特勤大队明年工作计划表(12篇)

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更新时间:2023-12-09 10:40:22 发布时间:24小时内

特勤大队明年工作计划表1

为了确保20xx年春节运输工作顺利进行,经镇政府研究决定,成立井头镇20xx年春节运输工作领导小组。组成成员如下:

领导小组下设办公室,由肖丽华同志兼任办公室主任,地点设井头镇党政办公室。镇春运办负责全镇春运工作的组织指挥、协调督查、督办。春运工作是一项系统工程,各相关职能部门要在镇政府的统一领导下,各尽其职,协同作战,确保春运工作万无一失,现就主要职能明确如下:

(一)^v^门。加大春运期间治安秩序的管理力度。一是重点打击车匪路霸,坚决打击任意哄抬物价,维护旅客的合法权利,强化省道S210线、巡大线、巡静线及周边村组的治安管理,营造良好的春运治安环境。二是交巡警部门要督促协助各个体客运户做好各项安全防范措施,严格客运车辆技术检验及驾驶员的资格审验工作,抓好源头管理,同时抓好客运车辆的>保险关。在春运期间,要加强道路交通安全管理,消除各种交通安全隐患,对S210线和巡大线、巡静线实施全天候巡逻,及时处理交通肇事,清理事故现场,确保道路畅通。

(二)工商部门。加强对井头集镇市场的清理整顿,对在S210线摆摊设点者,予以坚决打击处理,确保集镇秩序井然,交通畅安。

(三)农机部门。要深入各村组做好宣传教育工作,严肃安全责任制,严禁农用车辆、三轮车、拖拉机载客营运,严肃查处农用车辆载客春运行为。

20__年,我行安全保卫工作,在认真贯彻落实省分行安全保卫工作会议精神和支行总支的正确领导、关心、支持下,紧紧围绕“平安建行”活动为中心工作,遵循“以预防为主,综合治理,谁主管,谁负责”的指导原则,坚持从人防、物防、技防,加强队伍建设等方面入手筑牢安全保卫工作的基础,通过制度约束和检查督促,强化了员工的安全防范意识,使安全管理落到了实处,保证了我行财产和员工、客户的人身安全,为我行业务快速发展和创建“平安建行”活动顺利推进营造了一个安全、稳定的环境。现对支行一年来的安全保卫工作总结汇报如下:

一、加强全员安全防范意识教育和技能培训,夯实人防基础

二、加强安全防护设施建设,夯实技防物防基础

安全防护设施建设对抵御盗窃、抢劫等不法侵害案件的发生和预防起着无法替代的作用。因此,我行在注重抓全员防范意识教育培训的同时,十分注重抓好防护设施建设,保证所有营业场所有灵敏可靠、严密完善的技防、物防设施。

2、加强对消防器材的管理,今年在国庆节前花费2、1万元检修灭火器160具,并克服困难对办公大楼消防设施进行改造,特别是在施工过程中,为了施工队能够按时,按标准完成改造,作为现场实施责任人我们经常去施工现场对施工方案,所用材料进行严格审查,严格按照“消防法”规定的标准进行施工,严把质量,不能花了钱买下安全隐患,坚决杜绝粗制滥造、偷工减料、以次充好等现象,确保改造质量上乘、安全可靠。保证其完全符合“消防法”的标准,基本形成了人防、物防、技防相结合的防护体系,为保护全行员工生命和国家财产,奠定了坚实的基础,

三、加强检查监督,强化规范管理基础

加强检查监督作为落实各项规章制度,及时发现问题,堵塞漏洞,防范各类案件和事故发生的最基本的手段。

我在法院法警大队工作这一年的时间了。虽然刚刚熟悉环境,但思想稳定,工作踏实认真,能主动克服困难,虚心求教,努力学_业务知识。较好地完成了本职工作和上级交办的各项任务。结合本部门的工作实际,认真开展各项工作,全面履行司法警察各项职责,坚决完成院长交办的事项,圆满完成了-年度工作任务。现总结如下:

一、加强政治理论学_和业务技能学_,不断提高政治素质和业务素质

在这一年中,我努力提高思想觉悟,树立全心全意为人民服务的观念。不管是在工作中还是在生活中都始终以一名_员的标准严格要求自己,以一名合格的人民警察的标准来履行职责、完成任务。在这一年中,我能认真学_,虚心向老同志请教,平时工作中、业余时间总是抓紧一切可以利用的时间学_业务知识,全面学_了业务相关的法律知识,提高了履行职责应具备的素质。

二、20__年主要工作:20__年度,法警支队紧紧围绕院党组的中心工作,以“公正与效率”为主题,以“公正司法树形象”活动为载体,积极为审判工作服务,配合各部门努力完成全院各项工作任务和院领导交办的事项。1、严格按照各项要求完成了配合审判业务,值庭、押解、看管都没有出现大的失误。2、较好的完成了年初确定的学_训练计划目标。3、完成法院值班工作,没有出现大的失误和事故。4、完成了送达、协助执行、传唤等其他配合审判业务工作。5、完成了院领导、警队交办的其它任务。

三、做好值班工作,随时处置突发事件。法警支队担负着法院机关的警卫和安全工作,担负着每天24小时繁重的值班任务,并且在值班中,有的当事人上访缠诉,有的当事人无理取闹,支队领导和同志们都能做耐心细致的说服教育工作。在对长期纠缠、谩骂、侮辱、诽谤法官,阻拦法院办公车辆出入等行为说服教育无效后,对其实施了司法拘留。有效地保证了人民法院良好的工作环境,保证了审判工作秩序正常有序进行。

四、存在不足:1、学_不够,有时还存在懒惰的情形。2、接触法警工作时间还不够长,执行任务的经验尚不丰富。3、值班工作还不到位,效用发挥不充分。

五、20__年工作打算

(一)思想上:努力克服存在的不足和差距,以执法行为规范和社会主义法治理念教育为指导,努力提高思想觉悟,树立服务的观念。扎扎实实做好自己的本职工作。

(二)工作上:继续深入开展相关法律知识学_和技能业务训练。为更好履行法警职责打下更为坚实的基础。

特勤大队明年工作计划表2

㈠生产安全事故目标达标情况

20xx年轻伤计划0人,截至目前未发生轻伤,达标。

㈡火灾事故目标达标情况

20xx年火灾计划0次,截至目前未发生火灾,达标。

㈢生产设备事故目标达标情况

20xx年一般以上生产设备(操作责任)事故计划2次,截至目前发生2次一般设备事故,未超标。

㈣故障异常目标达标情况

1.发电一分厂:20xx年计划降低15%(8次),截至目前,故障异常次数1次,较去年同期2次减少1次,降低50%,达标;

2.发电二分厂:20xx年计划降低30%(20次),截至目前,故障异常次数2次,较去年同期6次减少4次,降低67%,达标;

3.发电三分厂:20xx年计划降低25%(18次),截至目前,故障异常次数3次,较去年同期6次减少3次,降低50%,达标;

4.动力分厂:20xx年计划降低15%(12次),截至目前,故障异常次数2次,较去年同期1次增加1次,上涨100%,未达标;

5.能源中心:20xx年计划降低15%,截至目前,故障异常次数8次,较去年同期15次减少7次,降低47%,达标。

故障、异常数据及事件提供单位:电力办公室。

㈤发电机组非计划停运目标达标情况

发电机组非计划停运事件20xx年计划7次,截至目前,共发生2次,其中发电一、二分厂各发生1次非停。

非停数据及事件提供单位:电力办公室。

特勤大队明年工作计划表3

农村自办群体性宴席是整个食品安全监管工作的重点和难点之一,乡厨监管则是农村自办群体性宴席的“咽喉”环节。为切实保障基层食品安全,制定出符合我县农村工作实际的监管措施,食安办坚持从实际出发,充分发扬为民务实的精神,抓住监管重要环节,主动深入全县16个乡镇,对全县乡厨人员及村级协管员进行了食品安全知识培训。同时,为最大限度服务农村群众,打破健康体检必须到县城进行的现状,由县食药监局出资,食安办主动协调体检中心人员深入各乡镇,对全县480名乡厨进了健康检查,按照人均体检花费150元计算,为群众节省资金共计万元。通过采取深入乡镇培训和现场体检的方式,在方便基层群众和减轻群众负担的同时,全面掌握了全县乡厨队伍情况,强化了农村自办群体性宴席源头监管,解决了农村乡厨“底子不清、情况不明、健康状况未知、管理难度大”等问题,有效预防病食性疾病的传播和发生,降低了发生食品安全事故的风险。此项惠民工程不仅受到了当地群众的一致好评,得到了上级领导部门的充分肯定,该经验做法在全市食品监督管理系统内也得到了推广。全年农村聚餐备案登记1065家,备案率达96%,全年未发生一起农村聚餐食品安全事故。

特勤大队明年工作计划表4

市交通运输局创先争优活动动员大会召开后,我们迅速反应,认真组织,结合公司实际,制定了《创先争优活动实施方案》,并召开了动员大会。会上,传达了局党委动员大会精神,对公司创先争优活动进行了具体的安排和部署,并要求全体员工高度重视,把此次活动摆在重要议事日程,把落脚点和出发点落实到服务交通重点工程建设上来。同时,公司成立了创先争优活动领导小组,由总经理同志任组长,副总经理、财务总监两名同志任副组长,各部室负责人为领导小组成员。领导小组下设办公室,同志兼任办公室主任。

特勤大队明年工作计划表5

20xx年我办有专业驾驶员11名,其中包括大车驾驶员2名,小车驾驶员9名,机关事务繁琐,车辆出勤率高,办公室将交通安全工作列为重要议事日程来抓,做到早计划、早安排、早落实。为加强交通安全管理,预防道路交通安全事故发生,年初成立了专门的交通安全领导小组,并设置调度安全室,安排专门的车管干部,负责办公室外出车辆的管理,提出安全文明行车要求,同时落实违章责任等等。通过上述措施,使办公室每名驾驶员强化了交通安全意识,并将交通安全工作落实到日常工作中去。思想汇报专题通过办公室相关负责人及分管领导、驾驶员一年来的辛勤工作和努力奋斗,做到了全年无安全行车责任事故,保证了局领导、基层单位、业务部门工作用车和行车安全。

特勤大队明年工作计划表6

镇党委政府以及各单位各部门安排了值班人员,并要求当班人员加强对重点安全区域的安全检查,加强监督,纠正违章;保证信息畅通,以便及时处理突发事件,确保乡镇安全。

分局在市局和党委政府坚强领导下,聚焦“一三七五”工作主线,全力构建瓯海公安新发展格局,为打造“五地五区”、开启“十大新局”贡献公安力量。

(五)品牌创新更亮眼。主动融入数字化改革,推进瓯海公安数字化改革“1+5+2+n”体系,采取局领导挂帅、专班化运作、清单化管理、节点式推进,全力助推23个品牌项目创建。扎实推进基础数字化改革,以情指行一体化改革为牵引,以情指中心、合成作战(侦查反诈)中心、执法办案中心建设为推力,建成瓯海公安警务数字化平台,依托数字警务驾驶舱,配合分局“情指勤舆督”作战体系,实现基础管控一体作战、一点汇聚、一图展示、一屏晾晒、一站督考。开展智慧警务工程,以景山为试点,打造“智慧服务区”“自主服务区”“云台监控区”“品牌调解区”“志愿服务区”等特色区域为一体的“会昌警务室”。尤其是推广智能高空抛物预警系统,得到市委常委、公安局长罗杰充分肯定,被国家、省市媒体点赞。

紧密围绕区委区政府“高质量发展建设共同富裕示范区”目标,坚持系统观念、法治思维、强基导向,全力构建现代警务模式,努力为建设更高水平“科教新区、山水瓯海”贡献公安力量。

(二)在精准保障上树示范,护航中心大局。主动融入区委聚力打造“五地五区”、奋力开启“十大新局”战略大局,铁腕护航“八重清单”“美丽瓯海全域行动”“常态化疫情防控”“两区”“三服务”等中心工作,深入开展“最多跑一次”改革,高质量落实长三角地区跨省户口迁移改革试点项目,推动实现“全域通办”“掌上可办”。

(三)在主业履职上树示范,守护平安瓯海。坚持智慧化、集约化、实战化方向,深入推进“情指中心、侦查(反诈)中心、办案中心”建设,统筹推进扫黑除恶常态化、枪爆整治、传统侵财和黄赌毒、食药环知等民生类案件打击工作,全力维护辖区治安清净;同时,健全“党政主导、公安主力、部门主责”机制,提升反诈治理效能,确保电诈“摘牌”。

(四)在枫桥创建上树示范,夯实基层基础。扎实推进枫桥式公安派出所创建年活动,深入实施“新五小工程”,以“两队一室改革、基础工作数字化、智慧安防密封圈、情指巡一体化、矛盾纠纷预警预测、实有人口智慧管理”等为载体,对基础治理体制机制、方式流程进行全方位、系统性重塑,提升基础治理能力,努力实现娄桥所“枫创”保省优、创国优目标。

(五)在改革创新上树示范,形成品牌风景。依托瓯海公安数字化改革“1+5+2+n”体系,以“定项、定责、定时、定标准”为抓手进行重点突破,引领瓯海公安工作现代化先行,确保品牌项目创建保持优势、走在前列,加快推动瓯海现代警务模式成熟定型,为瓯海公安高质量发展注入强大动力。

(六)在队伍建设上树示范,锻造公安铁军。以“献礼建党百年”为主题,加强党史学习教育,持续深化“学党史、听党话、跟党走”活动,着力铸警魂、正警风、凝警心。同时,巩固教育整顿成果,推进融媒体中心建设,健全完善全警大练兵、严管厚爱体系建设,着力锻造一支与“重要窗口”相匹配,党和人民信得过、靠得住、能放心的瓯海铁军。

一、高度重视,周密部署

__县委、县政府对此次大会的交通保障工作十分重视,主要领导、分管领导深入到与会人员的住地、会场进行现场勘查,明确了住地、会场等交通保障任务,确定了活动的线路安排。针对大会住地及会场点多面广的特点,大队反复酝酿,切合实际地制定了交通保卫工作方案,为搞好大会交通保卫工作打下了坚实的基础。

2月17日大队长___主持召开工作部署会,对大会的交通保卫工作进行了动员部署,明确了领导、民警的任务分工和责任,教导员___要求全队民警充分认识到此次大会的重要性,广泛调动了全队干部民警的积极性,为完成好大会交通保卫工作打下了思想基础。

二、落实责任,强化管控

1、强化交通管理,确保交通安全。

一是加强源头管理,清除安全隐患。

加强客运车辆和客运场站的安全管理,深入各客运单位和客运场站,严格落实交通安全责任制,杜绝客运车辆超载、超速、疲劳驾驶等交通违法行为,大会期间不发生有一起有影响的重特大交通事故。大队落实交通事故预防工作措施,加强事故多发点段的交通管控,落实公路“五定”巡逻机制,防止了重特大交通事故的发生。

二是加强专项整治。

结合春运节后的交通流量特点,重点对__人民路、健康路、细阳路、中原路等大会主要路线和繁忙路段、路口,实行人、车分流,确保全县的交通秩序安全有序畅通。

三是加强秩序保障。

加强辖区道路交通管理,重点加强路口路段的交通管理,有针对性地开展交通秩序专项整治,集中整治非法营运、无证驾驶、乱停乱放、超载超速等交通违法行为。大队加强大会期间晚间的交通巡逻,每天晚上派出6个巡逻组进行巡逻整治,按照白天见警车、晚上见警灯的要求,切实维护好交通治安秩序。

2、加强值班备勤,做到快速反应。大队严格执行值班备勤制度,落实24小时领导带班制度,保证通讯指挥畅通,快速反应。大队准备好相应的备勤警力,确保随叫随到。在大会期间,对于轻微交通违法行为和未影响交通秩序和安全民警纠正后能及时改正的一般交通违法行为,一律以口头警告或教育为主,并安排事故民警全路上路巡逻及时发现事故及时处置在最短时间内进行解决确保道路畅通。各执勤大队的清障车保持良好状态,随叫随到,清理路障。

三、狠抓路面管控的再巩固再提高,坚决打击路面违法行为

大会交通安全保卫任务部署后,在路面管理上借鉴发扬前一阶段成功经验,严厉打击路面违法行为。

一是交叉结合,实行动态管控。大队在时间上均做到了交通高峰期与平缓期的路巡路查交叉结合,不留时间死角。在地域上实行临近单位交叉结合,适时开展集中统一的整治行动,整合警力严厉打击各类违法行为。

二是设立临时检查站,实行静态管理。在106国道、368省道等交通重点路段设立交通安全检查服务检查站、点,重点对过往的货运和客运车辆实施检查,严查超员超载以及违禁物品,及时消除违法车辆的违法行为,降低道路事故隐患。

三是强化承包机制,坚决落实责任。在全队严格实施中队民警包路段、中队长包辖区、大队副职领导包中队的责任承包机制,切实使责任与岗位对号,杜绝因职责混淆迟滞工作的现象发生。

1、建立规范了安保档案

在支行领导的支持下,保卫人员建立了监控设施管理档案、消防档案和识别假身份证管理档案等25类档案,为日常安全保卫工作的持续管理奠定了基础。

2、进取主动配合大堂服务

当大堂客户多时,大堂经理手忙脚乱,我们就会主动帮忙大堂经理,并礼貌用语引导客户;比如:帮客户排号,去自助区帮客户取钱,帮柜员评号等服务等,得到了客户的好评。

3、加强全员安全防范意识教育和技能培训

今年以来,我行把重视和加强对员工的安全教育,全面提高防范意识,增强防范技能,作为安全防范工作的基础来抓,始终坚持“防范胜于治理”的原则,加强安全教育。主要对员工进行案例教育,组织员工熟悉“四防预案”,针对今年来银行案件日趋频繁的严峻局面,我们及时整理相关案例和分行下发的各种文件通报通知,认真组织员工学习进行案例剖析,针对我行自身的防范工作查找隐患,完善防范措施,全年进行消防培训3次。

4、勤学苦练,强化自身素质

无论做任何事,务必竭尽全力,因为它能决定一个人事业的成败。作为银行的保安,平时接触现金的机会多,所以必须具备较好的个人综合素质,否则就容易出问题。而仅有不断强化自身的综合素质和业务技能,才能提高自我的整体工作水平与战斗力。今年以来,支行保卫人员加强体能训练、队列训练,每日坚持跑步、俯卧撑、擒拿格斗等活动。

20_年建设路支行实现了无盗窃案件,无抢劫案件,无诈骗案件,无火灾事故,无财产损失等,确保了支行财产安全和员工人身安全,为支行持续健康稳定的发展供给了有力保障。

为了推动公司建立和完善安全生产规章制度,提高服务区员工的 安全生产技术知识和管理水平,增强员工的安全生产素质,有效预防 重、特大事故的发生,特制订如下工作计划:安全工作重心:从硬件和软件上为员工建立一个“安全的工作环 境”。

(1)每天晨会对发现安全问题、卫生问题、安全隐患、违章违纪等行为进行分析。

(2)坚持每月至少召开一次部门安全会议,分析安全生产情况, 及时通报安全生产中出现的问题隐患;提高隐患整改率;落实实施20xx年安全生产责任制,根据“谁主管谁负责”的原则,制定安全生产工作目标,责任人逐级签订《安全生产目标责任书》,负责人要 增强安全生产意识,加强安全生产管理;贯彻“安全生产人人有责”的思想,员工在自己岗位上要认真履行各自的安全生产职责,落实全员安全生产责任制,总结安全生产工作,针对存在的安全隐患制定整 改与预防措施,交流安全工作经验,传达安全生产方面的文件,布置 有关安全工作,通报安全检查情况。

(3)按照生产要求完善公司安全设施建设,保证各种设施按要求定期及时做好检定工作,各部门每月对本辖区内消防设施进行检查 并记录。

(4)春节期间严格控制饮食安全;留守值班人员不喝酒,不酗酒,进餐时不吃不洁净,变味、发霉的食物,注意带刺、骨食物及乘 热汤时的安全。

(5)养成随手关灯,拔掉电源的好习惯,严禁超负荷用电,每月员工宿舍抄表期间同时对各房间检查有无使用大功率电器等行为,平时不定时抽查宿舍。

(6)组织领导员工进行相应的安全知识培训,熟悉、掌握必要的安全技术知识和自我防护知识。

(7)每月对发电机组进行两次发动及检查,确保发电机能正常使用,污水处理设备每月检查一次,落实水池管理制度。

(8)使员工能够熟练的使用劳动卫生防护用品,降低职业病危害, 预防职业病的发生。

(9)使员工能够熟练掌握小型工伤的紧急处理措施,将伤害控制 在最小程度。

(10)对外来施工人员培训做到100%到位,施工队必须具备施 工资质、提交施工技术措施(安全方案)、完善的施工安全组织并进 行必要的安全培训后方可施工。

(11)通过各种形式(警示牌、宣传栏、标语等),使员工明确自 己岗位存在的危害因素及预防措施,明确在危害发生时的救护措施。

(12)贯彻执行国家及各级政府部门的安全生产法律、法规、政 策和制度,及时将有关安全会议精神贯彻落实到基层,传达到每一位 员工,增强公司员工安全生产意识及法律观念。

(13)加强各种电器的保管、检修、使用,发现线路老化、裸露、插座、插头有安全隐患时,在及时上报的同时,有后勤安排人员解决。

(14)加强交通安全知识,一定要遵守交通安全规则,不在路上 打闹;追逐,不做妨碍交通安全的活动,平常上班期间一律不准骑电 动车穿越南北区桥底。

(15)建立健全经营设备台帐、安全设施台帐,定期检修保养, 定期检测,确保相关证件齐全,各种安全消防设施配备齐全、合格有 效,操作人员按规定穿戴劳防用品。

(16)在易燃易爆、有毒有害场所及可能产生职业危害的岗位张 贴警示标志或告知牌。

(17)车辆及防护设施要及时保养维护,做好保养维护记录。

(18)做好服务区餐厅、超市食品管理和检查,必须保持饮食的 清洁卫生,采购人员严把质量关,餐厅、超市不的销售过期变质的食 品;杜绝食物中毒事件发生。

(19)按规定做好各项工作的安全预评估及审批工作,制定安全 防范措施和应急救援预案,并增加预案演练次数,完善预案实战要求,订做各种警示标志牌,确保各项工作顺利进行。

(20)“春节”等重大节日前开展安全大检查,加强安全值班、确保节日安全。

(21)落实好值班、带班制度。加强对安全巡逻工作的领导和管 理,调整充实值班巡逻人员,做好对值班人员的安全教育工作,严格 值班巡逻记录和交接班手续,防止脱岗。夜间带班人员要增加检查次 数,以防重大事故发生。寿光服务区将继续本着“安全第一,预防为主,综合治理”这个核心思想落实到每一项工作当中,提高员工的安全意识,切实防范事故的发生,确保公司安全生产目标的实现。

20xx年是深入推进食品安全治理体系和治理能力建设的关键一年。我县食品安全工作在市食安委的指导下,在县委、县政府的正确领导下,按照上级有关食品安全工作部署,紧紧围绕食品安全工作目标任务,深入开展食品安全专项整治,全面推进食品安全监管工作。确保了全县食品安全形势持续稳定,无重大食品安全事故发生。这一年以来,食安办牵头协调食安委各成员部门,强化措施、科学监管、严厉整治,坚持以问题为导向、以深化改革为动力,以“宣传全覆盖、监管无盲区、重大事故零发生”为目标,突出监管重点,强化全面治理,不断提升食品安全治理能力。现将20xx年工作汇报如下:

特勤大队明年工作计划表7

加强家校联系,共同做好学生的安全教育与管理。开学初期我们与家长签订《家校安全协议》、《交通安全协议》、《家校防火协议》,对学生的上下学出行方式进行全面调查落实,建立档案,我们在重大节假日都印发《给家长的一封信》及假期安全公约,向家长及监护人宣传了学生校外安全注意事项、家长如何管理好子女在家庭的各种安全行为及学生校外安全的防护措施,增强了学生家长重视子女安全的自觉性和防范意识。并及时收回回执,做到回执回收率100%。

每天早晚上下学时间,各班家委会都能及时到校帮助学校老师和巡警一同导护学生交通安全。遇到恶劣天气时,部分家长甚至到校导护时间更早,充分发扬了家校共建,安全同守的安全思想。

特勤大队明年工作计划表8

此次创先争优活动,我们以创建先进基层党组织、推进各项工作精细化管理、争当优秀^v^员和优秀员工为主要内容,在公司全体员工中开展了一系列活动,有效推进了公司各项工作有序开展。

(一)提高职工素质。为力争以精湛扎实的业务技能促进各项工作深入开展,我们采取了多项措施来提高员工技能。一是深入开展理论知识学习和业务知识学习,不断提高自身的综合素质。二是积极与省内同行单位经常加强沟通和交流,学习他们的先进经验。三是各部室选派青年干部对本部业务知识、操作规程和相关制度等在全司特别是新聘员工中开展讲课活动,在公司掀起全员学习热潮。

(二)强化精细管理。我们开展了精细化管理活动。全体员工根据自身岗位职责,对照公司各项管理制度和工作规程,对经办的每一项工作,进行了回顾与检索,提出不足,并认真分析原因,制定了整改措施。对存在问题我们及时进行了归纳整理,并以文件形式下发至全体员工,责令其逐项整改。

(三)加强廉政建设。为确保公司干部职工零违纪,着力打造文明、守纪、廉洁的公司形象。我们经常性地开展党风廉政建设教育。通过《廉政准则》的专题辅导、观看电教片等形式,教育全体员工讲求操守,注重品行,摒弃庸俗,弘扬正气,增强拒腐防变意识,筑牢思想道德防线。同时,进一步完善了公司各项制度,合理界定了各自权责和运行规则,堵塞各种漏洞,避免腐败滋生,确保了公司健康发展。

通过创先争优活动,公司全体员工精神风貌、工作作风都有了进一步转变,服务意识得到进一步增强,各项工作也取得了阶段性成效。在今后的工作中,我们将按照方案要求,继续采取有力措施,进一步推动公司创先争优活动深入开展,为我市经济建设和公司健康发展做出应有的贡献。

20xx年春运在即之时,本^v^近日采取一系列措施,全力加强春运道路交通安全工作,以确保春运道路交通安全,遏制群死群伤特大交通事故的发生。

针对近年来春运期间出现的返乡客流提前、返城客流滞后等情况,^v^在主要国道和高速公路设立了30处客车流量观测点,直接掌握北京、河北、上海、江苏、浙江、广东等节前客流源头始发地,以及河南、安徽、四川等节后客流源头始发地日客车流量和客车平均载客率,判断客运交通流量的变化、客流高峰时段,据此调整工作部署,研究采取应对措施。

1月13日,^v^下发《关于进一步加强春运道路交通安全工作的通知》,要求国省道主干线和高速公路的省际、市际交界处设立的交通安全检查服务站实行24小时不间断的勤务制度,对9座以上的客车必须做到逐车检查,并将检查情况逐项登记。检查的重点,一是逐一清点人数,核对是否超员;二是查验车辆和驾驶人证件,核实驾驶人是否具有准驾资格、交通违法是否记满12分、车辆是否在检验有效期内;三是向驾驶人和乘客询问车辆连续行驶时间,检查驾驶人是否疲劳驾驶;四是检查车辆防火器材数量、性能,以及有无加装座椅等非法改装行为,安全通道是否被行李阻挡。在检查的同时,要向驾驶人通报辖区事故多发路段情况,宣传交通安全法律法规,发放交通安全宣传单,提醒注意行车安全。

^v^还要求加大对客运车辆超员等违法行为的管理和处罚力度。春运期间,对客车超员、超速、疲劳驾驶和货车、拖拉机违法载人,以及酒后驾驶、无证驾驶等严重交通违法行为,该扣留车辆的扣留车辆,该暂扣、吊销驾驶证的暂扣、吊销驾驶证,该拘留的.一律拘留。客运车辆超员、超速等违法情况,将及时通报^v^门及相关企业,予以处理。对超员客车,将及时联系^v^门,安排具有资质的车辆对乘客进行转运。对外地客运车辆,不得以未参加春运临检、没有春运证为由进行处罚。

公安交通管理部门还将在1月14日春运启动日、春节期间和节后客流返程高峰等时段,在城市街头、广场、客运站、火车站等人流聚集地区,到农民工聚集的企业、工地,集中开展形式多样的宣传教育活动,掀起交通安全宣传教育活动的高潮。

^v^于去年12月11日部署开展的预防重大治安灾害事故、保障公共安全专项督察活动已进入第二阶段,分赴各地的31个督察组正在对春运交通安全工作督促检查,督促整改发现的问题。各级公安交通管理部门也将组织工作组、督导组,按照^v^交管局《春运交通安全工作督察要点》,深入一线,通过不间断地明察暗访、督促检查,确保各项管理措施落实到位。

春运期间人流、车流、物流高度集中,历来是群死群伤特大交通事故的高发期。20xx年至20xx年春运期间,全国平均每年发生近10起一次死亡10人以上的特大交通事故。据预测,今年春运期间,全国道路客运量将达到18。55亿人次,比20xx年春运增长3%,道路交通安全将面临较大压力。为了确保春运交通安全,遏制春运期间群死群伤特大交通事故的发生,20xx年11月20日,^v^就提前部署全国公安机关开展了预防特大道路交通事故“百日竞赛”活动。

“百日竞赛”活动开展50多天来,各地共设立交通安全检查服务站点1500多个,出动警力303。3万人次,查处客车超员17。2万起,查处车辆超速126。6万起,吊销驾驶证1。2万本,拘留无证驾驶人2。2万名,注销报废车辆20。5万辆,为春运交通安全打下坚实基础。(辛文)

我叫,是一名,今年xx月xx日,被织批准为预备。我于xx年xx月xx日光荣地被织吸收为一名预备。近一个月以来,我努力工作,认真学习,努力工作,在上和思想上有了很大的进步。现将我近段时间的思想、工作、生活情况总结如下:

作为一名预备,我始终把党的方针政策,放在首位,坚定信念,不断学习和实践。在的先进性教育活动中,我始终保持着饱满的工作热情。在这一个月来,我不断加强自身思想学习,不断学习党的方针政策、与时俱进,积极参加织的各项活动,并且认真学习和贯彻落实。

我认真学习党的有关理论知识,以高度的责任感和对党的忠诚心,积极参加织的理论学习和各项活动,以高度的敏感性和自觉性,及时发现和解决自身存在的问题。通过学习不断提高思想认识,增强责任感与使命感,不断改造自己的世界观和人生观,坚定自己的主义信念,积极向织靠拢。通过学习,不断丰富自己的思想水平,提高自己的理论修养。同时,我认识到自己还有很多缺乏与人交流与沟通的能力,以后要多向这方面靠拢,努力改正自己缺点,以便更好地进行自我教育和管理。

通过这段时间的学习,使我在思想理论上和织保持一致性,增强了自己的修养。在工作学习方面,我认真学习各种业务知识,积极参加支部组织的各种培训活动,认真领会党的精神实质,提高自己的工作能力。在织的悉心培养下,我一直注重个人道德品性的提高和修养,我认为自己无论是在学习还是工作中都做得很好。

作为一名预备,我时刻以一名正式的标准严格要求自己,努力向同志看齐,缩小同同志的差距,争取早日成为一名光荣的中国。我还利用业余时间学习了《中国程》、《学》和《中国律处分条例》等政策和理论,努力争取在思想上不断进步和完善,做到学、学党规、学系列讲话,学系列讲话,切实加强思想教育。

通过自己的不懈努力和学习,我的、思想水平都有了一定的提高。但我深知距离一个优秀的标准还有差距,我还需要更进一步的学习。在今后的工作和学习中,我还要更进一步注意检查自己的缺点和不足,查找自己存在的突出问题,虚心向先进的同志学习,争取取得更大的进步。

以上是我近阶段在织的培养教育下,在同志的热情帮助下,我取得了一定的成绩,但与上级先进性教育的要求相比,我还有一定差距。在今后的日子里,我将进一步加强对党知识的学习和理解,不断充实自身,积极向同志学习,争取早日加入织。

围绕“主动防御、巡控并举、精确指挥、快速反应”的总体要求,进一步夯实城区“打、防、管、控”一体化巡防格局,完善辖区“统一指挥,快速反应,整体作战,打防合一”的动态巡防机制,实现点、线、面交叉立体巡防,提高辖区见警率和管事率,切实防范各类可防性案件的发生,有效打压街面违法犯罪活动空间,提升人民群众的安全感和满意度。

为加强组织领导,分局成立“创满”巡逻巡防工作领导小组,由党委书记、局长黄伦成任组长,其他局党委成员任副组长,局属各单位主要负责人为成员。领导小组下设专门办公室,办公室设在特巡警大队,王贵银同志兼任办公室主任。

“创满”专项巡逻巡防警力由派出所8个专职巡防中队、特巡警大队1个巡防小队和分局机关5个巡防组构成。分局机关5个巡组和特巡警1个巡逻小队组成3个联合巡逻组(附件1),每组2辆专用巡防警车(安装北斗定位),每车组巡防警力2人以上,按规定配齐巡防装备(必须佩带单警装备、巡防专用对讲机及执法记录仪)。

巡防勤务执行规定时段(每天晚7:30至晚11:00)联合巡防勤务机制(见附件2)。分局三个联合巡逻组每天固定时间分赴三个派出所,由三个派出所各自带领联合巡组在各自辖区内开展联合巡逻。巡防方式以车巡为主,守点步巡为辅,重点围绕重要路段、人员密集场所、党政机关、重点要害部位、重点发案区域、黑色、红色、橙色、黄色预警区域等开展巡逻。巡防期间始终保持警灯闪烁状态。

(一)统一思想。分局此次“创满”专项巡逻巡防工作既是当前形势下提高公安机关驾驭社会治安能力的重要措施,也是进一步推进“深化全警走访全力冲刺群众安全感满意度活动”的有效手段。每个参加巡防活动的民警都要以高度的热情、高昂的斗志投入工作中,严格执法、热情服务、恪尽职守、一心为民,在辖区群众面前展示分局民警的优良作风和良好的精神风貌。

(二)强化巡防实效。各派出所要根据辖区实际和发案情况,制定切实可行的巡逻计划和巡逻路线,切实提高见警率和降发案率,确保联合巡防实效。

(三)落实装备保障。为确保巡防工作的顺利开展和巡防人员安全,各巡防组人员要严格按照要求着装,佩带单警装备和相应巡防装备。

(四)严格工作纪律。各派出所主要负责人为本巡防片区第一责任人,必须保证每天由一名所领导带队开展联合巡逻。每天联合巡逻结束后,各派出所值班所领导要向当天分局值班局领导汇报当天联合巡逻工作情况。分局机关巡组和特巡警巡逻队每天晚上7:30之前要按时到达指定巡逻派出所集合,并向分局特巡警指挥室进行报备。联合巡逻组要严格执行巡逻时间,每天晚上11:00后方可结束巡逻,并向分局特巡警指挥室进行报备。

(五)强化督导检查。各参加巡防单位在上岗巡逻期间必须全部开启350兆对讲机,分局特巡警指挥室将通过对讲机进行点名。分局每天值班局领导、值班长、纪委督察等有关人员,将适时对巡防情况进行现场督查,并对巡逻检查情况进行通报,并纳入本单位绩效考核。

一、加强交警队伍教育培训和正规化建设

1、结合工作实际,开展对第二十次全国公安工作会议精神的学习、贯彻活动,全面学习、领会“二十公”会议精神,研究落实措施.

2、加强学习,落实学习制度,提高班子的政策理论水平.

3、继续巩固行风建设中取得的成果,不断进取,进一步提高我县交警队伍精神文明建设总体水平.

4、以实施《道路交通安全法》为契机,认真抓好在职民警培训工作,进一步提高民警的专业水平和业务技能.

5、认真做好机关的党建工作,充分发挥党的基层组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用.

6、加强中队班子建设,通过举办培训班、组织参观学习等形式,提高中队长的业务理论水平和想大事、谋大事能力.

7、继续做好民警的工资福利、警衔、优抚和老干部等项工作,落实从优待警政策.

今年,我市农村信用社安全保卫工作在省联社南充办事处和联社党委的正确领导下,在市公安局国安大队的正确指导下,坚持安全就是效益,安全才能发展,安全才能使信用社深化改革取得成功的理念。为此,联社领导高度重视安全保卫工作,做到了组织领导到位、内控制度齐全完善、管理严格规范、安防设施逐步达标、防范能力不断提高、职工防范认识不断增强、防范设施投入不断加大,坚持以防为主,以查促防的指导思想,加强队伍建设,强化守押队伍管理,营造了“安全为集体,人人保安全”的优良氛围,确保了信用社业务经营的稳步开展,实现了安全年。为我市农村信用社安全运营和不断发展起到了保驾护航的作用,为深化信用社体制改革和票据兑付工作铺平道路。

一、领导重视,管理到位,常抓不懈。

为确保安全保卫工作严密有序的推进,我市联社不断建立健全和完善内控制度,并将制度和操作规程细化、量化到每一个环节,每一个部门、每一个岗位,融入到日常工作中。

(一)建立安全领导组织制度。成立由理事长为组长,班子成员为副组长,各部门经理、主任为成员的安全保卫工作领导小组,形成“一把手”亲自抓,分管领导具体抓,安全保卫部和各经营管理部主任具体落实、组织、实施的管理架构。

(二)建立安全工作目标制度。年初制定出“x8年安全保卫工作安排意见”,对一年来的安全保卫工作制定目标并主动采取措施加以落实。

(三)坚持建立月例会制度。每月召开一次安全保卫工作例会。听取基层信用社汇报,学习上级有关文件精神,研究分析安全保卫形势,总结经验,查找不足,修订措施,狠抓落实。

(五)严格执行值班和点名查岗制度。由联社分管领导亲自带班,安全保卫部具体操作,每天对各经营管理部管理干部到岗及分社夜间值班守库情况及进行非现场检查。

(六)建立“一票否决制”和重大案件防范责任追究制度。确立各分社主任是本社安全保卫工作第一责任人,实行一级抓一级、层层抓落实的层次管理体制,年初联社与各经营管理部负责人签订了阆中市农村信用合作联社x年防范案件事故工作目标责任书,并督促经营管理部与分社、分社与员工签订《四防一保责任书》,形成了纵向到底、横向到边的格局,强化了责任心。

(八)根据省社安全保卫责任制量化管理考核办法,联社制定了量化管理考核细则,并同安全保卫责任书一并下发到基层信用社,年终检查验收。

二、抓思想教育,增强安全防范认识。

做好安全保卫工作,安全防范教育是前提。我市联社将安全教育工作从源头抓起,从职工思想入手。在教育工作中做到有计划、有安排、有形式、有内容,不断拓宽教育渠道,增强吸引力、感召力。

(一)抓法规教育,增强法纪认识。采取多种形式组织员工学习法律法规,分析案例,抓好金融执法过程中的正反典范,用身边的人和事教育员工,增强法律认识和制度观念,做到警钟长鸣,防患于未然。

(二)抓职业教育,增强防范认识。根据金融行业特点,从职工世界观、人生观、价值观入手开展职业道德、职业责任、职业纪律教育,通过先进事迹及老一辈创业奉献精神正面引导和启迪,帮助职工端正人生价值观,抵制拜金主义、享乐主义及个人主义行为侵袭,树立敬岗爱业思想,从小事着眼,从细节入手,从自身做起,依规依章操作,坚持自律拒腐,事事谨慎小心,处处提高警觉,人人自觉防范。

(三)开展应急处置预案演练。以各分社为单位,组织员工开展应急处置预案演练,演练主要围绕:营业期间应急处置预案演练、值班守库期间应急处置预案演练、押运期间应急处置预案演练。在演练中按照“贴近工作,贴近实际,贴近实战,讲求实效”的原则进行,并对演练工作纳入责任目标考核。

(四)加大消防教育培训。联社安全保卫部对全市营业机构进行检查的同时,都要组织员工防火知识培训,讲解各种防火知识和发生火灾时逃生要领,同时还对已过期的灭火设备进行行了充粉,从而达到人人重视消防工作。

三、强化检查监督,严格落实各项安全保卫制度。

整合制度、做到有章可循,加大监督检查力度,做到联社检查和各分社自查相结合、定期检查和不定期检查相结合、常规检查和非常规检查相结合、日查和夜查相结合,重点加强突击检查。采取多样化检查方法。

一、深入学习十八大和十八届三中全会的重要思想、省第十一次党代会和市委十届二次全体会议精神,统一全体民警思想认识。

用科学发展观统领公安工作和公安队伍建设。要牢固树立以人为本的观念、公平正义的观念、基础工作是各项公安专门工作基础的观念、严管严控挤压犯罪空间的观念、社会治安可控制的观念,充分体现新时期党的执政理念,限度地消除和减少不和谐因素。

二、切实做好维护国家安全和社会政治稳定工作

(略)

三、坚持严打方针,加大对各类违法犯罪打击力度

严厉打击命案打头的严重暴力犯罪。要强化对现行命案、劫持、绑架等严重暴力犯罪案件的侦破工作,快侦快破,提高破案率;要加大宣传教育和重点防范力度,切实减少引发命案、大案的机率;要加大负案逃犯的追缉力度。

严厉打击黑恶势力打头的有组织犯罪。

(略)

严厉打击“两抢”打头的多发性侵财型犯罪。要加大社会面巡防力度,提高现场捕获率,增强动态控制能力。

切实解决重点地区、重点方面的治安问题。要坚持“哪个地区案件高发,就重点整治这个地区;哪类治安问题突出,就重点整治这类问题”,从打、防、控各个方面整体考虑整治工作,切实改变管理混乱、阵地失控的状况,保住一方平安。

四、切实加强命案侦破工作

完善命案侦破工作机制。要根据命案侦破规律,力争发一破一;要以打促防,打防结合,尽量减少可防性命案的发生,真正实现“两降一升”的目标。

五、加强和改进公安行政管理工作,严格公共安全管理

加强影响公共安全的行政管理工作。要以维护公共安全为目标,交通、消防、治安等部门要积极争取党委、政府重视,按照“适度超前、便于落实”的原则,防止发生群死群伤的重特大案(事)件。

全力做好各项大型活动的安全保卫工作。要以党的_、北京奥运会安全保卫工作为重点,立足苏州、服务大局,超前谋划、周密部署,早作部署、责任到人,确保实现“绝对安全、万无一失”的总目标。

六、加大社会防控工作力度,增强驾驭社会治安能力

完善社会面巡防工作建设。要规范从110指挥中心到特警支队、交巡警、分局、派出所、卡口岗亭等各个节点的指挥运作机制,理顺各巡防警种的工作职能和责任,深入实施“四色布警”工作机制,提高现有道路监控设施的利用率,进一步提升巡防工作水平。加强重点场所、行业管理。要对易发案场所、行业加强管理,促使其合法经营、健康发展,控制和减少违法犯罪的空间。

时光如水,岁月如梭,转眼间,进入安保行业工作已十年有余,从入行时对安保行业一知半解,到成为保安公司的大班长,无论是抓队伍建设,还是完善业务操作规范,我都要求秉承一颗强烈的职责心,在各项工作中,我总会把自我放在门岗的位置,把身后的一草一木当做自我的家,有了这样的生动的情景模拟才使我有了不断超越自我的动力。下头我就此考评的机会,对自我的职业历程做简明的总结。

首先,我作为一名保安员做到了以下几点:

1、严格执行公司守卫岗管理制度,认真地完成了各项保卫工作,以及其他的日常工作,按时交接班,不脱岗,不迟到、早退。

2、每一天早晨7:20至7:50立岗,微笑着迎接领导的到来。

3、领导经过值班岗时,起立、微笑、行注目礼或问好。

4、对进入办公楼的外来办事人员礼貌热情的接待,同时做好询问、登记和电话预约工作,经允许方才指引来访客人上楼,以确保公司领导不受外来的干扰,公司的人员和财物不受损失。

5、看见领导手拿重物时,主动上前帮忙。

6、雨天为领导撑伞,送上车。

7、雪天,领导的车被积雪覆盖,用扫帚帮领导清扫车雪。

8、冬天,有领导进出时,主动上前为其开关门。

9、进取参加公司和大队组织的各项活动和比赛。

其次,我做为组长,主要辅助班长的工作,每个月定时收取伙食费,制做、复印值班工作中所需的各种表格和文件,以及其他上传下达工作。

以上是我在一年中力争做到、做好的方面。纵观一年的工作,客观的自我剖析,自已在下列几方面存在不足之处,肯请领导的指正与批评,以待在今后的工作中进一步加强和改正:

1、工作当中有松懈,应更加严于律己。

2、工作经验和相关的业务知识仍需进一步学习,积累。

20__年即将过去,我们将满怀信心地迎来20__年,新的一年意味着新的机遇、新的挑战,今朝花开胜往昔,料得明日花更红,我坚信在大队领导的英明决策下安保大队的明天会更好,做为其中的一份子,在明年的工作中我将不断地努力学习提高思想及业务素质,进取地参与各种竞赛学习活动,与其他同事相互交流好的工作经验,争取明年的工作更上一个新台阶。

特勤大队明年工作计划表9

20xx年以来,随着局领导班子关心职工生活、减轻职工负担工作的深入开展,办公室管理的机关食堂规模扩大,工作员增加,食堂饭菜花色品种增加,销售量也成倍增长,就更进一步加大了办公室对机关食堂食品卫生安全管理的压力,为切实加强机关食堂建设,提供合格食品供应,保障职工餐饮安全,全面贯彻食品卫生安全法律法规,办公室在机关食堂原料质量及粗加工、食品贮藏、食品制作、食堂人员个人健康和卫生、环境卫生五个方面做到严管理、勤监督。全年来无食堂卫生安全事故发生。有力地体现了局领导班子关心职工、惠及职工的意图,保障了职工身体健康。

特勤大队明年工作计划表10

我们认真组织好各种会议,无论是临时性会议还是矿井各种例会,都严格按照矿领导的要求认真组织,并及时准备各种材料、报告。在各种会议召开之后,都及时的按要求整理会议纪要,以便使会议精神得以及时的上传下达。进一步落实了督查制度,对公司及矿井下发的重大决策、重要工作部署,重要会议、重要文件、重大决定事项的执行,领导交办的事项等在贯彻落实的情况下,组织开展督促检查,即传达领导指示,又反馈各种信息,做到了快捷和实效,保证全矿上下政令畅通,较好地推动了公司重大决策的落实和各项目标任务的全面完成。

在抓好日常工作过程中,我们紧紧围绕不同时期矿井的中心工作和矿领导的管理思路,搞好调查研究,为领导决策当好参谋。针对矿井安全生产、经营管理、后勤服务和企业文化建设等各个方面的工作,定期调查了解情况,及时掌握各个环节、各个部门的工作情况、工作难点和职工关心的重点和热点问题,口头或书面形式反馈到主管矿领导,以便使各种问题得以顺利解决。如职工住宿问题、就餐问题、劳保用品管理问题、职工住房问题等。

特勤大队明年工作计划表11

一、指导思想

认真贯彻《部队卫生工作条例》,以预防为主为卫生工作方针,进一步做好战士常见病的防治工作,加强健康教育,不断增强战士卫生知识,培养战士养成良好的卫生习惯,提高战士自我保健能力;

二、工作目标

1、进一步加强学习,转变观念,树立“健康第一”的指导思想,进一步明确《健康教育》课程的性质,以健康促进部队为平台,树立正确的教育观,育人观,战士观,健康观。

2、继续食堂工作人员的培训工作,认真学习《食品卫生监督量化分级管理培训手册》,进一步学习各项食品安全卫生资料,努力提高我校食堂卫生水平。

3、认真贯彻执行《部队卫生工作条例》,加强部队食堂和食品卫生规范管理,配合县疾控中心的要求加强各种传染病、常见病、流行病的宣传、预防工作,杜绝一切安全、卫生责任事故的发生。

4、加强战士个人卫生习惯的养成教育,促进战士养成良好的个人卫生习惯。

三、具体工作

1、在部队卫生工作领导小组的正确领导下,积极参加教育局的各项卫生会议与各项培训活动。

2、进一步加强食堂卫生管理,定期检查食堂卫生(每周一次),宣传饮食卫生常识,督促改进薄弱环节,并安排好食堂工作人员的体检。卫生室工作计划

3、加强部队健康教育课程管理,健康课是部队对战士进行卫生教育的主渠道,积极和相关科目的老师进行沟通,做好心理健康咨询活动和青春期性健康教育,确保战士身心健康发展。教师要认真上好健康教育课,做到有计划、有备课、有考核、有分析、有记载,定期组织卫生知识讲座,教育战士注意个人卫生,培养战士良好的卫生习惯。

4、采取有效措施,抓好流行病,传染病,常见病的宣传,预防工作。

(1)积极做好战士口腔卫生的宣传教育工作,培养战士养成早晚刷牙、饭后漱口的好习惯,教育战士少吃零食甜食,掌握正确的刷牙方法,并使用含氟牙膏,养成定期看牙医的好习惯。

(2)注意用眼卫生,统计发现近年来我校战士从新生入学开始近视率呈逐年上升趋势,因此要做好视力检查和防近工作,严格控制近视率。结合战士视力保护宣传活动月,开展用眼卫生知识的宣传教育活动,促进战士良好习惯的养成。

(3)根据不同季节和纪念日,加强对战士健康知识、卫生习惯的培养,对各种病例如:甲型流感、水痘、腮腺炎、结核病、红眼病等做到早预防,早发现,早报告,早隔离,早治疗。平时充分利用黑板报宣传阵地,对战士进行各种卫生知识的宣传。

(4)做好战士请假登记汇总,计算好因病缺课率。每月一次对战士因病缺课进行统计检疫工作。以利战士常见病及传染病的动态观察,发现疾病做到早发现,早治疗,提高战士出勤率。

(5)做好日常的医务保健工作,热心对待每一个来访战士。对日常病例如常见的感冒,胃疼,腹泻,软组织轻微擦伤扭伤等细心护理,对较严重意外伤害及时送往就近医院观察治疗,并及时与家长、部队相关部门联系,反馈。在任何时候都把战士的生命安全身体健康放在第一位。

(6)加强军营卫生监督,军营开窗通风,地面清洁,桌椅摆放整齐,桌椅高度适中,门窗墙壁无积尘,清洁工具摆放整齐,力促战士读写姿势正确。

(7)及时认真做好校园消毒预防工作。

(8)在配合_门做好预防接种工作和一年一度的战士体检工作基础上,建立战士健康档案。定期进行战士健康检查工作,做好战士疾病、体检的统计分析工作。对有疾病的战士及时通知家长带战士到医院确诊,防止意外事故的发生。

特勤大队明年工作计划表12

数学:理解概念+平时习题积累(数学最简单,只要动脑筋)

英语:熟读、背全书(了解句式特点)+背单词

政治:理解书上知识+书上的概念应用到实际中+多练习题

回顾_年在工作方面存在一下问题:

1、一日生活制度不落实。(主要表现在不按时起床)

2、工作热情不高。(主要表现在不主动参加训练)

3、目标明确,落实不到位。(工作不是急的往往会推到最后一起)

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