护卫中队未来工作计划书(精选12篇)

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更新时间:2023-12-15 18:00:16 发布时间:24小时内

护卫中队未来工作计划书1

尊敬的**、亲爱的队友们:

大家晚上好!我是河北工业大学“蓝天”**护卫部13届队员张壮,感谢大家在此倾听我的竞选演讲,我想竞选的是“蓝天”**护卫部大**这一职务。

转眼间**护卫部已经成立1年多了,我在国护的时间也已经过去一年多了。在这一年多的时间里我非常了解自己内心的想法,那就是一心一意为国护服务。在队里一年的锻炼,我可能失去了很多的闲暇和娱乐,少了陪伴家人和同学的时间,可是我总觉得,我和队友们一道出色地完成了学校交给的一次次任务,我很自豪,也很满足。从成长的角度讲,国护像一个巨大的熔炉,让我磨去稚气,迅速成长。

回首这一年经过各级骨干扎实辛苦的努力,我们**护卫部已经初具规模,在过去的一年我们参加了**小小的活动并出色地完成了这些任务,通过这些活动让全校师生熟悉了我们,也得到**的肯定,我们成为了工大一道亮丽的风景线。在取得这些成绩的同时我们也意识到队伍自身建设存在的一些问题,比如:队员守则未进行贯彻执行,日常的纪律要求混乱,有些同志纪律意识淡薄,在队中进出随意。

针对这些问题我想本学期的任务要从以下几个方面展开:

1、完善队员管理守则。如完善队员的考核入队**、****,每一个良好的团队都有着严格的纪律,纪律**是一个团队的灵魂,是将大家****的凝聚剂。良好的纪律能保证一支队伍的长久发展。

2、完善班**的建设。现在国护以班为单位进行训练,班**的完善可以提高训练和工作的效率,起到增进大家相互了解的作用。

3、本学期将安排的除任务以外的集体活动。**护卫部不仅只有各种任务和训练我们也会**各种形式的娱乐活动让大家乐在其中,把国护当作家当作有归属感的地方。

4、扩大我国护的影响力。虽然我们在学校中拥有了一定的影响但我们不能止步于此,在以后我们要走出校园多与其他学校的**护卫部进行交流,学习经验。与其他社团联合举办一些以**护卫部为主题的响力。虽然我们在学校中拥有了一定的影响但我们不能止步于此,在以后我们要走出校园多与其他学校的**护卫部进行交流,学习经验。与其他社团联合举办一些以**护卫部为主题的活动展示我们良好的形象 。

同志们,在我看来,为了一个你所钟爱的事业而不断努力,这才是大学的生活,这才是青春。青春是生命之晨,是日之黎明,我们要珍惜自己的青春,不要轻言放弃,让自己的青春绽放光彩。让我们一起将**护卫部打造成一个更加**更加坚强的团队吧!

护卫中队未来工作计划书2

一、坚持不懈地做好扩大国家免疫规划工作,不留免疫死角

(一)继续落实扩大国家免疫规划的各项措施和免费**,扎实有序推进免疫规划疫苗预防接种工作,确保扩大国家免疫规划工作的顺利实施。免疫规划疫苗适龄儿童接种率以乡为单位达到90%以上;新生儿乙肝疫苗首针及时接种率以县为单位达90%以上;本县常住适龄儿童建卡建证率达到100%,电子信息档案率100%,流动适龄儿童建卡建证率达到90%以上,电子信息档案率达到85%以上。

(二)继续大力推行村卫生室预防接种的模式,积极推进村级设点,充分调动村医生开展预防接种的积极性,落实乡镇预防接种门诊定点与上门巡回接种服务模式。

(四)各乡镇中心卫生院(所)、县直医疗保健单位要****免疫规划工作,要在确保国家免疫规疫苗落实的基础上,结合疫情,科学、规范、稳妥地开展二类疫苗宣传推广预防接种工作。

(五)要进一步完善二类疫苗的管理机制,规范二类疫苗的价格,加强督导检查。要加强疫苗管理,保证“双安全”,即疫苗质量安全有效,接种工作安全规范。

二、认真落实消除麻疹工作措施,如期实现工作目标

(一)要有效落实麻疹疫苗常规接种工作,确保高水*的免疫接种率。巩固和提高国家免疫规划疫苗接种率,以乡为单位适龄儿童麻疹疫苗常规免疫2剂接种率达到95%以上,首针接种及时率>80%(即8月龄内完成首针接种)。在入托、入学儿童中,2剂次麻疹类疫苗接种率达到95%以上。

(二)根据省卫生厅下发的《关于印发20xx年全省麻疹疫苗查漏补种/强化免疫活动实施方案的通知》(湘卫疾控发〔20xx〕2号)和市卫生局、市疾控中心下发的相关文件,在3月份认真做好8月龄~6岁(20_年3月1日至20xx年6月30日出生)未接种或未完成全程接种麻疹类疫苗的.儿童的查漏补种工作。要求达到以县为单位,目标人群麻疹疫苗查漏补种后接种率达95%以上的工作目标,以建立有效的免疫屏障。

(三)按照《全国麻疹监测方案》要求做好麻疹监测工作。以县为单位,麻疹排除病例报告发病率达到1/10万以上。要确保每一例麻疹病例或疑似病例均进行报告、采样、检测,对每一例麻疹病例均应及时进行追踪,开展流行病学**,麻疹疑似病例个案**率达到100%,血清标本采集率达到90%以上,咽拭子标本采集率达到85%以上。暴发疫情实验室确诊率和**处理率均均达100%。

(四)县卫生局和县疾控中心要对各项防控措施落实情况进行督导和检查,发现问题,及时解决。县卫生局将就消除麻疹工作**专项督导检查,并将工作措施落实情况向县人民*汇报并下发**至各乡镇人民*和医疗卫生单位。

三、加强AFP病例监测,搞好脊灰疫苗查漏补种,巩固无脊灰成果

(一)维持高水*的脊灰疫苗接种率,消除脊灰野病毒和疫苗衍生病毒流行的条件。

护卫中队未来工作计划书3

免疫规划是具有长期性、艰巨性、科学性的一项工作,是预防传染病最有效的措施。为了贯彻“预防为主”的方针,进一步落实《传染病防治法及其实施办法》、《疫苗流通和预防接种管理条例》、《预防接种工作规范》及国家基本公共卫生服务项目服务规范等,以达到**消除传染病、保障人民群众身体健康,特制定以下工作计划。

工作指标

1、建卡、建证率:以街(镇)为单位12月龄儿童建卡、建证率均要求达98%以上,包括流动人口等特殊人群儿童。

2、“七苗”接种率:以街(镇)为单位12月龄儿童“五苗”单苗、全程接种率达95%以上。

3、乙肝疫苗接种及时率:确保首针24小时及时接种率达90%以上。

4、疫苗相应传染病发病率:“脊灰”、白喉、百日咳、乙脑、流脑城区不发病,麻疹发病率城区小于1/100万。

5、继续推进儿童预防接种信息化系统建设,20xx年以后出生儿童接种个案信息录入上传率达100%。

6、报表及时率、准确率:各种报表应按上级规定时间内准确、及时上报,及时率、准确率达100%。

7、入托、入学儿童预防接种证查验率达95%以上。

对策与措施

贯彻“预防为主”的方针,大力开展免疫规划工作,**和消除疫苗针对传染病的发生与流行,保障我区人民身体健康。

一、加强基层预防保健队伍建设:利用各级*加大对公共卫生投入契机,按照基本公共卫生服务项目规范及区卫生局构建“幸福鼓楼、健康同行”计划要求加强基层预防保健队伍建设。至少举办一期业务学习班,同时通过不定期的防保人员工作例会,以不断提高基层防疫人员的业务理论水*,提高免疫规划工作能力与工作质量。

二、免疫规划工作**化、规范化:继续**实施《扩大国家免疫规划实施方案》,保持现行国家免疫规划疫苗高水*接种。不断健全规范化预防接种门诊工作**,保证周六在内至少三天的接种日。不断提高接种质量和接种率,确保安全注射及疫苗效价。

三、按要求结合社区考核每半年**一次全区免疫规划工作检查,主要考核儿童建证、建卡率、单苗及全程接种率、疫苗接种质量、冷链管理情况及免疫规划有关资料整理、收集等情况。

四、严格执行《疫苗流通和预防接种管理条例》、《预防接种工作规范》等,开展各种疫苗预防接种工作,降低我区各种传染病发病率。同时针对不同传染病流行季节、易感人群开展各类疫苗接种工作,按照上级部署认真完成一类疫苗的查漏补种工作。

五、做好各种疫苗供应管理工作,规范供应渠道。完善领发苗登记**,保证冷链正常运转,确保疫苗效价,做到有效接种,做好生物制品的计划、订购、冷藏、分配和统计汇总工作。我区现有冷链设备大部分已更新,今后做好冷链设备维护工作并加强冷链管理,尤其疫苗运输过程中的冷链。

六、开展人群抗体水*及免疫成功率检测。为了解辖区1-15周岁儿童接种疫苗后免疫状况,评估适龄儿童接种疫苗后的免疫水*,根据“知情同意、自愿检测”的原则动员适龄儿童开展免疫效果监测,了解适龄儿童接种疫苗后的免疫状况,评价免疫预防接种质量和水*,为制定科学的免疫预防策略和工作方案提供依据。按照相关要求为检测结果阴性的儿童及时进行补种。

七、大力开展宣传工作:利用4月25日免疫规划宣传日等契机对辖区居民进行免疫规划相关知识宣传,提高群众对预防接种重要性的认识,扭转从“要我接种”变成“我要接种”的局面。

八、认真执行《福建省流动人口儿童预防接种管理办法》,落实入托入学儿童查验证**,加大宣传,最大限度争取家长配合,加强流动人口、计划外生育儿童出入的信息交流,对特殊儿童开展主动搜索,不断提高流动儿童接种率。

九、加强对各设有产科的医疗机构新生儿出生24小时内接种首针乙肝疫苗工作督导落实,提高乙肝疫苗首针接种及时率。

十、继续落实消除麻疹工作,针对麻疹防治相关知识召开培训班,对麻疹疑似病例进行现场流行病学**和监测采样,并对确诊病例周边开展含麻疫苗的查漏补种工作。

十一、认真及时完成上级下达的其它各项工作任务。

——**护卫队竞选演讲稿3篇

护卫中队未来工作计划书4

开学伊始!为做好我院**护卫队工作,明确**护卫队新学期的工作任务及目标,保证**护卫队新学期工作顺利有序地开展。根据院团委相关指示及我队上一学年工作情况;根据我队的`工作宗旨,并立足我队实际,根据需要,特制定本计划。

现将本学期各项主要工作及措施要求部署如下:

一、安排做好队员返校报到登记工作

1。第一周做好队员回校报到登记工作。

2。对未能按时返校的队员,对其原因进行关心了解。

二、常务工作正常化

1。由于部分队员负责新生接待工作;根据实际情况,固队务工作于第三周开始正常化。

2。按规定,每周至少安排两次集训,周二、周日下午为固定集训时间,每次训练时间不少于两小时;训练内容包括两部分:体能训练和基本功训练(可由操训员灵活把握)。

3。根据《**法》规定,每周及重要节庆日应举行升旗仪式,周一升旗周六降旗;如遇**天气及突**况,可以不升挂。

4。升降旗程序见附件。

三、请示添置办公用品

四、请示分配**护卫队办公室

五、加强队伍思想素质教育

1。要把经常性**思想工作摆在突出位置;做好**思想工作是落实好其他各项工作和任务的保证。

2。定期或不定期**队员开展有意义的学习活动(形式不限),提高和强化队员思想觉悟。

六、开展“招新纳贤”工作

1。十月份**开展招新工作。

2。本月策划和统筹好各项工作;尤其做好招新宣传工作,设计制作招新海报,拟写讨论招新方案,包括招新对象、方式、工作人员安排等。

3。为准队员订制工作服;纳入日常管理,并开展训练工作。

七、内部**结构整改

1。拟制和完善规章**;为了保持良好的工作秩序,不仅要有一个良好的协调指挥系统,还必须建立起一套科学的、切实可行的规章**以作规范;这也是我队真正实现和完善自我**、自我管理和自我教育的根本保障;贯彻和执行规章**的过程,实际上也是一个思想教育的过程。

2。本学期实行“队员值日轮值制”;尽快做好相关安排,拟定值日职责。

3。为提高工作效率和完善管理,并根据上学期的实践情况;计划精简内部**结构,合并若干职能工作小组,从下一届开始施行,具体情况见附件。

八、加强软实力建设和积极做好我队外联工作,塑造良好形象

1。一方面大力进行文化建设,积极宣扬核心理念及价值观,努力做好我队宣传工作,尤其是对外的宣传,继续执行宣传工作组上一学期制定的工作计划;另一方面要主动参与院系等社团活动,创造机会,加强与**老师及其他学生部门的联系和交流,积极展现良好风貌,树立良好形象。

2。认认真真做好本职工作;条件允许的话,积极策划争取举办一次全院性活动,如“歌咏比赛”等。

九、正式**

1。十二月份举行**总结会议,为老队员颁发聘书奖状,为新队员颁发工作证;正式交接工作。

2。举办老队员欢送会。

十、具体工作安排(略)

以上是本学期工作整体安排,请遵照执行。

附件:1。升旗仪式程序

2。降旗仪式程序

3。整改后**结构

护卫中队未来工作计划书5

时光如白驹过隙般飞快,伴随着忙碌,充实,多彩,转眼间,**护卫队又走过了一个年头。而我们也将为本学期的工作画上一个圆满的句号。

新的学期开始,新的篇章也翻开。新生的军训拉开序幕。我经学校任命为**护卫队的队长。在这个深秋,我担负了这项重任,感到身上的担子万分的沉重。经过一年的时间。我带领了**护卫也走过一年的时间,不由感叹时光匆匆。经此一年,特此做出工作总结。首先我向大家介绍年**护卫队的具体的工作做一个汇报。年我**护卫队升旗40次,大型的升旗仪式5次分别是天津滨海职业学院新生军训开营式,天津滨海职业学院新生军训闭营仪式,天津首届**护卫队汇报表演,天津滨海职业学院运动会开幕式,天津滨海职业学院20xx届毕业典礼。进行训练达近百余次。参加天津滨海职业学院第十二届校园艺术文化节节目汇报表演。参加其他部门联合活动10余次。以上就是我作为**护卫队所作的具体的活动。

接下来我总结一下这一年度**护卫队出现的问题吧!作为国首先旗护卫队的队长,我要自我检讨一下,由于个人的很多原因,本学期以来我没有尽到作为队长的责任。作为队长,它远远不止是在训练时严格要求、**队员那么简单。*时,应该多关心每位队员的生活、学习、思想上的各种问题,这都是队长的责任,在今后我会利用更多的业余时间来关心、照顾好我的每位队员们。

其次由于天气的原因,按照学期开始的计划,我们本学期的每周一升旗数次减少了不少,这样的情况也导致了我们在精神上对升旗这项工作松懈了下来,虽然我们每周二、周四晚照常训练,可是总体情况不容乐观,极大部分队员没有能够集中精力,正步也没有达到想要的效果。这样不仅没有达到我们训练的目的,反而浪费了大家的时间,毕竟我们是学生,不是专业的,没有更多的.业余时间去训练,学好专业知识才是我们真正的职责,不能因为参加**队的工作而耽误了*时学习,希望全体队员继承和发扬老队员刻苦训练、艰苦奋斗的优良作风,求得更大进步。作为一名老队员,我深知**护卫队的辛苦,特别是夏天,晚上操场上蚊子很多,站军姿时往往会热得大汗淋漓,累得腰酸背痛。但因为我们是护旗手,我们的手中是**,我们肩上是**,**是*的象征。作为一名护旗手,在自己的岗位上,在自己工作时一定要严肃认真。*时的升旗是每位队员的轮流工作,

这样的工作容易,但要坚持完成下来就需要强大的信念与毅力。一同感受着护旗时的神圣,最深切地体会着升旗时的庄重,我们**护卫队是很有特色也很团结的社团之一,我们在一起训练,互相关心,感情非常深厚,“把旗升好,把家看好”是我们义不容辞的责任。以后的路还很长,我们也在不断积极地寻找提高改善的方法。作为我院的**护卫队,我们尽自己所能做到最好。

为提高**护卫队队员的整体素质,改善**护卫队队员的精神风貌,加强**护卫队内部的**纪律性,提出以下几点意见建议:

1、对**护卫队队员的选拔应该加大选拔力度,选拔出更加优秀的**护卫队队员,选拔出热爱**护卫队队的队员。并且选拔出部分优秀的女生参加**护卫队,以此来张扬我院的青春飞扬,活力四射的**校园。

2、**护卫队成员必须会唱**,认真学习**法并能严格依照**法去做,认真学习**法,尊重****。

3、在**护卫队举行的各项训练过程中,所有**护卫队队员必须以积极态度认真,刻苦训练,达到要求的标准。**护卫队**及成员互相**,互相团结,互相学习,共同进步,共同发展。

4、希望每位**护卫队成员随时都可以提出自己的想法和见解,其中对提出具有创新独到的见解者,将予以表彰和采纳。

5、对违反规定的队员,将根据具体情节严肃处理。

希望**护卫队**以及每一位队员都要热情地工作,让我们**护卫队之星更加光彩夺目,全体队员都具备“一花独放不是春,万紫千红春满园”团队精神,同心同德,把**队精神发扬光大。在接下来的工作当中我们要继续发扬**护卫队的优良传统,为把我校**护卫队建设成为最优秀的队伍而不懈努力。我们也坚信在学校的指导下,通过所有队员的积极努力,我校**护卫队定当取得更大的提高、进步!

——**护卫队入队申请书3篇

护卫中队未来工作计划书6

开学伊始!为做好我院**护卫队工作,明确**护卫队新学期的工作任务及目标,保证**护卫队新学期工作顺利有序地开展。根据院团委相关指示及我队上一学年工作情况;根据我队的工作宗旨,并立足我队实际,根据需要,特制定本计划。

现将本学期各项主要工作及措施要求部署如下:

一、安排做好队员返校报到登记工作

1.第一周做好队员回校报到登记工作。

2.对未能按时返校的队员,对其原因进行关心了解。

二、常务工作正常化

1.由于部分队员负责新生接待工作;根据实际情况,固队务工作于第三周开始正常化。

2.按规定,每周至少安排两次集训,周二、周日下午为固定集训时间,每次训练时间不少于两小时;训练内容包括两部分:体能训练和基本功训练(可由操训员灵活把握)。

3.根据《**法》规定,每周及重要节庆日应举行升旗仪式,周一升旗周六降旗;如遇**天气及突**况,可以不升挂。

4.升降旗程序见附件。

三、请示添置办公用品

四、请示分配**护卫队办公室

五、加强队伍思想素质教育

1.要把经常性**思想工作摆在突出位置;做好**思想工作是落实好其他各项工作和任务的保证。

2.定期或不定期**队员开展有意义的学习活动(形式不限),提高和强化队员思想觉悟。

六、开展“招新纳贤”工作

1.十月份**开展招新工作。

2.本月策划和统筹好各项工作;尤其做好招新宣传工作,设计制作招新海报,拟写讨论招新方案,包括招新对象、方式、工作人员安排等。

3.为准队员订制工作服;纳入日常管理,并开展训练工作。

七、内部**结构整改

1.拟制和完善规章**;为了保持良好的工作秩序,不仅要有一个良好的协调指挥系统,还必须建立起一套科学的、切实可行的规章**以作规范;这也是我队真正实现和完善自我**、自我管理和自我教育的根本保障;贯彻和执行规章**的过程,实际上也是一个思想教育的过程。

2.本学期实行“队员值日轮值制”;尽快做好相关安排,拟定值日职责。

3.为提高工作效率和完善管理,并根据上学期的实践情况;计划精简内部**结构,合并若干职能工作小组,从下一届开始施行,具体情况见附件。

八、加强软实力建设和积极做好我队外联工作,塑造良好形象

1.一方面大力进行文化建设,积极宣扬核心理念及价值观,努力做好我队宣传工作,尤其是对外的宣传,继续执行宣传工作组上一学期制定的工作计划;另一方面要主动参与院系等社团活动,创造机会,加强与**老师及其他学生部门的联系和交流,积极展现良好风貌,树立良好形象。

2.认认真真做好本职工作;条件允许的话,积极策划争取举办一次全院性活动,如“歌咏比赛”等。

九、正式**

1.十二月份举行**总结会议,为老队员颁发聘书奖状,为新队员颁发工作证;正式交接工作。

2.举办老队员欢送会。

十、具体工作安排(略)

以上是本学期工作整体安排,请遵照执行。

附件:1.升旗仪式程序

2.降旗仪式程序

3.整改后**结构(初稿)

护卫中队未来工作计划书7

尊敬的**、亲爱的战友:

大家晚上好!首先,我很荣幸能够站在这里,来参与本次护卫部的竞选。今天我竞选的是护卫部的**一职,我知道在座的各位可能会有这样的疑问:这个人是谁,他为什么来竞选**,他有什么资格来竞选**。其实我先说,正如一棵树一样,枝繁叶茂是人们通常见到的,但它的根系却更加发达,更加壮观,因为它要为整棵树提供营养,尽管他不为人所见,但它却确实存在,而我,就像在护卫部泥土下的根,一直在护卫部的沃土下,默默的提供养分,却很少被人发现。

现在请允许我介绍一下我自己,我叫成玉强,来自“蓝天”**护卫部秘书部,一个很少被人关注但却一直在为大家服务的人,就是我,成玉强。

我绝非心血来潮,只为一时莽撞而竞选**,我们都应知道,**不应只是带领大家去训练,他也应懂得如何维持部门运转,怎样与队员沟通交流。说实话,我竞选**,正是因为我在部门工作,我相信我有这份能力,也有一定的`经验来竞选。

我爱“蓝天”**护卫部,但我不能否认,在这片蔚蓝的天空下,仍旧有乌云显现,我能够看到,我们护卫部的内部建设仍待完善,训练部的**秩序仍为完全确定。他仍旧缺乏部门的系统性与**的严谨性。在这里,我想引用安***的一句话,训练部是灵魂,***秘书部是两翼,两翼虽快,但灵魂不起则前进无望;我也能够了解到,上学期,我写的各种策划大部分成为空想,而后只留下一些文纸用以收藏。行动难以跟上思想,思想难以指导行动,只是一份心痛,但也是一份启迪,去脚踏实地,去认真思考,停下来,想一想,再向前走,让躯体跟得上思想;

我能够感受到,我爱的这个集体,仍旧缺乏家的温馨,为何我与你们很少见面,不应该的,我们是一家人,是的,不应该的,部门与队伍之间不应该是分隔开的,我们是为你们服务的,为何我们之间却就很少玩耍,为何我们就不能一起畅谈,一起玩乐,护卫部是一个家,但它现在仍需要我们的呵护与培养,部门与部门之间,部门与班级之间仍需要团结,需要沟通与理解。

我有一个梦,我希望有一天,像我这样在幕后工作的人能够走到台前得到大家的认可与**,能够用自己所能给予大家的最大的光和热,来影响周围,进而扩散,让全队焕发出新的活力与神采。

我有一个梦,我希望有一天,我们这个集体能够成为每个人的家,兄弟姐妹,相聚一起,为了**护卫部的茁壮成长而挥洒汗水,奋斗向前。

我有一个梦,我希望有一天,我们的蓝天**护卫部能够走在全国前列,同各地的队伍比试切磋,让我们护卫部风采远扬。

我还有一个梦,我希望我们每个人都能青春,无悔。

护卫中队未来工作计划书8

开学伊始!为做好我院国旗护卫队工作,明确国旗护卫队新学期的工作任务及目标,保证国旗护卫队新学期工作顺利有序地开展。根据院团委相关指示及我队上一学年工作情况;根据我队的工作宗旨,并立足我队实际,根据需要,特制定本计划。

现将本学期各项主要工作及措施要求部署如下:

一、安排做好队员返校报到登记工作

1、第一周做好队员回校报到登记工作。

2、对未能按时返校的队员,对其原因进行关心了解。

二、常务工作正常化

1、由于部分队员负责新生接待工作;根据实际情况,固队务工作于第三周开始正常化。

2、按规定,每周至少安排两次集训,周二、周日下午为固定集训时间,每次训练时间不少于两小时;训练内容包括两部分:体能训练和基本功训练(可由操训员灵活把握)。

3、根据《国旗法》规定,每周及重要节庆日应举行升旗仪式,周一升旗周六降旗;如遇恶劣天气及突发情况,可以不升挂。

4、升降旗程序见附件。

三、请示添置办公用品

四、请示分配国旗护卫队办公室

五、加强队伍思想素质教育

1、要把经常性政治思想工作摆在突出位置;做好政治思想工作是落实好其他各项工作和任务的保证。

2、定期或不定期组织队员开展有意义的学习活动(形式不限),提高和强化队员思想觉悟。

六、开展“招新纳贤”工作

1、十月份组织开展招新工作。

2、本月策划和统筹好各项工作;尤其做好招新宣传工作,设计制作招新海报,拟写讨论招新方案,包括招新对象、方式、工作人员安排等。

3、为准队员订制工作服;纳入日常管理,并开展训练工作。

七、内部组织结构整改

1、拟制和完善规章制度;为了保持良好的工作秩序,不仅要有一个良好的协调指挥系统,还必须建立起一套科学的、切实可行的规章制度以作规范;这也是我队真正实现和完善自我组织、自我管理和自我教育的根本保障;贯彻和执行规章制度的过程,实际上也是一个思想教育的过程。

2、本学期实行“队员值日轮值制”;尽快做好相关安排,拟定值日职责。

3、为提高工作效率和完善管理,并根据上学期的实践情况;计划精简内部组织结构,合并若干职能工作小组,从下一届开始施行,具体情况见附件。

八、加强软实力建设和积极做好我队外联工作,塑造良好形象

1、一方面大力进行文化建设,积极宣扬核心理念及价值观,努力做好我队宣传工作,尤其是对外的宣传,继续执行宣传工作组上一学期制定的工作计划;另一方面要主动参与院系等社团活动,创造机会,加强与领导老师及其他学生部门的联系和交流,积极展现良好风貌,树立良好形象。

2、认认真真做好本职工作;条件允许的话,积极策划争取举办一次全院性活动,如“歌咏比赛”等。

九、正式换届

1、十二月份举行换届总结会议,为老队员颁发聘书奖状,为新队员颁发工作证;正式交接工作。

2、举办老队员欢送会。

十、具体工作安排

以上是本学期工作整体安排,请遵照执行。

附件:

1、升旗仪式程序

2、降旗仪式程序

3、整改后组织结构

护卫中队未来工作计划书9

新学期开始,为做好我校国旗护卫队工作,明确国旗护卫队新学期的工作任务及目标,保证国旗护卫队新学期工作顺利有序地开展。根据校学生会相关指示及我队上一学年工作情况;根据我队的工作宗旨,并立足我队实际,根据需要,特制定本计划,如下:

一、开展“招新纳贤”工作

1.由于本学期特殊情况,导致本学期在开学初招新时没有国旗护卫队的新鲜血液加入,所以我们准备重新制定招新资料,进行深入招新。

2.本部门准备策划在本周进行招新工作;尤其做好招新宣传工作,讨论招新方案,包括招新对象、方式、工作人员安排等。

3.待招新完成后,新队员进行纳入日常管理,并开展训练工作。

二、加强队伍思想素质教育

1.要把经常性政治思想工作摆在突出位置;做好政治思想工作是落实好其他各项工作和任务的保证。

2. 在招新完成后我们会定期开展新老队员的交流活动,增强新队员对本社团的认识

3. 定期或不定期组织队员开展有意义的学习活动(形式不限),提高和强化队员思想觉悟。

三、积极参加社团活动

1.一方面大力进行文化建设,积极宣扬核心理念及价值观,;另一方面要主动参与校际院际等社团活动,创造机会,加强与领导老师及其他学生部门的联系和交流,积极展现良好风貌,树立良好形象。

2.认认真真做好本职工作;

(1)招新结束后,开展为期两星期的新社员的培训、考核工作,并参加社团本年度第一次新老成员的交流会;

(2)我们会谨记上学期的工作总结,积极完成总结中的任

务,创造出“一学期无错误的记录”

本学期我们一定会把我们上学期存在的不足一一改进,并继续发扬我们的优点,积极配合各部门工作,积极与其他成员进行沟通,团结互助,共同发展,增强社团、部门的凝聚力,如有不足,请把意见或建议提给我们,我们一定会积极进取,努力做到最好。

护卫中队未来工作计划书10

一、指导思想

上海出版印刷高等专科学校国旗护卫队在校团委的领导、学生处的指导下,在过去的一年中,非常出色的完成了各项升旗任务,在增强同学们爱国主义情怀的同时,以全心全意为全校师生服务为目标,努力配合学校中心工作,开创国旗护卫队工作的新局面,真正发挥国旗护卫队的桥梁作用。目前,国旗护卫队的管理制度已日趋完善,梯队建设更加合理,赢得了学校领导和师生的广泛好评!

二、工作目标

认真完成国旗护卫队工作,大力推进校风和校园文化建设,努力提高国旗护卫队成员自身素质,争创上海版专优秀学生会团体!

三、工作计划

1.进一步加强国旗护卫队自身思想、组织、作风建设。在保质保量完成每天升降旗任务的前提下,进一步加强队员的先进性教育,使每位队员都能够全身心投入到工作和学习中去,在工作中当模范,在学习中做标兵。

2.每周周四开例会,进行总结。总结一周以来的工作得失,部署下一周的工作安排,做到有条不紊,一步一个脚印。

3.进一步完善硬件设施,配备音响设备,升旗仪式奏响国歌,国旗随国歌慢慢升起,使升旗仪式更加规范化。降旗时不奏响国歌。

4.每月进行一次规模较大的升旗仪式,以较大的阵容来激发学生的爱国主义热情,营造一个健康向上的校园文化氛围。

5.统一服装。以整齐的服装,一致的步调,展现国旗护卫队的风貌,以良好的精神面貌做好本职工作。

6.呼吁广大师生参加每月初的大型升旗仪式,号召四系师生轮流参加每月初的升旗仪式。

7.加强学校爱国主义建设,加强爱国主义教育。号召广大师生在遇到日常升旗仪式时,主动停步,行注目礼,待仪式结束后离开。以此来展现我校学生的爱国主义情感和个人修养。

7.每月组织一次送温暖、献爱心志愿者活动,前往青年之家或福利院帮助老人和小孩。

8.每两月举办一次联谊活动,内容丰富多彩,可以联欢会或文艺演出的形式举办。以此来增进学校各部门、各社团间的联系,丰富学生的业余文化生活。

9.定期举行大学生创业指导活动,鼓励在校大学生参加社会实践活动,通过实践,来指导创业。

新的一年里,在学校领导的带领下,在每位成员的共同努力下,我们坚信:国旗护卫队将以崭新的面貌出现在学校的绿茵场上,迎接每一天五彩的朝阳!

护卫中队未来工作计划书11

为了进一步搞好园林绿化养护管理工作,确保花草树木生长良好,使管辖区内园林景观更加整洁、美观、舒适,为市民提供一个良好的周边环境,特制20xx年的工作计划。

一、总体思路

根据上海市园林绿化管理处制定的《园林绿化养护管理标准(暂行)》(一级养护管理质量标准)和管理**等文件精神,按照“分工明确、责任到人、加强管理、团结协作”的原则,高标准、高质量、严要求,确保圆满完成上级单位下达的年度各项工作任务。

二、具体任务

(一)生产任务

1、绿地卫生保洁

按照绿地卫生保洁要求,采取分片管理,责任到人,确保管辖区域内的绿地、绿化带内无白色垃圾、砖瓦石块、枯枝败叶、污物杂物,清洁卫生。

杂草清理**

按照“除早、除小、除净”的原则,对辖区内树木养护穴、绿地、绿化带杂草进行清理和**,确保辖区内花卉苗木生长健壮。

3、花灌木、绿篱整形修剪

根据植物生长习性适时对辖区内花灌木、绿篱实施整形修剪,确保绿篱生长旺盛,修剪整齐、美观、合理,达到横*竖直;花灌木生长旺盛,花大色艳。

4、行道树抹芽工作

在行道树旺长期,按照管理处工作安排,适时进行抹芽工作,剪除树干及基部萌发的枝条,保持树形优美,骨架匀称,树干通直。

5、花卉苗木新植、补植工作

根据上级单位的要求,对辖区内花卉苗木缺株死株、行道树缺株在适宜栽植季节进行新植补植工作,严格按照苗木栽植程序操作,确保苗木成活率达100%。

6、病虫害监测及防治

认真做好辖区内花卉苗木的实时监测,对发现到的病虫害及时向上级报告,对病虫害进行科学防治,确保辖区内花卉苗木基本无病虫害明显症状,病虫害能有效**,无药害。

7、行道树冬季修剪

根据上级单位工作安排部署,冬季适时对辖区内行道树进行冬季修剪,去除下垂枝、病虫枝、重叠枝、枯死枝等枝条,确保行道树树形优美,生长健壮。

8、行道树冬季涂白

对辖区内行道树进行涂白,确保行道树安全越冬,并能有效**行道树来年病虫害的发生。

9、日常巡查

加强辖区绿地、绿化带日常巡查工作,确保辖区苗木无人为损害,无乱贴乱画、乱钉乱挂,绿地内无乱堆乱放、乱圈乱占和晾晒物品的现象。

(二)、学习任务

经常性进行思想**、**纪律、安全教育和技术业务学习,提高本队职工的综合素质,建设一支能严格遵守单位规章**,熟悉技术操作和业务工作,专业性强、战斗力强、反应快速的养护队伍。同时注意培养技术业务骨干和管理人员,保持队伍的相对稳定,使各项工作步入有计划、有目的、有步骤的正常状态。

(三)、集体活动

积极**参加单位的各项活动,培养本队职工爱岗敬业、热爱事业及良好的团队意识,使每个职工具有“一心、二意、三勤、三比”良好习惯。

(四)、其他工作任务

积极完成单位安排的其他突击性任务。

三、工作措施及方法

1、落实责任,明确分工。按照公司工作要求,实行“班组长负责制”。内部充分发挥个人主观能动性,根据个人特点及特长明确分工。严格执行公司的“签到上岗制”,确保出勤率和上岗率。对工作质量进行把关和督促,确保各项工作任务能保质保量按时完成。

2、分片包干,责任到人。对辖区内的绿地、绿化带及行道树的日常管护任务按量进行分片包干,落实工作任务,明确责任。

3、互帮互助,团结协作。大力发扬互帮互助、团结协作的团队精神。日常维护工作采取分片包干,分组行动的方式,大项工作采取**安排,集体参与的方式进行。

四、工作要求

切实做好安全生产。要牢固树立安全生产意识,工作中,严格按照专业技术操作规程操作,做好自身安全防护,坚决杜绝安全事故发生。同时,认真做好办公室防火、防盗、防煤气等各项安全工作,保证我队各项工作**发展。

五、养护管理年工作计划:

一月份:全年中气温最低的月份,露地树木处于休眠状态。

1、冬季修剪:全面展开对落叶树木的`整形修剪作业;大小乔木上的枯枝、伤残枝、病虫枝及妨碍**线和建筑物的枝杈进行修剪。

2、树木绑扎物检查:及时检查绑扎情况么,发现松绑、铅丝嵌皮、摇桩等情况时立即整改。

3、防治害虫:冬季是消灭园林害虫的有利季节。结合树下松土翻地来消灭害虫。

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