深刻的感受。
创新思维外增动力。老师和班主任称我们“各位同学”，感觉就像孩子走进课堂，只有一种对知识汲取的渴求与对老师的敬畏和仰慕。恩格斯说过，人类思维是“地球上最美丽的花朵”，而创新思维是其中最璀璨的一枝。虽然几天的授课不能从根本上提高我的工作能力，但它的确给了我全新的感受和不同于原有头脑里的固定思维，拓宽了视野，拓展了思路，对组织工作的相关业务有了新的启蒙与启示，打开了思想的大门，知道如何去汲取营养，怎样去丰富自己，对自身有了一个更加清醒的定位，对进一步做好组织工作信念更坚，信心更足，取到的不是“真经”却胜似“真经”。
北大校园留下了同学们的专注眼神、矫健身影和朗朗笑声;西柏坡、长城、故宫、鸟巢、国家博物馆印证了全市组工干部的深厚情谊。这就是让我受益匪浅的圆梦之旅，这就是让我信念坚定的红色之旅，这就是让我收获浓情的友谊之旅。
至此，有以下几点体会与大家共勉：
一、境界是根本，要不断提升境界。俗话说：站得高，看得远。现在，我们很多人都知道“思想自由，兼容并包”是北大的立校之本，也是北大精神最具权威的表述。这一精神也可以延伸理解为开拓视野，勇攀高峰。事实上我们的授课老师基本都传承了这一精神，作出了我们看得见的典范。我们对自己的人生也必须准确定位，既不好高骛远，也不妄自菲薄，在学习与工作上也要不断拓展视野，牢固树立宗旨观念，坚持从高点着眼，细节入手，用心去发现和把握客观规律，尽力在本职岗位上做出应有的成绩和贡献。
二、态度很重要，要专注和投入。授课老师对我们培训班丝毫没有敷衍了事的态度，上课始终认真负责，而且非常投入。正是在这种良好状态下，老师将自己的渊博学识演绎得淋漓尽致，使得整个课堂精彩纷呈，效果突出。由此，我想如果我们在学习和工作上也有这种“无我”的专注和投入，我们一定也能够完全摆脱外界的干扰和诱惑，能够用心灵的方式感受到天地至理，真正把自己的潜能发挥到极致。
三、快乐是动力，要学会享受过程。一般说来，快乐是人的一种内心感觉。这次北大之行，让我对快乐有了更深刻的认识。我觉得快乐其实也是我们从事某项事业或活动的一个重要动力源泉。可以说，在工作中游刃有余、自得其乐，这何尝不是我们需要追求的一种境界?这同时也告诉我们，生命是个过程，工作本身即是目的，不必怎么计较工作的外在价值，而要肯定每一件工作都可以成就生命的特殊意义，因而都值得珍惜，值得我们去尽自己最大的努力。
四、应用是目的，要注重实践。构成知识的要素之一是要付诸于实践，也就是理论还要充分结合实践。十天来，大脑高度紧张，听到看到了很多东西，确切的说应该是接收了大量的信息。还需要在今后漫长的人生道路中，工作业务中，慢慢消化，慢慢吸收，辩证客观地分析，把理论运用到实践中去，真正使这些知识为我所用，受用终生。一是要学而时习之，温故而知新。这次学习积累了很多宝贵材料，要常翻常阅，不断总结;二是要以新的理念，新的角度，新的高度，重新去审视、开展自己的每一项工作，力求做到有新思路、新变化、新效果;三是要把学到的财富奉献给团队，积极创新决策，传递知识理念，达到整体提高，促进全面工作。
组工干部培训心得发言
毕竟西湖六月中，风光不与四时同。正值初夏，在东西部协作办、下城区委组织部的大力支持和**县委组织部的精心安排下，我有幸来到杭州参加了浙江**大学20_年6月**县组工干部培训班为期5天的学习。时间虽短，受益颇丰，感触良多。本次培训分为理论教学和现场教学两大部分。其中，理论教学部分涵盖《“不忘初心，牢记使命”——习近平新时代中国特色社会主义思想解读》《美丽乡村建设的浙江经验》《党的基层组织建设问题研究》《农村电商发展》《打好脱贫攻坚战，推进乡村产业振兴》以及《心理健康与压力管理》等多个方面的知识，内容丰富广泛;现场教学部分则选取了湖州市安吉县余村、杭州市下城区人力资源产业园、下城区石桥街道景荣社区居委会以及嘉兴市南湖革命纪念馆等各个领域的优秀代表，选址典型独到。而授课老师有来自原浙江省直机关工委、省委党校等有关部门的专家领导，也有来自浙江大学、浙江财经大学等知名高等学府的专家教授，这些老师理论素养颇高，实践经验丰富，他们的观点几乎能够代表浙江各个方面建设最新的理念。通过各位老师生动幽默的授课以及沿路的参观学习，我深深地感受到了我们的差距。
来到这里，本想着学一些成熟有效的实战经验，以便迅速提高自身业务工作能力，但很快我发现错了。无疑浙江在各个方面建设都取得了很高的成就，他们的经验也非常值得学习和借鉴，但因为地域、经济等多方面的差异，很多经验不可简单复制。那么，我们能学什么呢?我觉得我们可以学习他们敢为人先的闯劲儿、勇往直前的拼劲儿、脚踏实地的干劲儿，但给我感触最深的是他们的专业精神。什么是专业精神?专业精神一种对工作极其热爱和投入的品质，专业精神意味着对自己所从事的工作有着精深的学习与孜孜不倦的研究，方方面面的精益求精。一个科研人员，只有具备专业精神，才可能成为一位伟大的科学家;一个演员，只有具备专业精神，才可能成为一位闪耀的明星;一个企业，只有具备专业精神，才能创造出知名品牌;一个地区，也只有具备专业精神，才有可能打造出独有的特色。而浙江在诸多方面取得的成就，如杭州G20峰会的成功举办、美丽乡村的品牌建设、农村电商的广泛普及等等，无不体现着他们的这种专业精神。
就拿我们本次参观的安吉余村来说，浙江省安吉县余村是习近平总书记提出“绿水青山就是金山银山”理念的发源地，该村坚持以“两山”重要理念为指导，既护美绿水青山，又做大金山银山，不仅成为践行“两山”理念的样板地，同样成为新时代乡村治理的模范生，先后获评全国民主法治示范村、全国美丽宜居示范村和全国文明村。一个原来只有“石头”可卖的村庄，一个原来被水泥粉尘淹没的村庄、是如何走上“卖风景”的道路的?他们是如何解决“卖什么”“卖给谁”“怎么卖”等问题的?应该说，余村的历届村支两委以及上级各部门在这个过程中是具备专业精神的。从关停矿山、水泥厂到“禁售禁放烟花爆竹”被写入余村村规民约，从路怎么修、房怎么建、水怎么排，到树怎么种、花怎么栽、石怎么摆，余村几乎都有“明文规定”和具体措施，最终形成了一套自治法治德治相结合、生产生活生态齐发展的治村之道，探索和创造了以“‘两山’引领，党建核心，共商共建，三治同行”为基本内涵的新时代乡村治理的成功经验。对于该村的规划、建设、发展以及治理，他们着实做细了，做精了，做专业了。正是因为他们的专业精神，从“矿山”到“青山”，从“卖石头”到“卖风景”，余村在绿水青山以及金山银山的双车道上才走得如此潇洒华丽。20_年9月，安吉县还发布了全国首个《乡村治理工作规范》，实现了乡村治理从“碎片化处理到系统化治理、从局部性治理到全面性治理、从综合治理到精细治理”的三个转变。该规范标准正是以“余村经验”为蓝本而制定的，内容涵盖了“支部带村”“民主管村”“发展强村”“依法治村”“生态美村”“道德润村”“平安护村”和“清廉正村”等十一节的正文部分和六个单元的附录部分，囊括了组织架构、工作方法、运行流程和负面指标等具体的工作要求。可以说，《乡村治理工作规范》高度概括了安吉县各级各部门以及余村历届村支两委在乡村治理领域的专业精神。
当然，这种专业精神不仅体现在安吉余村，也体现在中国杭州人力资源服务产业园大楼里中智经济技术服务有限公司的展示墙上，还体现在下城区石桥街道景荣社区党支部书记滔滔不绝的介绍里，更体现在本次培训班每个学员手中的培训指南里。每每想到他们这种认准一行、干精一行的专业精神，余村的成功、杭州的崛起还有浙江的腾飞也就不那么难理解了。
我想，如果我们也能将这种专业精神发挥到我们的日常工作中，发挥到各个股室、窗口，发挥到各个单位、部门，乃至发挥到各个乡镇、村社区，**的明天也必将“接天莲叶无穷碧，映日荷花别样红。”
组工干部培训心得发言
五天的集中培训虽然结束，但是，组织工作的学习不会中断，组工干部的学习进步不会中止，我会用此次培训的所学所感所悟照亮今后工作的路程，在实践中争当学习型、创新型、服务型的优秀组工干部。短短五天，我们离岗静学，追寻了组工理论之源;专题课程，贴紧了时代和服务之任;分组研讨，讨论了如何学习贯彻十九大精神和习近平总书记在贵州代表团的重要讲话精神;严守纪律，修炼了组工干部规矩之行。
培训机会难能可贵，此次培训有三个方面感悟，具体如下：
一感：严格要求，纪律严明，学思结合，强化党性。开班式上甘部委动员讲课，对组工干部提出殷切期望，指明组工干部的立身之本、立德之魂、立业之基、立功之要，谆谆嘱托犹在耳边;培训指南开班提醒，组织部门跟踪全程，八项规定严格遵守，参加培训守时守纪;全体学员珍惜难得的机会，沉下心来学习，联系实际深入思考，开阔了视野，丰富了业务知识，提高了做好组织工作的政治自觉和行动自觉，强化了党性。
二感：理论升华、观念转型，教学至臻、学娱共进。短短五天，我感到收获是巨大的。培训对我们进行了组织工作能力素质和实践的培养，可谓是，短期培训，受益永恒。三尺讲坛阵地，组织工作领导和专家们，9名授课名师，围绕组织、干部、人才基本理论和方针政策、组织工作各项业务知识、重难点工作，安排充实，张弛有度，各位组工专家传授组织工作理论高见，课程内容既紧跟新时代组工要求，又贴合工作的实际需要，深入浅出，每一课都是难得的知识大餐、实践的演练场、行动的基准是，帮我们理顺了工作、学习的疑问。我们静下心来，认真笔记，敏学聆听，收获着组织工作新要求，工作理论新源泉，党建服务新亮点，干部工作新蓝图，人才工作新战略，为今后的工作找到了理论和落实的钥匙，同时也增长了知识的厚度，感受了工作的奋进，使我们重返工作岗位时，心中是满满的充实和无比的坚定。
三感：时间虽短，收货颇多，倏尔结业，学习已成。培训虽然结束，但学习收获化作永恒。培训结束后，大家都回到自己工作岗位，继续在组工战线上奋战。作为一名组工干部，我想说的是，组织工作任务繁重，要求甚高，基层党组织的建设，党员队伍建设，党的组织生活规范开展等等工作极其繁杂、极其琐碎，但组织工作的规律性、规范性和规划性又极强，每一项工作都事关重大，来不得半点含糊。这都要求我们组工干部能紧跟新时代，与时俱进，加强党性修养，增强四个意识，坚定四个自信，做到四个服从。不断提高政策理论水平和实际工作能力，在今后工作中，我将不断磨练自己“张口能说、提笔能写、动手能做”的能力，尽力做好组织工作。
