关于班干部自我反省检讨书精选一
（1）管理班级；
（2）帮忙教师做点力所能及的事；
（3）帮忙同学们解决困难。
班干部选拔：在民主评定、调查了解的基础上(即班长由班里投票选举出的人里面，由班主任与各小组长商量后定夺。)
1、各班主任要在班会上将班团干部选举工作进行部署，并将班委会、团支部各岗位职责及条件向大家公布，可供同学们参考。
2、各班同学根据自身条件，可选取适合自我的职务或岗位，到班主任处报名。
3、班主任根据报名状况，广泛听取同学意见。
4、候选人务必由本人自荐、他人推荐产生，各候选人要在选举之前准备好个人演讲提纲。
5、组织全班同学投票选举，班主任原则上应到场。选举以前，先由候选人发表个人演说，然后由候选人回答全班同学的提问。最终全班同学无记名投票选举。
6、选举结束后，各班将结果报政教处备案。
班干部竞选条件：
1.学习潜力强，成绩好，学习上肯帮忙别人;班长和学习委员务必要学习成绩好.
2.有魄力，有工作潜力;有工作经验，办事潜力，领导才能，组织潜力，管理潜力.
3.有务必的说话技巧和良好的口头表达潜力.
4.有上进心，细心，爱心，有耐心，认真负责;值得大家信赖，吃苦耐劳.
5.生活潜力强，生活作风好，为人朴素，勤劳俭朴.
6.有威望，服众，能带领全班一齐向前.但不张狂傲慢，该凶时凶..
7.要严于律己，以身作则.既要管好自我，也能管好别人.
8.有群众荣誉感，主动关心帮忙别人，不自私，无私奉献精神.
9.遇事冷静处理，头脑清楚，用最短的时间最好的方法解决突发事件.
10.与大家融洽相处，灵活沟通，平易近人脾气好，对人和蔼可亲.
班干部自身要求：从外至内都树立个良好的形象
（1）首先是个人修养，在班干部与教师的接触中，要提高自我的礼仪修养，做学生的表率。
（2）经常和其它班干部谈心，多支持他们的工作。
（3）学生管理的基本方法和原则，要从学生中来到学生中去，要善于发现学生中好的方面并进行表扬;对不好的方面进行谈心式批评，要有道德底线(明白该做什么不该做什么，能制止就制止，该汇报要汇报)。
（4）纪律上，凡是要求一般同学做到的，干部务必先做到。
班干部的素质：
（1）班干部要乐观开朗，稳重；
（2）班干部要有职责心；
（3）要团结一群人，赢得更多人信任；
（4）坚强，镇定。别人能够倒，你不能倒；
（5）注意不要把个别人的看法当成所有人的看法，所以产生错误的估计；
（6）注意措施的可行性，要能够操作，并且得到大多数同学的支持；
（7）不要超出自我的范围做事，否则容易引起混乱，导致职责不明。
在班干部任职期间，不具有以上素质和要求的或不想以上目标努力靠近，可被罢免，班级重新选举。
