如何写毕业生应聘面试自我介绍一分钟(精)一
您好！
感谢您在百忙之中抽出时间阅读这封信！
我是华西师范大学中文系20xx级本科毕业生，我以一颗真诚、务实、谦虚的心向你推荐我自己。
在大学里，经过四年的努力，我掌握了一些知识结构和一种认真的态度，一种吃苦的精神，一双敏锐的眼睛，灵活的头脑，宽广的胸怀和一张充满微笑的脸。而我四年的大学生活，不仅丰富了我的语文知识结构和生活品格，也养成了一种做人认真、做事踏实、待人和善的生活态度。
年轻人都有远大的志向，我们对未来总是充满信心，相信自己能克服眼前的一切困难。这是我们的优势，但也是我们容易摔倒的地方。我觉得现在年轻人最缺的就是丰富的社会经验和工作经验。进入社会，上班，一切对我们来说都是陌生的。我们应该做的不是展示我们的能力，我们的想法有多创新，我们的知识结构有多牢固。而是要静下心来，沉下心来，务实做事，虚心学习，向身边的每一位前辈和同事请教。“因敬畏而谦卑，因谦卑而冷漠”，刚走出校园步入社会，还有很多事情不明白。所以要保持一定的敬畏态度去观察周围的环境，虚心多学习，这样才能保持一种淡泊的生活。
四年来，我非常注重知识结构和能力的塑造。通过全国计算机一、二级考试，曾担任校园广播电台主持人、达州人民广播电台主持人、国防协会副主席、达州苏麦网络公司业务经理。在老师和朋友的严格教学和个人努力下，我有了扎实的专业基础知识，系统地掌握了xx、xx等相关理论；熟悉涉外工作中常见的礼仪；具备良好的英语听说读写译能力；熟练操作电脑办公软件。在短短的四年时间里，我一直以“天道酬勤”为动力，积极上进，基础扎实，求专业的广度和深度。在学好每一门学科的同时，更注重专业理论与实践的结合。在实践中，我参加了一个月的军训，使我的组织和纪律上升到一个新的水平。本人认真参加了本专业安排的测量实习、道路勘测设计实习、桥梁工程等各种实习，取得了良好的效果，为以后的实际工作打下了实践基础。除此之外，假期也做了家教，把知识和教学融为一体。同时在业余时间广泛涉猎大量书籍，不仅丰富了自己，也培养了自己的各种技能。更重要的是，严谨的学风和正确的学习态度塑造了我简单、稳重、创新的性格。更重要的是，每次面对新的工作环境，都会很快适应，实现角色转换。此外，我还积极参加各种社会活动，抓住每一个机会，锻炼自己。大学四年，深深感受到和优秀学生一起工作，让我从竞争中受益；挑战现实困难，让我在挫折中成长。祖先教会我勤奋、负责、善良、正直；中国人民大学培养了我实事求是、开拓进取的作风。易一滴滴的汗水，是面对昨天的坦然微笑，也是对未来的丰富自信。站在世纪的黎明，面对新的考验和选择，我不能退缩，也不能沉默。我想用我平静而敏锐的眼睛，我真诚而热爱事业的心，我熟练而有力的手，和我发誓永远踩在粗糙上的脚来磨砺我的进步。为你，为我，为我们共同的事业创造新的辉煌。
天行健，君子自强不息；地达坤，君子载德。“，这是我的人生座右铭。我相信无论面对怎样的生活环境，我都会努力适应工作，尽快实现从校园到工作的社会角色转换。成为你和你的组织的合格员工。
如何写毕业生应聘面试自我介绍一分钟(精)二
各位领导：
您好！
感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的求职申请。
我叫xxx，是xx学院xx专业的毕业生。本人22岁，男，团员。当美好的大学生活即将结束时，尽你所能为你的组织发展。
经过三年的大学学习、各种校园活动和社会实践，我们掌握了扎实的理论基础知识和专业知识，实现了理论与实践的结合。
经过三年的努力，我不断充实自己，锻炼自己，拓展知识。本人理论和实践能力较高，人际关系良好，能快速适应新环境。我们是在夹缝中求生存的大学生，而我在夹缝中培养了很多能力。这三年的突出成绩可以说明我专业知识扎实。在平时的实践和训练中，我不怕吃苦，积极向上，细心，能够很好的完成各项任务，并且有丰富的经验，较强的动手能力和动手能力。本人责任心强，富有创新意识，愿意从事具有挑战性的工作。热情，自信，在未知领域有相当大的发展潜力，才能不断提升自己。
同时也利用业余时间加强实践能力的培养，积极参加各种社团活动，全方位充实自己。有着对未来的憧憬，充满热情，性格坚韧，态度勤奋，非常渴望这个机会，为单位尽自己最大的努力。
最后，热烈祝愿贵公司生活蒸蒸日上！
此致
敬礼！
xxx
20xx年xx月xx日
如何写毕业生应聘面试自我介绍一分钟(精)三
大学生“就业难”已成为牵动社会公众神经的敏感话题。当前，金融风暴、经济危机影响到了社会的各个层面，在这种形势下，大学毕业生如何理性应对就业难？如何在就业、考研、创业之间做出选择？如何在竞争残酷的职场找寻自己的一席之地？
今天下午，郑州大学毕业生就业指导服务中心副主任张钦、前程无忧郑州区域经理何伟、大学生创业网运营总监岳明途、大学毕业生代表杨红瑞做客大河网直播间。在一番交流谈论后，“做好职业生涯规划”成为嘉宾们对大学毕业生求职的最主要建议。
11月24日，由郑州大学组织的毕业生招聘会上，500家用人单位来招人，1.3万名毕业生来找工作，场面火爆。
12月4日，在省人才交流中心举行的20xx年河南省冬季人才交流大会暨大中专毕业生供需见面会上，1.7万多人的日进场求职者人数创下历史新高，大门两度被挤破。
杨红瑞是来自郑州大学文学院对外汉语专业的大四学生，以上这两组数据让她在找工作时更多了些心理压力。“今年先后参加了好几场招聘会，发了三四十份简历，但只有六家单位有回复，参加面试的有三家，结果都不太理想。对于能否在明年正式毕业时找到满意的工作，心里没谱儿。”
据郑州大学毕业生就业指导服务中心副主任张钦介绍，在20xx年，全国高校毕业生约100万人，到今年是559万人，根据教育部消息，明年高校毕业生总人数将达到611万人。毕业生人数的大幅增加，使高校毕业生就业面临更多的压力。同时，次贷危机、金融风暴影响到了整个社会经济环境，企业单位提供的职位减少了，也造成了大学生就业难。
张钦认为，“从今年毕业生就业整体情况看，求职已成了‘卖方市场’，毕业生在找工作过程中没有话语权，很多人不能从容地设计自己的未来。”
许多大学毕业生目前都面临着求职和考研的两难选择，对此，张钦认为，“从大学毕业生总体就业情况看，学历高的，的确找工作相对好找一些。但具体到每个人，是考研，或是工作，要根据自己的实际情况和理想来做选择。也许有人认为，当前经济形势差，对学习好的学生来说，考研是个不错的选择。但也许现在找工作后，经过两三年实践积累，要比将来刚走出校门的研究生更受职场欢迎。”
大学生创业网运营总监岳明途提出，在做选择之前，大学毕业生应该对自己有一个职业生涯规划。不管选择考研、就业，还是创业，都是职业生涯规划中的一个阶段，要问清楚自己心中追寻的目标，“因为机会永远只给有准备的人，所以要做一个有规划、有准备的毕业生。大学生就业准备应从大一入学时就开始。”
岳明途说，许多大学毕业生投递简历时都是大面积撒网，没有重点和目标。虽说跟当前找工作难的大形势有关，但也是不够理智的。“投递简历前要先问自己，为什么要投这家企业，是否真的喜欢这份工作，为这份工作所做的准备是否充分，这份简历是否是针对性地做了准备？较圆满地答复了自己再去投简历，也适当地减少求职成本。”
投递简历无疑是大学毕业生找工作的一个“敲门砖”，什么样的简历更具有表现力？几位嘉宾分别表达了自己的看法和建议。
何伟认为，对网上求职的毕业生来说，要了解网络海量、快捷的特点，简历及时更新很重要，好让用人单位及时了解投递人近阶段的情况。“一份好的简历要简明扼要，有关证书用文字表述就可以了，具体证件可以在用人单位需要时再出示。简历中，工作经验是核心部分，在填写时，相关的工作内容、职责要详细描述。对毕业生来说，把曾受过的专业、技能培训写出来，也能为简历加分。最好再贴一张好的近照，形象给人的第一印象也十分重要。”
岳明途举例说，“我们单位在招聘看简历时，主要看两点，一是应聘者是否有强烈欲望来本单位工作，二是是否写清楚了自己的优势与特长所在，所具备的能力能否被我公司所用。因为时间关系，企业主管人员在筛选大量简历时，一般不会对每一份都看得很仔细，所以简历应尽量简明扼要，不是越花哨越厚越好。”
网路求职目前已成为现在大学毕业生找工作的主要途径，但一些虚假信息也给求职者制造了许多职业陷阱。
毕业生代表杨红瑞讲述了两件发生在自己身上的事。“我通过网络找到了一家正在招聘的公司，面试结果没出来，公司却要求先交付165元的培训费，说是培训合格后才试用。还有一次在网上看到了一家文化公司招聘人，打了电话过去一问，原来是洗脚城在招人，觉得网络招聘信息的真实性有时值得怀疑。”
对此，何伟答复说，有关部门早已出台了相关政策，用人单位在招聘时不得违规收取费用，毕业生们也要擦亮眼睛，自己辨别。对于网络上发布的用人单位信息，网站自身是有责任核实的。“在登记注册时，要确认相关信息。一旦接到求职者的投诉，经过我们核实，会立即删除用人单位信息。性质严重的，会把其列入黑名单。对毕业生来说，在网上投简历也好，去用人单位应聘也好，在之前应通过网络或电话等方式，先了解企业相关信息后，再决定是否去应聘，谨防上当、受骗。”
许多大学生在毕业后选择了自主创业，但整体上成功率并不高。大学生创业网运营总监岳明途说，“在搜狐、新浪等网站曾做的一项调查显示，有6成大学毕业生想创业。但毕业生首先要理解一个概念，创业就是创建自己的事业，而不是非要创办自己的公司、做老板，才叫创业。”
岳明途说，大学生创业前，要做好充足的准备，不仅是资金，还有管理等方面。创业方向也不要一味去追求新、奇、特，最好不要偏离了自己专业、专长，放弃自己所长而用自己所短去创业，成功率是很低的。“河南财经学院四个大一女学生曾集资16万元在淘宝上开店，结果不到半年血本无归。河南农大的学生用8万元开起了自己的公司，不到2年半就倒闭了。大学生创业之前，不仅要学习别人成功的经验，更要借鉴别人失败的经验，做足了相关的准备工作，创业之路就会走得顺利一些。”
“就业压力和就业形势是不容乐观的，但大学毕业生也不需过多抱怨这个问题，在求职的道路上，调整出好的心态很重要。”大学生创业网运营总监岳明途说，“确定了自己的职业规划目标，了解了自己的特长，铸构完备的知识结构后，再多去参加社会实践。一步步脚踏实地地做好了这些，相信一定能赢取一份好工作。”
张钦说，对于在考研和就业之间犹豫的大学毕业生来说，“不能只是为了逃避目前的就业压力去选择考研，也不能完全抱着悲观的心态去随便找份工作。要明确自己最终追寻的是什么，要以积极的心态去应对各方压力，才能抓到好的机遇，真正做主自己的人生。”
如何写毕业生应聘面试自我介绍一分钟(精)四
x学院就业处：
经研究决定，我单位同意接收贵校x届毕业生___________同学(专业_______________________;性别□男□女)到我单位 工作，请按规定办理相关手续。毕业生派遣时报到证(□需要\□不需要)打印我单位全称。
单位 (公章) ：
年 月 日
用人单位基本情况(请用人单位填写，□内请选择打上√)
单位通讯地址：_______________________________________
联系人：____________ 联系电话：_______________ 邮编 ：__________
毕业生档案: □我单位有档案接收权 □我单位无档案接收权
档案机要邮寄地址：___________________________________
毕业生户口: □统一要求迁到我单位 □我单位不管理 □按毕业生自愿迁移
户口迁移详细地址：_________________________________________
毕业生基本情况(以下由毕业生填写)
专业班级： _____________ 联系电话：______________
毕业生应聘意见：我自愿到贵单位工作。
毕业生签字:
(学校盖章)
年 月 日
如何写毕业生应聘面试自我介绍一分钟(精)五
20__届毕业生：
四年前，我们相聚在一起，我们用自己的歌求证人生的真谛;四年后的今天，暖风撩起离别的思绪，我们要为这片见证了我们成长的校园留下什么?
同学们，离校在即，作为即将告别母校的学子，让我们携起手来，从身边做起，站好最后一班岗，将文明留给母校，在母校的记忆中留下我们青春的身影。在此，我们真诚地向__大学20__届所有毕业生发出以下倡议：
一、自觉遵守学院各项规章制度，向在校学生展示一个积极向上、勇于进取的自我，以优异的毕业成绩和良好的精神面貌向母校告别。
二、积极响应和参加学校各项毕业离校活动。建议大家在毕业前再为母校做件好事，进行一次义务劳动，为母校献一片真情。
三、爱护公物、讲究卫生。离校前要确保宿舍卫生，保证内部家具的完好无损。
四、即将毕业的学生党员应更加珍惜最后的校园时光，争取为母校贡献更多力量，在广大毕业生中树立良好的榜样。离校后要继续保持党员先进性和崇高的政治觉悟，不辜负母校的栽培和希望。
五、面临就业，要保持平和的心态;面对激烈的社会竞争，要有胜者的信心和勇气;我们要深信“天生我材必有用”，每一个人都将有一个美好的明天，让我们以一颗无畏的心迎接更加激烈的挑战!
六、懂得感恩。每一个毕业生的成长都离不开祖国、母校、师长以及家人的培养和扶持。在此告别大学生涯之际，我们更应铭记来自各方面的帮助，不要吝惜说“谢谢”，让我们用感恩的心回报社会、回报母校!
母校为大家提供了良好的学习生活环境。让临行的我们，用文明的方式说再见，维护母校的美丽。毕业不是永别，而是扬帆出航;毕业不是终点，而是新生活的开始。让我们保持平和的心态，面带丰收的微笑，带着殷切的希望，留下美好的回忆，愉快地奔向人生新的征程!
倡议人：_
日期：__年__月__日
如何写毕业生应聘面试自我介绍一分钟(精)六
敬爱的公司领导：
您好！非常感谢您在百忙之中抽出时间来阅读我的这份自荐材料，给我一次迈向成功的机会，下面，我就自己的实际情况作一次简单的个人自我介绍。我是一名即将毕业的大学生。与众多莘莘学子一样，毕业在即，收获在望,等待着时代的选择，等待着您的垂倾。
我十分珍惜求学生涯的学习机会，四年里本着严谨求学的态度，认真学习了专业知识，掌握了专业技能，涉猎了丰富的相关课外知识。在校任期间能积极参加各项活动。假期勤工俭学培养动手能力和组织能力，具有丰富的社会阅历，为今后开展各项工作打下坚实的基础。
在学好专业知识的同时，充分地利用课余时间自学经济专业知识，了解了市场运做的基本模式和规律，努力培养自己成为一个复合型人才，为适应激烈的社会竞争增加了砝码。
尊敬的领导，您作为现代社会的英明管理者，物色一名精干得力的助手，一定是你早有的夙愿。即将完成学业的我，既有专业知识，又有较强社会实践能力。有奋斗信心前进动力。怀着自信的我向你推荐自己。希望能在贵单位，一个文明团结进步的集体中竭尽绵薄。虚心尽责、勤奋工作在实践中不断学习。发挥自己的主动性、创造性。竭力为公司的发展添一份光彩。给我一个机会，我将还您一份惊喜。最后，再次感谢您阅读此信。愿贵公司兴旺发达。
此致
敬礼！
自荐人：xxx
20xx年xx月xx日
如何写毕业生应聘面试自我介绍一分钟(精)七
毕业实习是教学计划的重要组成部分，是巩固学生所学专业知识，培养学生社会适应能力，提高综合素质的重要实践性环节。为确保20xx届毕业生毕业实习工作的正常有序进行，现将有关具体事项安排如下：
一、组织领导
为加强毕业实习的组织和管理，学校成立毕业实习工作领导小组，小组成员如下：
组 长：杨 虹
副组长：胡春华
成 员：王四春、刘天祥、李立芳、朱开悉、杨峥嵘、欧阳资生、钟志平、黄福华、谢小良、向延仲、潘 建、姜曙光
各二级学院须成立相应实习工作领导小组并由各二级学院院长任组长。
二、时间安排
根据教学计划，20xx届本科学生从20xx年3月2日至20xx年4月20日进行毕业实习。
三、实习基本要求
1.各二级学院应根据各专业的毕业实习大纲，制定具体的毕业实习计划，包括实习内容和要求、日程安排、指导教师安排等，并于20xx年12月19日前报教务处实践教学科备案。
2.各二级学院应召开实习动员大会，向学生明确实习的目的、要求以及应该完成的工作等。
3.校外集中实习
⑴各二级学院要尽可能联系现有校外实习基地，将学生安排在实习基地集中实习。
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⑵对于实行集中实习的学生，各二级学院要选派业务水平较高，有一定实践经验且善于做学生思想工作、管理工作的专业教师担任实习带队兼指导工作。
⑶负责集中实习的带队兼指导教师，要明确实习要求，熟悉实习计划和实习大纲，并要提前到实习单位落实学生生活和实习的相关事宜。
⑷带队兼指导教师要加强对学生实习的平时考查，实习结束要写出详细的实习总结。指导教师对学生的违纪行为要及时进行批评教育，对情节严重、屡教不改者，及时报告学校，以便迅速作出处理。 ⑸负责集中实习的指导教师，要加强与实习单位领导的交流，争取实习单位的指导、帮助，密切学校与实习单位的联系。
4.校外分散实习
⑴分散实习的实习单位由学生自己选定。学生选定实习单位后，应及时将实习单位报告指导老师，并由指导老师报各学院实习领导小组。
⑵学生在落实实习单位一周内，必须填写《湖南商学院学生实习反馈表》(学生到教务处网站“下载中心”下载，a4纸单面打印)并寄送指导教师。
⑶分散实习的学生须与指导教师保持联系，及时汇报实习的基本情况。
5.校内集中实习
各学院根据相应的实习大纲，制定实习计划，在本学期第16周前将校内集中实习实施计划、指导教师安排报教务处实践教学科。
6.学生实习期间，各二级学院要安排指导教师利用电话、手机、e-mail等方式与学生保持联系，加强对学生的指导。
7.学生需要认真填写实习周记，实习结束时，请实习单位在《湖南商学院学生毕业实习鉴定表》上作出鉴定(一式两份，由学生到教 2
务处网站“下载中心”下载，a4纸双面打印)，并撰写不少于3000字的实习报告，上述材料于20xx年4月27日前交指导教师。
8.学生实习返校后，各二级学院要召开实习生座谈会，了解学生实习情况，认真填写《湖南商学院 学院20 届学生毕业实习情况汇总表》(由学生到教务处网站“下载中心”下载)，并由学院分专业填写实习总结(教务处网站“下载中心”下载)，20xx年5月22日前将座谈会纪要、毕业实习情况汇总表(excel电子文档和纸质文档)、毕业实习总结等资料送教务处实践教学科。
9.各二级学院应按要求妥善保管学生实习反馈表、实习周记、实习鉴定表、实习报告等实习资料。
四、实习成绩评定
实习结束时，由指导教师在核实学生实习周记、实习单位鉴定意见的基础上，根据学生实习报告评定实习成绩。
五、实习经费
实习经费及开支标准按学校相关规定执行，各二级学院可以根据实际情况调整集中实习和分散实习学生的实习补贴。
六、其他
1.实习报告的写作原则上应按照《湖南商学院实习报告规范化要求(修订)》完成(见教务处网站“下载中心”)，同时，各学院也可结合专业特点作适当改进，并将改进后的文件报教务处实践教学科。
2.各二级学院于20xx年12月22日下午2：30—5:00到教务处实践教学科领取毕业生实习周记、实习资料档案袋等资料。
如何写毕业生应聘面试自我介绍一分钟(精)八
一、指导思想
以学院20xx年工作计划为指导方向，以学生工作处20xx年工作计划为指南，紧紧围绕学院“迎评创优”这一中心，认真贯彻科学发展观的思想，坚持“服务学生，培养人才”的学生工作理念，全系上下一心，进一步做好我系学生管理工作。
二、工作目标
切实贯彻学院“抓制度、抓队伍、抓学风、抓落实、抓创新、抓安全稳定”的工作思路，创新管理体制，优化运行机制，全方位的提高我系学生工作水平，为学院“迎评创优”做出应有的贡献。
三、任务措施
(一)进一步加强学生工作的日常管理
1、严格按照学生手册上的有关条列，进一步细化学生工作的日常管理，使学生工作的日常管理更加系统化、规范化、科学化。
2、做好各项日常管理工作资料的整理工作，定时存档，争取做到资料完备，查询方便。
3、加强与各处室，尤其是学生处的联系和沟通，及时反映本系学生工作中存在的困难和问题，并尽量及时快速的找到解决问题的方法。
4、每月定期召开全系班主任工作会议，听取班主任的意见和推荐，与班主任打好配合，更好的做好学生工作的日常管理。
5、做好本系班主任的考核评优工作，做到公正公平，调动他们的工作用心性。
6、建立健全通报机制，利用好公布栏，每周及时通报本系学生到课、就寝、卫生等状况。
7、加强我系学生干部队伍建设，每月定期召开例会，充分调动学生干部的工作积性和主动性，锻炼学生的自我管理潜力，为我系学生的日常管理工作分忧。
8、做好各项考试的考风，考纪的教育工作，抓考风促学风。
9、做好本系学生评优评先工作，及时表彰和奖励优秀学生。
10、加强安全教育工作。
(二)加强对学生的思想和心理健康教育工作
1、认真落实教育部和学院有关加强大学生的思想和心理健康教育工作的文件精神，努力做好我系学生的思想和心理健康教育工作。
4、在系部切实抓好建军八十周年、抗日战争爆发七十周年、香港回归十周年、召开党的xx大等重大时间和敏感时期的教育、疏导工作，既保护好学生的爱国热情又维护好校园的安全稳定。
5、坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，配合学院以及在系部有针对性的开展各项活动，帮忙学生树立正确的、人生观、价值观，继续充实、丰富社会主义荣辱观教育、理想信念和诚信教育。
6、加强法制教育，增强学生的法纪意识和规范意识。
7、抓好我系毕业生礼貌离校和离校前的安全教育。
8、加强我系心理健康教育，定期组织各班心理委员开会，及时了解学生心理健康状况，预防心理疾病。
(三)量化系部管理工作促进系部学风建设
1、根据学院20xx年上半年将要出台的有关学生工作的考核指标和办法，建立我系学生量化考核方案。透过评比，奖罚制度来促进系部学风建设。
①以日常管理为主要指标，并纳入各种职业技能等级考试透过率等其他指标，量化评分，并在每周一公布上周的评比结果。评分结果还与班主任津贴的发放挂钩，实行相应的奖惩。
②建立流动红旗制，进一步优化学风建设。
③紧密配合学院各项学风建设活动，开展一系列先进班级或个人的学习交流活动。
④利用留级制度引导学生养成良好的学习习惯。
⑤建好我系贫困生档案，用心为我系学生争取国家贫困生助学贷款和勤工俭学岗位。
