20_年协会主席任职表态发言稿(推荐)一
大家晚上好!
一年前的今天我站在这个讲台上参加第七届学生分会主席的竞选，今天我再次站在这里，来做第七届学生分会工作的总结汇报。过去的一年中第七届学生分会在院团总支的指导下工作稳步前进，始终以束书记提出的“服务、团结、创新”为轴心，以学生会“自我管理、自我教育、自我服务”为原则，立足我院实际，加强大学生思想道德教育建设，提升广大同学的综合素质，全心全意为同学服务，开展了一些具有深远意义的活动。现对第七届学生分会工作做如下总结。
一.促进院学风建设，积极开展各项文化、艺术、体育等活动，丰富同学业余生活，提高同学们的综合素质。
建设良好的校园育人环境是实施科教兴国的有力保障，也是提高大学生自身文化素质的要求，本届学生分会秉承往届生分会的精神，以此作为学生分会工作的重点。组织开展多层次、多样式的系列活动。
1.院辩论赛，虽历时一个多月，但同学们唇枪舌战，展示出了敏锐的思辨能力，为我院挖掘了不少优秀的辩手，在本学期的校辩论赛中更是展现了我院辩手独特的风采;2.主持人大赛，各位参赛选手精心准备，在台上从容不迫，不仅表现出了对活动现场那种很好的组织，应变和把握能力，更体现了大学生的自我才华，为我院迎新晚会的主持人选拔了优秀的人才。我相信通过本次晚会的精彩主持会使他们变得
更加自信，在他们的大学生活中将添上华丽的一笔。3.新生写生绘画展和第一届艺术画展更是很好地向全校诠释了我院的特色，全校师生对我院同学才华的那种赞美和羡慕更是树立了同学们的信心，培养同学们的学习乐趣，营造了浓郁的学习氛围;4.健美操大赛，队员们在整整三个月内不辞辛苦，用心付出，艰苦训练，虽与冠军失之交臂，但是大家并不后悔，因为曾今努力过，付出过，奋斗过，这就是人生中难得的一笔财富，在他们以后的人生道路上将不惧怕辛苦，成功对他们来说近在咫尺。两个月的朝夕相处也增进了队友们感情，增加了我院学生团队的凝聚力，我相信我院健美操队在你们的努力下，明年定会重夺校健美操冠军;5.第四xx届运动会我院取得很好的成绩，这是运动员们的通过刻苦训练得来的。一次次单调重复的训练，不仅辛苦更加枯燥无味，但是运动员们始终没有放弃，在赛场上更是赛出了拼搏的精神，我为你们而感到骄傲;6.迎新晚会为第七届学生分会画上了圆满的句号。一个大型的文艺晚会不是几个所能成功完成的，这是整个学生分会成员们智慧和汗水的结晶。从出节目、定节目、排节目，到晚会的排练、彩排、安排布置和演出，哪个环节不是大家努力的结果，让院领导看到了我们学生分会团队的力量，当然在这里更感谢文艺部所付出的努力。
一次成功不算什么，难得的是次次成功，一次失败不算什么，难得是从失败中吸取教训。第七届学生分会我们举办的活动让我们明白了，活动不求数量但求质量，每个活动在举办前都必须经过精心准备，在确保活动可以举办的非常成功的前提下才开展。学生会干部需要锻
炼从活动中善于发现问题，及时解决问题的能力，从而上升为统筹全局的大局意识。
二.奉行“以人为本”的理念，用心交流和管理，增强凝聚力。提高队伍整体素质，打造精英之队。
我院学生分会是一个优秀的学生组织，通过深入理论学习来提高内部成员整体素质。我们号召部门开展部门例会和交流会，培养学生分会成员的责任感、使命感、服务意识、全局意识和开拓意识。通过组织召开过几次座谈会，在和学生分会成员面对面的坐着，静下心来敞开心扉的交流时我发现，如果想把大家凝聚在一起，必须学会用心交流，深入了解大家的所思所想，才能发现问题，才能把活动办的更好，才能把学生分会管理得更好。学生分会是一个大集体，我们学会了如何团结，如何利用集体的力量来完成工作。
三.积极开展对外交流，引进兄弟学院的先进工作理念，促进我院学生分会的进一步发展。
新时代对学生分会工作也提出了更高的要求，第七届学生分会也以更开阔的视野来融入学校，结合时代要求审视自我，促进自身发展。在举国上下开展“创先争优”活动的大背景下，弘扬往届学生分会的优秀传统，同时和兄弟院系学生分会以及学生社团保持紧密联系，加强校学生组织间的交流和合作。和普通话艺术协会共同举办的影视配音活动，不仅对外加强了交流，拓展了空间，同时提升我院学生在全
校中的优秀形象。在对外交流的同时，汲取了兄弟院系的可鉴之处，为我院学生分会以后的工作开展中积累了丰富的经验，起到了博众之长、协作交流、共同发展的成效。
在本届学生分会的工作历程中，我们取得的成绩大家有目共睹，但同时也留下了一些不足。下特给第八届学生分会提出可行性建议。
1.学生分会内部机制、开会形式、干部培训、工作程序等仍需要进一步完善。学生分会的所有工作需要执行责任制。分配到岗位，履行到个人。学生分会所有成员若在工作中出现失职失误，需要书面形式自行向上级检讨以反省，并根据《轻纺工程与艺术学院学生分会工作章程》追其相关责任。2.学生分会干部要解决成员在后期出现积极性下降的问题，我建议主席团深入部门内部，定期与部门成员进行思想沟通和交流，通过心与心的交流了解他们，从而树立他们的信心，带动大家的积极性。3.以学生分会为桥梁，建立学院，学生分会，班级这一纽带，加强三者之间的密切联系。学生分会举办活动离不开班级，尤其班级班委，因此我建议学生分会办公室联系班长，体育部联系班级体育委员，学习部联系班级学习委员，文艺部联系文艺委员，生活部联系生活委员，女生部联系心理委员，当然了院素拓部联系团支书，活动开展之前与班干部取得联系，进行沟通，甚至可以定期让一些班干部参加学生分会常委会，同时邀请院领导参加会议，一来可以达到活动交流目的，了解班级同学对活动的建议和意见;二来起到准确向上汇报，向下传达工作，这样活动范围更广，学生参与面更广;三来
不知不觉可以受到院领导对学生干部的培训，体会领导思考问题的全面性和考虑问题的深度!学生干部久而久之将会受到熏陶，从而提高我院学生干部队伍的整体综合素质。
从零七年十一月进入学生分会到今天，四年内我经历了太多，从学生分会也收获了很多。在这里我要感谢学院给了我这个机会，让我在学生分会中得到了锻炼，提升了自己!但是以后的日子是属于你们的!第七届学生分会工作即将结束，第八届学生分会也将产生，新成员的加入必将为我院学生分会注入新的活力。我相信：在院党总支的正确领导下，在院团总支的悉心指导下，在你们的共同努力下，学生分会的明天必将更加美好!
最后：预祝第八届学生分会取得更加辉煌的成绩!
祝院领导老师们身体健康，工作愉快!祝同学们学业有成!
谢谢大家!
20_年协会主席任职表态发言稿(推荐)二
尊敬的领导老师，亲爱的同学们，大家晚上好!
很荣幸能够参加理学院第四届分团委学生会换届选举。我叫孙增家，来自05级地信一班，现任地一班长，理学院分团委学生会组织部干事，道德银行干事。今天我竞选的职务是学生会常务副主席。
竞选“常务副主席”并非我一时的冲动，而是在深刻理解学生会各部门职能的前提下，结合我院的实际情况及我个人的具体情况作出的综合决定。我有足够的自信与能力来胜任该职务。
首先具有强烈的责任心和集体主义观念。只有拥有了责任心和集体主义观念，才能使自己全心全意为同学服务，充分挖掘自身潜能，一步一个脚印，扎扎实实的作好工作。
其次我有足够的工作热情，一名好的学生干部最重要的就是要有工作热情。因为热情是工作的原动力，拥有了热情才能主动服务同学，做好老师的得力助手。
第三具备一定的组织领导，协调宣传能力。我不仅负责大部分的班级事务，还负责完成了组织部，道德银行的部分事务。
第四具有一定的沟通交际，统筹安排，宏观把握的能力。在与市环保局，市烘十字协会，敬老院等有关负责人沟通交流协作过程中获益非浅，同时任“第二十二期团校学习”理院负责人，组织部“挂职常副”等进一步增强了统筹安排，协调配合，把握全局的意识。
另外我还与道德银行行长共同起草创建理学院道德银行申请材料，建立健全部门规章制度。并曾经起草申报“新世纪创业联盟协会”。积累了一定经验，更容易管理我院新成立的三个部门——信息部，安全部，心育部。
有付出就有收获，一年来，我先后获得了“军训优秀学员”“团校优秀学员”“优秀团员”“部门优秀干事”等荣誉称号。这一个个荣誉称号无不鞭策，激励我力争上游。奋力拼搏，也使我对竞选常副主席一职充满了信心。
分团委学生会作为老师和学院之间的纽带首先是了解大家在学习和生活中的情况，及时发现问题，并反馈给院领导，然后将这些问题协调解决好。同时，分团委学生会也要经常组织活动来丰富大家的课余生活。常副主席的任务是全面负责学生会的工作，团结和领导学院学生会各部门完成学院的各项工作，协调学生会各部门之间的关系。传达，贯彻学院的各项方针和政策作好上通下达，并对全院学生日常管理有一个总体把握，宏观认识。
如果我有兴当选我将把内部建设和外部交流两手都要抓，两手都要硬。
首先，我将切实加强自身组织建设和思想建设，发扬优良传统，在工作中不断塑造自己的性格严于律己，宽以待人，力争使学生会常副主席的身份与个人思想同时到位。
其次，在工作中，紧密围绕学院中心工作，积极开展适合学生特点的文娱活动，广纳贤言，择善而从，设立师生信箱，收集同学们的真实意见，让学生会成为师生沟通的桥梁和纽带。
最后分团委学生会是一个整体，各个部门都是不可或缺的组成部分。因此，内部的团结协作将成为我们工作的立足点，加强各部门的协作交流共同进步，尤其今年新成立了四个部门：信息部，安全部，心育部和道德银行。他们都没有工作经验，一切都是“|摸着石头过河”，其他部门更应当积极配合协助这几个部门的工作开展，切实把工作做到实处。并且我们在立足我院内部团结协作，积极配合院领导老师工作的同时，也要积极与其他学院乃至其他学校搞好关系，增进了解，加强配合交流。
面对本次竞选，我持一颗平常心，我将服从理解院领导老师的安排。
马，只有跑过千里，才能知其是否良具为人只有通过竞争，才能知其是否为栋梁，拿破仑曾说过“不想当元帅的士兵不是好兵”我不仅要做元帅，而且要做一名出色的成功的，能为大家谋利益的元帅——学生会常务副主席。谢谢大家!
20_年协会主席任职表态发言稿(推荐)三
一年来，在县委的正确领导下，紧紧围绕全县工作大局，以党的xx大、xx届三中全会精神为指导，扎实开展职工维权帮扶活动，着力提高职工队伍素质、增强维权帮扶实效、推动“两个普遍”建设、提高工会工作科学化水平，团结动员广大职工为实现“陕西十强县”、“西部百强县”的宏伟目标而努力奋斗。县总工会连续两年被县考核为优秀，连续五年被市总考核为优秀，多项工作受到省、市总表彰，县总工会被评为陕西省互助保障工作模xx县级工会。
一年来，深入学习宣传党的xx大、xx届三中会精神、以及中、省、市工代会精神，对新形势下坚持走中国特色社会主义工会发展道路有较为深刻的认识，并能在实际工作中得以应用，写心得体会6篇，记笔记2万字，政治立场更加坚定，政策理论水平不断提高，工作能力进一步增强。
(一)围绕重心，服务大局，引领广大职工为建设幸福商南建功立业。一是广泛开展“当好主力军、建功‘’、和谐奔小康”主题竞赛活动。全县有305个工会组织7200名职工参加了职工经济技术创新活动。二是开展“中国梦劳动美”主题宣传活动。在县委广场举行“中国梦劳动美”活动启动仪式，号召全县广大干部职工为中华民族的伟大复兴做贡献。三是下发了《关于开展庆“五一”、“十一”、“庆双节”职工文体活动的通知》，对活动提出了明确要求，并成立了指导组，对各级工会活动开展情况进行检查和评比。四是深入推进 “三找三看”活动。下发了实施方案，与教体等部门联合组织了庆双节千名职工冬季越野赛，掀起了全民健身运动热潮。县总工会支部与团县委、妇联支部联合举办了职工演讲赛。由县总工会自编自演的小品《梦想》在县委机关举办的“三找三看”暨干部职工文艺晚会中获奖。
(二)深入推进“两个普遍” 建设。今年新建工会组织65个，发展会员830人。首次成立了县工业园区工联会，至目前，已建成基层工会507个，涵盖795个单位。其中，独立基层工会403个，联合基层工会104个，镇总工会(工会)13个，系统工联会19个，会员达21248人。小三级工会组织网络已形成。
(三)以工会“五送”活动为平台，全方位开展困难职工帮扶工作。一是开展岗位技能培训。投入资金22万元，开展计算机、红茶、黑茶制做技术、动物疫病防治、包装技术、绒绣等培训班，培训职工1100余人，为下岗职工和农民工就业、再就业和创业打下基础。二是开展送清凉活动。县四套班子领导和分管领导，分别带队深入企业高温车间、高温岗位、建筑工地等，为职工赠送茶叶、白糖、矿泉水等防暑降温物资，及时把党和政府的关怀送到职工的心坎上。三是开展金秋助学活动。筹措资金13万元帮助110余名困难职工的子女上大学，救助面比住年增加30%。四是开展冬送温暖活动。春节期间，筹措资金18万元慰问困难职工600余人。筹集资金21万元临时救助困难职工280人。五是大力推进职工互助保险工作力度。至目前，参保职工6186人，上缴保费40万元。
(四)弘扬劳模精神，深化劳模管理工作。一是按照市劳动竞赛委员会的要求，推荐xx市第二届劳动模范6人，先进工作者2人，先进集体1个，获得市委、市政府的表彰和奖励。二是评选表彰xx县岗位标兵。在全县范围内的一线职工中，组织评选40名岗位标兵，并在县人民会堂举行隆重的岗位标兵命名表彰大会，学习标兵的先进事迹，激发广大干部职工比学赶超、争当先进的热情。三是协助县劳模协会，完成xx县第三届劳模协会的换届工作。四是组织全县42名市级以上劳动模范，到西安空军飞行员体检中心做全面的体检，关爱劳模。
(五)强化管理，不断加强自身建设。一是加强工会工作规范化建设。制定重点工作考核细则，使工会工作目标更加明确，重点更加突出，标准更加清晰，措施更加得力，奖惩更加分明。加大县困难职工援助中心规范化建设，设立了困难职工帮扶工作流程图、职工互助保险办理流程图等。二是加强能力建设。12月份，对新一届工会领导干部，在交大进行了综合素质提升培训。
作为党风廉政建设第一责任人，始终把党风廉政建设作为“龙头”工程来抓，严格遵守中央的《八项规定》，在开展党的群众路线教育实践活动中，多次带领工会党员干部，深入包扶的湘河的两岔河、富水赤地村和困难企业之中，开展调查研究，帮助和解决广大职工群众生产生活上遇到的难题。今年工会换届，在组织会议期间，做到一切从简，改进会风，不搞形式主义，严格遵守《八项规定》。工作中做到自重、自省、自警、自励，以身作则，以实际行动维护了良好的领导干部形象。
(三)以工会“五送”活动为平台，全方位开展困难职工帮扶工作。一是开展岗位技能培训。投入资金22万元，开展计算机、红茶、黑茶制做技术、动物疫病防治、包装技术、绒绣等培训班，培训职工1100余人，为下岗职工和农民工就业、再就业和创业打下基础。二是开展送清凉活动。县四套班子领导和分管领导，分别带队深入企业高温车间、高温岗位、建筑工地等，为职工赠送茶叶、白糖、矿泉水等防暑降温物资，及时把党和政府的关怀送到职工的心坎上。三是开展金秋助学活动。筹措资金13万元帮助110余名困难职工的子女上大学，救助面比住年增加30%。四是开展冬送温暖活动。春节期间，筹措资金18万元慰问困难职工600余人。筹集资金21万元临时救助困难职工280人。五是大力推进职工互助保险工作力度。至目前，参保职工6186人，上缴保费40万元。
(四)弘扬劳模精神，深化劳模管理工作。一是按照市劳动竞赛委员会的要求，推荐xx市第二届劳动模范6人，先进工作者2人，先进集体1个，获得市委、市政府的表彰和奖励。二是评选表彰xx县岗位标兵。在全县范围内的一线职工中，组织评选40名岗位标兵，并在县人民会堂举行隆重的岗位标兵命名表彰大会，学习标兵的先进事迹，激发广大干部职工比学赶超、争当先进的热情。三是协助县劳模协会，完成xx县第三届劳模协会的换届工作。四是组织全县42名市级以上劳动模范，到西安空军飞行员体检中心做全面的体检，关爱劳模。
(五)强化管理，不断加强自身建设。一是加强工会工作规范化建设。制定重点工作考核细则，使工会工作目标更加明确，重点更加突出，标准更加清晰，措施更加得力，奖惩更加分明。加大县困难职工援助中心规范化建设，设立了困难职工帮扶工作流程图、职工互助保险办理流程图等。二是加强能力建设。12月份，对新一届工会领导干部，在交大进行了综合素质提升培训。
三、以身作则，勤政廉政，严格遵守廉洁从政准则
作为党风廉政建设第一责任人，始终把党风廉政建设作为“龙头”工程来抓，严格遵守中央的《八项规定》，在开展党的群众路线教育实践活动中，多次带领工会党员干部，深入包扶的湘河的两岔河、富水赤地村和困难企业之中，开展调查研究，帮助和解决广大职工群众生产生活上遇到的难题。今年工会换届，在组织会议期间，做到一切从简，改进会风，不搞形式主义，严格遵守《八项规定》。工作中做到自重、自省、自警、自励，以身作则，以实际行动维护了良好的领导干部形象。
