党的建设是党的工作的属概念，又是党务工作的种概念，它是指党为保持自己的性质而从事的一系列自我完善的活动，不仅包括党务工作，还包括党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设和制度建设等。党的建设关系重大、牵动全局。党和人民事业发展到�。下面是小编为大家整理的基层党建联系点工作制度范文(通用3篇)，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
第一篇: 基层党建联系点工作制度
第一章
总则
第一条 为全面贯彻落实党要管党、全面从严治党要求，进 一步落实党建工作责任制、切实履行“一岗双责”，密切党员领 导干部同群众的直接联系，依据《关于新形势下党内政治生活的 若干准则》《XXX关于完善党员干部直接联系群众制度的实施 意见》《XX党建工作基层联系点制度》等文件要求，结合XX实际，建立本制度。
第二条
党建基层联系点工作重点遵循以下原则：
1.夯实基层基础。严格对标对表中央、市委和XX党建工作 有关要求，选取具有代表性的基层党组织作为联系点，进一步加 强督促指导，解决问题、补齐短板，切实提升基层党组织组织力。
强化党建引领，做到一手抓党建、一手促发展，实现联系点工作 整体推进、全面过硬，不断增强基层党组织服务中心保障大局的 能力。
2.坚持重心下移。党员XX领导深入基层“第一线”，研究和 解决新形势下基层党建工作的新情况、新问题，进而破解服务群 众、基层治理、抓落实的“最后一公里”难题。坚持点面结合,
注重发挥联系点的示范、辐射、带动作用，推动区域整体水平全 面提升，更加有效地提高全区基层社会治理能力。
3.加强责任传导。充分发挥党员XX领导抓党建工作“头雁” 作用，通过一对一指导帮助、面对面解决问题，逐步形成层层重 视、事事融合、齐抓共管的工作格局。
第二章
联系点的确定
第三条 党建工作基层联系点主要针对XX各基层党组织， 根据工作需要，可覆盖农村、社区、学校、机关、国企、“两新” 组织等各个领域。
第四条 党建工作基层联系点的确定，原则上按照《XX领 导联系镇(街道)、村(社区)、户、学校、企业》安排，结合领 导分工进行分配。
第五条
党建工作基层联系点原则上为党员XX领导所联系 的镇(街道)辖区内的XX软弱涣散村或党建工作典型。
辖区内不存在以上情况的，可从党员XX领导所联系的村(社区)、 学校、企业中选取。
第六条
联系点原则上实行动态调整，也可以长期联系。如 遇党员XX领导职务调整，可根据领导分工和领导同志个人意见，兼顾联系点实际情况，作出适当安排。具体事宜由XX党的建设工作领导小组办公室(以下简称“XX党建办”)统筹负责。
第三章
联系的内容及形式
第七条 党员XX领导到党建工作基层联系点主要开展以下 工作：
1.传达上级精神。积极向联系点宣传党的理论和路线方针政 策、中央市委区委决策部署，做好群众工作，教育引导基层党员 干部统一思想、提高政治站位，凝聚做好工作的共识。
2.开展调查研究。全面了解和掌握中央、市委和区委重大决 策部署在基层落实情况，联系点党建工作开展情况，以及基层群 众的生活状况、精神面貌和利益诉求。
3.加强组织建设。指导联系点建强支部班子，认真落实全面 从严治党要求，加强自身政治、思想、组织、作风、纪律和制度 建设。指导督促联系点做好村(社区)“两委”换届选举、党支 部评星定级、“四大专项行动”等任务，提升党组织创造力、凝 聚力、战斗力。针对市级(区级)软弱涣散村党组织，重点帮助 其完成转化工作。
4.加强工作指导。充分发挥党建引领作用，推动联系点党建 工作与业务工作同部署、同推进、同落实。针对联系点在落实“XX”“XX大事”等重大任务和服务群众方面存在的需求， 协调有关部门探索研究有效举措，帮助其解决实际问题。注重以 点带面，用联系点工作指导带动区域整体工作，确保上级决策部 署在各级党组织得以有效落实。
5.开展督促检查。对联系点开展工作情况，尤其是对严格落 实上级任务部署、“大党建”绩效指标任务、专项工作推进等情 况进行监督检查，对工作进度较慢、落实不到位的，提出整改意 见和要求。
6.推动创先争优。指导联系点加强党建工作创新，并采取多 种方式予以培育指导，推动形成可复制推广的经验做法，努力将 联系点打造成基层党建工作示范点。
第八条 党员XX领导到党建工作基层联系点开展工作可采 取以下形式：
1.到联系点开展调研。
2.参加联系点党组织“三会一课”。
3.参加联系点党组织民主生活会、组织生活会等。
4.参加联系点学习研讨。
5.到联系点召开工作座谈会。
6.到联系点讲党课。
7.慰问老党员、优秀党员、优秀党务工作者，慰问、帮扶困 难党员、困难群众。
第四章
工作要求
第九条
党员XX领导每季度督促指导每个联系点不少于 1次，全年深入联系点实地调研不少于 2 次，并严格遵守中央八项
规定精神、市委实施意见要求，轻车简从、改进作风。
第十条
联系点要建立工作台账，如实记录党员XX领导开展 督促指导、实地调研的工作情况。
第十一条
XX党建办负责统筹协调，为党员XX领导深入联 系点工作做好沟通协调、服务保障、督办落实等工作。
第五章
附则
第十二条
本制度由XX党建办商XX、XX具体实施。
第十三条
本制度自发布之日起开始施行。
第二篇: 基层党建联系点工作制度
各党支部：
为认真贯彻党的xx大和xx届四中、五中全会精神，坚持以科学发展观为统领，以创先争优活动、基层组织建设年活动、党的纯洁性学习教育活动为契机，切实加强和改进党的作风建设，推进基层党建工作，特制定领导班子成员党建工作联系点制度。
一、建立领导班子成员党建工作联系点制度的重要意义
建立党建工作联系点制度，是进一步改进领导方式和工作方法，密切党员领导干部与基层党组织、党员和干部职工的联系，促进基层党建工作和文明建设协调发展的重要措施。建立党建工作联系点制度，是新形势下坚持党的群众路线的需要，要求党政班子成员做到自觉坚持群众路线，经常深入基层、深入党建工作第一线，注重研究和解决新形势下的新情况、新问题，以点带面，层层推进，不断促进党建工作再上新水平。
二、领导班子成员在党建工作联系点的任务
一是后备干部培养。二是指导基层党建工作，组织党建主题、宣传、学习活动。三是抓好党务培训、干部教育培训 工作。
二是全力保障党建工作所需经费、时间，保证党建工作顺利推动，党组织活动有序开展。五是抓好干部选拔任用监督工作、党风廉政工作，督促基层党组织定期进行党课学习教育，定期党性分析、对软弱涣散的基层党组织排查整顿。六是抓好工青妇群团组织建设工作。七是抓好“创先争优”、“晋位升级”、“干部下乡住村”等重点组织工作。
三、领导班子成员党建工作联系点制度的要求 一是党政班子成员每人至少联系一个支部，每个月至少一次到联系点开展调查研究、指导工作，帮助解决实际问题。二是领导班子要切实改进作风，深入联系点工作，真正体察民情、了解民意，掌握第一手资料，为党委决策提供依据。
四是各联系点要建立领导班子联系工作记录薄，详细记录领导班子成员到联系点活动的时间、内容、解决的问题和联系点工作开展情况。四是领导班子成员在深入调查研究的基础上，每人每年撰写1篇以上党建工作调研报告或指导联系点总结1篇以上党建工作经验材料。五是主要领导要率先垂范，以身作则，带头发扬密切联系群众的作风，带头坚持和执行领导班子党建工作联系点制度。
第三篇: 基层党建联系点工作制度
(1)每个党委班子成员都要结合分管工作，确定1-2个基层支部作为自己的党建工作联系点。
(2)党委班子成员每年至少要深入联系点5次，每次时间不少于1天。
(3)要深入了解联系点内广大党员、干部、群众的思想和工作情况，及时发现解决存在的问题。
(4)要求真务实，深入调研，每人每年至少拿出1篇党建工作理论调研文章。
(5)党委要对班子成员深入联系点情况进行检查，并把检查情况作为干部考核的一项重要内容。
