党风廉政建设责任制，是指各级党委(党组)、政府(行政)及其职能部门的领导班子、领导干部在党风廉政建设中应当承担责任的制度。为认真做好党小组党风廉政建设和反腐败工作，结合确定的工作要点。以下是小编收集整理的2023党风廉政建设工作要点范文(精选3篇)，仅供参考，希望能够帮助到大家。
2023党风廉政建设工作要点1
2023年局党风廉政建设和反腐败工作的总体要求是:以***新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神,坚定“四个意识”、增强“四个自信”、做到“两个维护”,认真落实中央纪委十九届五次全会、省纪委全会和全省机关党的工作会议部署要求,坚决把***总书记关于湖南工作系列重要讲话指示精神落到实处,坚决把全面从严治党的新要求落到实处,一体推进不敢腐不能腐不想腐,持续营造风清气正的良好政治生态,为持续打造“政治过硬、爱粮爱储、创新担当、争创一流”粮储湘军,推进粮储事业高质量发展提供坚强政治、组织保障,为落实总体国家安全观和国家粮食安全战略、乡村振兴战略和“三高四新”战略作出新的贡献。
一、强化政治意识,坚决做到“两个维护”
1.坚定政治方向。巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,协助开展党史学习教育,确保组织到位、措施到位、落实到位,引导党员干部知党情、感党恩、跟党走,悟思想、办实事、开新局。持之以恒把学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想往深里做、实里抓,心怀“国之大者”,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,始终与党同心同德、同向同行。把政治建设贯穿于队伍建设全过程,严守政治纪律和政治规矩,坚持思想教育、立规明矩、正风肃纪相结合,使之真正成为党员干部从政之绳、工作之纲、人生之镜。不断提高抓粮抓储政治站位,围绕“聚焦核心职能、推动改革发展、打造粮储湘军”发展思路,做到落点更精准、路径更清晰,确保粮储事业始终保持正确政治方向。
2.严肃党内政治生活。开展《中国共产党党员权利保障条例》等党内法规的学习教育,严格规范党员干部政治言行,使党员干部自觉把讲政治从外部要求转化为内在动力。严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《重大事项请示报告条例》和领导干部个人事项报告制度,认真落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、党员领导干部过双重组织生活等制度,着力增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。严格落实《党支部工作条例(试行)》《党和国家机关基层组织工作条例》《纪检监察机关处理检举控告工作规则》,不断强化制度刚性约束。深入贯彻执行民主集中制,严格执行党组议事决策规则、“三重一大”集体决策制度、“一把手”末位表态制度和纪检监察组联系工作机制,推动党务、政务和各领域办事公开工作科学化、规范化、制度化。
3.扛稳粮食安全政治责任。坚持“围绕中心、服务大局”,以高度的政治自觉和强烈的责任担当坚决贯彻落实好***总书记对湖南工作、“三农”工作系列重要批示指示精神和中央、省委决策部署的落地生根。坚持问题导向,在服务宏观调控、调节稳定市场、应对突发事件、提升国家安全能力中全力做好抓收购、保供给、优储备、严监管、兴产业各项工作。发挥粮食安全省长责任制考核“指挥棒”作用,强化“牵头抓总”意识,抓实党政同责。健全完善粮食和物资储备管理体制和运行机制,强化“国之重宝”意识,抓严行业管理。深入实施湖南优质粮油工程升级版,强化“五优联动”意识,抓活产业发展。
二、全面从严治党,不断夯实“两个责任”
4.压实主体责任。坚持党建和党风廉政建设与中心工作同频共振、合拍共鸣,各级党组织在落实“主体责任”和“一岗双责”中要知责于心、扛责于肩、履责于行,做到政治意识不麻痹、政治责任不马虎、政治担当不懈怠。“一把手”要坚决扛起“第一责任人”责任,班子成员要履行好“一岗双责”责任,不断形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。充分发挥年度考核“指挥棒”作用,继续保持党建和党风廉政建设考核在年度考核中30%的权重。坚持和完善党政领导班子和班子成员述责述廉述党建制度,切实纠正贯彻落实中的温差、落差、偏差问题,对群众反映强烈的突出问题要严肃核查,对管党治党不力、党内问题突出的要严肃追责。
5.强化政治督查。重点围绕贯彻落实***总书记关于湖南工作、关于“三农”工作系列重要指示批示精神、贯彻落实党中央和省委重大决策部署、落实年度工作总任务总要求、落实全面从严治党主体责任、严肃党内政治生活等内容,继续对20%的机关处室和局直单位开展内部监督巡察工作,充分发挥监督巡察“政治体检”作用,坚持将监督巡察与干部任免、任职审计以及重大检举举报案件核查结合起来,整合监督力量,注重监督巡察实效,建立以监督巡察结果“治已病防未病”“识人用人”的成果综合运用机制,实现内部监督巡察工作常态化。
6.完善风险防控。动态管理、及时更新粮食储备与轮换、物资和能源储备、产业发展、监督执法、军民融合、财政资金管理使用、常态化疫情防控、选人用人等重点领域的廉政风险信息,发现问题及时预警、及时校正、及时纠错。加大对项目招投标、政府采购、财政资金管理使用等方面的监督,健全监管办法和内控机制。公共资源交易、政府采购、招投标、财政资金等重大项目原则上不派业主评委,需要安排专家评委的,从专家库随机产生,并报纪检部门备案。严格项目、资金审批流程,严格项目资金使用绩效评价,对项目实施进行科学监管。坚持守正与创新相结合,有效运用大数据分析等信息化手段,加强对局直单位“一把手”的监督。
7.抓好日常监督。精准运用“四种形态”,对苗头性、倾向性问题或者轻微违纪问题,及时“咬耳扯袖”,抓早抓小,防微杜渐。落实好廉政谈话制度,确保每名干部每年至少接受一次廉政谈话。加强对党员干部“八小时外”的监督,倡导党员干部主动净化朋友圈、社交圈、生活圈。建好用好廉政档案,对党员领导干部实行“全员、全面、全过程、全方位”的监督管理。督促处分执行等情况的落实,常态化做好被问责和受处分党员干部回访教育工作,促进干部从“有错”向“有为”转变。做好常态化警示教育,以案释纪、以案释法,增强党员干部“免疫力”。
三、坚决纠治“四风”,持续推进作风建设
8.严防享乐主义奢靡之风。牢固树立过“紧日子”思想,压减非刚性、非急需的支出,减少“三公”经费开支,保持艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统。抓住重点节点,紧盯薄弱环节,聚焦违规公款吃喝、违规收送红包礼金、违规配备使用办公用房、违规发放津补贴等易发多发问题和收受电子红包、私车公养、“不吃公款吃老板”、变相公款旅游、分批多次操办婚丧喜庆事宜等新动向,严防反弹回潮、严防隐形变异。坚持节假日廉政提醒和明察暗访,持续开展“坚持厉行节约、反对铺张浪费”监督检查,对屡教屡犯的加重惩处力度,对违规违纪问题点名道姓通报、限期整改,坚决防止老问题复燃、新问题萌发、小问题坐大。
9.持续整治形式主义官僚主义。紧盯对贯彻落实党中央和省委决策部署做选择、搞变通、打折扣、不务实、不尽力、不到位的具体人具体事,精准施治,防止新的不良习气、不严不实做法成风成势。采取有力措施,继续精文减会,优化改进“督检考”,取消过多过滥互联网应用程序和微信工作群,进一步巩固减负成效。要在抓实粮安考核、抓好粮食收储、粮食安全法治建设、粮食绿色仓储提升行动、强化质量监管、深入推进“优质粮油工程”、推动物资储备体系构建等重点工作中,主动作为、积极履责、创新探索、实干担当,防止不担当、不落实、不作为、慢作为,推动构建现代高效的粮食流通体系和物资储备体系,全面提高粮食和物资储备安全保障能力。
10.大力弘扬新风正气。坚持纠“四风”和树新风并举,更好地发挥群众监督和舆论监督作用,开展基层评机关、下级评上级活动,拓宽监督渠道,倒逼机关作风转变、效能提高。深入开展党史学习教育,引导党员干部把好传统带进新征程,将好作风弘扬在新时代。严格执行领导干部个人事项报告、婚丧喜庆事宜报告等制度,坚决反对特权思想和特权行为,督促落实规范领导干部配偶、子女及其配偶经商办企业行为等规定。开展家风教育,积极推动“潇湘”家书活动,引导党员干部廉洁齐家,从严管好家属子女和身边人员。
四、强化惩治力度,持之以恒正纲肃纪
11.坚决惩治腐败。坚持零容忍态度不动摇,严肃查处钻国家政策空子,搞“转圈粮”、以陈顶新、虚报库存、套取粮油收购贷款和财政补贴等涉粮违纪违法行为,坚持和完善“黑名单”制度和惩处措施。继续开展利用领导干部职权或职务上的影响“提篮子”“打牌子”“借赌敛财”“放贷收息受贿”、利用名贵特产类特殊资源谋取私利、金融领域以权谋私、违规招投标和插手工程项目、违规参与涉矿涉砂等经营性活动、涉黑涉恶腐败和“保护伞”等问题专项整治,一体推进不敢腐不想腐不能腐。
12.切实为民办事。坚持以人民为中心的发展理念,围绕全面落实乡村振兴战略,加大对派驻乡村振兴工作队工作作风的监督检查,防止各项民生资金跑冒滴漏。围绕涉粮涉农和民生领域作风问题,严肃查处发生在群众身边的“打白条”、贪污侵占、吃拿卡要、优亲厚友等侵害群众利益行为,切实解决人民群众的操心事烦心事揪心事。督促落实“我为群众办实事”实践活动,组织党员群众开展“大学习大讨论大落实大督查”,聚焦单位职能、岗位职责出思路、想办法、抓推进、督落实,不断提高为民服务的质量和水平。
13.凝聚监督合力。贯彻落实《纪检监察机关处理检举控告工作规则》,本着决不回避、决不护短、决不姑息的态度,积极支持和配合省直纪检监察工委、驻省农业农村厅纪检监察组日常监督、专项监督、案件审查办理。落实“两为主一报告”,及时就处置问题线索和查办案件情况向省直纪检监察工委、驻省农业农村厅纪检监察组主动报告。纪检部门要参与到审计监督、财会监督等工作中,完善信息沟通、措施配合等机制,握指成拳、合力攻坚。
五、坚持严管厚爱,创新担当争创一流
14.树立干事创业导向。落实省委《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的实施意见》,党员干部要有对事业不懈奋斗的追求与坚持,不管处在什么岗位,承担何种职责,要克服“求稳怕错”心理和“无为无事”心态,不怕事、不惹事、不推事,做起而行之的行动者、攻坚克难的奋斗者,以“明知山有虎、偏向虎山行”的劲头,敢于直面问题与矛盾挑战,去想旁人所未想、求旁人所未求、做旁人所未做的事情,到急难险重的一线去“啃硬骨头”“锤炼筋骨”,学真本领、练真功夫。认真贯彻“三个区分开来”要求,落实容错纠错有关规定,旗帜鲜明地为敢于担当、善于作为的干部遮风挡雨、撑腰鼓劲,只要是没有触碰原则底线的、没有从中谋取个人私利的,都要从政治上、工作上和生活上激励、支持和关心,让担当作为的干部有平台、有空间、有干头、有盼头、有奔头,及时为受到不实反映的干部澄清正名。
15.公道正派选人用人。坚持好干部标准,强化对干部政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治自律考察,对政治不合格干部实行“一票否决”,切切实实把政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、人民群众信得过的干部选上来、用上去。充分发挥考核奖惩的“指挥棒”“风向标”作用,大力弘扬“三牛”精神,坚持平时考核与年度考核结合,以平时考核为重点,特别突出处长对处室干部、分管领导对处长的话语权。坚持重实绩、重贡献,不搞本位主义、不搞平衡、不搞照顾、不走过场。坚持奖罚分明,有功论功、有过追过,把考核结果和干部的“位子”“票子”挂钩,以结果论英雄、凭结果用干部、用结果兑奖惩。压实干部选拔责任,严格执行“四凡四必”制度,健全干部“带病提拔”问责机制。
16.加强年轻干部培养。始终站在为了党的事业发展高度,有计划、有重点地培养优秀年轻干部,为他们搭建平台,让他们有更多的机会中去历练、去提升、去完善,要把在实践工作中敢于负责、勇于担当、善于作为、实绩突出的年轻干部及时、大胆的用起来。
六、践行初心使命,打造粮储湘军
17.加强思想淬炼。及时跟进学习***总书记最新讲话精神,强化理论武装,坚定理想信念,引导全体党员干部旗帜鲜明讲政治,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。以庆祝中国共产党成立100周年为契机,将深学细悟***新时代中国特色社会主义思想与开展党史学习教育贯通结合,从党的光辉历史中汲取砥砺奋进的精神力量,在学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行上走在前、做表率。在保障粮食等重要农产品供给安全,提升收储调控能力中要严守政治纪律、政治规矩,着力守住安全底线、推动产业发展、强化队伍建设。
18.锤炼党性作风。大力弘扬为民服务孺子牛、创新发展拓荒牛、艰苦奋斗老黄牛的精神,结合粮储行业特点,不断强化行业服务质量。坚持以“政治过硬、爱粮爱储、创新担当、争创一流”为内涵,持续开展“打造粮储湘军”主题活动,深入开展“最美粮储湘军”评选表彰和每月一星优秀典型专题宣传等活动,采取召开座谈会、巡回报告会、专题报道等方式,大力宣传推广他们的好作风、好经验、好做法,达到以点带面、带动全局,在全省系统掀起见贤思齐、争先争优的良好氛围。
19.加强纪检队伍建设。认真贯彻中央纪委《关于加强新时代纪检监察干部监督工作的意见》,严格落实组织生活制度,自觉接受严格的约束和监督,加大严管严治、自我净化力度,严格落实纪检监察工作程序规定,扎紧织密制度笼子,坚决防止“灯下黑”,以严的纪律和规矩保证党中央、省委决策部署不折不扣落地生根,以铁的纪律和规矩锤炼忠诚干净担当的政治品格。
2023党风廉政建设工作要点2
今年工作的总体要求是：以XXX新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大和***历次全会精神，坚决落实区委、上级纪委监委和街道党工委的决策部署，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，坚持稳中求进工作总基调，坚持以人民为中心根本立场，忠实履行党章和宪法赋予的职责，充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用，在深化清廉xx和清廉社区建设中一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，在推进“XXX”活动、实施“六大提升工程”中精准监督，坚定不移推动全面从严治党向纵深发展，为打造世界一流高科技园区、争创社会主义现代化先行示范区以及xx持续走在XX最前列提供坚强保障。
一、忠实践行“两个维护”，不断强化政治监督
（一）坚决自觉做到“两个维护”。
推动党员干部进一步学懂弄通做实XXX新时代中国特色社会主义思想和党的***X中全会精神，与深入学习XXX重要讲话和指示批示精神紧密贯通，持续巩固深化“XXX”主题教育成果，坚定理想信念，提高政治站位，进一步增强“两个维护”的自觉性坚定性。深入推进政治监督“四清单”“两档案”“两报告”工作，扎实做好政治生态评估，推动政治监督具 当前隐藏内容免费查看体化、常态化。
（二）保障“XXX”、“六大提升工程”顺利推进。
把落实区委打造“七个先行示范”、街道党工委持续发力开展“城市治理能力攻坚年”部署任务作为政治监督的重点，紧紧围绕落实区委及街道党工委重大决策部署和重难点工作情况开展监督检查，严肃查纠在贯彻落实上级决策部署上做选择、搞变通、打折扣，在服务群众上不担当、不作为、不落实等突出问题，对工作不实、推进不力、管理不严等问题严格追责问责，全力保障“XXX”活动、“六大提升工程”顺利推进。
（三）推动落实巡视巡察整改。
持续推进省委巡视和区委巡察反馈意见的整改，进一步严明政治纪律和政治规矩，盯紧落实整改政治责任，巩固和拓展政治生态修复成效。抓好巡视巡察整改的“回头看”，对整改情况持续跟踪、长期问效，逐个办结销号、逐项整改到位，切实做到整改一个问题、堵塞一个漏洞、完善一项制度，推动全面从严治党取得新进展新成果。
二、层层传导压力，压紧压实“两个责任”
（一）进一步压实“两个责任”。
各级党组织要切实担负起全面从严治党主体责任，党组织书记作为第一责任人，既要强化责任担当，又要抓好责任传导，切实对本单位的政治生态负责，要定期向街道党工委和纪工委报告本单位党风廉政建设责任制落实情况。各级纪检监察组织要落实好监督责任，强化执纪监督问责。班子成员要认真履行“一岗双责”，对所分管范围内的党风廉政建设和反腐败工作负主要领导责任，做到管业务和抓队伍相统一，对工作人员严格管理，绝不能失之于“宽松软”，绝不能当老好人，确保各项任务落到实处。党委、党总支建制的党组织，要落实好与所属党支部的党风廉政建设目标责任制，确保管党治党责任全面覆盖、层层传导。坚持和完善责任清单、廉情分析、约谈提醒、责任追究等行之有效的经验做法，加强主体责任落实情况监督检查，以“钉钉子”精神持续做好“后半篇文章”，对落实“两个责任”不到位的、履行管理监督职责不力的坚决予以问责。
（二）精准用好问责利器。
严格执行党内问责条例和xx市作风效能问责办法，坚持“失责必问、问责必严”。对党的领导弱化、党的建设缺失、全面从严治党主体责任落实不到位，对贯彻***八项规定精神不力、不履行和不正确履行工作职责或履行工作职责不力以及其他违反纪律和作风规定的问题，坚决动真碰硬，坚决严肃问责，依情节轻重给予批评教育、责令检查、通报、诫勉谈话等问责，情节严重的给予组织处理，直至给予纪律处分。
三、加大监督执纪力度，精准运用“四种形态”
（一）加强纪律教育和警示教育。
深入开展党章党规党纪专题教育，把党章党规党纪作为党组织理论学习培训的必修课。继续加大对全体党员干部和公职人员的警示教育，运用正反典型案例开展常态化警示教育，引导党员干部适应现代化要求，涵养清正廉洁价值理念，培育现代文明人格。
（二）坚持不懈用好“四种形态”。
坚持问题导向，加强对重点领域、重点环节、重要岗位领导干部和基层干部的监督，既要紧盯“关键少数”，重点是“一把手”，也管住“绝大多数”，普通干部和普通党员,以管好“关键少数”的示范效应带动管住“绝大多数”的整体效应。要加强常态化的监督检查，落实“两个责任”谈话制度，继续发挥“xx”投诉、信访举报等发现问题线索“主渠道”作用，做到早发现、早提醒、早报告、早处置。加大执纪审查力度，紧盯工程建设、政府采购等腐败易发多发领域，严厉惩治高压态势下不收敛不收手问题，严肃查处以投资、借贷等方式输送利益的腐败隐形变异问题，最大限度遏制腐败增量。
（三）持续深化政治巡察。
更加突出“重点人、重点事、重点问题”，聚焦贯彻落实党的路线方针政策和党***、省市区委决策部署情况，聚焦群众身边腐败问题和不正之风，聚焦党组织软弱涣散、组织力欠缺问题，加强社区巡察问题整改情况的回访督查，扎实推进问题整改和建章立制，长效巩固巡察整改成果。
四、持续优化政治生态，加大群众身边腐败和作风问题整治
（一）持之以恒正风肃纪。
以“钉钉子”精神抓好***八项规定及其实施细则精神的落实，推动纠治“四风”工作向纵深发展，做到越往后执纪监督问责越严。持续纠治享乐奢靡之风，紧盯违规收送名贵特产和礼品礼金、公款吃喝等典型问题，开展违规发放津补贴问题专项治理，严防收送电子红包、用公款烟酒消费违规报销开支等隐形变异问题。把监督节约粮食、坚决制止餐饮浪费行为作为重要任务常抓不懈，推动落实党政机关过紧日子的要求。开展社区党组织、股经社党组织迷信活动问题专项整改。坚持纠“四风”与树新风并举，教育引导党员干部加强党性修养、作风养成，自觉反对特权思想和特权行为。
（二）集中整治群众反映强烈的问题。
“凡是群众反映强烈的问题要严肃认真对待，凡是损害群众利益的行为要坚决纠正”，要通过社区巡察、居务监督和信访排查等手段，紧盯集体“三资”管理、工程建设、征地拆迁、政府采购等重点领域和重点岗位重点人员，坚决查处贪污侵占、吃拿卡要、优亲厚友、虚报冒领等群众身边的不正之风和腐败问题，优先查处党的十八大以来不收敛不收手、严重阻碍党的路线方针政策贯彻执行、成为全面从严治党障碍的腐败问题，切实增强人民群众获得感，扎实推动全面从严治党向基层延伸。
（三）推动深化基层治理。
根据全区“基层组织提质年”要求，推动清廉xx和清廉社区建设再提质。立足监督职能，探索社区换届“一肩挑”后社区“一把手”的有效精准监督。坚持用制度管权、管事、管人，强化“三小”监督体系建设，督促执行社区“小微权力”清单制度，加强对小型工程建设、小额资金拨付、公款竞争性存放、社区货物和服务采购、村级留用地开发等重点事项、重点制度的常态化监督。全面落实廉政风险排查防控机制建设，进一步明晰和规范各级权力运行流程，分类提出防控策略，健全动态防范风险的制度体系。保障群众知情权和监督权，加强和探索社区“三务”公开新形式，提升公开效果。加大清廉社区和清廉文化建设，广泛宣传和弘扬廉政典型和优秀家风家训，培育清廉社区示范点。强化基层组织监督作用，深入推进社区纪检组织、居务监督委员会、监察工作联络站规范化建设，充分发挥社区居监会成员和社区监察联络员的监督作用，打通基层监督“最后一公里”。
五、围绕锻造“xx铁军”，全面提升纪检监察干部履职能力
要锤炼过硬政治品格。把加强政治建设摆在首位，带头做到“两个维护”，严格执行民主集中制，深化“学先锋、强本领、比担当”队伍建设专项行动，把深入开展党史学习教育作为重点任务，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。要提升专业化履职能力。加大对社区纪检监察干部的专业知识培训，强化基层监督能力。要当好廉洁自律表率。认真贯彻《关于加强新时代纪检监察干部监督工作的意见》，严格落实“十二个严禁”要求，坚持严管厚爱，坚决查处执纪违纪、执法违法行为，坚决防止“灯下黑”，以铁的纪律锻造一支过硬的纪检监察队伍。
2023党风廉政建设工作要点3
X 年，X 党风廉政建设和反腐败工作的总体要求是：以***新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，忠实履行党章赋予的职责，以永远在路上的执着把全面从严治党引向深入，坚持党要管党、全面从严治党，以党的政治建设为统领，全面加强纪律建设，持之以恒正风肃纪，营造风清气正政治生态，推动全面从严治党工作取得新成效，为 X 改革创新发展提供坚强保障。
一、坚持全面从严治党，着力推动责任落实
1.压实全面从严治党主体责任。结合 X 换届实际，根据领导班子成员变动情况，及时充实调整党建工作领导小组，健全完善由党组书记为组长、党组成员为副组长、机关专职副书记和各部室、直属事业单位主要负责人为成员的全面从严治党工作领导体制和工作机制。切实履行党风廉政建设的党组主体责任和党组书记“第一责任人”职责，认真执行《X 意见》，至少每两个月专题研究一次全面从严治党和党风廉政建设工作，把贯彻落实党风廉政建设和反腐败工作与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。认真贯彻落实《X 意见》和《X 方案》，进一步按照巡察整改问题清单、责任分工和整改台帐推进整改，巩固各项制度成果，迎接 X 委巡察组“回头看”，圆满完成巡察整改任务。根据《X通报》和《X 意见》，在分析查找薄弱环节的基础上研究制定《X》全面从严治党主体责任整改方案及职责台帐，对全面从严治党和党风廉政建设任务进行细化分解，明确领导班子和领导干部的职责分工，精心组织实施，抓好整改落实。认真落实全面从严治党主体责任考核办法和计分标准，厘清责任清单，层层压实责任、传导压力。
2.始终把党的政治建设摆在首位。把维护以***同志为核心的党中央权威和集中统一领导作为最高政治原则和政治规矩,持续开展理想信念教育,引导党员干部提高政治站位,树牢“四个意识”,增强“四个自信”,做到“两个维护”，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上始终同党中央保持高度一致。以深入学习贯彻落实***新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为主线,坚持党组理论中心组集体学习制度，根据上级部署由党支部组织开展 X 教育,引导党员学深悟透***新时代中国特色社会主义思想,自觉用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。落实意识形态责任制，健全工作机制，严格制度执行，推动意识形态工作责任落实到位，牢牢掌握意识形态工作的领导权主动权，始终确保正确政治方向。
3.严格落实“一岗双责”责任制。进一步健全完善党组书记负总责、分管领导靠上抓、专职副书记具体抓、部室负责人“一岗双责”的党风廉政建设责任体系，党组书记与班子成员、班子成员与分管部室和事业单位主要负责人、各部室和事业单位主要负责人与所属工作人员之间均签订了党风廉政建设责任书。党组书记认真履行党风廉政建设第一责任人职责，按照守土有责、尽责、履责的要求，指导机关党组织围绕党的基本路线、基本方针、基本政策，结合业务工作，加强机关党的思想、组织、作风、反腐倡廉和制度建设，提高机关党组织的创造力、凝聚力和战斗力，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调。党组成员、各部室主要负责人根据职责分工，切实抓好职责范围内的党风廉政建设，既对分管部室、本单位的业务工作负责任，同时也对党风廉政建设工作负责任，履行“一岗双责”。
二、严明党内纪律，驰而不息抓好作风建设
4.严肃党内政治生活。认真学习贯彻《党章》《关于新形势下党内政治生活若干准则》《中国共产党党内监督条例》《中国共产党党务公开条例》等党内法规文件，严格规范党内政治生活，严格落实党组理论中心组每月 X-X 次的政治理论学习制度，按要求召开民主生活会、组织生活会，落实“三会一课”、民主评议党员和党员领导干部双重组织生活等制度，加强对党员参加组织生活情况特别是党员领导干部参加所在党支部组织生活的检查监督，克服组织生活平淡化、庸俗化、娱乐化现象,提高党内政治生活质量，增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。 5.加强廉政警示教育。加强党风廉政建设教育，深化《中国共产党章程》《关于新形势下党内政治生活若干准则》《中国共产党党内监督条例》《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党问责条例》等党内法规学习，运用廉政教育基地、廉政党课、党规党纪知识测试等多种形式，推进纪律教育经常化、制度化。组织学习模范人物先进事迹，组织观看警示教育片,用“身边的事”教育“身边的人”,加强正面典型激励和反面警示教育,切实筑牢拒腐防变的思想防线。结合重要时间节点，组织开展作风建设提醒警示教育和常态化监督检查,使大家做到防微杜渐、警钟长鸣。
6.严格执行党的纪律和规章制度。严格执行党的“六大纪律”以及领导干部个人重大事项报告、述职述廉、民主评议、谈话诫勉等制度，认真落实《X》《X》《X》等日常管理制度，确保制度落到实处。严格按规则开展 X 大赛、X 计划项目评选工作，及时公开相关信息，制定规范透明的评选标准，建立切实可行的评选流程，组成专家评委会进行专门评审，确保评选结果客观公平公正。
7.坚决反对形式主义、官僚主义。坚定不移贯彻落实中央八项规定和实施细则精神,认真执行《X》和《X》，在领导班子和党员干部中开展形式主义、官僚主义问题集中整治，坚持问题导向,特别针对以会议贯彻会议、以文件落实文件，深入基层调研不深不实不全面，服务一线 X 力度不够大等问题,制定整改措施,加强监督检查,加大问责力度,切实反对和防止形式主义、官僚主义。
三、强化监督制约，规范权力运行机制
8.完善岗位廉政风险防控机制。以规范和制约权力运行为核心，按照科学评估、超前预防、改革创新、等级管理、务求实效的原则，健全完善从源头上预防腐败的工作机制，组织查找各个岗位风险点，修订《X》，加强对重点岗位、重点环节的权力运行和制约监督，保障权力的正确规范运行，最大限度地控制、减少党员干部在执行公务或日常生活中诱发不廉洁问题的可能性。
9.严把选人用人政治关廉洁关。准确掌握党员干部遵守政治纪律和政治规矩、廉洁纪律情况，完善廉政档案。坚决落实“对拟提拔或进一步使用人选的干部档案必审、个人有关事项报告必核、纪检监察机关意见必听”的要求，切实防止“带病提拔”“带病上岗”，确保选人用人公道正派。
10.加强日常监督执纪。坚持惩前毖后、治病救人，有效运用“四种形态”，把“咬耳扯袖、红脸出汗”作为经常性手段，防止小错误演变成大错误、违纪问题发展为违法行为。坚持关口前移、抓早抓小、动辄则咎，通过定期检查和不定期抽查相结合的办法强化纪律执行，发现苗头性、倾向性问题及时谈话提醒、诫勉批评，自觉配合 X 纪委严肃查处违反党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律的行为，坚决防止严重违纪行为发生。
