奢靡之风方面存在的问题及整改措施

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更新时间:2023-07-05 12:39:09 发布时间:24小时内

第一篇、奢靡之风整改措施

奢靡之风方面存在的问题及整改措施

今年1月17日,***总书记在新华社一份材料上作出重要批示,指出:从文章反映的情况看,餐饮环节上的浪费现象触目惊心。广大干部群众对餐饮浪费等各种浪费行为特别是公款浪费行为反映强烈。联想到我国还有为数众多的困难群众,各种浪费现象的严重存在令人十分痛心。浪费之风务必狠刹!要加大宣传引导力度,大力弘扬中华民族勤俭节约的优秀传统,大力宣传节约光荣、浪费可耻的思想观念,努力使厉行节约、反对浪费在全社会蔚然成风。各级党政军机关、事业单位,各人民团体、国有企业,各级领导干部,都要率先垂范,严格执行公务接待制度,严格落实各项节约措施,坚决杜绝公款浪费现象。要采取针对性、操作性、指导性强的举措,加强监督检查,鼓励节约,整治浪费。这一重要批示,饱含深情、客观实在,切中时弊、振聋发聩,具有很强的针对性,是深入贯彻落实党的十八大精神和中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众八项规定的新要求,反映了广大干部群众的呼声和愿望,表明了中央厉行勤俭节约、反对铺张浪费的鲜明态度和坚定决心,引起社会各界强烈反响。我们深入学习这一重要批示,充分认识狠刹浪费之风的重要性和迫切性,大力弘扬艰苦奋斗的精神,坚决杜绝奢靡之风,对于更加自觉地贯彻党的群众路线,保持和发扬党的先进性和纯洁性,以优良的作风凝聚实现中国梦的正能量,具有重要的现实意义。 奢靡之风的种种表现。 艰苦奋斗是中国共产党人的政治本色,勤俭节约是中华民族的优良传统。提倡艰苦奋斗、厉行勤俭节约,成为我们党始终保持同人民群众血肉联系的重要纽带,是中国革命、建设和改革取得胜利的重要保证。当然,随着我国经济社会的发展,人们的生活水平相应提高,这是合乎情理的。人们进行劳动生产的目的就是为了满足自己的物质和精神需要,追求改善物质和精神生活正是社会发展的强大动力。但是,这里有一个进行什么样的生活享受的问题,可分之为正当的和不正当的。我国仍处于社会主义初级阶段,依然要靠艰苦奋斗发展我们的事业。提倡艰苦奋斗,就是要求我们进行合理的生活消费,与社会生产力发展水平相适应,厉行勤俭节约,坚持艰苦创业,始终保持不畏艰难、顽强拼搏、锐意进取、发奋图强的精神风貌。必须清醒地看到,在发展市场经济中,随着物质条件的丰富和人民生活水平的提高,一些党员干部却丢掉了艰苦奋斗这一传家宝,形成了一股奢靡之风。这不是健康的生活享受,而是腐朽性的生活享受,其实质是革命意志衰退、奋斗精神消减,是思想堕落、物欲膨胀,是剥削阶级思想和腐朽生活方式的反映。突出地表现在四个方面: 2、节庆泛滥、大兴土木。 有的地方和单位,不仅在举办传统的节日、纪念日时过于讲究华丽的形式和壮观的场面,而且挖空心思地制造各种节日、庆典,节庆泛滥成灾,动辄花费几百万、几千万,耗资巨大,得不偿失。甚至有的贫困地区,靠拉赞助、贷款、摊派发展经济,也要办豪华晚会,这样劳民伤财的晚会,早就变了味道。有的地方和单位违规修建豪华气派的办公大楼和休闲场所,甚至占地上百亩、耗资几个亿,搞得富丽堂皇,吃喝玩乐一应俱全。 3、生活奢华、贪图享受。 有的党员干部热衷于个人享受,奉行及时行乐的人生哲学。他们住房不厌其大其多,车子不厌其豪华,菜肴不厌其精美,穿戴不厌其名贵,对超出规定的生活待遇安之若素,还总嫌不够。他们抽名烟、戴名表、用名笔、拎名包、开高档车、穿高档服装、用高档办公用品、游风景名胜、收藏珍贵文物,成为奢侈品消费的重要群体。 4、骄奢淫逸、腐化堕落。 有的党员干部玩物丧志,日益骄横。他们情趣低俗,作风不检点,甚至以权谋私、道德败坏。有的兜里揣着价值不菲的会员卡、消费卡,在高档会所里乐不思蜀,在异国风情中醉生梦死。有的还参与赌博,纵情声色犬马,居然出现多名法官集体嫖妓的丑闻,不以为耻、反以为荣。 奢靡之风的严重危害。 奢靡之风已成一大公害,人民群众对此深恶痛绝。此风不铲除,后果不堪设想。我们必须深刻认识其危害性,狠刹此风,下大气力采取有效措施加以解决。 奢靡之风造成社会财富和自然资源的极大浪费,严重影响经济社会发展。 发展经济的目的是为了增加物质财富,不断满足人民日益增长的物质文化生活需要。但是,不珍惜来之不易的物质财富,不合理的分配和使用物质财富,对获得的

财富挥霍浪费掉,就丧失了创造财富的本来意义。近年来,我国国内生产总值跃居世界第二位,成为世界第二大经济体,表明我国社会总体财富水平达到了一个新的高度。同时,我国人均国内生产总值又在世界各国的排名中仍然靠后,我国仍然是发展中国家,还有近一亿农村扶贫对象、几千万城市低保人口以及其他为数众多的困难群众,发展经济、增加社会财富、不断满足人民群众生活需要的任务依然很繁重,国家的繁荣富强还需要长期的艰苦奋斗。并且,资源能源紧缺是基本国情。只有人人树立忧患意识和节约意识,厉行节约、反对浪费,从节约一滴水、一度电、一张纸、一升油做起,才能实现以尽可能少的资源消耗支撑健康、可持续的发展,也才能如期实现全面建成小康社会的宏伟目标。奢靡享乐思想只顾眼前的享受而不顾长远发展的需要,奢侈浪费白白损耗社会财富,使本来就已经紧张的自然资源更加紧张,加剧人与自然的矛盾,势必危害社会经济的可持续发展。对于人口多、底子薄的中国而言,有限的资源也是经不起浪费的,浪费是极其可耻的。 奢靡之风滋生腐败现象,败坏党风政风民风。 忧劳可以兴国,逸豫可以亡身。勤俭节约、艰苦奋斗是我们党弥足珍贵的优良传统,是我们做好一切工作的前提,是我们建设国家的根本方针。而艰苦奋斗精神的形成和滋养则需要广大党员干部相互砥砺,大力传承弘扬。古人说:惟俭足以养廉。唯其清廉,可抵挡物欲横流,可练就百毒不侵,可树立端方形象,可吸引万众归心。一个浪费盛行的国度,不可能涵养真正的现代文明;一个艰苦奋斗的政党,必须懂得成由俭败由奢的道理。如果一些党员干部一味追求感官刺激,贪图享乐、奢侈浪费成风,就会造成人的精神空虚,消磨奋斗意志,淡化理想信念,滋长不正之风。这不仅严重影响自己身心健康发展,是刺激腐败的重要因素,而且上梁不正下梁歪,影响到广大干部群众的精神状态,危及党和人民的事业。有的党员干部成天忙于应酬、耽于享乐,穿梭于高档会所,沉迷于推杯换盏,常常是醉醺醺、昏沉沉、轻飘飘,哪有时间深入基层、深入群众?哪有时间思考问题、研究工作?把有限的社会资源用于满足奢华的口腹之欲,又如何不让群众追问:权力究竟是在谋一己之私,还是为人民服务?况且,从目前领导干部的收入水平来看,仅靠工资等合法收入是不能满足个别人生活奢侈浪费需求的,他们为了维持自己无法满足的奢侈生活,便去寻求非正常途径,以权谋私,贪污受贿。奢靡享乐思想的炫耀性消费,还很容易激发弱势群体中的仇官仇富心理,极有可能激化社会矛盾,影响社会和谐稳定。奢靡之始,危亡之渐。这种用公款来铺张浪费的崽卖爷田心不痛的做法和陋习,损毁了党员干部形象,破坏了党群干群关系,败坏了党风政风和社会风气,给党和国家事业造成严重负面影响。任由铺张浪费等不良之风蔓延,会像一座无形的墙把党和人民群众隔开,党就会失去根基、失去血脉、失去力量。贪污和浪费是极大的犯罪。我们必须坚持从严治党,把反对奢靡之风当成一项政治任务,作为改进作风的突破口,作为坚持党执政为民理念的重要抓手,作为维护党和政府形象的有效途径,从而以党风促政风,以政风带民风,有效净化我们的社会风气,培育健康向上的文明风尚。邓小平同志指出:为什么过去很困难的局面我们都能度过?根本的问题是我们的干部、党员同人民群众一块苦。今天也一样,在新征程上,我们只有始终保持艰苦奋斗、昂扬向上的精神状态,狠刹奢靡之风,全心全意与群众一块苦、一块干、一块过,才能实现中华民族伟大复兴的中国梦。

奢靡之风方面存在的问题及整改措施

群众路线学习心得:“四风”问题的具体表现

在全党深入开展的“为民务实清廉”为主要内容的党的群众路线教育实践活动,受到了社会各界的高度关注。这次教育实践活动聚焦作风建设,集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。对此,广大党员干部和专家学者认为,“四风”违背我们党的性质和宗旨,是当前群众深恶痛绝、反映最强烈的问题,也是损害党群干群关系的重要根源。“四风”问题解决了,党内其他一些问题解决起来也就有了更好条件。现将其主要观点归纳整理如下:

1、“四风”问题的主要表现和危害

(1)形式主义误事伤民

有些党员干部和专家学者说,在有些地方,形式主义已经成为一种工作方式和工作习惯。比如,以会议贯彻会议,以文件落实文件;工作浮在面上,活动此起彼伏,声势浩大,就是做不到基层去,做不到群众中去;抓几个典型,做几个景点,供领导考察调研时使用,其他地方不闻不问;制定规划、制度和规章时认真征求意见,反复研究讨论,但对于是否贯彻执行却很少关心;每逢重大节日,找一些贫困家庭、下岗职工、残疾人等,前呼后拥登门看望,送慰问品,电视报纸一报道,关注困难家庭的工作就算做过了;等等。

许多同志认为,形式主义只注重表面工作,没有深入实际,消耗大量人力物力财力,对党的事业具有很大危害。

一是形式主义妨碍党的方针政策落实。形式主义不注重调查研究,不了解实际情况,心中没数,崇尚空谈,工作中处于盲目状态,必然影响党和国家政令畅通,影响实际工作,导致信息失灵,决策失误。

二是形式主义败坏社会风气。形式主义蔓延,势必助长不说真话、弄虚作假之风,助长思想懒惰、工于应付上级的不良倾向,影响干群关系,影响干部健康成长。同时,破坏了党的实事求是的思想路线,势必助长歪风邪气。

三是形式主义导致官僚主义猖獗。形式主义和官僚主义共同生长,互为支撑。形式主义同官僚主义有同源性,即不深入基层,不搞调查研究;布置工作拉架子造声势,远离实事求是的工作作风;一切工作讲套路,拿出一些数字应付上级。这样势必贻误工作,贻误事业,对党的事业造成损害。因此,解决形式主义问题刻不容缓。只有求真务实,才能做到为民务实清廉。

(2)官僚主义脱离群众

有些党员干部和专家学者说,官僚主义的要害是脱离群众,当官做老爷。官僚主义表现为不深入基层和群众,不调查研究,不了解实际情况,不关心群众疾苦,拍胸脯决策,凭想象办事;因循守旧、不思进取、无所作为,只当官,不做事;机构臃肿、人浮于事,衙门作风严重;不负责任、遇事推诿,不给好处不办事;作风粗暴、颐指气使,搞“一言堂”,独断专行,不按客观规律办事,瞎指挥等等。官僚主义是当前群众反映强烈的突出问题之一。 许多同志认为,如果官僚主义盛行,在经济上必然阻碍健康快速发展,降低运行效率,甚至导致垄断。在政治上,必然损害社会公平,危害社会稳定。因此,贯彻落实党的群众路线,必须坚定不移地反对官僚主义,加大反腐败和廉政建设的力度,认真落实党中央的八项规定。

( 3)享乐主义导致追求享受、理想信念动摇

有些党员干部和专家学者说,享乐主义随着市场经济的大潮而蔓延,主张人生目的就是追求和满足个人的生活享受,只追求个人的享受和幸福,而不履行个人对社会的义务,甚至不管手段是否正当,以牺牲大多数人的幸福和快乐满足个人的享乐。目前,有少数干部信念动摇,追求享受,利用职权公款吃喝玩乐,工作拈轻怕重,不愿吃苦出力。

许多同志认为,享乐主义是艰苦奋斗的大敌,党员干部如果抵御不了诱惑,甚至会堕入腐败的深渊。因此,必须高度警惕享乐主义的侵蚀。享乐主义使人们在工作上怕苦怕累,逃

避责任,遇到困难和矛盾绕着走,不愿意到艰苦的地方和单位工作,更不想创造性地开展工作;在公务活动中,讲排场、比阔气,铺张浪费,不重实效。享乐主义盛行,使人们追求物质上的享受和肉体上的快乐,必然造成人们精神颓废。精神上的懈怠,必然在行动上表现为脱离人民群众,把个人利益凌驾于人民群众根本利益之上。因此,贯彻落实党的群众路线,必须反对享乐主义,树立艰苦奋斗的优良作风。

(4)奢靡之风危害严重

有些党员干部和专家学者说,当前奢靡之风的主要表现是铺张浪费、挥霍无度,大兴土木、节庆泛滥,生活奢华。有的修建豪华楼堂馆所,吃喝玩乐一应俱全;有的热衷于造节办节,劳民伤财;有的作风不检点,甚至道德败坏。在

奢靡之风影响下,一些党员干部日益骄横,淫逸无度,有的人甚至以权谋私、腐化堕落。 许多同志认为,奢靡之风危害严重。现实生活中,有些党员干部之所以蜕化变质、违法犯罪,往往是从讲排场、比阔气、丢掉艰苦奋斗精神开始的;一些人信念动摇、思想颓废,也往往是从搞腐化、不愿过艰苦生活发端的。目前,人民群众对干部最不满意的问题之一就是公款吃喝、公费旅游、公车私用的“三公问题”。奢靡之风盛行必然在社会上形成追求奢侈生活、沉湎于花天酒地、声色犬马的不正之风。必须明确,艰苦奋斗是中华民族的传统美德,是我们党的光荣传统和政治本色。如果奢靡之风、腐败现象蔓延,就会严重侵蚀党的肌体,损害党同人民群众的血肉联系。因此,我们必须建立健全完善的、系统的和操作性强的制度,加强党内监督和群众监督,用制度规范党员干部的从政行为。

2、反对“四风”应采取的措施

党员干部和专家学者普遍认为,“四风”问题违背我们党的性质和宗旨、指导思想和理论基础,其要害是使党脱离群众,丧失密切联系群众这个最大政治优势。长此以往,必将从根本上败坏党同人民群众的血肉联系。因此,对“四风”问题必须高度重视并认真解决。 第一,加强理论学习和思想引导,提高广大党员干部的思想认识。广大党员干部特别是各级领导干部要深刻认识开展党的群众路线教育实践活动的重大意义,准确把握中央关于教育实践活动的部署和要求。要引导和督促各级领导干部坚持一切为了群众,一切依靠群众,做到思想上尊重群众、感情上贴近群众、行动上密切联系群众,提高做好新形势下群众工作的能力。党员领导干部要自觉加强党性锻炼,不断强化宗旨意识,坚持不为私心所扰,不为名利所累,不为物质所惑,坚持廉洁从政,干干净净做事、清清白白做人,始终保持共产党人的政治本色。

群众路线学习心得:“四风”问题的具体表现

第二,扎扎实实开展教育实践活动,认真学习领会中央的精神,剖析解决突出问题。一是认真查找问题、分析问题、解决问题,务求实效。把贯彻落实中央八项规定作为切入点,进一步突出作风建设,坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风,着力解决群众反映强烈的突出问题。二是查摆问题,要广

泛征求群众意见。整改落实,要虚心向群众请教;评估结果,要自觉接受群众监督。三是要对照“四风”问题,一条一条查摆、一项一项整改。要完善制度,建立机制,使深入基层、深入群众成为党员干部的常态,把党的群众路线更加自觉地贯彻到实践中去。

第三,要按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,牢牢抓住反对“四风”这个重点。要紧紧围绕保持党的先进性和纯洁性,以为民务实清廉为主要内容,着眼于不断增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力,从领导机关、领导班子、领导干部做起,从自己做起,以整风精神开展批评与自我批评,开好民主生活会。坚持开门搞活动,更加注重群众参与,广泛征求群众意见,自觉接受群众监督,主动接受群众评判,确保教育实践活动取得让群众满意的效果。要更加注重制度建设,在健全联系服务群众长效机制上下功夫,消除“四风”滋生的土壤。要通过教育实践活动,促使广大党员干部自觉弘扬党的优良

传统作风。

个人奢靡之风方面存在的突出问题汇总

个人奢靡之风方面存在的突出问题汇总

奢靡之风的主要表现是铺张浪费、挥霍无度,大兴土木、节庆泛滥,生活奢华、骄奢淫逸,甚至以权谋私、腐化堕落。奢靡之风与享乐主义是孪生物,享乐主义必然导致奢靡之风,奢靡之风就是走到极端的享乐主义。奢靡之风需要以社会物质生产力达到一定水平为条件,但更重要的是财富、资金、资源的用途有误,没有用于扩大再生产、创造新财富上,而是用于享乐、消费、门面等用途上。奢靡之风只顾自我感官满足,心中毫无劳动大众,肆意挥霍公共财富。奢靡之风实质上反映了理想信念的丢失,是精神的自我麻醉。

篇一:

根据中央领导同志的指示,中央党的群众路线教育实践活动领导小组办公室在深入调研的基础上,对群众反映的党员干部在作风方面存在的突出问题进行了认真梳理分析。调研中,共发放调查问卷13.5万份,回收有效问卷13.44万份;召开座谈会99个、1199人参加;个别访谈296名领导干部、专家学者和老同志。从调研掌握情况看,当前干部队伍作风状况总体上是好的,但也存在一些不容忽视的问题,比较突出的是形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风四风。具体有22种表现。

一、形式主义的表现

形式主义的要害是,知行不一、不求实效,文山会海、花拳绣腿,贪图虚名、弄虚作假。问卷调查显示,党员干部党性党风党纪方面存在的突出问题中,形式主义排在第一位,达43.7%。

1.学风不正,学用脱节。有的领导干部忽视理论武装,不认真学习党的理论和做好工作所需要的知识,学了也是为应付场面,蜻蜓点水,浅尝辄止,不求甚解,学而不思、学而不信,学而不用、学而不行。有的学用严重脱节,说起来头头是道,做起来还是老一套,用科学理论指导实践、解决问题的能力不强,无心也无力在实践中认真运用,碰到具体问题无所适从,遇到突发事件束手无策。

2.文山会海,空话套话。有的抓工作只靠开会发文件,会议过多过长,会议干部越来越多。有的领导讲话不在琢磨事上下功夫,专在琢磨词上下功夫,故弄玄虚、故作高深,把简单问题复杂化。有的地方和单位文件、简报满天飞,没有实质内容,只注重形式和数量,成了华而不实的党八股。

3.弄虚作假,欺上瞒下。有的虚报浮夸,不说实情、不讲真话,报喜不报忧,掩盖矛盾和问题。有的明知报上来的是假情况、假数字、假典型,也听之任之,甚至通过挖空心思造假来粉饰太平。有的底数不清、情况不明,不顾客观条件提过高目标,还层层加码,逼得下面造假应付。有的做戏做秀不做事,热衷于做表面文章,把口号当成绩,把准备做的说成已经做了,把布置的说成落实的。

4.蜻蜓点水,走马观花。有的下基层习惯于被调研,走的路线、看的点、见的人、听的话都是事先安排的。有的调研走马观花,下去就是为了出镜头、露露脸,身下心不下、隔靴搔痒,坐在车上转、隔着玻璃看,只看门面和窗口,不看后院和角落,群众说是调查研究隔层纸,政策执行隔座山。有的调研先入为主、主观臆想,只听自己想听的,只看自己想看的。有的名为调研、实为扰民,一日调研、三日观光。

5.不切实际,不求实效。有的想问题、作决策、抓工作不认真领会中央精神,不了解基层实际,不研究情况、不解决问题。有的追求轰动效应,哗众取宠,挖空心思编造新思路、杜撰新经验,热衷于造声势、出风头,把安排领导出场讲话、组织发新闻、上电视作为头等大事,最后工作却不了了之。有的该开的会开了、该走的程序走了,但不该提的干部照样提、不合理的决策照样实施。有的搞各种形式的检查评比,把开了多少会、下去多少次、建了多

少联系点折算成分值,进行所谓的量化考核。有的热衷于抓典型、做盆景,点上热闹、面上冷清。有的抓工作不讲实效,不下功夫解决存在的矛盾和问题,难以给领导留下印象的事不做,形不成多大影响的事不做,工作汇报或年终总结看上去不漂亮的事不做,仪式一场接着一场,总结一份接一份,评奖一个接着一个,最后都是客里空。

6.落实不力,工作疲沓。有的习惯于以会议落实会议、以文件落实文件、以讲话落实讲话,会开了、文件发了,事情就没有人再管了,几年过去了实际状况没有什么变化,会议和文件就是工作成效和成果。有的不能一张蓝图绘到底,前任栽桃后任栽杏,思路年年变、口号时时新。有的抓落实搞上下一般粗,基层难落实、难见效。有的打埋伏遮掩不落实,甚至搞移花接木。有的抓工作始终慢半拍,不催不办、不推不动,办起事来也拖拖拉拉。

二、官僚主义的表现

官僚主义的要害是,脱离实际、脱离群众,高高在上、漠视现实,唯我独尊、自我膨胀。中国共产党新闻网在线调查干部作风问题,选择官僚主义盛行的排在第二位。

1.高高在上,脱离群众。有的公仆意识淡薄、群众感情淡漠,在机关颐指气使,下基层架子很大,不关心群众,对群众的疾苦和诉求麻木不仁,对实际情况不了解不关注,不愿深入困难艰苦地区,不愿帮助基层和群众解决实际问题,甚至不愿同基层和普通群众打交道,怕给自己添麻烦。有的对上吹吹拍拍、曲意逢迎,对下吆五喝六、横眉竖目。有的官气十足、独断专行,老子天下第一,一切都要自己说了算,拒绝批评帮助,容不下他人,听不得不同意见。有的不相信群众,不依靠群众,不做群众的思想政治工作,甚至把群众看成刁民,把党的惠民利民政策当作恩赐,把同群众的关系由鱼水关系搞成蛙水关系、油水关系,甚至搞成水火关系。

2.跑官要官,任人唯亲。有的走上不走下、跑富不跑穷,亲领导、疏群众,傍大款、找靠山。有的敢找、敢送、敢拍,拉关系、走门路、建小圈子,个别人甚至到了寡廉鲜耻的地步。有的以官谋私,看圈子、看票子、看门子。有的任人唯亲,大搞裙带之风,一人得道,鸡犬升天,而那些有本事真干事没关系的干部却得不到提拔重用。

3.急功近利,好大喜功。有的不讲大局、不顾长远,不重视基础性工作,而是急于出政 绩,热衷于搞劳民伤财的形象工程和脱离实际的政绩工程。有的不顾地方实际和群众意愿,喜欢拍脑袋决策、拍胸脯表态,盲目铺摊子、上项目,最后拍屁股走人,留下一堆后遗症。有的围着领导转,定政策、抓工作不怕群众不满意,就怕领导不注意。有的干一点事就希望得到回报,刚刚提拔就琢磨再上一个新台阶。

4.不负责任,不敢担当。有的对待上级部署囫囵吞枣、断章取义,执行上级决定照本宣科、等因奉此,或者照猫画虎、生搬硬套,以前怎么做就怎么做,别人怎么做就怎么做,完全不顾本地本部门实际情况。有的工作上敷衍塞责、推诿扯皮、得过且过。有的饱食终日、无所用心,在位不在岗、在岗不尽责,见到荣誉抢着要,碰到难题往外推,遇到矛盾绕着走。有的奉行好人主义,回避矛盾、是非不分,只栽花不栽刺,把批评和自我批评变成了表扬和自我表扬,貌似批评、实则表扬。有的不敢抓、不敢管,碍于情面、怕丢选票,上捧下拉、左右逢源,甚至对出了问题的干部包庇纵容、姑息迁就。

5.吃拿卡要,与民争利。有的把公共利益部门化,把部门权力个人化。有的搞权力寻租,把有权不用、过期作废当座右铭,靠山吃山、靠水吃水。有的窗口单位工作人员门难进、脸难看、事难办,吃拿卡要、收查扣罚,甚至不给钱不办事,收了钱乱办事。

6.表里不一,纪律松懈。有的有令不行、有禁不止,视规定为无物,使制度形同虚设。个人奢靡之风方面存在的突出问题汇总个人奢靡之风方面存在的突出问题汇总。有的上有政策、下有对策,搞实用主义,合意的就执行,不合意的就不执行。有的言行不一,台上台下两个形象,人前人后两种表现。有的不遵守党的政治纪律,热衷于传播小道消息,想说什么就说什么,口无遮拦、毫无顾忌。

三、享乐主义的表现

享乐主义的要害是,精神懈怠、不思进取,追名逐利、贪图享受,讲究排场、玩风盛行。问卷调查反映的突出问题中,精神懈怠、信仰缺失排在第三、四位,达34.2%和32.5%。

1.思想空虚,精神颓废。有的革命意志消沉、理想信念动摇,奉行及时行乐的人生哲学,今朝有酒今朝醉,人生得意须尽欢,认为艰苦奋斗已经过时,享乐安逸才是现实。有的不信马列信鬼神,缺乏高尚情操和健康精神生活,迷恋于求神拜佛。有的追求物质享受,情趣低俗,玩物丧志,身心颓废。有的对金钱顶礼膜拜,谁有钱为谁服务,谁给钱给谁服务,成了大款老板的办事员。

2.庸懒松散,不思进取。有的开口谈享受、闭口要回报,拈轻怕重,安于现状,不愿吃苦出力,满足于现有常识和见解,陶醉于已经取得的成绩,不立新目标,缺乏新动力,清茶报纸二郎腿,闲聊旁观混光阴。有的心思不在工作上,当一天和尚撞一天钟,得过且过,浑浑噩噩混日子。

3.迷恋特权,弄权贪腐。有的把岗位等同于地位,小到吃喝招待、大到用车住房,以及配备秘书,都搞特殊化。有的官商相互勾结,以权易钱,收受贿赂,甚至形成腐败利益共同体。有的以权易权,利用手中权力为子女上学、就业、升迁打招呼、递条子,谋取私利。

四、奢靡之风的表现

奢靡之风的要害是,铺张浪费、挥霍无度,大兴土木、节庆泛滥,生活奢华、骄奢淫逸,甚至以权谋私、腐化堕落。中国共产党新闻网在线调查干部作风问题,选择贪图奢侈享受,经费居高不下的居第一位。

1.讲究排场,铺张浪费。有的讲排场比阔气,喜欢比迎送的场面、比接待的规格、比招待的档次,上级来人搞层层陪同,出行前呼后拥、警车开道,人成群、车成队,迎到高速口、送到地界外。有的公务接待严重超标,住高档酒店,吃山珍海味,喝美酒佳酿,甚至还搞洗浴、桑拿、唱歌、打牌一条龙活动,临走还要意思意思,送土特产、给纪念品、赠购物卡。有的借工作关系增进友谊,经常相互宴请、互通有无,今天我请你,明天你请我,以各种名义拉拉扯扯。

2.大兴土木,违规建设。有的修建豪华气派的办公大楼,甚至占地上百亩、耗资几个亿,搞得富丽堂皇,吃喝玩乐一应俱全。有的办公用房越建越大,办公楼建筑面积严重超标,办公室大量闲置。有的豪华装修办公服务用房,配置高档办公用品。

3.节庆泛滥,赛事成灾。有的地方热衷于造节办节,神话传说、历史人文、飞禽走兽、花鸟鱼虫、俊男俏女等都列入节庆范围。有的地方举办明星云集的大型文艺晚会,光明星出场费就上百万。有的地方赛事泛滥成灾,赛事规模、场馆建设和接待成本不断膨胀,动辄花费几百万、几千万甚至多少亿元。有的地方热衷举办名目繁多却又没有实质内容的论坛、研讨会,请专家、邀大腕,吃喝玩拿不顶事,拍拍屁股就走人。

4.违规配车,多头占房。有的看到别人换了新车、住了新房,马上就比着干。有的违反规定配备、购买、更换小汽车,排量越大越好,装饰越豪华越好,甚至两三年换一辆。有的一个人配备好几辆车,轿车、越野车样样都有。有的违规占用住房,分了新房、不退旧房,为官一地、占房一套,有的自己分了房,家属还违规占房。有的离职多年,不腾退办公用房。

5.巧立名目,挥霍公款。有的什么钱都敢花,多少钱都敢用,扶贫款项也敢拿来挥霍,大到奢侈品、小到卫生纸都用公款报销。有的借开会、调研、考察、检查、培训甚至接受教育之名,游山玩水,搞变相旅游。有的把出国出境学习考察当作福利待遇,不管是否工作需要,都安排轮流外出考察。有的违反规定用公款购买商业保险,缴纳住房公积金。有的滥发津贴、补贴、奖金等,隐性福利甚至比工资高出好几倍。有的用公款支付配偶、子女以及其他亲属学习、培训、旅游等费用。

篇二:

奢靡之风方面存在的问题及整改措施

个人整改措施

阿扎克乡中学校长 买买提·托合提

按照阿图什市党的群众路线教育实践活动的要求,对学校党支部班子及个人对照检查中查摆出来的问题、民主生活会上同志们的批评意见,归纳整理整改内容8条,确定整改措施16条,现根据查摆的问题,提出整改措施如下:

一、在政治不够坚强方面的整改措施

整改问题一:政治坚定性不够强。对上级部门的重大决策部署把握不全、理解不深、落实不到位;对履行 “一岗双责”的责任认识不强。

整改措施:

1、强化学习党的十八大会议精神及***总书记子党群路线活动以来的一系列重要讲话,进一步加强对《党章》的学习。

2、加强“一岗双责”责任意识。始终把“一岗双责”作为推动党风廉政建设和反腐败工作深入开展的一项根本性和全局性举措,在落实党风廉政建设各项工作中始终做到“四到位”,扎实推进市二中党风廉政建设责任制的贯彻落实。 整改时限:坚持长期整改

整改问题二:政治敏锐性不够强。对上级政策不清楚、不掌握,一知半解,工作思路不清;对民族分裂势力的渗透破坏活动,警惕性不高,敌情观念不强;学校对教师学生去清真寺做礼拜问

题管理不严,致使还有师生偷偷去清真寺;

整改措施:

3、强化理解上级下发文件内容的精神,深入理解文件内容,并在工作中运用及宣讲,是自身进一步加强工作水平。

4、对于戴头巾参与学校工作和活动的工作人员,从思想上进行强化教育。对出现的问题及时教育纠正,将问题消灭在萌芽状态。

5、淡化学生的宗教思想,加强管理师生进入清真寺的防治工作。结合阿扎克乡中学实际情况,研究制定预防师生去清真寺做礼拜措施。

整改时限:坚持长期整改

整改问题三:政治鉴别力不够强。对家人和亲友和身边工作人员在大是大非问题上的模糊观念、错误言行,不教育、不说服、不纠正。对马克思主义“五观”“四个认同”“三个离不开”的学习教育,不能入脑入心。

整改措施:

6、强化自身周边家人、亲友和身边工作人员,思想工作,纠正他们在社会上听到的不正确的言论,教育纠正其错误的言行,维护党在群众心目中的地位。

7、加强学习马克思主义“五观”“四个认同”“三个离不开”的学习教育工作,提高自身政治素养水平,坚定自身政治立场,巩固这身思想壁垒。

整改时限:坚持整改并长期坚持。

整改问题四:政治执行力不强。对党员干部和教职工的管理

不严,对学生在穿着方面教育的不透彻。对待学生辍学问题处理的方式方法简单,导致辍学学生依然存在。

整改措施:

8、加强学校的惩戒管理力度,对违反学校规章制度的工作人员,进行集中通报,且作为全校违反政治纪律的典型案例,在对待学校工作方面不作为的党员干部坚决予以处理,并在全校大会上批评,警示广大党员干部。

9、强化保辍工作,解决对待学生辍学问题处理方式方法的单一性;通过对学生及学生家长进行思想教育、座谈会和政府劝解等方式,让学生和家长认识到学习对于学生自身、家庭的重要作用。

整改时限:长期整改并长期坚持。

二、“四风”方面存在的突出问题的整改措施

(一)形式主义方面。

整改问题五:联系基层群众不经常。到学校基层调查调查研究的少,切实看到学校存在的问题少,查找出学校的问题多,但实际解决的问题少。少有与基层教师交流,造成基层教师想法我不了解,基层教师的问题得不到很好的解决。

整改措施:

10、深入基层师生,了解师生们的真实想法,并听取基层师生的意见,从基层师生上了解学校所存在的实际问题,解决基层师生的实际问题,拉近与基层师生的关系。

11、制定定期与基层实施交流的时间,定期了解基层师生心里所想所思,并将自身想法与工作经验与教师交流,增进相互间

的感情。

整改时限:长期整改并长期坚持。

(二)官僚主义方面。

整改问题六:工作方式粗暴,方法简单。对待工作缺乏耐心,听不进不同意见,习惯了以前怎么做现在还怎么做,生搬硬套;在安排工作的时候没有考虑对方的感受,有些工作在没有了解实际情况,就对分管部门的负责人进行指自责。

整改措施:

12、调整自身工作态度,心平气和的对待工作问题,多方面考虑解决工作问题的方式方法。保持自身形象,克制自己的脾气。遇到不同意见时,考虑对比不同意见是否可行,能否跟好的处理问题,若不行在于同事进行交流。

整改时间:长期整改并长期坚持

(三)享乐主义方面

整改问题七:安于现状,干事创业的精气神不足。精神懒散,工作不用心,总想着怎么舒服感;工作主动作为不够,精神状态不佳,总是以条件差,找“吃苦不济于事”的理由和台阶,改革创新锐气不足,缺乏战天斗地和“敢叫旧貌换新颜”的精气神。

整改措施:

13、强化自身修养,始终保持奋发有为、敢于担当、先行先试的精神状态。增强自身的责任感意识,对学校工作存在的问题,要及时、多方面处理,对于工作中细节方面的问题,不能睁一只眼闭一只眼。

14、发扬吃苦耐劳的革命精神。在业余时间,丰富自己的知

识面,强化自身文化修养。

整改时间:长期整改并长期坚持

(四)奢靡之风方面

整改问题八:对学校财务管理不善。学校共有财产管理数目不清,价值不明,使用情况了解,使用途径不明确,造成财产流失,浪费的现象。

整改措施:

15、在公务接待上把握好度,遏制超标准接待问题,优化学校公务接待制度,把握好公务接待的尺度与标准。

16、强化管理学校财务工作,明确学校各项公务支出预算,杜绝在超额支出,严格按照各项规定支出所需要的费用,严格公务支出审批流程。

整改时间:长期整改并长期坚持

奢靡之风方面存在的问题及整改措施

个人整改措施

个人整改措施

>为进一步提升自身的政治思想素质和业务素质,争当一名合格的质监工作者,在这次党的群众路线教育实践活动中,我认真学习了有关文件和材料,对自身进行了认真的剖析,深刻感受到自身在学习、工作、生活中还存在一定的问题与不足。现结合自己的工作职责,在自我对照检查的基础上,为接受党员群众的评判和监督,切实解决“四风”等方面所存在突出问题,确保达到修正错误纠正缺点目的,特制定个人整改措施,请大家监督落实。

一、遵守党的政治纪律和组织纪律、贯彻落实中央改进作风规定整改措施

(一)遵守党的纪律整改措施

1、存在问题:政治理论学习方面还不深入,理论联系实际做的较差,勇于担当意识不强。

2、整改措施:一是强化理论学习,增强学习的自觉性,努力提高自身素质。除了积极参加市局和站支部组学习以外,每周至少抽出半天时间阅读马列主义经典著作,学习党的大政方针,特别是要认真学习领会十八届三中全会以来中央的精神,在工作中贯彻落实国家关于交通建设质量安全监督的各项举措。二是注重理论联系实际,学以致用,学用结合,用马克思主义群众观,科学指导工作。三是增强责任意识和创新意识,工作中充分发挥主观能动性,大胆探索,创造性地开展工作,加强对质监工作科学发展的调研和思考,不断提高监督工作勇于担当的意识和能力。

3、整改时限:立即整改,长期坚持。

(二)贯彻中央改进作风规定精神整改措施

1、存在问题:对事业忘我奋斗的热情、执着追求的激情降温,勤俭节约意识不强。

2、整改措施:一是加强对中国共产党奋斗史的学习,特别是要强化对党的群众路线的学习和认识、强化对“焦裕禄”等新时期先进典型人物的学习,自觉增强为人民服务的公仆意识,提升对事业忘我奋斗的热情。二是加强对办公耗材、水电等“细节”的管理,养成不浪费纸张和随手关闭水电的习惯,不断增强勤俭节约意识。

3、整改时限:立即整改,长期坚持。

二、“四风”方面存在问题的整改措施奢靡之风方面存在的问题及整改措施

(一)形式主义方面存在问题的整改措施

1、存在问题:理论学习方面存在形式化、蜻蜓点水、浅尝辄止,工作中思想解放、创新意识不强,习惯于用老经验、老套路处理问题。

2、整改措施:一是把政治理论学习作为“硬指标”。学风实际上是一个党风问题,更是世界观和党性修养的问题。坚持带着问题学、系统学、理解性学,加强群众观点学习,不断提高认识,通过学习解决实际问题,学以致用,杜绝学习上的形式主义,自觉增强学习的自觉性和主动性,提升学习热情。二是用科学理论指导监督工作,实现理论与实践相统一,不断解放思想,积极探索和寻找破解监督工作发展难题的方法,用创新理念思考监督工作,不断提高创新思维能力。三是拓宽工作思路,创新监督工作方式方法,实事求是的解决工作中遇到的问题,克服经验主义,杜绝用经验办事和用惯性思维解决问题。

3、整改时限:理解整改,长期坚持。

(二)官僚主义方面存在问题的整改措施

1、存在问题:存在瞻前顾后、不敢抓、不敢管、不敢碰硬思想,对意识形态等工作有时存在不推不动、不催不办思想,与职工交流、沟通少,工作中表扬鼓励多,批评帮助少。

2、整改措施:一是树立正确的人生观、权力观,放下思想包袱,坚持原则,从质量安全事关党和政府的形象、事关人民群众的生命财产安全的高度,去认识监督工作的重要性。做到敢于碰硬、真抓实管,勇于担当,敢于负责,下大力气整治农村公路监督中遇到的建设管理不到位,执行设计不严、随意变更设计,施工、监理履约差等问题,提升监管水平。二是在安排单位工作时统筹兼顾,一手抓监督业务工作,一手抓意识形态工作,在月、季度安排工作时积极主动过问党建、精神文明建设等工作进展情况,把务虚工作抓实,不走过场。三是加强与单位班子成员和同志们进行思想、工作沟通,坚持月、季度工作安排前广泛征求分管领导和相关科室的意见,耐心听取不同意见和见解,并将意见融入到工作安排之中;注重倾听职工的呼声,经常性过问同志们的生活情况,了解大家的文化生活、家庭困难,发挥工会、妇委会的长处,尽最大努力对职工家庭困难进行帮助和解决,并丰富职工文化生活,努力提高职工综合素质,提升单位凝聚力。四是在单位日常管理中,积极开展批评与自我批评,克服畏难情绪,在执行工作纪律上不做“老好人”,对工作表现突出的进行表扬鼓励,对工作中出现的不足和问题坚决进行严肃的批评教育,弘扬正气,传递正能量。

3、整改时限:立即整改,长期坚持。

(三)享乐主义方面存在问题的整改措施

1、存在问题:满足于现有的学识和见解、满足于已经取得的成绩,缺乏新目标、新动力。

2、整改措施:牢记党的宗旨意识,树立百折不挠、知难而进的勇气,树立高度的责任感和敬业精神,加强政治理论和业务新知识学习,解放思想,破除思想顾虑,勇于争创一流,工作中高标准、严要求,思想上紧跟形势,生活上严格要求。坚决克服工作上目标不高、小进则喜的模糊认识,切实解决工作中只求过得去、不求过得硬、满足于已取得成绩的思想,不断总结和完善工作经验,实事求是,与时俱进,提出质监工作新思路,拿出监督工作新举措,努力开创监督工作新局面,适应新形势下交通质监工作发展的需要。

3、整改时限:立即整改,长期坚持。

(四)奢靡之风方面存在问题的整改措施

1、存在问题:节俭意识不强。

2、整改措施:发扬艰苦奋斗的优良传统,从细节做起、从“小事”做起、从自我做起,严格办公耗材管理,做到随手关闭办公用水、用电器设备,自觉养成勤俭节约习惯,反对铺张浪费,反对奢靡之风。

3、整改时限:立即整改,长期坚持。

三、对群众所提建议及有关问题的整改措施

(一)加强党性锤炼,增强拒腐防变能力。一是严格按照《党章》对党员的标准要求自己,不断校正自己的世界观、人生观、价值观,自觉加强党性锤炼,切实按照为民务实清廉的目标要求,防微杜渐,在工作和生活的方方面抗得起诱惑,经得起考验,不收受任何礼品、礼金、消费卡、土特产,做到自重、自警、自省、自励,管好自己,管好家人。二是按照“三严三实”要求,树立正确的利益观、荣辱观、道德观,严以修身、严以律己,做诚实人、谋实在事;带头弘扬社会主义道德风尚,抵制歪风邪气,自觉与各种腐败现象作斗争,做到廉洁自律。三是认真落实中央“八项规定”和市上“狠刹五股歪风”、“八大行风整治”规定。

(二)严格自律,加强作风建设。一是以身作则,严于律已,要求单位党员做到的自己率先做到,工作中讲大局、讲团结、讲奉献,加强与党员干部之间谈心交心。二是坚持民主集中制,强化集体领导观念,重大问题由集体讨论决定,坚决不搞个人说了算。三是严格执行财经纪律,厉行节约、反对铺张浪费,自觉抵制享乐主义和奢靡之风,结合实际完善质监站各项>规章制度,严格用制度管人、管事。

(三)认真开展批评与自我批评。带头开展批评与自我批评,不搞好人主义,既对同志们积极开展批评,也虚心接受领导和同志们的批评意见,对批评意见以事实求是和有则改之、无则加勉的态度认真对待,对存在的问题坚决改正。工作中围绕全市交通建设发展总目标,认真贯彻和落实上级监督工作的决策和部署,尽职尽责做好各项工作,为**交通质监工作的发展倾注自己的智慧和力量。)

奢靡之风方面存在的问题及整改措施

形式主义方面整改措施

形式主义方面存在的问题及整改措施

问题:1.学风有待改进,学与思、学与用结合不够好,有流于形式的现象;

2.贯彻落实精文减会的要求不够好;

3.调研不够深入,调研的针对性、深入性、实效性不够。

整改:

1. 继续完善和落实党组中心组学习制度、机关学习制度,创新学习的方式以及考核办法。重点要把党的十八届三中全会精神和***总书记一系列重要讲话精神作为党组中心组和机关学习的必学内容,结合实际深入开展讨论、宣讲、培训、调研活动,领会精神实质,增强市局班子成员的领导能力,提高全局机关干部职工与党中央保持高度一致的自觉性。

责任领导:

责任部门:人事科、票证(培训)中心(培训中心)。

整改时限:长期。

2.精文简会,努力提高办事效率。办公室等相关部门要严格公文审核把关和差错考核,规范简报、专报、调研、艺苑的采编工作,提高材料质量;修订完善绩效目标管理考核办法和机关管理制度,注重日常督促检查,增强考核的实效性,增强制度规定的可操作性和针对性。

责任领导:奢靡之风方面存在的问题及整改措施

责任部门:办公室、机关党办

整改时限:201x年底。

3..要注重调研的针对性、深入性、实效性。更加深入基层税务机关、企业纳税人以及基层有关部门开展有针对性的调研,改变走马观花式的面上调研现象,努力完成调研计划任务的同时,认真撰写好有实用价值的调研报告,并将调研成果用于指导税收工作。

责任领导:

责任部门:办公室、征收管理科、政策法规科、纳税服务科、所得税科、货物和劳务税科。

整改时限:201x年三季度。

班子成员个人整改措施

按照市局党委关于深入开展党的群众路线教育实践活动的部署,对照上级要求,结合自身工作实际,通过学习、查摆和对照检查,对自己存在的问题进行了深刻的剖析,现制定如下整改措施。奢靡之风方面存在的问题及整改措施

一、整改目标

认真贯彻党的十八大、党的群众路线教育实践活动工作部署和***总书记一系列重要讲话精神,紧紧围绕以为民务实清廉活动主题,积极践行“三严三实”要求,进一步突出作风建设,深化宗旨意识,树立正确的政绩观、权力观、世界观。切实贯彻落实中央改进作风有关规定,坚决反对“四风”,与其他班子成员各司其职,相互支持、密切配合, 努力转变工作作风,提高工作效率,提升段班子整体形象,带头抓好整改,带头解决问题、带头推动工作。带动全段党员干部职工扎实开展整改落实、建章立制工作,增强自觉践行党的群众路线的能力,确保党的群众路线教育实践活动取得实效。

二、整改问题

(一)在遵守党的政治纪律和组织纪律情况方面存在的主要问题

政治敏锐性不强,面对一些偏激的言论和观点,不能进行驳斥和坚决抵制;

(二)贯彻落实中央改进作风规定精神方面存在的主要问题

对中央改进作风有关规定执行不严格。在公务接待有超标准接待现象。

(三)在“四风”方面存在的主要问题

形式主义方面:

1、满足于一般性的学习,缺乏深入思考。学习的自觉性、系统性不强,不能有效地将理论与实际工作紧密结合。学习自觉性不高。奢靡之风方面存在的问题及整改措施

2、深入基层调查研究和做群众工作不扎实。调研工作流于形式,没有真正和群众打成一片,对基层情况的了解不全面系统。

官僚主义方面:

1、工作检查落实不到位。存在以会议和文件来安排部署工作的现象,对工作督促和检查落实不到位。

2、工作方法简单。对于常规性工作,凭经验、按惯例办的多,深入调查研究、现场处置的少。

享乐主义方面:

1、工作进取心不强,满足于现状。缺乏忧患意识和创新精神

2、缺乏开拓创新精神。在加强职工队伍建设方面创新工作方法和手段方面欠缺。

奢靡之风方面:

1、勤俭节约、艰苦奋斗的意识不强。存在爱面子、讲排场思想,勤俭节约、艰苦奋斗的思想意识淡化。

2、个人生活不注意节俭。对自己的要求标准不严格,生活中有参与私人宴请现象。

三、改进措施

1、政治敏锐性不强,对一些偏激的言论和观点,不能进行坚决驳斥和抵制。

整改措施:要进一步加强政治理论学习,增强自己的马克思主义理论功底和政治素养,提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,对偏激的言论和观点要坚决抵制,做到不随波逐流、不跟风赶浪。从现在改正,做到长期坚持。

2、对中央改进作风有关规定执行不严格。在公务接待有超标准接待现象。

整改措施:严格执行《中央厉行节约反对铺张浪费条例》和八项规定,结合单位实际制定完善公务接待办法,抓好制度落实,杜绝铺张浪费现象发生。整改期限,9月底前完善相关制度,并长期坚持。

3、满足于一般性的学习,缺乏深入思考。学习的自觉性、系统性不强,不能有效地将理论与实际工作紧密结合。学习自觉性不高。

整改措施:增强党建理论知识学习的主动性、自觉性,带头坚持单位学习制度,树立良好的学风。充分利用业余时间抓好个人学习,既要学习党的政治理论知识,也要学习公路养护管理业务知识,全面提高自身修养和工作能力。要从提高素能、学以致用的角度多开展学习,坚持理论联系实际,用科学的理论来指导实际工作,增强工作的主动性、预见性和科学性,实现理论与实践的统一。9月底前完善单位制度和学习计划,个人每年撰写读书笔记不少于一万字,调研报告不少于1篇。

4、深入基层调查研究和做群众工作不扎实。调研工作流于形式,没有真正和群众

打成一片,对基层情况的了解不全面系统。

整改措施:进一步加强党性锻炼,坚持宗旨意识,转变工作作风,坚持经常深入到基层调研要深入了解真实情况,解决实际困难、指导工作开展,努力提高工作能力和服务水平。建立完善段班子成员联系点和股室包班制度,带头做得到每年驻班蹲点不得少于10天。20_年9月底前完善领导包班制度,做到长期坚持。

官僚主义方面:

1、工作检查落实不到位。存在以会议和文件安排部署工作的现象,对工作督促和检查落实不到位。

整改措施:坚持党的“解放思想,实事求是,与时俱进,求真务实,一切从实际出发”的党的思想路线。和班子一道认真深入基层调查研究,认真听取群众呼声,拓宽工作思路,积极探索和寻找破解单位发展难题的方法;加强工作检查与督促,强化效能考核和督查,努力消减各类形式性事务,增强工作实效。制定《重点工作督查、督办实施细则》,抓好各项工作任务的落实。9月底前完成。

2、工作方法简单。对于常规性工作,凭经验、按惯例办的多,深入调查研究、现场处置的少。

整改措施:进一步加强党性锻炼,克服思想上的惰性,带头多与班子成员、职工群众交流沟通,不断激发自身工作的热情和使命感。对工作坚持高标准、严要求,努力营造求真务实、真抓实干的良好氛围。加强对上级精神和政策的学习与领会,提高政策水平和把握能力,进一步解放思想,提高服务能力和创新能力。做到长期坚持。

享乐主义方面:

1、工作进取心不强,满足于现状。缺乏忧患意识和创新精神。

整改措施:坚持解放思想,破除思想顾虑,牢固树立争创一流的信念,始终把争创一流摆在创新发展的首要位子;高标准、务实效,与班子成员一道认真研究单位发展规划。坚持与时俱进,及时调整思想、工作上的不适应,抢抓发展机遇,积极破解工作中的难题和薄弱环节。坚决破除小进则满、小富即安的陈旧观念,破除因循守旧、按部就班的保守心态,破除自我封闭、不求进取的狭隘思想,树立强烈的发展意识、开放意识和改革意识,提高工作质量。立行立改,长期坚持。

2、缺乏开拓创新精神。在加强职工队伍建设方面创新工作方法和手段方面欠缺。

整改措施:坚持一切工作从实际出发,紧密结合基层工作实际谋划工作思路,要以创新方法提升工作成效。克服求稳不求进的心态,不断总结和完善工作经验,在职工队伍管理方面,要坚持解放思想,实事求是,与时俱进,在科学理论指导下,管理理念、管理手段和管理机制的创新,切实激发职工干事创业的热情。立行立改,长期坚持。

奢靡之风方面:

1、勤俭节约、艰苦奋斗的意识不强。存在爱面子、讲排场思想,勤俭节约、艰苦奋斗的思想意识淡化。

整改措施:认真学习和发扬党的艰苦奋斗的优良传统和作风,进一步加强思想改造,提高思想认识,做到厉行节约,反对铺张浪费,吃苦在前、享受在后,为了人民的利益,艰苦的工作干在前,困难的时刻抢在前,乐于吃苦,甘于奉献,坚决克服享乐主义,全心全意为人民谋利益。公务接待中,严格执行中央八项规定,正确处理好生活水平提高与保持艰苦奋斗、勤俭节约优良传统的关系,克服特殊化,杜绝铺张浪费,自觉接受党组织和人民的监督。从现在改起,长期坚持。

2、个人生活不注意节俭。对自己的要求标准不严格,生活中有参与私人宴请现象。

整改措施:严格廉洁自律,严格遵守中央八项规定、《党章》和党的各项规章制度,坚持厉行节约从我做起,继承党的优良传统和作风。以艰苦奋斗、勤俭节约为荣,以贪图安逸、铺张浪费为耻。把艰苦朴素、勤俭节约作为政德标准,坚持勤俭办一切事情、率先垂范,从我做起、从现在做起,讲政治、讲正气,讲大局,不讲排场、不讲阔气、不与人攀比,抗得住诱惑、耐得住寂寞、守得住清贫、管得住小节,自觉接受群众监督,坚决克服奢靡之风。立行立改,长期坚持。

奢靡之风方面存在的问题及整改措施

个 人 整 改 措 施

一、 遵守党的政治纪律和组织纪律、贯彻落实中央八项规定等方面存在问题的整改措施

主要整改思想认识水平不高、纪律性不强等问题。 整改措施:

1. 进一步加强理论学习,增强理论功底,不断提高思想认识水平。

责任人:本人;时限:长期。

2. 不断强化自身党性锻炼,自觉遵守各项纪律。 坚决执行相关规定,一是强化自律意识,按要求、准时参加相关会议,杜绝让人代会,特殊情况及时向上级请假。二是严以律己,警钟长鸣,勿以善小而不为,勿以恶小而为之,拒绝吃人情饭。

责任人:本人;时限:长期。

二、“四风”方面存在问题的整改措施

(一)形式主义方面

主要整改工作重形式轻落实、推动力不够、工作思路不宽不活等问题。

整改措施:

1.抓好年度重点和难点工作,推动工作既要强力还要巧力,务求实效,力减靠文件落实、靠会议推进的现象。 责任人:本人;时限:年内。

2.加强与班子成员、同志之间工作上的商量沟通,强化部门之间联合执法联合检查,解决工作思路不宽、不活的问题。

责任人:本人;时限:长期。

(二)官僚主义方面

主要整改联系基层联系群众不广泛、思想政治工作不够深入和细致、在工作安排上提宏观要求多具体思路少等问题。

整改措施:

1.加强实地调查研究,深入联系基层、联系群众,克服解决问题习惯于靠经验。今后应努力做到每月至少一次进企业、进镇村、进基层、进项目一线,带着问题去调查研究,真正吃透实情、找准问题、理清思路。

责任人:本人;时限:长期。

2.强化思想政治工作,加强与分管科室、单位同志们的思想交流。

责任人:本人;时限:长期。

3.进一步务实创新,增强工作实效,努力克服在工作安排上提宏观要求多提具体思路少的问题。抓落实、求实效、作表率,又当好战斗员、协调员,讲大局、善协调、敢决策,把上级交办的任务和所分管工作出色地完成好。

责任人:本人;时限:长期。

(三)享乐主义方面

主要整改艰苦奋斗精神有所减弱、工作疲于应付、工作顾虑多等问题。

整改措施:

1. 要进一步改进工作作风,增强宗旨意识,树立无私奉献和艰苦奋斗的精神。牢固树立全心全意为人民服务的思想,树立为党为人民无私奉献的精神,把个人的追求融入党的事业之中,坚持党的事业第一、人民的利益第一;要保持思想道德的纯洁性,正确对待权力、金钱、名利,在生活上艰苦朴素,勤俭节约,不奢侈浪费,不追求享受;想群众之所想,急群众之所急,忙群众之所需,同群众建立起水乳交融的关系;不断完善和提高自己,脚踏实地的投入到工作中去,努力提高工作能力和服务水平。努力克服出门就想坐车,公事就想用车等享乐思想。与群众打成一片,扑下身子做实事,不怕苦不怕累,抓好当前一段时期秋季秸秆禁烧工作。

责任人:本人;时限:长期。

2.完成工作目标要求最早,还要求最好。努力克服创新动力不足,工作疲于应付的问题。

责任人:本人;时限:年内。

3. 根据分工开展工作,同时注重班子分工不分家,勇于开拓,敢于担当。努力克服工作顾虑多,上级布置什么就做什么,不求有功,但求无过的思想。以“分工”为主, “抓好分管、力求稳进、协同合作”,加强班子成员相互之间沟通协调,以更好地服务基层服务企业。逢山开路、遇河架桥,攻坚克难、敢于担当,开拓创新、锐意进取。

责任人:本人;时限:长期。

(四)奢靡之风方面

主要整改贪图攀比的思想、吃人情饭现象、节俭意识不够强等问题。

整改措施:

1. 要进一步保持清正廉洁,增强拒腐防变能力。 在当前社会还存在腐败现象情况下,要有战胜自我的胆识和魄力,抗得起诱惑,耐得住寂寞,经得起考验,做到自重、白警、白省、自励,做到在拜金主义、享乐主义和极端个人主义的侵蚀面前一尘不染,一身正气;要加强道德修养,树立正确的利益观、荣辱观、道德观、人生观,追求积极向上的生活情趣,带头弘扬社会主义道德风尚,坚决抵制歪风邪气,始终做到清正廉洁,努力剪断贪图攀比的思想根蔓,始终端正自己的人生航线。

责任人:本人;时限:长期。

2.严守相关规定,拒绝吃请,从自己做起。外出工作,坚持吃工作餐。

责任人:本人;时限:长期。

奢靡之风方面存在的问题及整改措施

个人整改措施

(20_ 年9 月)

xxxxxx单位 xxxx

按照中央和省、市委关于整改落实、建章立制的部署要求,针对查摆出来的突出问题,结合谈心谈话和专题民主生活会上大家所提意见,现制定如下整改方案:

一、查摆问题情况

经过初步梳理和排查,本人共查出四风方面存在的问题9条,其中形式主义方面3条、官僚主义方面2条、享乐主义方面2条、奢靡之风方面2条,自己在“四风”方面存在以下突出问题:

(一)形式主义方面。突出表现在:理论学习不系统不深入不持续,运用理论指导实际工作有差距,工作作风不够扎实,调查研究不到位,存在以文件贯彻文件现象。具体表现在:

1、工作作风不扎实。在工作中表率、引领和“示范”作用做的不够好,没有很好地起到“旗帜”的作用。

2、理论学习主动性不够。学习缺少主动性,没有给自己制定相应的学习计划,往往是遇到相应的问题和困难,才临时抱佛脚,在学习上始终是被动的。例如,在每次上级组织的理论考试中,基本上都是搞突击学习,平时积累的知识少。

3、工作中检查落实和精细化管理不到位。工作中安排的时候多,检查工作的时候少,重视工作的安排和要求,对工作的完成情况进行督促检查不太重视,没有随同工作进行跟进和追踪。

(二)官僚主义方面。突出表现在:宗旨意识树立不牢,联系基层贴近相对人不紧密,发挥班子整体合力上还有差距。具体表现在:

1、密切联系群众工作不到位。在各项管理行为过程中,有时存有“接地气”不足的一面,造成了基层群众感到与自己“难接触”的感觉。在工作中,对民警的工作和生活关心不够,没能经常性的与民警谈心交流,不能全面了解民警的思想动态。

2、管理工作不够深入,工作方法不当。工作中有时有急躁情绪,缺少与民警的交流沟通,有时批评人不注意方式方法。

(三)享乐主义方面。突出表现在:满足于现状,时不我待的紧迫感不足,创新意识不强,工作存在得过且过思想。

1、担当意识不够强,怕冒险怕担责。思想上求稳怕乱,行动上缩手缩脚,不想多管事,不想揽权也不想要权。这是标准的求稳怕乱、不勇于担当的表现。

2、进取心不强,敢于创新的措施不多。担当的实干精神不够,有时在工作中,自觉不自觉的为自己找台阶下,在困难和问题面前,存有畏难发愁的情绪,缺乏自信心。

(四)奢靡之风方面。

1、厉行节约、艰苦奋斗的意识弱化。对照上级有关艰苦奋斗、勤俭节约、带头过“紧日子”的要求,认识上还有差距,总认为现在经济发展了,生活水平提高了,工作条件也应随之改善。

2、公务浪费现象还时有发生。虽然也知道上级的要求和节约的重要性,但在具体工作细节上注意还很不够,这说明节约意识不强,不注意小节,实质上是自我要求不严格的体现。

二、整改事项、目标和措施

1. 针对理论学习不够深入,理想信念不够坚定的问题 具体表现:理论学习缺乏自觉性、主动性,在理论学习和业务学习上缺乏系统性,学习的广度和深度有所欠缺,学以致用做得不够好,理想信念不够坚定。

整改目标:理论学习不断深入,自身政治理论水平和业务水平不断提高,理想信念更加坚定。

整改措施:(1)认真按照我局制定的各项学习制度,积极参加我局组织的集中学习,同时每周抽出至少4学时的自学时间。

(2)制定年度学习计划,坚持学习经常化、系统化。认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想以及管理知识、市场经济等业务知识,并做好写读书笔记,撰写心得体会(3)坚持理论联系实践的优良学风,把所学知识与日常工作紧密结合起来,用实践来检验学习的效果。(4)进一步坚定理想信念,不断增强政治敏锐性和政治鉴别力,提高政治修养,更加自觉地同党中央保持高度一致,坚定实现共产主义的理论信念。 完成时限:20_ 年10 月。

2. 针对宗旨观念树的不牢,工作作风不够扎实的问题。具体表现:在牢记宗旨、树立全心全意为人民服务的观念上存在模糊认识,工作中布臵多亲自检查少,有时有急躁情绪,处理问题刚性多、韧性少。

整改目标:牢固树立全心全意为人民服务的宗旨观念,切实转变工作作风。

整改措施:(1)加强社会主义核心价值体系及党的十七大和十七届五中全会精神的学习,牢固树立全心全意为人民服务的宗旨观念。(2)工作中注意处理问题的方式方法,克服急躁情绪。 整改时限:立整立改,长期坚持。

3. 针对创新意识有待进一步加强的问题。

具体表现:对解放思想、实事求是的精髓不能够全面深刻的把握,工作中,经验主义意识浓厚,创新意识不强,往往是执行多,创造性地开展工作少。整改目标:创新工作思路和方法,开创工作新局面。 整改措施:(1) 树立开拓创新的精神,永葆工作中的蓬勃生机和活力。要进一步更新观念,与时俱进,开拓创新,工作中勤于思考,多发现问题,多想办法,多出路子。(2)工作中要充分发挥主观能动性,突破原有的经验主义束缚,想问题办事情立足实际,大胆探索,创造性地开展工作。

整改时限:从现在开始,长期坚持。

4. 针对廉洁自律方面对自己要求不够高的问题。 1、具体表现:对廉洁自律认识上还有差距,对有关廉洁自律规定的学习不够,有些时候执行有关规定不够严格。

整改目标:党风廉政意识明显增强,能够自觉执行党风廉政建设各项规定。

整改措施:(1)强化党性、党风、党纪和廉政教育,进一步提高廉政意识。(2)在自身世界观的改造上下功夫,从小事做起,防微杜渐,牢固树立正确的世界观、人生观和价值观,自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀。(3)进一步完善个人《廉政公开承诺书》,自觉接受党组织和职工群众的监督。(4)严格执行党风廉政各项规定,管好自己、家属、子女和分管科室的廉政工作,发挥好一名党员领导干部的表率作用,永葆共产党员先进性。 整改时限:边学边查,边查边改,常抓不懈。三、整改承诺

在此,我向组织作出郑重承诺:立行立改,以雷厉风行、不等不拖的态度抓整改,不走过场、不务虚功,确保取得实效。转变作风,牢记总书记关于“抓常、抓细、抓长”的要求,坚持不懈地反对“四风”,努力保持共产党员的先进性。求真务实,树立正确的政绩观和科学的发展观,重实干、求实效,把全部心思和精力用在干事创业上。勤政廉政,严格遵守廉洁自律各项规定,带头正风肃纪,带头厉行节俭,努力以清正廉洁的良好形象取信于民。请党组织和群众予以监督。

奢靡之风方面存在的问题及整改措施

篇一:个人整改措施

个人整改措施

在这次党的群众路线教育实践活动中,我认真学习了有关文件和材料。现结合自己的工作职责,在自我对照检查的基础上,为接受党员群众的评判和监督,切实解决“四风”方面所存在的突出问题,确保达到修正错误纠正缺点的目的,特制定个人整改措施,请大家监督落实。

一、在遵守党的政治纪律和贯彻执行中央八项规定、省委省政府十项规定方面存在问题的整改措施

(一)在遵守党的政治纪律方面存在问题的整改措施。

1、存在问题:在坚持党的思想路线方面仍有一定差距。

2、整改措施:更进一步地坚持党的“解放思想,实事求是,与时俱进,求真务实,一切从实际出发”的党的思想路线,坚持扶贫改革不动摇。特别在扶贫开发中始终坚持学习贯彻落实***总书记提出的“实事求是,因地制宜,分类指导,精准扶贫”的新要求,实实在在地做好扶贫外资工作。

3、整改时限:长期。

(二)在贯彻执行中央八项规定、省委省政府十项规定方面存在问题的整改措施。

1、存在问题:在开短会、讲短话、讲明白话、讲管用话方面,本人做得不够好,撰写并签发了几期“可发可不发”的简报。

2、整改措施:做到可开不可开的会坚决不开,可发可不发的简报坚决不发,可长可短的会和材料坚决做到开短会、讲短话、写短文,原则上调研报告不超过3000字。

3、整改时限:今年12月以前。

二、杜绝形式主义方面存在问题的整改措施

(一)学风文风方面存在问题的整改措施。

1、存在问题:学风不够端正,学用时有脱节;有时写材料重形式弱实效;时有“学而不习”现象,文件资料看一遍了事,对与己无关的资料看个标题就签字。

2、整改措施:学风文风是一个党风问题。文风关系学风、作风和党风,这不仅是一个方法论的问题,更是一个世界观和党性修养的问题。坚持学用结合,学以致用,带着问题学,学以解决实际问题,经典著作反复学,坚持做读书笔记和写学习心得体会。

3、整改时限:长期。

(二)抵制外界形式主义现象的整改措施。

1、存在问题:自己不仅存在形式主义现象,对其抵制也不严、甚至有随波逐流的现象。

2、整改措施:从严要求自己,坚决杜绝形式主义。无私才能无畏,对与自己工作有联系的形式主义的东西自己也要坚决抵制,做到不随波逐流、不跟风赶浪。3、整改时限:近期。

(三)切实解决“三不够”问题的整改措施。

1、存在问题:近年,则存在解决实际问题不够多、督促检查不够严、贯彻落实不够好现象,如对贫困村互助资金、中央专项彩票公益金扶贫项目就调研指导不够;对职工从思想、工作、生活上关心帮助、排忧解难做得也不够。

2、整改措施:严格实行一级管一级制度,充分发挥中心分管领导和各处的职责作用。把分级负责与重点督查相结合,形成纵横结合的管理体制。切实做到工作有部署、有检查、有落实。

3、整改时限:近期。

三、杜绝官僚主义方面存在问题的整改措施。

(一)切实解决“闭门造车”现象的整改措施。

1、存在问题:有时代拟上级领导讲话或文稿或文件或材料,“为了创新而创新”“为有高度而高度”,便产生了脱离群众、脱离实际现象。特别是代拟领导讲话、文件等,多是坐在高楼里“闭门造车”,有的东西离实际相去甚远。

2、整改措施:一年到基层调研不少于60天,写调研报告不少于5篇。认真学习上级文件、讲话精神,吃透上情;认真研究扶贫规律性的东西,吃透内情;多学习、了解横向部门情况,吃透外情。力尽所能,做好文字材料等方面的传帮带,与年轻同志互学互进。

3、整改时限:近期。

(二)切实解决职工实际问题的整改措施。

1、存在问题:任原扶贫办综合处长时,急功近利的、文字上的、会场中的事做得多,深入基层的做得少;任中心主任时,也是急功近利的做得多,谋划长远的做得少。对中心职工普遍关心的生存发展问题、住房问题、福利待遇问题,思考不够、办法不多、解决不力。

2、整改措施:“肯取势者可为人先,能谋势者必有所成,会用势者可得天下”,加强对扶贫外资工作的长远思考谋划。按程序加快中心住房政策性补贴工作进度,争取局党组关心在事业单位改革中把中心列入行政单位,按照现行政策兑现职工福利。

3、整改时限:近中期。

(三)切实解决严于律己不够和骄傲自满情绪问题的整改措施。

1、存在问题:“严于律己,宽以待人”做得不够好,有骄傲自满情绪。

2、整改措施:加强党性锻炼修养,从严要求自己,包容别人;牢记“虚心使人进步,骄傲使人落后”的哲理,用别人长处比自己短处,虚心接受他人批评意见,下决心夹着尾巴做人,特别是对他人批评做到:有则改之,无则加勉。3、整改时限:近中期。

四、杜绝在享乐主义方面存在问题的整改措施

(一)切实解决安于现状,缺乏较强忧患意识和创新精神问题的整改措施。

1、存在问题:有时安于现状,缺乏较强的忧患意识和创新精神,思想上存在“求稳多、求进少”倾向,缺乏极为强烈的事业心、责任感;有时存在“干累了,歇口气”的想法,不思进取、缺少底线思维。

2、整改措施:切实坚持党的思想路线,增强政治意识、大局意识、责任意识,坚持底线思维,积极投入全面深化改革的伟大实践,力争做到“我们必须增强忧患意识,做到居安思危,懂就是懂,不懂就是不懂;懂了的就努力创造条件去做,不懂的就要抓紧学习研究弄懂,来不得半点含糊。”

3、整改时限:近中期。

(二)切实解决“踏石留印、抓铁有痕”的劲头不足的整改措施。

1、存在问题:有时也缺乏“踏石留印、抓铁有痕”的劲头,亲历亲为少了,有时还当起了“二传手”甚至“甩手掌柜”,还美其名曰“分级负责,责任到人”。

2、整改措施:强化“甘当扶贫人,终事扶贫业”的个人理想信念,坚持领导干部表率作用,一级做给一级看,一级带着一级干,要别人做的自己先做,要求别人不做的自己篇二:个人整改措施

个人整治措施

20_年x月xx日

xx市政府xxxxx主任 xxx

根据中央党的群众路线教育实践活动领导小组《关于在第二批教育实践活动中深化“四风”突出问题专项整治的通知》(群组发?20_?15号)、《xxx党委开展“四风”突出问题专项整治工作方案》和《xxxx市委常委会党的群众路线教育实践活动整改方案》的要求,我对在教育实践活动中存在的“四风”突出问题,制定如下整改措施。

一、整改的目标、任务

按照中央、bbb党委、hhhh市委及hh市委关于开展专项整治工作的决策部署,针对自身存在的“四风”问题,采取切实管用有效措施,对积弊已久的问题力争取得突破,及时纠正违反中央八项规定的行为,确保教育实践活动整改工作取得实效。

二、整改的问题、措施

(一)形式主义方面

1、存在问题:理论学习不够系统。一是在政治理论学习上存在惰性,学习的自觉性不强,学习不够系统。二是理论联系实际不够,在学以致用上还存在差距,工作成效不够明显。 整改措施:一是端正学习态度,克服惰性思想,切实加强学习的自觉性;二是根据自身工作岗位和工作环境,围绕亟待解决问题,每天抽出2个小时的时间不断地加强系统的政治理论学习,最大程度地学以致用。

整改时限:长期坚持。

2、存在问题:调查研究不够深入。一是工作前瞻性不强,调研缺乏科学设计。二是基层情况掌握的不实,不能随时到基层调研。三是存在应付现象。

整改措施:一是加强调研的针对性。二是深入基层调查研究,采取不定期、不定点等方式到基层了解真实情况,帮助基层和群众解决实际困难和问题。三是围绕全市中心工作,加强调研工作,每年至少要提交2篇有针对性的调研报告。

整改时限:长期坚持。

3、存在问题:落实工作办法不多。工作开拓性、主动性不强,对于自己分管的工作部署的多,亲自研究解决问题的少,存在惰性心理。

整改措施:一是围绕自己分管的工作,要亲自上手研究解决问题,加强工作的积极性和主动性,创新思维,开拓思路。二是在具体工作中,一抓到底,确保工作质量,不断提高执政能力和工作水平。

整改时限:长期坚持。

(二)官僚主义方面

4、存在问题:密切联系群众不够。在密切联系群众方面多是被动的、和工作有关系的,主动联系群众开展工作少,同市直部门干部接触多,同乡镇干部接触少。

整改措施:一是主动深入基层与群众面对面交流。二是同市直部门和乡镇干部多接触,多了解情况,不断增强解决基层、群众问题的能力。

整改时限:长期坚持。

5、存在问题:工作重心方向有偏差。工作中只做好自己的本职工作,对其他的工作关注不够,对群众身边的一些小问题关心不够。同时,对上级政策研究的不深不透。

整改时限:长期坚持。

6、存在问题:工作推进有急躁情绪。对下属工作上出

现的失误,以及工作完成的不及时,有时情绪急躁,一定程度上挫伤了同志们的自尊心。 整改措施:改进工作方法,善于听取不同的意见,理性分析工作中出现的问题,克服急躁情绪。

整改时限:长期坚持。

7、存在问题:与班子成员沟通不够。平常和班子成员沟通时,一般都是就事论事,很少主动去班子成员的办公室谈心交流,导致其他班子成员对自己主动交流的也少。

整改措施:主动加强与班子成员之间的沟通交流,学习他人的长处,进一步增进感情,加强团结,不断提高工作能力。

整改时限:长期坚持。

8、存在问题:xx工作有待于进一步加强。在带队伍上主动性不强,自身努力不够,政务工作没有大的起色。

整改措施:一是加强学习,努力提高自身素质和工作能力。二是抓好cc队伍建设,不断提升政务工作水平。

整改时限:长期坚持。

(三)享乐主义方面

9、存在问题:工作上有畏难情绪。工作上有求稳怕乱

的思想,总想绕着困难走,却总是事倍功半,达不到预想的工作效果。

整改措施:一是坚持解放思想、实事求是、与时俱进,克服安于现状、不思进取的思想。二是勇于担当,创造性地开展工作,科学摆布好各项工作。

整改时限:长期坚持。

10、存在问题:工作上有求稳的思想。有时存在不求有功但求无过和宁可少做、不能做错的思想,改革创新、开拓奋进的精神不足,主动解放思想、迎难而上的意识不强,导致一些工作没有大的突破。

整改措施:在做好本职工作的基础上,不断开拓创新,力求各项工作取得突破。 整改时限:长期坚持。

11、存在问题:有贪图享受的情况。由于对自己的思想改造不坚决,导致出现了贪图享受的苗头,没能把更多的时间和精力,用于学习和研究工作上。

整改措施:一是不断加强思想改造,把有限的时间和精力,用于学习和研究工作上。二是有效杜绝请客吃饭等贪图享受的问题。

整改时限:长期坚持。

(四)奢靡之风方面

12、存在问题:勤俭意识不强。抓工作时只是想着如何把任务完成好,对投入的成本考虑不够细致,一定程度上存在铺张浪费现象。另外就是,外出开会,有时存在住超标准酒店和请客吃饭的现象。

整改措施:一是牢固树立勤俭节约的意识,杜绝铺张浪费的现象,不该花的钱坚决不花。二是外出要按照标准住店,杜绝请客吃饭的现象。

整改时限:长期坚持。

13、存在问题:吃苦耐劳的精神有所淡化。工作时吃苦耐劳的精神有所淡化,有时会出现工作拖着干的现象。

整改措施:一是发扬bbb勤奋工作的经验做法,继续保持吃苦耐劳的精神。二是发挥表率作用,创先争优,增强工作的主动性。

整改时限:长期坚持。篇三:副县级领导整改措施

个人整改措施

近段时间以来,通过对《党章》、《廉政准则》、“三严三实”和党的群众路线教育实践活动学习文件选编等规定文件的学习,特别是进一步学习***总书记在中共中央政治局第十六次集体学习时的讲话和张春贤书记在参加巴州党委常委班子党的群众路线教育实践活动专题民主生活会时的讲话精神,以及领导和同志们的帮助,使自己对当前开展的教育实践活动有了更深的认识和理解,也清楚的看到了在贯彻执行党的政治纪律、反对民族分裂和“四风”方面存在的问题和不足,为了解决、改正存在的问题和不足,进一步增强政治敏锐性和政治鉴别力,不断提高宗旨意识、服务意识、大局意识和服务本领,更好的践行党的群众路线,制定如下整改措施。 一、政治上不够坚强方面存在的突出问题及整改措施 问题一:政治坚定性不强。

整改措施及成效:坚决改变重业务、轻学习的错误观念,下大力气加强政治理论学习,用马克思主义中国化的最新成果、用习总书记系列讲话和第二次新疆工作座谈会的精神武装头脑、指导工作、推动工作。 完成时限:长期整改

问题二:政治敏锐性不强。

整改措施及成效:进一步深化认识、把握精髓,切实把思想和行动统一到第二次中央新疆工作座谈会精神和中央对新疆形势的重大判断上来。牢固树立没有与稳定无关的地方、无关的

部门、无关的人的观念,切实防止和克服麻痹思想。完成时限:长期整改

问题三:政治鉴别力不强。

整改措施及成效:把学习贯彻***总书记考察新疆时的重要讲话、第二次中央新疆工作座谈会和自治区党委八届七次全委(扩大)会议精神作为当前的首要政治任务,在学深、学透上狠下功夫,坚持每天自学一小时,每月组织参加一次政府党组学习,努力提高自身政治修养。

完成时限:长期整改

问题四:政治执行力不强。

整改措施及成效:提高执政为民的服务能力,尽快建立完善市政府班子例会制度,定期研究推进重大项目和重点工作,着力解决人民群众反映的热点、焦点、难点问题。

完成时限:长期整改

二、“四风”方面存在的突出问题及整改措施

(一)形式主义方面。

问题一:学风不实、不正,学用脱节。

整改措施及成效:按照自治区党委、地委、市委的部署和要求,把学习贯彻***总书记考察新疆时的重要讲话、第二次中央新疆工作座谈会和自治区党委八届七次全委(扩大)会议精神作为当前的首要政治任务,作为整改的主要内容来抓。坚决改变重业务、轻学习的错误观念,下大力气加强政治理论学习,用马克思主义中国化的最新成果、用习总书记系列讲话和第二次新疆工作座谈会的精神武装头脑、指导工作、推动工作。在学深、学透上狠下功夫,坚持每天自学一小时,每月组织参加一次政府党组学习,努力提高自身政治修养。 完成时限:长期整改问题二:文山会海,效能低下。

整改措施及成效:切实精简会议文件,按照务实高效原则,建章立制,可开可不开的会议一律不开,必须开的会议尽量多会合一,提高会议实效。减少文件印发,规范公文报送,精简简报材料,没有实质内容、可发可不发的文件、简报一律不发。到20_年年底各种专业会议比20_年要减少10%,发文比20_年要下降30%。

完成时限:长期整改

问题三:政绩观有偏差,不重实效。

整改措施及成效:全面贯彻落实科学发展观,牢固树立正确政绩观,结合地委“西出兴边靠xxxxx”的工作要求和市委七届九次全委(扩大)会议的部署,通盘研究全市工作,努力创造经得起实践、历史和人民检验的业绩。

完成时限:长期整改

问题四:抓落实力度不够,执行力不强。

整改措施及成效:完善重点工作督查督办机制,明确政府各部门职责,责任到人、时间到天。对需要立即办理的,由即时督办;对不能立即办理的,跟踪督办;每季度对办理情况逐项督查、汇总,对未完成事项跟踪督办;每半年对督查督办事项办理情况进行通报。 完成时限:长期整改

问题五:担当精神不足,奋斗激情减退。

整改措施及成效:牢固树立发展创新理念,进一步理清工作思路,统一发展思想,坚定发展信心,完善发展措施,迅速打开房屋征补、土地征收、边境旅游等工作局面。把责任落在肩上,把工作落在实处。完成时限:长期整改

问题六:抓落实力度不够,安全生产工作执行力不强。 整改措施及成效:高度重视安全生产工作,牢固树立“人命关天”和“红线”意识,坚决落实“党政同责”和“一岗双责”的责任制要求

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