民主生活会对县委书记的批评意见3篇

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更新时间:2023-06-15 13:15:06 发布时间:24小时内

以下是小编收集整理的民主生活会对县委书记的批评意见3篇,仅供参考,希望能够帮助到大家。

【篇一】民主生活会对县委书记的批评意见

  县纪委、组织部:

  根据县纪委、组织部《关于为县委常委民主生活会征求意见的函》要求,我局高度重视,认真落实,专门召开了班子座谈会,广泛征求对县委常委领导班子及其成员的意见和建议。近年来,县委常委领导班子坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实科学发展观,深入实施“工业强县、旅游兴县、文化名县、生态名县”发展战略,带领全县人民,解放思想,务实求真,开拓创新,实现生态环境不断优化,城市面貌日新月异,工业规模突飞猛进,人居环境全面改善,生活水平逐步提高,呈现出桓仁和谐发展的巨大生机和活力。

  在座谈中,大家一致认为,县委常委班子是一个政治坚定、团结实干、作风民主、廉洁高效、有战斗力的班子,能带领广大干部职工解放思想、与时俱进,带领全县人民致富奔小康、建设现代化和谐桓仁。

  建议县委班子成员继续加强对全县党员干部的政德教育,丰富教育形式,提高党员干部的政德修养,永葆党的先进性和纯洁性。

  县林业局党委

  20_年8月27日

第二篇:给市委常委民主生活会提的建议

  市委组织部:

  接到《关于召开市委常委民主生活会征求意见的通知》后,我们及时将通知精神进行了传达,并征求意见和建议,大家一致认为:去年以来,市委常委班子团结和带领全市人民,深入贯彻落实科学发展观,把保持经济平稳较快发展与转方式调结构紧密结合起来,紧紧围绕蓝色经济区和高端产业聚集区建设,强化自主创新、项目建设、产业培植和企业扶持,实施了旅游文化产业发展、保护中小企业发展、新型城镇化建设和城市精细化管理“四大行动”,有效巩固和扩大应对国际金融危机冲击成果,经济保持良好的增长势头,各项社会事业和民生保障工作也得到加强。转变政府职能,优化了行政服务环境。结合深入学习实践科学发展观和创先争优活动,扎实开展了“问政于民、问需于民、问计于民”、“向市民承诺、为市民办事、请市民监督”等活动,加强了服务型政府建设,牢固树立了马克思主义群众观点。始终将换届纪律和廉洁从政规定牢记于心,树立廉洁从政的良好形象。

  我们坚信,在市委的坚强领导下,全市人民一定能团结一心,与时俱进,开拓进取,真抓实干,我市的经济和社会各项事业一定会蒸蒸日上,建设创新开放宜居幸福的现代化

  新威海的宏伟目标一定能早日实现。

【篇二】民主生活会对县委书记的批评意见

  按照县纪委和县委组织部要求,今天我们召开民主生活会,目的是对照民主生活的内容要求,认真查找全镇工作的差距,查找党委、政府班子建设上的差距,查找个人在思想上、工作上、作风上存在的差距。通过对这些差距的查找、分析、思考,提出改进措施。各位领导要勇于开展批评和自我批评,要把全镇的工作和班子建设结合起来,把班子建设与个人的思想工作结合起来。通过这次民主生活会,进一步振奋精神,理清发展思路,明确努力方向,更好地推动我镇各项工作开展。下面,我代表镇三套班子成员,对今年以来全镇各项工作开展情况进行回顾总结,对领导班子建设提几点要求。

  一年来,我镇在县委、县政府的正确领导下,全面贯彻党的十七大和十七届四中、五中全会精神,以发展为第一要务,以构建和谐社会为目标,深入开展创先争优活动,全镇干部群众紧紧抓住市级小城镇建设试点的历史性重大机遇,进一步加快经济建设,进一步加强城乡统筹协调,全镇经济持续保持平稳较快发展,较好地完成了年初确定的各项目标任务。

  (一)镇域经济态势良好,产业发展稳中有升

  一是工业规模持续壮大。工艺城概念性辐射作用初步发挥,1

  工艺品行业开始聚集,全镇全年工艺品行业完成产值亿元,同比增长%;工业集中区建设进一步加快,全年入驻企业12家,其中投产7家、在建5家,新引入企业4家,其中3家正进行挂牌、1家已通过县政府会审。

  二是农业发展持续提升。全年全镇粮食作物种植面积达1.68

  万亩,橄榄种植面积达17130多亩,脐橙产量达1600多吨,毛木耳种植面积达120亩,种植菌袋260万袋,干品产量218吨。橄榄、脐橙等产业优势不断扩大,农业产业化不断增强,农副产品商品化不断加深,进一步促进了农业持续增效、农民持续增收。

  三是休闲旅游持续升温。生态农庄建设全面启动,并在今年

  内完成了500多万元的博园项目;同时在信息村引进了大段生态农庄项目,项目总投资1800万元,今年年内将完成一期投资800万元。今年全镇旅游景点接待游客累计已超过十万人次,已成为周边游精品线路之一。

  (二)紧抓历史性机遇,小城镇建设稳步推进

  一是制定完善了《xx镇小城镇综合改革建设试点实施方案》,明确了将xx镇建成生态化、科学化、现代化小城镇的具体目标和分期进度。二是精心组织完成了镇区、工艺城、“四绿”工程、道路美化等规划。各项规划的制订为我镇小城镇建设全面铺开找准了定位,提供了科学依据。三是项目具体建设进一步加快,配套设施水平进一步提升。内河整治、道路美化等工程也将于年底动建。按功能分区合理、交通布局规范、街区美化达标、生活环境优美、文

  化广场亮丽、配套设施齐全、城镇管理有序的目标展开的小城镇建设,是xx镇贯彻落实科学发展观具体成果的体现。

  (三)坚决打好民生战役,社会事业全面进步

  一是“三农”工作稳中有升。全镇投资120万元完成农村公

  路修建3公里;投资19万元完成8个村的人饮工程和渠道、拦河坝、护岸修复工程;并全面完成改厕工作900多户。全年全镇共发放种粮直补资金77.5万元,农村财政贴息小额信贷资金311万元。总的来说,农业持续发展后劲进一步增强,农村基础设施进一步改善,强农惠农政策进一步落实。

  二是计划生育工作扎实推进。首先是计生硬件配备得到加强,先后共投入32万元扩建装修计生服务大楼。其实是计生软件服务更加完善,签订《计生新家庭计划书》20_份,签订率从去年50%提高到98%;加大育龄妇女跟踪力度,为6000名育妇建立《生殖健康档案》。最后是计生宣传手段更加丰富,沿街配置大型led电子滚动屏幕宣传计生标语;在两个示范村设置人口文化长廊;重金打造镇区宣传一条街。

  三是教育卫生工作卓有成效。全镇的办学条件持续完善,教

  育质量持续提升。今年5月份我镇教育工作顺利通过县政府督导评估;“一岗双责”落实,校安工程建设强化,有力营造了平安和谐文明的校园环境。同时,全镇医疗服务和公共卫生服务体系不断健全,农村医疗卫生条件不断改善。今年防控甲流h1n1等重大疾病工作得到有效落实,全镇新农合参合率达到100%,城镇医保参险

  人数达2300余人。教育卫生工作随着专项资金不断投入卓有成效,全镇国民综合素质明显提升。

  四是文化体育事业更加丰富。今年全镇继续将“二一三一”

  工程落到实处,不断丰富群众文体生活。全年共新建成健身路径8处,篮球场6个,全镇村(居)已建设健身路径23处、篮球场18个。同时,投资500多万元的综合文化站建设也已完成内装修,配套的群众文化广场和农民体育健身活动中心也已落成,明年春节前即可投入使用。

  五是各项民生工程逐步落实。弱势群体民生保障得到全面覆

  盖。今年各类民政保障对象共700余户900多人,共发放补助款8万余元;失地农民550余户612人,共发放补助款38.5万元;受灾村民发放救灾救助款6批次10万多元;伤残人士落实“安居工程”31户,实施20户,涉及金额33万余元;“复明工程”为12位白内障患者提供免费手术;同时,扶贫济困送温暖、金秋关怀助学、安心工程、爱心工程、助行工程活动也持续开展,弱势群体和困难群众得到有效关注。

  回顾一年来的工作,我们镇仍然是一个经济发展、社会稳定、人心思进、干事创业的大好局面。这些成绩的取得,既是县委、县政府正确领导的结果,更是全镇干部群众团结拼搏的结果。当然,也存在一些困难和问题,主要表现在:在经济建设上,农业基础还比较弱,抵御自然灾害综合能力差,产业化程度较低,片区发展不平衡,关源片各村村财比较薄弱,发展步伐缓慢。在精神文明建设

  上,部分干部群众的思想素质、法律观念和科学文化素质有待于进一步提高,社会事业发展与人民群众的实际需求尚有较大差距,影响社会安定稳定和安全生产问题依然不少。在组织建设上,个别村级组织支部班子起不到战斗保垒作用,党员队伍发挥不了先锋模范作用,缺乏凝聚力、号召力和战斗力。在工作作风上,一些镇村干部存在按部就班、因循守旧、消极无为思想,缺乏大局观念、缺乏服务意识,不能做到雷厉风行地执行上级党委的决策部署。

  一年来工作虽然挺忙挺累的,但是觉得很充实很愉快,因为我们有一个好班子,大家都很努力工作,都很团结,都能按照各自的分工和职责尽心尽力、尽职尽责地工作,对我的工作也很支持、很理解,使我们今年各项目标任务完成地较好。借此机会,我向在座的每位成员表示诚挚的感谢。希望大家以这次民主生活会为契机,互相学习,取长补短,为实现我镇经济又好又快发展而继续努力。

【篇三】民主生活会对县委书记的批评意见

  一、作风纪律建设方面存在的问题:

  1、信息发表过于形式化,不能以发表为标准。各人写作水平不一,上报至行政科后不一定会发表,报纸上登不上,是否可以以办公室名义在办公室报刊栏发表公示。

  2、各科室之间在工作中衔接不够密切,有些领导交代的事情容易出现断档。

  3、谈工作多,触及思想少。开展批评与自我批评不是以解决思想问题为主,而是谈工作多,使原本解决思想认识问题的民主生活会成为“工作总结会”。

  4、存在办事拖沓、推诿的现象,工作不细心,敷衍了事。

  二、业务工作存在的问题:

  1、业务科室及后勤科室分工不明确。

  作为一个大团体,XXXX业务科室负责各个XXXX项目工作,各科室应服从办公室的整体安排,项目人员缺少可以由XXXXX业务科室之间统一调配。XXXXX工作交叉过多,不利于工作的开展。

  XXXX科、XXXX科、XX科、XX科及办公室是为项目开展提供后勤保障和服务,为项目的顺利进行保驾护航,作为XXXX科是解决项目工地存在的XX问题、文件审核把关、XXX,保证项目工作的顺利推进。

  2、XX、XX工作的建议。

  目前我办形成的XXXXXXXX的遗留问题,都是由XXXXXX在签订协议与XXXXXX未能及时办理时造成的。

  XXX应由XXX成立专门机构(即:XXXX组)。在签订XX协议时,与XX、XX工作同步进行,以免XX解散后再次形成新的遗留问题。

  三、提出领导班子成员存在的问题

  XXXXX:加强人才培养,提高我办人才储备,在全办形成学习业务、提高业务能力的氛围。

  XXXXX:加强与一线职工的交流与沟通,提高全体职工的凝聚力。XXXXX:领导在管理上制定了规章制度,但在检查落实方面,持之以恒不够。

  XXXXX:建议领导对下属应保持平易近人的态度,在工作中让员工与领导之间保持一种轻松和谐的气氛。

  XXXXXX:领导应多下基层关心职工,了解基层职工的实际生活情况,多帮助基层解决实际困难,了解职工的想法,切实为职工办实事、办好事。

  XXXXX:工作思路方面要充分发挥职工的主观能动作用,加强各项工作的督察,要注重细节。

  XXXXX:思想观念方面存在观念落后,工作创新意识有待提高。XXXXX:

  1、安排科室人员工作时应考虑职工的实际情况;

  2、工作方面大包大揽,存在老好人情况;

  3、对部分人员缺乏沟通与指导。

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