以下是为大家整理的关于学校民主生活会新闻稿的文章3篇 , 欢迎大家参考查阅！
学校民主生活会新闻稿篇1
按照中央和省、市委统一部署，1月24日上午，市工信局党组召开*年度民主生活会，局党组书记、局长**同志主持会议并作总结讲话，市委督导组马蕊同志到会指导。
会前，党组理论中心组围绕深刻领会***新时代中国特色社会主义思想开展专题研讨交流，班子成员原原本本学习了有关文件和书目，通过召开座谈会、设置意见箱、发放征求意见函等方式，广泛征求党员干部、党外人士和基层群众的意见建议，班子成员之间深入开展谈心谈话，认真撰写班子对照检查材料和个人发言提纲。
会议通报了**年度民主生活会整改措施落实情况和本次民主生活会征求意见情况。**同志代表班子进行对照检查，并带头开展个人对照检查和党性分析，主动接受其他同志批评。班子成员逐一进行个人对照检查。班子成员开展自我批评深刻具体，相互批评坦诚相见、相互警醒，体现了党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性，达到了统一思想、明确方向、凝心聚力的目的。
**同志在总结讲话时强调，要以此次民主生活会为契机，深入学习贯彻党的十九大精神，坚决维护***总书记在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导。要深入学习贯彻***总书记在十九届中央纪委二次全会上的重要讲话精神，重整行装再出发，以永远在路上的执着精神抓好全局党风廉政建设。要认真贯彻执行党中央决策部署和上级党委决议决定，以“钉钉子”的精神抓好强化工业运行、加快动能转换、壮大民营经济、推进智能制造、深化创新驱动、推动绿色发展等重点工作。对查摆出的问题，要拉清单，建台账，逐一整改，一抓到底，确保整改到位。
学校民主生活会新闻稿篇2
2月4日，推广中心召开以《提意见，找问题，密切联系群众促进中心发展》为主题的民主生活会，环保局副局长蔡秋芬及中心全体干部职工参加了会议，会议由推广中心主任李光主持。
蔡局长首先要求中心全体干部职工通过批评与自我批评，通过向中心班子提意见，来促进中心更好更和谐的发展，希望大家畅所欲言。李主任首先进行了深刻的自我批评，提到自身在工作中存在的问题主要是对下属沟通不够、交流不足，批评多、夸奖少。接着中心其他干部职工慢慢敞开心扉，针对工作中遇到的困难和问题，提出了自己的想法和意见，具体总结为以下几条：一是学习问题，多一些学习机会，如胡主任组织大家培训讲课，或是外出培训考试，同时大家应加强自主学习意识，多思多想多自学、多下工地、多看现场，拟定学习计划和自身资质提升计划。二是待遇问题，中心现在资金还比较困难，但是只要上下一心，中心效益好了，相关待遇一定会提高。三是发展问题，必须找准影响中心发展的症结，对症下药，才能突破现状，使中心步入不断发展壮大的轨道。四是班子成员管理问题，中心班子应多沟通、多协商，充分发挥自身能力，勇于挑起担子，团结并进。李主任虚心听取了大家的意见，做了认真记录，向大家表态：感谢大家的建议，存在的沟通不够、谈心不够等问题，一定会改进，也希望大家多提醒、多批评。年后将围绕这些问题展开详细讨论。
蔡局长总结说道：此次会议是十分必要的，是需要经常开展的。中心今年也取得了一定的成绩，虽然与局党组的要求还有差距，但是
已经有所突破，希望大家能继续努力。同时中心也应该总结存在的问题，提出了五点要求：一是要有危机感，要让中心走向社会、推向市场；二是要有责任感，要时刻想着我为中心做什么；三是要有紧迫感，环保产业近年形式很好，需要我们去研究市场，抓住机遇；四是要有使命感，促进中心跨越发展；五是要有集体荣誉感，新老职工应该互相激励、互相促进，让中心更有家的感觉和氛围。最后蔡局长对中心每一个干部职工依次点评，肯定每个人的优点，分析每个人的不足，指出发展的方向，希望大家以后工作更有目标、更具活力、更有特色，作出更好的成绩。
学校民主生活会新闻稿篇3
为了强化消防管理班组班子成员的凝聚力和创新力，营造团结和谐的工作环境，结合上级党委关于深入开展?践行‘两个至上’、做到‘三个始终’、梳理‘五种意识’?教育实践活动的相关要求，不断提升思想政治素质，业务素质，真正使每一个同志从?强思想、强品牌、强管理、强队伍?中深刻剖析、查找工作中的差距，进一步总结学习，提高管理水平，发挥各党员、骨干的先锋带头作用，根据安保消防科党支部统一安排，消防管理班组于20XX年12月10日下午，召开了班子民主生活会，深刻开展批评与自我批评。
会议上，深入透彻、触及灵魂的发言以及真诚热烈的相
互批评一度将会议推上高潮。各位领导、党员同志及管理骨干本着?批评与自我批评?的原则，实事求是、开诚布公、相互提出中肯的意见和建议，自始至终都充满着民主、诚挚、求实的氛围。通过归纳梳理，主要查找出以下问题：一是理论业务学习不够;二是服务意识需进一步加强;三是工作作风需进一步改进;四是要不断开拓创新。
通过这次民主生活会，参会人员的思想认识有了进一步的提高。大家一致认为，目前班组成员在不断查找自身及班组管理上存在问题的同时，不断增强组织观念、责任意识和理论素质，在工作中不断提高业务能力，服务水平和工作效率，定能创造出班组更好的佳绩。
