招聘保姆照顾老人范文(优选11篇)

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更新时间:2023-11-23 16:44:56 发布时间:24小时内

招聘保姆照顾老人范文1

甲方:____________

身份证号:_______________________________

籍贯:______________________________________________________

乙方:____________

身份证号:_______________________________

籍贯:______________________________________________________

经甲乙双方近日协定,甲方聘请乙方为私家保姆,从事甲方孩子(_______)看护工作,为更好地维护双方权益,避免产生不必要纠纷,特签定本协议,具体如下:

一、甲方聘请乙方为私家保姆

主要从事甲方孩子(_______)看护工作,双方应以诚相待,相互说明有关必要信息,不得做假欺骗。

二、乙方工作时间与地点

每周一至周六_____至_____,每周可休息一天(周日),乙方确有急事不能正常开展工作的,则提前_____个工作日向甲方请假,原则上每月请假时间不得超过_____天,请假期间无工资待遇。乙方正常公休时间,甲方若请求乙方加班,经乙方同意后可进行加班,甲方应给予乙方加班工资待遇,标准等同于请假扣除的`工资待遇,乙方请假被扣除的工资待遇及加班工资待遇在乙方工资发放时统一增减;乙方工作地点在甲方住所。

三、工资待遇

甲方按月支付乙方工资,每月________元整,甲方可视乙方工作质量适当调整工资,此外,中秋节、春节发放节日福利;甲方负责为乙方提供午餐或午餐费用。

四、乙方应保证甲方孩子安全、健康、饮食与用品卫生,不得打骂孩子,不得引导孩子做不利于身心健康发展行为。

五、乙方在工作期间应爱护甲方物品,不浪费资源,不乱拿乱放,保持室内环境卫生。

六、乙方在工作期间不得在甲方住所接待宾朋或从事赌博、嬉戏等娱乐活动。

七、乙方在保证甲方孩子健康、安全的前提下,可适时带孩子外出活动。

八、本协议一式____份,甲乙双方签字后各执____份,协议自_______年____月____日起生效,至_______年____月____日终止。

甲方签字:__________________

乙方签字:_________________

电话:______________________

电话:______________________

日期:_______年____月____日

日期:_______年____月____日

招聘保姆照顾老人范文2

甲方:__________________

住址:__________________

身份证号码:___________

电话:__________________

乙方:__________________

住址:__________________

身份证号码:___________

电话:__________________

甲方因家庭需要,雇佣______为家庭保姆,经双方协商,特签订本协议。

第一条服务职责

甲方雇佣乙方照顾____________。

第二条协议期限

从________年____月____日起至________年____月____日。其中试用期限为1个月,至________年____月____日止。

第三条甲方的基本权利义务

一、保护乙方的人身安全,为乙方提供食宿。

二、由于甲方责任造成乙方的人身财产损失的一切后果由甲方承担。

三、按规定付给乙方工资。

四、有权监督乙方履行本协议规定的义务情况。

第四条乙方的`基本权利义务

一、遵守甲方规定的制度。

二、按照甲方规定的条件照顾病人:

1、全天24小时照顾病人,并负责包括乙方在内的______个人的____日3餐(不负责买米、买菜)。

2、帮助病人洗澡、洗衣服。天气好时,每日进行一至二次的户外活动。如因保姆的疏忽使病人摔倒而产生的一切后果由保姆负责。

3、有权按协议规定如月、如数拿到工资。

4、由于乙方责任造成甲方人身、财产安全损失,一切责任由乙方负责。第五条工资待遇试用期内,每月工资______元;试用期满,每月工资______元。

第五条付资方式和期限

按月给付,每月____日付资,前后不超过5天,乙方收到工资后,签字为据。第七条工作时间乙每周6天工作制,周日休息。

第六条协议的变更和解除

协议生效后,甲乙双方无正当理由不得提前解除协议。任何一方解除协议,须提前30天通知对方,方能解除协议。第九条本协议在执行中发生争议,由双方协商解决,协商不成,可由仲裁机关或判决。

第七条本协议一式二份,甲乙双方各执一份。本协议自双方签字之日起生效。

甲方:__________________

乙方:_______________

___________年____月____日

招聘保姆照顾老人范文3

雇主:_________

乙方(员工):_________身份证号码:________电话:_________。

根据《_合同法》及其他相关法律法规,甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,就乙方向甲方提供保姆服务的相关事宜,达成如下协议:

一、服务内容和地点:

1.负责一日三餐、洗衣、保洁等家政服务。

2.照顾孩子,送孩子上下学。

3.服务地点:________甲方居住或指定的地方

二.服务要求:

乙方有责任认真做好家务,并按本协议规定的内容履行服务职责。乙方每月休假_________天。具体休息时间视甲方需要而定,如乙方有特殊原因,应提前向甲方提出申请,并征得甲方同意

三.服务成本:

乙方每月服务费为元/月,甲方应于每月最后一个工作日支付给乙方。

四.甲方的权利和义务

徐方有义务向乙方提供住宿并按时支付乙方服务费。

1.甲方有权要求乙方按照上述服务内容提供服务;

2.甲方有权要求乙方在签订合同时出示有效身份证件,并如实说明与健康安全相关的健康状况和家庭情况。

3.甲方有责任在服务期内为乙方提供饮食,尊重乙方,不得歧视或虐待,并保证乙方在服务期内的'人身和财产安全。

4.乙方在上下班和服务期间突发疾病或其他伤害所产生的费用,甲方不承担。

有下列情形之一的,甲方有权解除合同,辞退乙方:

(一)乙方有违法行为的;

⑵乙方在家政服务过程中给甲方造成重大财产损失的;

(3)乙方工作被动、懈怠,或者不能胜任家政服务的;

(4)甲方发现乙方患有疾病等。,且不适合继续就业;

5.甲方有权调查乙方在家政服务中故意或重大过失给甲方造成的损失。

五、乙方的权利和义务

1.乙方有权要求甲方按时支付服务费;

2.乙方有权要求甲方为其工作提供必要的设备或条件。

3.乙方必须自觉履行上述服务事项,认真做好家务。

4.乙方应注意个人卫生,衣着整洁大方,不随意放置个人物品(衣物、日用品),不与用人单位家庭的衣物一起洗衣服。

5.乙方不能随便带人去用人单位家里。如果有要见面的人或事,应该在外面见面。如遇紧急情况,如亲友生病,需临时离开时,应及时与甲方沟通,不得私自离开;

6.乙方在工作期间因过错给甲方及其家人造成人身伤害或财产损失的;应付负债。

7.未经甲方同意,乙方不得随意翻动甲方家中的物品。如有盗窃等违法行为,甲方将移交司法机关处理;

8.乙方如欲解除合同,应提前30天通知甲方,乙方不得不辞而别,否则,甲方将追究其违约责任。

9.乙方对服务期内的所有安全事故承担全部责任,甲方不承担任何责任。

六.合同的生效

1.本合同经双方签字后生效。

2.本合同执行过程中如遇问题,双方应通过友好协商解决。协商不成,双方可向甲方所在地法院提起诉讼解决。

3.本合同一式两份,双方各执一份。

乙方(签字):__________

乙方(签字):_________

签署时间:_________天

招聘保姆照顾老人范文4

牢固树立“绿水青山就是金山银山”的理念,切实加强环境治理,着力改善生态环境。

一是持续推进河长制、林长制工作,落实最严格的河湖生态区域及林木保护制度。对河湖生态区域范围内的违法建筑、非法养殖彻底清理,对滥砍滥伐林木行为严厉打击,确保河流不污染,森林不毁坏,生态有保护。

二是持续推进和巩固提升大气污染防治工作,抓好午秋二季秸秆禁烧、燃煤锅炉、小搅拌站、农村露天收购、农作物露天脱壳脱粒等专项整治工作。

三是重点抓好农村面源污染,禁养区养殖户搬迁等工作。

四是大力开展植树造林工作,新增造林面积不低于800亩。

五是大力实施农村人居环境整治,以整治农村垃圾、污水、乱推乱放为重点,开展全覆盖的整治活动,努力打造生态宜居、环境优美的农村居住环境。

招聘保姆照顾老人范文5

一是抓好学习教育。穆村镇研究成立领导组,制定实施方案、学习清单、工作清单,开展形式多样的活动,一村委“红色马甲在行动”、二村委“红色基因我传承”、三村委“红色地标在我村”每月确定一天作为“党员奉献日”和“志愿者服务日”,目前,全镇各类学习资料2000余份,撰写个人笔记2万字以上,共为群众解决各类实事好事近200余件。二是抓好制度落实。完善党建工作机制,形成书记主抓、班子成员包联抓的工作机制;严格落实“四议两公开”、“三会一课”等制度,定期进行督促检查,做到活动有记录、管理有记载;已经累计接受预备党员13名,积极分子13名。全镇摸排36名“光荣在党50周年”老党员,颁发纪念章并进行慰问;按照机构改革要求,进一步健全“五办一站两中心”机构设置,严格贯彻执行。三是落实两个责任。镇党委牢固树立主业主责意识,始终把党风廉政建设作为重要内容,放在突出位置。班子成员自觉用《党章》、“八项规定”和“准则”、“条例”等党章党规党纪严格约束自己,在工作和生活中,始终加强自身修养,严格遵守纪律,带头执行制度。对班子成员、村委负责人等重点对象开展谈心问询、提醒谈话、监督问责,签订《党风廉政建设目标责任书》,将任务细化分解、延伸到岗、具体到人,同时健全了村两委主干述职述廉制度。严肃党的纪律,今年对13名违纪干部给与党纪政务处分,对4名党员进行谈话提醒,4名谈话函询。四是圆满平稳换好届。提前部署换届筹备工作,成立换届工作领导小组,多项举措齐施,营造宣传氛围。多种载体齐上阵,全方位、多渠道、无缝隙、全覆盖宣传换届纪律要求。积极摸排换届人选,培养后备干部;深入谈心谈话,筑牢思想防线。从强化政治思想、强化纪律意识方面出发,采取一对一单独谈,多对多集体谈等方式,全面了解党员干部思想动态,及时化解思想包袱。严肃换届纪律、确保了换届工作风清气正的自觉性和坚定性。目前,全镇9个行政村1个社区的“两委”换届均按照组织意图平稳顺利完成,选举产生“两委”班子85名,10村(社区)党支部书记和村(社区)主任全部实现“一肩挑”,圆满完成了换届选举任务,达到了组织意图和广大群众的意愿的高度契合。各村村民代表、监委也全部选举完成,班子结构健全,人员分工明确。12月15日邀请组织、纪检、党校、农经等部门对新当选的“两委”、监委干部进行政治素养及业务能力集中培训,其余移接交工作正在有序推进中。

招聘保姆照顾老人范文6

甲方(聘用方):__________

身份证号码:____________________

乙方(受聘方):__________

身份证号码:____________________

根据本合同,聘用方将聘用受聘方且受聘方同意受聘于聘用方就以下所规定的工作提供服务和履行义务。

一、义务和责任:

合同双方同意受聘方将受聘从事_________工作,并履行以下职责。

二、期限:

本合同有效期为_________(年、月),从_________年_____月____日起至_________年_____月_____日止。

三、工作日和工时:

受聘方每周工作从星期_________至星期_________,每天从_________点至_________点,一周共_________小时。

四、报酬:

聘用方同意就受聘方的服务提供以下报酬:

1.每(小时)_________美元;

2.每加班(小时)_________美元,每两周结算一次,支票支付。

3.其他报酬(红利、佣金等),数额及计算办法如下:

五、扣除款:

每次发薪时,除从受聘方报酬中扣出应缴之(_________)税收和社会保险费外,聘用方不得克扣受聘方所得,本条例另有规定以及经工长或工长代理人同意的除外。其他扣除项目为(写出扣款目的和数目):_________。

六、主要工作地:

受聘方主要工作地为_________。但根据聘用方业务性质所需,在不违犯劳工政策和规定情况下,聘用方也可要求受聘方在_________地以内其他选区履行职责。

七、差旅费:

在本合同到期或中止(不论中止原因如何)时,聘用方将负责受聘方返回雇佣地的机票费用。

八、保险和医疗费:

聘用方应负责受聘方的医疗保险或负担受聘方的全部医疗费用,包括_________地以外的转诊和转院费,如受聘方因故死亡,聘用方应承担尸体保存及运回原地的费用。

九、最近的血亲的通知:

受聘方在出现重病或死亡情况,聘用方应立即通知其最近的血亲,受聘方最近的血亲的姓名和地址如下:_________。

十、食宿及其他:

聘用方必须保证提供以下方便:

1.(作记号以选择或不选择此项)聘用方提供住宿,每月收费_________美元。(同上)聘用方免费提供住宿。(同上)受聘方自备住宿(附声明和房租协议)

2.每日_________餐,每月收费_________元。

3.(同上)受聘方自理伙食。

4.(同上)上下班在聘用方指定地下车,免收车费。

5.(同上)津贴:_________。

6.(同上)其他:_________。

十一、其他规定:

下列附加规定适用于本合同:_________(制定或附加工作和膳宿规则,以及受聘方行为规范。附加规定的每一页都必须经聘用方和受聘方签字。)

十二、终止合同:

本合同可根据下列规定终止:

1.无故:由一方当事人提前_________天以书面通知另一方当事人;或

2.因故:在工长或其代理人力图调解争议失败后,由一方当事人提前_________天以书面通知另一方当事人。因故解除合同时,聘用方应支付受聘方合同解除生效前的薪金,并为受聘方购买他(她)返回雇佣地的单程机票。下列任何一条均构成合同终止理由:

a.受聘方_________次无故旷工和(或)_________次无故上班迟到;

b.受聘方行为疏忽鲁莽,或不完成任务;

c.在_________地犯下重罪或两项或两项以上轻罪;

d.受聘方放弃工作职责;

e.不称职或在资格、技术、身体和精神方面与所填报情况不符,无法履行雇佣规定的职责;

f.在物质或其他方面受到特别虐待;

g.无故拖延支付受聘方的`工资;

h.违犯本合同任何一项规定;

i.其他规定:

十三、争议的解决:

因本合同而产生的所有怨情与争议均应按以下程序解决:

1.受聘方须就雇用而产生的一切怨情或争议向其管理员报告,如管理员不在,可直接报告聘用方;

2.如管理员不能立即解决问题,管理员应将怨情或争议写成书面材料,同时写明被触犯的合同段落,法律或规章制度。管理人员应在五天内解决怨情或争议,或写出其认为没有违犯规则的理由。

3.如上述第一、二步骤不能解决怨情或争议,受聘方可上书工长或工长代理人。

在怨情或争议解决期间,聘用方和受聘方的雇佣关系存在,经工长、工长代理人或政府特派调查员暂时准予的除外。

十四、汇款及其他义务:

受聘方必须按原籍国政府的规定向其家人汇款和缴纳所有税收。

十五、不可分割协定:

上述条款规定构成本合同双方当事人之间唯一的,不可分割的协定,该协定将取代任何其他书面、口头和其他形式的协定。

甲方(签字):_____________

乙方(签字):_____________

签订日期:

_________年____月____日

_________年____月____日

招聘保姆照顾老人范文7

北京 王喜

王先生:

您好!现在好多老人与子女分开住,身体硬朗的老人还好,体弱多病的老人往往需要保姆照顾。老年人在请保姆照顾自己的生活,给自己带来便利的同时,也不可避免地带来了一些矛盾。仔细分析一下,出现矛盾的原因应是双方面的。

在保姆方面:有的保姆素质不高,拿雇主家的东西不当东西用、浪费雇主的钱不心疼;有的保姆缺乏职业道德,认为老年人年老体弱,与外界接触少,就算家里出点事其他人也不一定知道,以强欺弱、甚至虐待老人;还有的保姆文化水平偏低,对老年人的生理和心理需求了解甚少,如不了解老年人的需求、不熟悉老年人的生活习惯,认为老年人“反应迟钝”、“不讲道理”,出现矛盾也不会与老人沟通等等。

在老年人方面:有的老人对保姆的要求过高,觉得“既然保姆是我花钱请来的,就应该绝对服从我”。有这种心态的老年人比较挑剔,对保姆比较苛求,而且语气、态度上也时常会流露出“我是主子,你是仆人”的意味,让保姆感觉低人一等,从而滋生出抵触和对抗心理;有的老年人,将保姆当成和自己生活了几十年的人来要求,希望保姆像自己“肚里的蛔虫”,在家庭卫生、饭菜口味等方面,要完全顺自己的意;还有的老年人,忽视了自己和保姆之间成长经历的差异,只从自己的角度看问题,不会换位思考,对保姆“这也看不惯,那也看不惯”。

从您介绍的情况来看,您妻子在短短的半年时间内,与多位保姆发生矛盾,原因应该不在保姆身上,而出在您妻子身上,建议您:

首先,与妻子认真地谈一谈,让她认清请保姆照顾你们生活的必要性。在可能的情况下,可以多找几个保姆的资料,和妻子一起分析并挑选出她最满意的保姆。

其次,也是最重要的,要与妻子讨论与保姆相处的艺术。一家人在一起,尚且会产生很多矛盾,一个“外人”进入家庭引出点冲突就更不足为怪了。在工作上,对保姆应该宽容一些:任何保姆适应新的生活习惯都需要一定时间,要求一个保姆刚来没两天就能将任何事都做得妥妥帖帖是不现实的;在生活上,要多关心保姆,不能将他们当“下人”。要知道,保姆在您家里能多感受一份“家”的温暖,她也会更多一份对“家”的付出。

招聘保姆照顾老人范文8

今有甲方夫妇因工作繁忙,特聘请乙方为甲方做家政工作,经甲乙双方本着平等、自愿的原则友好协商,达成如下协议:

一、服务时间

乙方从签定合同之日起,吃住在甲方家里,全天候24小时照顾老人,每月可休息4天,具体休息时间双方临时商定。

二、服务费用

服务费用为20__元/月,甲方于每月按时支付给乙方。

三、服务内容

照看老人

乙方要对老人的心理健康、身体健康和安全等情况全方面负责。

1、对老人要有爱心和耐心,温和且有笑容,不要哄骗、训斥老人,要按时给老人吃饭、服药。

2、逐步养成老人的生活规律,按时吃饭睡觉。老人有异常表现随时与甲方沟通,但最好不要当老人面说。

3、老人清洁方面:每日早晨温水洗脸洗手,每星期给老人洗脚,随时清洗老人的衣服并归类放置。

每日三餐

1、参考冰箱存有的.菜品情况,可自行决定三餐品种,主、副食以及调料、炊具等厨房用品缺少时及时向甲方提出补给要求。

2、菜板,洗菜盆和炊具、刀具用过后要即时里外清洁;厨房墙壁,柜子,抽油烟机等要随时保持清洁;冰箱每月至少整理一次。

日常家居清洁

1、在老人睡觉或者有家人照顾时,进行基本家务工作。

2、主要为擦洗工作。擦地、家具灰尘、镜子、卫生间等等。根据实际情况自行安排,不强求。

四、甲方权利和义务

1、甲方有权要求乙方按照上述内容提供服务;

2、甲方有义务按时支付服务费用;

3、甲方应尊重乙方的人格和劳动权利,不得歧视虐待乙方;

4、第一个月为试用期,工资按人民币20__元/月,试用期间双方都有权提出不做或不要,甲方要结算工资给乙方及乙方要交还甲方物品;

5、甲方发现乙方患有疾病等不适合继续照看老人的情形,有权随时解除合同;

6、被聘期间乙方如有行为不端或虐待老人者,甲方有权解除合同并追究乙方法律责任;

7、甲方如发现乙方有损害甲方权益的行为或不胜任家政服务工作,甲方有权解除合同;

8、甲方若发现乙方在工作时间干乙方私活,首次发现警告,再次发现扣除当月工资并有权解除合同。

五、乙方权利和义务

1、乙方有权利要求甲方按时支付服务费用。

2、乙方有权利要求甲方为其工作提供必备设备或条件。

3、乙方须自觉履行上述服务项目,细心照顾老人。

4、乙方有任何新的需求和建议,及时提出。

5、乙方不得随意将他人带入甲方家中,不得随意翻动甲方家中物品,如有偷窃等违法行为,甲方将移送司法机关处理。

6、乙方如遇亲友生病等急事,需临时离开时,应及时告知甲方,征得甲方同意;

7、乙方工作期间,如因其过错造成甲方及其家人的人身伤害或财产损毁,应付赔偿责任。

8、乙方提供身份证、户口本原件以证实身份。提供身份证复印件供留存,终止协议时取回。

9、乙方如欲解除合同,则需提前30天通知甲方,乙方不得擅自不辞而别,否则,甲方将追究其违约责任。

10、甲乙双方均就对方隐私事宜负有保密义务。

六、合同的生效

1、本合同自双方签字时生效。

2、本合同一式两份,双方各执一份。

甲方:_______年_______月_______日_______

乙方:_______年_______月_______日_______

招聘保姆照顾老人范文9

甲方:____________

身份证号:_______________________________

籍贯:______________________________________________________

乙方:____________

身份证号:_______________________________

籍贯:______________________________________________________

经甲乙双方近日协定,甲方聘请乙方为私家保姆,从事甲方孩子(_______)看护工作,为更好地维护双方权益,避免产生不必要纠纷,特签定本协议,具体如下:

一、甲方聘请乙方为私家保姆

主要从事甲方孩子(_______)看护工作,双方应以诚相待,相互说明有关必要信息,不得做假欺骗。

二、乙方工作时间与地点

每周一至周六_____至_____,每周可休息一天(周日),乙方确有急事不能正常开展工作的,则提前_____个工作日向甲方请假,原则上每月请假时间不得超过_____天,请假期间无工资待遇。乙方正常公休时间,甲方若请求乙方加班,经乙方同意后可进行加班,甲方应给予乙方加班工资待遇,标准等同于请假扣除的工资待遇,乙方请假被扣除的.工资待遇及加班工资待遇在乙方工资发放时统一增减;乙方工作地点在甲方住所。

三、工资待遇

甲方按月支付乙方工资,每月________元整,甲方可视乙方工作质量适当调整工资,此外,中秋节、春节发放节日福利;甲方负责为乙方提供午餐或午餐费用。

四、乙方应保证甲方孩子安全、健康、饮食与用品卫生,不得打骂孩子,不得引导孩子做不利于身心健康发展行为。

五、乙方在工作期间应爱护甲方物品,不浪费资源,不乱拿乱放,保持室内环境卫生。

六、乙方在工作期间不得在甲方住所接待宾朋或从事赌博、嬉戏等娱乐活动。

七、乙方在保证甲方孩子健康、安全的前提下,可适时带孩子外出活动。

八、本协议一式____份,甲乙双方签字后各执____份,协议自_______年____月____日起生效,至_______年____月____日终止。

甲方签字:__________________

乙方签字:_________________

电话:______________________

电话:______________________

日期:_______年____月____日

日期:_______年____月____日

招聘保姆照顾老人范文10

雇佣方(简称甲方):________

身份证号码:________________________

被雇佣方(简称乙方):_______

身份证号码:_______________________

甲方家中老人年事已高,需要家政服务人员提供相关家政服务;乙方身体健康,能够照顾甲方老人的生活起居等家政服务各项工作的能力。甲乙双方根据平等自愿的原则,经协商就涉及家庭服务过程中的相关权利与义务达成协议,具体内容如下:

一、甲方老人需要乙方提供的家政服务主要工作内容

1、负责制作好老人每天三顿饭和与之相关的采买工作;

2、负责居室环境卫生工作;

3、住在老人家中,照顾好老人的饮食和起居及与之相关的服务工作;

4、如果老人生病住院,负责照看和陪护工作。

二、甲方的权利和义务

1、甲方应及时按月支付给乙方足额劳务工资,试用期___个月,劳务工资按每月_______元计发;试用期满后,劳务工资按每月_______元计发。每个月安排乙方____个休息日,如果乙方没有按日得以休息,甲方应按日加倍计发劳务工资。

没有特殊情况,甲方不得拖欠或扣发乙方的工资。工资支付时间为每个月底的最后一天。

2、甲方向乙方提供免费食宿。做到平等待人、不岐视,保证乙方在服务期间人身和财产的安全。有义务对乙方的家政服务工作进行指导。

3、乙方因个人身体原因突发急病或其他伤害时,甲方应及时通知其家人,并在力所能及的范围内采取必要的救治措施,但甲方不承担任何与之相关的费用。因从事合同规定的工作且排除个人身体原因所致的意外伤害,经双方协商一致,甲方可以适当负担部分医药费用。

4、甲方不得要求乙方从事合同以外的工作。

5、甲方有权拒绝乙方将同乡或亲友带入家中。甲方有权拒绝乙方使用家中电话拨打长途。

6、甲方老人家中的贵重物品应自行妥善保管。对乙方因工作失误造成的经济损失,应同其协商解决或求助法律帮助,不得侵犯乙方的`人身权益。

7、甲方如发现乙方患有不能胜任家政服务的疾病时,可以随时解除本合同。

8、甲方如发现乙方有损害甲方权益的行为时、或不胜任家政服务工作,甲方有权解除本合同。

三、乙方的权利和责任

1、乙方向甲方保证身体健康,能够胜任家政服务工作、无不良社会记录。

2、乙方承诺具有照顾老人饮食起居的基本常识和工作经验,能够提供相关家政服务。

3、乙方应当尊重和维护甲方的合法权利,自觉履行本协议规定的家政服务项目,热诚耐心服务。

4、享有按月、按时得到劳务工资的权利。

5、有权拒绝甲方提出的不合理要求。有权维护自己人身财产权利不受侵犯。

6、乙方应当安心做好家政服务工作,如遇特殊情况(亲属患病、家有急事等),需回家处理时,应先事先征得甲方的同意。

7、乙方不得擅自将亲友及他人带入甲方家中,不得随便翻拿或故意损坏甲方家中的物品,否则,应承担相应的法律和赔偿责任。

8、乙方不得参与甲方家庭及邻纠纷,不得对外泄露甲方家庭信息等隐私,尊重甲方老人的生活习惯,不得伤害所服务对象。

9、合同期内,乙方如欲提前解除本合同,乙方应当提前___天通知甲方,以便甲方及时另行聘请家政服务人员。

四、其他

1、合同执行期间,双方如发生纠纷,应先协商解决,协商不成可向合同履行地基层法院提起民事诉讼。

2、合同期限:_______年____月____日至_______年____月____日止。

3、本合同一式三份,甲乙双方和担保方各执一份,自签订之日起生效。

甲方(签名):________________

乙方(签名):_________________

招聘保姆照顾老人范文11

1、本合同自双方签字时生效。

2、本合同一式两份,双方各执一份。

甲方: 年 月 日

乙方: 年 月 日

保姆雇佣合同甲 方: 乙 方: 身份证号码: 身份证号码: 家庭 住 址: 家庭 住 址: 联 系电 话: 联 系电 话: 根据《_合同法》等有关法律、法规的规定,甲乙双方本着平等、自......

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照顾老人保姆雇佣合同甲方:某某某乙方:家政服务人员甲方为使老人能够得到最完善的照顾,特此聘请乙方为甲方提供家政服务,经双方协商达成如下协议。一、服务时间乙方从签订合同之......

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