处罚员工的通告怎么写10篇
通告，是适用于在一定范围内公布应当遵守或者周知事项的周知性公文。通报是上级机关把工作情况或带有指导性的经验教训通报下级单位或部门，现代社会我们需要用到通知的情形越来越多，相信许多人会觉得通告很难写？以下是小编整理的通告（精选5篇），欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
1处罚员工的通告怎么写
公司各部门:
因公司工作需要,经公司经营班子研究讨论决定:将__从__部门调至__部门,主要工作是负责协助__部门负责人做好____工作，调岗后工资待遇不变。
请__于__前做好相关工作交接，并于__前持“调岗通知书”至__部报到。
特此通知。
办公室
二X年X月X日
2处罚员工的通告怎么写
一年一度的农历春节已经近在眼前，然后在这里在此先预祝全体员工新春愉快，万事如意!20__年春节公司放假安排如下：
一、放假时间
春节：2月15日至21日放假调休，共7天。2月11日（星期日）、2月24日（星期六）上班。
二、留守值班人员安排
值班人员：
姓名及电话：
值班时间：20__年x月x日至20__年x月x日。
工资待遇：月工资×200%
节日补贴：____元
伙食补贴：____元
三、注意事项
放假期间，请大家一定要注意人身安全，并按时返回。如遇非人为原因无法按时返回，请及时向主管部门告假。
最后衷心祝愿大家过个欢乐、祥和的春节，羊年吉祥!
__
20__年____月____日
3处罚员工的通告怎么写
尊敬的客户：
由于业务发展的需要，我公司自__年__月__日起变更原公司名称。变更后资料如下：
公司全称：____
由此带来不便之处，敬请原谅。如有任何疑问，请与__(先生或小姐)联系，联系电话：__。
敬祝
商祺!
__X公司
__年__月__日
4处罚员工的通告怎么写
公司各部门：
__年，各部门围绕年初制定的目标任务，认真扎实开展各项工作，取得了较好的成绩。为了回顾工作，总结成绩，提炼经验、改进不足，尽早谋划明年工作，经公司决定，请各部门、领导、中层、职工对__年工作进行全面认真总结，现将有关事项通知如下：
一、上报时间：于__年12月26日前上报办公室。
二、总结内容：
1、部门总结：各部门要围绕年初制定的目标任务，对一年来的工作进行总结，重点体现部门工作特点、工作取得的主要成绩、经验以及存在的问题和20__年工作思路。
2、个人总结：个人围绕自己的岗位职责，就一年来的思想观念、学习、工作表现、工作任务完成情况及存在的问题、改进措施和明年的工作思路等方面来写。
三、几点要求：
1、这是年终考核的一项主要内容，总结材料要全面、实在、内容详实，要体现工作的亮点和特色。
2、各部门负责人要认真做好工作总结的指导、检查和把关工作，主管领导做好审核工作。
____公司
20__年__月__日
5处罚员工的通告怎么写
__员工：
恭喜您经过8月的综合考评， 你已经顺利地通过了公司的晋升审核，自20__年9月1日起成任升你为二级业务员。从这天起，你将享受公司二级业绩员工的一切待遇。希望你把这天当做新的人生起点，再接再厉，积极拼搏，努力实现自身价值，成为公司的栋梁之才！
衷心希望你和公司一起蓬勃发展，茁壮成长！
特此通知并表示祝贺！
__公司
6处罚员工的通告怎么写
为增强公司员工的团队凝聚力，打破职能壁垒，培养团队合作能力,激发潜能和创新意识,促进各部门员工在工作和学习过程中的讨论和交流，公司拟于近期组织公司员工进行户外拓展训练，现将具体事宜通知如下：
一、时间：5月6日
二、地点：武湖田田素质教育基地
三、项目：户外拓展活动
四、参加人员：公司全体员工
五、注意事项：
1、穿着平底鞋或软底运动鞋，不要带饰物和贵重物品参加活动。
2、请勿擅自攀爬基地内的各类训练设施，以免发生意外；服从培训师和基地人员统一管理，不要离开您所在的小组单独活动，遵守规定、树立三新人形象。
3、培训中，您身体如有不适，请及时向本队队长和培训师通报。
人事行政部
20__.4.21
7处罚员工的通告怎么写
各有关公司、部室：
根据《中共中央办公厅、国务院办公厅印发〈关于深入开展“小金库”治理工作的意见〉的通知》(中办发[20__]18号)、中央治理“小金库”工作领导小组《关于印发<20__年“小金库”专项治理工作实施方案>的通知》(中治金[20__]2号)、江苏省治理“小金库”工作领导小组《关于印发<20__年江苏省“小金库”专项治理工作实施方案>的通知》(苏治金发[20__]2号)文件精神，集团制订并印发了《20__年江苏海外集团“小金库”专项治理工作具体实施办法》。为认真贯彻落实，经研究决定召开20__年度“小金库”专项治理具体工作动员与布署会议。
会议时间：____年____月_____日;
会议地点：_______会议室;
参加会议人员：各成员企业负责人和财务负责人、集团本部相关部门负责人、集团“治理“小金库”工作领导小组成员、治理“小金库”工作领导小组办公室成员。
特此通知。
____年____月_____日
8处罚员工的通告怎么写
__先生/女士：
鉴于您在担任本单位部__(写明职务)期间，违反公司x规定，严重违反了我单位的规章制度，损害了单位利益(根据实际原因注明)，根据我国相关法律并结合本单位的.《规章制度》决定予以除名。请您于__年x月x日前办理业务及离职交接手续。本公司保留追究你的一切法律责任的权利。(视您的表现)特此通知。
__有限责任公司
__年x月x日
9处罚员工的通告怎么写
因公司战略发展需要，锑玛工具于不久前完成股改， 公司名称由“__工具有限公司”正式更名为“__工具股份有限公司“。
届时，由__工有限公司“的各项业务由”__工具股份有限公司“继续经营，公司更名后，业务主体与法律关系不变，原有业务关系和服务承诺保持不变。
公司更名后，对应的税号和银行账号均发生变更，具体见我公司的'书面通知。
感谢各界人士长期以来对我公司的关注与支持。我们将一如既往为您提供优质的产品和专业的服务!
__工具股份有限公司
年6月8日
10处罚员工的通告怎么写
综合部、各管理处、维修组：
冬季系摔伤、盗窃、电器火灾等事件多发期，为了加强冬季安全生产，做好“防伤害、防冻、防雨雪、防盗、防火”工作，现特通知如下。
一、防伤害
1、所有员工要本着对自己负责、对家庭负责的态度，牢树“安全第一、预防为主”的方针。
2、员工在进行各项作业时，防护工具要符合安全要求，不得冒险蛮干，不得违反操作规程。
3、员工上下班及外出要严格遵守交通规则，切实履行自己的义务、避免或减少交通事故的发生。
4、驾驶摩托车、电瓶车外出及上下班的员工必须正确戴好安全头盔行驶。
5、驾车人员出行前，应对驾驶车辆的车况、性能进行认真检查，保证刹车、转向灯等装置完好。
6、上班时间严禁擅自离岗，目前公司各管理处都配有微波炉，原则上中午应在所属项目地就餐，避免意外事故发生。
7、员工外出及上、下班途中如遇到伤害，应保护好现场，并迅速拨打报警及求助电话。
二、防冻
1、室外作业及夜班员工、员工外出要留意天气预报，穿着时要加强保暖。
2、各管理处安排维修人员对服务区域内的供水管道及设施设备开展一次专项检查，对于外露、易冻部分采取有效的保温措施。
三、防雨雪
1、雨雪天气室外作业的员工，要小心谨慎，动作不宜过大，以防滑倒。
2、各管理处制定雨雪等恶劣天气的防范及应对措施，做好除雪工具的储备，必要时可向公司申购。
四、防盗
加强保安履职情况管理，公司综合部每周不低于一次夜间全覆盖检查，每半月出一次夜间检查通报。各管理处每周进行一次夜间自查，并于次周一将检查时间、检查人、检查结果报至公司综合部。
五、防火
各管理处安排专人加强火灾隐患日常巡查，维修人员每周开展一次供电设施设备专项检查，发现隐患及时处理。采用电暖器采暖的严禁超时使用，人离电断。办公室工作人员下班时关闭电器，切断电源。
