传达上级精神的简报范文 第一篇
20xx年8月27日，市财政局党组书记、局长安国锋主持召开了局党组(扩大)会议，本局领导班子成员及所属单位县级领导参加了会议。现将会议确定的主要事项纪要如下：
一、会议传达学习了近期召开的市委棠委会和市委全委(扩大)会议精神，要求领导班子成员和本局县处级干部认真学习领会市委会议精神，把思想认识统一到市委确定的“建设宜居宜游金张掖，实现幸福美好家园梦”的战略总基调上来。今后财政重点工作要紧紧围绕市委确定的中心工作，进一步解放思想，转变观念，为全市建设宜居宜居宜游金张掖提供坚强的财力保障。
二、会议研究了本局的“双联”工作。会议指出，今年市委根据省委加大插花型扶贫工作的安排部署，将市财政局确定为山丹县大马营乡“双联”及扶贫工作的组长单位，牵头负责组织大马营乡帮扶工作的督促、协调、考核等相关工作。为了认真履行好组织单位的各项职责，会议确定，党组书记、局长安国锋同志为组长，副局长、农发办主任廖永宏同志为副组长，本局党总支专职副书记张文同志为联络员，具体负责履行组长单位职责，协调做好“双联”及扶贫工作。下一步重点抓好以下几项工作：一是将本局派干部轮流蹲点改为根据本局确定的工作事项和实施的项目有针对性地派人蹲点抓工作，进一步增强蹲点工作的针对性和实效性。二是在原确定联系户的基础上，改变联系的工作方式，发挥每一位职工的优势和特点，帮助提供致富信息和就业渠道，解决民生等亟需解决的问题。三是搞好山丹特色小吃培训工作。此项工作由廖永宏同志负责，制定培训计划，精心组织安排，确保培训取得实效，同时组织好培训后的就业安置工作。四是运用好相关政策措施，在劳务输转上下功夫。充分利用山丹及本市已经输转的劳务人员信息，多层次、多渠道联系适合劳务输转的企业及地区，有组织、有规模的组织一批劳务输转，增加当地农民的收入。五是对今年确定的双泉村衬砌水渠和入户自来水两项工程，要加快施工进度，及早让农民受益。六是督促各联系单位加快制定联系村的脱贫规划、奔小康规划和年度帮扶计划，抓紧做好我局双联点帮扶规划与大马营乡扶贫规划的衔接和完善工作，进一步明确帮扶目标和措施，为下一步做好工作奠定坚实的基础。
三、会议研究了第二批规范化。乡镇财政所验收和基层xxx建设资金使用情况检查事宜。会议确定，成立两个检查验收组，对确定的第二批规范化财政所和基层xxx建设情况进行检查验收。由财政局副局长、财经监督办主任孟景文和财政政策研究室主任、预算科科长陈继勇分别带队，抽调人员，采取谈、查、看的方式，严格按照标准和要求，搞好检查验收。同时，要对已经达标的财政所进行“回头看”。
四、会议研究了市直部门“三公”经费公开事宜。根据省上的安排，今年要对30%的市直部门“三公”经费预算进行公开，20xx年要全面公开。会议确定：“三公”经费公开工作由党组书记、局长安国锋负总责，副局长蓝秉勤牵头负责，财政政策研究室主任、预算科科长陈继勇协调配合，预算科及相关业务科室具体参与，加快工作进度，按时完成公开工作。一是制定市直部门“三公”经费公开实施方案，尽快给市上分管领导和主要领导汇报。二是统一公开口径、统一公开表格、统一公开事项、统一政策解释，确保公开工作顺利进行。三是及时召开市直公开部门负责人和财务人员参加的会议，对“三公”经费公开工作进行安排部署，对财务人员进行公开工作培训。
五、会议修订了市直会议费管理办法。市政府常务会议将市直部门召开的会议分为三类。会议讨论提出了三类会议经费的供给标准。会议确定，由副局长魏玉梅负责，预算科、行政政法科再算账，提出意见后认真修订完善，提交市政府研究出台。
六、会议研究了市区城市规划建设管理等事权调整划分事宜。根据市委、市政府的安排，近期市上要对市区城市规划建设管理等事权进行调整。会议指出，在划分调整事权过程中财政部门要做到原则性要强、底子要准、账务要清、节奏要快、多请示、多汇报、多沟通。为切实做好此项工作，会议确定：
(一)市区事权划分和调整工作由副局长蓝秉勤牵头负责，财政政策研究室主任、预算科科长陈继勇全力配合，从预算科、综合科、农业科、经建科、社保科、行政政法科等科室抽调得力人员，根据各自职能，按照“人随编走、编随事走”的原则，认真搞好经费测算工作，相关部门、科室积极配合;
(二)市区广电部门事权调整划分事项由纪检组长吴康宁负责，教科文科积极参与，配合相关部门做好事权调整工作。
(三)市食品药品监督体制改革中涉及事权调整及人员经费划转事项由副局长魏玉梅负责，社保科积极参与，配合相关部门做好工作。(四)在市区事权划分和调整过程中，凡是涉及国有资产划分调整事宜，由市国资办主任任建安负责，行政事业资产管理科积极参与，做好事权调整过程中的国有资产管理工作。
七、会议安排了贯彻落实中央办公厅、xxx办公厅《关于党政机关停止新建楼堂馆所和清理办公用房的通知》事宜。会议确定，此项工作由市国资办主任任建安牵头负责，按照政府领导批示，组织人员立即着手开展工作。一是制定我市贯彻落实中央办公厅、xxx办公厅《关于党政机关停止新建楼堂馆所和清理办公用房的通知》的意见，提交市政府研究;二是根据市政府的要求，积极与规划局、建设局对在建或已建的楼堂馆所进行认真清理。三是起草制定我市《进一步加强行政事业单位国有资产管理的意见》，切实加强对行政事业单位国有资产监管。
八、会议安排了公共资源交易平台建设事宜。会议指出，在近期召开的市编委会上，市上明确将政府采购中心职能及3个编制划归市公共资源交易中心。此项工作由市政府采购办主任任建安负责，在认真研究的基础上，尽快拿出划转意见，提交会议确定后实施。
九、会议研究了招商引资及建设祁连山滑雪场二期工程事宜。会议指出，建设祁连山滑雪场是市委、市政府交给我们艰巨而光荣的任务，领导班子要统一思想认识，从全市工作的大局出发，充分认识建设祁连山滑雪场的重要性和必要性，切实解放思想，创新工作思路，加大工作力度，力争今年完成二期工程建设，力争把祁连山滑雪场打造成带动张掖冬季旅游的一张靓丽名片。会议确定：此项工作由局长安国锋负总责，财经监督办副主任杨嵩奇具体负责，认真做好招商引资及建设祁连山滑雪场工作。
十、会议对近期财政工作和机关作风建设进行安排部署。会议指出，今年上半年全市财政预算执行顺利，工作成效明显，在全省位次前移。但是，我们不能掉以轻心，更不能沾沾自喜，要以更加务实的作风做好下一阶段的财政工作，确保全面完成全年各项工作任务。
(一)继续抓好财政收入工作。此项工作由局长安国锋负总责，领导班子成员按照抓县区责任制的要求，切实抓好联系县区的财政收入工作，要做到工作强度不松劲、工作力度不减弱。要坚持税收收入和非税收入同抓，开源和挖潜并举，重点税源和零星税源并重，抓大不放小，以小补大。坚持依法组织收入，加强管理，堵塞漏洞，切实做到据实征收、应收尽收。
(二)继续抓好项目资金争取工作。各分管领导要加大跟踪落实力度，对已经筛选上报的项目，积极跟踪落实，确保更多的项目得到上级财政部门的支持。要积极研究国家政策措施，积极捕捉信息，继续筛选上报项目。要重视市级项目资金的争取工作，按照重点抓本级、配合抓县级、协调抓企业的原则，切实抓好我市财政项目资金的争取工作。
(三)继续抓好监督检查工作。要充分发挥财经监督检查办公室职能作用，进一步创新监督方式，规范监督程序，整合监督力量，理顺监督职责，加大惩处力度，加强对预算管理、投资项目、财政资金、会计行业的监督检查力度，坚决杜绝违反中央“八项规定”的行为，切实规范财经秩序。
(四)继续加强作风建设，提高服务水平。会议强调指出，工作作风体现着单位的服务水平。要认真贯彻落实中央“八项规定”，进一步加强思想建设、作风建设、道德建设、能力建设和党风廉政建设，在转变作风、提升能力和廉洁从政上下功夫，不断提高服务水平。会议确定，此项工作由党组书记、局长安国锋负总责，班子成员具体负责，抓好以下几项工作：一是加强组织纪律。财政干部要严格遵守国家的法律，严格遵守机关纪律，尽职奉献，努力工作。二是加强廉政建设。认真落实党风廉政建设责任制，加强惩防体系建设;积极开展警示教育，增强抗腐蚀能力;认真查找制度和管理上存在的漏洞及薄弱环节，有针对性的建章立制，有效地预防腐败。三是提高工作效率和服务水平。要认真学习，不断提高工作能力和政策水平。要加快工作节奏，提高执行政策的自觉性和主动性。要按照一级抓一级，层层抓落实的原则，加强干部管理，努力造就一支政治坚定、素质过硬、作风优良、廉洁高效的财政干部队伍。
十一、会议确定，8月29日至30日，由局办公室负责，组织本局离退休干部到临泽县、甘州区进行考察观摩活动。在活动中要严格遵守中央“八项规定”，轻车简从，一切从简。
传达上级精神的简报范文 第二篇
编号：
时间：
地点：
主持：xx
参加人员：xxx、xxx、xxx、xxx、xxx等(详见会议签到表)
记录员：
今天把大家紧急召集过来，主要是传达一下上海铁路局王峰在全局建设系统部署“质量安全月”活动电视电话会议上的讲话精神及活动的一些布置安排。上海铁路局求如下：
一、成立组织机构，明确活动目标
上海铁路局成立了以王峰为组长的活动领导小组，确定了铁路建设生产安全一般及以上事故、杜绝因施工安全引起的一般及以上铁路交通事故、杜绝铁路建设工程质量事故、杜绝因施工质量引起的一般及以上铁路交通事故及全面推行风险管理，切实提高标准化水平。
上海局的要求很高，是个杜绝，一个全面推行，还要切实提高。
二、组织开展安全质量风险意识教育
20xx年5月2日到7日，各单位要全面组织宣传发动和教育培训。
一是要求参建单位召开一次“质量安全月”动员大会，二是要开展质量安全典型案例教育，三是加强对一线作业人员的安全质量教育。四是组织开展质量安全风险教育培训活动。
三、深入开展质量安全风险点专项治理活动
20xx年5月8日到20日，各单位要结合实际开展质量安全专项治理活动。严格按照“三全”检查要求，对所有工点对照安全质量要求进行优秀工点、合格工点、不合格工点的评定，对不合格工点要及时组织分析，查找原因，并迅速抓好整改。专项治理主要包括以下5点：
1.开展大型设备使用、起重机械及脚手架质量安全风险点专项治理活动。
2.开展营业线施工风险点专项治理活动。
3.开展隧道施工风险点的专项治理活动。
4.开展桥梁施工风险点的专项治理活动。
5.开展站房雨棚钢结构施工质量安全风险点的专项治理活动(我们没有)。
四、活动总体要求
1.加强领导，及早谋划布署。
2.开展主题教育，营造深厚氛围。重点是“六个一”即：读一本安全生产法律法规书《安全生产法》;提一条安全生产建议;开展一次安全警示教育典型案例回头看;集中一次安全质量隐患排查;举办一次安全风险管理及有关安全生产法律法规政策标准的培训学习，强化安全意识;组织一次应急演练活动。
3.推进风险管理，抓好工作结合。
4.严格质量承诺，落实责任终身负责。
5.坚持依法建设，严格责任追究。按照《铁路建设管理人员责任追究暂行办法》，按一般责任、较大责任、重大责任，严肃追究：
⑴.认定一般责任的，对直接责任人员给予责令书面检查、通报批评、谋诫勉谈话或行政警告处分;对主管人员给予责令书面检查、通报批评或诫勉谈话;对管理人员给予责令书面检查或通报批评。
⑵.认定较大责任的，对直接责任人员给予终止试用期，停职的组织处理或警告、记过、记大过的行政处分;对主管人员给予终止试用期、停职的组织处理或警告、记过的行政处分;对管理人员给予终止试用期的组织处理或警告、记过的行政处分;对主要领导给予责令书面检查、通报批评、诫勉谈话的组织处理或警告的行政处分。
⑶.认定重大责任的，对直接责任人员给予终止试用期、停职、责令辞职、免职、降职的组织处理或记大过、降级、撤职的行政处分;对主管人员给予终止试用期、停职、责令辞职的组织处理或记过、记大过、降级的行政处分;对管理人员终止试用期、停职的组织处理或记过、记大过的行政处分;对主要领导给予终止试用期、停职的组织处理或记过、记大过的行政处分。
⑷.发生人员死亡的安全事故或因铁路建设引起铁路交通事故的，依据有关门部门作出的结论、处理建议进行追究。
⑸.强化自检自查，完善责任体系。
⑹.畅通信息渠道，及时搞好总结。
传达上级精神的简报范文 第三篇
11月3日，平潭综合实验区党工委书记李德金主持召开党工委扩大会议，传达学习党的十八届五中全会精神和省委常委(扩大)会议精神，并提出贯彻意见。
会上，平潭综合实验区党工委副书记、管委会主任许维泽传达了十八届五中全会精神和省委常委(扩大)会议精神。
随后，李德金就做好我区学习贯彻工作提出要求。他指出，党的十八届五中全会是进入全面建成小康社会决胜阶段召开的一次重要会议，会议的召开，对于我国继续抓住和用好重要战略机遇期、适应新常态引领新常态、促进经济长期持续健康发展，具有重要意义。
李德金指出，要认真学习领会，深刻把握全会精神实质。各级各部门要把学习贯彻五中全会精神作为重要政治任务，周密部署、及时传达，把握核心要义，准确领会精神实质，营造学习贯彻落实的良好氛围;要紧密联系平潭实际，科学谋划“十三五”发展。未来五年是平潭全面启动建设国际旅游岛、转型提升的重要阶段，我们要根据中央和省委全会精神，突出把握重大机遇，突出主题主线，突出特色优势，突出支撑保障，精心制定好我区“十三五”规划。要把握要求，突出体制机制创新、培育产业发展等重点工作。要密切跟踪、主动对接对口的国家部委、省直部门的规划动态;要以全会精神为动力，全力打好“双百会战”，切实抓好第四季度经济工作，切实维护社会稳定，确保“十二五”发展目标全面完成。
平潭综合实验区领导陈东荣、林江铃、谢秀桐、陈昌明、林共妙、王进足、陈文波参加会议。
传达上级精神的简报范文 第四篇
县委工作会议、县政府工作会议暨政府系统廉政会议、县第十四届纪委三次全委(扩大)会议之后，县人社局高度重视，及时行动，于3月4日召开局党组会、局务(扩大)会传达了会议精神，认真讨论，提出了贯彻落实意见。3月5日，召开全体干部职工会议，重点传达了县委工作会议、县政府全体工作会议暨政府系统廉政会议、县纪委全委(扩大)会议精神，学习了县委、县政府、县纪委主要领导讲话精神，并对当前学习、贯彻相关会议精神作了具体部署。
近日来，县人社局干部职工每天早上利用一个小时时间认真学习县上相关会议精神，重点学习了有关领导讲话和工作部署，注重采取专题学习、集中学习、个人自学、讨论交流、撰写体会文章相结合的形式，扎实开展集中学习，严格要求个人自学，全体党员干部认真学习相关内容，对20XX年全县总体工作部署、人社工作所面临的新形势、新任务有了深刻理解，结合工作实际，制定工作计划、各股室责任书，进一步理清了思路，明确了目标任务和工作重点，增强全面贯彻落实全县重要会议精神的主动性和责任感。全体干部职工表示，将在今年的'工作中进一步解放思想，改革创新，奋发进取，以良好的精神风貌和扎实的工作作风深入贯彻落实会议精神，为人社工作科学发展和全县经济社会转型跨越做出积极贡献。
传达上级精神的简报范文 第五篇
时间：
地点：员工培训中心
主持人：
参加人：
内容：传达地煤公司二0xx年三季度工作会会议精神
会议主要传达了地煤公司20xx年三季度工作会议精神，要求参加会议的同志要认真领会会议精神，做好笔记，会后要把会议精神传到每一位员工。
一、上半年工作简要回顾
上半年，全公司产量、利润、员工收入等各项指标都超计划圆满完成，“三化”建设持续推进，安全保持平稳，党的建设不断加强，企业文化建设、精神文明建设和信访稳定工作局面良好，工会、共青团等群众工作扎实开展，尤其是关系企业后续发展的八个中心、七个非煤公司建设进展顺利，公司上下呈现出心齐人和、团结思进的发展态势，各项工作均取得了可喜的成绩。
经济指标完成情况：
(1)、原煤产量累计完成万吨，比考核指标超万吨，同比超万吨，完成全年考核指标的。其中青磁窑煤矿原煤产量累计完成万吨，比奋斗目标计划超万吨，同比超万吨，完成计划的。
(2)、掘进进尺累计完成52341米，比计划减少1059米，同比超17185米，完成年计划的。其中青磁窑煤矿进尺累计完成7068米，比计划超118米，同比减少2107米，完成年计划的。
(3)、累计实现利润6727万元，比计划增加1477万元，同比增加万元，完成年计划的。其中青磁窑煤矿累计实现利润7432万元，比计划增加万元，同比增加万元，完成年计划的。
(4)、在岗员工人均收入28587元，同比增加6946元，增长。其中青磁窑煤矿在岗员工人均收入30504元，同比增加7915元∕人，增长。
(5)、安全生产平稳发展;6、吨原煤生产综合能耗千克标准煤;
(6)、采取回收率;
(7)、煤质指标：灰分，硫份，发热量5444大卡;其中：青磁窑煤灰分，硫份，发热量5512大卡;
(8)、上半年收入亿元，同比增加亿元，完成年计划亿元的，实现过半目标。
上半年工作主要有以下九个方面：
(一)、煤炭生产呈现稳定增加;
(二)、安全管理进一步强化;
(三)、经营管理成效显著;
(四)、非煤产业健康发展，管理机制日趋完善;
(五)、“三化”建设持续推进;
(六)、资源整合工作全面完成;
(七)、职工生活水平持续提高;
(八)、党的建设、党风廉政建设、班子建设、人才队伍建设迈出新步伐;
(九)、企业文化、精神文明建设呈现新面貌。
二、存在的问题
上半年，在安全生产经营管理等方面做了大量的工作，付出了诸多的艰辛和努力，取得了显著成效。但是我们还必须清醒的认识到，仍然存在不少的问题和缺点，因此我们必须寻找差距，解决问题，改正缺点，更好的投入的今后工作中。
(1)、安全管理还有缺失，重大安全隐患还较多，安全重点工程未得到及时落实，“三化”建设工作还需持续推进;
(2)、个别矿生产衔接紧张的矛盾日渐凸显;
(3)、管理人员的业务水平有待于进一步提高，精细化管理岗位标准落实、无违章员工队伍建设还没有明显突破。人才短缺，结构性缺员现象还比较严重;
(4)、财务管理制度执行不严，核算基础工作还很薄弱，整合矿财务管理人员水平亟待提高，成本管理还不够严细;
(5)、招投标工作暴露出的问题较多，不按程序申报、工作滞后现象依然存在;
(6)、对整合矿外委施工队组管理尚有缺失，对监理单位的管理尚未形成机制;
(7)、煤质管理工作还没有引起足够重视，铁路销售量仍然偏低;
(8)、科技创新体系没有形成，主动创新意识不够浓厚;
(9)、规范与非控股单位的关系还未完成;
(10)、后勤管理工作还需加强，公司机关在就餐、停车、会议室使用等方面问题还没有得到有效解决。
三、三季度及下半年的工作思路
下半年总体要求是：继续落实全年总体工作目标，不断规范各项管理制度，确保各项指标与上半年相比要有更大提高。
三季度及下半年的奋斗目标：
(1)、实现百万吨死亡率零目标;
(2)、产量：三季度完成203万吨，全年确保完成780万吨，力争完成800万吨;完成掘进进尺34400米;
(3)、利润：三季度计划2625万元(不含整合矿)，全年力争13000万元;
(4)、在岗员工收入：在上半年人均万元的基础上，继续稳步增长，全年确保在岗员工人均收入超过万元;
(5)、棚户区改造工程稳步推进，力争早日全部交付使用;
(6)、资源整合工作全面完成，资源整合矿全部进入技改阶段;
(7)、“三化”建设工作整体持续推进;
(8)、销售工作再上新台阶，三季度完成销售商品煤200万吨，全年力争完成780万吨。
三季度及下半年重点做好以下八个方面的工作：
(一)、精心组织，优化布局，保持原煤生产稳步发展;
(二)、狠抓以安全质量标准化建设为主的“三化”建设，夯实安全基础;
(三)、加强经营管理，不断完善经营管理制度;
(四)、着力推进重点工程建设，提高公司整体发展实力;
(五)、积极开展素质工程建设，提高企业科技创新能力;
(六)、加快非煤公司的建设力度，为公司培育新的经济增长点;
(七)、继续建设民生工程，切实提高员工福利;
(八)、强力推进党的建设、精神文明建设，大力营造和谐稳定的企业发展氛围。
根据会议精神结合我矿实际情况，会议提出以下几点要求：
1、要利用班前、班后会把会议精神传达下去，相关部门要做好督导检查。
2、要与矿务会提出的下半年18项重点工作和10项重点工程相结合，提高执行力，明确责任人，确实把工作做实、做细。
3、要狠抓以安全质量标准化建设为主的“三化”建设，推行程序化管理，树立工作有标准、岗位有职责、考核有依据。使“三化”建设有一个大跨越，追求卓越，追求精品，取得更大成绩。
4、将“安全拾缺大行动”做实、做细。
5、加大一体化考核力度，力争做到更合理，更公平，实现全面资金预算管理，调动员工工作积极性。
6、结合实际，制定好三季度的工作计划，调动全体员工大干三季度，确保实现下半年首季开门红，为全年各项工作任务的完成打下坚实的基础。
传达上级精神的简报范文 第六篇
落实文件精神情况汇报
xxx：
5月中旬,xxx召开贯彻落实国办33号文件工作会议后，天津市委、市政府对此高度重视，市委副书记、市长黄兴国和分管副市长只升华分别做出重要批示。我委党组又认真学习了胡-锦-涛同志关于“正确认识和处理我国民族关系，最根本的就是要始终不渝地坚持民族平等，加强民族团结，推动民族互助，促进民族和-谐。”的重要讲话，认真领会xxx文件和xxx工作会议精神，结合天津市民族工作的实际，深刻体会到，民族平等，是马克思主义的基本原则，也是我们党和国家民族政策的基石。
我委党组一致认识到，xxx针对近一时期以来，某些地区、行业和单位发生的违反民族政策的行为和侵害少数民族正当权益的现象，从全局和战略的高度，对严格执行党和国家的民族政策提出了意见和要求。并为此专门下发文件，这充分体现了xxx、xxx对民族工作的高度重视、对少数民族的关怀爱护;体现了党和国家维护民族平等、民族团结的坚强决心。按照市委、市政府的指示精神，我们于5月中旬开始，对贯彻落实xxx文件和xxx工作会议精神进行了安排部署，并用了近3个月的时间，开展了自查和专项监督检查。现将主要情况报告如下：
一、认真贯彻中央精神，开展自查和监督检查
一是做好汇报。xxx工作会后，我们立即将会议精神向市委、市政府做了全面汇报，市领导给予高度重视，市委副书记、市长黄兴国和副市长只升华对我市贯彻落实国办33号文件精神，做出了重要批示。升华同志批示是：“全面贯彻，严格执行党的民族政策事关全局，责任重大。特别是奥运会日益临近，既要确保奥运安全，社会稳定，也要严格掌握政策，注意工作方法，维护民族团结。各区县和有关部门，要高度重视，结合工作实际，有针对性的采取措施，坚决纠正违反民族政策，损害民族团结的行为，切实肩负起维护民族团结和社会稳定的政治责任。”兴国同志的批示是：“同意升华同志意见。各区县、各有关部门要把贯彻落实国办33号文件和中央领导同志的重要指示，作为当前的一项重大政治任务。主要领导要亲自过问，有关部门要切实负起责任，严格执行政策，坚决纠正民族政策执行过程中出现的偏差，切实保障少数民族群众的合法权益。”
二是迅速传达中央精神。5月19日，我们召开全市工作会议，及时学习传达国办[20_]33号文件和xxx有关会议精神，对严格执行党和国家民族政策的相关工作进行了部署和推动。要求市民委委员单位、各区县和各重点有关部门切实把思想和行动统一到中央和市委、市政府的部署上来，把认真做好本市民族平等政策的自查和监督检查，作为当前的一项重要任务扎实做好，同时下发了《关于认真贯彻落实〈xxx办公厅关于严格执行党和国家民族政策有关问题的通知〉的通知》，对本市开展自查和监督检查作了安排部署。特别是xxx再次下发《关于进一步抓好国办33号文件贯彻落实工作的通知》(民委发电[20_]19号)后，我们按照文件要求，进一步加大了监督检查的工作力度，重点对前一阶段检查中发现的薄弱环节进行了督促整改，并配合有关部门在公共服务行业做好民族政策的宣传教育工作，同时在重点区县和部门大力推进民族团结创建工作。
三是由我委主要领导带队，深入到有关区县和重点部门开展调研检查工作，重点了解本市在贯彻民族平等政策方面可能存在的问题。6—7月间，我委主任刘民选同志带队，会同相关部门的负责同志，分别对学校、商尝饭店、机尝车站、客运码头等重点窗口单位进行检查，在检查中听取了相关单位贯彻执行党和国家民族政策的情况汇报，同时，委主要领导还详细讲解了民族政策法规和民族知识，反复强调维护少数民族合法权益的重要意义，并对检查中发现的具体问题提出整改建议。
四是开展清真食品管理专项检查。在贯彻国办33号文件的工作中，我们以保障少数民族合法权益，确保我市奥运期间安全稳定为目标，加大对生产经营清真食品的管理力度。我委会同市工商局、市卫生局、市质监局联合下发《关于迎奥运，切实依法加强我市清真食品生产经营监管工作的通知》，广泛开展清真食品市场执法检查和相关法规的相关法规的宣传教育活动，依法查处违反《天津市清真食品管理办法》的行为。在检查中注重宣传教育，尤其是加强对外地来津少数民族清真食品经营者的宣传教育，基本消除了清真食品市场的隐患，收到良好效果。
五是做好外地来津少数民族流动人口的管理和服务。我们以贯彻国办33号文件为契机，深入基层针对我市少数民族流动人口问题开展调研，特别是对外地少数民族在津流动经商的情况进行专题调研，摸清了底数，拟定了相应的管理和服务措施。我们还充分发挥民委委员制和民族工作联席会议机制的作用，加强工商、城-管等执法部门的协调联系，尽可能为来津经商的外地少数民族提供便利条件，加强对执法人员的民族政策教育，保证执法中维护外地来津少数民族的合法权益。
各区县和各部门在自查和监督检查过程中，突出有以下几个特点：
第一，领导重视，精心组织。各区县和各部门领导高度重视国办33号文件的贯彻落实工作，听取民族工作部门的专项工作汇报，指出要根据文件要求，按照市民委的安排和部署，认真检查民族政策的执行情况，切实维护少数民族的合法权益，维护民族团结和社会和-谐。市教委专门下发了通知，结合教育工作的实际，就教育系统严格执行党和国家民族政策问题，提出了具体要求。各区县相继召开由政府各部门和各街道乡镇分管领导及干部参加的会议，认真传达学习文件精神，制订工作方案，研究部署检查工作。南开区通过电子政务系统将文件转发各委、办、局、公司、街道等有关单位，要求各单位认真贯彻落实。和平区、河东区和红桥区拟订了专题通知，以政府办公室的名义下发全区各单位，对贯彻落实国办33号文件的工作提出具体要求。汉沽、东丽、武清、宁河成立专项工作领导小组，形成各负其责，相互配合的工作格局。
传达上级精神的简报范文 第七篇
9月7下午5时，崇尔乡中心小学办公室内24名教职工齐聚一堂，隆重召开新学期教育工作会议。会议重点传达了6日全县教育工作会议精神，同时就新学期工作进行了安排与展望。
会议首先由泽巴色郎同志带领全体职工深入学习了县委书记邓真言佩的《振奋精神抢抓机遇 爱岗敬业 求实创新——奋力开创若尔盖民族教育事业发展新局面》在全县教育工作会议上的讲话、县长靳东的《抢抓机遇乘势而上——努力办好让人民满意的民族教育》精彩发言;县委县政府关于表彰优秀单位及个人的通报;县委县政府《关于若尔盖县促进教育发展新跨越的决定》，要求全体职工新学期要有新精神新气象，要以全新的姿态应对教育改革的新形势，不辱使命，再创辉煌。
接着张成刚同志代表校委会，回顾总结了上学期学校取得的主要成绩和存在的不足，并对新学期教育教学工作提出了要求。之后，副校长郎满措同志做了典型发言，分别就班级管理、教学科研和学生养成教育等方面作了经验介绍。
最后，中心校长泽巴色郎同志以“锤炼内涵、谋求突破”为主题，就校本教研、减负增效、教师成长、规范办学诸方面进行了论证和要求。他用饱满的激情、催人奋进的语调，为新学期工作吹响了号角。
会后，各教职工将按照要求，积极认真讨论上级领导在全县教育工作会议上的讲话，并以科学发展观理论为指导，科学制订教育教学工作计划，齐心协力大干xx，争取来年在全校目标考核中再上新台阶，学校发展再添新亮点。
