对政府班子的评价15篇

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更新时间:2023-06-20 14:30:07 发布时间:24小时内

i乐德范文网小编为大家整理了对政府班子的评价15篇,分享给有需要的朋友。

第一篇: 对政府班子的评价

  对XX县委书记XXX同志的评议意见

  XXX同志任县委书记以来,能够始终同党中央的各项方针政策和决定持续高度一致,能够严格按照党章的标准要求自我,党性原则、大局观念强,在重大原则问题上旗帜鲜明,立场坚定,注意从政治上、全局上思考和把握问题,善于抓大事、谋长远;工作作风正派、硬朗,始终坚持以民为本,自觉把勤政为民作为一切工作的出发点和落脚点,组织协调和驾驭全局潜力强,决策果断,推动工作力度大;思维敏捷,思路清晰,有开拓创新精神,坚持党的民主集中制原则,能够听取不一样意见,善于团结同志,事业心、职责感强,敢抓敢管、敢于负责,作风深入扎实,重视调查研究,关心群众生活,公道正派,敢于坚持原则,清正廉洁、严格自律,在干部群众中威信高。

  作为县委书记,牢固树立抓计生就是抓民生的理念,高度重视和加强人口和计划生育工作,推动新一届县委班子坚持科学发展、和谐发展与人的全面发展并重,在持续低生育水平持续稳定的基础上,不断完善统筹解决人口问题的政策措施,带头坚持党政一把手亲自抓,负总责,多次主持召开县委会议专题研究人口计生工作,20_年强力推动了建立自治区计划生育优质服务先进县工作,全县“十一五”期间人口和计划生育工作的各项目标任务顺利完成。

  能亲自部署及时解决影响人口计生工作发展的难点问题,在加强基层基础、加大宣传教育力度、落实利益导向政策、加强队伍建设等方面做了超多卓有成效的工作,促进了全县人口和计划生育工作持续、稳定、健康发展。

第二篇: 对政府班子的评价

  XXX同志任县委书记以来,能够始终同党中央的各项方针政策和决定持续高度一致,能够严格按照党章的标准要求自我,党性原则、大局观念强,在重大原则问题上旗帜鲜明,立场坚定,注意从政治上、全局上思考和把握问题,善于抓大事、谋长远;工作作风正派、硬朗,始终坚持以民为本,自觉把勤政为民作为一切工作的出发点和落脚点,组织协调和驾驭全局潜力强,决策果断,推动工作力度大;思维敏捷,思路清晰,有开拓创新精神,坚持党的民主集中制原则,能够听取不一样意见,善于团结同志,事业心、职责感强,敢抓敢管、敢于负责,作风深入扎实,重视调查研究,关心群众生活,公道正派,敢于坚持原则,清正廉洁、严格自律,在干部群众中威信高。

  作为县委书记,牢固树立抓计生就是抓民生的理念,高度重视和加强人口和计划生育工作,推动新一届县委班子坚持科学发展、和谐发展与人的全面发展并重,在持续低生育水平持续稳定的基础上,不断完善统筹解决人口问题的政策措施,带头坚持党政一把手亲自抓,负总责,多次主持召开县委会议专题研究人口计生工作,20_年强力推动了建立自治区计划生育优质服务先进县工作,全县“十一五”期间人口和计划生育工作的各项目标任务顺利完成。

  能亲自部署及时解决影响人口计生工作发展的难点问题,在加强基层基础、加大宣传教育力度、落实利益导向政策、加强队伍建设等方面做了超多卓有成效的工作,促进了全县人口和计划生育工作持续、稳定、健康发展。

第三篇: 对政府班子的评价

  1、总体评价。领导班子成员政治素质普遍较高,工作能力强,具有改革创新意识,班子成员之间团结协作好,有较强的敬业精神和事业心,能严于律己、廉洁奉公。

  2、存在不足及建议。

  (1)、个别领导要克服官僚主义,不能从表面上学习“三个代表”重要思想,要具体落实到实处,多维护职工的利益。

  (2)、个别领导架子大,与职工沟通少,不了解职工,职工对领导不认识。

  (3)、个别领导包括一些中层干部,工作方法简单,缺乏领导风范和艺术。

  (4)、年轻领导的工作方式、方法要改善,要以理服人,不能武断,有些工作要遵照相关的法律、法规手续办事。

  (5)、建议领导要克服职位变了对职工的态度也变了的作风,要做到为职工群众热心服务的观念不能变,对待职工的态度要满腔热情,不要横眉冷对、盛气凌人。不要认为职工待遇提高了不好管理,希望转变观念。

第四篇: 对政府班子的评价

  根据公司《关于召开**年度党员领导干部民主生活会通知》的有关要求,炼油三部认真组织民主生活会的前期准备工作,并组织了部分职工代表、一般干部代表,于**月**日,对领导班子及班子成员进行了座谈及民主测评。现就将本次测评情况报告如下:

  一、总体情况

  本次民主测评于**年**月**日进行,采取了个别谈话、座谈会、民主测评等方式,对领导班子及其成员进行了民主评议与测评工作。发放测评表**份,收回**份,均为有效测评表。

  二、对运行部领导班子的评价

  领导班子能始终坚持以人为本、执政为民的理念,发扬密切联系群众的优良作风,并在公司各级领导的大力支持下,紧紧依靠运行部全体干部职工,凝心聚力建设一流能源化工。面对生产任务、健康安全环保和节能减排等各方面压力,运行部领导班子沉着应对,经受住了考验,班子成员团结协作,相互尊重,敢于创新,打破旧俗,正在以较好的精神面貌面对全年生产任务及公司下达的全年各项经济技术考核指标。从民主评议的结果来看,广大职工对运行部领导班子是信任的、拥护的、支持的。

  思想和工作作风好。运行部领导班子求真务实,班子成员团结自律,分工明确,新老成员相互尊重,配合默契,气氛融洽;领导班子成员讲党性、重品行、作表率,全局观念强,理论素养和政策水平高,及时帮助基层解决难题。整个班子是一个团结有战斗力和凝集力、勇于创新的团队。

  联系群众密切。运行部领导班子能紧密联系群众,始终站稳群众立场,坚持群众路线。在工作决策中,做到凡重大事项按民主程序、民主集中制原则决策,深入了解民意注重听取和采纳职工群众意见;在工作落实中,领导班子能深入班组和家庭,关心职工的思想、工作和生活,为职工排忧解难,为职工办实事,办好事,充分体现了“为民服务创先争优”主题活动精神。

  责任性和执行力强。运行部领导班子从严要求,敢抓敢管,措施得力。班子成员经常放弃节假日和休息时间,发扬“五加二”、“白加黑”的工作作风深入各工区、各装置,协调生产,参与生产,发现问题及时解决。领导班子充分发挥党、政、工、团的联合优势,使党建工作、思想政治工作和职工文化生活建设更加扎实推进。通过参加公司组织的一系列主题活动的开展,营造了和谐稳定的良好氛围。

  班子成员廉洁自律。班子成员自觉遵守公司有关党风廉政建设的各项规定,勤政廉政。领导班子政治学习定期组织收看廉政教育视频资料。另外,运行部党总支开展了领导干部读书思廉活动,在运行部内部形成尊廉、敬廉、崇廉的良好风气。

  运行部还在办公室走廊等处悬挂廉洁文化建设方面的书法作品和图画等,积极弘扬廉洁从业的价值理念。同时,领导干部公开党员承诺,主动接受群众监督,听取职工意见,在反腐倡廉工作中起到了很好的表率作用。

  注重人才队伍建设。运行部领导班子充分认识人力资源是企业的第一资源,重视职工教育培训,注重三支人才队伍建设。运行部共培养了18名科级以上经营管理人才,1名主任师,1名副主任师,1名主任技师,4名高级技师。通过加强人才队伍建设,积极调动了广大干部职工的积极性和创造性,努力形成推动企业科学发展的强大合力。

  齐心协力提升装置综合水平。领导班子紧紧围绕公司开展的“比学赶帮超暨我要安全”全员汇智大讨论活动,以建设一流化工能源企业为目标,以安全生产为中心,以提高技术经济指标为重点,引导职工对标思短,自觉增强指标意识、成本意识和效益意识。发动干部职工立足本职,对标先进,赶超先进,团结拼搏,争创一流。领导班子着力找问题、抓整改、见成效,通过下现场、广谈心、求建议等方式广泛征集职工意见和建议,对职工提出的问题和建议及时给予回应和逐项抓好整改落实。活动取得良好效果,装置综合水平也不断得到提高。

第五篇: 对政府班子的评价

  评价,读音pingjia,汉语词语,意思是指对一件事或人物进行判断、分析后的结论。以下是小编分享的领导班子运行情况的总体评价,希望能帮助到大家!

  领导班子运行情况的总体评价

  按照县委组织部下发的《***县管领导班子及成员政治建设考察方案》要求,现将我镇领导班子运行情况报告如下:

  一、七个重点方面

  (一)紧握方向盘,确保政治方向不偏航

  ***理论学习中心组及时组织学习了党的十九大精神以及十九届一中、二中、三中、四中全会精神,学习了脱贫攻坚、乡村振兴、三农建设、党的纪律、习总书记在山西考察时重要讲话精神等重点内容。坚决、迅速、严格执行中央、省委、市委和县委重大决策部署,没有出现在发展思路、工作方法上与党的要求、主张明显不符的问题。所有干部职工深刻领会、积极宣传、主动阐明中央大政方针。

  (二)强化领导力,确保党的领导接地气

  ***党委积极响应中央倡议,拥护中央决定,严格依法依规行驶职权,强化党在社会事务中的领导力。在市场经济管理方面严格执行法无禁止即可为,在公权力运行方面严格落实法无授权不可为,坚决杜绝中央禁止事项,确保党的领导在社会方方面面既接地气,又循章法。***党坚决维护维护***总书记核心地位,坚决维护党中央权威和集中统一领导,坚决维护党员干部在重大行动中先锋模范作用。在抗疫行动中,党员干部冲锋在前;

  在马路市场整治中,党员干部披星戴月;

  在脱贫攻坚行动中,党员干部殚精竭虑;

  在抗洪救灾行动中,党员干部舍生忘死。***党委、党员干部得到了辖区内群众和服务对象的广泛点赞。

  (三)急人之所急,确保执政基础永牢固

  ***党委始终把人民群众放在各项工作最中心的位置,始终对形式主义、官僚主义保持绝对高压,多场合、多轮次、多方面强调换位办事群众的角度思考问题,急人之所急,实实在在地为群众办实实在在的事,为党的长久执政,夯实群众基础、政治基础、作风基础。撤除责任区,领导班子直接联系村,各项工作一竿子插到底。全镇干部安排至各村担任驻村网格指导员,各村党组织书记担任网格长,形成以网格指导员、网格长、网格员三级联动管理机制。没有出现违反中央八项规定、宁远十项规定的现象,没有出现四风问题,没有领导干部插手工程项目,没有工作人员索拿卡要。

  (四)提高辨识力,确保政治生态清朗明

  ***党委着力提高发现人才、培养人才、使用人才的辨识力,在选人荐能方面始终坚持德才兼备、以德为先的用人导向,把政治标准摆在首位。严格执行新形势下党内政治生活若干准则,严格执行民主集中制,三重一大事项均经过集体研究和决议,重视营造讲政治、敢担当、能担当的政治生态,长期以来坚持涵养清新、爽朗、明白的政治环境。

  (五)保持敏锐性,确保政治风险可防控

  ***出现过宁远县首例,也是目前唯一一例新冠肺炎病例,在疫情防控方面的优秀应对,得益于***党委班子一直以来重视的政治敏锐性建设,安全第一的弦始终没有松动过。辖区和单位近年来没有出现过大的群体性事件,没有出现严重的负面网络舆情,没有出现反党反社会反人类的错误言行。严厉打击黑恶势力和黑恶势力保护伞,同时为一批被诬告错批的同志恢复名誉。严防黑天鹅、死盯灰犀牛,确保政治风险可防可控。

  (六)扎牢制度笼,确保政治本色不褪变

  ***党委从严监督干部,规范权力运行,用制度的笼子防范腐败的侵蚀,用党的纪律为干部铸造起一堵厚爱的防火墙。全力配合县委巡视、巡察工作,认真履行党风廉政建设责任制,推动全面从严治党向基层延伸、向纵深推进。不折不扣落实基层党建主体责任,严格落实四会一单工作制。扎实推进基层支部设置标准化、组织生化正常化、管理服务精细化、工作制度体系化、阵地建设规范化,提高基层组织力。党纪、国法双剑合璧、双垒共筑,确保了党员干部不褪色、不变色。

  (七)稳定驱动力,确保政治能力长续航

  ***党委出台了干部考核激励制度,为解决历史遗留问题、债务风险问题、环保问题、重点信访件问题、脱贫攻坚问题等中心工作提供良性循环的稳定驱动力,有利于发挥党员干部的主观能动性和创造性,以最优解破解多方面难题。同时,制定了容错、纠错机制,为党员干部干事创业提供试错、改错的机会,党员干部的能力始终保持高分状态。

  二、存在的主要问题

  1.人口流失严重,有效人口老龄化、幼童化严重

  ***户籍人口超过6万,常住人口不足3万,常住人口中病弱老人和学龄期小孩占据绝大部分,经济发展潜力不足,消费力孱弱,人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾日益尖锐,领导班子对此情况缺乏逆转办法。

  2.后脱贫攻坚时代,会有大量政策空窗期问题凸显

  20_年脱贫攻坚完成后,若有大量优惠性政策退出,部分贫困和贫困边缘群众的生活会在很大程度上受到影响,从而影响党务、政务工作,影响最直接、最广泛的可能是农村合作医疗保费的收缴工作,以及医保报销比例下降后的民生问题。领导班子对此风险预估不足,应对方案准备不充分。

  3.党员干部薪资待遇兑现慢,工作积极性不足

  现阶段,大部分公务员、事业编人员的打卡薪资远低于村主干薪资,且部分待遇兑现较慢,20_年度考核奖励至今未发放。此类事件在广大底层公务员、事业编人员中滋生了大量不良情绪,不利于领导班子调动和激发干部队伍的工作积极性。

  4.有利于党员干部勇于担当、奋发有为的人文环境贫瘠

  我镇班子成员相对年轻,机关干部队伍相对年轻,但是,村级班子相对老化,村级党员干部队伍严重老化,加之本就严重的有效人口老龄化、幼童化,安土重迁、固守既得思想较严重,在预期利益难以突破既得利益瓶颈的情况下,现行农村格局难以形成党员干部勇于担当、奋发有为的人文环境,不利于乡村振兴。

  5.镇级办公环境差,生活条件恶劣

  我镇办公主楼使用的是上世纪70年代修建的旧房,办公室不足12间。我镇政府驻地用于居住的房间不足30间,导致大量公务员身份和事业编身份人员须分流到原责任区居住,且居住环境相当恶劣。

  三、拟改进措施

  1.改善镇级工作、生活环境

  采用租赁居民楼房、整合现有楼栋的方法改善镇级工作、生活环境,请求县委拨付相应支持资金。

  2.及时兑现薪资待遇

  各项工作的推动需要有及时足额的薪资待遇作为保证,以确保矛盾接触面上的战斗力。

  3.研判后脱贫攻坚时代填充政策

  脱贫攻坚衔接的是乡村振兴,但是乡村振兴暂时没有可操作的政策,且总体政策边界模糊。建议对此进行深度研究,尽快出台可操作政策,对于可在镇级试行的政策,上报获批后,及时试行、总结、再改进。

  4.在矛盾接触面组建尖刀班

  将综合素质高、行动力强的优秀人才聚合在同一个村级班子或者镇级(分管)班子中,给予高一级待遇,用于在化解各类矛盾中找到突破口,形成模板路径,以点带面,生动全盘。

第六篇: 对政府班子的评价

  该班子是一个开拓进取的班子,班子成员努力学习业务知识,不断提升业务能力和领导水平。结合工作和社会实际,审时度势,创造性地提出“六个不让”即:一是不让领导交办的事在我手中延误;二是不让经办的事在我手中积压;三是不让工作失误在我身上发生;四是不让来办事的群众在我这里受到冷落;五是不让不良习气在我身上出现;六是不让xx形象在我这里受损。并以此作为班子成员和全体同志立身立行的标准,在全局力倡导,取得了明显实效。

  该班子是一个业绩突出的班子。200*年以来该班子团结带领全局人员认真履行xx职责。xxxx行风建设都取得了可喜成绩。特别是xxxx都走在了全市前列,超额完成了市局下达的各项任务指标,为县域经济发展作出了突出的贡献。

  该班子是一个精城团结的班子,始终坚持贯彻党的民主集中制原则,实行重事项集体讨论制度。决策民主化,班子成员经常开展谈心活动,交换意见和心得。努力做好分管的工作,牢固树立全局观念,分工不分家,精诚团结。

  领导班子是一个团结务实、充满凝聚力和战斗力的领导集,坚持立党为公,执政为民,团结带领全局干部职工开拓进去,不断创新、发扬民主团结务实

  同志政治上强,有较高的政策理论水平,善于学习,有较强的应对复杂局面的能力和组织领导能力。

  他处事果断,思路开阔,注重谋长远、抓大事,开拓进取精神比较强。他坚持开拓进取,坚持以人为本,着力解决人民群众看病就医难问题,事业心强,责任感强,勤奋敬业、作风务实、严谨细致、坚持原则,待人坦诚宽厚,团结同志,严格要求自己,在干部群众中有较高的威信。

  某某同志政治立场坚定,经历过多个岗位的锻炼,有较强的组织领导能力和协调能力。他工作思路清晰,有开拓创新精神,负责和分管过的工作面比较宽,适应工作能力比较强.

第七篇: 对政府班子的评价

  作为县委副书记,仔细贯彻落实《中国共产党中央国务院对于全面增强和计划生育工作兼顾解决人口问题的决定》,高度重视和增强者口和计划生育工作,推感人口计生工作全面发展,在连续低生育水平连续稳固的基础上,不停完美兼顾解决人口问题的政策举措,多次深入基层调研指导人口计生工作,解决了基层工作中存在的困难和问题,在20-年成立自治区计划生育优良服务先进县工作中,赐予了鼎力的支持与指导,使得全县十一五时期人口和计划生育工作的各项目标任务顺利达成。

  能亲身部署实时解决影响人口计生工作发展的难点问题,在增强基层基础、加大宣传教育力度、落实利益导向政策、增强队伍建设等方面做了超多卓有收效的工作,促使了全县人口和计划生育工作又快又好发展。

第八篇: 对政府班子的评价

  一、对xx同志的意见

  1、对自己负责的营养餐工作不细、不实。尤其对下属学校的营养餐工作检查力度不够,检查过程也是走马观花,不深入细致,发现和提出的问题没有及时处理,望以后首先是从思想上高度重视,从行动上雷厉风行,从严把关,不出任何纰漏。

  2、对安全工作管理不细,尤其是对安全隐患排查方面要及时全面,并把安全隐患排查的结果及时与我和其他同志沟通,这样有助于防范安全事故的发生。

  3、工作主动性欠缺,无论是自己分内的工作还是其他需要配合的工作,均不太积极,停留在现状,不求有功但求无过。

  4、有老好人思想,该说的不说,怕得罪人。

  二、对xx同志的意见

  1、对自己负责的教学工作责任意识不够,主动性有待加强,工作缺乏创新意识,

  2、考勤工作不严不实,对教师迟到早退执行考勤不严,有老好人思想,怕得罪人。

  3、工作节奏太慢,遇到紧急需要做的事,仍然是不慌不忙。

  三、对xx同志的意见

  1、工作纪律性弱,常有随意早退现象,学校或他人有事在校园内找不到本人。

  2、协调能力不够,不和其他领导或教师交流,自己的一些工作情况不能及时向学校汇报。

  3、对自己负责的教师思想政治工作和学生思想工作方法不够,没有具体操作方案。

  4、对自己服务的事欠缺主动性,教师需要他办的事不及时,有时打电话不接,也不回。对一些需要解释的问题缺乏耐心。

  四、对xx同志的意见

  1、联系同志不够,与同志缺乏交流谈心。

  2、业务学习有待加强,业务能力还有待提高。

  3、老好人思想严重,干事总怕得罪人。

  4、服务意识不够,早上起得迟,晚上睡得早。

  五、对xx同志的意见

  1、联系群众少,与其他同志谈心交流少。

  2、工作主动性不够,对已发现的问题,视而不见,不主动采取措施处理。

  3、工纪律性不强,没事随意离开学校,干自己的事。

第九篇: 对政府班子的评价

  对XX届X班子的评议意见

  XX届X领导班子整体政治素质高,班子成员分工明确,精诚团结,相互协作;领导班子思路清晰,战略眼光明锐;领导班子爱岗敬业,全心全意为XX县各项事业谋发展;领导班子改革创新意识强,重视城市建设,关注民生;领导班子在廉洁自律方面,能以身作则,严格要求,自觉贯彻党风廉正建设职责制,有效的防止了腐败行为的发生。

  近年来,政府领导班子高度重视和支持人口计生工作,一是坚持以科学发展观为指导,站在人口与经济社会协调发展的战略高度,重视加强人口和计划生育工作,坚持一把手亲自抓、负总责,把统筹协调人口经济社会发展、解决全县基层基础工作薄弱、有效稳定低生育水平作为新一届政府的重要议事日程,多次召开会议专题研究部署人口和计划生育工作,及时解决工作中存在的问题,为全县人口计生工作摆脱落后局面奠定了良好的基础。

  二是增强做好人口和计划生育工作的职责感和紧迫感。本届政府班子突出工作重点,狠抓薄弱环节,进一步加大计划生育工作的力度,认真落实统筹解决人口问题的各项任务。坚定不移地把人口计生工作纳入重大事项督察范围,加大重点调查、平时督查和抽查力度,强化各级政府职责,确保了人口计生工作健康顺利发展,成为全县各级抓的最紧、最认真、最有成效的工作之一。

第十篇: 对政府班子的评价

  XXX同志任县委书记以来,能够始终同党中央的各项方针政策和决定保持高度一致,能够严格按照党章的标准要求自己,党性原则、大局观念强,在重大原则问题上旗帜鲜明,立场坚定,注意从政治上、全局上思考和把握问题,善于抓大事、谋长远;工作作风正派、硬朗,始终坚持以民为本,自觉把勤政为民作为一切工作的出发点和落脚点,组织协调和驾驭全局能力强,决策果断,推动工作力度大;思维敏捷,思路清晰,有开拓创新精神,坚持党的民主集中制原则,能够听取不同意见,善于团结同志,事业心、责任感强,敢抓敢管、敢于负责,作风深入扎实,重视调查研究,关心群众生活,公道正派,敢于坚持原则,清正廉洁、严格自律,在干部群众中威信高。

  作为县委书记,牢固树立抓计生就是抓民生的理念,高度重视和加强人口和计划生育工作,推动新一届县委班子坚持科学发展、和谐发展与人的全面发展并重,在保持低生育水平持续稳定的基础上,不断完善统筹解决人口问题的政策措施,带头坚持党政一把手亲自抓,负总责,多次主持召开县委会议专题研究人口计生工作,20_年强力推动了创建自治区计划生育优质服务先进县工作,全县“十一五”期间人口和计划生育工作的各项目标任务顺利完成。

  能亲自部署及时解决影响人口计生工作发展的难点问题,在加强基层基础、加大宣传教育力度、落实利益导向政策、加强队伍建设等方面做了大量卓有成效的工作,促进了全县人口和计划生育工作持续、稳定、健康发展。

  对XX县长XXX同志的评议意见

  XXX同志任县长以来,能够始终同党中央的各项方针政策和决定保持高度一致,政治坚定,党性强,有大局观念,注意把上级的路线方针政策同和静县的实际结合起来,创造性地开展工作;组织领导和协调能力较强,坚持民主集中制原则,注意听取不同意见,讲究工作方法,善于团结同志,调动班子成员的工作积极性,发挥班子的整体作用;思想解放,思路清晰,不骄不躁,虑事周全,有开拓进取精神,工作热情高,干劲大,事业心、责任感强,作风深入扎实,重视调查研究,关心群众生活,公道正派,敢于坚持原则,清正廉洁、严格自律,在干部群众中威信高。

  作为本届政府人口计生工作第一责任人,坚持科学发展观,站在可持续发展的战略高度,始终把人口和计划生育工作放在经济社会和谐发展的优先位置,每年及时召开县政府常务会议专题研究部署人口计生工作,把创优工作与社会主义新农村建设有机结合,坚持不懈创新工作机制,深化优质服务,满足群众需求,形成了基础稳固、服务到位、机制健全的工作格局。

  20_年,被自治区人口计生委评为支持人口计生工作的好领导。

第十一篇: 对政府班子的评价

  1、该同志视野开阔,精心谋事。能够加强学习,掌握领导科学发展的过硬本领,提高驾驭市场经济的潜力水平,努力做到决策有新思维,工作有新思路,破解难题有新举措。

  2、领导班子思路清晰,发展方向明确,个性是在奶牛业发展方向定调上,坚持走规模化,标准化,集约化道路不动摇。

  3、自觉维护班子威信,服从组织安排,有较强的事业心和职责感,农村工作经验较丰富,分工负责行政执法工作敢抓敢管,大胆负责,不怕得罪人,能团结同志一道工作,廉洁自律意识较强。期望在今后的工作中发挥自我农村经验丰富这一优势,多为党政领导出谋献策。

  4、领导班子成员政治素质普遍较高,工作潜力强,具有改革创新意识,班子成员之间团结协作好,有较强的敬业精神和事业心,能严于律己廉洁奉公。

  5、该同志在XX工作的年时间,是XX经济社会发展最好最快的时期,也是老百姓得实惠最多的时期。该同志为XX经济社会发展付出的艰辛努力,做出的重要贡献,全省广大干部群众是永远不会忘记的。

  6、任职以来,能自觉实践“三个代表”重要思想,开拓创新,真抓实干,很好地履行了工作职责,是一名政治坚定作风务实政绩突出群众拥护的领导干部。

  7、该同志是从基层一步一步成长起来的,政治上强,立场坚定,讲党性,顾大局,重品行,事事处处严格要求自我,在思想上和行动上始终做到同党中央持续高度一致,为广大干部作出了表率。同时,具有较强的亲和力和感召力,在干部群众中有较高的威信,与广大干部和各族群众结下了深厚的友谊,给我们留下了深刻而难忘的印象。

  8、个人素质较高,思想上进,服从组织安排。组织协调和工作潜力较强,头脑灵活,办事公道,勤奋务实,吃苦耐劳,能认真把握正确的舆论导向,新闻上稿有突破。用心抓好分管工作,招商引资成效显著。品行端正,作风正派,待人诚实,乐于助人,廉洁自律意识较强。不足:由于分管招商引资,下农村一线工作少些。

  9、党性原则强,自觉维护团结,顾全大局,不计较个人得失,光明磊落,作风正派。他勤于学习,重视调查研究,工作深入细致,善于总结经验。他始终把党和人民的利益放在首位,遵循全心全意为人民服务的宗旨,兢兢业业为党和人民的事业工作。他作风民主,善于倾听不一样意见,集思广益,注意调动和发挥各方面的用心性。他为人宽厚,平易近人,关心同志,爱护干部。他谦虚谨慎,严于律己,宽以待人,生活俭朴,对家属和身边工作人员严格要求,始终持续了党员的政治本色。

  10、同志注重政治理论学习,大局观念强,自觉维护班子团结,勤政廉政,较好地完成了各项工作任务,取得了可喜的成绩。

  11、敬业精神强,工作踏实肯干,对分管的各项工作能用心主动地抓好落实,具有较丰富的农村工作经验,有较强的解决实际问题的潜力,远成工作任务好,能经常深入基层帮忙群众解决实际困难,为群众谋利益,办好事,严于律己,团结同志,能认真落实党风廉政建设的各项要求,做到勤政,廉政。期望今后能进一步加强学习。

  12、该同志素质较高,能够贯彻落实党的路线方针和政策,用心履行岗位职责,事业心和奉献精神较强。工作有条理,思路清晰,联系实际紧密,在县人大常委会办公室主任岗位上找准了位置,切实负起了党建综治计生第一职责人职责,较好地承提了秘书参谋协调服务和联络宣传等工作。注重加强党性锻炼,努力改造自我的世界观人生观和价值观,淡泊名利,守住清贫,耐住寂寞,努力做到有苦不叫苦,有难不叫难,有累不喊累,受气不赌气。作风正派,廉洁守纪。

  13、该同志在xx年度中,服从XX镇党委政府工作安排,安心工作,热于本职,工作勤恳踏实,虚心好学,认真学习业务知识,严格按照《公务员暂行条例》的条文严律于己,树立为民服务的思想,用心工作,能按时完成领导交给的各项工作任务,取得了较好的成绩,受到领导和同志们的一致好评。

  14、该班子是一个业绩突出的班子。20XX年以来该班子团结带领全局人员认真履行风建设都取得了可喜成绩,超额完成了市局下达的各项任务指标,为县域经济发展作出了突出的贡献。

  15、该班子是一个廉洁高效的班子,班子成员从我作起,坚持依法行政公正执法廉洁从政,加强行风建设,转变工作作风,用心向社会开展述职述廉活动,努力打造服务型形象,社会各届对XXX的满意度不断提升。

  16、该班子是一个精城团结的班子,始终坚持贯彻党的民主集中制原则,实行重事项群众讨论制度。决策民主化,班子成员经常开展谈心活动,交换意见和心得。努力做好分管的工作,牢固树立全局观念,分工不分家,精诚团结。

  17、该同志注重学习,政治理论水平较高,能以大局为重,服从组织安排,勤政廉政,较好地完成了局党组交办的各项工作任务,其分管的工作呈现出不少新的亮点。

  18、该同志注重学习,政治素质较高,大局观念强,自觉维护班子团结,工作思路方法清晰得当,廉洁自律,较好地完成了分管工作和局党组交办的各项工作任务。

  19、综合素质高,有较丰富的领导经验和较高的领导艺术,能驾驭全局,在推动全乡经济发展和改变上溪面貌上倾注了超多的心血,实绩明显,干群评价高,敬业精神强,工作务实,勤恳扎实,能办实事。脑子灵,点子多,作风民主,决策稳妥;在山区工作多年,能守住寂寞,耐住清贫,为人正直,待人诚恳,正派廉洁。

  20、该同志良好的个人形象和素养,专业技能或业务水平优秀,为公司业务创造更多机会和效益,受公司客户及合作企业好评,为公司创造出较好的企业效益或社会效益;工作认真负责,用心主动,服从整体安排,爱岗敬业,乐于助人,与同事相处融洽,业务知识扎实,业务水平优秀,能带动东区的给为同事用心工作,胜任东区大区经理工作;工作出色,业务熟悉,为我们成立起榜样。

  21、领导班子在廉洁自律方面,能以身作则,严格要求,自觉贯彻党风廉正建设职责制,有效的防止了腐败行为的发生,口碑良好。

  22、综合素质高,统筹潜力强,能把握全局,工作决策有长远眼光,能组织,善协调,讲究方法,有开拓创新精神,带领干群较好完成了全年各项工作目标,政法信访农业产业化等工作创新得到了上级肯定;作风民主,善于听取各方意见;办事稳妥,处理问题周到圆满,为人谦虚坦诚,胸怀宽广,做事公道公正,关心爱护下属,热心为群众办实事,在干群中威信高,廉洁守纪。

  23、领导班子敬业心,职责心强,经常无休息日,尽心尽职为畜牧业发展作贡献,不计个人得失。

  24、政治坚定,思想稳定,能够忠实履行岗位职责,工作用心肯干,肯下功夫钻研业务,运用多数人管少数人的自律机制,开辟了新时期农村计生管理目标实现的新途径,效果明显,母婴安康保险走在全市前列。具有较强的组织协调和工作潜力,对分管工作尽职尽责,能吃苦,经常深入基层检查指导工作,正确处理了工作和家庭关系。遵纪守法,尊敬领导,团结同志,为人正直,作风正派,清正廉洁,不计较个人得失。不足:创新意识要进一步加强。

  25、经历多岗位锻炼,组织领导和综合协调潜力强;工作思路清晰,重点突出,有改革创新精神;事业心职责感强,工作认真负责;好学勤奋,知识面宽;顾全大局,自觉服从组织安排;清正廉洁严格自律,为人正派作风硬朗,敢抓敢管敢于负责;处事稳重,热情随和,善于团结同志,能够听取不一样意见,关心干部职工生活。

  26、该同志工作认真负责,爱岗敬业,服从整体安排,形象良好;对本职工作兢兢业业,锐意进取,乐于助人,关心同事,与同事相处融洽,善于合作,起带头作用!

  27、能够坚持正确的用人导向,在实干中看干部,凭实绩选干部,把各级干部的心思和干劲聚焦到实现全县崛起新跨越上来,能够让更多想干事,能干事,干成事的人有施展的舞台,构成专心谋事,安心干事,一心一意谋发展,齐心协力促崛起的浓厚氛围和强大合力。

  28、个人综合素质较高,头脑灵活,思维活跃,能说会写,工作用心肯干,有职责心,完成工作的质量较高。能自觉服从组织安排,吃苦精神强,善于学习,肯钻研,求上进,作风扎实,与同事关系融洽,为人谦虚,待人诚恳,廉洁自律。期望在今后工作中加强与班子成员之间的沟通。

  29、该班子是一个开拓进取的班子,班子成员努力学习业务知识,不断提升业务潜力和领导水平。结合工作和社会实际,审时度势,创造性地提出六个不让即:一是不让领导交办的事在我手中延误;二是不让经办的事在我手中积压;三是不让工作失误在我身上发生;四是不让来办事的群众在我那里受到冷落;五是不让不良习气在我身上出现;六是不让形象在我那里受损。并以此作为班子成员和全体同志立身立行的标准,在全局力倡导,取得了明显实效。

  30、在投递刊物的工作中,诚信敬业,主动热情的为雇主负责,为用户服务,精心细致,科学筹划,从而保证每期刊物都能及时准确的送到达用户的手中,由于讲究信誉,认真踏实,严格履行协议,受到了雇主和用户的信任尊重和好评。

第十二篇: 对政府班子的评价

  XX届XX领导班子整体政治素质高,班子成员分工明确,相互沟通协调较好;领导班子思路清晰,战略发展明确;领导班子敬业心、职责心强,尽心尽职为XX县各项事业发展作贡献;领导班子改革创新意识强,重视城市建设,关注民生;领导班子在廉洁自律方面,能以身作则,严格要求,自觉贯彻党风廉正建设职责制,有效的防止了腐败行为的发生,口碑良好。

  近年来,县委班子高度重视和支持人口计生工作,采取有力措施,举全县之力,攻坚破难,大打人口计生工作翻身仗,全县人口计生转化工作取得了根本性的转变。20_年顺利透过自治区计划生育优质服务先进县验收,群众的`生育观念得到较大的转变,人口计生工作整体水平有了明显提高,为全县人口计生工作20_年、20_年目标考核取得全州一等奖并迈入先进行列奠定了坚实基础。

  二是争先创优,着力统筹解决人口问题。近年来,本届XX班子真抓实干,开拓创新,着力加大对人口计生工作的人财物保障,推动县乡技术服务机构集团化管理迈出坚实的步伐,重视人口计生信息化建设和应用工作,人口计生基层基础进一步夯实,督促乡镇、村(居)落实一把手亲自抓、负总责,20_年自加压力提出建立国家级计划生育优质服务先进县目标。

第十三篇: 对政府班子的评价

  一、对县委领导班子的意见建议对班子的总体评价:政府班子在刘振强同志的带领下,.发展思路清晰,工作目标明确,改革创新意识强,工作推进有力,在全县干部群众中树立了良好的形象。

  对班子的意见建议:

  一是班子内部学习的氛围还不够浓。特别--些新形势、新政策、新问题学习研究不够深入,理解不够全面。建议进一步健全和完善学习制度,创新学习形式,改进学习方法,适时组织外出考察、挂职锻炼、邀请专家讲座,开展短期培训和专题研讨,不断提升班子成员理论水平和能力素质。.

  二是班子成员内部互相沟通、交流还不够,开展批评和自我批评的质量不够高。建议加强班子成员之间沟通、交流,取长补短、工作上互相学习交流、互相配合支持,生活上相互关心理解,特别是在落实廉政规定上,互相之间常拉袖子、常提醒。

  三是抓作风建设的力度还不够大。存在失之于宽、失之于软的现象,致使班子思想作风和工作作风存在时紧时松、时硬时软、时好时差的现象,贯彻力和执行力还有待进一-步加强。建议探索和总结作风建设长效机制,进一-步增强政府执行力,更好地推进工作落实。

  二、对班子成员的意见建议:

  1、对xxx同志意见:对班子成员管理不够严。有时存在批评多,沟通谈心少。建议继续创造和改进班子成员互相沟通交流条件和平台。、对xxx同志的意见:在政府机关事务管理方面落实制度不严。建议加强三公经费管理,探索有效管理机制,不断提升政府系统节俭办事的意识。.

  2、对xxx同志的意见:在煤炭沉陷区治理方面学习研究不够。建议:在沉陷区治理方面,加强调研,进一-步完善治理方案,加大治理力度。

第十四篇: 对政府班子的评价

  20xx年以来,XX县政府领导班子在市委、市政府和县委的坚强领导下,抢抓发展机遇,认真履职尽责,奋力推动经济社会加快发展。20_年,全县GDP达到40亿元,“十一五”期间年均增长17.8%;地方财政一般预算收入达3.04亿元,较“十五”末增长252.8%;城镇居民人均可支配收入13903元,农民人均纯收入4872元;累计完成全社会固定资产投资219亿元。全面完成了“十一五”确定的各项目标任务。五年来,移民、灾后重建等重点工作取得决定性胜利;工业、农业、第三产业快速发展,产业结构不断优化;深入实施“九大民生工程”,社会保障体系不断完善;教育、卫生、就业等社会事业全面发展,人民生活水平日益提高。

  换届以来,县政府班子切实加强自身建设,依法行政能力不断提高。坚持民主集中制原则,全面推行政务公开、信息公开,健全完善重大事项决策规则和程序;加强工作作风建设,切实提高行政效能,建立健全考核评价机制,形成了创先争优的良好态势,推动了各项工作更好更快落实;圆满完成新一轮政府机构改革和水务体制改革,建成县、乡便民服务中心,行政效能和服务水平进一步提高;严格落实党风廉政建设责任制和党员领导干部廉洁自律规定,扎实推进惩防体系建设,健全和完善县、乡财政管理体制,全力打造了勤政、廉洁、务实、高效的人民政府。

第十五篇: 对政府班子的评价

  XX届XXXXXX领导班子整体政治素质高,班子成员分工明确,精诚团结,相互协作;领导班子思路清晰,战略眼光明锐;领导班子爱岗敬业,全心全意为XX县各项事业谋发展;领导班子改革创新意识强,重视城市建设,关注民生;领导班子在廉洁自律方面,能以身作则,严格要求,自觉贯彻党风廉正建设职责制,有效的防止了腐败行为的发生。

  近年来,政府领导班子高度重视和支持人口计生工作,一是坚持以科学发展观为指导,站在人口与经济社会协调发展的战略高度,重视加强人口和计划生育工作,坚持一把手亲自抓、负总责,把统筹协调人口经济社会发展、解决全县基层基础工作薄弱、有效稳定低生育水平作为新一届政府的重要议事日程,多次召开会议专题研究部署人口和计划生育工作,及时解决工作中存在的问题,为全县人口计生工作摆脱落后局面奠定了良好的基础。

  二是增强做好人口和计划生育工作的职责感和紧迫感。本届政府班子突出工作重点,狠抓薄弱环节,进一步加大计划生育工作的力度,认真落实统筹解决人口问题的各项任务。坚定不移地把人口计生工作纳入重大事项督察范围,加大重点调查、平时督查和抽查力度,强化各级政府职责,确保了人口计生工作健康顺利发展,成为全县各级抓的最紧、最认真、最有成效的工作之一。

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