车间开会通知范文(优选17篇)

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更新时间:2023-12-05 10:58:00 发布时间:24小时内

车间开会通知范文1

尊敬的各位领导、各位嘉宾、各位朋友:

你们好!

今天是我司浪琴专柜入驻丹阳华地百货有限公司、正式开业的好日子。在这喜庆的日子里请允许我代表上海万博钟表发展有限公司,向各位领导和各位朋友的光临表示热烈的欢迎和衷心的感谢!感谢你们温暖的关注、支持和饱含希望的期待!

经过几个月的精心筹备,我司完成了浪琴品牌入驻的全面升级。从购物环境的升级到产品的升级和服务理念的升级,凝聚了所有员工的辛勤汗水,更离不开丹阳华地百货有限公司的支持与配合,离不开社会各界朋友的默默关心和支持。这些都是支持我们发展的信心和源泉!

多年来,上海万博钟表发展有限公司始终坚持“每天进步,创造贡献”的经营理念,注重工作上踏实、精细,并在保留优秀的工作作风的同时,不断进行创新与进步。

今后,我们将一如既往,继续发扬诚信守法,以一流的管理、一流的服务、一流的品牌、一流的信誉服务于民。

朋友们,从今天起,浪琴专柜这艘满载各级领导与社会各界希望,满载各界朋友的厚爱与期待,同时也满载了专柜与公司全体员工理想和信念的航船将扬帆起航了。我司浪琴专柜将不断努力,在保持浪琴品牌的高尚、优雅及细致的风格之时,融入文化新元素,扩张销售的吸引力,勇创佳绩。

在此我再一次感谢大家,希望在座的各位领导和各位朋友在以后的日子里更加关注我们,更加支持我们,你们的每一分支持都将激励我们更加努力地工作。在这里,我也郑重地承诺:我们将不负重望、不辱使命,以优质的服务回报社会,回报诸位的大力支持。我们将以专业的精神,敬业的态度,满怀信心,团结拼博,迎接新的考验。我相信:不久的将来,绿茵阁西餐厅必将拥有辉煌的成绩,而我们就是它的见证。

在未来的发展中,我司浪琴专柜将以优良的出品、专业的服务,演绎手表行业新文化,向消费者们传递优雅新时尚,永不止步,勇创经典。

最后,预祝丹阳华地百货浪琴专柜开业大吉、事业兴旺、繁荣昌盛、前程似锦!祝贺给予我们支持和帮助的各位领导、各位朋友和员工家属身体健康、工作顺利、家庭幸福、万事如意!

谢谢大家!

各位员工:

1、加强制度建设,规范运行程序

本着“合乎现状、满足运行、适时修订”的原则,新年度重新修订和完善了薪酬管理制度、一体系岗位规程、特殊作业程序和应急预案等,有计划地组织了煤气中毒等实战演练,提高了各级人员应对突发事故的能力,尤其是岗位停机挂牌制度的实施,从根本上消除了设备停启机过程中存在的隐患。违章人员义务劳动教育办法、“岗位标兵”的逐月评选和考核排名的及时推广,形成了单位与单位、班组与班组、职工与职工之间的竞聘,营造了比学赶超的良好竞争氛围,使职工的自觉性和主动性得到了明显增强,职工相互提醒督促成为一种习惯,职工违纪行为逐月都在下降,第二季度外围考核相比一季度下降了30%。通过各项制度的适时出台,规范了运行程序,促进了管理工作的提升。

2、严明安全责任,夯实安全基础

严格落实安全责任,形成了以生产工段主管、安全部兼管的安全管理模式,将安全管理的重心和责任延伸到班组、工段和岗位。目前隐患排查整改、重大危险源管控、职工违章查处在基层班组和工段已形成常态化,日常隐患的查处、上报、整改,实现了专人跟踪、定期整改,上半年共查处各类隐患xx项,处理xx项,整改率达到95%。各类重大危险源及生产异常变化,能够做到及时发现和跟进。上半年完成了对1#烧结1#主抽风机电机的更换、2#高炉北场大壕的解体大修、1#高炉部分布袋的更新、2#烧结机机尾除尘风机进风烟道的改造,并配合完成了TRT的检修等。一系列工作的.及时开展,使生产现场各种不安全因素得到了及时整改和处理,夯实了安全基础。

3、强化教育培训,提升干部综合素质

袁总曾讲过“刀不磨要生锈,人不学要落后”,学习力是一个团队整体综合素质的体现。对干部的培训重点以业务技能培训为主,以视频授课的方式,学习了《机械制图》、《如何成为一名优秀的班组长》、《安全标准化作业》、公司管理制度等内容,提高各级管理人员的业务技术水平。

4、优化原料配比,提升操作理念,均衡稳顺管控

炼铁生产以高炉为核心,高炉的稳定顺行对前后道工序的均衡、过程成本的控制都有非常积极的意义。树立炼铁一家人,在高炉操作上,将尊重科学,不讲借口,事前预测,不标新立异的做法得以延续并升华,表现在原料变化能及时掌控,如焦炭含S量由提高到及烧结生产配用马来西亚矿粉之后,通过合理的技术调整和优化操作,保证了各项生产指标的稳定;前半年烧结工段频繁检修,累计消化落地烧结矿xx余吨,过程中通过合理安排上料,操作上积极应对,高炉整体平稳过渡,相应的人员对落地烧结的抵触进一步消除,在做法上更加成熟。

通过事前精心策划,过程中严密管控,操作上灵活调整,高炉抗风险能力进一步加强,生产实现均衡管控。

尊敬的各位领导、各位同事:

大家好!

我是xx部的xx。

承蒙各位领导与同事们厚爱,被评为今年的优秀新员工。公司给予我这份殊荣,我感到万分荣幸与自豪。在此,感谢公司给予我施展才华的舞台!感谢各位领导对我的关怀、鼓励与信任!感谢x年初步入公司,初来乍到,周边的人与事都很陌生,新的环境,陌生的行业,一时让我有点适应不了,有过犹豫与茫然。李总看到我这一点,及时找我谈话给我指明方向,不厌其烦地给我介绍公司产品体系,讲解相关行业背景知识,教我大胆尝试各种方案策划,对自己要充满自信。经过一段时间磨合,我渐渐融入到了公司这个温暖的大家庭,在技术上勤学苦练,工作上踏实肯干,并保质保量及时的完成了公司下达的各项任务。

众人拾柴火焰高,团队的魅力在于其强大的核心凝聚力。部门是一个斗志昂扬、上进与谐、充满朝气的团队大家一直把团队目标放在最前面,通过加强沟通、头脑风暴、内部培训,互相学习,共同进步,圆满完成了公司安排多项任务。在这里,我们验证了1+1〉2,获得了自信与成就感,证明了自身存在团队中的价值。

在公司的每一天都是快乐的。在这种热情友善、蓬勃向上、充满活力、不断创新的氛围中工作,即使有抱怨也很快无声无息地消失了影踪。还记得刘总贴心提醒我们在工作中需要重点注意什么;同事积极给我们提供所需项目与公司各种资料。这些点点滴滴都深深地感动了我,公司的每一位成员都在贡献自己的热量,努力创造自我价值,向周围的同事散发出自己微小的温暖,让我们这些新员工感受到了公司是个充满爱的大家庭。

虽然被评为优秀新员工,我深知,我做得不够的地方还有很多,还有待我去努力学习。高的标准严格要求自己,虚心学习同事们的长处,使自己的综合素质

最后,祝公司在新的一年里不断取得新成就,不断发展壮大!祝各位领导、同事在新的一年里工作顺利,身体健康!

谢谢!

同志们:

这次集团公司对工厂领导班子的调整,体现了集团公司对工厂的关心和关爱。为了构建这样一个领导班子,在两三周以前,集团公司党委就派人来工厂进行了大量的调查和摸底工作,进行了一个范围非常广泛的考察。应该说是一个作了大量的非常细致工作的调整方案,是一个非常好的方案。

我表示百分之百的支持和百分之百的拥护。

今天,我很激动,也有一丝丝的恋恋不舍,那就是我们尊敬的XXX,这次由于年龄的原因即将退下来了。

我觉得这对于我个人的工作,对于我们工厂来讲都是一个非常大的损失。

XXX在我们工厂多年的辛勤工作,确实创造好了非常好的业绩,做出了非常大的贡献。

特别是在我担任厂长的几年里,XXX为工厂的发展,为我们党政的配合,操了不少的心,操了不少的劳,在很多方面,他都以丰富的经验,高尚的品格,给我建立了很好的影响。

我经常这么想,如果没有这么好的一个党委,这么好的一个党委书记,我们工厂要取得这样的一个发展是不可能的。

我完全同意郑书记对XXX的评价,我觉得非常的准确。

借此机会,我再次对XXX对我本人的关心、支持和帮助表示感谢。

时间:xx年x月x日

地点:车间会议室

主持人:王平

参加人:班组长以上管理人员

会议内容:

一、班组长阐述自查自整内容

秦志伟:1、自身管理水平有待于提高

2、员工调动有困难,员工安全意识淡薄,操作技能有待于提高。

栗志强:1、班组凝聚力不够

2、员工工作积极性不足

3、员工认为劳动付出与收入不成正比

4、自己在日常考核中比较感情用事

马晓林:1、思想上比较放松,不够主动,现在抱有不求有功但求无过的思想

2、安全管理工作做的不到位

3、自觉性有点差

4、节能工作未做好

5、布置工作未检查

张玲英:1、工作内容、时间安排不合理

2、精制班组交接班不到位

3、化验岗位埋怨样多,班组岗位取样不规范

王林杰:1、加强学习,提高自身工作技能

2、加强现场安全督导工作

3、加强现场管理,制定设备点巡检制度等

王总总结:

班组长自查自整内容都提到了工作任务的落实和班组管理的有效性,班组长考核时紧时松是主要原因,要让每位员工意识到只要在这里工作一天就不能混日子,要明确自己每天干什么,怎么干,干到什么程度才能拿到一天的工资。

二、班组长与部门经理互评

秦志伟:1、劳保发放标准要根据车间实际情况制定。要参考员工的要求。

其余班组长未发表意见或建议。

王总总结:

一、生产运行

1、劳动纪律

班组员工迟到早退现象,玩手机,睡岗,班组长的这些日常管理不能再由经理把关,班组长要自己承担起来,自己整改,严重杜绝员工睡岗。

2、人员个人素质问题

现在我公司员工大部分都在20岁以上,随地乱扔垃圾,瓜子片,随地乱吐痰,随地小便;这些现象都存在,班组长要在开班前会班后会也到点到,严重问题直接点名。

3、安全意识太淡薄

发生在周边的安全事故,我们都已淡忘,思想麻痹,管理松懈是我们目前存在的问题。因为工作而忽视安全,因为工作导致安全事故,造成人员伤残,公司不会为你立一等功、二等功。

4、岗位环境

我们的车间环境,门窗,墙壁,桌子,椅子,墙壁上的脚印,手印只能体现出我们企业的员工没有爱护车间环境的意识,个人行为意识比较败坏。

5、培训问题

一个新员工进入班组,首先班组长要带,熟悉车间环境,了解工艺流程,操作规程,而不是直接安排到岗位上,等新员工熟悉车间环境以后要让他知道自己每天干什么,怎么干,干到什么程度。

6、操作技能如何落实

结合集团公司的应知应会培训考试,班组长做了哪些培训,或许班组长考试不一定能及格。现场操作不能严格按照操作规程进行。岗位员工操作泵怎么操作,如何避免打空泵,而不是只按按钮。主控室操作怎么操作,如何集中精力操作画面,如何切换流程,一个错误的流程会把原有的生产计划打乱,给生产造成被动。

二、检修,设备润滑

1、设备保养润滑

设备保养润滑是基础,要有合理的方法,要有规章制度。

2、设备点巡检

生产岗位、检修班组、车间管理人员要逐步形成三级点巡检,给设备运行维护有个强有力的保障

3、计划性检修

设备维修以及槽罐清理、管道清理要有计划性,要掌握好运行周期,合理安排。

4、维修工作

设备维修要讲究质量和效率,效率就是生产和检修的配合。

5、检修成本

备品备件如何正确使用,工器具如何正确使用。

最后王总结合电视剧《亮剑》精神,畅谈了企业管理与班组管理。团队文化是军队之魂。一个没有文化的军队,如同一盘散沙。企业管理和班组管理也是同样道理,团队文化是一种精神,一种同化员工意志、凝聚员工力量的精神。团队的文化环境可以塑造人才,对员工有着非常重要的影响。

王总表述新的一年,我们要围绕“安全第一,搞好生产,规范管理,改善环境”这个口号,为20xx年突破完成目标!

日期:20__年__月__日

地点:127车间会议室

主持人:__

参加人员:酿造127车间基层管理人员

会议资料:加强生产安全,提升安全意识

会议围绕车间生产,紧扣生产安全的四点具体要求:

1、酿造127车间的安全生产管理,是自上而下的管理方式,作为各级管理者务必把握好安全环节。

2、强调安全生产意识(班级各成员不能只顾生产,从而忽视安全),包括上下班过程中的安全行车,做到宁停三分,不抢一秒,酿造三车间在此环节上也出过几起行车相撞事故,幸好没有人员受重伤事件发生。

3、各班上班前、下班后应全面检查现有的扬糟机、电源线等,如发现有异常现象发生,应及时通知车间,会同动力维修人员即行处理,严禁现有设备带病作业。

4、新员工上岗前进行安全培训(车间内多多少少因工作需要会增加新近员工,段长、班组长应对其进行及时的岗位安全培训,并要求个性提醒车间关于安全的处理要求)。

5、强调穿戴劳动保护用品,尤其是车间生产因糟内淀粉过多,落于大理石地面没有及时清扫会造成打滑现象,班级成员应注意工作防滑,穿好防鞋。

6、个性强调的是,班级员工在操作机器时,应严格遵守操作规范,非自己操作的设备或电器等,切勿擅自己启动。

7、车间针对目前的生产安全形势,突出提出了车间存在的有损安全的问题,如吸游烟、随弃烟头的不良行为,车间强调,发现一次吸烟行为,罚款60元/次,发现第二次,无论是谁,罚款120元/次,依次累加。

__段长就四月出现的具体问题做了细致分析,重点强调了四月有个别员工家人来车间的事件,还有晚班下班后清洗机台时个别班级在不停机的状况下站于机台传送带上清洗的危险性事件,车间要求要求班组段长加强管理,防范事故的发生。各位段长、班长各抒己见,用心参与安全生产问题的讨论。

__、__、__同时对现有工作套鞋的防滑功能提出要求,推荐公司的工作套鞋必须要有防酸防滑的作用,以保护员工免受因滑倒造成伤害。

班长__就员工的安全培训、规范作业操作以及完善保险体制提出了一些建设性意见。班长__对班组安全建设提出了一个新颖的“老师傅新徒弟”承包安全职责的意见,得到在座各位的用心响应。

__、__等对现有的车间安全培训提出许多建设性意见,如确定操作技巧的规范等。引起了车间的重视,要求今后采取切实措施调整与落实。

最后,作为酿造127车间的生产安全主管,再次向大家介绍了车间的人员安全构架:酿造127车间安全组长:__,副组长:__,安全组员:段长__、__,各班长。要求今后落实安全管理职责,大家共同提高公司安全管理水平。

记录人:__

__年__月__日

今年以来,本车间在厂党政的领导和上级安全部门的正确指导下,以安全生产为中心,贯彻落实xxx安全第一、预防为主xxx的工作方针,因地制宜地开展了一系列查xxx三违xxx、查隐患、杜违章、督整改的活动,以及严格检修报告书和三级动火签字的审批手续等,主要具体做法是:

一、xxx三违xxx是酿成事故的主要因素,车间 安全工作总结。因此,我们一方面严格要求员工按标准化作业,认真学习本岗位安全操作规程.给员工灌输违章就是事故的思想。另一方面加大对xxx三违xxx工作检查和考核力度.一至十二月份,我们共查处xxx三违xxx人员19人,共处罚扣奖2600元,另外,对xxx三违xxx人员进行安全教育,让他们清楚地认识到xxx三违xxx的危害性,从而杜绝事故的发生。

二、查隐患、督整改、提建议、堵漏洞。隐患险于明火,隐患是个定时炸弹,不排除隐患,就难保证安全生产。因此,我们勤查勤检,尤其对要害岗位更是该毫不放松,同时我们要求各工段、班组、员工共同查隐患,通过大家努力,1-12月我们共查出隐患40条,均已整改完毕,隐患整改率达到100%,从根本上把隐患消灭在萌芽状态有效保证了安全生产,给生产的安全、顺畅奠定基矗

三、严格动火单、检修报告书的填写、审批制度。严格工艺操作,必须杜绝一切违章作业。因此,我们在检修项目和煤气区域动火时,以书面形式进行备案审批,三级动火提前四小时报车间审批,二级动火提前二天到厂安全部门电报审批,一级动火提前三天到厂安全部门申报审批。1-12月,我们共开出三级动火单50份,申报二级动火一次,检修报告书60份,申请书的把关使我们有效地确保检修和动火安全。

四、制定了消防器材的管理、考核制度。消防器材定点管理,由专人保管、维护、兑换,每天由保管人巡检且详细记录检查情况,对各保管区域消防器材摆放记录完好,符合消防规定,每季度进行奖惩兑现。

五、抓制度、严落实,生产、大修两不误。今年2#焦炉原地大修,面对人员紧、设备单线运行、现场环境异常繁杂即要保生产,又要保大修,工期质量两不误的情况下,我们克服了重重因难,保证了正常安全生产,工作总结《车间 安全工作总结》又确保了2#焦炉大修无任何安全事故,提前一个月投产,给公司带来巨大经济效益,赢得了厂和公司领导高度好评。

今年1-12月以来虽然取得了一些成绩,员工的安全意识有所转变和提高,安全工作有了一定的进步,但我们工作中也存在一些不足和遗憾,如10月15日,本车间乙工段推焦组员工廖志清由于安全意识不强,注意力不集中.冒烟工作时未注意拦焦行驶,被拦焦车挤压右腿造成一起重伤事故;7月20日,本车间员工李某在交接-班中发生地面扭伤的轻伤事故。今后我们将加强对员工的安全教育,对安全操作规程不断完善,提高员工的危害辩识能力,认真贯彻职业安全健康方针,扬长避短,在今后的工作中不出任何安全事故,确保安全工作上一个新台阶。

明年工作目标:实现安全生产五个零的目标。具体措施如下:

一、贯彻落实上级精神,增强员工安全责任岗

及时传达上级部门关于安全生产工作的精神,认真开展安全生产专项整治,对安全生产工作的严峻性和艰巨性有更深的认识,进一步增强安全生产的使命感和紧迫感。

车间建立安全生产委员会,每月召开一次会议,专题研究安全生产的突出问题,对今后的安全生产工作提出明确的要求。车间始终保持安全管理机构稳定,并使之不断得到充实加强。在安全生产管理上,车间坚持各级齐抓共管的运行机制,坚持xxx安全第一,预防为主xxx的方针,实现目标管理,层层落实责任,要使抓好安全生产成为车间各级骨工的自觉行动。

二、贯彻落实《安全生产法》,加强基础管理工作

《安全生产法》的实施,为加强安全生产监督管理、规范生产经营中安全行为提供了法理依据。车间在进行大量调研的基础上,修证完善《炼焦车间安全考核条例》、《炼焦安全生产检查制度》等一批规章制度,进一步规范安全生产管理。正确把握处理xxx教育与认识、管理与落实、隐患与整改、规程与习惯、责任与追究、稳定与安全xxx六个方面的关系,努力实现xxx四个强化xxx,即:xxx强化领导责任,落实责任追究;强化安全教育,提高全员安全意识,提高安全操作及个人防护技能;强化安全检查,落实隐患整改,减少习惯性违章;强化安全奖惩,层层落实。基础管理工作的稳步推进、安全管理生产的制度化、标准化、程序化,为各级各类人员落实安全生产责任制、建立安全生产长效机制奠定基矗

车间明确安全生产xxx谁主管谁负责、谁检查谁负责、谁参与谁负责xxx的原则与各工段签订安全生产承包合同,认真实施隐患整改制度,对查出隐患记录在案,限期整改按时验收,杜绝不检查、不落实的现象。

亲爱的员工朋友们:

大家下午好!

今天是公历xx月xx日,农历xx月初九,农历新年已经过去了xx天,但在这里,我还是要送上xxxx年我最真挚的祝福,祝愿大家在xxxx年里工作顺利,身体健康,合家幸福,万事如意!

同时,我很高兴能和大家一起在这里召开我们文章文具公司xxxx年度首次员工大会,我代表公司,代表总经办,代表行政人事部,对新员工的加入表示热烈的欢迎,正是你们的到来,才使文章注入新的血液,增添新的力量;对老员工的返回,表示由衷的感激和深切问候,正因为有你们,文章才会更加精彩。

刚才杜经理的讲话具体实在,同时对生产工作作了详细安排,对今后的工作作了表态发言。

在这里,我也要强调三点:

车间开会通知范文2

联系人:xxx

集团各部门、各成员企业:

为充分发挥共青团组织在xx集团建设中的生力军和突击队作用,团结带领广大团员青年为实现集团20xx年工作目标、推进“十二五”规划又好又快发展贡献力量。结合公司实际,经研究决定成立共青团xx集团有限公司委员会,召开共青团xx集团有限公司委员会成立大会暨第一次团员代表大会,现将相关事宜通知如下:

一、会议时间、地点

20xx年4月23日下午2点在xx大厦7楼大型会议室

二、参会人员

正式出席人员:各支部团员代表

列席会议人员:集团公司副职以上、各成员企业总经理、集团党委委员、各支部委员

三、会议内容

(一)xx集团团委委员候选人杨伍军致开幕词。

(二)xx集团团委委员候选人吴圳超作团委筹备工作报告。

(三)介绍候选人名单及情况并通过选举。

(四) 新当选书记讲话。

(五)街道团委书记讲话。

(六)集团党委书记、董事长章方祥致词。

(七)组织委员宣读倡议书。

(八)奏国际歌。

(九)大会结束。

四、有关要求

(一)请集团各部门、各成员企业高度重视,认真推荐团员代表,按时参会。

各部门、各项目部:

为了认真总结20xx年所取得的成绩与在工作中存在的.不足,明确20_年的工作重点与工作目标,经公司领导研究决定,在20xx年1月25日组织召开公司20xx年年度工作总结与表彰大会。现将会议相关准备事项通知如下:

车间开会通知范文3

车间工人在开车作业时,因工作粗心大意,将成品区摆放好的两张屋面板轧坏,此种不管不顾的工作态度给公司造成了不必要的、额外的经济损失。

公司领导决定给予xx300元罚款以作处罚,望其在干好自己工作的同时,加强保护公司资产,端正工作态度,提高对工作的责任心。同时也希望公司其他员工爱护公司公物及其他财产,杜绝违规作业。

特此通知

行政部

Xx年xx月xx日

车间开会通知范文4

为进一步加大公司中层管理干部职务公开选拔力度,拓宽选人、用人渠道,根据工作需要,报公司领导批准,面向公司内部公开招聘以下管理人员,现将有关事宜通知如下:

一、招聘岗位:第五分局总工程师(1名)

二、主要职责:

(一)主持本单位施工技术管理、科技创新管理工作,制定本单位工程技术方面的规章制度和管理办法,并监督实施。

(二)负责本单位施工组织设计、质量计划、职业健康安全、环境管理计划等的审批及督查,并负责事故的分析与处理。

(三)负责本单位新项目前期策划方案、施工组织设计优化方案的编制或预审,以及相关方案的申报、评审、奖励等工作。

(四)负责组织本单位施工工法编写、评审和上报工作,以及新技术、新工艺、新材料引进推广应用工作。

(五)负责本单位科技成果的征集、鉴定和评审奖励工作,以及职务发明专利申报初审工作。

(六)负责本单位工程技术方面人才队伍建设。

三、资格条件:

(一)奉公守法、遵章守纪;忠诚守信、严谨敬业;团结协作,开拓创新;工作积极,责任心强。

(二) 业绩突出,有强烈的事业心和责任感,有胜任领导岗位的工作能力、业务知识和身体素质。

(三)思想解放、锐意改革,具有较强的竞争意识和创新能力。

(四)从事工程技术管理工作8年以上,其中机关技术管理岗位或项目部总工程师岗位2年以上,或主任师职位1年以上。

(五)全日制本科及以上学历,工程类相关专业。

(六)工程师及以上职称,聘为工程师职称满3年。

(七)年龄不超过45周岁。

四、招聘程序:

招聘工作按照自愿报名(或组织推荐)、资格审查、统一考试(包括笔试、面试)、考察了解、公示、聘用的程序进行。

五、报名要求

(一)报名时间

201X11月24日至12月2日。

(二)报名方式

1、组织推荐:公司属单位(子公司)、总部各部门均可在本单位内推选适合人才,以正式文件报送。

2、员工自荐:凡符合规定条件的人员均可自愿报名。

(1)来函地址:四川省成都市一环路东四段8号中国水电五局人力资源部(请注明“应聘”字样),邮编:610066。

(2)电子邮箱:(简历名称按“竞聘+姓名+岗位”的标准)。

(三)有关要求

1、应聘者报名时需按规定格式填写《应聘报名表》(附近照,电子邮件报名需粘贴照片电子版),并另附与应聘岗位相关的个人业绩详细说明及证明材料的复印件或扫描件,学历证书、职称证书、职业资格证书复印件或扫描件。所有扫描件必须粘贴到《应聘报名表》中,材料不全者不予接受。

2、应聘者应对提交材料的真实性负责。凡弄虚作假者,一经查实,即取消考试资格或聘用资格。

3、考试时间及考试地点另行通知。

六、联系方式

车间开会通知范文5

尊敬的 同学家长:

您好!根椐县教育局安排,今年暑假放假时间为XX年 7 月 5 日至XX年 8 月 31 日,XX年 9月 1 日正式开学。至此感谢您对本学期学校工作的理解、支持与配合!为让您的孩子能够度过一个安全、愉快而有意义的假期,学校特提出以下几点建议:

一、安全:假期中要切实加强对孩子的安全教育,教育孩子不随意玩火、玩电,禁止孩子私自或与同学结伴下河游泳或玩水,禁止孩子进入“网吧、游戏机房”等少儿不适宜的娱乐性场所。假期外出必须事先征得家长同意,并有家人陪同。

二、学习:学校希望您的孩子在假期中生活有规律、学习有效果,认真完成学校布置的假期作业。有意识地培养孩子的自学能力和自控能力,为新学期的学习积蓄力量。孩子在假期中除了认真完成老师布置的书面作业之外,还应该在家长的指导下,制定一个科学合理的“亲子共读一本书”读书计划,读好书,多读书,把学校的“阅读能力提升”实验活动延伸到整个假期。

三、习惯养成:配合学校加强对孩子的思想道德教育、法制教育等,引导孩子自觉遵守社会公德。力争做到:在校做个好学生,在家做个好孩子,在社会上做个好公民。

四、社会实践:督促孩子合理安排假期生活,帮助孩子制订好暑假计划及每天的作息时间,要鼓励孩子多做些力所能及的家务劳动,并做到自己的事情自己做,让暑假成为孩子社会实践的大课堂,养成热爱劳动的好习惯。

家长朋友,为了我们共同的梦想,真诚地希望您,在新的学期里一如既往地支持、配合我们,让我们心相连,手相牵,共同托起明天的太阳。更真诚地希望您与我们勤沟通、常交流,对我们的工作提出意见和建议,以便帮助我们改进工作。

城东xx小学(盖章)

XX年7月5日

车间开会通知范文6

执行力体现团队整体素质和战斗力,个人的责任心。领导安排的工作要在第一时间完成并反馈。20xx年中,我们还存在工作拖拉的情况,有的工作安排了,却迟迟没有行动和结果。包括我们人事行政部,执行力有待提高。 目标清晰、标准清晰、方法清晰、时间清晰 ,梳理我们要 做什么、做到什么程度、用什么方法、什么时间完成 ,这几个问题解决了,我们工作就自然有了执行力。某些员工,当领导提出一个问题或工作改善意见后,他不是立即想到的是怎么去执行好,而是立即想到理由来否定、拒绝,“这个不得行,不可能”,对于这样的思维和习惯,要进行纠正。 用心去做好本职工作,不但是对 公司 、同样也是对自己、对家庭、对事业负责的表现。有了责任心,精力就会集中在发展上,干工作就会用心、热心、尽心就会积极主动地想办法、出主意、拿 出具体 措施,精益求精地抓落实,执行就会没有任何借口 ,才能看到效率。

做好工作细节。比如,勤俭节约,养成良好的行为习惯,落实在行动中,节约一张纸、一杯水、一度电。如果大家都有了自觉地维护公司利益的潜意识,就不会出现粗放、浪费现象。董事长对细节要求是非常严格的,比如清洁卫生,检验的方法很简单,用手摸、用纸巾擦;小到一颗螺丝、一根铁丝的规格都要严格。孙总也是一个讲究细节的人,但是我希望我们不要让公司的老总把精力过多地放在对细节的操心、劳累上。 20xx年,我们的工程建设任务艰巨,安全是头等大事,希望大家随时随地把安全性放在第一位置。往往酿成安全事故的都是由于粗心大意、忽视细节造成的。董事长提出的正确措施及时落实到位,一定要好好领会,落到实处。

车间开会通知范文7

因近期我公司车间生产的产品,废品比率比较高,严重影响我公司产品总的合格率,极大的增加了公司成本,大大降低了公司的利润.

原因主要是车间员工在工作过程中,责任心不够,质量意识大大缺乏,为杜绝此类事件再次发生,公司决定给予车间罚款300元,以示警戒.

希望所有员工要认真工作,特别是要提高质量意识,增强责任心,工厂有了利润,我们才会有好的生活.若再出现此类事件,公司将会严肃处理.

部门名我公司x部门x员工在上班,利用公司电话无故拨打私人电话。如此个人占用公司资源行为,违反了公司的员工规定第x条,在公司内部造成了一定的不良影响。根据相应规定,为此公司决定对x处以 警告(或元罚款),以此告示,望以戒之。

(签署人签名、盖章)

xx年xx月xx日

车间开会通知范文8

____________:

我们双方于________年_____月_____日签订的劳动合同将于________年_____月_____日期限届满(终止条件已出现),单位(本人)决定不再续订劳动合同,现根据《劳动法》第_____条的规定,决定与你(单位)终止劳动合同,请你(单位)于________年 _____月_____日前到__________________部门(给予)办理终止劳动合同手续。

通知方(签名或盖章)

年 月 日

签 收 回 执

本人(单位)已收到单位(职工 )于_______年_____月_____日发出的《终止劳动合同通知书》。

被通知方(签名或盖章):

年 月 日

车间开会通知范文9

(一)请与会人员持会议通知到XX报到,XX(食宿费用安排)。

(二)请将会议回执于XX年x月x日前传真至XX(会议主办或承办单位)。

(三)XX(其他需提示事项,如会议材料的准备等)。

(四)联系人及电话:XXx

(印章)

XX年x月x日

会议地点在省公司总部会议室,2月10日上午9点开始,会期一天。请各分(子)公司参会人员于2月9日18时前到济南市经十东路武警总队培训中心(东都国际大酒店)报到。各单位(部门)负责人于2月10日上午8点45分前到达会场。

公司:

时间:

公司属各项目部、专业公司、机关各部室:

为了进一步加强我公司财务管理,完善内控制度,结合局xxxx年财务资金工作会精神,决定召开我公司xxxx年度财务资金工作会议。现将有关事项通知如下:

(一)请与会人员持会议通知到xxxxxx报到,xxxxxx(食宿费用安排)。

(二)请将会议回执于xxxx年x月x日前传真至xxxx(会议主办或承办单位)。

(三)xxxxxx(其他需提示事项,如会议材料的准备等)。

(四)联系人及电话:xxxxxxx

(印章)

xxxx年x月x日

各企业(公司):

根据北京中石大新元投资有限公司工作安排,决定于20xx年5月25日下午13点在翠宫招待所小报告厅召开北京中石大新元投资有限公司第一届第三次董事会、监事会,企业(公司) 经理述职扩大会议。

一、述职会议参会人员:

1)、北京中石大新元投资有限公司董事会、监事会全体成员

2)、北京中石大新元投资有限公司全体人员

3)、北京中石大新元投资有限公司直属党支部委员

4)、所属企业经理、副经理、主管会计

5)、工会委员、各企业工会小组组长

6)、企业董事会、监事会由石油大学(北京)在编职工出任的成员

二、经理述职提交材料:

1)、20xx年度总结述职报告。(电子版)

2)、20xx年度企业经营目标计划书。(电子版、纸制加盖公章)

3)、20xx年度企业财务审计报告。(纸制原件)

4)、企业参会人员具体名单。(限三人)

提交材料时间5月18日前电子版、纸制材料(加盖公章)上报新元投资有限公司办公室。

备注:述职时间每人限制10分钟。(PPT)

为及时了解、掌握重点工作推进情况,积极协调、解决工作中遇到的困难和问题,进一步加快工作进度、提高工作效率,经区管委会研究,决定建立重点工作月例会制度。现将有关事项明确如下:

(一)为确保会议效率与会议质量,请各分公司、各部门发言人重点围绕xxx年度工作开展情况、工作中存在问题及相关对策、xxx年的重点工作规划,严格按照议程中规定的时间汇报发言。

(二)个人发言不限模板,但应有质量、有深度,能客观、真实地反映出企业xxx年的经营管理状况;对xxx年工作可能存在的问题,应提出保障措施。

(三)请各参会人员提前做好会议准备,并按时参加会议,并保持会场纪律,手机一律打静音!

xxxx项目管理咨询有限公司

xxx年十二月二十六日

所属各系办:

为了总结交流经验,研究分析存在的问题,进一步贯彻落实省、市大力发展科技育人的工作会议精神,做好今年各系工作,经研究决定召开教育工作会议。现将有关事项通知如下:

集团所属各单位:

定于XX年6月21日(周二)召开财务主管工作会议,现将有关事项通知如下:

车间开会通知范文10

(会议议程)

1月11日上午:

(1)开幕词:主持人宣读领导批示和贺信,董事长发言。

(2)工作报告:销售总经理对这年的销售情况做出总结;常务总经理对这年的销售情况和相关报告;其他部门人员代表对这一年的主要工作进行总结。

1月11日下午:

(1)表彰决定:总经理讲话,表彰年度先进集体和先进个人

(2)颁奖仪式

(3)获奖感言:优秀销售人员代表发表感言。

1月12日上午:

(1)展望未来:董事长讲话,对公司未来的销售工作提出大体方向和指导。

(2)交流经验:小组讨论,对公司未来的销售工作提建议。

(3)各小组代表发言

1月12日下午:

(1)闭幕词:董事长总结发言;主持人宣布会议顺利结束。

(2)参观总公司:由总经理、副经理和秘书组带领大家参观总公司。

(3)记者采访:董事长及各级领导出席。

xxx

20xx年xx月xx日

集团各部门、集团有限公司:

为深入学习贯彻党的十八大精神,总结工作、表彰先进、激励各部门和全体员工扎实做好今年工作,经集团党委会研究,定于2月22日召开集团员工大会。具体事项通知如下:

车间开会通知范文11

动员干部职工积极参加健康教育培训;

请安排好工作,准时与会。

包头市建设工程交易中心

xx年四月十二日

各股东、各部门、各单位:

经公司研究、决定于XX年XX月XX日上午召开全体股东与部门经理、厂长会议,具体安排如下:

一、会议时间:XX年XX月XX日(星期四)上午9:00;

二、会议地点:公司会议室

三、参会部门:行政人事部、营运部、厂部

四、参会人员:

1、行政人事部:

2、营运部:许XX、罗XX

3、厂部:李XX

五、会议内容:

1、7月份的工作总结(简略一点),8月份的工作战略规划(详细),及工作目标的分解;

2、部门的自己建设与基础管理;

3、对公司发展规划的建议及提案讨论。

六、会议要求:

1、所有参会人员要求统一书面打印材料;

2、所有参会人员必须带好笔和笔记本作好相关记载;

3、所有参会人员开会期间通讯工具统一调整安静模式;

4、会议禁止迟到、早退、无故缺席;

特此通知!!!

1、参会人员提前10分钟入场。

2、会议期间请关闭手机或调至静音状态,保证会议效果。

3、会议实行刷卡考勤,请参会人员携带校园卡。因事、因病无法参会人员,要向学校分管领导请假,并于10日前将请假条送到党政办402室。

xxx

20xx年xx月xx日

各区教育局,各新区公共事业局,各有关民办学校:

定于20xx年1月5日(星期二)下午在市民中心召开民办学校工作会议。现就有关事项通知如下:

公司领导,一、二级项目经理;公司机关:部门领导(安全总监、总法律顾问、总经理助理、三总师副职、纪委副书记),各部室正副职领导。

项目部:项目经理、书记、总工、财务部长、安全总监或安质部长、物资或设备部长。

保定市公安局保涿分局:副局长

物业:主任、书记、财务部长

医院:院长、书记、财务部长

机械化工程公司:经理、书记、总工、财务部长

郑州经营工作部、广州经营工作部、厦门经营工作部、青岛经营工作部、成都经营工作部、西安经营工作部、杭州经营工作部、昆明经营工作部、天津经营工作部:负责人。

所属各系办:

为了总结交流经验,研究分析存在的问题,进一步贯彻落实省、市大力发展科技育人的工作会议精神,做好今年各系工作,经研究决定召开教育工作会议。现将有关事项通知如下:

会议内容:

一 1 市教育局领导讲话。

2 传达市教育局关于大力发展科技教育精神,落实好各项基本政策。3学校领导对各部门工作进行具体布置

二、参加人员:各系全体教师

三、会议时间:20xx年2月18日9:00

地点:学校礼堂报告厅

四、要求:请全体教师规划好工作后按时参加会议。如有特殊原因,必须向各所属系分管领导请假

特此通知

××学校

×年×月×日

1、各企业(中心)交流xxxx年上半年工作总结和下半年打算;

2、公司领导总结上半年工作及布置下半年工作任务;

3、公司布置安全生产工作;

4、黄校长讲话。

请相关人员做好准备,安排好工作,准时出席。

特此通知

扬州大学资产经营有限公司

xxxx年xx月xx日

各部(室):

根据工作需要,经公司研究,决定召开中层干部培训会议。现将有关事宜通知如下:

各分、子公司:

经研究决定,公司于20xx年11月初召开经营生产例会。为提高会议质量和效率,公司决定,此次会议各分、子公司经理结合多媒体图文形式向会议报告工作。现将会议准备工作要求如下:

1、各分、子公司要提前做好资料收集与整理工作,按附件大纲的格式,使用Microsoft power point软件,编制汇报文件,并于20xx年7月31日18:00之前,上报公司综合部xx邮箱。

2、公司综合部汇总各单位上报文件后,进行整理,及时与上报单位联系修订事务,并做好技术指导工作。

4、会议时间、地点等事宜另行通知。

xx铁路xx建设股份公司

20xx年10月27日

1、参会人员提前10分钟入场。

2、会议期间请关闭手机或调至静音状态,保证会议效果。

3、会议实行刷卡考勤,请参会人员携带校园卡。因事、因病无法参会人员,要向学校分管领导请假,并于10日前将请假条送到党政办402室。

xx办公室

20____年1月7日

各部门负责人:

为了提高公司项目推进速度,提升公司运营和沟通效率,促进部门间联动、形成合力,搭建一个集中汇报、讨论、协调项目信息的平台,根据公司总经理指示精神,特制定并实施公司部门负责人周例会制度。具体要求如下:

会议召集人:总经理

会议召开时间:一般定于每周一下午2:00召开,根据工作需求也可调整为不定期召开,由行政人事部正式发布会议通知

会议地点:/电话会议

人员范围:公司总经理、副总经理、专业总监、各部门负责人

会议主要内容:

1、 各部门负责人分别汇报手头工作情况,次序为、

2、 汇报内容应包括:最新项目信息、项目进度和成果,提出需要有关部门协调的内容,需要集中讨论、解决项目进度中遇到的问题;

3、下一步的工作计划安排。

会议要求:

1、 周例会是我公司实行决策、布置任务、沟通信息、协调行动的基础性、重要的行政手段,体现我公司的行政效率和行政管理水平,请提高对会议重要性的认识;

2、 严肃会议纪律,确保会议质量和效果,不得迟到、早退、无故不参加会议,如因特殊原因不能参会由本人直接向总经理请假,并向行政人事部报备; 3、 会议前,要做好会议汇报准备,要对工作进行充分梳理、归纳、反思;

4、 会议中,汇报工作要说结果,结果思维是第一思维;请示工作要说建议,要让决策层作选择题;总结工作要说流程,找出项目流程中的关键点、问题点、风险点;

5、 汇报工作要力求言简意赅、直截了当、精简高效,会议总体时间一般控制在2小时以内;

6、 会议后,项目跟进要迅速,积极推进项目进展,坚决落实会议决定。

为更好地加强学生会各部门之间的沟通与联系,保证学生会各部门之间的合作顺利进行,增强学生会全体成员的凝聚力和向心力,营造充满人情味,亲和力的工作氛围。特将学生会各部开展联谊会议活动的具体事宜通知如下:

王大章(电话:xxxx-xxxxxxx/xxxxxxxxxxx QQ:xxxxxxxx )

刘晓丹(电话:xxxx-xxxxxxx /xxxxxxxxxxx QQ:xxxxxxxxx)

中铁十八局集团第一工程有限公司

xxxx年x月xx日

各社团负责人:

为了更好地向全校社团提供服务,引导社团科学化、规范化发展,哈尔滨工业大学学生社团指导中心将于近日召开校级学生社团负责人大会。

此次大会的主要内容有:百团大战、社团招新、免费传单印制和社团办公室等相关工作的说明和布置,以及社团工作指南的讲解和发放(包括借教室流程、财务报销流程、新闻宣传制度、保险购买流程等)。此次大会的"召开,旨在为各社团搭建宣传交流平台,促进各社团健康发展。

请各校级社团选派两名负责人出席会议。

时 间:20xx年9月17日 18:30 (星期三)

地 点:正心14教室

xxx大学委员会

xxx工业大学学生社团指导中心

20xx年9月14日

为了实现了加盟商和消费用户的跨界联盟、资源共享的强大局面,保证舍易购在中国市场的领先地位,建立一个发展、稳定、坚固的线上线下销售渠道,以及给广大消费用户和区域经理带来更多的利益。公司决定于20_年2月25日在舍易购总部,召开全国区域经理共商发展会议,现将有关事项通知如下:

1、根据本次会议的主题自备资料,也可做成PPT。

2、报到时请到秘书处领有关物品。

3、会议统一安排食宿。

中支各所属部门:

为进一步提高中支各部门工作效率和水平,推进中支管理的科学化、制度化、规范化建设,加强干部员工的沟通与交流,便于及时掌握各岗位的工作动态,及时发现并解决各岗位存在的问题,提高各项工作的周密性与计划性,保障各项工作有序、高效、高质量的完成,经中支总经理研究决定,率先在中支各部门推行早会制度,具体要求如下:

一、早会时间:

每周一早8:30准时开会,如因特殊原因需更改会议时间时,另行通知。

二、早会地点:

会议地点设在3楼会议室。

三、参加人员:

中支公司全体内勤员工。对因故不能参加的,按公司请销假规定提前请假。

四、早会内容:

1、会议主持人对人员签到情况进行通报,讲明会议议程,并按会议流程组织会议。

2、总经理室对各部门进行点评,并提出改进措施,同时对下步工作要点进行布置和安排。

3、若有下发的公司文件,则在会议结束前由主持人简述文件重点,会后由各部门负责人带领本部门员工共同学习。

五、相关要求:

1、于会人员应自觉遵守早会制度,准时参会签到,确保早会正常进行。

2、开会期间,于会人员要遵守会场纪律,关闭手机或调至振动状态,禁止接打电话,禁止吸烟,保持会场安静、卫生。

3、会议发言简明扼要,时间控制在30分钟左右。

4、如因故不能按时参加会议,需提前向主持人请假。部门负责人因故不能参会时,可安排本部门其他人员参会,若无故无假不到会者,处罚部门负责人50元,限两日内上交公司财务部。

5、会议记录由办公室负责记录、存档、备查,工作完成情况由执行部具体抓好落实。

6、各部门负责人要在会后及时向本部门员工传达早会精神,安排工作事宜。

7、本制度自文件下发之日起开始执行,由办公室负责解释。

二〇一二年九月六日

局机关各处室、信息中心、固废中心:

为进一步做好机关工会工作,更好服务机关工会全体干部职工,经研究,决定召开机关工会职工代表座谈会议,现将会议有关事项通知如下:

时间地点:2月15日(星期三)下午2:30,在局机关五楼会议室。

参加人员:局机关各室处、信息中心、固废中心各派1名代表;局机关工会委员、女职委。

会议内容:讨论商议20xx年度职工活动及设立机关文体活动室等有关工作。

有关要求:请各处室选派1名代表,并收集本处室(单位)对机关开展工会活动及设立文体活动室的意见建议,并将参加会议人员名单,于本周二下班前报送机关工会杨根芽处。

局机关工会

20xx年2月13日

(一)与会人员要准时参加会议,无特殊情况不得请假。机关各部门到会场签到后,必须报送汇报材料一份,用于XX年度效能监察。

(二)机关各部门要高度重视此项工作,工作总结要客观实际,真正查找到工作的不足。工作安排要站在加强自身建设、提高行政能力,特别是有效发挥机关部门监督职能的角度,结合部门优势和业务特点,创新性地确定今年的工作目标和任务。汇报中要列出主导性和创新性工作的实施步骤和时间进度。

(三)汇报材料形成后,要组织本部门人员座谈讨论、认真修改、提高质量,坚决防止言之无物、偏而盖全。汇报材料字数在1600字左右,汇报时间控制在8分钟以内。

望相互转告,届时准时参考!

xxx办公室

20xx年x月x日

轩宇公司各部门:

为了加强、扩大公司促销范围,推广本公司知名品牌,也为了我们集团能更好的发展,认知公司当前优劣势,激励员工振奋精神、开拓创新,再铸辉煌。根据我们集团前期的工作情况和遇到的各种问题,经各董事决定,现就有关问题通知如下:

1、所有参会人员必须提前十分钟到达会场,准时召开会议。

2、经理(含)以上领导不得缺席本次会议,汇报工作时要求必须有书面汇报材料。

3、会议汇报程序:甘肃xxxxx代理公司——xxx电子科技有限责任甘肃——xxxxx有限责任公司

各市委宣传部,柳铁党委宣传部:

定于X日X-X日召开全区宣传部长座谈会,现将有关事项通知如下:

一、会议议题

传达学习^v^召开的部分省区市宣传部长座谈会精神;总结交流我区前八个月宣传思想工作;研究部署下一步工作。

二、参加人员

各市委宣传部长、柳铁党委宣传部长。

三、会议时间

XXXX

四、会议地点

报到及住宿地点:南宁市七星路广西宣传干部培训中心。

会场:区党委办公楼三楼会议室。

五、有关事项

(一)请参加会议人员准备约15分钟的发言。请将发言材料打印50份,在报到时交会务组(打印要求:16开幅面,在左上角用四号楷体注明“全区宣传部长座谈会发言材料”)。

(二)请各市委宣传部长、柳铁党委宣传部长安排好会议期间的各项工作,准时出席会议。在外出差、学习的,加无特殊状况,务请回邕参加会议。

(三)请各市委宣传部、柳铁党委宣传部于9月5日下午下班前将参加会议人员名单报到自治区党委宣传部办公室。

^v^XXXXXXXX委员会宣传部

X月X日

各中小学:

根据北辰区“三名工程”名教师管理办法规定,名教师要在任期内履行职责。经研究决定于20xx年召开第二届名教师履行职责汇报会和拜师会,现将具体事宜通知如下:

一、时间:20xx年3月19日上午8:30

二、地点:教师进修学校(北辰教育中心)六楼会议室

三、内容:

1、第二届名教师履行职责汇报会,每人准备5分钟发言,上交上学期履行职责计划书和履行职责工作总结。

2、第二届名教师拜师会,请已经确定好师徒意向的名教师,通知自己的师傅一同参加会议。拜师会安排有签定师徒合同、互赠礼物议程,请作好拜师准备。

四、参加人:第二届全体名教师和相关学校的校长。

xx学校

xx办公室

20xx年xx月11日

中心各部门:

经领导班子研究决定,于20xx年xx月xx日(星期x)下午14:00时,在中心二楼会议室召开20xx年度工作总结大会,部署20xx年度相关工作,为确保本次会议的成功召开,现就有关事项通知如下:

一、本次会议届时有xx 领导参加。

二、中心领导班子成员在会议上分别汇报各自的分管工作,要求结合实际重点汇报20xx年度相关工作。

三、部门负责人在会议上要结合实际情况汇报20xx年度的重点工作。

四、所有参会人员必须提前十分钟到达会场进行签到,14时将准时召开会议。

五、要求参会人员必须做好本次会议记录,会后部门负责同志要及时将会议内容传达给部门人员。

六、中心部门负责人(含)以上领导不得缺席本次会议,汇报工作时要求必须有书面汇报材料。各自书面汇报材料于1月25日上午9时前送交办公室进行复印。

七、会议汇报工作程序:副主任——财务主管——客服主管——维修部——绿化保洁部——保安部——锅炉班——常务副主任。

八、由于会议场所较小,本次会议共计划25人参加,其中中心领导班子5人,部门负责人4人,办公室2人,党员2人(xxx、xxx),维修部2人,客服部3人,保安部2人,财务部1人,绿化保洁部1人,锅炉班1人,xx管委会领导2人。部门负责同志按照计划人数各自安排本部门人员参加会议。

九、各部门安排人员参加本次会议时尽量考虑业务骨干、技术能手参加。

十、部门负责人在xx月xx日上午10:30协助办公室一块布置会场。

特此通知!

人事行政部

20xx年xx月xx日

各分公司、集团各部门:

为及时总结xxx年度经营管理工作,并对xxx年重点工作做好规划与部署,定于1月7-8日召开集团xxx-xxx年度工作会议,现将有关事项通知如下:

(一)请参加会议人员准备约15分钟的发言。请将发言材料打印50份,在报到时交会务组(打印要求:16开幅面,在左上角用四号楷体注明“全区宣传部长座谈会发言材料”)。

(二)请各市委宣传部长、柳铁党委宣传部长安排好会议期间的各项工作,准时出席会议。在外出差、学习的,加无特殊情况,务请回邕参加会议。

(三)请各市委宣传部、柳铁党委宣传部于9月5日下午下班前将参加会议人员名单报到自治区党委宣传部办公室。

联系人:XXX,电话:XXXX,传真:XXXXXX。

XXX

20xx年xx月xx日

各职能中心、各分公司:

为了及时掌握企业月度经营状况,了解各分公司管理现状,持续加强改善各职能中心的不足和解决各中心的问题,公司决定召开二○一五年五月份经营管理工作会议:

一、会议时间:20xx年5月6日—7日

上午9:00—11:30,下午14:00——16:30。

二、会议地点:总公司大会议室。

三、参会人员:公司总部各中心负责人、各分公司副总级以上(含)人员;名单详见附件一。

四、会议议程:详见附件二。

五、相关要求:

1)各分公司、各中心及有关部门须客观、准确、全面地陈述20xx年4月度实际经营绩效和困难、问题点,为20xx年5月度企业发展制定更加科学、准确的目标。

2)各分公司、各中心及有关部门负责人简要汇报20xx年4月度主要工作完成情况、存在问题的解决措施及所需支持;提出20xx年5月度工作计划及目标。(会议流程详见附件)

3)总裁或常务副总对工作汇报及发言进行点评、交办20xx年5月重点工作及注意事项。

4)为确保会议高效、有序进行,请参会人员做好会前准备发言准备,并于20xx年4月30日12:00前将书面材料(PPT文件,内含需要有待解决的问题及所需支持)发送至总裁办邮箱。请各参会人员安排好工作,准时参加会议。

特此通知!

XXXXX有限公司

二〇xx年四月二十日

各企业(中心)、各部门:

经公司总经理办公会议研究,定于7月10日召开公司司务会议,现就有关事项通知如下:

根据公司法、公司章程和董事会议事规则规定,公司定于xx年3月1日召开xx年度第一次董事会。

一、会议安排

1、时间:xx年3月1日(星期一)上午9:00开始

2、地点:公司七楼第一会议室

3、参加人员:董事会成员

4、列席人员:监事会成员、经理层成员、发展计划部、财务审计部

二、会议议题

1、总经理向董事会报告xx年公司年度生产经营综合计划。

2、总会计师代表总经理向董事会报告xx年度财务决算。

3、总会计师代表总经理向董事会报告xx年度财务预算。请各位董事和列席会议人员做好相应准备工作,并届时按时参加会议,会议将对上述三个议题进行讨论和审议。审议后表决。

请董事会秘书做好会议记录。

附:会议议题相关资料

特此通知

董事长:xx

20xx年x月x日

各保险公司,省保险行业协会:

根据_《关于进一步加强保险风险防范工作的通知》精神,结合我省保险业实际,决定召开全省保险业风险防范工作会议,现将有关情况通知如下:

一、会议时间

x年6月14日(星期四)下午15:00

二、会议地点

商务中心一层第八会议室

三、参会人员

各保险公司主要负责人及1名助手,省保险行业协会秘书长及1名助手

四、会议内容

传达_有关文件精神,安排部署我省保险业风险防范和排查工作

五、有关要求

1、请参会人员提前10分钟入场就座。

2、请各公司于6月14日上午12:00前将参会人员名单以电话方式报送至陕西保监局;如公司主要负责人因故无法参会,需书面请假,并说明原因(传真:)。

产险公司联系人:范

1、管理项目介绍;

2、20xx年主要工作情况,内容包括《目标责任书》完成情况、做法、经验和体会;日常管理工作,包括加强管理和提高服务质量方面;直接为公司创造的量化成绩,或者间接为公司创造的价值。

3、20xx年工作中存在哪些具体不足,是什么因素影响工作业绩,有待进一步提高方面,要分析原因,提出解决的措施。

4、20xx年工作的打算和思路,特别是面临即将签订新的目标责任书有什么好的建议、想法,需要公司创造什么条件来促进项目更好的完成目标责任书及自我完善目标(能力和素质),采取什么措施达成目标等等。

5、20xx年对公司经营、管理、下一步发展的"建议。

1、10月18日午餐、晚餐统一供应,住宿自理;

2、请各参会人员提前10分钟到会,无特殊情况参会人员不得请假;

3、请各项目部、专业公司在10月16日中午12:00前将参会人员名单报送至公司财务产权部,联系人:袁方(xxxx、xxxxx)。

xxx年xx月xx日

中心全体干部职工:

经中心领导班子研究,决定于4月17日召开健康教育培训工作会议。现将有关事项通知如下:

各位董事、监事:

为落实公司第二次股东大会精神,做好公司成立后相关工作,兹定于本周日召开董事会第一次全体会议(因12月5日-13日期间部分董事出差在外地),现将有关事项通知如下:

车间开会通知范文12

我公司与你于 年 月 日签订了劳动合同,双方建立了劳动关系。但在劳动合同履行过程中,公司发现你不能胜任本职工作,劳动态度差。并且由于你的不良行为,还给公司造成了损失,本公司决定将你辞退,终止与你的劳动关系。请你接到本辞退通知后,到公司相关部门办理离职手续,本公司将依照劳动法的规定,给予你一个月工资的经济补偿金及相应保险费补偿。同时,接到本辞退通知后,你不得以公司名义再开展任何业务活动,否则造成的一切后果由你本人承担。

________有限责任公司

年月日

车间开会通知范文13

截止今天,我们公司现有人员(管理及职工)共有近350人,我们的员工来自五湖四海,但我们为一个共同的目标(赚钱),也为了文章的成长和我们自已的进步而凝聚在一起,所以,不论是管理人员,还是员工,也要像兄弟姐妹一样紧密团结在一起,工作、生活有什么困难,及时反映,发生什么矛盾、别扭,也要心胸开阔,忍一时风平浪静,退一步海阔天空,因为,团结就是力量,只有团结,才能保证各项生产工作顺利进行,但对于拉帮结派、明争暗斗、阳奉阴违这种丑恶现象绝不允许在我们内部存在。目前,公司条件有限,比如对宿舍的调整(为什么要调整及调整的要求和意义),如有不到之处,还望大家多体谅与理解。

车间开会通知范文14

(一)在外地无法现场参会的董事,须至少提前两天告知会议召集人集庐,以便统筹会议时间和地点。会议可同时采取现场直播方式,在董事会成员讨论专区进行在线交流。

(二)董事会达成一致意见的有关决议,及时由董事会秘书向全体股东通报。

此通知

xx年xx月xx日

吕鹏杰

一、会议时间

xx年xx月xx日上午时(会期拟定天)

二、会议地点:

三、审议事项

1、关于《 》的议案

因,董事会经审议决定,并决定将该议案提交股东会表决。

2、关于《 》议案

董事会经审议决定,并将该议案提交股东会表决。

五、出席会议对象

1、公司全体股东。

2、公司监事和高级管理人员(视实际需要参加)

3、因故不能出席会议的股东可书面授权委托代理人出席。

六、出席会议登记办法

1、符合出席会议资格的法人股东代表凭法人授权委托书、本人身份证到公司董事会秘书处登记并领取会议证;

2、符合出席会议资格的自然人股东凭出资证明书、本人身份证到本公司董事会秘书处登记并领取会议证,异地股东可以用信函或传真方式登记。

3、登记时间:xx年xx月xx日上午-,下午-。

七、其他事项

1、会期天,交通、食宿费用自理。

2、公司地址:

20xx年集团公司认真贯彻落实一届一次职代会精神,圆满完成各项目标任务,抢抓发展机遇,夯实基础工作,实现了经济效益和社会效益的双丰收。为进一步推进企业民主化进程,充分发挥职代会作用,经研究决定于20xx年2月8日—2月9日召开二届一次职工代表大会。具体事项通知如下:

职工代表大会是企事业单位职工民主管理的基本形式,也是企业民主管理的具体体现。集团公司所属各单位、各项目部、各部室要认真组织召开职工大会,选举产生职工代表,代表名单和登记汇总表及代表照片(1寸免冠红底照片2张)在20xx年12月15日前(电子或文档形式)报集团公司工会或办公室xxx)。当选的职工代表要广泛听取和收集职工群众意见,围绕大会主要议题认真搜集提案并填写提案表,各单位将提案汇总后于20xx年元月10日前报集团公司工会。

望集团公司所属各单位、各项目部、司直各部室接此通知后,认真做好会议的宣传发动工作,搞好提案的征集、会议筹备及代表推选等工作,确保职代会顺利召开。

会议筹备组联系方式:xxx

xxx公司

20xx年xx月xx日

关于召开××××××会议的通知

××××××(主送单位):

为了××××××(目的),根据××××××(依据),××××××(主办单位)决定于××××年××月××日在××××(地点)召开××××会议。现将有关事项通知如下:

一、会议内容:××××。

二、参会人员:××××。

三、会议时间:××××。

四、会议地点:××××。

五、其他事项:

(一)请与会人员持会议通知到××××报到,××××(食宿费用安排)。

(二)请将会议回执于××××年××月××日前传真至×××(会议主办单位或承办单位)。

(三)×××××(其他需提示的事项,如会议材料的准备等)。

(四)联系人及邮箱、电话:××× ×××× ××

附件:1.参会名额分配表

2.参会人员回执表

(印 章)/部门或单位名称

××××年××月××日

为了全面分析总结20xx年经营、生产、技术质量、安全环境管理情况和项目管理经验,决定召开20_年工作会议,现将有关事项通知如下:

1会议地点:

西北院东楼16楼会议室

2会议时间:20_年1月17日全天报到

20_年1月18日上午9:00开会,会期一天。

3参加人员:

4会议内容:

1.各分管副总经理分别作公司20xx年经营、生产、技术质量、安全环境管理工作总结及20_年工作安排;

2.院领导讲话;

3.管理交流;

4.表彰:

(1) 20xx年度公司安全生产先进单位和安全优秀项目部、安全生产优秀项目经理、安全生产先进个人、红旗驾驶员;

(2) 20xx年科技与技术进步奖;

(3) 20xx年员工技能大赛奖;

(4) 20xx年度优秀员工;

(5) 20xx年特别奖;

(6) 20xx年度优秀中层干部;

5.签订三项目标责任书;

6.公司总经理黄xx讲话

5参会要求:

1.请参会人员着正装出席,提前15分钟进入会场。

2.请参会人员进入会场后将手机置于关机或静音状态,会场内不要随意走动。

3.对公司管理、经营工作、项目管理有建议和意见的提前准备好材料提交会务组,由会务组安排发言或研讨。

4.工作会参会人员原则上不允许请假,确因公事等特殊原因不能到会,请向公司党委书记韩瑞请假。

6其他事项:

参加会议差旅费由分公司自行解决。

XX(主送单位):

为了XX(目的),根据XX(依据),XX(主办单位)定于XX年x月x日在XX(地点)召开XX会议。现将有关事项通知如下:

车间开会通知范文15

我公司前任业务经理张,由于个人原因现已于今天离开山东分公司,属正常离职,自此其个人产生的一切业务活动均与本公司没有任何责任。如贵公司同我公司有产品业务来往和售后服务需求,敬请联系我山东分公司负责人李先生。

本公司将继续给于贵公司提供一如既往的服务!感谢贵公司长期以来与我山东分公司的合作!这段时间如给大家工作上带来什么不便,敬请谅解!

山东分公司负责人:李

xx市电子科技有限公司

7月01日

车间开会通知范文16

(1)要认识到位

(2)要检查到位

(3)要告知到位

(4)要记录到位

主持:

记录:

参加对象:

如果是一般在公司里用的话 meeting content就可以了 应该不需要很正式 我们公司每周开电话会议的时候 会议结束都会由主管统一邮件发给我们会议记录摘要 名称就是“T-CONT。

英文会议记录范文写 英文会议记录范文怎么写?下面就是为大家推荐的英文会议记录范文范文。

MINUTES OF THE DIRECTORS' MEETING HOLIDAY NOTICE Date: ____ Place: The meeting room of the company Present: ____ The notice of 。

会议记录meeting memo 会议名称:meeting name 记录人员:recorder 会议时间:meeting time 会议场所:meeting location 参加人员:meeting participants 抄送人员:copy t。

生产车间于近期开展了第三季度车间安全生产分析会。会议总结分析了三季度安全生产情况,就存在的问题进行深入剖析,进一步建立健全了车间的各项安全管理制度,针对“”事故进行大反思,并对车间出现的安全隐患问题进行纠正,整改。

车间开会通知范文17

在2号厂房的航吊安装中,安装人员高空作业不戴安全帽,不系安全带,存在极其严重的安全隐患。公司安全部多次给于提醒与警告,希望其能够按照安全施工标准正确施工,提高安全意识,加强安全防范。

但是部分航吊安装员工无视我公司制度和生命安全,一意孤行,仍然违章作业。经公司领导决定,给与航吊安装队 100元罚款,望其加强自我安全意识,树立正确的施工安全形象。

特此通知

行政部

Xx年xx月xx日

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