移民小区管理工作计划1
1.工作学习两手抓，移民服务队伍更有活力。一直以来，我中心坚持从思想政治、工作能力、自身修养、意识形态等多个方面强化干部素养和服务水平。每周一组织开展“读书分享”活动，全体干部一起分享学习心得、工作体会；每月开展充实的实践活动，在实践中提升团队合作意识；每季度开展主题教育，不断强化干部思想政治素养。同时，经常性开展业务学习，不断强化工作实效，改进服务。用绝对的忠诚、奋斗的激情、担当的精神、良好的业绩回报组织的氛围蔚然成风，并且在全省扶贫工作检查、全省监测评估、全省绩效考评和全市内审稽察中受到了省市主管部门的高度肯定。今年疫情期间，作为疫情防控外事组的牵头单位，我中心抽调精干力量联点街道，维护复工秩序，安排专人专岗对所有在境外工作、学习、旅游等人员进行信息摸排，做到了信息共享规范有序，闭环管理精准到位。
2.监管建设两手硬，移民服务作风更加务实。就业务工作而言，主要是落实移民培训、后扶项目、产业扶持等工作。我们突出项目建设与项目监管两个重点，在务实的工作作风中提升移民服务水平。一方面按照“突出重点、精准扶持”的原则，提升专项资金使用效益。落实项目申报。项目申报做到前期踏勘、精准测量、基本预算等三项工作准确到位，项目实施做到了移民中心、街道（乡）、社区（村）、移民等四个层次监管到位，确保了有限资金发挥有效作用产生更大效益。xxxx年，我区申报移民后扶项目共计xx个，计划资金万元，重点移民村人口资金占比达到了，做到了按时申报、按时办结，无一项目变更、无一项目超出规划。同时，实施项目建设进度管理和项目库更新电子化，严格根据项目的轻重缓急，解决移民及移民村急难愁盼的实际问题，受到了移民及相关街道（乡）、社区（村）的高度肯定。另一方面按照“项目监管全程化、资金监管专项化、资金效益最大化”的原则，我中心对xx万以上的后扶项目全部实施财政评审，对xx万以上的项目全部实施招投标，有效加强了项目实施的公开透明度。xxxx年，我区第一批计划中实施财政评审的项目达到了xx个，占比达xx%。一个具体项目的实施，从项目前期踏勘、施工管理、质量把控、竣工验收等多个环节全面介入监管，实现了前期踏勘、施工抽查、竣工验收、移民监督等覆盖率四个xxx%，有效克服移民后扶项目“资金量小、项目类别杂、施工环境差”等困难，做到了移民后扶项目无一起安全责任事故、无一个工程质量问题。
3.扶持建设双管下，移民服务受益更加广泛。一方面加大了困难移民扶助力度，我区移民培训申报、移民困难救、移民奖励扶持、移民年检年审等所有移民服务事项全部实现社区（村）一站式服务，网上审核，全程接受社会监督。根据最多跑一次的要求，我们将所有移民服务审批程序全部纳入楼区公共服务平台管理，实行社区（村）一个窗口服务一站式办理，做到了“信息多跑路，移民少跑腿”。在这项工作基础上，我区严格按照时间节点要求高标准完成了移民信息采集工作，并多次排名全省前列。根据省市工作要求，结合移民年检年审实际，对全区xxxx名库区移民一次性打卡发放直补金万元。另一方面加大了项目建设力度。xxxx年我区第一批共申报项目xx个（含移民直补、培训、救助、奖扶等xx个），现已开工xx个，开工率xx%；竣工xx个，竣工率；拨付xx个（含直补），共计万，拨付率为。截止xxxx年x月xx日，我区xxxx年及以前实际项目资金存量万元（总资金存量xx万元，其中利息xx万元、质保金万元）。同时，加大了就业创业扶持力度。今年已组织培训班x期（其中农业实用技术培训x期、短期就业培训x期），参训移民xxx人，合格率xxx%；补助中长期职业教育x人，自主培训x人，推荐赴省培训x，圆满完成了年度培训任务，增强了移民群体安居乐业的信心。xxxx年全省移民后扶监测评估显示，我区移民后扶工作满意度达xx%.全区未出现一例与移民后扶有关的非正常进京越级上访事件，所有移民困难及诉求均在区内及街道社区予以合理解决，信访事项及时处理率xxx%。
4.整村推进亮点多，重点移民村建设更显成效。xxxx年以来，我区先后投入资金xxx万元对x各村x个组实施了整村推进项目。截至目前，建中村已通过市级验收，xx村桃园李家组、xx村xx组同古组已通过区级验收并全部拨付到位，xx村正在全面推进。xx村桃园李家组整村推进项目拆除了空心房x栋xxx多平方米，改造污下水道xxx多米，异地安置五保户x户，拓宽路面xxx米，新建道路xxx米，兴建群众休闲小广场xxxx平方米、生态停车场xxx平方米，新增健身器材xx套，新增各类绿化xxxx平方米，有效解决了xx户居民生活污水排放和出行难问题，受到了区委、区政府主要领导的高度肯定和省委组织部扶贫检查组的一致认可。xx村xx组同古组整村推进项目整合扶贫资金xx万元对两个居民小组实施雨污分流，对同古组渠道全面整修护砌，整合扶贫资金xxx万元全面提质改造了两个居民小组出行道路，打通了同古渠道凤尾关段的肠梗阻，打造了xx山森林公园末端亮点。xxxx年度xx村整村推进项目正在稳步推进，x个项目已全部动工建设，其中x个项目已完工，x个项目已进入最后的结算评审，预计将于xxxx年x月全面竣工。届时，与村容整洁、村风淳朴、产业兴旺的新xx将成为人人向往之地。同时，还不断加大对其他重点移民村的投入。今年，投入xx万元在xx社区打造合兴文化小广场，现已初具雏形，竣工后将有效改变该社区的环境，丰富移民及周边居民的文化生活。结合xxxx年的整村推进计划，我们将全面修缮该社区xx亩山塘，修整xx亩耕地沟渠，修复xxx米道路，修建x个篮球场，彻底改变xx社区该片区的杂乱现象，彰显楼区移民工作新成效。
移民小区管理工作计划2
xxxx年是全面建成小康社会实现第一个百年奋斗目标后，“十四五”开启全面建设社会主义现代国家新征程的开始。移民工作也将紧紧围绕这个目标，全面贯彻党的十九大五中全会和省市区委经济工作会议精神。我们主要从以下几个方面奋力朝全面迈进：
一是重点完成落实xxxx年度水库移民年检年审工作，同时发放本年度水库移民直补资金；
二是根据省、市培训计划，安排完善并落实好xxxx年度水库移民培训任务；
三是加大对困难移民的救助，并做好水库移民信访维稳工作；
四是围绕xx社区、xx田园牧歌等项目，进一步抓好为移民改善生活环境服务。
雄关漫道真如铁而今迈步从头越。我们楼区移民中心将继续拿出只争朝夕不负韶华的干劲，踏石留印抓铁有痕的作风，不断提升楼区移民服务水平，不断提升楼区移民幸福感和获得感。
移民小区管理工作计划3
一是全乡每月开展矛盾纠纷排查两次，定期将排查结果向乡乡综治办上报，乡乡司法所和综治办及时开展矛盾纠纷调处工作，并将调处工作情况及时向上级汇报。二是乡党委、政府落实领导值班，负责处理群众的信访接待工作，并落实专人负责日常群众的信访接待工作。三是信访矛盾形势分析评估制度，乡党委坚持每月特别是在重大节日、重大活动前对全乡信访矛盾形势进行分析评估，对可能发生的集体上访苗头提前介入，安排人力，努力将矛盾纠纷化解在萌芽状态。今年以来，全乡排查解决矛盾纠纷17起，化解成功率96%。
移民小区管理工作计划4
1、努力打造洪外教育品牌,大胆深化课堂教学改革。课堂教学要在推进课程改革的基础上力创自己的风格;各学科带头人必须在各科教学中发挥示范作用,保证学科教学在镇内外的领先或突出。
2、进一步深化学校内部管理改革,狠抓教学常规管理,健全教学评价制度,把实施新课程改革与完善考核评价制度相结合,力争形成自身的教学和管理的优势特色。
3、以人为本,加强队伍建设。
4、大力建设校园文化,致力于数字化校园和“学习型”校园建设,最大限度地发挥学校现有信息化设备的功能,使其更好地为广大师生的工作学习提供便利。
移民小区管理工作计划5
上半年社区在把平安创建作为重点工作的基础上继续做好长效义务巡逻工作。社区义务巡逻队本着自主、长效、公益、责任的原则，每周对辖区区域范围进行巡逻检查，周一、周三、周五晚社区召集物业工作人员、和事佬、矫正人员等对晚间辖区进行大范围巡查，一经发现问题及时联系警务室，做到定期巡查、及时通报、限期改正。20xx年以来，大北社区各小区总共发案5期，同比下降58%，有效的遏制了辖区治安隐患，加强辖区防范措施。义务巡逻队的开展解决了以往社区综治工作站人手不足、力量分散的问题，有效的维护了辖区的和谐稳定。
移民小区管理工作计划6
XX年是我局各项工作不断迈上新台阶的重要一年，也正值我局新一届局领导班子刚刚组建，这对我局来说是一个新的起点和良好的开端。今年我们要在新一届局领导班子的团结带领下，以科学发展观为指导，坚持以人为本，科学管理，促进各项工作全面协调可持续发展，创新管理方式，提高管理水平；抓好水价调整，拓宽增收渠道，为构建一个和谐的水利工程管理单位而努力奋斗。结合我局工作实际，XX年我们要着重做好以下工作：
一、继续深化改革，创新管理方式，改进工作运行机制。努力做好水管单位体制改革的'基础性工作，按照省厅的部署，积极稳妥地推进体制改革。
二、抓好防汛工作，全面落实防汛责任制，确保渡汛安全。
三、加强领导班子建设和党风廉政建设，提高局领导班子的执政能力，抓好精神文明创建工作，确保我局年度“省级文明单位”的顺利验收，促进我局三个文明建设的协调发展。
四、抓好供水管理和电力生产工作，全年计划总供水亿m3（其中工业供水2500万m3，农业供水7500万m3，直供水950万m3），供水总收入1077万元；计划发电900万度，收入170万元；其它收入400万元。全局计划实现总收入1647万元（详见～年财务收支计划）。
五、重点抓好创收项目：首先在做好水价测算的基础上，积极向上级机关汇报，并与有关部门沟通协调，大力抓好直供水水价的调价工作，力争使直供水价格由现在的 /m3增至/m3。同时积极扩展直供水客户，重点在古交市下功夫；其次积极协调好与引黄的关系，争取资金 万元；最后是积极争取水利厅有关处室的项目资金共计 万元。确保我局经济的可持续发展。
六、继续完成XX年度遗留工程和绿化美化工程的基础上，重点抓好环库绿化带工程的前期工作。
七、加强办公自动化建设，在完成好局域网工程的同时，积极筹建水库数字库和水库网站。
八、继续抓好库区确权定界工作，科学规划，积极推进，分步实施，为水库管理工作提供一个良好的工作环境和氛围。
九、坚持以人为本的经营管理理念，保证职工工资按时发放，进一步提高广大职工的经济收入和福利待遇水平，使大家的生活水平得到不断改善，确保我局社会治安的安全稳定。
移民小区管理工作计划7
(一)、德育工作
1、牢固树立“以人为本、德育先行”的观念,把德育工作放在各项工作的首要位置,整合学校一切德育力量,努力实现“三位一体”的全程管理、全面育人。
2、加强德育队伍建设,努力培养一支德育工作队伍尤其是班主任队伍。班主任队伍建设要有创新,要坚持每周定期汇报交流与学习培训相结合的例会制度。对班主任日常工作的考评要更具体有效,真正起到表彰先进、激励群体的作用。
3、充分发挥班集体、学生会的作用,进一步建立和完善学生自我教育、自我管理、自我评估的机制。进一步发挥家长学校的作用,整合学校、社会、家庭等各方面力量,做到学校、家庭、社会齐抓共管,形成德育工作立体网络。各班主任必须经常与学生家长保持联系,本学期召开二次家长会。
4、开展丰富多彩的德育活动,努力拓宽了育人渠道。举行各类形式的活动,建构学生行为规范养成教育的平台,让学生在活动中,通过各种无形的约束力规范自己的行为。
(1)、充分利用年级学生大会、班会,对向学生进行行为规范教育。
(2)、每周举行升旗仪式,学校领导、优秀班集体代表,进行国旗下讲话。
(3)加强法制教育和安全教育,坚持依法治教,建设平安校园。学校将继续聘请校外法制人员,为全体师生作专题报告,
(4)重视校园文化建设。培育学校精神,营造和谐健康、积极向上的育人环境。同时重视学生心理健康教育。
(二)、教学工作
1、加强过程管理、环节管理,抓教学常规的落实。围绕提高课堂教学效率、作业效率,贯彻落实“教学六认真”,严抓教学常规的落实,做到教学常规管理精细化、长效化,通过努力,使我校各科教学质量进一步得到提升。
(1)、学校对教学常规的落实情况进行月查,同时做好期中、期末定期评估。
(2)、改进对教学秩序、坐班、教研活动的日常督查形式,提高督查效果;进一步重视学生对教师教学态度、水平的意见,督促有关教师及时改进教学。
(3)、完善听课制度,加强教师间的学习交流。教师每人每个学期随堂听课不得少于20节。2、立足课堂教学,进一步推进新课程改革。
(1)、组建教学督查组,以校长为组长,所有教师参与课程改革。
(2)、重点抓课堂教学改革,切实转变教师的教学行为和学生的学习行为。经常组织课堂观摩、专题研讨等活动。
3、加强教育教学科研,走科研兴校、科研强校之路。教育教学科研是提高教师业务能力,提高教学质量,促进学校发展的有效途径。
4、加强和改进学校体育、卫生工作学校一如既往地重视学校的体育卫生工作,加强对校运动队培养训练工作的指导和支持,提高体育课的教学质量,切实保证学生的体育活动时间,提高全体学生的体质和健康水平。
移民小区管理工作计划8
20xx年是全面深化改革的关键之年，是全面推进依法治国的开局之年，也是全面完成^v^^v^规划的收官之年。全市扶贫系统必须紧紧围绕减贫增收这个核心，全面贯彻落实党的和xx届三中、四中全会精神，深入学习贯彻系列重要讲话精神，按照市委、市政府的工作部署，以集中连片特困地区为主战场，以产业扶贫为总抓手，大力实施扶贫开发^v^三步走^v^发展战略，扎实推进^v^精准扶贫.减贫摘帽^v^第一民生工程，全面完成^v^^v^扶贫开发规划目标任务。
总体目标：全市减少农村贫困人口20万人以上，实现道真自治县和全市20个以上贫困乡镇^v^减贫摘帽^v^。围绕^v^乡有主导产业、户有脱贫项目、人有增收技能^v^的目标，加快推进产业扶贫进程。全面落实目标、任务、资金和权责^v^四到县^v^制度，构建形成运行规范、监管严谨、充满活力的扶贫开发体制机制，切实做到精准扶贫、阳光扶贫、公正扶贫和廉洁扶贫。重点工作：
一、以机制创新为动力，深入推进^v^四大改革^v^
着力破除扶贫攻坚的体制机制障碍，深入贯彻落实《关于创新机制扎实推进农村扶贫开发工作的意见》(中办发〔20xx〕25号)及《关于以改革创新精神扎实推进扶贫开发工作的实施意见》(黔党办发〔20xx〕23号)，制定出台《关于实施扶贫开发^v^三步走^v^发展战略的实施意见》，编制规划、创新机制、先行先试、探索路子，在同步小康中当先锋、打头阵、作表率。
1.创新精准扶贫分类指导机制。完成贫困村、贫困户帮扶信息更新，建成运行精准扶贫信息平台。针对建档立卡扶贫对象，逐户找准发展思路，制定帮扶措施，在产业扶贫、公共服务、基础设施等方面加大扶持力度，确保实现结对帮扶、产业扶持、教育培训、农村危房改造、扶贫生态移民、基础设施建设^v^六个到村到户^v^。
2.创新扶贫项目资金管理机制。按照目标、任务、资金和权责^v^四到县^v^要求，全面落实项目审批权下放到县制度。全面规范扶贫项目工作流程，严格执行^v^乡镇申报、县级审批、乡村实施、乡镇初检、县级验收、乡级报账^v^工作机制。
3.创新金融扶贫服务协调机制。进一步完善创新小额信贷到户扶贫形式，对建档立卡扶贫对象，通过贴息帮扶支农再贷款，探索解决贫困户担保难、贷款难、贷款成本高的问题。认真抓好世界银行扶贫贷款项目的启动和实施，继续推进农村扶贫小额保险试点工作。
4.改进扶贫开发考核评价机制。进一步完善扶贫开发考核评价办法，把贫困人口生活水平提高、贫困人口数量减少、扶贫开发精准度和^v^六个到村到户^v^作为主要考核评价指标，注重^v^减贫摘帽^v^、贫困乡镇发生率与同步小康、目标考核指标相衔接，建立健全扶贫开发结对帮扶与同步小康驻村帮扶相结合的工作机制，促使扶贫开发成效考核^v^指挥棒^v^的作用得到更好发挥。
二、以脱贫致富为核心，加快拓展^v^八大行动^v^
扶贫开发是贫困地区^v^三农^v^工作的重中之重，是保障改善民生的关键举措。各级扶贫部门要切实履行职责，创新思路方法，加大扶持力度，注重精准发力，坚持整体推进与精准到户、加快发展与保护生态、各方支持与自身奋斗相结合，进一步完善政府、市场、社会协同推进的大扶贫工作格局，加快贫困地区和贫困群众脱贫致富奔小康步伐。
1.在思想先导上拓展新高度。认真贯彻落实扶贫开发战略思想，正确处理经济发展的新常态与扶贫工作的关系，自觉把思想和行动统一到中央、省委和市委的判断部署上来，全面认识新常态、准确把握新常态、主动适应新常态。既要坚定信心、保持定力，抓住用好新常态蕴含的扶贫新机遇，又要高度重视扶贫开发面临的新挑战，进一步深化拓展新常态下对扶贫攻坚的新认识、新理念、新举措、新作风。
2.在减贫摘帽上拓展新成就。大力实施扶贫开发^v^三步走^v^发展战略，加大争取投入和扶持力度，整合专项扶贫与行业扶贫资金，全年投入财政扶贫专项资金力争增长15%以上。适时启动^v^十三五^v^扶贫规划编制工作，大力实施重点区域、重大民生事项和重点工程建设，稳步推进武陵山、乌蒙山集中连片特困地区扶贫攻坚。全力加强对道真县^v^减贫摘帽^v^工作的督促、检查和指导，保证各项措施落实到位，确保^v^收官之作^v^收得精彩、收得圆满，全面完成重点县^v^减贫摘帽^v^。到20xx年底，确保全市4个国家扶贫开发重点县、105个以上贫困乡镇实现^v^减贫摘帽^v^，农村贫困人口减少到50万人以内。
3.在产业扶贫上拓展新水平。围绕全市产业区域布局和产业扶贫专项规划，大力扶持发展核桃、中药材、草地畜牧业、特色茶叶、商品蔬菜等八大优势扶贫产业，加快^v^中部蔬菜、干鲜果产业带，西部竹业、高粱产业带，东部茶粮烟产业带，东北部草地畜牧业和茶果烟产业带^v^的山区扶贫产业示范区建设。巩固提升9个扶贫产业园区，建立完善贫困农户利益联结机制，积极推广^v^农业扶贫产业园区 龙头企业 合作社 基地 农户^v^等多种模式，不断提高农民的组织化程度、扶贫项目实施效率和农业产业化发展水平。
4.在结对帮扶上拓展新境界。坚持围绕扶贫抓党建、抓好党建促扶贫，推进区域开发与精准扶贫相结合，用好建档立卡成果，发挥驻村帮扶干部作用，因地制宜发展贫困地区特色经济。健全完善扶贫开发结对帮扶与同步小康驻村帮扶相结合的工作机制，实行^v^领导挂点、部门挂乡、单位包村、干部包户^v^的扶贫工作责任制，市四家班子主要领导分别挂点联系4个扶贫开发重点县，市直机关部门挂帮一类重点乡镇，省、市、县、乡干部驻村，县(区、市)领导干部联户，切实提高扶贫开发的精准度。
5.在社会扶贫上拓展新成效。认真做好上海对口帮扶遵义工作，实施对口帮扶项目44个，完成投资5832万元，重点向美丽乡村、产业发展、社会事业、人力资源开发等方面倾斜。大力推动帮扶工作向合作发展延伸，推进双方在教育、医疗、人才、金融、文化旅游、农副产品展示展销等方面的合作，推动产业转移、园区共建取得更大成果。积极筹备在上海召开沪遵对口帮扶第三次联席会议。进一步整合中央国家机关企事业单位定点帮扶、省级^v^集团帮扶^v^的项目资源，进一步动员市级部门深化拓展^v^集团帮扶^v^的内涵载体。大力支持集团帮扶乡镇改善基础设施、发展扶贫产业、改善民生事项，做到^v^不脱贫、不脱钩^v^、^v^不摘帽、不脱钩^v^。积极落实社会扶贫支持政策，鼓励社会力量以多种形式参与扶贫，认真组织开展^v^^v^扶贫日系列活动。
6.在就业扶贫上拓展新实践。围绕^v^四化同步^v^目标和教育^v^9 3^v^计划，继续推进^v^雨露计划.1户1人^v^培训，采取职业教育进校区、进工厂，农业实用技术进基地、进园区等多种方式，大力开展开展农民职业化教育培训和农民工职业技能培训，逐步使每个贫困农户至少有1名劳动力掌握1-2门适用技术，逐步实现贫困地区富余劳动力培训全覆盖。20xx年完成农村富余劳动力培训10万人(次)，完成^v^雨露计划^v^培训39595人，完成各级各类贫困地区干部培训1400人。
7.在队伍建设上拓展新风貌。按照市委提出^v^抓党建就是抓关键，抓作风就是抓重点^v^的要求，以^v^提高队伍素质，服务精准扶贫，打造标杆团队^v^为核心，深入践行^v^一切为了贫困群众^v^理念，努力建设一支^v^党性强、作风正、能干事、干成事、不出事^v^的扶贫干部队伍。坚持党要管党、从严治党，深入践行^v^三严三实^v^，把抓领导、抓关键、抓载体作为扶贫干部队伍建设的重要内容，做到以身作则、做好表率，促进转职能、转作风。深入开展^v^四型^v^机关党组织建设，积极创新支部活动内容和载体，在市扶贫办机关创新开展^v^一讲二晒三评^v^系列活动，全面加强机关建设，提升工作效率和服务水平，形成勇于创新、团结务实、热情服务、廉洁为民的良好氛围。
8.在廉洁扶贫上拓展新气象。坚持一手抓扶贫攻坚、一手抓廉政建设，深入贯彻^v^遵义市委《关于严格执行党风廉政建设责任制落实八项规定持续发力的通知》，制定出台《^v^遵义市扶贫办党组关于全面落实党风廉政建设两个主体责任的实施意见》。坚持用改革方式破解扶贫开发中存在的问题，全面落实扶贫系统主体责任和监督责任。严格遵守《党章》和党的政治纪律，做到守纪律、讲规矩，认真落实中央八项规定、省委十项规定和市委十二项规定，模范遵守党员干部政治纪律^v^十严禁^v^和作风建设^v^十不准^v^。重点针对扶贫项目审批权下放后的项目审批、资金监管，大力整治挤占挪用、损失浪费、滞留滞拨、擅自调项等违规违纪行为。加强基层党风廉政建设和惩防体系建设，积极组织开展扶贫项目资金审计和清查清理工作，确保扶贫项目资金安全有效，实现扶贫资金效益最大化、贫困群体得实惠最大化、干部成长安全最大化。
移民小区管理工作计划9
20**年，我局将以十八大精神为指导，紧紧围绕区委、区政府提出“三条工作主线”中的城市建设管理作为工作重点，以科学化、精细化、社会化为指导，积极完善城市配套、做优城市环境，切实加强城管队伍建设和城市综合管理水平，提升市区中心区域环境秩序，切实美化城市市容市貌。
一、总体思路
深入学习贯彻党的十八大精神，以“加快扩容提质，推动转型升级”营造良好的人居环境和投资环境为目标，以精细化管理为总揽，突出以人为本理念，创新方法，提升思路，加大城市市容环境综合整治力度，积极推进数字化城管及“大城管”管理模式，逐步建立统一开放、有序竞争的城市管理市场运作机制，稳妥推进城市管理重心下移，着力提升城市品质，打造良好的城管队伍，努力实现城市综合管理工作新的'突破。
二、主要工作任务和措施
（一）积极探索城市管理工作机制。积极探索新的城市管理方式，实现工作范围从中心城区到全区、工作内容从具体业务到宏观管理的转变，努力成为全区城市管理各项工作标准的制定者和标准执行的指导、监督和检查者。，我局要制定市容环境综合整治、垃圾中转站等环卫基础设施建设、市政设施管养、社区公园建设和园林绿化管养、执法队伍建设等各项工作标准，建立完善的量化考评和监督体系，加强对街镇的业务指导，严格责任追究制度。
（二）建立高效运行的基层执法机制。认真研究解决城市职能下放中产生的各种体制和机制问题，理顺区、街镇和基层中队之间的关系，建立和健全各类强化队伍建设、规范执法行为的规章制度、统一的装备设施配置标准和统一的督察评价体系，充分发挥局在宏观管理和监督、检查、协调等方面的职能。进一步探索完善城管与公安等相关部门间的协调配合机制和联动机制，最终形成“条块结合、以块为主，职责明确、协调配合，统分结合、高效运行”的基层执法机制。
（三）深化城市管理作业市场化改革。逐步把城市管理中涉及的市容环卫、市政设施、园林绿化、路桥养护等非经营性作业服务和基础设施维护管养工作，从政府管理领域中剥离出来，推向市场，实行公司化管理、市场化运作。全方位加强对作业市场的监管，严格实行作业企业的市场准入制度和末位淘汰制度，确保作业的整体质量和作业水平。
（四）加强城市管理宣传工作。积极与新闻媒体、宣传部门联系沟通，及时反映城市管理工作取得的成绩，主动争取社会各界对城市管理工作的关心、理解和支持，积极营造有利于推动城管事业发展的良好环境和舆论氛围。同时，结合重要时间节点、重大工程项目、重点工作任务，针对城市管理热点问题和社会各界普遍关心的焦点问题，多媒体互动，多主体参与，多载体联动，切实做好正面宣传和舆情引导工作，发动广大市民和社会各界积极参与到城市管理中来。
（五）做好城市管理职能下放工作。自从去年10月城市管理职能的初步下放工作完成后，把城市管理工作整合到街道日常工作中，更好的调动了街道的积极性，发挥了基层的职能作用，促进了城市管理水平的提升。下一步我局将根据上级的方案部署，配合做好下一步的职能下放，把市容环境卫生管理所、园林绿化管理所、建筑垃圾管理所及城市建设管理监察队承担的生活垃圾收集、园林绿化养护、建筑垃圾管理及城市监察管理职能，下放给各街道办事处、镇人民**，实行属地管理，并做好人、财、物的交接梳理，形成城市管理新体系。
（六）完善城市管理基础设施建设工作。继续抓好市区下廓中转站、b12号区中转站、e17号区中转站和高新区中转站建设，督促各镇加快镇级中转站建设步伐；在市区江南、江北分别建设一座建筑垃圾受纳场，在各街镇新建一批垃圾中转站和农村垃圾屋；对市区中小学校门口道路指示牌、线标、减速带等交通设施进行整改，缓解市区中小学校门口交通拥堵情况，保障广大师生的人身安全。
（七）抓好社区体育公园建设工作。在积极开展前期工作的基础上，加强与相关职能部门的业务联系与沟通，加快推进下一步的建设工作。落实解决第一批社区体育公园未动工的存在问题，争取早日动工；抓紧做好涉及3个停车场的社区体育公园的办理施工和监理单位招标手续工作；理好大学桥体育公园和时代桥体育公园建设的相关手续。
（八）加快数字化城市管理进程。信息化、数字化的管理是目前的大势所趋，实现数字化城市管理是城市化进程发展的迫切需要。我局目前正积极推进此项目，通过不断向先驱城市学习优秀经验，参考先进做法，并结合XX市的实际发展情况，目前已基本制成一个初步的构建方案。下一步将不断的完善这一项目，争取建成一个精确、高效的数字化系统，切实提高城市管理工作水平，进一步完善对各类市容管理问题的快速化、精细化处置机制。
（九）提高队伍素质和执法水平。20，我局队伍建设必须在人性化、规范化管理方面下功夫，树典型，立标兵；按照“抓班子带队伍，抓管理出成绩”的思路，以提高执行力、加强凝聚力、增强创新意识为核心，从细节入手，建立健全队伍建设、人员档案管理、执法规范、监督考评、绩效考核、责任追究等各项规章制度；全面落实政务公开制度，形成规范化、制度化的管理体系。同时，加强城管文化建设，充分发挥工、青、妇等组织的作用，开展丰富多彩的文体活动，营造团结干事、奋发向上的良好氛围，努力打造一支“政治强、作风正、纪律严、业务精”的城管队伍。
移民小区管理工作计划10
（1）调解矛盾纠纷：调解文翠坊7号203居民与204居民之间调解文翠坊33号居民田家菊与陈继秀之间的矛盾。同社区民警一起到文翠坊33号103调查王万元打人事件，调解东堤街63号2-2-102居民与2-2-103居民之间矛盾，调解东堤街56号居民与南门小学的矛盾。调解居民胡奶奶与居民汪应娥之间的矛盾，登记疑似失足女人员22个，排查安全隐患检查小加工厂2家。
张贴省公安厅下发的关于涉枪、涉暴违法犯罪活动的通告，发放消防安全知识宣传册50份，发放社会治安综合保险宣传单20份，为居民送治安保险单8份，登记电动三轮、四轮车信息10个，发放秋季禁烧公开信50份，参与御河路8号房屋救火行动，核查精神病患者信息4人并与之监护人签订监护责任书，核实死亡人员信息3条并通知家属到派出所消户，发放平安荆州福字挂历15份，参加“感动荆州，好人好梦”百姓宣讲会。上报东堤街68号房屋存在安全隐患。上报“三天小区”未装摄像头2处，填写冬季消防安检社区排查登记表3张。
（2）宣传消防安全知识，发放平安建设公开信100份，宣传荆州区治安安全险，并办理治安险8份。用微信向居民宣传“一感两度”平安创建。宣传平安创建、发放平安创建宣传单100份，张贴平安创建宣传画200张，张贴社会主义核心价值观公益宣传画册30张。
移民小区管理工作计划11
1.产业扶持情况。“十三五”时期，老乡家园后续产业扶持项目（含老乡家园产业基地和食用菌项目）共投入1439万元，截至目前已分红八次，共166.8万元（其中20_年分红三次，共万元。），均已拨付到老乡家园合作社。20_年区农业农村局印发了《港北区20_巩固拓展脱贫攻坚成果产业以奖代补实施方案》，今年老乡家园共168户脱贫户申请产业以奖代补政策，共拨付资金万元。今年我区老乡家园产业配套设施项目安排20_年衔接资金19万。
2.就业扶持情况。老乡家园-港北区移民安置小区有劳动力人口（16-59岁）且有就业意愿的搬迁户264户，通过各种就业途径已实现了有劳动能力和就业意愿的搬迁户至少有1人实现就业。
3.社区管理服务情况。一是配合做好疫情防控宣传、排查等工作，截至三月老乡家园全部完成桂核酸预约登记289户1221人。二是组织相关部门对安置小区不定期开展安全隐患大排查，向搬迁户宣传预防一氧化碳中毒等安全防范知识，入户排查内部用火、用电以及燃气安全方面的安全隐患，特别对排查发现的房屋渗水（漏水）、消防安全隐患等问题，召开区专责小组会议，研讨整改方案，跟踪督促相关部门立行立改。三是根据上级“防返贫守底线”专项行动精神，配合做好搬迁户的入户大排查工作。同时宣传雨露计划、产业奖补、交通补助等政策，收集相关的就业需求，发放企业招聘信息，引导有劳动力的搬迁户外出务工，实现稳定增收。四是成立老乡家园-港北区移民安置小区帮办中心，切实让群众不需要跑回原搬迁村办理日常公共事务，截止目前帮办中心共为搬迁群众提供咨询、办理事项441人次。
4.整改工作情况。20_年国家考核评估反馈广西问题，经自查自纠发现1个问题（易地搬迁安置点社区治理仍有薄弱环节，有的日常公共事务事项仍然需要回原村办理），已整改完成。
二、存在问题
（一）选择整村提升项目困难。农村目前普遍存在乱建乱搭形象，三清三拆工作难推进，拆除工作难，无集体的项目建设用地，集体产业没有形成，导致很难选出符合条件的村屯实施整村提升。
（二）可行性研究报告批复困难。根据简化审批的流程，采取审批可行性研究报告的方式，合并办理项目建议书、可行性研究报告、初步设计等审批环节，由于审批可行性研究报告，需进行土地预审的环节，由于村庄建设的特殊性，难以实现土地预审，导致项目的可行性研究报告无法得到批复。
（三）产业用地报批难。目前村庄大部分土地除了宅基地以外，其他集体土地基本都是林地，农用地，农村产业发展须要有土地支撑才能实施，没有相关部门的配合，针对林地或者一般农用地办理设施农用地也无法实现。导致发展产业项目有思路没用地，无法形成有规模的产业。
（四）自然减员资金结存量大。为确保自然减员资金不随意被挪用占用，我区将历年减员资金存在港北区财政局国库，但因涉及的村民小组较大，有些村民小组减员资金较少不愿申请使用，所以小数累积成大数。
三、20_年工作计划
（一）积极谋划20_年水库移民项目。按照20_年自治区有关文件精神在“规定时间、规定额度、规定投向”完成本年度项目计划的前期准备工作，继续完善20_年已入库项目的设计方案。
（二）抓好大中型水库移民后期扶持自然减员和资金发放工作。做好后期扶持自然减员和后扶资金发放工作，完善大中型水库移民后期扶持资金发放长效机制，在2月底前对上年度自然减员人数进行核实。确保收到上级拨付的后期扶持资金20天内或季度终了20天内全部兑现到户，让库区移民满意，确保通过年度审计检查。
（三）认真抓好移民培训教育工作。建立移民培训长效机制，搞好移民农业实用技术和就业技能培训，扩大移民培训的积极性与参与率，提升培训质量，提高培训实效，不断改变移民的思想观念，提高移民的综合素质，增强移民创业增收能力。
（四）重点培育促进移民增收的产业项目。继续深入到库区和安置区进行产业项目的摸底，重点培育促进移民增收的产业项目，并且努力宣传水库移民扶持产业的政策，鼓励移民利用自身能力，通过合作社投资方式，做强现代种养业、做精乡土特色产业、提升农产品加工流通业、优化乡村休闲旅游业、培育乡村新型服务业、发展乡村信息产业、壮大移民村集体经济、培育新型经营主体、推行全产业链扶持、鼓励发展物业经济、飞地经济等其他新产业新业态。通过后续产业发展让搬迁移民户获得稳定收入，增强搬迁移民户的安全感、归属感，真正做到搬得出、稳得住，逐步致富。
（五）加强扶持产业项目管理。一是落实管护责任。协调根竹镇人民政府制定扶贫项目后续管理的措施，落实后续管理经费，对项目后续经营管理、利益联结、分红兑现等实施监督指导和跟踪问责。二是强化技术指导。协调区农业农村局加强对产业后续管护的指导，将后续产业发展纳入当地产业规划统筹考虑；加强科技研发和技术推广的力度，组织技术力量分片负责、蹲点服务；加强基层农技服务体系建设和管理，出台技术规范，强化技术培训，充分发挥基层农技服务人员的作用。
（六）加大后续就业扶持力度。一是加大宣传力度，提供指导创业服务和政策扶持，对有意愿创业的搬迁贫困劳动力实施创业培训帮扶，确保有劳动力的有就业意愿的搬迁户实现至少一人就业。二是加强职业技能培训的政策宣传，引导易地搬迁户参加职业技能培训，提高技能水平，提高就业竞争力。
(七）抓好社区综合管理。加强老乡家园-港北区移民安置小区帮办（城事农办）服务中心运营管理。加强各类业务培训，提升各类干部的履职能力，为搬迁群众提供优质的管理服务，确保搬迁群众办事便捷高效。
（八）对广西调度系统日常管理。自治区根据系统数据，每个月通报一次。搬迁股按照工作实际，及时更新系统。
移民小区管理工作计划12
最简单移民条件的国家
移民哪里最简单?【1】
你可以选择移民加拿大，加拿大的华裔人口已占加拿大总人口的，成为加拿大最大的少数族裔，即白种人和原住民以外的最大族裔。
移民简单的可以选择家庭团聚担保移民的夫妻团聚移民，但是你的详细情况我还不是很了解，比如你是否婚否，如需要详细咨询，可以联系我或者留下你的联系方式。
移民到哪个国家最简单最方便?【2】
..其实新加坡不错但是新加坡的房价是很高的.
那那些东南亚国家里面 很多都有排华的情绪 比如马来西亚和印度尼西亚都是排华很严重的国家.
韩国跟日本就不用说了..如果你想消费低价格便宜 那越南泰国都不错 离中国又近而且百来万 估计绰绰有余了 他们那里的土地价格绝对便宜. 那还有印度和巴基斯坦...不过..估计你不会选择两个国家. 那么就泰国和越南了 而且听说未来的世界工厂将慢慢的转移到这些东南亚国家去了. 也就是说这些国家的未来发展潜力还会是蛮大的.
嗯..我推荐越南泰国.这两个国家你可以重点考察下.
哪个国家移民最好办 哪个国家移民最简单【3】
买房移民哪个国家移民最好办 哪个国家移民最简单?投资移民拉脱维亚，投资少，风险小，在买房的同时，全家获得自由进出欧洲的`通行证，无论您是想去欧洲定居，经商，留学，还是单纯去旅行的人来说都是绝佳的选择。
而且目前申请人少，处理速度快，审理标准也宽松。
买房移民：
哪个国家移民最好办 哪个国家移民最简单?7月1日，拉脱维亚修改了移民法。
在拉脱维亚境内购买房产或存款的外国人可以获得有效期5年的申根居留许可。
“持有该许可的人，配偶及不超过18岁的子女可以在拉脱维亚生活、工作、学习和做生意。
同时，他们可以自由出入欧洲26个申根国家，每次在一个国家逗留不超过90天，可以做生意。
截止，有申根国26个： 奥地利、比利时、丹麦、芬兰、法国、德国、冰岛、意大利、希腊、卢森堡、荷兰、挪威、葡萄牙、西班牙、瑞典、匈牙利、捷克、斯洛伐克、斯洛文尼亚、波兰、爱沙尼亚、拉脱维亚、立陶宛、马耳他、瑞士和列支敦士登。
哪个国家移民最好办 哪个国家移民最简单?申请拉脱维亚移民适合人群：拉脱维亚：
1.向往欧洲，但是无法满足其他欧洲国家高移民要求的人
2.需要在欧洲国家经常往来，希望有便捷的方式通行的人
3.孩子希望入读欧洲院校的人
4.与欧洲有贸易往来的人
5.希望取得投资移民身份的人。
移民到哪个国家最好【4】
有关部门就一个国家的生活、工作、投资、旅游、政府管理、国民印象等国际民意调查，在所有项目综合排名中，澳大利亚名列前茅，排名前11位的依次有澳大利亚、加拿大、瑞士、英国、瑞典、意大利、德国、荷兰、法国、新西兰、美国，人们普遍认为澳大利亚更为民主，国家更为稳定，能够提供最好最全面的生活方式，澳洲是世界范围移民第一选择。
澳洲政策鼓励移民，中国人移民最大的原因之一就是完善的社会保障体制，澳大利亚和加拿大的福利事业都很优越，澳大利亚就有30多种福利，政府津贴涵盖人们的各种困难，社会福利就像这里的阳光一样慷慨大方，普照着众生。
澳大利亚有19万移民配额，它的移民有一部分是英国和欧洲国家的，澳洲移民素质较高，加拿大的欧洲移民就很少，而它的黑人明显比澳洲多，加拿大正在被美国边缘化的越来越差，因此澳大利亚是最佳移民国家。
想移民澳洲最好先去留学本科或硕士，将来容易通过职业评估，获得120分的移民分值。
如在国内本科或硕士毕业，需要工作几年后方有可能获得澳洲职业评估，而且境外申请移民排队等待时间更长。
移民小区管理工作计划13
一、指导思想
紧紧围绕“教育教学质量年”的工作要求，追求“想干事、能干事、会干事、能干成事”的形象，进一步加强制度建设，不断提高服务意识、责任意识、效率意识，以饱满的精神风貌和扎实细致的工作，充分发挥校办的行政中心枢纽作用，为学校的建设和发展作出更大的贡献。
二、现状分析
1、忙于事务性工作，工作创造性、预见性还有待加强，没有充分发挥参谋作用。
2、组织协调工作与学校的发展和校长的高标准、严要求之间还存在着差距，视野还不够开阔。
3、督促落实工作中，深入实际不够，服务没有到位，方式方法还有待改进。
4、宣传工作还没有引起足够重视，整体感不强，宣传的质量与档次有待提高。
三、主要任务与目标
1、加强办公室内部建设，强化执行力意识
（1）加强办公室人员能力建设。通过选派培训、业务研讨、上网查阅、多听校长报告等多种形式，提高办公室人员的文字驾驭、事务办理、调查研究、组织协调和议事参谋等能力。
（2）营造和谐有序的工作氛围。始终把人性化管理、人文关怀贯穿于办公室的整体管理当中，构建有利于促进事业发展和人员锻炼成长的办公室工作环境，激发办公室人员的主动性、积极性和创造性。
（3）完善办公室规章制度。2月底前完善《用车登记制度》、《印章使用制度》、《用餐制度》，严格执行《购物审批制度》，规范工作程序，确保各项工作高效有序的进行；增强办公室人员的精品意识，达到效率更高、服务更优、运转更畅、队伍更强、评价更好，进一步树立校长办公室的良好形象。
（4）实行走动式管理服务，确保学校工作政令畅通，做到“及时、全面、准确、高效”。做到五个“承诺”：承诺“不让办事的同志在办公室受到冷遇”、承诺“不让工作因办公室延误”、承诺“不让工作差错在办公室发生”、承诺“不让不良风气在办公室出现”、承诺“不让学校形象因办公室受到损害”；做到“五好”：参谋助手落实好、文件处理把关好、活动组织服务好、人事管理工作好、宣传报道质量好。
2、做好办公室常规工作
（1）争取主动、积极配合、充分协调是办公室的主要工作目标。做好办公室与各处室、年级部等部门的协调，牢固树立全局观念，强化服务意识。
（2）提高办公室文秘水平。围绕学校重点工作做好有关材料的.撰写和整理，努力提高文稿起草质量，增强文稿的思想性、针对性和指导性。加强公文处理工作，进一步提高各部门的公文质量意识和时效意识。做好文件的接受、传送、催办及信息采集、上报的管理工作。对来文的阅批、领导批示的督办、重要文件的核稿、接听电话、打印文件等日常工作，做到严谨有序，不出差错，注重重要文件资料的积累和归档。做好学校大事记的记载工作。完善和修订各类规章制度，编印现有行政规章制度汇编。4月中旬和7月中旬编印两期学校工作简报。
（3）根据学校的实际情况，3月中旬细化《教师年度考核办法》等管理制度，以管理考核为手段，提高教师的素质，加强我校的教师队伍建设。
（4）根据学校整体工作要求，协调安排好各种会议、工作，做好会议记录。认真完成校领导交办的工作，注重调查研究，为领导决策提供科学、具体、全面的资料，在求真、务实、落实上下功夫。
（5）高标准做好服务接待工作。随着学校的发展，上级检查和各项活动越来越多，办公室要切实做到三到位：一是接待前到位，根据任务大小，周全考虑，统一部署，细致安排各项接待工作。二是接待中到位，做到态度要和蔼，语言要标准，举止要优雅，接待要得体。三是接待后到位，接待后要及时清理现场，使之恢复清洁，为下一次接待做好准备。
（6）继续做好宣传工作，提升学校的知名度和美誉度。做好向z教育和新闻媒体撰写宣传学校教育教学活动和建设发展成就的稿件，进一步加强综合信息和视频信息的报送量。充分发挥好各科室信息员的作用，要求全程参与活动，以信息为载体，反映学校实力，展示亮点，营造氛围。本学期力争完成新闻报送得分300分。充分利用校内的广播站、橱窗、宣传标语、电子屏等宣传阵地展示学校取得的成绩和亮点，调动学校师生工作和学习积极性，增强师生的荣誉感。
（7）做好人事管理工作。按上级要求，及时做好岗位设置相关工作。以岗位设置管理为契机，充分调动广大教师的工作积极性，进一步体现多劳多得、优绩多得的分配原则。充实现有的人事管理系统数据，方便于领导层决策。
（8）做好学校档案管理工作和保密工作。进一步巩固省三星级档案室的创建成绩，完善档案管理制度，规范档案管理工作，注意体现学校教育教学水平的材料并归档，使档案管理更科学、规范。符合保密要求，做好档案利用工作，更好地为教育教学及各项工作服务。
（9）推进学校办公信息化管理。为提高工作效率，创建节约型部门，在调研学习办公信息化工作较好学校的情况基础上，争取5月底前搭建适合我校的智能化办公运转平台，促进学校办公现代化、信息资源化、传输网络化建设。进一步推进学校网站和校办网页的建设。
（10）完成好校领导交办的其他工作任务。
移民小区管理工作计划14
移民澳洲最佳时机，最快半年登陆，一人申请全家获移民身份。
稳定移民政策，100%免面试，无强制英语要求，免费子女教育，国际一流教育水平，获护照可免签163个国家。
葡萄牙
50万欧元购房，祖孙三代移民欧洲。
申请门槛低，无年龄、外语、资产要求，每年只需在欧洲居住7天，最快3个月获批，入籍最快，护照免签165个国家及地区。
匈牙利
欧洲唯一6个月拿到申根国永居项目;
欧洲投资额最低，投资25万欧购买国债，5年后无息返还;欧洲唯一由匈牙利官方直接公布的项目，“官方发布，官方背书，官方监管”，无后顾之忧。
圣基茨
40万美金购房，6-10个月全家获北美护照，护照通行131国。
门槛低，无移民监，不影响在国内的正常生活与工作;承认双重国籍，可保留内地身份;永久产权房产，可自住亦可出租，5年后可出售;是世界级的离岸税务天堂。
中国香港
投资到香港，轻松获永居，享欧美优质教育福利。
投资不少于1000万港币在香港入境处获许投资资产类别，持续7年，最快8个月获批，无移民监，免签147个国家及地区，不影响在内地的事业和生活。
任何一个移民国家政策的变动势必引起其他国家移民政策的'调整，因此，还是那句老话：移民要趁早。
移民小区管理工作计划15
我局在县委、县人民政府的正确领导下，在州移民开发局的指导和支持下，牢固树立以人为本，全面、协调、可持续的科学发展观，坚持以“三个代表”重要思想为指导，结合“解放思想、深化改革、扩大开放、科学发展”大讨论活动，按照与州人民政府签订的“移民开发工作目标责任书”，坚持开发性移民方针和“发展库区经济、改善移民生活、维护社会稳定、促进水利建设”的指导思想，围绕“库区长期稳定、工程顺利施工、移民平稳搬迁、经济长远发展”的工作目标，积极开展工作。在我县俄垤水库库区移民后期扶持,大黑公电站、阿扎河水库前期移民安置规划、补偿补助等方面，做了大量细致的工作，取得较好的成绩。现将工作总结及工作计划汇报如下：
一、工作总结
(一)维护稳定大局，切实扎实推进库区移民安置工作
1.编制规划，收集资料，做好移民基础性工作
(1)认真开展---县生态移民专项规划编制工作。
为确保退耕农户长远生计得到有效解决，确保生态移民异地搬迁后生活水平不低于退耕还林前的生活水平，以改善移民生存条件、生活环境和解决温饱问题为重点，从根本上解决退耕农户吃饭、烧柴、增收等当前和长远生活问题，真正做到“搬得出，稳得住、能致富”。我局严格按照移民安置规划大纲的有关程序，遵循移民安置区原标准、原规模、恢复原功能的“三原”原则，结合移民安置区工作实际，坚持原则性与灵活性相结合，兼顾合法性与合理性，坚持依法依规、实事求是。深入乡镇、村户调查核实，在认真分析核实的基础上，编制了---县生态移民专项规划，对有移民工作的乡镇人民政府提出了专项设施和安置点的建设项目详细规划，为项目的顺利实施提供了可靠依据。
(2)认真填报移民工作各类统计报表
为认真做好我县水利水电工程建设征地移民安置工作，按照州移民开发局要求，结合我县实际，认真对我县所有电站、水库资料进行了详细统计上报，共上报水电站9座，水库18所。
2.依法依规，群策群力，认真做好移民安置规划、补偿补助等工作
积极配合设计单位进行大黑公电站、阿扎河水库可研阶段实物指标调查分解到户及移民安置规划大纲的编写。为大黑公水电站建设工程施工区用地需要开展征地，完成了亩土地实物调查工作。同时，主动与熟悉情况的老干部、老同志协调，动员他们支持移民工作，共同作好移民政策法规及大黑公水电站建设重要、必要性的宣传工作，支持电站建设。
3.加强管理，强化责任，签订移民工作目标管理责任书
按照“政府领导、分级负责、乡镇为基础、项目法人参与”的管理要求。为进一步做好我县水库、电站移民后期扶持政策工作，---县人民政府成立了以县委常委、常务副县长任组长，移民、水利、国土、俄垤水库管理局等相关部门为成员的移民工作领导小组，并于--年年9月27日成立了“---县移民开发局”。扎实推进移民工作目标管理责任书的签订，县人民政府于4月10日分别与有移民工作的迤萨镇人民政府、阿扎河乡人民政府签订了移民工作目标管理责任书，进一步明确责任，强化目标管理。确保移民工作的政策、法规的贯彻落实。
4.强化意识，增强服务做实做细移民各项工作
我局认真履行职责，坚持依法依规，实事求是，强化服务意识，切实做好移民各项工作。
(1)是认真做好移民扶持人口动态管理，完成原有移民后期扶持人口年度核减工作，在准确完成后期扶持人口核定登记的基础上及时发放3633本移民后期扶持证。但由于---县移民开发局成立于--年年9月，而人员到位是在3月底，6月26日从俄垤水库管理局接收---县相关移民资料。
---县水库移民共有4034人，现享受后期扶持政策的共有3633人。部份符合享受移民后期扶持政策的群众，由于外出打工等原因，在落实移民后期扶持人口时没有进行登记，导致无法享受后期扶持政策，漏登情况十分严重。由于移民后期扶持政策扶持时间为，时间周期长。因此，部分漏登群众到相关部门要求落实得不到圆满解决后，意见非常大，情绪十分不满，存在越级上访的隐患。如果不及时采取措施进行解决，将会引起新的信访高潮，不同程度地影响---县社会经济的稳定。为此，---县移民开发局于6月至10月，在原来资料基础上，重新对符合条件享受移民后期扶持待遇的水库移民进行认真核实造册登记。对涉及2个乡，4个村委会，33个村民小组，695户农业户的4034名水库移民。重新投入人力进村入户、实地勘查，全力开展俄垤水库移民后期扶持人口核定。以确保水库移民利益，真正做到后期扶持资金不错发、不漏发经认真细致核实，目前，符合享受后期扶持政策但漏登的人员共159人。
(2)是按照《---省水电建设项目移民档案管理办法》和《关于印发---省水电移民档案工作三个业务规范细则的通知》进行移民工作档案的建立及管理工作。
(3)是认真学习《大中型水利水电工程建设征地补偿和移民安置条例》、《_关于完善大中型水库移民后期扶持政策的意见》和《---省人民政府关于贯彻落实_大中型水利水电工程建设征地补偿和移民安置条例的实施意见》、《---州移民安置工程项目管理办法的通知》并结合实际积极向移民群众做好移民政策宣传解释工作，帮助他们解决实际困难。
(4)是认真办理移民群众来信、来访工作。真正做到了“二个下降、三个提高、四个无”的目标。即：“二个下降”：移民集体上访人次明显下降，来信来访人次明显下降;“三个提高”：移民来信来访处理效果和人民内部矛盾纠纷排查调处工作水平明显提高，紧急情况的处理能力明显提高，库区经济社会协调发展、移民收入稳步提高;“四个无”：无越级集体上访和重复上访，无出现移民聚众围堵国家机关、滋事扰乱社会秩序的群体性事件，无故意阻挠水电站工程施工，无出现人为重大事故案件。严谨的工作态度及踏实的工作作风得到了库区广大人民群众的认可和赞誉。
在开展领导干部“大接访”“大下访”工作活动中，我局按要求成立了领导小组，严格按照相关政策法规开展工作。领导亲自带头深入基层，耐心细致对有疑问的群众进行政策法规宣传，及时把问题化解在萌芽之中。认真执行日报制度，及时向上级反馈情况。由于组织有力，措施得当，在整个领导干部“大接访”“大下访”工作活动中，实现了“零上访”。
(二)强化监督职能，认真做好移民资金财务管理
1.进一步建立健全资金管理制度
为了加强对俄垤水库库区移民补偿资金的管理，确保库区移民补偿资金使用管理的规范化、制度化，我局广泛征求县财政、审计等部门意见，组织制定了俄垤水库库区移民补偿资金管理办法，为规范俄垤水库库区移民补偿资金管理提供制度依据。
2.加强资金管理及内部审计监督检查工作。
按照移民工作编制年度资金使用计划，切实做好移民工程项目预算、核算和决算工作，加强移民资金的拨付、使用和管理;专款专用，不挤占、不挪用、不截留移民资金;对移民资金定期、不定期开展审计工作。
3.按时足额拨付移民后期扶持资金
移民后扶资金拨付工作由我局会同---县财政局及相关金融部门相互协调负责实施。后扶人员经移民局认真核实后，由县财政局将后扶资金根据核实人员数直接发放到农村信用社一拆通移民手中。5月15日发放--年年3-4季度后扶资金万元(移民650户，3633人)。
(三)加强自身建设，增强业务素质
为加强自身建设，充分发挥战斗堡垒和党员先锋模范作用。经县直机关工委批准，我局于9月5日成立了党支部，同时结合实际，认真制定了党支部各项规章制度，党建工作得到了有效开展。
为贯彻党的_精神，落实科学发展观，切实转变工作作风，提高办事效率，建设服务型机关、效能型机关。我局成立了四项制度领导小组、政府信息公开领导小组、解放思想大讨论活动领导小组。认真组织学习_理论、 “三个代表”重要思想和党的_精神，围绕移民开发工作，组织学习移民工作相关的法律、法规、规章和国家、省、州有关移民的方针、政策以及相关业务知识。加强组织、作风建设及党风廉政建设和机关效能建设，贯彻执行“四项制度” 移民干部队伍建设为重点的组织保障机制不断得到强化如:制度完善已经上墙,工作人员实行挂牌上岗等。增强了工作责任感、使命感，强化了服务意识。转变职能、转变作风，明确责任，营造想干事、能干事、干成事的良好氛围。7月,我局全部干部职工参加了州局召开了移民工作培训学习，通过学习培训，提高了我局干部职工整体素质和工作能力，促进了工作效率的提高。
二、存在的困难和问题
在取得可喜成绩的同时，我局还清醒地看到存在的困难和问题，主要表现在：
(一)因外出打工等原因，部份群众在落实移民后期扶持人口时没有进行登记，漏登情况十分严重。由于不能享受后期扶持政策，群众情绪十分不满，严重影响了社会稳定。
(二)我局现有编制5人，随着我县大黑公电站、阿扎河水库等建设项目的启动，现有的工作人员也不能满足工作的需要，极大地影响了各项业务工作的正常开展。
(三)我局办公地点设在原水利局两间小房里，总面积不足30平方米左右。办公条件简陋，影响了日常工作的正常开展。
(四)由于我县自筹后扶资金难以落实到位。开展移民安置区、生产区、库区基础设施建设，及移民有关培训事项等工作经费严重不足。
三、工作计划
(一)认真贯彻落实移民政策，做好稳定工作
1.进一步做好查漏补缺工作。对移民住房、基础设施建设质量、承包耕地落实情况、移民落户手续办理等后续工作进行梳理清查，对存在的问题，及时整改，切实解决。
2.加强宣传教育工作。通过多种形式，对移民进行安置政策、遵纪守法、移风易俗等宣传教育，引导移民了解和掌握国家的移民安置政策，自觉遵守党纪国法，依法维权，依法信访，尽快融入当地社会。
3.切实做好维稳预案工作。在日常工作中注意搜集信息，及早发现和掌握不稳定苗头，保证信访渠道畅通，制定维稳预案，防止煽动闹事，确保移民稳定。
(二)牢固树立科学发展观，切实做好移民开发各项工作。
按照国家移民政策，搬迁安置只是移民工作的第一步，为使移民安居乐业，逐步致富，还必须对其进行为期20年后期扶持。要保证移民的生产生活基本达到当地居民的平均水平，要认真做好三个方面的工作：
1.按照省政府的统一要求，严格以核定的俄垤水库后期扶持人口为准确数据，保证将后扶资金按时足额发放到每个移民手中。
2.加大农业实用技术和二三产业技能培训力度。加强对移民进行农业生产实用技术和二三产业技能培训，引导移民转变观念，重点抓好富余劳动力转移，切实做好推荐就业工作，使每个家庭都有增加收入的门路和措施。
3.搞好移民生产生活基本设施完善和特困移民的救助工作。针对少数移民因老弱、伤残、重大疾病等原因，成为移民户中新的特困群体等存在问题，切实采取措施，加大资金投入，进一步做好移民生产生活基本条件改善和特困移民救助工作。
(三)做好移民安置及前期准备工作。
大黑公水电站即将进行建设，初步调查共有移民121户605人。我局将配合业主，统筹规划，一同做好移民安置工作，保证大黑公水电站建设的顺利进行。同时，配合业主，做好阿扎河水库前期可研阶段实物指标调查分解到户及移民安置规划大纲的编写，提前做好移民生活区、生产区规划，为阿扎河水库的建设提供有力保证。
移民小区管理工作计划16
一、工程建设及移民安置工作情况
(一)工程建设情况
、、、、五座中型水电站全部投产发电并运营正常。水电站工程建设推进顺利，计划于--年5月下闸蓄水，--年6月投产发电;水电站因受“”“”洪灾影响，工程建设推进速度放缓，计划于--年5月下闸蓄水和首台机组投产发电。普西桥、长田水电站已基本完成进场公路建设，正在开展建设前期各项工作准备，争取明年初开工建设。县域内小水电站开发工作迈出实质性步伐，轩秀水电站正式启动建设。
(二)移民安置工作情况
1、移民搬迁安置工作情况
——电站已完成移民安置任务，并通过了省级终验。按照《水电站移民安置实施规划补充报告》补偿补助标准，已完成补偿补助资金测算工作，但由于资金尚未拨付到位，因此还未启动兑付工作。
——电站除西岐大、小寨355人未搬迁安置外，其余需安置移民已全部完成搬迁安置。大、小寨移民永久搬迁安置点正在组织实施场平整等基础设施建设工作。正在开展移民安置实施规划报告修编工作。
——电站可研阶段共需搬迁安置移民393人，目前已安置9人。库区实物指标分解细化工作已经完成，正在编制移民安置实施规划报告。
——电站可研阶段共需搬迁移民237人，还未启动移民搬迁安置工作。目前，通过与江城县协商，确定将库区移民安置到江城县项目部附近，待江城县完成规划工作后即启动安置工作。库区及s218线复建工程实物指标调查工作已经完成，正在编制移民安置实施规划报告。
——电站已基本完成搬迁安置任务，那哈乡集镇安置点和依玛河二次搬迁安置点已完成重建工作。导流洞及支洞所经地段地表落水问题已经完成实物指标调查核实工作，正在计划兑付补偿补助资金。
——电站可研阶段共需搬迁安置移民416人，还未启动移民搬迁安置工作。目前实物指标分解细化工作已经完成，正在抓紧编制移民安置实施规划报告。
——普西桥电站已完成实物指标调查等各项工作，移民安置规划大纲已审查通过，正在修改完善长效补偿方案。
——忠爱桥电站可研阶段实物指标调查细则已审查通过。
——长田电站已完成实物指标调查等各项工作，正在编制移民安置规划大纲。
2、专项复(改)建工程情况
电站库区s218线复建工程主体工程已经完成;橡胶加工厂迁建已明确实施主体，选址工作已经完成，计划启动搬迁工作;大沙坝吊桥复建方案已经确定，准备启动建设。电站库区那牛公路、坝兰河小学、坝兰河变电站搬迁复建工程已完工并投入使用;电站库区小江边公路复建工程已经完成并投入使用。电站公里s218线复建工程由于业主方变更复建方案和移民安置选点困难等原因，还未启动建设。
3、移民资金及档案管理情况
(1)移民资金管理使用情况
按照“政府负责、项目管理、专户存储、审计监督”的管理体制，进一步建立健全财务管理和综合统计制度，严格按照批准的移民安置项目计划和制度拨款，做到专户储存、专帐管理、专款专用、专帐核算，移民安置项目资金按照工程进度核拨。同时，定期不定期对项目区乡(镇)移民资金的兑付及使用情况进行检查和指导，在移民资金管理使用中防止和杜绝了挤占、挪用、贪污或无理拖欠移民补偿费而影响移民工作正常开展的问题发生。截止目前，累计到位各类移民资金万元，共拨付移民资金30532万元。
移民小区管理工作计划17
一是学用结合，成效明显。在日常巡查中对大气污染进行情况收集、台账统计更进一步的规范，使每日上报污染问题点位一目了然。重点对每月上报案件突出问题进行重点巡查，对正在发生的大气污染现象进行整改、劝阻。结合村居现场将问题扼杀于萌芽之中。 二是加强协调配合，努力抓好分片工作。强配合，重沟通，充分调用一切积极因素，群策群力、不折不扣的完成领导交办的各项工作任务。协调搞好对重点污染企业、施工工地的环境监督工作。通过配合主要领导积极开展巡查和督办工作，目前各个企业都转变了观念，积极投身于环境污染治理工作。
移民小区管理工作计划18
一、进展情况
至目前，湖区各乡镇与县移民局签订移民协议并缴纳押金的移民对象。合计88户、294人，只占项目任务的占年度任务的49%其中：西渠镇38户、130人，东湖镇19户、59人，收成乡18户、60人，红沙梁乡13户、45人。
二、存在问题
一是宣传发动不够深入，部分群众对移民安置的政策要求不了解，宣传发动的覆盖面不够。
二是工作责任不够明确，一些乡镇未对工业移民工作分解责任，总体进展不理想。
三是就业安置进展缓慢，未能形成良好的带动效应，导致群众思想顾虑较大，观望情绪较浓。
三、工作要求
1深入宣传发动。湖区各乡镇政府要组织人员，深入村社农户进行宣传发动，确保使移民政策家喻户晓。
2靠实工作责任。按照省发改委批复，本次以非农业方式安置生态移民任务为453户、1500人，具体为：收成乡80户300人，红沙梁乡48户200人，东湖镇140户400人，西渠镇275户600人。湖区各乡镇政府要按照批复要求，分解责任，确保完成移民任务。
3加快工作进度。根据批复要求，县政府要求各乡镇要加快进度，必须在今年5月底前组织移民对象到移民局办理手续，完成分解任务。
4积极安置就业镇政府要与相关部门、企业积极协调，尽快安置符合条件的移民对象上岗就业，形成良好的带动效应。同时，要抓好移民新村建设，按期优质完成建设任务。
5严格工作考核。镇工业移民是石羊河流域重点治理项目的一个重要组成部分，关系重点治理工作全局，必须高度重视，精心组织。县政府将对照相关责任书，对生态移民工作严格进行考核。
移民小区管理工作计划19
配合社区开展扫黑除恶斗争，开展以来在社区的扫黑除恶领导小组的共同努力下，对黑恶势力随意强占等情况进行了摸底排查，初步营造了系统扫黑除恶的工作氛围，对推动扫黑除恶工作，保证基层_稳定牢固做出了努力。
20**年，禁毒大队在我局党委的领导下，认真贯彻全盟公安工作会议精神，遏制犯罪蔓延发展，努力完成盟局下达的禁毒任务目标，在全盟绩效考评中争取前五，特制定工作计划如下：
一、深入开展打击犯罪活动
1、开展禁毒严打行动。
20**年，针对盟局下达的禁毒任务目标，落实任务指标，开展打击犯罪活动，深挖来源，积极摸排，加大特情耳目建设工作，加强物流邮递管控。全旗起诉犯罪嫌疑人、查获吸毒人员、强制隔离戒毒等指标数要在20**年基础上上升，达到20**绩效考核指标。20**年我旗起诉犯罪嫌疑人3人，查获吸毒人员9人，强制隔离戒毒1人，起诉率达100%。
2、积极开展禁毒会战。
20**年，根据盟局的部署，若开展禁毒会战，我大队将积极部署组织，落实禁毒会战任务目标，动员全警参战，加强*、特警等各警种间的配合，禁毒大队发挥主力军作用。20**年10月按照公安厅、盟公安局的统一部署禁毒大队圆满完成了在全旗范围内组织开展为期半年的“百城禁毒会战行动”。
3、加大“逢嫌必检”力度
20**年禁毒大队，要加大“逢嫌必检”力度，主要利用指挥中心临控报警系统，由特警大队配合大力检查有吸毒史人员。
二、积极开展禁毒宣传活动
1、20**年初，禁毒大队已联合*、特警等部门成功开展了两项禁毒集中宣传活动，20**年1月20日至2月28日禁毒大队开展了“流动课堂”系列禁毒宣传教育活动，并且在2月5日至2月11日着重部署组织开展了“流动课堂宣传周”系列禁毒宣传教育活动，在3月禁毒大队又围绕“不让进我家•巾帼在行动”为主题，开展以妇女和家庭领域为着力点的“不让进我家”主题禁毒知识普及活动。通过开展一系列禁毒宣传活动，使我旗人民群众禁毒意识普遍提高。
2、抓好“”国际禁毒日禁毒集中宣传。20**年6月底，禁毒大队在“”国际禁毒日当天开展一次禁毒集中宣传活动。利用传单、发放纪念品、*等形式大张旗鼓地开展禁毒宣传活动，营造禁毒宣传氛围，达到自觉抵制，参与禁毒斗争。
3、抓好青少年预防教育活动。20**年，禁毒大队与旗教育局配合抓好在校中小学生的预防教育活动，组织开展深入学校，上一堂预防教育课，开展一次禁毒主题演讲活动，通过开展预防教育活动青少年识毒、防毒、拒毒意识增强，自觉抵制。
三、进一步加强禁吸禁毒工作
1、开展在库在册吸毒人员见面排查活动。为进一步落实《戒毒条例》和《吸毒成瘾认定办法》，20**年，禁毒大队计划组织民警对我旗在库在册、现居住别力古台镇的吸毒人员进行见面排查，逐一见面检查，逐人进行尿样检测，了解现实状态。
2、做好吸毒人员信息录入工作。20**年底前，对信息进行核对并录入吸毒人员动态管控系统，吸毒人员管理做到底数清、情况明，查获的吸毒人员信息录入率达到100%。
四、加强禁毒管理工作
1、抓好公共娱乐场所管理。20**年，禁毒大队积极开展公共娱乐场所整治，联合*、特警、派出所等部门采取定期和不定期方法开展巡回检查，开展禁毒宣传活动，发放张贴旅店业及公共娱乐场所禁毒预防教育*，通过加强场所管理有效遏制涉毒场所蔓延发展。
2、加强易制毒化学品管理。20**年底前，落实《易制毒化学品管理条例》，对我旗易制毒化学品企业开展易制毒化学品检查，检查内容要包括安全管理制度、安全操作规程、易制毒化学品生产、使用、台帐等方面。
3、加强禁种铲毒工作。20**年，禁毒大队要精心组织安排部署，深入开展禁种宣传工作，严厉打击非法种植原植物违法犯罪行为，遏制我旗非法种植原植物发展蔓延，力争实现我旗“巩固零种植，确保零产量”的工作目标。时值7月中旬*生长已进入花期禁毒大队要抓住*开花的关键期，联合各苏木、镇人民政府政府、各派出所，进行禁种铲毒宣传活动。努力提高他们的禁种铲毒意识，自觉投入到禁种铲毒斗争中，并与各苏木、镇人民政府签订禁种铲毒工作责任状。
五、加强特情耳目建设工作
特情耳目在20**年禁毒大队打击犯罪工作中，占有很大比重，在为期半年的“百城禁毒会战行动”中我大队就获取有价值的涉毒线索3条，且在20**年初，禁毒大队就根据特情耳目提供给线索，成功共破获了一起跨省贩卖案件。20**年禁毒大队为更加有效打击我旗犯罪活动，会加大、加强抓好禁毒特请耳目建设工作力度。
六、努力做好20**年禁毒工作
20**年禁毒大队要努力做好我旗禁毒工作。20**年底前，抓好大队绩效考评、行政执法、上报支队工作、禁毒宣传、联合*、特警开展夜巡等工作。把绩效工作落到实处，达到盟局要求的标准，大队作用得到发挥，大队整体禁毒工作有明显变化，高标准完成盟局下达的禁毒任务目标。
一、信息采集。通过上门登记、入户核查、日常巡查，掌握好辖区内的基本情况。
二、城市综合治理和环境卫生。时常巡查辖区内的卫生环境状况，做好登记与上报工作，协调居民处理好邻里纠纷。组织辖区志愿者在人流量密集的进行文明劝导活动，行人不文明行为减少了。
20xx年7月，对辖区居民进行了文明创建宣传单的发放，楼道乱堆物的文明宣传，居民们开始自行清理楼道杂物。
三、劳动保障。为下岗失业人员办理就失业证，社区居民离退休化人员登记，组织失业人员积极参加技能关爱培训。
四、民政服务。对60岁以上的老人办理老年证，为社区困难老人开展居家养老服务工作，社区低保人员日常走访登记工作等。
五、计生服务。对辖区内的育龄妇女进行政策宣传，做好计生用品的及时发放，协助办理生育服务证及独身子女父母光荣证。
在上级扶贫工作精神的指引下，我校结合实际情况开展了扶贫助学活动。根据我校所处的地理位置和学生的实际情况，我们对学生的自然状况进行了全面的调查，通过摸底和家访发现有一部分学生由于家庭贫困及其他的相关原因，造成了他们在学习和生活上的诸多不便。为了让每一个孩子能安心的学习幸福的成长，我校在扶贫助学上做了一些工作。
学校每学期都有计划、有目的的向特困学生伸出援助之手。组织召开为贫困学生献爱心等活动。学校成立了扶贫助学领导小组，由孙莉校长担任组长，教导处、大队辅导员、班主任负责具体工作。并把此项工作做为校德育工作的重点来落实，通过开展手拉手心连心活动对全校师生进行思想教育。学校班子成员与部分特困生结成扶贫互助对子，同时教师在五个一系列活动中为贫困学生捐款捐物，学校党支部为贫困学生购买了一些日常的学习用品，让他们能充分感受到在校期间的幸福和快乐。
学校在研究确定特困学生名单时，对上报的所有学生都进行了具体细致地调查。通过家访等形式如实地掌握了这些贫困学生家庭的生活情况。另外，学校还根据他们特困的不同程度对其进行了不同金额的资助，对家庭特别困难、无固定经济来源的实施全免;对家庭生活比较困难的实施部分减免。同时定期组织家长进行座谈及时了解特困生家庭需要学校帮助解决的一些问题。吉林造纸集团老干部资助了2人，每人每年1000元;学校先后资助了特困学生18人，区妇联资助了2人另外每人每年定期资助200元。
在开展手拉手互助的活动中，在20xx年5月1日到来前夕，学校教师带着自发捐助钱所购买的大米、豆油等生活用品的，一起到三年一班韩雪同学家去家访，老师的情谊，使韩雪同学充分感到了集体和社会大家庭的温暖，使她对今后的学习生活充满了信心。
一年来，在学校的资助下这些学生在学习和生活上都有了很大的改善。但我们深知我们面临的任务还很艰巨，我们会一如既往地将扶贫助学工作深入持久地开展下去。愿我们的每一个学生都能拥有一个美好的生活和幸福的未来。
为深入贯彻落实中央和省、市、县关于实施精准扶贫工作要求，按照上级有关文件和会议精神，为扎实抓好西渡高新区20xx年精准扶贫工作，特制定本方案。
一、 工作目标
根据对石山村精准扶贫三年规划要求，在三年内实现全村所有贫困户脱贫，全面实现“两不愁、三保障”，村内生产生活设施进一步得到改善，基层组织建设进一步得到加强。为此，20xx年计划完成脱贫12户，脱贫率达60%以上;着重对贫困户实施产业扶贫，进一步改善该村生产、生活基础设施条件。
二、 工作内容
1、完成20xx年脱贫户认定工作，与20xx年已脱贫的76户贫困户签订好“贫困户退出确认书”。
2、20xx年计划完成脱贫12户以上，脱贫率达60%。
3、在贫困户中开展产业扶贫。按照精准扶贫、因人施策的原则;对有脱贫愿望，且具有一定劳动力等基础条件的贫困对象户，进行产业扶植。
4、对村急需解决的.基础设施项目，在政策和资金上适当予以资助。按照实事求是、量力而行、尽力而为的原则，对全村急需解决水、电、路、讯、阵地等问题，分门别类作好规划，在自力更生的基础上，适当争取外援，全力改善村内各项基础设施，增强发展后劲。20xx年度石山村计划硬化组道2公里。
5、积极组织本委干部职工及区内民营企业党支部赴村参与精准扶贫工作。
三、 工作措施
1、完成20xx年脱贫户认定工作。石山村原有贫困户108户，20xx年已脱贫户为76户;对已脱贫的76户要签订好“贫困户退出确认书”，并在村内予以公示。
2、明确20xx年计划脱贫任务。现有贫困户23户，纯低保户9户。今年计划脱贫12户，脱贫率达60%。
3、积极开展产业扶贫。我委根据贫困户的实际情况，积极与相关部门联系，争取政策和项目，予以支持。一是养殖扶持。对有一定劳动力，自身有脱贫愿望的贫困户，鼓励其发展各类养殖产业，比如养猪、养鸡、养鸭等;计划在贫困户中扶持4至5户，采用公司加贫困户的形式，由公司提供猪崽、饲料、技术，由贫困户进行饲养，出栏后由公司保底价全部收购，贫困户不承担任何风险。二是种植扶持。根据该村土壤及传统的种植习惯，鼓励贫困户种植生姜、药材等，我们计划在贫困户中扶持2至3户种植生姜，种植面积3至5亩左右，由我们负责种苗费用(每亩补助500元)及保底价销售，预计可增收5万元以上。三是劳务输出。贫困户中有劳动力，又愿意外出务工的，我委可根据其自身情况和技术能力，推荐到园区内企业进行务工。
4、积极改善村内基础设施。石山村今年计划对6条组道进行硬化(含道路两旁护坡)，分别是：
①松树组至下月塘组800米，约需资金24万元，目前已自筹资金15万余元。
②里云组至长青组190米，约需资金6万元，目前已自筹资金1万余元;
③老湾组280米，约需资金8万元，目前已自筹资金2万余元;
④子塘组350米，约需资金10万元;
⑤上月塘组至下月塘组约550米，约需资金16万元;
⑥庙山组200米，约需资金6万元;
这6条组路合计硬化里程约公里左右，共需资金约70万元，目前已自筹资金约18万余元，还需52万余元。
另该村还计划动用机械，扩宽两条机耕道用于农业生产。一是列子组至子塘组320米，其中需投入6万元修建钢筋水泥桥一座;二是松树组至坦奥组400米。
按照实事求是、量力而行、尽力而为的原则，在自力更生的基础上，对该村基础设施建设给予适当支持，条件成熟一条、启动一条、完成一条，具体采用“以奖代补”的形式适当予以资助。
5、积极组织本委干部职工及区内民营企业党支部赴村参与精准扶贫工作。宣传发动本委干部职工及区内民营企业为精准扶贫工作献计助力，组织本委干部职工及区内民营企业党支部对贫困户开展走访慰问活动，与贫困户开展结对帮扶，争取区内民营企业对村内基础设施建设提供一定的资助。
一、如何领悟精准扶贫工作的意图?
作为从事精准扶贫工作的一员，首先要弄清“两个明白”：
(一)弄明白什么是精准扶贫?为什么要开展精准扶贫?精准扶贫是在贵州调研扶贫工作时，发出的号召，是针对过去以粗放式扶贫而提出的一种精准到人到户的新扶贫模式，是从业务工作到具体工作的转变。“精准扶贫”概念的提出和实施切合时代发展的需要，充分彰显了新一代中央领导集体对扶贫工作的高度重视。通过学习和领悟意图，我理解精准扶贫是消除贫困、改善民生，让困难群众通过扶贫之路缓解贫困，提高贫困人自我发展能力，提高困难群众生活质量，达到在20xx年全面实现小
